Treball Scrum

En Rawson BPO, estamos en búsqueda de un Tester QA Requisitos: Test de Carga: jMeter, K6 Para peticiones o pruebas WS: Postman Línea de comandos: curl, httpie. Manejarse con logs de eventos Kafka UFT (visual basic) Loadrunner Selenium (Java) SQL Entender concepto de Traceado con Zipkin o Jaeger Monitorización con Grafana (entender que información proporciona válida para seguimiento de pruebas) Metodología Agile (Scrum). Tareas a realizar: Preparar los criterios de aceptación de las historias de usuario Revisar las nuevas funcionalidades desarrolladas por los técnicos Realizar pruebas de carga y automatización de pruebas Pruebas de regresión Dar el visto bueno a las releases que se suban a producción. Condiciones: Lugar de Trabajo: España - Remoto. Contrato Indefinido Salario a convenir Modo de trabajo: Remoto

¿Tienes certificado de discapacidad y un perfil tecnológico? Telefónica y la tecnología rompen barreras... En Telefónica estamos convencidos de que promover la diversidad y la inclusión supone una gran oportunidad para conectar talento, crecer como compañía y, en última instancia, como sociedad. Hay un lugar para todos los tipos de talento. ¿Cuál es el tuyo? Tenemos el propósito de garantizar la inclusión de personas con discapacidad en nuestros equipos dentro del marco de la Ley General de derechos de las personas con discapacidad. Si es tu caso, puedes responder, voluntariamente, a la siguiente pregunta que encontraras cuando avances en tu inscripción: ¿tienes certificado de discapacidad superior al 33%? SI/NO." Creemos firmemente que son las personas como tú, las que dan sentido a la tecnología y no al revés. En Telefónica España impulsamos modelos de trabajo, basados en la confianza, la sostenibilidad y el bienestar de los equipos. Buscamos la mejor forma de conectar tu talento con el nuestro. ¿Te apuntas? Transformamos las nuevas formas de trabajo para conectar Talento. LUGAR DE TRABAJO MADRID QUEREMOS GENTE COMO TÚ... Serás responsable del desarrollo del sistema Sherpa y de programar. BUSCAMOS... Se valorará titulación relacionada con Ingeniería Informática, Matemáticas, Telecomunicaciones, Aeronáutica, etc. Programación en C#. Arquitectura .NET. Modelo vista-controlador. BBDD SQL Server. Lenguaje SQL. Modelo de arquitectura de N capas. Metodología Agile (scrum). Recomendables, conocimientos de gestión de sistemas, comunicaciones entre sistemas, uso y gestión de bbdd, sistemas de pruebas unitarias, uso de GIT/Dvops..... Se valorará experiencia real (no es necesario que sea de trabajo en empresa. Pueden ser becas, prácticas en empresas, proyectos desarrollados a nivel particular, etc) en el uso de C#, arquitectura .NET, bbdd SQL server. CUANDO TE UNES A TELEFÓNICA Te unes a casi 100 años de historia a un equipo que trabaja por conectar a las personas allá donde estén, sin fronteras. Un equipo que está liderando la revolución digital con la ilusión del primer día en todos nuestros negocios, creando el mejor ecosistema digital para nuestros clientes: Red, IoT, Cloud, Ciberseguridad, Innovación etc. En Telefónica tienes todo lo que necesitas para crear la mejor versión de ti mismo. Necesitamos gente como tú que se sume a este gran reto, que quiera crear la Telefónica del mañana. Telefónica España, el mejor lugar para trabajar. El equilibrio entre la vida profesional y personal es cada vez más relevante en nuestra sociedad. Por eso, desde Telefónica España apostamos por la flexibilidad, posicionándonos como referente en nuevas formas de trabajo, horarios, jornadas y medidas de conciliación. En nuestra empresa disfrutarás de un gran número de medidas de conciliación y flexibilidad, que suponen iniciativas de alto impacto para todas las personas que formamos parte de esta compañía. Somos conscientes de que la mejor manera de afrontar cualquier situación es apoyarnos en la inteligencia colectiva y el talento de todas las personas que formamos parte del equipo. En Telefónica España hay un lugar para ti, seas quien seas. Promovemos una cultura de igualdad en todas las dimensiones de la diversidad; género, generacional, LGBT+, discapacidad... pero por encima de todo, diversidad de pensamiento. Estamos 100% comprometidos con la igualdad de oportunidades. La diversidad y la inclusión forman parte de nuestra estrategia de Compañía a través de un sólido Plan de Igualdad.

