Treball Business Intelligence

Estás son las últimas ofertas de trabajo de Business Intelligence encontradas.

 treballs

  • 15/01/2026

    Andalusia, Aragó, Astúries, País Vasco, Cantàbria, Castella i Lleó, Castella-La Manxa, Catalunya, Extremadura, Galícia, La Rioja, Madrid, Múrcia, Navarra, Comunitat Valenciana, No peninsular

    Acerca del Empleo Desde knowmad mood, buscamos incorporar un/a Ingeniero IBM Cognos Analytics para formar parte de nuestra comunidad Data, colaborando en un proyecto estratégico dentro de una reconocida entidad del sector seguros. ¿Qué Ofrecemos? Horario flexible ⏰: Adapta tu jornada a tu ritmo personal, coordinando con tu equipo para disfrutar de un balance ideal entre trabajo y vida personal. Vacaciones ✨✨: Disfruta de 22 días de vacaciones más 2 días de libre disposición, además de los días 24 y 31 de diciembre libres. Contrato indefinido ✨✨: Desde el primer día, con la opción de elegir si prefieres recibir tu nómina en 12 o 14 pagas. Retribución flexible ✨✨: Elige cómo destinar parte de tu salario a productos o servicios con ventajas fiscales, como tarjeta restaurante, cheque guardería, seguro médico o formación. Club de ventajas: Accede a descuentos exclusivos en tecnología, ocio y formación para mejorar tu vida personal. Formación continua ✨✨: Accede a plataformas como Udemy Business, además de cursos de idiomas, certificaciones oficiales y formación técnica, adaptados a tus necesidades y ritmo. Plan de carrera ✨✨: Diseña tu propio camino de crecimiento, con apoyo para avanzar dentro de la empresa, transitar entre comunidades o asumir roles de liderazgo. Bienestar integral ✨✨: Acceso a nuestro programa de bienestar que incluye nutrición saludable, actividad física y talleres de equilibrio emocional. Conciliación +VIDA: Asistencia personal y familiar 24/7, con servicios como consultas médicas, legales, dentales, asistencia personal, renovación de carnet de conducir y más para ti y tus familiares. Ambiente de trabajo inclusivo ✨✨: Fomentamos la diversidad generacional y cultural, con políticas activas de igualdad y diversidad en un entorno de más de 70 nacionalidades. Eventos sociales y diversión ✨✨: Participa en actividades como videojuegos multijugador, escape rooms virtuales y más, para conectar con tus compañeros fuera del entorno laboral. ¿Cuáles son los requisitos? Conocimiento en IBM Cognos Analytics 11 Conocimiento en Oracle, SQL Conocimientos básicos en Unix/Linux. Conocimientos PowerBI ¿Cuáles serán tus responsabilidades? Análisis y entendimiento de las soluciones creadas en el portal IBM Cognos Analytics/PowerBI, para cumplir con los requisitos establecidos y estándares de desarrollo del equipo, respetando las best-practise. Análisis y entendimiento del modelo de datos creado en el DWH Oracle/GCP con la información de negocio. Definir, desarrollar y mantener modelos de metadatos, cubos, informes y cuadros de mando, según necesidades de medición de datos de negocio. Prueba y validación de la solución, utilizando las distintas herramientas del departamento. Despliegue en producción de las soluciones. Optimización de soluciones ya creadas en el portal IBM Cognos Analytics/PowerBI Mantenimiento evolutivo y correctivo de las soluciones existentes en el portal IBM Cognos Analytics/PowerBI Creación de informes del registro de auditoria de la herramienta para poder visualizar de forma interna la información de los accesos. Gestión completa de peticiones desde la definición y toma de requisitos, hasta su implantación en el entorno de producción. Cumplimiento en las planificaciones y estimaciones fijadas. Elaboración y actualización de documentación técnica. ¿Dónde trabajaras? 100% remoto. En knowmad mood nos comprometemos con la igualdad de oportunidades y el respeto a la diversidad. Aplicamos nuestro Plan de Igualdad y el principio de no discriminación en todos nuestros procesos de selección. ¡Apúntate y te daremos más detalles! ��

  • 15/01/2026

    Andalusia, Aragó, Astúries, País Vasco, Cantàbria, Castella i Lleó, Castella-La Manxa, Catalunya, Extremadura, Galícia, La Rioja, Madrid, Múrcia, Navarra, Comunitat Valenciana, No peninsular

