Treball Programador Tecnologies Cloud en Espanya

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  • 28/02/2024

    Madrid

    Description: Desde GRUPO DIGITAL buscamos un perfil de Cloud Platform ENGINEER para equipo Plataforma Gluon Rol: Cloud Platform Engineer (100% Remoto) (Madrid) Funciones: Creación Y Deploy Plataforma Gluon en Cloud Publica. Creación Y Deploy Sistema de Monitorización. Integración de Herramientas de terceros. Automatización. Garantizar Solución cumple los requisitos de Seguridad. Requisitos: Cloud Publica y Cloud Privada. Experiencia y experto en el desarrollo soluciones de Cloud Publica preferible AWS y Azure. Terrafom Experiencia y alto conocimientos en Kubernentes: Docker Openshift, AKS , EKS, ECR, Helm. Experiencia en herramientas de ALM (Github Actions, Nexus Sonatype, Jffrog, SonarQube, Vault, Experiencia a metodologías ágiles como Scrum y Kanban Comunicación oral y escrita en inglés. Capacidad analítica INGLÉS ALTO IMPRESCINDIBLE. Minimum requirements: Cuatro (4) años.

  • 27/02/2024

    Andalusia

    En Sopra Steria trabajamos para hacer posible la transformación digital de nuestros clientes y para conseguirlo necesitamos seguir creciendo y sumando gracias a personas como tú. Nuestros empleados/as coinciden en el gran equipo y ambiente que formamos en Sopra Steria. Somos 50.000 personas trabajando en 30 países y nuestra misión es unir talento y tecnología, tratando de ayudarte a que encuentres un lugar en el que poder desarrollar todo tu potencial. Nos gustaría incorporar en nuestro equipo un/a profesional Programador/a Java Spring Boot con inglés para colaborar en proyecto internacional. ¡Atrévete a trabajar de una forma diferente y conócenos! Rol: Programador/a Java - Spring Boot con Inglés FUNCIONES: Diseño, desarrollo, pruebas, despliegues, mantenimiento y mejora de las plataformas y aplicaciones web en arquitectura microservicios. Desarrollo con Java 11 + Spring Boot. Pruebas (unitarias, de integración, de APIs, etc). Requisitos: Al menos dos (2) años de experiencia como Programador/a Java Spring Boot. Diseño de interfaces REST/JMS. Buenas prácticas de testing. Inglés alto (se comprobará en entrevista). Valorable: Experiencia en entornos CI/CD. Experiencia con contenedores (Docker). Experiencia en entornos cloud. Experiencia con servicios de mensajería (Kafka, RabbitMQ). Se ofrece: ¿Qué ofrecemos? Porque sabemos lo que necesitas... Facilidades para ti, para tu tiempo. ¡No todo va a ser trabajo! Participa en proyectos retadores. ¿Te animas a aprender algo nuevo? Crece con un programa de desarrollo continúo personalizado. Disfruta de nuestros Beneficios y accede al Plan de retribución flexible. Continúa formándote con nosotros: Tecnología, habilidades, metodologías e idiomas.

  • 26/02/2024

    Andalusia, Aragó, Astúries, País Vasco, Cantàbria, Castella i Lleó, Castella-La Manxa, Catalunya, Extremadura, Galícia, La Rioja, Madrid, Múrcia, Navarra, Comunitat Valenciana, No peninsular

    ¡Hola! Somos CAPGEMINI, una compañía TOP EMPLOYER con 360.000 PERSONAS en todo el mundo unidas por una misma pasión: liderar la evolución hacia un futuro sostenible e inclusivo a través de la TECNOLOGÍA. No importa dónde estemos, podemos estar en casa, en la oficina, a mil quilómetros de distancia unxs de otrxs, pero somos conscientes de que NUESTRO TRABAJO CUENTA.No importa en qué momento vital estemos, somos DIVERSOS en edad, género, ascendencia, familia... ¡nos hemos certificado en Diversidad y como empresa ÉTICA más de 10 años seguidos! Estamos desarrollando un proyecto importante y para esta oportunidad, buscamos un/a Java Backend Developer con 6 años o más de experiencia con Java (últimas versiones y funcionalidades), Spring Boot y Cloud. El contexto tecnológico del proyecto es Java (Microservicios Spring Boot, Cloud AWS / Jenkins / Mockito / Docker) y te permitirá trabajar desde donde estés con equipos y personas alrededor de Europa. Rol: Java Backend Developer / Spring Boot / Cloud Para el desarrollo de este proyecto es imprescindible contar con conocimientos en: Java (últimas versiones) Spring Boot (experto a nivel de microservicios) Cloud AWS (deseable) Mockito. Unit Testing. Docker. Jenkins. Contexto Agile. Valoramos conocimiento de procesos y diseño de Arquitectura. Valoramos la responsabilidad, el compromiso y el trabajo en equipo. En Capgemini contamos con una amplísima oferta formativa, presencial, online de Certificaciones, etc. Aunque no tengas el 100% de los conocimientos valorados ¡nos encantará conocerte! Nuestro compromiso con la inclusión e igualdad de oportunidades hace que tengamos un Plan de Igualdad y un Código Ético que garantizan el desarrollo profesional de la plantilla y la igualdad de oportunidades en su selección dentro de un entorno libre de discriminación por cuestión de etnia, nacionalidad, origen social, edad, orientación sexual, expresión de género, religión o cualquier otra circunstancia personal, física o social. La colaboración es clave en el desarrollo de nuevas ideas, de nuevas soluciones, del crecimiento profesional y personal y por eso para nosotrxs es vital el equipo y el buen clima. Trabajamos y potenciamos nuestras COMUNIDADES dentro de la compañía. Tenemos un CATALOGO DE MEDIDAS de desarrollo y conciliación muy completo (ayudas familiares, seguros y tickets, días festivos adicionales de tiempo para ti y lxs tuyxs, etc...) ¿Nos vemos y te lo contamos? Hoy has conocido algo más sobre nosotrxs y nuestro proyecto en crecimiento. Mañana saldrán otros proyectos porque así trabajamos, generando soluciones a medida que se nos necesita ¿Te unes al equipo hoy?