En el ADCenter de Capgemini continuamos creciendo gracias a nuevos e innovadores proyectos internacionales de importantes clientes que cada día depositan su confianza en nosotros. Buscamos desarrollador@s con una experiencia mínima de 3 años en desarrollo de software, con nivel alto de inglés y/o francés y pasión por la tecnología e interés en crecer profesionalmente en un ecosistema de alto talento tecnológico, ambiente multicultural, joven, dinámico y activo, cultura abierta y mentalidad emprendedora. Perfil técnico: Al menos 3 años de experiencia en desarrollo en Java Conocimiento de bases de datos SQL y/o ORM estándar (Hibernate, JPA) o REST, SOAP, HTTP y conceptos general de web. o GIT e Integración Continuo (Jenkins, Travis, Gitlab, TeamCity etc) o algoritmos, patrones comunes y mejores prácticas. o Metodología Agile, Scrum o SAFE Formar parte de nuestro centro, no implica solo el desarrollo de un rol técnico dentro de un proyecto concreto, sino la responsabilidad de innovar, aportar, salir de tu zona de confort y apostar por el crecimiento y evolución del centro como parte de nuestro día a día. La persona seleccionada se unirá a un centro en constante evolución, pudiendo optar una vez incorporada por diferentes líneas donde desarrollar su carrera (arquitectura, gestión, funcional, desarrollo). ¿Qué ofrecemos? Contrato indefinido desde el primer día. Posibilidad de Teletrabajo hasta un 80%. Jornada intensiva los viernes y los meses de verano. Beneficios sociales (Tarjeta Restaurant, seguro médico, seguro de vida, tickets guardería,...). Programa de alimentación saludable, ¡Tendrás fruta gratis todos los días! Plan de carrera y planes formativos adaptados a tu rol. Acceso a más de 400 acciones formativas internas. Excelente ambiente de trabajo. ¡Tómate un break!, hay café gratis para todos los en la cocina. Entorno internacional, con posibilidades de viajar. Acceso al plan de compra de acciones ESOP de la compañía. Conócenos mejor, visita nuestra web: https://www.capgemini.com/es-es/service/adcenter-spain/

En el ADCenter de Capgemini continuamos creciendo gracias a nuevos e innovadores proyectos internacionales de importantes clientes que cada día depositan su confianza en nosotros. Buscamos desarrollador@s con una experiencia mínima de 3 años en desarrollo de software, con nivel alto de inglés y/o francés y pasión por la tecnología e interés en crecer profesionalmente en un ecosistema de alto talento tecnológico, ambiente multicultural, joven, dinámico y activo, cultura abierta y mentalidad emprendedora. Perfil técnico: Al menos 3 años de experiencia en desarrollo en Java Conocimiento de bases de datos SQL y/o ORM estándar (Hibernate, JPA) o REST, SOAP, HTTP y conceptos general de web. o GIT e Integración Continuo (Jenkins, Travis, Gitlab, TeamCity etc) o algoritmos, patrones comunes y mejores prácticas. o Metodología Agile, Scrum o SAFE Formar parte de nuestro centro, no implica solo el desarrollo de un rol técnico dentro de un proyecto concreto, sino la responsabilidad de innovar, aportar, salir de tu zona de confort y apostar por el crecimiento y evolución del centro como parte de nuestro día a día. La persona seleccionada se unirá a un centro en constante evolución, pudiendo optar una vez incorporada por diferentes líneas donde desarrollar su carrera (arquitectura, gestión, funcional, desarrollo). ¿Qué ofrecemos? Contrato indefinido desde el primer día. Posibilidad de Teletrabajo hasta un 80%. Jornada intensiva los viernes y los meses de verano. Beneficios sociales (Tarjeta Restaurant, seguro médico, seguro de vida, tickets guardería,...). Programa de alimentación saludable, ¡Tendrás fruta gratis todos los días! Plan de carrera y planes formativos adaptados a tu rol. Acceso a más de 400 acciones formativas internas. Excelente ambiente de trabajo. ¡Tómate un break!, hay café gratis para todos los en la cocina. Entorno internacional, con posibilidades de viajar. Acceso al plan de compra de acciones ESOP de la compañía. Conócenos mejor, visita nuestra web: https://www.capgemini.com/es-es/service/adcenter-spain/