    Acerca del Empleo ¿Quieres formar parte de una comunidad técnica con pasión por la automatización, la calidad y el diseño de soluciones Cloud de alto impacto? En nuestro equipo de Cloud & Infrastructure buscamos un Perfil arquitecto senior (10+ años) con dominio de plataforma TI de sistemas medios on‑prem y cloud pública, capaz de diseñar soluciones globales complejas (alta disponibilidad, rendimiento, seguridad y cumplimiento), liderar migraciones a cloud, y alinear arquitectura con DevOps/Automation en entornos financieros internacionales. Responsabilidades clave Diseño y arquitectura de plataformas híbridas (on‑prem + AWS/Azure) para cargas críticas. Evolución tecnológica: evaluación de tecnologías (benchmark, roadmap, TCO/ROI). Arquitecturas de referencia y patrones (resiliencia, observabilidad, seguridad, datos). Gobierno de plataforma: estándares, catálogos, mejores prácticas y guías de despliegue. Colaboración con DevOps: CI/CD, IaC, GitOps, pipelines y despliegues automatizados. Non‑functionals: rendimiento, capacidad, DR/BCP, escalabilidad, latencia, coste. Alineamiento con seguridad (controles, IAM, cifrado, cumplimiento sector financiero). Lo que buscamos en ti Imprescindible: Compute/Virtualización: VMware. Almacenamiento: block/file/object. Sistemas operativos: Linux (RHEL) y Windows. Bases de datos: Oracle y SQL relacionales. Contenedores & Orquestación: Kubernetes (OpenShift), PaaS (AKS/EKS). Cloud pública: AWS y Azure (incl. redes, landing zones, seguridad básica). Automatización: Ansible; IaC (Terraform deseable). DevOps: pipelines CI/CD, repos Git, artefactos, seguridad en el pipeline. Observabilidad/AIOps: Prometheus, ELK, Splunk, Kafka (para streaming/eventos). BI/Big Data: Cloudera, MicroStrategy (como plataformas consumidoras de la infra). Muy valorable: Terraform (IaC), ArgoCD/Flux (GitOps). Security by design: IAM avanzado, secretos, KMS, políticas, hardening RHEL, CIS. FinOps/Costing y capacidad de hacer trade‑offs coste‑riesgo‑performance. Arquitecturas de datos operativas (streams con Kafka, data lake Cloudera). SRE practices (SLI/SLO/Error Budgets) y AIOps. Certs: AWS/Azure Architect, CKA/CKAD, Red Hat OpenShift, VMware VCP/VCAP, Oracle/SQL, ITIL/TOGAF. Lo que ofrecemos Formar parte de una comunidad técnica especializada en Cloud. Proyectos innovadores con tecnologías punteras en AWS. Modelo 100% trabajo en remoto y flexibilidad real. Plan de carrera y certificaciones Cloud. Ambiente colaborativo, cercano y orientado a retos. Salario acorde a experiencia + beneficios competitivos. ¿Qué os parece? ¿Hablamos?

  • 16/12/2025

    Catalunya

    Analista de Datos | MicroStrategy & SQL | Híbrido Barcelona ¿Quieres impulsar tu carrera en entornos internacionales de Business Intelligence? Buscamos un/a Analista de Datos con experiencia en MicroStrategy y SQL, para incorporarse a un proyecto estratégico con modalidad híbrida en Barcelona. Requisitos mínimos: Experiencia mínima de 1 año en análisis de datos. Conocimientos en MicroStrategy (filtros, mapeo de atributos y métricas). Conocimientos en SQL (estructura de tablas, queries). Fluidez en inglés (mínimo B2). Requisitos deseables: Experiencia previa en entornos internacionales. Conocimientos adicionales en administración de accesos y soporte avanzado. Funciones principales: Mantenimiento correctivo (Soporte N2 y N3). Análisis y resolución de incidencias. Formación a usuarios sobre soluciones implantadas. Elaboración de reportes de estado. Administración básica (gestión de accesos, etc.). Modalidad de trabajo: Presencialidad de 2 días en oficinas de Barcelona. Para perfiles fuera de Barcelona: disponibilidad para viajar cada 15 días (preferentemente desde Madrid o Zaragoza). Horario: Jornada completa con flexibilidad horaria. ¿Qué ofrecemos desde Zemsania? Contrato estable con proyección profesional en proyectos internacionales de BI. Modalidad híbrida con flexibilidad horaria. Seguimiento continuo por parte del equipo de Talent y People Partner. Formación y actualización continua en herramientas de análisis de datos. Posibilidades de crecimiento profesional en un entorno colaborativo e innovador. En Zemsania creemos en la igualdad de oportunidades y en la diversidad como valores fundamentales para el éxito de nuestra organización. Garantizamos un proceso de selección basado en el mérito y sin discriminación por motivos de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad de género, raza, religión o cualquier otra condición personal o social

  • 05/12/2025

    Madrid

    Senior Business Analyst | Banking & API Platforms | 100% Remoto ¿Quieres liderar la transformación digital en plataformas de banca corporativa y APIs? Buscamos un/a Senior Business Analyst con experiencia en servicios financieros y en proyectos de transformación de APIs/BaaS, para incorporarse a un proyecto estratégico con modalidad 100% remota. Requisitos mínimos: +5 años de experiencia en servicios financieros. +4 años de experiencia en transformación de APIs o BaaS. Experiencia en toma de requisitos y definición de contratos de API. Conocimientos en gobernanza de IA y cumplimiento normativo (Compliance). Idiomas: inglés y español fluidos. Requisitos deseables: Certificaciones como CBAP, especialista de APIs, Agile Product Owner o AI Business Strategy. Funciones principales: Toma de requisitos y definición de contratos de API. Actuar como puente entre Product Owners, Arquitectos, equipos de Plataforma y Seguridad. Alinear contratos de APIs, uso del schema registry y modelos de monetización/facturación. Integrar prácticas de IA en el trabajo diario. Garantizar cumplimiento normativo: ISO 20022, PSD2, GDPR, DORA, Open Banking/CBPR+. Foco en APIs de banca corporativa: Payments, Collections, Receivables, Cash Management, Trade. Modalidad de trabajo: 100% remoto. Horario: Jornada completa con flexibilidad horaria. ¿Qué ofrecemos desde Zemsania? Contrato estable con proyección profesional en proyectos internacionales de banca corporativa. Modalidad remota con flexibilidad horaria. Seguimiento continuo por parte del equipo de Talent y People Partner. Formación y actualización continua en estándares de APIs, compliance y prácticas de IA. Posibilidades de crecimiento profesional en un entorno colaborativo e innovador. En Zemsania creemos en la igualdad de oportunidades y en la diversidad como valores fundamentales para el éxito de nuestra organización. Garantizamos un proceso de selección basado en el mérito y sin discriminación por motivos de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad de género, raza, religión o cualquier otra condición personal o social.

Cerca avançada