  • 23/02/2024

    Catalunya

    Rol: Backend Developer Responsabilidades: Como parte del equipo de Desarrollo, el/la desarrollador/a Backend tendrá las siguientes responsabilidades: Definir y desarrollar componentes y aplicaciones web actuales y futuras basadas en arquitectura Cloud Desarrollar, bajo metodología SCRUM, las historias de usuario asignadas relacionadas en el ámbito de back-end (microservicios) Desarrollar los test unitarios y de integración de la implementación Tener en cuenta aspectos como reutilización y calidad de código, utilizando las mejores prácticas y herramientas de desarrollo Participar, junto al resto del equipo, en los procesos ágiles (SCRUM / Kanban) que implementan los miembros del equipo de desarrollo de front y back-end Requisitos: Aportar tres (3) años de experiencia en: Desarrollo Java (Deseable Java 11, mínimo Java 8) Bases de datos relacionales. Frameworks de persistencia Java sobre bases de datos relacionales (MyBatis, JPA / Hibernate, JDBC,...). Diseño y desarrollo de APIs tipo REST. Spring (Core, MVC, Security, Boot,...) Herramientas de control de versionado y gestión del código fuente: GIT. Herramientas de build de proyectos Java, tipo Gradle o Maven. Valorable concimientos de JUnit, Mockito, Gestión de caché, Arquitecturas de desarrolo en AWS. Competencias necesarias: Orientación a resultados. Capacidad analítica. Visión crítica. Se ofrece: Contratación estable. Jornada completa de 40 horas semanales. Flexibilidad horaria y jornada intensiva los viernes. Salario en función de perfil y experiencia aportada. Puedes averiguar más sobre Clorian y enterarte de las últimas noticias en nuestro perfil: https://www.linkedin.com/company/clorian/

  • 22/02/2024

    Catalunya

    Rol: Senior Java Backend Developer Software Engineer Funciones Tareas a desempeñar: Análisis de requerimientos y problemas, propuestas de solución y principalmente desarollo de software. Co-definir las historias de usuario y participar en la estimación y planificación de tareas. Trabajar en modelo Agile, siguiendo las ceremonias de Scrum tales como participar en la definición de historias de usuario, así como en la estimación y planificación de tareas, además del desarrollo de las mismas. Requisitos A partir de tres (3) años de experiencia con Java microservicios Springboot (stack: últimas versiones de Java, Spring Boot, Docker, Kubernetes, Amazon AWS, GIT y Oracle Database). Debe desarrollar y aportar experiencia usando buenas prácticas de ingeniería de software: Clean Code, Clean Architecture, patrones de diseño, principios SOLID, técnicas de XP tales como TDD, entorno de aplicaciones Cloud Native (AWS preferentemente) y CI/CD en modelo Agile. Se validará que tenga especialización en una de las áreas tales como Arquitecturas orientadas a eventos y Kafka, u optimización de APIs, o rendimiento de aplicaciones en entornos de alta disponibilidad o tests de carga/stress. Se ofrece: Facilidades para ti, para tu tiempo. ¡No todo va a ser trabajo! Participa en proyectos retadores. ¿Te animas a aprender algo nuevo? Crece con un programa de desarrollo continúo personalizado. Disfruta de nuestros Beneficios y accede al Plan de retribución flexible. ¡Atrévete a trabajar de una forma diferente y conócenos!

