Jobs Angular in Spain

Description: Desde Grupo Digital buscamos un/a Arquitecto/a Front End para trabajar en un proyecto estable. Rol: Arquitecto/a Frontend Condiciones Laborales: Modalidad de trabajo: 100% Teletrabajo. Salario: 40.000 EUR/año Horario: Entrada flexible de 7:30 a 9:00. L y X: 8 horas con 1 hora de comida M y J: 9 horas con 1 de comida. V: 6 horas Funciones: Analizar la situación actual desde el punto de vista tecnológico. Plantear la solución tecnológica, con la ayuda del Analista, alineada a los objetivos de negocio y de la tecnología disponible. Plantear soluciones tecnológicas complejas, tanto en el momento del diseño, durante el desarrollo y durante el despliegue. Asesorar en la valoración de soluciones necesarias para la consecución del proyecto y dependientes de otras áreas del cliente. Ayudar al Jefe de proyecto a elaborar los informes de seguimiento. Conocimientos imprescindibles: Más de cinco (5) años de experiencia demostrada en la programación front de aplicaciones. Más de dos (2) años de experiencia demostrada en la definición de soluciones front para proyectos de relevancia. Angular. Web Components. Cloud. Node.js. Spring Boot. Conocimientos deseables: GIT. Grupo Digital Somos un grupo de empresas tecnológicas, formado actualmente por unos 400 profesionales, en distintas áreas: desarrollo, sistemas, ingeniería automática, consultoría... Si quieres impulsar tu carrera con un proyecto único de la mano de una multinacional de primerísimo nivel, no dudes en presentar tu candidatura. ¡Te esperamos!

En Sandav buscamos un/a Técnico/a Oracle Forms y Reports para puesto ESTABLE (contrato a los 6 meses por nuestro cliente del sector Ingeniería), en formato híbrido con 2-3 días de teletrabajo por semana. Rol: Técnico/a Oracle Forms / Reports (Estable) FUNCIONES: Apoyo a la sección de Atención a Usuarios y de Proyectos de Digitalización y Desarrollo de nuestro cliente (sector ingeniería). Desarrollo de aplicaciones Mejora y evolutivo de aplicaciones Apoyo a la sección de Actualización Documental Análisis de datos. OFRECEMOS: Posición en híbrida (inicialmente presencial para formación y a las semanas se pasará a un formato con 2/3 días de teletrabajo. Ubicación: Madrid (zona Metro Bilbao). Contrato indefinido con Sandav (aunque a los 6 meses se pasará a plantilla del cliente final. Salario en función de experiencia (aprox 33-38k) Seguro médico privado y tickets restaurant como productos de retribución flexible a elegir.

¿Quieres unirte a nosotros? Estamos buscando para un importante proyecto un perfil con experiencia al menos 1 años como Desarrollador/a con .NET Core/.Net 6/Web API Rol: Desarrollador .NET Requisitos: Experiencia en desarrollo con .NET Core/.Net 6/Web API. Mínimo 1 años Framework Front: Angular 7-13. Mínimo 1 año Ciclo de vida/DevOps: TFS/VSTS/Git/ Metodologías: Agile Acceso a datos: SQL Server, ADO.NET Tecnologías a usar (Deseables): Desarrollo sobre AKS o Service Fabric Condiciones Laborales: Tipo de Contrato: Indefinido. Salario: Acorde a la experiencia. Plan de formación anual. Modelo de trabajo: Remoto Si te interesa y crees que te puede encajar, por favor no dudes en presentarnos tu candidatura. Te esperamos. !Gracias!