The Agile Delivery Center by Capgemini still growing thanks to new and innovative international projects from our important customers who place their trust in us every day. We're looking for developers with at least 4 years experience in software development, with fluent English and/or French, very passionate in technology and interested to be involved in high tech talent ecosystem, multicultural environment, active and dynamic and open-minded culture. Tech profile: 4 years experience in development with Java, JavaScript or TypeScript. Experience in Spring Framework, Node.js, Angular or React. Knowledge in SQL and ORM (Hibernate, JPA). REST, SOAP, HTTP and general web development concepts. Algorithms, common patterns and best practices. Agile Methodologies like Scrum or SAFe. Candidate will be in charge of: Development in SPA and microservices architectures. Design and development in Agile working environment. Test definition and execution to guarantee software quality. Pilot developments & context testing. As part of our Team we will provide you: Permanent contract. Excellent working environment. Innovation projects with big international customers which will allow you to learn and grow every day, working trips are possible. An attractive career plan linked to technical and personal development in a top multinational enterprise in its sector. Learning plans oriented into market latest needs as Scaled Agile Framework Enterprise (SAFe) and other technical innovations. An interesting Social Benefits pack: health insurance (50% paid by the Company), life insurance & physiotherapist service, flexible schedule, hybrid working model and intensive days on Fridays, every day in July and August. Flexible salary plan. Healthy nutrition program, we have fresh fruit baskets which came from nearby farmers every week! Being part of the ADCenter you will have the opportunity to grow technically but also the responsibility to innovate, contribute getting out of your control zone for the center's growth as part of our daily objectives. People selected will join a center in evolution with the possibility to get the career that they want in many fields like Software Development, Software Architecture, Project Management, People Leading... #GetTheFutureYouWant at ADCenter Spain Capgemini. Meet us better at our website: https://www.capgemini.com/es-es/service/adcenter-spain/