  • 21/02/2024

    Andalusia, Aragó, Astúries, País Vasco, Cantàbria, Castella i Lleó, Castella-La Manxa, Catalunya, Extremadura, Galícia, La Rioja, Madrid, Múrcia, Navarra, Comunitat Valenciana, No peninsular

    ¿Buscas nuevas oportunidades? ¡Envíanos tu currículum y descubre el camino hacia el éxito! ¡Visita nuestro enlace de empleo en: [https://www.serem.com/language/es/empleo/envianos-tu-curriculum/] y comienza a construir tu futuro con nosotros!" En SEREM estamos comprometidos con diversos proyectos y queremos contar con los mejores profesionales del sector. Nos encontramos en búsqueda activa de un Desarrollador Senior Ansible para importante cliente ubicado en Madrid. La posición es remoto 100%. Rol: Desarrollador Senior Ansible (Remoto 100%) Requisitos: Perfil de desarrollador Senior para liderar el proyecto de implementación de automatismos de Infraestructura, en varios clientes. Conocimientos contrastados y experiencia en el uso de Ansible Tower / AWX / AAP. Deseables conocimientos de: Suite de herramientas de RedHat de automatización (AAP, Satelite ..etc) Herramientas de Orquestación (ej: Rundeck, OpenText) y Generación de Pipelines y GitOps (Ej: Jenkins, Github, Bambú) Conocimientos de entornos Cloud y DevOps. Fomentamos un ambiente de trabajo multicultural e inclusivo, no discriminamos por edad, género o creencias; así como ofrecemos igualdad de oportunidades a todo el personal. Desarrollamos nuestras actividades bajo los principios del cuidado del medioambiente, la sostenibilidad y la responsabilidad social corporativa; colaborando en proyectos de reforestación y sostenibilidad. Apoyamos los 10 principios del Pacto Mundial y los 17 Objetivos de Desarrollo Sostenible, en materia de derechos humanos, condiciones laborales, medio ambiente y anticorrupción. Los procesos de reclutamiento se desarrollan bajo altos estándares de calidad definiendo la incorporación en base a la experiencia y habilidades del candidato.

  • 21/02/2024

    Andalusia, Aragó, Astúries, País Vasco, Cantàbria, Castella i Lleó, Castella-La Manxa, Catalunya, Extremadura, Galícia, La Rioja, Madrid, Múrcia, Navarra, Comunitat Valenciana, No peninsular, Alemanya

    ¡Hola! Somos CAPGEMINI, una compañía TOP EMPLOYER con 360.000 PERSONAS en todo el mundo unidas por una misma pasión: liderar la evolución hacia un futuro sostenible e inclusivo a través de la TECNOLOGÍA. No importa dónde estemos, podemos estar en casa, en la oficina, a mil quilómetros de distancia unxs de otrxs, pero somos conscientes de que NUESTRO TRABAJO CUENTA.No importa en qué momento vital estemos, somos DIVERSOS en edad, género, ascendencia, familia... ¡nos hemos certificado en Diversidad y como empresa ÉTICA más de 10 años seguidos! Estamos desarrollando un proyecto internacional y para esta oportunidad, buscamos un/a Backend Developer con cuatro (4) años de experiencia con Java, Spring Boot, Cloud con conocimientos avanzados en inglés. El contexto tecnológico del proyecto es Kotlin y Java (Microservicios Spring Boot, Cloud AWS / Jenkins / Mockito) y te permitirá trabajar desde donde estés, con equipos de Alemania, Polonía, etc. Rol: Java Developer / AWS (Remoto) Para el desarrollo de este proyecto es imprescindible contar con conocimientos en: Java (últimas versiones) Spring Boot. Kotlin (deseable). Cloud AWS (deseable). Mockito. Unit Testing. Jenkins. Contexto Agile. Inglés B2 en adelante. Valoramos la responsabilidad, el compromiso y el trabajo en equipo. Valoraremos todas las candidaturas. En Capgemini contamos con una amplísima oferta formativa, presencial, online de Certificaciones, etc. Aunque no tengas el 100% de los conocimientos valorados ¡nos encantará conocerte Nuestro compromiso con la inclusión e igualdad de oportunidades hace que tengamos un Plan de Igualdad y un Código Ético que garantizan el desarrollo profesional de la plantilla y la igualdad de oportunidades en su selección dentro de un entorno libre de discriminación por cuestión de etnia, nacionalidad, origen social, edad, orientación sexual, expresión de género, religión o cualquier otra circunstancia personal, física o social. La colaboración es clave en el desarrollo de nuevas ideas, de nuevas soluciones, del crecimiento profesional y personal y por eso para nosotrxs es vital el equipo y el buen clima. Trabajamos y potenciamos nuestras COMUNIDADES dentro de la compañía. Tenemos un CATALOGO DE MEDIDAS de desarrollo y conciliación muy completo (ayudas familiares, seguros y tickets, días festivos adicionales de tiempo para ti y lxs tuyxs, etc...) ¿Nos vemos y te lo contamos? Hoy has conocido algo más sobre nosotrxs y nuestro proyecto en crecimiento. Mañana saldrán otros proyectos porque así trabajamos, generando soluciones a medida que se nos necesita ¿Te unes al equipo hoy?

