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Rol: Indra Mobility-Analista Programador Frontend en Angular (Pruebas Unitarias) Acerca de Krell-Consulting: Krell-Consulting es una empresa líder en consultoría tecnológica que ofrece soluciones innovadoras y personalizadas a nuestros clientes. Con un equipo comprometido y dinámico, trabajamos en proyectos de vanguardia que marcan la diferencia en el sector tecnológico. Valoramos la formación continua y el crecimiento profesional de nuestros empleados, fomentando un ambiente colaborativo y de aprendizaje. Descripción del puesto: Estamos buscando un Analista Programador Front End en Angular para unirse a nuestro equipo de INDRA MOBILITY. Si eres un apasionado de la tecnología y tienes un interés particular en el desarrollo Front End, ¡esta es tu oportunidad! Este rol es ideal para perfiles juniors, ya que no se requiere experiencia previa en el campo, pero sí un gran deseo de aprender y crecer en un entorno profesional exigente. Requisitos: Experiencia: 0 años. Conocimientos básicos de Angular y su ecosistema. Familiaridad con HTML y CSS. Entendimiento básico de TypeScript. Deseo de aprender y aplicar métodos de pruebas unitarias. Capacidad para trabajar en equipo y buena comunicación. Iniciativa y proactividad en la resolución de problemas. Responsabilidades Desarrollar y mantener aplicaciones web usando Angular. Implementar pruebas unitarias para asegurar la calidad y funcionalidad del código. Colaborar con el equipo de desarrollo para integrar componentes y servicios. Utilizar herramientas como Node Package Manager (NPM y Angular CLI para gestionar proyectos. Trabajar con tecnologías web como HTML, CSS y TypeScript para ofrecer una experiencia de usuario excepcional. Participar en revisiones de código y aportar ideas para mejorar la calidad de las aplicaciones. Nosotros ofrecemos Un entorno de trabajo dinámico y colaborativo . Oportunidades de formación y desarrollo profesional . Proyectos innovadores en un sector en constante evolución . Un esquema de compensación competitivo y beneficios adicionales. ¿Por qué trabajar con nosotros? En Krell-Consulting, creemos que nuestro éxito se basa en el talento y compromiso de nuestros empleados. Fomentamos un ambiente de trabajo positivo y estimulante que impulsa la creatividad y la innovación. Te ofrecemos la oportunidad de formar parte de un equipo comprometido con la excelencia en cada uno de nuestros proyectos. Juntos, construimos no solo aplicaciones, sino también el futuro de la tecnología. Si estás listo para iniciar tu carrera en el desarrollo Front End y quieres formar parte de un equipo de alto rendimiento, ¡te estamos buscando! Únete a Krell-Consulting y sé parte de un viaje hacia la innovación y el desarrollo tecnológico. Proceso de Selección: El proceso de selección será ágil y transparente. Evaluaremos tus habilidades técnicas y tu capacidad de adaptación al entorno de trabajo. Valoramos la actitud y el deseo de aprender, así que no dudes en aplicar si cumples con lo mencionado. Condiciones Laborales: Ubicación: España Tipo de contrato: Indefinido ¡Esperamos verte pronto! Si estás interesado en dar el siguiente paso en tu carrera profesional y tienes la ambición de crecer en el ámbito del desarrollo Front End, no dudes en aplicar a esta emocionante oportunidad. ¡Tu futuro en Krell-Consulting te está esperando!