Acerca del empleo Si te apasiona la tecnología y la innovación, y quieres desarrollarte profesionalmente en un proyecto estable y con proyección en el sector TIC, ¡tu sitio está en SIXTEMA! Ampliamos nuestro equipo de desarrollo de plataformas Web orientadas a la gestión de datos, y estamos en proceso de selección de un perfil de Analista Programador/a Java con experiencia, para trabajar en importantes clientes del ámbito público y privado. La persona seleccionada, en coordinación directa con el Responsable del Área, llevará a cabo las siguientes funciones: Análisis y desarrollo de proyectos en entorno Java. Asesoramiento y/o evaluación de arquitecturas tecnológicas de proyectos. Toma de requisitos de usuario. Diseño funcional y técnico de los desarrollos de la solución a implementar. Diseño de la arquitectura de sistemas y base de datos. Análisis del rendimiento de los sistemas existentes y gestión del cambio para sistemas ya implementados. Elaboración de documentación técnica (arquitectura, base de datos, procesos, informes, manuales de operación, gestión y usuario, etc). Colaboración en la planificación, supervisión de los desarrollos y soporte en la gestión del proyecto. Definición y realización de pruebas. Estudios requeridos Formación: Ingeniería informática, Sistemas o Telecomunicaciones o Ciclo Formativo FP Grado Superior en desarrollo web o aplicaciones multiplataforma. Experiencia requerida Experiencia: al menos 3 años en diseño, análisis, implementación y validación, de sistemas en proyectos de desarrollo de software. Conocimientos y experiencia necesarios Java / J2EE, Angular, HTML5, JavaScript y CSS /CSS3. Oracle, MS SQL Server, PostgreSQL. Thymeleaf, Maven, MVC Spring, Hibernate, Spring Boot Inglés: mínimo B2. Otros requisitos valorables Lenguajes de programación: React Python Gestión de Proyectos: JIRA, Confluence, Redmine Plataformas basadas en Kubernetes Nexus, Jenkins, ArgoCD Análisis de código: SonarQube Gitlab, Gitea Trabajo bajo metodologías de desarrollo ágil (SCRUM). Disponibilidad para viajes eventuales. Otras competencias Proactividad, trabajo en equipo. Te ofrecemos Unirte a una empresa en crecimiento. Participar en proyectos innovadores y con tecnologías en auge. Formar parte de un equipo de profesionales que desarrollan su trabajo con el foco puesto en la mejora continua y en la calidad. Contrato indefinido. Jornada completa, flexibilidad horaria y jornada intensiva los meses de julio y agosto. Salario acordado con la persona seleccionada. Estabilidad y buen ambiente de trabajo. Trabajo en la oficina o teletrabajo. 23 días de vacaciones y mejoras de permisos por convenio. Plan de desarrollo de carrera profesional y formación adaptado a ti, con el objetivo de que adquieras nuevos conocimientos y perfecciones tus habilidades. Participación en actividades de equipo, como coffees virtuales, teambuilding... Si te identificas, ¡únete al equipo! ¡Inscríbete en nuestra oferta!

Se requiere: Business Analist Senior En tu día a día trabajarás con Jira, Confluence, Miró y otras herramientas que puedan facilitar tu gestión de producto. Tu objetivo es definir un buen roadmap de producto, gestionar el backlog, refinar bien la información y conseguir la entrega continua de valor a los clientes. Liderarás sesiones de Inception con el objetivo de definir la mejor solución para el producto en cada momento. Trabajaremos con OKRs que nos ayudarán a marcar el rumbo del producto y será necesario un fuerte enfoque a métricas, para la toma de decisiones en base a datos. Responsabilidades: Romper necesidades de alto nivel en PBIs Escribir las historias de usuario y épicas de acuerdo a criterios de calidad, liderando sesiones de refinamiento y planning Organizar el backlog para que sea entendible por el equipo y esté estructurado en base a prioridad Identificar casos de uso y escenarios de las funcionalidades a trabajar Definir, obtener y analizar KPIs Co-crear con el PO los OKRs de los equipos Co-crear con el PO la visión y estrategia de ambos servicios. Capacidades: Comprender las APIs de ambos servicios: dominios, entidades, operaciones y atributos Experiencia deseable:Como Business Analyst Ecommerce Competencias técnicas: Scrum OKR Conocimientos de ecommerce API First Análisis de datos Condiciones Laborales: Lugar de Trabajo: España. Tipo de Contrato: A Término Indefinido. Salario: A convenir de acuerdo a la experiencia.

En ACM Innovación y Personas, estamos seleccionando a dos Product Owner para una buena compañía del sector energético. El puesto es híbrido. Requisitos: 2 años mínimo de experiencia como Product Owner Técnico Experiencia en la conversión de requisitos negocio y funcionales a historias de usuario con criterios de aceptación (definición de hecho, definición de listo), documentación de flujos de trabajo y construcción de prototipos. Experiencia en metodología Scrum. Gestión de planificaciones Inglés nivel alto Deseable tener disponibilidad para viajar puntualmente a Alemania. Se valorará: Background técnico (Java, Spring Boot, entornos de Microservicios). Alemán. Es una excelente oportunidad profesional

