Trabajo en Madrid

Oferta de Empleo | Sales Development Manager - Data & AI Empresa: Zemsania Global Group División: Especializada en Data & AI Ubicación: Madrid (Modalidad híbrida) Sobre Zemsania Global Group En Zemsania Global Group, formamos un ecosistema tecnológico internacional con más de 450 profesionales y presencia en España, LATAM y EE.UU. Contamos con más de 15 años de experiencia ayudando a medianas y grandes empresas a extraer valor real de sus datos, combinando estrategia, tecnología e inteligencia artificial. ¿Qué hacemos en la división de Data & AI? Ofrecemos soluciones integrales en: Data Strategy & Governance Arquitectura e Ingeniería de Datos Business Analytics & Visualización Inteligencia Artificial & Agentes Cognitivos Trabajamos con grandes organizaciones en sectores como pharma, seguros, industria, consumo o energía, apoyándonos en marcos como DAMA-DMBOK2 para transformar decisiones y procesos mediante datos. ¿A quién buscamos? Sales Development Representative - Especialista en Data & AI Buscamos un perfil con mentalidad hunter, orientado 100% a nueva cuenta y generación de oportunidades de negocio. Serás la primera línea de contacto con potenciales clientes y tendrás un rol clave en la expansión de nuestra cartera de cuentas en sectores estratégicos. Ideal para alguien con experiencia en prospección B2B en entornos tecnológicos y pasión por la automatización, los datos y el crecimiento comercial. Requisitos mínimos Formación y experiencia Entre 1 y 3 años de experiencia en roles como SDR, BDR o similares en entornos B2B. Experiencia en empresas de tecnología, consultoras de datos, software o servicios digitales. Conocimiento funcional del ecosistema Data & AI: plataformas de datos, BI, cloud, gobierno del dato, etc. Experiencia ejecutando campañas de marketing digital orientadas a generación de leads. Perfil autónomo, con mentalidad de mejora continua y fuerte orientación a resultados. Herramientas y plataformas (uso habitual) Sales Intelligence: LinkedIn Sales Navigator, Apollo.io, Lusha, etc. Automatización outbound: Apollo.io, Mailshake. Mensajería en LinkedIn: Expandi, Wallaxi u otras. CRM: HubSpot, Salesforce, Pipedrive u otras plataformas similares. Competencias clave Redacción de mensajes outbound con enfoque en valor, pain points y casos de uso. Capacidad para crear y testear secuencias personalizadas por vertical, perfil o funnel. Conocimientos en copywriting, lead nurturing, segmentación y optimización. Capacidad para trabajar mano a mano con marketing, adaptando mensajes por canal. Valorable experiencia diseñando contenidos ligeros: PDFs, mensajes, mini landing pages, etc. Idiomas Español nativo. Inglés intermedio-alto: uso de herramientas, lectura técnica y contacto puntual con clientes. Requisitos deseables Experiencia previa en venta de servicios de datos, IA o tecnología. Familiaridad con entornos de consultoría tecnológica. Interacción con perfiles técnicos: CDOs, CIOs, CMOs, etc. Funciones clave Identificación y mapeo de cuentas objetivo en sectores estratégicos. Localización de decisores clave: responsables de datos, tecnología o innovación. Ejecución de campañas outbound multicanal: email, LinkedIn, teléfono. Gestión de herramientas de automatización para ejecutar campañas escalables. Cualificación de leads a través de discovery calls y traspaso al equipo comercial. Colaboración con marketing para desarrollar contenido y mensajes por vertical. Análisis del rendimiento de las campañas: open rate, reply rate, conversión, etc. Actualización constante del CRM y pipeline de oportunidades. Feedback continuo sobre tendencias de mercado y mensajes más eficaces. Condiciones laborales Modalidad: Híbrido en Madrid. Jornada: Partida de lunes a jueves. Viernes y verano con jornada intensiva. ¿Por qué unirte a Zemsania? Proyecto estable en una empresa en plena expansión internacional. Participación en proyectos innovadores con tecnologías de vanguardia. Colaboración con clientes líderes en sectores estratégicos. Autonomía para impulsar el crecimiento comercial de la división. En Zemsania, creemos en la igualdad de oportunidades y en la diversidad como valores fundamentales para el éxito de nuestra organización. Por ello, garantizamos un proceso de selección basado en el mérito y sin discriminación por motivos de género, edad, discapacidad, orientación sexual, raza, religión o cualquier otra condición personal o social.