¿Quieres formar parte de una empresa de consultoría consolidada en el ámbito nacional y en pleno desarrollo internacional? ¿Te interesa participar en proyectos de Business Discovery, Analítica de Datos o de Big Data? Si la respuesta es sí, entonces Innova-tsn podría ajustarse a lo que buscas. Nuestro expertise en Advanced Analytics, Big Data, Business Discovery, Customer Intelligence y Digital Marketing nos permiten el diseño de soluciones vanguardistas, flexibles y reales para la explotación eficaz de todos los datos de la empresa. El mayor activo de Innova-tsn es un equipo multidisciplinar de más de 300 profesionales entusiastas, motivados y con un gran dominio de las últimas técnicas y tecnologías. ¿Quieres formar parte de este gran equipo? Actualmente, buscamos incorporar en nuestra plantilla de Barcelona, Madrid y Santander a consultores con experiencia en el ámbito del Business Intelligence y Business Discovery. Buscamos personas apasionadas del desarrollo de software y de bases de datos con experiencia en Qlik, valoramos experiencia y conocimientos en otras soluciones similares. ¿Qué buscamos? Experiencia en Qlik (QlikView o Qlik Sense). Conocimientos de Bases de Datos (SQL, Oracle, etc.). Conocimientos de tratamiento, integración y modelado de datos. Capacidad de comunicación a nivel funcional y técnico. ¿Qué valoramos? Titulación técnica relacionada con el ámbito informático. Desarrollo web (JavaScript, CSS3 o Angular). Conocimientos de inglés. ¿Qué te ofrece Innova? Contrato indefinido, ambiente dinámico, planes de carrera personalizados, tickets restaurant y seguro médico. Además, posibilidad de teletrabajo en formato híbrido. Para nosotros es importante fomentar el desarrollo del talento, la creatividad y el trabajo en equipo. Invertimos en espacios, tecnologías y herramientas para que los profesionales que componen nuestra compañía profundicen en sus habilidades, exploren nuevas áreas y se sientan una pieza fundamental. Si estás buscando un lugar donde desarrollar tu carrera profesional, ¡ven a Innovar con nosotros!

En el ADCenter de Capgemini continuamos creciendo gracias a nuevos e innovadores proyectos internacionales de importantes clientes que cada día depositan su confianza en nosotros. Rol: Junior Developer ¿Qué buscamos? Buscamos desarrollador@s con una experiencia a partir de tres (3) meses en desarrollo de software, con nivel alto de inglés y/o francés y pasión por la tecnología e interés en crecer profesionalmente en un ecosistema de alto talento tecnológico, ambiente multicultural, dinámico y activo, cultura abierta y mentalidad emprendedora. Estudiantes recién graduados de Ingeniería Informática/Telemática/Multimedia o similar, con nivel inglés y/o francés alto que busquen su primer empleo y quieran desarrollarse y crecer en el mundo del desarrollo de software. Formar parte de nuestro centro, no implica solo el desarrollo de un rol técnico dentro de un proyecto concreto, sino la posibilidad de innovar, aportar, salir de tu zona de confort y apostar por el crecimiento y evolución del centro como parte de nuestro día a día. La persona seleccionada se unirá a un centro en constante evolución, pudiendo optar una vez incorporada por diferentes líneas donde desarrollar su carrera . Así como aprovechar al máximo nuestras comunidades de conocimiento, lideradas por un experto de cada rol/tecnología donde compartimos nuestras habilidades. ¿Qué Ofrecemos? Contrato indefinido desde el primer día.- Hasta el 80% de trabajo remoto. Jornada intensiva los viernes y los meses de verano. Horario flexible de entrada/salida. La conciliación es un aspecto fundamental para nosotros. Beneficios sociales (Tarjeta Restaurant, seguro médico, seguro de vida, tickets guardería...), configurables mediante nuestro programa BeFlex (hasta un 30% de tu salario en beneficios). Programa de alimentación saludable, ¡Tendrás fruta gratis todos los días! Plan de carrera y planes formativos adaptados a tu rol. Seguimiento semi-anual para una rápida progresión. Acceso a más de 400 acciones formativas internas. Apps y clases para desarrollar tus idiomas! Excelente ambiente de trabajo. ¡Tómate un break!, hay café gratis para todos en la cocina. Entorno internacional, con posibilidades de viajar. Acceso al plan ESOP de compra de acciones de la compañía. Conócenos mejor, visita nuestra web:https://www.capgemini.com/es-es/service/adcenter-spain/