¿Preparado/a para dar un salto profesional y continuar con tu carrera como Scrum master / Agile Coach? ¡Nosotros te ayudaremos a conseguirlo! En Digital Talent Agency te ofrecemos desarrollar proyectos en empresas destacadas del sector tecnológico, encontrando el balance perfecto entre tu vida personal y profesional. Valoramos tu experiencia y ponemos el foco en la motivación, qué te gusta y en qué tipo de proyectos quieres participar. Rol: Scrum Master ¿Qué buscamos para esta posición? Al menos cinco (5) años de experiencia: Experiencia en el establecimiento de un proceso de ingeniería a escala (Scrums, Kanbans, SAFe) Experiencia demostrada en la identificación y gestión de iniciativas: mentalidad ágil para ayudar al equipo scrum a entregar y aportar valor de forma iterativa en poco tiempo Nivel de inglés: avanzado. Certificaciones: Agile (Scrum Master SCM, Product Owner PSPO I, IC Agile Coach); SAFe. ¿Qué podemos ofrecerte? Modalidad: casi 100% remoto, únicamente necesitamos asistencia 1 día por semana a las oficinas de Madrid. Podrás formar parte de uno de nuestros clientes: compañía global de servicios de consultoría TI y procesos de negocio, con 90.250 profesionales a nivel mundial. Horario de oficina (con flexibilidad de entrada y salida). Posición estable, contrato indefinido. Contratación directa por parte de cliente. Salario competitivo y posibilidad de crecimiento dentro de la compañía. Formamos parte de Zemsania Global Group y juntos, contamos con más de 18 de años de experiencia en asesoramiento profesional a candidatos y búsqueda y selección de perfiles tecnológicos. ¿Te gustaría formar parte de nuestro equipo? ¡Te estamos esperando!

En Rawson BPO, estamos buscando un SCRUM MASTER CON INGLÉS. Requerimientos: Experiencia: 4 años. Idiomas: Inglés Nivel Experto. Conocimientos imprescindibles: ScrumIdiomas, Facilitador Design Thinking Avanzado, Scrum Master Avanzado, ServiceNow básico. Funciones: As ITSM Scrum Master, you will be working with these squads and synchronizing dependencies and risk through Release Train Engineers (RTE) within the Tribe. We would need a professional who has experience with scale agile framework (SAFe) and design thinking and that is: Highly organized, detail-oriented, and an inherent ability to multi-task. Team leader and consensus builder. Excellent communicator. Ability to rapidly identify and resolve issues. Possesses a sound technical foundation and working knowledge of the ServiceNow platform and applications. Fluent English and Spanish, both written and spoken. Team oriented. Se ofrece: Proyecto estable.Sc Posibilidad de teletrabajo. Salario a convenir. Horario por determinar.

Funciones Incorporación al departamento de Nuevas Tecnologías, en el equipo de desarrollo en la capa Middleware / Backend del producto, siendo capaz de llevar a cabo tareas: De desarrollo en Java para habilitar interfaces que comuniquen el Producto (HRAccess) con otros integrantes externos. Colaborarás en la toma de requerimientos del cliente. Conocerás y participarás en las diferentes fases de un Proyecto de Tecnología. Realizarás labores técnicas en HR Access (implantación, desarrollo, mantenimiento, evolutivos, etc...). Participarás en el desarrollo del Portal del Empleado de empresas nacionales e internacionales muy grandes, con miles de empleados. Requisitos 3-5 años de experiencia laboral como programador Middleware/Back-end. Conocimientos sólidos en tecnlogías Java Middleware/Back-end. Desarrollo de servicios web con arquitectura RESTful bajo Sprint MVC. Seguridad Oauth2, JWT. Soltura con el manejo de Unix/Linux (comandos y sentencias), editor VI, programación Shell. Agilidad con el manejo de sentencias SQL complejas. Scrum, Agile. GIT - Gitflow / Innersource. Actitud positiva y proactiva. Orientación funcional y experiencia de usuario. Capacidad de aprendizaje constante. Trabajo en equipo en un entorno multi-idioma y multi-cultural. Java - Rest APIs. CI/CD - Innersource, Bamboo. Firma digital (Signaturit & Docusign). Se ofrece Encontrarás con un equipo diverso y un clima de colaboración y aprendizaje constantes. Formación continua trabajo híbrido Horario flexible 30 días laborables de vacaciones Paquete de beneficios sociales muy flexible y adaptado a tus necesidades de cada día. Condiciones Laborales: Lugar de Trabajo: Madrid. Tipo de Contrato: A Término Indefinido. Salario: A convenir de acuerdo a la experiencia.