¿Te apasiona la tecnología en la nube y los entornos de alto rendimiento? Estamos buscando un CLOUD SRE ENGINEER para supervisar, optimizar y garantizar la confiabilidad de nuestras plataformas de datos en la nube. Requisitos obligatorios: Formación: Grado en Ingeniería de Software, Informática o experiencia equivalente. Experiencia de más de tres (3) años gestionando clústeres de Kubernetes (EKS a gran escala, con experiencia en aprovisionamiento, escalado, automatización de despliegues, seguridad y optimización de recursos. Experiencia comprobada gestionando clústeres de MSK/Kafka, incluyendo configuración, monitoreo, optimización y resolución de problemas en entornos de producción. Experiencia con bases de datos NoSQL como AWS DynamoDB. Habilidades valoradas: Experiencia en entornos ágiles y colaboración en equipos técnicos. Capacidad analítica y resolución de problemas. Funciones principales: Supervisar y mejorar el rendimiento y la disponibilidad de la plataforma. Desarrollar herramientas, scripts y procesos automatizados para optimizar la funcionalidad. Colaborar con equipos multifuncionales para apoyar nuevas funcionalidades y mejoras. Monitorear la infraestructura de la plataforma, identificar problemas proactivamente y garantizar su resolución. Crear soluciones de monitoreo para obtener información en tiempo real. Gestionar incidentes, realizar análisis de causa raíz e implementar soluciones a largo plazo. Aplicar mejores prácticas en CI/CD para asegurar despliegues eficientes. Ofrecemos: Oportunidad de trabajar en proyectos innovadores en un entorno dinámico. Flexibilidad laboral y opciones de desarrollo profesional. Condiciones Laborales: Lugar de Trabajo: Madrid.

Nos encontramos en la búsqueda de un/a Test Manager para trabajar con importante cliente en contratación inicial con KRELL. Descripción y Funciones: Buscamos un Automation QA Lead para un nuevo proyecto con una de las compañías de seguros más importantes de Europa. Este perfil será el punto de contacto con el cliente final y gestionará un equipo de automatización de 5-6 personas. También trabajará en el proyecto creando scripts de prueba y automatización de pruebas, evolucionando el marco y proponiendo mejoras. Lo que buscamos: Buen conocimiento de inglés (hablado, escrito. Actitud proactiva, comunicativa (es decir, buen oyente y orientada al cliente. Gestión de equipos con personas multiculturales. Conocimiento de la construcción de infraestructura sofisticada y altamente automatizada Conocimiento para diseñar, desarrollar e implementar planes de pruebas automatizados, Conocimiento para preparar y ejecutar casos de prueba / escenarios (con conjuntos de datos. Conocimiento de Scripting (Java, Selenium, Appium Experiencia en seguimiento de defectos / errores. Experiencia en Estrategia de Pruebas Implementación y reporte de pruebas continuas (Jenkins, Azure DevOps, JIRA). Requisitos Imprescindibles: Selenium, Java, Creación de Framework de Automatización, Automatización Mobile, REST Asegurado, GIT, CI/CD, Jenkins. Requisitos Desesables: Otras herramientas y lenguajes de automatización, JIRA, ALM, cartero... Nivel de Inglés Mínimo: Fluido hablado y escrito. Se trabaja en inglés. Experiencia Mínima Requerida: 6 años Funciones a Realizar: 25% líder de equipo - 75% scripting de automatización. Qué Ofrecemos: Contrato indefinido en plantilla y puestos de larga duración. Acceso a compañía consolidada con proyectos a muy alto nivel tecnológico y en diferentes sectores. Encontrarás un entorno de trabajo dinámico e integrador. Trabajo remoto Ubicación : Hibrido- Barcelona. La zona sería Barcelona capital, por la zona del PobleNou y San Martí, encajaría con 2-3 días oficina, aunque seguramente se requerirá menos. Salario: K 44K ¡Te estamos esperando! ¡Inscríbete y da un salto en tu carrera!

Oferta de empleo: Analista Funcional en el Sector Seguros ¿Qué buscamos? Analistas Funcionales con al menos tres (3) años de experiencia, ambiciosos/as, con capacidad para aprender, adaptarse y evolucionar en línea con las últimas tendencias del mercado, aplicándolas al contexto del sector seguros. Requisitos mínimos: Experiencia demostrable como Analista Funcional en el sector Seguros (Ramos de No Vida). Capacidad analítica y funcional para realizar levantamiento de procesos desde los propios aplicativos. Experiencia en la toma de requisitos, elaboración de diseños funcionales y planes de pruebas. Conocimientos en diseño/análisis de software y definición funcional de soluciones. Experiencia en bases de datos como Oracle, SQL Server, DB2. Autonomía e independencia para analizar y abordar desarrollos. Habilidades para el trato directo con clientes. Requisitos deseables: Experiencia en proyectos de seguros en Ramos de No Vida (Hogar, Autos, Empresas, Salud, etc.. Familiaridad con metodologías Waterfall y Agile. Conocimiento en metodologías de modelado de procesos. Ubicación: 100% Teletrabajo. Condiciones económicas: Salario de hasta 30.000 EUR/año según valía y experiencia. Si cumples con los requisitos y estás buscando un nuevo reto profesional, ¡queremos conocerte!