  • 19/02/2024

    Andalusia, Aragó, Astúries, País Vasco, Cantàbria, Castella i Lleó, Castella-La Manxa, Catalunya, Extremadura, Galícia, La Rioja, Madrid, Múrcia, Navarra, Comunitat Valenciana, No peninsular

    ¿Cómo es el proyecto? Desde Zemsania estamos buscando un/a Desarrollador/a JBPM con al menos 2 años de experiencia, para codificar procesos dentro de los flujos BPM en un entorno 100% REMOTO. ¿Cómo será tu día a día? Codificar procesos dentro de los flujos BPM en JBPM. Automatizar procesos operativos para mejorar la eficiencia y productividad. Trabajar en un entorno de BPMaaS para centralizar tareas en workflows medibles. Desarrollar y probar los procesos y tareas del diagrama de secuencia o workflow desarrollado en BPMaaS. Colaborar con el equipo para desarrollar soluciones innovadoras en Java. ¿Qué te hará triunfar en esta posición? Experiencia mínima de 2 años en desarrollo JBPM. Conocimientos sólidos de Java. Experiencia previa en el entorno de BPMaaS. Experiencia en desarrollo de servicios web, integrando procesos. Valorable conocimientos en la nube (AWS, Azure o GCP). ¿Quiénes somos? Somos una empresa líder en el sector tecnológico, con 20 años de experiencia y más de 500 profesionales repartidos en España, México, Cololombia y Perú. En Zemsania, nos apasiona la innovación y el desarrollo de soluciones tecnológicas que impacten de manera positiva a nuestros clientes. ¿Por qué trabajar con nosotros? En Zemsania, valoramos el talento y la pasión por la tecnología. Ofrecemos un ambiente de trabajo dinámico, colaborativo y lleno de oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional. ¡Si buscas un lugar donde tus habilidades sean valoradas y donde puedas seguir aprendiendo, Zemsania es el lugar para ti! ¿Qué ofrecemos? Modalidad de trabajo 100% REMOTO. Jornada intensiva los viernes y en verano. Posición estable, indefinida y de larga duración. Salario competitivo según la experiencia y lo que puedas aportar al proyecto. Oportunidades de formación en tecnologías punteras (Open Webinars). Clases de inglés con diferentes niveles, adaptadas a ti. Certificaciones pagadas en las últimas tendencias. Amplio abanico de retos y proyectos. Acceso a beneficios fiscales gracias a nuestro plan de Retribución Flexible (ticket restaurante, transporte, guardería y formación). Finalizar el contrato siempre es la última opción, buscamos entre la multitud de proyectos que tenemos otro que pueda interesarte. Seguimiento personalizado gracias al acompañamiento de nuestra figura de People Partner y un Business Manager. Trato cercano y seguimiento: vas a estar en constante comunicación con nosotros para saber cómo avanza el proyecto. ¿Crees que tienes lo que se necesita para ser parte de nuestro equipo como Desarrollador/a JBPM en Zemsania? ¡Envíanos tu CV y únete a nuestra familia tecnológica!

  • 16/02/2024

    Andalusia, Aragó, Astúries, País Vasco, Cantàbria, Castella i Lleó, Castella-La Manxa, Catalunya, Extremadura, Galícia, La Rioja, Madrid, Múrcia, Navarra, Comunitat Valenciana

    En Rawson BPO trabajamos para impulsar tu carrera profesional proponiéndote nuevos retos. Trabajarás con las tecnologías más vanguardistas tanto en proyectos nacionales e internacionales. Rol: Desarrollador/a SAP Commerce Cloud Fullstack (Teletrabajo) ¿Qué te ofrecemos? Contrato Indefinido. Salario competente y revisable. Formación continua IT e Idiomas. Retribución flexible. Modalidad de trabajo/Remoto. ¿Qué buscamos? Desarrollador SAP Commerce Cloud Full Stack Consultor con cuatro (4) a cinco (5) años de experiencia en SAP Commerce Cloud, con implementaciones en aceleradores para el B2B y B2C Conocimientos técnicos de: proyectos con Spartacus, lenguajes, tecnología y librerías basadas en JavaScript (Angular, TypeScript, RxJS, NgRx, etc.), Sass y Bootstrap. Trabajar con los archivos de diseño (HTML, CSS, JS) ¡Estás buscando una empresa dónde valores el trato personalizado esta es la tuya!