¿Quieres formar parte de un importante proyecto internacional orientado a Cloud y herramientas DevOps? ¡Esta es tu oportunidad para seguir desarrollando tu carrera como Senior Developer Cloud! Entonces esto te interesa! Rol: J2EE Senior Developer Cloud (AWS / Azure) Perfil: Buscamos perfiles con experiencia como Desarrollador Java/J2EE que tenga experiencia en Cloud y esté interesado en sumergirse en el mundo DevOps. ¿Qué te hará triunfar en esta posición? Tener cerca de tres (3) años de experiencia en un puesto similar. Experiencia en desarrollo Backend en Java (tres años mínimo). Microservicios Docker orquestados por Kubernetes. Azure o AWS experiencia en desarrollo es obligatoria (un año mínimo). Experiencia en bases de datos NoSQL es un plus (MongoDb). Experiencia en DevOps es un plus; Se requiere nivel avanzado de inglés ya que se trabaja en un entorno internacional. ¿Qué funciones realizarás en el día a día? Capacidad para escribir código de buena calidad (de acuerdo con patrones y principios de diseño comunes) y revisión por pares de código de otros. Prueba y mantenimiento de software de producción. Monitorización de plataformas y alertas. Integración y despliegue automático de software utilizando tuberías CI/CD y Gatekeeping con validación QA. Diseño, implementación y monitorización de API B2B. Una mentalidad ágil para ayudar al equipo Scrum a entregar y aportar soluciones a los problemas. Beneficios: Contratación estable directamente con nuestro cliente. Modelo teletrabajo 04 días - 01 día a la semana en Madrid Capital. Desarrollo, formación y plan de carrera. Salario competitivo según experiencia aportada (30.000 - 45.000 EUR SBA), ¡queremos conocerte! Ubicación: Madrid, Modelo teletrabajo 04 días - 01 día a la semana en Madrid Capital. ¡Podras adquirir grandes conocimientos en esta materia y una alta especialización en uno de los campos más solicitados en el sector IT! En Digital Talent Agency te ofrecemos desarrollar proyectos en empresas destacadas del sector tecnológico, encontrando el balance perfecto entre tu vida personal y profesional. Valoramos tu experiencia y ponemos el foco en la motivación, qué te gusta y qué tipo de proyectos quieres participar. Formamos parte de Zemsania Global Group y juntos, contamos con más de 20 de años de experiencia en asesoramiento profesional a candidatos y búsqueda y selección de perfiles tecnológicos. ¡Inscribíte ahora!

Description: Desde Grupo Digital buscamos un/a Scrum Master para un proyecto estable: Minimum requirements: Experiencia: Al menos 4 años de experiencia como Scrum Master en proyectos tecnológicos. Conocimientos y experiencia avanzada en JIRA. Experiencia media acompañamiento de Equipos en Scrum y Kanban. Conocimientos básicos y experiencia media en todo el ciclo de vida de desarrollo del Software. Se valorarán conocimientos en DevOps. Se valorarán conocimientos y experiencia en EazyBI. Facilitación de equipos. Autonomía. Capacidad de iniciativa (proactividad). Buena capacidad comunicación. Condiciones Laborales: Localización: Madrid. Modalidad: 100 % teletrabajo. Salario competitivo en función de experiencia. Grupo Digital Somos un grupo de empresas tecnológicas, formado actualmente por unos 400 profesionales, en distintas áreas: desarrollo, sistemas, ingeniería automática, consultoría... Si quieres impulsar tu carrera con un proyecto único de la mano de una multinacional de primerísimo nivel, no dudes en presentar tu candidatura. ¡Te esperamos!