En la actualidad estamos buscando un perfil de Desarrollador Junior Java con residencia en MADRID. ¿Qué Necesitamos de Ti? Entre 6 meses y 1 año de experiencia en proyectos para sector banca. Muy valorable conocimientos de arquitectura Gluon, Banco de Santander o hayan participado en programas de prácticas en empresas financieras o consultoras. Skills imprescindibles: Java, Spring Boot, Scrum Proyecto: Servicios de desarrollo en proyecto bancario (Santander). La persona que se incorpora se dedicará a construcción de componentes de software bajo arquitectura Gluon Funciones: Desarrollo de software. Pruebas. Documentación del software y de las entregas realizadas. Interlocución con responsables técnicos del cliente. Horarios: 8h de lunes a viernes. El viernes se puede salir a las 15:00, condicionado a que se realicen 40 horas semanales y no haya ninguna circunstancia que afecte al servicio en curso. Entre lunes y jueves, entrada entre 8:00/9:00 y salida entre 17:00/19:00 con una hora para comer Jornada de verano en julio y agosto, en cuyo caso el horario es de 8:00 a 15:00 Modalidad de Trabajo: Remoto 100%, pero la persona que se incorpore al proyecto debe residir en Madrid o alrededores, ya que puede ser posible asistencia puntual a oficina ¿POR QUÉ ELEGIRNOS? ¡Esto es lo que te ofrecemos! Modalidad de trabajo flexible Flexibilidad horaria favoreciendo la conciliación laboral. Contrato indefinido y posición estable. Grandes posibilidades de crecimiento profesional y estabilidad laboral. Oportunidades de formación en tecnologías punteras (Open Webinars), con todo tipo de cursos e itinerarios para formarte desde un nivel principiante hasta avanzado. Clases de inglés con diferentes niveles, adaptadas a ti, con profesores nativos (Learnlight). Certificaciones en las últimas tendencias (SCRUM, ITIL, PMP...). Acceso a beneficios fiscales gracias a nuestro plan de Retribución Flexible (tickets restaurante, transporte, guardería y formación). Descuentos en multitud de productos y servicios (Universidad UNIR, Escape Rooms, Abono teatro, Cloud Edenred, Dogfy Diet, etc). Iniciativas corporativas de team building como torneos deportivos. Seguimiento personalizado en todo momento gracias al acompañamiento de nuestras figuras de People Partner y Business Manager. Trato cercano y feedback: vas a estar en constante comunicación con nosotros para saber cómo avanzas en la posición. En Digital Talent Agency te ofrecemos desarrollar proyectos en empresas destacadas del sector tecnológico, poniendo foco en tu desarrollo profesional, qué te gusta, cómo eres y con qué tipo de proyectos te sientes motivado. ¡Queremos conocerte!

¡Hola! somos knowmad mood, anteriormente atSistemas. Sabemos que estás explorando nuevos proyectos ofertas y empresas, algo te gustaría cambiar. Nos gustaría que, en esta oferta de empleo pares: ¿Eres Analista Programador/a en HOST? ¿Tienes experiencia con PL1? Desde la Comunidad de Mainframe, ¡te estamos buscando para un emocionante proyecto de transformación digital e integración con uno de nuestros clientes! A continuación, te contamos más detalles: ¿Qué conocimientos son necesarios? Experiencia realizando mantenimientos y desarrollos en HOST (PLI). BBDD: DB2 y conocimientos de SQL. Conocimientos de JCL. Persona proactiva, con actitud positiva y buena comunicación. IMPRESCINDIBLE: Experiencia previa en Sector Seguros. Buen nivel de inglés. ¿Qué responsabilidades tendrías? Mantenimiento y desarrollo en HOST. Desarrollo de principio a fin de tareas, desde la interlocución con el usuario hasta llevarla a producción. Resolución de CATS (incidencias). Trabajar de forma Agile conjuntamente con Scrum Master y el Product Owner. ¿Qué Ofrecemos? Contrato indefinido. Modalidad 100% remoto. 22 días de vacaciones, 2 días de libre disposición + 24 y 31 de Diciembre. Plan de formación. Retribución flexible (tarjeta de transporte, cheques restaurante, cheques guardería, seguro médico) Plan de carrera. Te ayudamos en tu desarrollo profesional para que no pares de crecer. En knowmad mood llevamos casi 30 años trabajando en el sector. Somos más de 2.000 compañeros/as los que apostamos por un entorno laboral basado en la colaboración, la innovación, el compromiso, la diversión y la confianza. Actuamos como un ecosistema de start-ups, organizados en Comunidades Tecnológicas que crean un entorno de colaboración idóneo para la innovación. #Somosknowmadmood Join us!