  • 13/02/2024

    Madrid

    Description: Desde Grupo Digital, buscamos un Desarrollador/a Power BI para incorporarte en la platilla de uno de nuestros clientes. Rol: Desarrollador/a Power BI (Madrid) (Teletrabajo) Condiciones Laborales: Duración del proyecto: Indefinida (Larga duración) Modalidad de trabajo: 100% Teletrabajo. Horario: L-V de 07:00h - 15:00h. Salario: Hasta 26.500EUR bruto/año Requisitos: Power Automate. Power Apps. Power BI. Azure Synapse. DAX (Lenguaje). Funciones: Participar activamente en el desarrollo, implementación y mantenimiento de aplicaciones utilizando las tecnologías clave, como Power Automate, Power Apps, Power BI, y Azure Synapse. Colaborar con el equipo de desarrollo para asegurar la coherencia y eficiencia en la programación. Participar en reuniones diarias de seguimiento para discutir el progreso, desafíos y soluciones potenciales. Identificar y abordar problemas técnicos, proponiendo soluciones y mejoras en el código o en los procesos de desarrollo. Realizar análisis de rendimiento para identificar áreas de mejora y optimización en las aplicaciones y procesos. Mantener documentación actualizada de los desarrollos realizados, garantizando la trazabilidad y comprensión del código por parte de otros miembros del equipo. Realizar pruebas unitarias y participar en la depuración de código para asegurar la calidad del software. Mantener una comunicación efectiva con los stakeholders, reportando el progreso del trabajo y solicitando feedback cuando sea necesario. Asegurarse de que las tareas asignadas se completen dentro de los plazos establecidos, informando proactivamente sobre posibles retrasos y desafíos. Grupo Digital Somos un grupo de empresas tecnológicas, formado actualmente por unos 400 profesionales, en distintas áreas: desarrollo, sistemas, ingeniería automática, consultoría... Si deseas iniciar tu carrera en el ámbito del desarrollo web y formar parte de un equipo dinámico, ¡esperamos tu candidatura!

  • 12/02/2024

    Andalusia, Aragó, Astúries, País Vasco, Cantàbria, Castella i Lleó, Castella-La Manxa, Catalunya, Extremadura, Galícia, La Rioja, Madrid, Múrcia, Navarra, Comunitat Valenciana, No peninsular, Un altre

    ¿CÓMO ES EL PROYECTO? Trabajarás como Data Engineer/Developer programando en Scala-Spark en un gran proyecto que estamos liderando del sector automóvil donde podrás trabajar 100% en remoto desde cualquier punto de España. ¿CÓMO SERÁ TU DÍA A DÍA? Análisis y modelado de datos. Programación en Scala-Spark. Mantenimiento de casos de uso en producción (evolutivo, preventivo y correctivo). Tipificación de incidencias y establecer KPIs. Documentación de procesos. Contacto directo con el cliente. Metodología DevOps e integración continua. ¿QUÉ TE HARÁ TRIUNFAR? 2-3 años de experiencia como Data Engineer/Developer. Experiencia programando en Scala-Spark. Experiencia en procesos de modelado de datos. Experiencia en CI/CD, Azure DevOps, Azure Databricks, Git y/o Artifacts. Experiencia en Bases de datos: SQL Server, PostgreSQL, Hive. Inglés intermedio B1 para documentación. ¿QUÉ OFRECEMOS? Modalidad de trabajo 100% en remoto. Posición estable, indefinida y de larga duración. Salario competitivo según la experiencia aportada. Oportunidades de formación en tecnologías punteras (Open Webinars). Clases de inglés con diferentes niveles, adaptadas a ti. Certificaciones pagadas en las últimas tendencias. Amplio abanico de retos y proyectos. Acceso a beneficios fiscales gracias a nuestro plan de Retribución Flexible (ticket restaurante, transporte, guardería y formación). Finalizar el contrato siempre es la última opción, buscamos entre la multitud de proyectos que tenemos otro que pueda interesarte. Seguimiento personalizado gracias al acompañamiento de nuestra figura de People Partner y un Business Manager. Trato cercano y seguimiento: vas a estar en constante comunicación con nosotros para saber cómo avanza el proyecto. ¡DA EL PASO PARA COMENZAR TU NUEVA ETAPA PROFESIONAL!

  • 09/02/2024

    Astúries

    En la actualidad, buscamos un perfil con al menos 3 años de experiencia como DESARROLLADOR/A LIFERAY. ¿QUÉ NECESITAMOS DE TI? Mínimo 3 años de experiencia como desarrollador Liferay. ¿CUÁLES SERÁN TUS FUNCIONES? Análisis, desarrollo, evolutivos y mantenimiento en Liferay. MODALIDAD DE TRABAJO: Remoto desde cualquier ubicación de España, muy valorable residencia en Asturias, donde existe la posibilidad de asistir en modalidad híbrida a oficina. HORARIO: Horario estándar 8 a 17h flexible y viernes 8 a 15h. Jornada reducida Julio y agosto Consultora especializada en soluciones IT para distintos clientes tanto administración pública como sector privado. Servicios de infraestructura, Ciberseguridad, CPD, Cloud, desarrollo de aplicaciones a medida. Sedes en Asturias, Málaga y Madrid. En Digital Talent Agency te ofrecemos desarrollar proyectos en empresas destacadas del sector tecnológico, poniendo foco en tu desarrollo profesional, qué te gusta, cómo eres y con qué tipo de proyectos te sientes motivado. ¡Queremos conocerte!