Description: Desde Grupo Digital buscamos un/a Scrum Master para un proyecto estable: Minimum requirements: Experiencia: Al menos 5 años de experiencia como Scrum Master en proyectos tecnológicos. Experiencia con Lean y Kanban. Imprescindible nivel alto de INGLÉS. Grupo Digital. Condiciones Laborales: Localización: Boadilla del Monte. Madrid. Modalidad: Semipresencial. 2-3 días por semana en remoto. Salario competitivo en función de experiencia. Somos un grupo de empresas tecnológicas, formado actualmente por unos 400 profesionales, en distintas áreas: desarrollo, sistemas, ingeniería automática, consultoría... Si quieres impulsar tu carrera con un proyecto único de la mano de una multinacional de primerísimo nivel, no dudes en presentar tu candidatura. ¡Te esperamos!

Description: Desde Grupo Digital, estamos en búsqueda de un/a Analista Funcional para proyecto en la administración pública catalana. La persona seleccionada se encargará de realizar las siguientes funciones: Soporte a usuarios finales. Toma de requerimientos con usuarios finales. Realización documentación: DFU, PMP, Manuales, etc. Comunicación fluida con equipo técnico para trasladar los requerimientos del cliente. Valorar y planificar sus tareas. Detectar mejoras en las aplicaciones, que puedan generar nuevos evolutivos u optimizar nuestra dedicación en el mantenimiento de las mismas. Requisitos: 5 años de experiencia con: Conocimientos de UML. Experiencia en realización de Diseños Funcionales y Planes de pruebas Mantenimiento de aplicaciones Trato con cliente y otros proveedores Catalán Alto imprescindible. Deseable: Conocimiento herramientas: JIRA, Remedy, ALM Octane Conocimientos metodología Agile (Scrum, Kanban) Conocimientos Java/J2EE, Oracle. Condiciones Laborales: Ubicación: Barcelona. Modalidad de trabajo: Remoto 100% Imprescindible residencia en España. Grupo Digital Somos un grupo de empresas tecnológicas, formado actualmente por unos 400 profesionales, en distintas áreas: desarrollo, sistemas, ingeniería automática, consultoría... Si quieres impulsar tu carrera con un proyecto único de la mano de una multinacional de primerísimo nivel, no dudes en presentar tu candidatura. ¡Te esperamos!

En Rawson BPO estamos buscando un perfil de Coach con experiencia en scrum masters. Funciones: Responsable de la transformación de los squads de cross markets para la adopción de metodologías Agile (Scrum o Kanban). Realización del rol de Scrum de Scrums. Coach de los Scrum Master. Modalidad: Presencial

¿Estás buscando un nuevo proyecto donde estabilizarte y poder crecer? ¡Sigue leyendo! Te proponemos formar parte de un equipo de ingenieros e ingenieras consolidado con una meta común: trabajar en el Hub tecnológico de una gran empresa, con el objetivo de desarrollar y automatizar nuevos proyectos digitales que facilitan el día a día de transacciones tan complejas como las firmas electrónicas, la matriculación de vehículos, inscripción de escrituras ante notarios o el pago de impuestos. ¿Qué ambiente encontrarás? Seguro que te sorprende. Trabajarás duro junto a un equipo técnico potente, pero también encontrareis el espacio necesario para hacer una pausa y echar una partida a la Play o al billar, mientras habláis de cómo solucionar los problemas. Lo que buscamos: Al menos 1 año de experiencia desarrollando JavaScript/TypeScript Experiencia en Angular+ Experiencia en desarrollo del área Frontend Experiencia en automatización de testing Conocimiento de metodología Agile(Scrum) Docker Qué ofrecemos: Contrato indefinido Flexibilidad horaria Jornada intensiva los viernes Modalidad híbrida - 3 días remoto 23 días de vacaciones + 2 adicionales Oficinas nuevas y open space, con café, play station, billar y ping pong. Celebraciones y actividades de team building. Empresa muy consolidada, estabilidad y crecimiento interno.