Description: Desde Grupo Digital, buscamos un/a Desarrollador/a Drupal para formar parte de nuestro equipo y colaborar con uno de nuestros clientes. Minimum Requirements: Al menos 2 años de experiencia como Desarrollador/a Drupal. Experiencia con React. Valorable conocimientos de Django Rest framework, API web Valorable nivel Inglés B2. Condiciones Laborales: Ubicación: Málaga. Modalidad. 100% remoto. Salario: 30.000 - 33.000 EUR B/A, en función de experiencia. Grupo Digital Somos un grupo de empresas tecnológicas, formado actualmente por unos 200 profesionales, en distintas áreas: desarrollo, sistemas, ingeniería automática, consultoría... Si deseas iniciar tu carrera en el ámbito del desarrollo web y formar parte de un equipo dinámico, ¡esperamos tu candidatura!

En la actualidad estamos buscando 2 perfiles de Desarrollador/a Drupal: uno con al menos 2 años de experiencia y otro con mínimo 4 años de experiencia. ¿Qué Necesitamos de ti? Imprescindible: experiencia en desarrollo Drupal y React. Deseable: Django, REST Framework. Valorable: Nivel inglés B2 Desarrollo API web de Drupal y mentoring al resto del equipo para soporte al desarrollo API Condiciones Laborales: Jornada y Horario: 40 horas semanales Modalidad de Trabajo: remoto desde cualquier ubicación de España. ¿Por Qué Elegirnos? ¡Esto es lo que te ofrecemos! Modalidad de trabajo flexible Flexibilidad horaria favoreciendo la conciliación laboral. Contrato indefinido y posición estable. Grandes posibilidades de crecimiento profesional y estabilidad laboral. Oportunidades de formación en tecnologías punteras (Open Webinars), con todo tipo de cursos e itinerarios para formarte desde un nivel principiante hasta avanzado. Clases de inglés con diferentes niveles, adaptadas a ti, con profesores nativos (Learnlight). Certificaciones en las últimas tendencias (Scrum, ITIL, PMP...). Acceso a beneficios fiscales gracias a nuestro plan de Retribución Flexible (tickets restaurante, transporte, guardería y formación). Descuentos en multitud de productos y servicios (Universidad UNIR, Escape Rooms, Abono teatro, Cloud Edenred, Dogfy Diet, etc). Iniciativas corporativas de team building como torneos deportivos. Seguimiento personalizado en todo momento gracias al acompañamiento de nuestras figuras de People Partner y Business Manager. Trato cercano y feedback: vas a estar en constante comunicación con nosotros para saber cómo avanzas en la posición. En Digital Talent Agency te ofrecemos desarrollar proyectos en empresas destacadas del sector tecnológico, poniendo foco en tu desarrollo profesional, qué te gusta, cómo eres y con qué tipo de proyectos te sientes motivado. ¡Queremos conocerte!