  • 06/02/2024

    Madrid

    Funciones En Sopra Steria trabajamos para hacer posible la transformación digital de nuestros clientes y para conseguirlo necesitamos seguir creciendo y sumando gracias a personas como tú. Con presencia en más de 25 países y con más de 45.000 colaboradores, nuestra misión es unir talento y proyectos, tratando de ayudarte a que encuentres un lugar en el que poder desarrollar todo tu potencial. ¿Te atreves a crear el futuro? Requisitos No buscamos la perfección, pero, nos gustaría que tuvieras.... Sólidos conocimientos en Linux, monitoreo de sistemas, Infraestructura como servicio y gestión de configuración. Conocimientos en: Ansible, Docker. Kubernetes, OpenShift. Experiencia trabajando con Azure DevOps. Se ofrece Porque sabemos lo que necesitas... Facilidades para ti, para tu tiempo. ¡No todo va a ser trabajo! Participa en proyectos retadores. ¿Te animas a aprender algo nuevo? Crece con un programa de desarrollo continúo personalizado. Disfruta de nuestros Beneficios y accede al Plan de retribución flexible. Smart Sessions ¿Tienes algo que contarnos? Para que te sientas parte del equipo: andjoy, pádel, running... y un fisio por si acaso! ¡Atrévete a trabajar de una forma diferente y conócenos!

  • 01/02/2024

    Andalusia

    ¿Buscas nuevas oportunidades? ¡Envíanos tu currículum y descubre el camino hacia el éxito! ¡Visita nuestro enlace de empleo en: [https://www.serem.com/language/es/empleo/envianos-tu-curriculum/] y comienza a construir tu futuro con nosotros!" En SEREM estamos comprometidos con diversos proyectos y queremos contar con los mejores profesionales del sector. Nos encontramos en búsqueda activa de un/a Programador/A Cloud Big Data Software Developer (Python, Scala, Azure Databricks y Snowflake) para importante cliente ubicado en Málaga. Rol: Programador/a Cloud Big Data Software Developer (Python, Scala, Azure Databricks y Snowflake) Conocimientos imprescindibles: Conocimientos técnicos en Python, Scala, Azure Databricks y Snowflake. Condiciones Laborales: Modelo híbrido (reuniones en cliente puntuales).

  • 01/02/2024

    Galícia

    Buscamos un perfil senior de CONSULTOR/A ALFRESCO con al menos 2 años de experiencia. ¿Qué te hará triunfar? Al menos 2 años de experiencia trabajando con ALFRESCO. Se valorará: - Conocimientos en SpringBoot, AWS, Docker, Liferay, etc. Base de datos: Conocimientos básicos de SQL, conceptos claros. Deseable que conozca lo que es un ORM, aunque no es indispensable. Diseño: Que sepa cómo se estructura una aplicación, con capacidad de entender y afrontar diseños de una aplicación utilizando patrones de diseño por capas, aun siendo aplicaciones monolíticas son clientes ligeros. Integración continua: Deseable que tenga claro lo que es la integración continua y como implementarla, en nuestro caso para algunos proyectos usamos Jenkins. Transaccionalidad: Que tenga claro los conceptos de transaccionalidad en las aplicaciones, para saber cómo donde y cuando es necesario realizar un rollback. Gestión de hilos: Un perfil senior debe tener conocimiento de los problemas que desencadenan una alta concurrencia. Tener la capacidad de afrontar un problema donde dos hilos pueden coincidir y poder sincronizarlos en caso de ser necesario. Frontend: En estos momentos estamos trabajando con Vuejs no buscamos una persona que sepa exactamente de Vuejs (aunque sería deseable). Pero al menos, si tenga conocimientos de Javascript para que su aprendizaje sea lo más rápido y sencillo Microservicios, Docker, Docker compose.