¿Te gustaría seguir desarrollando tu carrera profesional como PMO/DATA? Como Project Management Office podrás formar parte de una de las mayores firmas globales de consultoría de gestión, con una visión líder en las prácticas de Business Analytics, Corporate Performance Management y Advanced Business Architectures. ¡Nosotros te ayudaremos a conseguirlo! En Digital Talent Agency (Grupo Zemsania) te ofrecemos desarrollar proyectos en empresas destacadas del sector tecnológico, encontrando el balance perfecto entre tu vida personal y profesional. Valoramos tu experiencia y ponemos el foco en la motivación, qué te gusta y en qué tipo de proyectos quieres participar. ¿Qué buscamos para esta posición? Formación académica: MATEMÁTICAS, TELECOMUNICACIONES, ESTADÍSTICA O INFORMÁTICA. Más de 2 años de experiencia como Project Manager (gestión de proyectos diversos y de manera simultánea). Experiencia previa gestionando proyectos de Data. Nivel de inglés alto (tanto oral como escrito). Clientes internacionales. ¿Qué requisitos son valorables? Certificados en gestión de proyectos, PMI, SCRUM. ¿Qué funciones/tareas se realizarán dentro de la misma? Gestión integra de importantes proyectos dentro de la compañía. Trato directo con cliente. Coordinación y cooperación con el correspondiente equipo técnico. ¿Qué podemos ofrecerte? Modalidad 100% remota. Posición estable, contrato indefinido. Jornada completa (40 horas semanales), con flexibilidad horaria de entrada y salida. Horario de oficina con jornada intensiva todos los viernes. Integración en un equipo altamente experimentado y cohesionado. Participación en proyectos de gran envergadura. ¿Te gustaría formar parte de nuestro equipo? ¡Te estamos esperando!

En Rawson BPO estamos buscando un perfil de Coach Agile con experiencia en JIRA, SCRUM, KANBAN. Funciones: Tener conocimientos y experiencia avanzada en JIRA, experiencia media acompañamiento de Equipos en Scrum, experiencia media acompañamiento de Equipos en Kanban, conocimientos básicos y experiencia media en todo el ciclo de vida de desarrollo del Software. Modalidad: teletrabajo.

¿Preparado/a para dar un salto profesional y continuar con tu carrera como Team Leader? ¡Nosotros te ayudaremos a conseguirlo! En Digital Talent Agency te ofrecemos desarrollar proyectos en empresas destacadas del sector tecnológico, encontrando el balance perfecto entre tu vida personal y profesional. Valoramos tu experiencia y ponemos el foco en la motivación, qué te gusta y en qué tipo de proyectos quieres participar. Formamos parte de Zemsania Global Group y juntos, contamos con más de 18 de años de experiencia en asesoramiento profesional a candidatos y búsqueda y selección de perfiles tecnológicos. ¿Qué buscamos para esta posición? Más de 5 años de experiencia como programador/a .NET Al menos 1 año de experiencia realizando funciones de Team Leader: Liderazgo técnico previo en proyecto. Gestión de equipos Definición y defensa de criterio técnico ante cliente ¿Qué requisitos son valorables? Conocimiento de NET CORE Conocimientos SCRUM Certificaciones del ámbito Microsoft ¿Cuáles son las funciones a realizar dentro del proyecto? Liderazgo de equipo técnico .NET en proyecto Valoración de mejores soluciones técnicas a emplear Front con cliente para defender las decisiones técnicas de proyecto ¿Qué podemos ofrecerte? Modalidad híbrida en Madrid Horario de oficina (con flexibilidad de entrada y salida) Posición estable, contrato indefinido Salario competitivo y posibilidad de crecimiento dentro de la compañía ¿Te gustaría formar parte de nuestro equipo? ¡Te estamos esperando!