Buscamos desarrollador fullstack para formar parte de nuestros equipos de desarrollo de proyectos, aplicaciones, productos ¿Qué experiencia, capacidades y conocimientos se requieren? Grado en Ingeniería Informática o disciplinas afines, o bien FP Grado Superior en Informática. Experiencia mínima de 2 años en el ámbito del desarrollo de software. Conocimiento de comunicación entre aplicaciones: servicios web (SOAP, REST), protocolos y lenguajes de comunicación (XML, JSON). IMPRESCINDIBLE conocimiento demostrable de desarrollo front-end (Angular, react, vue). IMPRESCINDIBLE conocimiento demostrable de desarrollo backend en Java, especialmente en Spring Boot. Experiencia con plataformas cloud computing (AWS, GCP, Azure). Experiencia en el despliegue y soporte de arquitecturas software, en entornos de integración continua (CI/CD). Experiencia en la automatización y manejo de aplicaciones en contenedores: Kubernetes, Docker. ¿Qué otras cosas valoramos? Experiencia con plataformas cloud computing (AWS, GCP, Azure). Experiencia en el despliegue y soporte de arquitecturas software, en entornos de integración continua (CI/CD). Experiencia en la automatización y manejo de aplicaciones en contenedores: Kubernetes, Docker. Conocimiento de la filosofía DevOps. Metodologías Agile (SCRUM). Experiencia en aplicaciones móviles.

Buscamos ANALISTA / ANALISTA PROGRAMADOR / RESPONSABLE DE DESARROLLO FULL STACK con conocimientos avanzados de arquitecturas software, flexible y adaptable a diferentes entornos tecnológicos. Formará parte de equipos de desarrollo, liderando las tareas de diseño e implementación en proyectos/aplicaciones dentro de la empresa y tomando las decisiones de alto nivel que requiera el trabajo de desarrollo de software. Rol: Analista Programador/a o Responsable de Desarrollo Fullstack (Remoto) ¿Qué experiencia, capacidades y conocimientos se requieren? Grado / Máster / Doctorado en Ingeniería Informática. Experiencia mínima de dos (2) años como ANALISTA / ANALISTA PROGRAMADOR o RESPONSABLE DE DESARROLLO FULLSTACK. Capacidad y autonomía para identificar requisitos, hacer planteamientos tecnológico, y concretar diseños (técnicos y funcionales) y arquitecturas. Capacidad para coordinar técnicamente equipos multidisciplinares e integrar diferentes tecnologías, lenguajes y paradigmas (SOA, microservicios, serverless, etc.). Conocimiento avanzado de comunicación entre aplicaciones: servicios web (SOAP, REST), protocolos y lenguajes de comunicación (XML, JSON). IMPRESCINDIBLE conocimiento demostrable de desarrollo front-end (Angular, React, Vue.js). IMPRESCINDIBLE conocimiento demostrable de desarrollo backend en Java, especialmente en Spring Boot. Experiencia con plataformas cloud computing (AWS, GCP, Azure). Experiencia en el despliegue y soporte de arquitecturas software, en entornos de integración continua (CI/CD). Experiencia en la automatización y manejo de aplicaciones en contenedores: Kubernetes, Docker. ¿Qué otras cosas valoramos? Experiencia en el uso de herramientas de BI y dashboarding. Conocimiento de la filosofía DevOps. Metodologías Agile (Scrum) Experiencia en aplicaciones móviles. ¿Qué tareas requiere el puesto? Participar activamente en la definición, diseño e implementación de proyectos/aplicaciones (identificación y definición del problema, planteamiento y diseño de solución, implementación, documentación, reuniones, reporte, etc.). Coordinar a un equipo de desarrollo de software, con programadores senior y analistas a su cargo. Gestionar directamente a los clientes en los proyectos de desarrollo o mantenimiento. Asegurar la calidad, integridad y seguridad del software. Generar estándares de desarrollo que garanticen el correcto funcionamiento y rendimiento de las aplicaciones en todo su ciclo. Implementar ciclos de desarrollo de mejora continua.