Oferta de Empleo | Business Development Manager - Data & AI Empresa: Zemsania Global Group División: Especializada en Data & AI Ubicación: Madrid (Modalidad híbrida) Sobre Zemsania Global Group En Zemsania Global Group, formamos un ecosistema tecnológico internacional con más de 450 profesionales y presencia en España, LATAM y EE.UU. Contamos con más de 15 años de experiencia ayudando a medianas y grandes empresas a extraer valor real de sus datos, combinando estrategia, tecnología e inteligencia artificial. ¿Qué hacemos en la división de Data & AI? Ofrecemos soluciones integrales en: Data Strategy & Governance Arquitectura e Ingeniería de Datos Business Analytics & Visualización Inteligencia Artificial & Agentes Cognitivos Trabajamos con grandes organizaciones en sectores como pharma, seguros, industria, consumo o energía, apoyándonos en marcos como DAMA-DMBOK2 para transformar decisiones y procesos mediante datos. ¿A quién buscamos? Business Development Manager - Especialista en Soluciones Data & AI Un perfil con enfoque comercial y visión estratégica, con experiencia en venta de servicios tecnológicos B2B, especialmente en entornos de datos e inteligencia artificial. Requisitos mínimos Formación y experiencia: +5 años en ventas B2B de servicios tecnológicos, preferiblemente en consultoría de Data, Analytics, Cloud o IA. Experiencia probada en generación de nueva cuenta (perfil hunter). Conocimiento funcional del stack de datos: ETL, data lakes, BI, ML, etc. Experiencia en marketing digital aplicado a ventas: email marketing, automatización, lead scoring, campañas outbound, etc. Herramientas habituales: Prospección: LinkedIn Sales Navigator, Apollo.io, Lusha, etc. Automatización de campañas: Mailshake, Apollo.io, etc. Mensajería en LinkedIn: Expandi, Wallaxi, etc. CRM: HubSpot, Salesforce, etc. Competencias clave Alta orientación a resultados y cierre de oportunidades. Perfil autónomo y proactivo, con foco en ejecución. Capacidad para interactuar con perfiles técnicos y de negocio. Pensamiento estratégico y visión consultiva. Español nativo y nivel alto de inglés (valorable). Disponibilidad para viajar puntualmente a eventos y reuniones clave. Condiciones laborales Modalidad: Híbrido en Madrid. Jornada: Partida de lunes a jueves. Viernes y verano con jornada intensiva. ¿Por qué unirte a Zemsania? Proyecto estable en una empresa en plena expansión internacional. Participación en proyectos innovadores con tecnologías de vanguardia. Colaboración con clientes líderes en sectores estratégicos. Autonomía para impulsar el crecimiento comercial de la división. En Zemsania, creemos en la igualdad de oportunidades y en la diversidad como valores fundamentales para el éxito de nuestra organización. Por ello, garantizamos un proceso de selección basado en el mérito y sin discriminación por motivos de género, edad, discapacidad, orientación sexual, raza, religión o cualquier otra condición personal o social.