Buscamos un perfil de DESARROLLADOR/A SENIOR JAVA con al menos 4 años de experiencia. ¿QUÉ NECESITAMOS DE TI? - Experiencia en desarrollo de software con Java y conocimientos avanzados de Java 8, 11 o superior. - Entre 4-5 años de experiencia en: o Programación asíncrona con colas de mensajes. o Integraciones de servicios REST, SOAP, RMI, gRPC o Herramientas de CI/CD. o Gestión del ciclo de vida del software y control de versiones. o Trabajo con GitHub. o Implementación de pruebas unitarias utilizando herramientas como JUnit, Mockito, Powermock o Patrones de diseño de software. o Aplicación de principios SOLID y alta orientación a la generación de software de calidad. o Caches. o Programación concurrente. o Conocimientos avanzados de BBDD y experiencia muy alta en SQL y optimización de queries con SQL Server, Oracle o DB2. o Entornos de trabajo con marcos agile. Deseable alguna certificación. o Troubleshooting y resolución de incidencias en desarrollo. Dispuesto a trabajar dando soporte fuera de horario. o Comandos Linux/Unix para realizar tareas de troubleshooting:explotación de logs, etc. o Gestión de logs con Graylog, Grafana o similar Otras características: - Excelentes habilidades de resolución de problemas y capacidad para trabajar en equipo en un entorno de desarrollo colaborativo. Muy orientado al logro. - Excelentes habilidades comunicativas y alta inteligencia emocional. - Deseable titulación universitaria (no excluyente) Disponibilidad para realizar guardias fuera de horario de oficina (remuneradas) Condiciones Laborales: Modalidad de trabajo: 100% remoto Horario: 9 horas de Lunes a Jueves; Jornada intensiva todos los viernes, y meses de verano. Flexibilidad horaria de entrada y salida. Vacaciones: 22 días de vacaciones, más los días de ajuste de jornada y horas corresponsables. Beneficios: Desarrollo de carrera, acceso a formación (UTO) y movilidad entre proyectos Plan de igualdad - Plan de retribución flexible Seguro médico 50%, Guardería, Abono de transporte, Financiación de formación y Ticket Restaurante Descuentos, Renting de vehículos, Teatro Real, Anticipo extraordinario, Financiación preferente y Cátedra IESE Equipo proporcionado por la compañía En Digital Talent Agency te ofrecemos desarrollar proyectos en empresas destacadas del sector tecnológico, poniendo foco en tu desarrollo profesional, qué te gusta, cómo eres y con qué tipo de proyectos te sientes motivado. ¡Queremos conocerte!

En Krell Consulting, nos encontramos en la búsqueda de un Programador Drupal, para trabajar en nuestro equipo, en modalidad remota 100%. Perfil: Programador Drupal Requerido: Perfil a partir de 2 años de experiencia. Imprescindible: Drupal y React. Deseable: Django, REST framework. Valorable: Nivel inglés B2. Ofrecemos: Lugar de Trabajo: Madrid. Modalidad de Trabajo: 100% remoto. Horarios:: 40 horas, no hay jornada intensiva en verano. Tipo de Contrato: indefinido/ Contratación inicial con Krell. ¡Esperamos tu candidatura! ¡Anímate a ser parte de nuestro equipo y ayúdanos a construir el futuro digital!

Desde Zemsania Global Group seleccionamos para formar parte de uno de nuestros proyectos un@ Ingenier@ (Técnico o superior) de telecomunicaciones para trabajar en la parte de administración de redes, en Santiago de Compostela (01 día en oficina) ¿Qué te hará triunfar en esta posición? Ingeniería finalizada en España u homologada. Experiencia de tres (3) años en gestión de infraestructura de redes. Entorno tecnológico: Routers, Firewalls, Switches, Wireless, LoadBalancing, IPS/IDS, VPN, SDN, Nivel alto de gallego muy valorable. ¿Cuáles serán tus funciones? Instalación y configuración de la electrónica de red, switches, routers, wifi, etc. Gestión de herramientas de monitorización y automatización de red. Coordinación de los recursos humanos y técnicos para la detección y corrección de los fallos de red en segundo nivel. Gestión de cableados: proyectos de cableado estructurado. Administración y control de las redes de área local. Control del grado de servicio proporcionado por la red y obtención y evaluación de niveles de servicio y medidas de tráfico de red. ¿Qué podemos ofrecerte? Incorporarte a una empresa líder en el sector. Posibilidad de trabajar en remoto, acudiendo de manera puntual a Santiago de Compostela. Flexibilidad horaria. Formación continuada. Formación en idiomas, Condiciones Laborales: Lugar de Trabajo: Residencia en Galicia, habrá que acudir puntualmente a Santiago de Compostela. Tipo de Contrato: A término indefinido. En Zemsania te ofrecemos desarrollar proyectos en empresas destacadas del sector tecnológico, poniendo foco en tu desarrollo profesional, qué te gusta, cómo eres y con qué tipo de proyectos te sientes motivado. ¡Queremos conocerte!