Únete a Cobser Consulting, este año hemos celebrado 20 años en el sector y tenemos claro que somos lo que somos porque formamos un equipo (nos gusta llamarnos a nosotros mismos familia), con plena involucración en aquellos proyectos de los que somos y formamos parte. ¿Quieres unirte a nosotros? Estamos buscando para un importante proyecto un perfil Senior con experiencia al menos 4 años como Analista programador en proyectos relacionados con angular, bootstrap Rol: Programador/a Senior con Angular Requisitos: Experiencia en Springboot, Angular, typescript Experiencia en uso de APIs Restful, experiencia en GIT, conocimientos de CSS y HTML. Jenkins, Maven. Frameworks de pruebas. Condiciones Laborales: Tipo de Contrato: Indefinido. Rango Salarial: Acorde a la experiencia. Plan de formación anual. Modelo de trabajo: Presencial en Madrid Si te interesa y crees que te puede encajar, por favor no dudes en presentarnos tu candidatura. Te esperamos. !Gracias!

EXPERTO FRONT END FUNCION GENERAL Las funciones para realizar son desarrollo de proyectos, mantenimiento correctivo y evolutivo de aplicaciones de una entidad pública. Análisis y desarrollo de aplicaciones front-end basadas en vue.js LUGAR DE TRABAJO: Lugo. FUNCIONES: Desarrollo del Front-End (vue.js) de aplicaciones basadas en servicios y microservicios. Posterior integración, desarrollo de evolutivos y mantenimiento del sistema resultante Maquetación del Front de la aplicación. REQUISITOS: Experiencia avanzada de al menos 2 años con JavaScript y framework específicos (JQuery, Vue.js, Angular, ReactJS, Node.js, etc.) Experiencia de al menos 2 años con HTML5, CSS3, LESS, SASS, Bootstrap, DOM, Responsive Web Design y pixel perfect. Experiencia de al menos 2 años en Sistemas de control de versiones (GIT, SVN). Experiencia de al menos 2 años en Capacidad de autogestión, responsable, comunicativo, enfocado a la solución (no al problema), autonomía profesional y formativa. Experiencia de al menos 2 años de trabajo en equipo. Enseñar y que te enseñen, ayudar y que te ayuden. VALORABLE: Experiencia previa en el sector público. Conocimientos de Accesibilidad (W3C standards), Electron. Desarrollo crossBrowser y familiarizado con procedimientos de validación multidispositivo. Conocimientos de Java / J2EE, Spring, Liferay, estar familiarizado con lenguajes de plantillas (JADE/PUG, velocity, freemarker), interés o conocimientos en desarrollo con frameworks tipo Angular, ReactJS, Vue o similares.

Necesitamos incorporar a perfiles con, al menos, 2-3 años de experiencia como DESARROLLADORES/AS BACKEND Y FULLSTACK ¿QUÉ NECESITAMOS DE TI? Desarrollador/a Fullstack: experiencia de al menos 2-3 años en desarrollo Java, Spring y Angular. Desarrolladores/as Backend: experiencia de al menos 2-3 años en desarrollo Java y Spring. ¡Tenemos distintas opciones para ti! Posibilidad de trabajo híbrido en Ourense, La Coruña, Vigo y Santiago de Compostela; o remoto 100% desde cualquier ubicación de Galicia con desplazamientos puntuales a La Coruña. No lo dudes, ponte en contacto con nosotros y te informamos de los proyectos.