Porque trabajar en Sopra Steria, también es sentir Sopra Steria. Somos un reconocido líder europeo en consultoría, servicios digitales y desarrollo de software, con cerca de 56.000 empleados en casi 30 países y más de 4.000 en España. Nos enfocamos en las personas, en su formación y desarrollo profesional, lo que nos impulsa a crecer y mejorar constantemente. Tenemos pasión por lo digital y al igual que tú, buscamos la mejor de las aventuras. Queremos que tu día a día se convierta en la mejor de tus inspiraciones. Que aprendas, aportes, te diviertas, crezcas y que, sobre todo, disfrutes al máximo. Si quieres formar parte de un equipo "Great Place to Work", ¡Sigue leyendo! ¿Qué reto proponemos? Buscamos un/a QA Engineer para unirse a nuestro proyecto para importante cliente del sector retail internacional. Para esta posición es necesario tener un buen nivel de inglés para poder participar activamente en reuniones con otros equipos. La persona a incorporar ejecutará tanto pruebas automáticas como manuales, utilizando para ello Jira y Xray. Las herramientas de automatización serán Playwright con Typescript y Selenium con Java, así como Rest Assured para backend. En las pruebas de performance, utilizará Octoperf (Jmeter). En todo el proyecto se trabaja con Page Object Model (requisito imprescindible). Modelo híbrido de teletrabajo desde cualquiera de nuestras oficinas: Madrid, Sevilla, Valencia, Barcelona, Santander... Horario de oficina flexible. ¿Qué buscamos? Experiencia en las principales tecnologíasdel proyecto: Playwright con Typescript, JMeter/Octoperf, Rest Assured, Bruno. Experiencia gestionando el ciclo de testing con Jira y Xray. Experiencia en definición de planes de pruebas y especificación de tests. Es imprescindible el conocimiento en Page Object Model. Nivel de inglés, se requiere un nivel mínimo intermedio alto (B2) con fluidez en conversación. ¿Qué tenemos para ti? Contrato indefinido y jornada completa 23 días de vacaciones Formación continua: competencias técnicas, transversales y de idiomas. Contamos con acceso a certificaciones, formaciones de los principales Partners Tecnológicos, plataformas online y ¡mucho más! Seguro de vida y de accidentes Posibilidad de acogerte a nuestra retribución flexible (seguro médico, cheques guarderías, transporte, comida y formación) Acceso a Privilege Club, donde encontrarás descuentos interesantes en las principales marcas Onboarding personalizado y detallado. Te acompañamos en todo momento para que te sientas #soprano desde el primer momento. Oficina con espacios reservados al ocio. ¡Trabajo y diversión unido! Compañerismo y buen ambiente, el poder de la unión lo tenemos presente. Y lo más importante...Tienes la posibilidad de desarrollar tu carrera profesional con nosotros: Crearemos juntos un plan de carrera personalizado. Te formarás, marcaremos objetivos y llevaremos a cabo un seguimiento para asegurarnos de que lo conseguimos juntos. Escuchamos tus prioridades y luchamos por ellas. ¡Aquí tu voz importa! ¡Únete a nosotros y sé parte de algo más! The world is how we shape it Adquirimos el compromiso de respetar la diversidad, creando un ambiente de trabajo inclusivo y aplicando políticas que favorezcan la inclusión y promuevan el respeto social y cultural en cuestiones de género, edad, funcional, orientación sexual y religión con igualdad de oportunidades.

Porque trabajar en Sopra Steria, también es sentir Sopra Steria. Somos un reconocido líder europeo en consultoría, servicios digitales y desarrollo de software, con cerca de 56.000 empleados en casi 30 países y más de 4.000 en España. Nos enfocamos en las personas, en su formación y desarrollo profesional, lo que nos impulsa a crecer y mejorar constantemente. Tenemos pasión por lo digital y al igual que tú, buscamos la mejor de las aventuras. Queremos que tu día a día se convierta en la mejor de tus inspiraciones. Que aprendas, aportes, te diviertas, crezcas y que, sobre todo, disfrutes al máximo. Si quieres formar parte de un equipo "Great Place to Work", ¡Sigue leyendo! ¿Qué buscamos? Experiencia de al menos 3 años en: Sistema SESAR (sistemas ATM) Planificación estratégica de las actividades de I+D a corto, medio y largo plazo Seguimiento y coordinación de los programas de desarrollo de iniciativas de innovación Metodologías para el análisis de viabilidad y casos de negocio de proyectos tecnológicos Estudio de leyes, directivas y reglamentos y su afección a los aeropuertos. Elaboración y verificación de memorias de sostenibilidad, informes integrados y Estados de Información No Financiera (EINF). Aplicación de estándares CSRD Participación en proyectos relacionados con Desarrollo e implementación de proyectos de estrategias ESG y reporting de sostenibilidad bajo CSRD Gestión de procesos transversales e identificación de Key Performance Indicators (KPIs). ¿Qué tenemos para ti? Contrato indefinido y jornada completa 23 días de vacaciones Formación continua: competencias técnicas, transversales y de idiomas. Contamos con acceso a certificaciones, formaciones de los principales Partners Tecnológicos, plataformas online y ¡mucho más! Seguro de vida y de accidentes Posibilidad de acogerte a nuestra retribución flexible (seguro médico, cheques guarderías, transporte, comida y formación) Acceso a Privilege Club, donde encontrarás descuentos interesantes en las principales marcas Onboarding personalizado y detallado. Te acompañamos en todo momento para que te sientas #soprano desde el primer momento. Oficina con espacios reservados al ocio. ¡Trabajo y diversión unido! Compañerismo y buen ambiente, el poder de la unión lo tenemos presente. Y lo más importante...Tienes la posibilidad de desarrollar tu carrera profesional con nosotros: Crearemos juntos un plan de carrera personalizado. Te formarás, marcaremos objetivos y llevaremos a cabo un seguimiento para asegurarnos de que lo conseguimos juntos. Escuchamos tus prioridades y luchamos por ellas. ¡Aquí tu voz importa! ¡Únete a nosotros y sé parte de algo más! The world is how we shape it Adquirimos el compromiso de respetar la diversidad, creando un ambiente de trabajo inclusivo y aplicando políticas que favorezcan la inclusión y promuevan el respeto social y cultural en cuestiones de género, edad, funcional, orientación sexual y religión con igualdad de oportunidades.