En Krell- Consulting, nos encontramos en la búsqueda de un Programador Senior Drupal, para unirse a nuestro equipo, en modalidad 100% remota. Perfil: Programador Senior Drupal Sector: Espacio Funciones: Desarrollo API web de drupal y mentoring al resto del equipo para soporte al desarrollo API. Requerido: Perfil a partir de 4 años de experiencia. Imprescindible: Drupal y React Deseable: Django,REST framework Valorable: Nivel inglés B2 Desarrollo API web de drupal y mentoring al resto del equipo para soporte al desarrollo API. Ofrecemos: Lugar de Trabajo: Madrid. Modalidad de Trabajo: 100% remoto. Tipo de Contrato: indefinido/ Contratación inicial con Krell. Horarios: 40 horas semanales, no hay jornada intensiva en verano Si estás listo para llevar tu carrera al siguiente nivel, ¡postúlate ahora! ¡Estamos deseando recibir tu candidatura y explorar juntos nuevas oportunidades en el mundo del desarrollo web!

En Rawson BPO trabajamos para impulsar tu carrera profesional proponiéndote nuevos retos. En tu rol como Data Architect trabajarás con las tecnologías más vanguardistas tanto en proyectos nacionales e internacionales. ¿Qué buscamos? Experiencia mínima de 3-4 años como DATA ARCHITECT. Comprensión de los principios de garantía de calidad del software. Control de versiones. Pipelines CI/CD. C1 de inglés (la entrevista y gran parte del trabajo será en inglés) Experiencia trabajando con soluciones en la nube y datos a tiempo real. Conocimiento de diseño y arquitectura de software. Asimismo, aplicaciones de mecanismos de datos continuos y compartidos. El candidato debería tener el conocimiento suficiente para proponer una solución robusta para hacer la contextualización de datos continuos y discretos desde diferentes fuentes de datos. Experiencia en bases de datos no relacionales y también relacionales, haber trabajado con entornos de AWS, y también en proyectos de manejo de datos continuos en real time. Por supuesto, debería tener sólida y probada experiencia como arquitecto en diferentes soluciones. Experiencia/conocimiento para plantear una solución robusta para el envío de datos alojados en AWS a empresas externas. ¿Qué te ofrecemos? Contrato Indefinido. Salario competente y revisable. Formación continua IT e Idiomas. Modalidad de Trabajo: Presencial Barcelona (1 día a la semana Sant Cugat del Vallès) ¡Si estás buscando una empresa dónde valores el trato personalizado esta es la tuya!

Description: Desde Grupo Digital, buscamos un/a Desarrollador/a Payplus para formar parte de nuestro equipo y colaborar con uno de nuestros clientes. Minimum requirements: Al menos 2 años de experiencia como Desarrollador/a Payplus Conocimiento en productos de FX y conocimiento técnico en SQL, Visual Basic y Scripts de Unix. Labor Conditions: Ubicación: Madrid. Zona Las Tablas. Modalidad. Híbrido. Salario: 25.000 - 30.000 EUR B/A, en función de experiencia. Grupo Digital Somos un grupo de empresas tecnológicas, formado actualmente por unos 200 profesionales, en distintas áreas: desarrollo, sistemas, ingeniería automática, consultoría... Si deseas iniciar tu carrera en el ámbito del desarrollo web y formar parte de un equipo dinámico, ¡esperamos tu candidatura!

Description: En GP DIGITAL necesitamos cubrir una vacante en importante empresa de CONSULTORIA internacional de Senior Level AWS Expert Minimum requirements: Responsibilities and requirements: AWS architect. Senior-tlevel AWS expert with 10+ years of experience. Solid knowledge of AWS services, including data engineering and analytics services. Strong leadership and mentoring skills to guide team members and projects. Experience with data governance, security, and compliance best practices on AWS. High level of English Desirable: AWS Architect certification or similar. Labor Conditions: Location: Madrid - Remote. Essential to reside in Spain Sobre Nosostros .. Grupo Digital Somos un grupo de empresas tecnológicas, formado actualmente por unos 200 profesionales, en distintas áreas: desarrollo, sistemas, ingeniería automática, consultoría...Amplia informacion en nuestra web www.grupodigital.eu