Buscamos perfiles de ANALISTA PROGRAMADOR/A Y ANALISTA con experiencia de al menos tres (3) años realizando funciones relacionadas. Rol: APS y Analistas Angular - Node.js (Remoto) ¿QUÉ PUEDES APORTAR? ANALISTA Angular y Node.js. Desarrollaría funciones de analista. Debe contar con mínimo tres (3) años de experiencia en el entorno tecnológico requerido: Angular Node.js. Teletrabajo: 100% Horario: 40h/semana, se trabaja por la tarde solamente el lunes y el miércoles. Titulación: Ingeniero informático, Licenciado informático, Grado en Informática, Ingeniero técnico en informática o Diplomado en informática. En caso de no poseer ninguna de estas titulaciones, también será válida la posesión de cualquier titulación universitaria combinada con cuatro (4) a cinco (5) años de experiencia en el entorno tecnológico requerido: Angular Node.js. Condiciones Laborales: Teletrabajo: 100%. Horario: 40h/semana, se trabaja por la tarde solamente el lunes y el miércoles. Tipo de Contrato: A Término Indefinido. Salario: A convenir de acuerdo a la experiencia.

En Telefónica Soluciones de Outsourcing buscamos a personas con formación y experiencia como Desarrollador Técnico, si buscas desarrollarte en el mundo de la ciberseguridad te ofrecemos la posibilidad de incorporarte al equipo de Ciberseguridad, con aprendizaje y formación contínua en nuevas tecnologías y apasionantes retos en un sector en constante transformación y actualización. Rol: Programador/a - Desarrollador/a de Aplicaciones Las personas a incorporar en el puesto deberán: Llevar a cabo tareas de mantenimiento correctivo y evolutivo de herramientas internas y para clientes del Grupo Telefónica. Trabajar en equipo internamente, asì como con otros equipos integrados dentro de los mismos proyectos. Dar soporte a sus coordinadores y responsables de cara a facilitar la gestión interna del equipo, aportando información, experiencia y en aquellas circunstancias en las que se requiera. Competencias técnicas o conocimientos: Al menos un (1) año de experiencia como desarrollador en proyectos de desarrollo y/o mantenimiento de software. Más de un (1) año de experiencia trabajando con las siguientes, metodologías tecnologías y herramientas. Nivel medio de Inglés, B2 Requeridas: J2EE: Struts, Spring, Hibernate. Python y/o Perl y/o Bash. Altamente recomendadas: ELK: Elasticsearch, Logstach, Kibana. HTML y CSS / CSS3. Operaciones con API REST. Procesamiento/composición de JSON. Subversion y/o GIT (acumulables). Despligues con ANSIBLE. Valorables: Metodologías ágiles (Scrum, Kanban). Desarrollo Seguro de aplicaciones. Pruebas funcionales y no-funcionales sobre aplicaciones. Configuración de entornos Windows y Linux. Tomcat y/o JBoss y/o Jetty (acumulables). JavaScript. C / C++. Node.js, AngularJS. Desarrollo para Android. Condiciones Laborales: Lugar de Trabajo: León, España. Tipo de Contrato: A Término Indefinido. Salario: A convenir de acuerdo a la experiencia. Si cumples los requisitos no dudes en aplicar a la oferta, Telefónica Soluciones de Outsourcing busca profesionales como tu para proyectos siempre a la vanguardia de la tecnología.

Description: Desde Grupo Digital buscamos Programadores/as JAVA para un proyecto estable. Rol: Programadores/as Java (Remoto) (Valencia) Condiciones Laborales: Localización: Valencia. Duración: estable. Modalidad: 100% Teletrabajo. Residencia en cualquier lugar de ESPAÑA. Horarios: de 8 a 15h todos los dias y 2 tardes (2,5 h). Flexibilidad horaria. Jornada Intensiva en Julio y Agosto. Banda salarial: 30 - 40.000 EUR b/a en función de experiencia. Clases de idiomas. Formacion continua en IT, curso udemy, etc. Incorporación directa en plantilla de nuestro cliente. Minimum requirements: Al menos tres (3) años de expereincia en desarrollo de aplicaciones Java. Experiencia con Angular, JSF, Oracle. Imprescindible Titulación Universitaria. Grupo Digital Somos un grupo de empresas tecnológicas, formado actualmente por unos 400 profesionales, en distintas áreas: desarrollo, sistemas, ingeniería automática, consultoría... Si quieres impulsar tu carrera con un proyecto único de la mano de una multinacional de primerísimo nivel, no dudes en presentar tu candidatura. ¡Te esperamos!