  • 31/01/2024

    Castella-La Manxa, Catalunya, Andalusia

    Description: Desde Grupo Digital buscamos un/a Analista Java para trabajar en un proyecto estable, en Barcelona Reus o Granada Rol: Senior Developer Spring Boot con Ingles (Remoto) (Barcelona) Condiciones Laborales: Modalidad de trabajo:Teletrabajo. Residir en terrorio español. Perfil: Desarrollo con Microservicios con JAVA 8/11/17 y SpringBoot. Amplia experiencia Spring Boot, Spring Cloud y Spring Data/JPA Experiencia y conocimiento en el diseño de patrones, arquitectura, pruebas automáticas y seguridad. Capacidad analítica. Experiencia en Documentación de APIs con SWAGGER/OpenAPI3 Experiencia con BDs relacionales tipo Postgre u Oracle Experiencia en Test Unitarios con cobertura con Junit/Mockito. Experiencia con CI/CD (Git/Jenkins/Sonar/Fortify, o similar). Conocimientos imprescindibles: INGLÉS Minimum requirements: Mínimo cuatro (4) años de experiencia. Experiencia en nuevo Desarrollo con Microservicios con JAVA 8/11/17 y Spring Boot. Amplia experiencia Spring Boot, Spring Cloud y Spring Data/JPA Experiencia y conocimiento en el diseño de patrones, arquitectura, pruebas automáticas y seguridad. Capacidad analítica. Experiencia en Documentación de APIs con SWAGGER/OpenAPI3 Experiencia con BDs relacionales tipo Postgre u Oracle Experiencia en Test Unitarios con cobertura con JUnit/Mockito. Experiencia con CI/CD (GIT/Jenkins/Sonar/Fortify, o similar). Conocimientos deseables: Conocimientos con Programación reactiva: spring webflux, r2dbc. Conocimientos de Clusters (Docker, Kubernetes, Openshift) Conocimientos en Cloud Azure (Servicios BLOB, EventHub, Active Directory). Grupo Digital Somos un grupo de empresas tecnológicas, formado actualmente por unos 400 profesionales, en distintas áreas: desarrollo, sistemas, ingeniería automática, consultoría... Si quieres impulsar tu carrera con un proyecto único de la mano de una multinacional de primerísimo nivel, no dudes en presentar tu candidatura. ¡Te esperamos!

  • 30/01/2024

    Andalusia, Aragó, Astúries, País Vasco, Cantàbria, Castella i Lleó, Castella-La Manxa, Catalunya, Extremadura, Galícia, La Rioja, Madrid, Múrcia, Navarra, Comunitat Valenciana, No peninsular

    Zemsania - FullStack Developer (Java) para proyecto internacional En Zemsania, estamos en la búsqueda de un FullStack Developer con experiencia en Java para un emocionante proyecto internacional. Buscamos a un profesional con al menos 4 años de experiencia que pueda aportar sus habilidades y conocimientos para ayudar a impulsar el éxito de este proyecto. Requisitos: Licenciatura o Ingeniería en Informática, Sistemas o carrera afín. Al menos 4 años de experiencia como FullStack Developer utilizando Java. Experiencia en el desarrollo de aplicaciones utilizando Spring Boot. Experiencia en el diseño e implementación de APIs utilizando Apigee. Experiencia en la integración y gestión de bases de datos utilizando MongoDB. Experiencia en el desarrollo y configuración de sistemas de mensajería utilizando Kafka. Experiencia en la implementación de soluciones en la nube utilizando AWS. Experiencia en el desarrollo del frontend utilizando Angular, JavaScript y TypeScript. Experiencia en la implementación y administración de contenedores utilizando Kubernetes. Experiencia en la implementación de pipelines de CI/CD utilizando Jenkins. Experiencia en el monitoreo y análisis de rendimiento utilizando Dynatrace. Experiencia en el desarrollo y mantenimiento de repositorios utilizando GIT. Capacidad para trabajar en un entorno internacional y multicultura. Condiciones: Contratación indefinida. Posición híbrida con 3 días de teletrabajo a la semana. Horario flexible de lunes a viernes. Salario competitivo. Beneficios: Oportunidad de trabajar en un emocionante proyecto internacional. Ambiente de trabajo dinámico y colaborativo. Oportunidades de desarrollo profesional y crecimiento dentro de la empresa. Si cumples con los requisitos y estás buscando una emocionante oportunidad para desarrollar tu carrera como FullStack Developer en un proyecto internacional, ¡envíanos tu CV y únete al equipo de Zemsania!