Rol: Quality Engineering Lead (Test Lead en Krell-consultin Descripción del puesto: Como Quality Engineering Lead (Test Lead, serás responsable de la planificación, ejecución y supervisión de todas las actividades relacionadas con las pruebas de calidad. Necesitamos un líder proactivo y motivado que pueda guiar a nuestro equipo de pruebas y garantizar que se mantengan los estándares de calidad más altos en nuestros productos y servicios. Requisitos: Experiencia laboral: Mínimo seis (6) años de experiencia en ingeniería de calidad y pruebas de software, incluyendo experiencia previa en un rol de liderazgo. Conocimientos técnicos: Dominio de metodologías de pruebas ágiles y tradicionales, así como de herramientas y tecnologías de automatización de pruebas. Habilidades en gestión: Capacidad demostrada para liderar y gestionar un equipo de pruebas, promoviendo un ambiente de trabajo colaborativo y motivador. Orientación a resultados: Enfoque en la obtención de resultados, con habilidades analíticas, de resolución de problemas y de toma de decisiones. Comunicación efectiva: Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita en español, así como la capacidad de presentar informes claros y concisos a diferentes niveles de la organización. Responsabilidades: Liderar el equipo de pruebas: Supervisar, motivar y dirigir a los ingenieros de pruebas para asegurar la calidad en cada etapa del ciclo de vida del desarrollo de software. Desarrollo de estrategias de pruebas: Diseñar, implementar y optimizar estrategias de pruebas efectivas que se alineen con los objetivos del proyecto y la filosofía de calidad de la empresa. Gestión de la cobertura de pruebas: Asegurar que todas las áreas del producto estén debidamente cubiertas por pruebas, incluyendo pruebas funcionales, de rendimiento, de regresión y de aceptación. Colaboración interdepartamental: Trabajar de la mano con los equipos de desarrollo, producto y operaciones para garantizar una integración fluida de las actividades de prueba en el ciclo de vida del desarrollo. Implementación de herramientas de automatización: Evaluar y seleccionar herramientas adecuadas para la automatización de pruebas, implementando soluciones que mejoren la eficiencia y reduzcan los tiempos de entrega. Análisis de resultados: Realizar análisis de resultados de pruebas para identificar áreas de mejora y proporcionar retroalimentación constructiva al equipo de desarrollo y gestión de producto. Formación y coaching: Capacitar a los miembros del equipo en mejores prácticas de pruebas y fomentar una cultura de calidad dentro de la organización. Reportes de calidad: Elaborar informes precisos y detallados sobre el estado de la calidad del software, incluyendo métricas de rendimiento de pruebas y resultados para la alta dirección. Condiciones Laborales: Lugar de Trabajo: Madrid. Modalidad de Trabajo: 100% Teletrabajo. ¡Te estamos esperando! ¡Inscríbete y da un salto en tu carrera!