Who You Are: We are looking for experienced developers who are deeply interested in developing innovative and impactful applications. As Senior Frontend Developer, you will play a relevant role in the design and development of a data analysis tool for a robotic inspection scenario in the oil & gas (O&G) sector. This analytics software shall collect inspection data of the infrastructure (pipelines, tanks, and similar assets) and provide explorative analytics and predictive maintenance features (such as predicting corrosion rates and forecasting risk issues). Our partners in the US design several models of pipe crawling robots which produce inspection data based on a wide range of sensors and non-destructive testing (NDT) probes that we combine with historical records of the same assets to provide an integrated tool for the infrastructure engineer in the O&G but also renewable energies, chemical and farming industries, and general utility service companies (water, gas, electricity, ...). It is a long-term project involving an international team based in Spain & UK, for the software teams, with hardware and commercial headquarters in Houston, TX. Our current clients are the largest infrastructure and energy companies in America, Europe and the Middle East. The core tool under development is a cloud-based technology (with a web-accessible portal as a front-end) able to perform several operations on, in particular, data collection and preparation, visualisation (2D/3D information), and displaying simulation/analysis results. The backend part will interact with several machine learning models that provide forecasting and classification results. The final product shall be a web-based portal that interacts with the backend services providing the data, analytics, and simulations. This role involves working with a multidisciplinary international team, including data scientists, software & data engineers, DevOps/MLOps, and UI/UX experts. You will be able to design products for advanced users (ranging from engineers to other technical personnel) leading and contributing to the design alternatives for the UI, workflow definition, software architecture and solution deployment. You should be able to lead several team members and deliver high-quality and maintainable code, with modular design and a good structure. You should enjoy challenges and be comfortable in proactively proposing solutions and have fun solving interesting new problems. You should be someone who makes decisions based on a strong foundation of theoretical knowledge, but curious. You should not be afraid to take ownership of your part of the work and should feel proud of being an integral player. And most of all, you should be excited to be part of a fun and growing team making a difference in solving a major real-world problem. Role: Senior Frontend Developer (Remote) Your duties & responsibilities: Include, but not be limited to: Design and development of the frontend of an interactive visualisation tool for an engineering domain based on machine learning models. Design desirable user experience in data visualisation, visual metaphors, data interaction and interpretation. Take an active role in the software decisions concerning both applications. Coordinate with a group of software developers and data scientists towards the design and development of the analytics tool. Deploy a data-centric solution into a cloud-based infrastructure. Helping in the design and prototyping of UI/UX components. What You Bring: We require the following qualifications: Right to work in Spain or the UK (already granted or appropriate citizenship). Excellent communication skills in both English and Spanish. At least more seven (7) years' experience in JavaScript/Typescript development of web-based UIs. Proven experience in commercial libraries and frameworks, in particular Vega.js More five (59 years of experience in either React or Angular environments (or equivalent).. Good understanding of software engineering and development process practices (JIRA, GIT, debugging). We encourage the following qualifications: BS degree or higher or equivalent practical experience with focus in data engineering, analytics and statistics. Experience in other programming languages, in particular Python, is welcome. Experience using DevOps tools, scripting languages and practices to build and deploy software. Working experience in deployment platforms (including Kubernetes & Docker) Experience in web exchange formats, HTTP-based protocols, and data representations (GraphQL, XML, JSON and YAML data formats, ...). Basic understanding of scientific simulations, data science and data analytics principles. What We Offer: Option of working fully remotely, at the company offices (Madrid or Oxford) or any combination with flexible models and hours. A fun and exciting work environment where you can have a direct & immediate impact. Teammates who respect and cherish you and your ideas. International competitive salary and progression in a growing company.