  • 30/01/2024

    Comunitat Valenciana, Un altre

    Funciones En Sopra Steria trabajamos para hacer posible la transformación digital de nuestros clientes y para conseguirlo necesitamos seguir creciendo y sumando gracias a personas como tú. Nuestros empleados/as coinciden en el gran equipo y ambiente que formamos en Sopra Steria. Somos 50.000 personas trabajando en 30 países y nuestra misión es unir talento y tecnología, tratando de ayudarte a que encuentres un lugar en el que poder desarrollar todo tu potencial. Buscamos incorporar un perfil senior Machine Learning Engineer para colaborar en la implementación de los nuevos proyectos de estrategia de datos, gobernanza de datos e IA generativa. Te integrarás en un grupo multidisciplinario brindando soluciones de datos estratégicos clave con tecnologías de vanguardia. Rol: Machine Learning Engineer Entre las funciones y responsabilidades asociadas a la posición se encuentran... Trabajar con el equipo (líder técnico/arquitecto/otros miembros del equipo) y el punto focal del cliente para comprender la necesidad empresarial y diseñar/implementar la solución de gestión de datos técnicos. Diseñar e implementar soluciones de datos basadas en requisitos determinados, preferiblemente Microsoft Azure. Diseñar e implementar una canalización de datos integrada con las fuentes de datos y archivos utilizando ADF, Logic App u otro servicio equivalente. Diseñar e implementar una solución de ingesta de datos de nivel de producción en la búsqueda de Azure AI u otro servicio de búsqueda en tiempo real utilizando Python, Azure Document Intelligence (servicio de extracción de texto equivalente), Azure Functions, Azure Open AI. Responsabilidad sobre las estrategias de indexación para la aplicación de búsqueda de IA. Implementar y optimizar la extracción de datos de diferentes fuentes de datos, como PDF, JSON y otros conjuntos de datos no estructurados. Construir soluciones usando Python. Responsable de ajustar los modelos GenAI (Open AI) con ingeniería de avisos. Implementar y mantener canales de datos automatizados y procesos de CI/CD para agilizar el desarrollo y la implementación de la IA. Garantizar la calidad de los datos y la eficiencia de la búsqueda de IA limpiando, preprocesando y transformando los datos considerando tanto los requisitos del modelo como los de indexación. Mejorar el rendimiento del sistema mediante la realización de pruebas, resolución de problemas e integración de nuevos elementos. Velar por que las soluciones de IA y los canales de datos cumplan con las regulaciones de seguridad y privacidad de datos relevantes, respetando los estándares de seguridad de Azure y Open AI mientras mantienen prácticas de indexación seguras. Requisitos: Para desarrollar la posición, necesitamos que aportes sólida experiencia profesional y/o conocimientos en... Herramientas y técnicas de ingeniería de datos, preferiblemente plataforma Microsoft Azure. Servicios de Azure AI, incluidas herramientas Open AI, con experiencia adicional en técnicas y plataformas de indexación de búsqueda de AI. Python, concepto de POO en Python, programación asincrónica en Python. Marco/Flask de Python Quart. Principios de diseño de Restful API, incluidos los métodos HTTP, los formatos de datos (JSON, XML) y el manejo de errores. Data Factory, Logic Apps, Azure Functions, servicio Azure AI, Open AI, Cosmos DB, búsqueda de AI, etc. Azure DevOps. Creación de canalizaciones de CI/CD en Azure utilizando, al menos, scripting y plantillas ARM. Herramientas de Gestión de Servicios (sistemas de ticketing). Metodologías de Gestión de Servicios (ITIL) y Gestión de Cambios. Enfoque centrado en el cliente para la entrega y la resolución de problemas. Se ofrece: ¿Qué ofrecemos? Porque sabemos lo que necesitas... Facilidades para ti, para tu tiempo. ¡No todo va a ser trabajo! Participa en proyectos retadores. ¿Te animas a aprender algo nuevo? Crece con un programa de desarrollo continúo personalizado. Disfruta de nuestros Beneficios y accede al Plan de retribución flexible. Continúa formándote con nosotros: Tecnología, habilidades, metodologías e idiomas. ¡Atrévete a trabajar de una forma diferente y conócenos!

  • 29/01/2024

    Madrid

    Desde Serem nos encontramos en la búsqueda de un Desarrollador Salesforce con 3 años de experiencia para el sector seguros en Madrid. Requisitos: Experiencia 2 o 3 años como Desarrollador Salesforce, con experiencia en Service Cloud y Contact Center. Oficina basada en Madrid. Model híbrido. Obligatorio idioma español y dominio del idioma inglés. Fomentamos un ambiente de trabajo multicultural e inclusivo, no discriminamos por edad, género o creencias; así como ofrecemos igualdad de oportunidades a todo el personal. Desarrollamos nuestras actividades bajo los principios del cuidado del medioambiente, la sostenibilidad y la responsabilidad social corporativa; colaborando en proyectos de reforestación y sostenibilidad. Apoyamos los 10 principios del Pacto Mundial y los 17 Objetivos de Desarrollo Sostenible, en materia de derechos humanos, condiciones laborales, medio ambiente y anticorrupción. Los procesos de reclutamiento se desarrollan bajo altos estándares de calidad definiendo la incorporación en base a la experiencia y habilidades del candidato. Somos una empresa española líder en servicios tecnológicos y atracción del talento presente en el mercado desde 1995. Contamos con más de 600 empleados en proyectos tanto nacionales como internacionales en sector TI.

  • 18/01/2024

    Madrid

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