Description: Desde Grupo Digital, buscamos incorporar para importante compañia de ambito internacional un/a Consultor/a senior con amplia experiencia en proyectos de transformación digital en el sector Salud. El/la compañero/a que se incorpore dará soporte en proyectos variados (trabajamos Historia Clínica Electrónica, Atención Primaria, Telemedicina, Inteligencia Artificial...) Minimum requirements: Skills y requisitos: Contar con experiencia en: Participación de proyectos tecnológicos en el ámbito de salud, en el contexto del desarrollo e implantación de soluciones. Conocimiento de estándares de interoperabilidad sanitarios: HL7, FHIR, OpenEHR u OMOP. Conocimiento de nomenclaturas y clasificaciones del ámbito sanitario (SNOMED, CIE...) Conocimientos a nivel técnico y funcional de sistemas clínicos del ámbito de la salud: Sistemas de información hospitalarios (HIS), Sistemas de atención primaria, Sistemas departamentales (prescripción y farmacia, quirúrgico...) o Telemedicina. Conocimientos de motores de integración y/o otras herramientas o aplicaciones propias del ámbito sanitario (Mirth, IRIS...) Otros conocimientos tecnológicos (SQL, NoSQL, IA, Data...) Graduado universitario. Capacidad de análisis de procesos. Capacidad de comunicación con el cliente. Experiencia en participación en proyectos del sector salud gestionados mediante metodologías y frameworks ágiles (Scrum, Kanban, Safe). Funciones: Asesorar en las soluciones que ofrecen las TIC para mejorar la organización, gestión o prestación de los servicios de salud. Identificar y analizar las necesidades del cliente en la gestión de la información sanitaria, para realizar propuestas adecuadas. Colaboración en la implantación de soluciones y la ejecución de proyectos de transformación digital de primer nivel en el sector salud. Sugerir de manera proactiva estrategias, propuestas y alternativas para lograr los objetivos de los proyectos. Seguir los proyectos para controlar su correcto desarrollo, el cumplimiento de los estándares de calidad, y resolver eventuales incidencias que puedan surgir, así como elaborar informes sobre el estado del proyecto y evaluación de resultados. Condiciones Laborales: Ubicación: Provincia de Tarragona (oficinas en Reus) y Andalucía (preferiblemente Granada, Málaga y Sevilla). Imprescindible residir en territorio español. Modalidad de trabajo: híbrida (3 TT y 2 oficina), excepto en los casos de Sevilla y Málaga, donde sería 100% teletrabajo. Horario: entrada flexible de 8 a 10 h y salida de 17 a 19 h. Posibilidad de hacer jornada intensiva los viernes y desde el 15 de junio al 15 de septiembre. Inicio: Incorporación tras las navidades. Grupo Digital Somos un grupo de empresas tecnológicas, formado actualmente por unos 200 profesionales, en distintas áreas: desarrollo, sistemas, ingeniería automática, consultoría... amplia informacion en nuestra web www.grupodigital.eu

Desde CMV consultores estamos buscando incorporar un/a desarrollador/a java con experiencia trabajando con Kafka. ¿Qué se ofrece? Proyecto 100% Teletrabajo Salario en función de la experiencia aportada Se requiere experiencia con: Java Programación APIS Kafka (Producer API; Consumer API; Streams API; Admin API...) Kafka Connect Rendimiento producer / consumer Escalabilidad (particiones distribución carga) Integración y formateo datos (Integración BBDD (SQL / NoSQL); Serialización / deserialización (JSON, Avro...)

Desde CMV Consultores estamos buscando incorporar un perfil con experiencia en calidad de software. ¿Qué se ofrece? Por necesidades del proyecto, presencialidad 100% en Madrid (zona Getafe) Salario en función de la experiencia aportada Proyecto de larga duración. ¿Qué se requiere? Estudios mínimos: Grado en Ingeniería o licenciado en carrera técnica (física, ...) Experiencia mínima: Al menos dos (2) a tres (3) años en puestos similares Definición e implantación de procesos asociados al desarrollo de Software. Realización de auditorías de Calidad. Se requiere experiencia en el modelo CMMI y poseer la formación oficial asociada (CMMI 3.0). Necesario alto nivel de inglés Se valorará: Experiencia en impartición de formación y soporte a usuarios. Conocimientos avanzados en Excel (Macros/VBA), SharePoint, Google Site y Confluence.

Requisitos mínimos Desarrollo de aplicaciones webs en entornos de Google Cloud con Python SKILLS IMPRESCINDIBLES: Desarrollo con framework Vue.js (Vuetify + Pinia) - Desarrollo Python con framework Flask - Maquetación componentes HTML + CSS - Conocimientos de Google Cloud Platform - Consumo de API REST - Conocimientos de integración continua, Bitbucket, Pipeline - Testing unitario Requisitos deseados SKILLS DESEABLES: Deseable unos tres (3) años en desarrollo con Python, Flask u otro framework - Deseable unos tres (3) años en años desarrollando con Google Cloud - Deseable conocimientos de vue.js 3, Pinia, TypeScript - Deseable conocimientos de Bitbucket, Jira, CICD - Deseable conocimientos de integracion con ChatGPT Desde CMV Consultores buscamos un perfil de Programador/a Web Python con Google Cloud Platform, para trabajar en un innovador proyecto: Se trata de una nueva iniciativa de importante cliente bancario, que ha lanzado para el desarrollo de un frontal que se integre con los distintos servicios que consumen de la API de chatGPT. TELETRABAJO: 100%. De forma puntual asistencia a cliente en Madrid.