Descripción CMV Consultores es una empresa de Servicios de IT, dedicada fundamentalmente a la selección de profesionales con perfiles técnicos. Asimismo ofrece a sus clientes servicios de asesoría y soporte en la implantación de soluciones tecnológicas y desarrollo de aplicaciones. CMV Consultores, en colaboración con un importante partner del sector IT precisa incorporar un Analista programador Fullstack para participar en un proyecto en colaboración con uno de nuestros socios comerciales más importantes. Rol: Analista Programador Fullstack (Madrid) ¿Qué se requiere? Cuatro (4) años de experiencia con Angular y Spring Boot. Experiencia con JEE. Experiencia con SQL. Titulación FP Superior o superior. Valorable certificación Scrum, DevOps o similar.. Tres (3) años de experiencia en diseño y desarrollo de proyectos en el ámbito tecnológico, utilización de metodologías ágiles de desarrollo, diseño, construcción, así como en la realización de análisis. ¿Cuáles serán tus funciones? Estarán relacionadas principalmente con la construcción de código para proyectos. Condiciones Laborales: Lugar de Trabajo: Madrid, España. Tipo de Contrato: A Término Indefinido. Salario: A convenir de acuerdo a la experiencia.

Requisitos: Experiencia laboral demostrable realizando tareas de arquitectura en proyectos frontend con Angular, Maquetacion HTML, CSS3, Sass, material design, bBotstrap. Conocimientos avanzados de GIT, API, REST, Karma, Jasmine. Condiciones Laborales: Lugar de Trabajo: Zaragoza - Remoto. Tipo de Contrato: A Término Indefinido. Salario: A convenir de acuerdo a la experiencia.

The Agile Delivery Center by Capgemini still growing thanks to new and innovative international projects from our important customers who place their trust in us every day. Role: Software Engineer / Agile Delivery Center Spain Capgemini Tech Profile: We're looking for developers with at least four (4) years experience in software development, with fluent English and/or French, very passionate in technology and interested to be involved in high tech talent ecosystem, multicultural environment, active and dynamic and open-minded culture. Four (4) years experience in development with Java, JavaScript or TypeScript. Experience in Spring Framework, Node.js, Angular or React. Knowledge in SQL and ORM (Hibernate, JPA). REST, SOAP, HTTP and general web development concepts. Algorithms, common patterns and best practices. Agile Methodologies like Scrum or SAFe. Candidate will be in charge of: Development in SPA and microservices architectures. Design and development in Agile working environment. Test definition and execution to guarantee software quality. Pilot developments & context testing. As part of our Team we will provide you: Permanent contract. Excellent working environment. Innovation projects with big international customers which will allow you to learn and grow every day, working trips are possible. An attractive career plan linked to technical and personal development in a top multinational enterprise in its sector. Learning plans oriented into market latest needs as Scaled Agile Framework Enterprise (SAFe) and other technical innovations. An interesting Social Benefits pack: health insurance (50% paid by the Company), life insurance & physiotherapist service, flexible schedule, hybrid working model and intensive days on Fridays, every day in July and August. Flexible salary plan. Healthy nutrition program, we have fresh fruit baskets which came from nearby farmers every week! Being part of the ADCenter you will have the opportunity to grow technically but also the responsibility to innovate, contribute getting out of your control zone for the center's growth as part of our daily objectives. People selected will join a center in evolution with the possibility to get the career that they want in many fields like Software Development, Software Architecture, Project Management, People Leading... #GetTheFutureYouWant at ADCenter Spain Capgemini Meet us better at our website: https://www.capgemini.com/es-es/service/adcenter-spain/