Desde CMV Consultores estamos buscando incorporar un perfil polivalente con experiencia en sistemas de mensajería, Jenkins, springboot para una posición HIBRIDA en MADRID, en colaboración con uno de nuestros principales clientes. ¿Qué ofrecemos? Modelo híbrido 3 días por semana en Las Rozas Proyecto a largo plazo Salario en función de la experiencia ¿Qué necesitamos? Inglés Alto 3 años de experiencia en puestos similares Experiencia en sistemas de mensajería Experiencia con Jenkins, springboot/React, APIS, Grafana, Prometheys, Elastic Stack

Desde CMV Consultores estamos buscando 4-5 Consultores/as Senior con perfil de liderazgo en proyectos tecnológicos, con 5-10 años de experiencia en consultoría, transformación digital o proyectos de IT. Las personas seleccionadas formarán parte de un equipo que da soporte a varios gerentes y tendrán un papel clave en la interlocución con clientes y en la gestión de proyectos de tecnología. Funciones: Liderar proyectos de transformación digital y tecnológica. Gestionar equipos y entregables, asegurando el cumplimiento de objetivos. Interlocución directa con clientes y generación de engagement. Planificación y seguimiento de proyectos con herramientas como JIRA, ServiceNow u otras. Contribuir a la implantación de soluciones tecnológicas y reingeniería de procesos. Requisitos: Experiencia: 5-10 años en consultoría tecnológica o transformación digital, en alguno de los siguientes ámbitos: Planes de transformación digital/tecnológicos Jefe de proyecto en tecnología Reingeniería de procesos orientada a la transformación digital PMO / Oficinas de proyectos, programas o estrategia Gobernanza/Gobierno IT Analista de negocio orientado a soluciones tecnológicas Estudios superiores de Ingeniería preferiblemente. Inglés solvente (algunos proyectos serán en inglés). Experiencia en consultoras relevantes con proyectos de entidad. Beneficios: Contratación directa en plantilla del cliente. Salario según experiencia y valía. Modalidad híbrida en Madrid, con presencialidad según la naturaleza del proyecto. Participación en proyectos estratégicos y de transformación digital. Oportunidad de desarrollo profesional y liderazgo de equipos. Interacción directa con clientes y exposición a proyectos de alto impacto. ¡Da el siguiente paso profesional y afronta retos tecnológicos de alto impacto!

Desde Sandav Consultores precisamos cubrir un rol como Consultor Programador/a en SAS con 3 años de experiencia para importante proyecto en Madrid. Formato híbrido 75% de teletrabajo. Se precisa un profesional con experiencia en SAS y que sea capaz de ser autónomo, herramienta con la que trabajará Enterprise Guide (con los siguientes lenguajes Sas base, sas macro y SAS SQL). Se ofrece: Contrato indefinido Formato híbrido zona de nuevos Ministerios (MADRID) Híbrido: 1 semana remoto, siguiente semana 3 días presencial y 2 días remoto. Siguiente semana remoto, y siguiente 3-2, sucesivamente. Retribución flexible HORARIO: L a J 8.30-9h a 18-18.30h y V y verano hasta 15h Salario abierto entre 28-33k. (siempre dispuesto a negociar y adaptarnos a tus pretensiones) ¿Quieres trabajar en una empresa en la que sabemos cómo te llamas, nos preocupamos por tu bienestar y cuando necesitas algo te atendemos al momento? SANDAV es una empresa que basa la relación con sus empleados en la INTEGRIDAD, que en resumen quiere decir que CUMPLIMOS LO PROMETIDO. Para más información: sandavteam.com