En el ADCenter de Capgemini continuamos creciendo gracias a nuevos e innovadores proyectos internacionales de importantes clientes que cada día depositan su confianza en nosotros. Buscamos desarrollador@s con una experiencia mínima de 3 años en desarrollo frontend, con experiencia en Javascript / Typescript (especialmente Angular), con nivel alto de francés y pasión por la tecnología e interés en crecer profesionalmente en un ecosistema de alto talento tecnológico, ambiente multicultural, joven, dinámico y activo, cultura abierta y mentalidad emprendedora. Rol: Frontend Developer con Francés Requisitos: JavaScript and/or TypeScript, especialmente Angular. Package managers (npm, pnpm, yarn). HTML 5, CSS3. REST, SOAP, HTTP. Agile. Experiencia con Vue o React es un plus. El candidato seleccionado estará a cargo de: Desarrollo y evolutivos en arquitecturas Frontend SPA. Diseño y desarrollo en un ambiente de trabajo Agile. Definición y ejecución de tests para garantizar la calidad el software. Desarrollo pilotos y pruebas de contexto. Siendo parte de nuestro equipo te proporcionaremos: Oportunidad de participar en proyectos de innovación con grandes clientes internacionales que te permitirán aprender y crecer día a día. Un atractivo plan de carrera y desarrollo personal en una compañía multinacional puntera en el sector. Planes de formación orientados a las actuales necesidades de mercado como Scaled Agile Framework Enterpriese (SAFe) y otras innovaciones técnicas. Interesante pack de beneficios sociales (ticket restaurant, seguro médico copagado, servicio de fisioterapia, flexibilidad horaria y teletrabajo). Contrato indefinido.

In the Agile Delivery Center Spain of Capgemini, we are looking for people like you, with passion for technology, willing to contribute with innovative solutions and learn everyday within international and challenging environments. Role: Frontend Developer Requirements: We look for a Front-end Developer with at least four (4) years of experience with Javascript/ Typescript to join an international and stable project. Fluent in English and/or French Knowledge and experience with: JavaScript and/or TypeScript, specially with Angular. Package managers (npm, pnpm, yarn). HTML5, CSS / CSS3. REST, SOAP, HTTP. Agile. Experience with Vue.js or React will be a plus. The selected candidate will be in charge of: Development and evolution of Front-End SPA architectures. Design and development within an Agile environment. Definition and execution of tests to guarantee the quality of the software. Development of pilots and proofs of concept Coordination of Front-End teams. Being part of our team will provide you: The opportunity to participate in innovative projects of large global customers that will let you learn everyday. An attractive career plan and personal development in one of the highest lead company. Training plans oriented to the current market needs, Scaled Agile Framework Enterprise (SAFe) and technological innovations. An interesting social benefits pack (with restaurant card, health and life insurance, physiotherapist service, flexible timetable with possibility of working in remote). A stable contract.

Job description We are looking for a Senior Front-End Software Engineer (M/F) to join our team. As a member of the Software Engineering team in Madrid, you will participate in all stages of software development on the Front-End area of our products: from design and implementation to maintenance, scaling, performance tuning, continuous integration and quality assurance. You will have the opportunity to work with a modern technology stack (Angular 14, Kafka, Hibernate). Rol: Senior Frontend Software Engineer Responsibilities Take part in the decision-making process for technical choices Design, develop, review and maintain new features Collaborate proactively, share knowledge and experiences Maintain the highest code quality standards Improve the performances of the existing products Develop automated software testing and deployment systems Conduct manual and exploratory testing to validate quality and coverage of automated tests Provide support for production application availability Requirements Bachelor or Master in Software Engineering At least 5 years experience in IT, with 3+ in Front-End . Expertise with Angular 12, NgRx, REST and Websocket Proven experience in testing frameworks (Behave, Cucumber, Selenium, Protractor, Cypress) and continuous integration (Bamboo, Jenkins) Back-end experience (Java, Hibernate, Kafka) is a plus Mobile experience (Android) is a plus Advanced knowledge in Linux environments, scripting Team spirit and leadership Ability to work in fast-paced agile environment with a cross-functional team Ability to learn and apply new technologies quickly and self-directed Well organized, able to produce clean, concise documentation and reports Strong analytical and problem-solving skills Excellent written and verbal communication skills in English / French is an asset