Description: Desde Grupo Digital, buscamos un/a Ingeniero/a Desarrollo de FPGAs para trabajar con uno de nuestros grandes clientes. Requisitos: Desarrollo de proyectos con VHDL/Verilog y SoC. Manejo de herramientas de simulación VHDL/Verilog. Conocimientos en procesado de vídeo en FPGAs. Definición de arquitecturas basadas en FPGAs. Conocimientos en procesado de vídeo básicos. 🎓 Formación académica: Ingeniería en Telecomunicaciones, Ingeniería Industrial (especialidad electrónica), Ingeniería Informática (especialidad en arquitectura de computadores). 🌐 Otros requisitos: Nivel de inglés alto. ¿Qué es lo que le ofrecemos? Salario competitivo en función de la experiencia Contrato indefinido u Opción de Contrato Mercantil 22 días laborables de vacaciones Plan de retribución flexible: Seguro médico, cheques guardería, cheques transporte Formación en Tecnología y Soft Skills Programa de referidos: 500 EUR por candidatos recomendados que se incorporen con nosotros. Lugar de trabajo: Torrejón de Ardoz. Madrid. Modalidad: 100% remoto. Salario: 40 - 45.000EUR brutos anuales (según experiencia). Duración: estable. Grupo Digital Somos un equipo de más de 100 profesionales tecnológicos, en el que encontraras proyectos estables, en los principales clientes nacionales e internacionales, desarrollando soluciones de Inteligencia Artificial, Cloud, Ciberseguridad, etc.... Nos comprometemos estar a tu lado en todas las fases del proyecto, para asegurarnos que creces profesionalmente con nosotros, y que tu aportación cuenta. ¿Quieres estar al día con las últimas tecnologías y buscas nuevos desafíos? ¡Envíanos tu CV y nos ponemos en contacto contigo!

We are still looking for the very Top Talent...and we would be delighted if you were to join our team! More in details, UST is a multinational company based in North America, certified as a Top Employer and Great Place to Work company with over 35.000 employees all over the world and presence in more than 35 countries. We are leaders on digital technology services, and we provide large-scale technologic solutions to big companies. What we look for? We are looking for a 2 SAP, Abap developer to work for our client, a leader in the international banking sector. Hybrid position in Madrid (3 days at client´s office, Sol area, next to the underground. Key Responsibilities: Develop and maintain SAP applications using ABAP programming language. Create custom reports, interfaces and enhancements as per business requirements. Implement SAP standard and custom enhancements using user exits, BADIs, and enhancement points. Integrate SAP modules with other internal and external systems. Develop and maintain interfaces using IDocs, BAPIs, RFCs, and Web Services. Provide technical support for SAP applications. Troubleshoot and resolve technical issues related to ABAP programs and SAP modules. Prepare detailed technical specifications, design documents, and user guides. Maintain comprehensive documentation for all development work. Work closely with functional teams to understand business requirements and translate them into technical solutions. Collaborate with other developers and IT staff to ensure seamless integration and performance optimization. Perform unit testing and support user acceptance testing (UAT). Ensure adherence to coding standards and best practices. Mandatory requirements: Minimum of 5 years of experience as an SAP ABAP Developer. Proficient in SAP ABAP programming including reports. Strong knowledge of SAP modules (e.g., FI, CO, PS, MM) Experience with SAP enhancement techniques (user exits, BAdIs, enhancement spots). Familiarity with SAP Fiori/UI5 development and OData services is a plus. Understanding of SAP integration technologies such as IDocs, BAPIs, RFCs, and Web Services. Experience with ABAP Objects and Object-Oriented Programming (OOP) in SAP. Knowledge of SAP HANA database and related programming techniques (e.g., CDS views, AMDP). Experience with performance tuning and optimizing ABAP programs. Understanding of SAP Security concepts and authorizations. Familiarity with SAP S/4HANA and migration projects. Bachelor's or Master's degree in Computer Science, Information Technology, or a related field. SAP Developer certification. Excellent analytical skills. Ability to work independently and as part of a team. English C1 What can we offer? 23 days of Annual Leave plus the 24th and 31st of December as discretionary days! Numerous benefits (Heath Care Plan, teleworking compensation, Life and Accident Insurances). `Retribución Flexible´ Program: (Meals, Kinder Garden, Transport, online English lessons, Heath Care Plan...) Free access to several training platforms Professional stability and career plans UST also, compensates referrals from which you could benefit when you refer professionals. The option to pick between 12 or 14 payments along the year. Real Work Life Balance measures (flexibility, WFH or remote work policy, compacted hours during summertime...) UST Club Platform discounts and gym Access discounts If you would like to know more, do not hesitate to apply and we'll get in touch to fill you in details. UST is waiting for you! In UST we are committed to equal opportunities in our selection processes and do not discriminate based on race, gender, disability, age, religion, sexual orientation or nationality. We have a special commitment to Disability & Inclusion, so we are interested in hiring people with disability certificate.

En Rawson BPO impulsamos tu carrera profesional con nuevos retos. Únete a proyectos innovadores, tanto a nivel nacional como internacional, y trabaja con tecnologías de vanguardia. ¿Qué te ofrecemos? Contrato indefinido desde el primer día Salario competitivo y revisable periódicamente Formación continua en tecnologías IT e idiomas Plan de retribución flexible (tickets restaurante, transporte, etc.) Modalidad de Trabajo Remoto ¿Qué buscamos? Experiencia de 4-5 años como desarrollador Big Data Experiencia con las siguientes tecnologías : Scala Spark, SQL, Apache Airflow, Databricks, Qlickview, Impala, Starburst, Cloudera, S3 ¿Qué valoramos? Actitud proactiva y ganas de crecer Orientación al cliente y al trabajo en equipo Interés en seguir aprendiendo y desarrollándote profesionalmente ¡Si estás buscando una empresa donde se valore el trato cercano y personalizado, ¡Rawson BPO es para ti!

En Rawson BPO impulsamos tu carrera profesional con nuevos retos. Únete a proyectos innovadores, tanto a nivel nacional como internacional, y trabaja con tecnologías de vanguardia. ¿Qué te ofrecemos? Contrato indefinido desde el primer día Salario competitivo y revisable periódicamente Formación continua en tecnologías IT e idiomas Plan de retribución flexible (tickets restaurante, transporte, etc.) Modalidad de Trabajo Remoto ¿Qué buscamos? Perfil 5 años de experiencia Experiencia: Babylon.js Experiencia: Javascript Experiencia: 3D applications Idioma: Inglés Alto B2. ¿Qué valoramos? Actitud proactiva y ganas de crecer Orientación al cliente y al trabajo en equipo Interés en seguir aprendiendo y desarrollándote profesionalmente ¡Si estás buscando una empresa donde se valore el trato cercano y personalizado, ¡Rawson BPO es para ti!

En Rawson BPO impulsamos tu carrera profesional con nuevos retos. Únete a proyectos innovadores, tanto a nivel nacional como internacional, y trabaja con tecnologías de vanguardia. ¿Qué te ofrecemos? Contrato indefinido desde el primer día Salario competitivo y revisable periódicamente Formación continua en tecnologías IT e idiomas Plan de retribución flexible (tickets restaurante, transporte, etc.) Modalidad de Trabajo / Teletrabajo ¿Qué buscamos? Experiencia en proyectos en tecnología J2EE Java 8 y posteriores Colas JMS Experiencia en el uso de Fortity Javascript API?s Servicios Web (REST/Soap) Experiencia en Gestión de repositorio: GIT, SVN Entornos desarrollo Eclipse ¿Qué valoramos? Actitud proactiva y ganas de crecer Orientación al cliente y al trabajo en equipo Interés en seguir aprendiendo y desarrollándote profesionalmente ¡Si estás buscando una empresa donde se valore el trato cercano y personalizado, ¡Rawson BPO es para ti!

Description: Desde Grupo Digital, buscamos un/a Cloud Architect para trabajar con uno de nuestros grandes clientes. Requisitos Experiencia sólida en Microsoft Azure y sus servicios (Azure Functions, Azure DevOps). Conocimiento en arquitecturas orientadas a eventos (Apache Kafka). Dominio de bases de datos relacionales (Oracle, PostgreSQL, SQL Server) y no relacionales (Redis, MongoDB, Couchbase). Programación en Java (J2EE, JEE, Spring Boot, Spring Cloud) — imprescindible. Conocimientos en JavaScript, Node.js, React y Angular. Experiencia en contenerización y orquestación con Docker, Kubernetes, OpenShift y AKS. Familiaridad con metodologías ágiles (Scrum, Kanban, SAFE) y marcos de arquitectura (TOGAF, ARCHIMATE). Manejo de herramientas de modelado y gestión: UML, JIRA, Confluence. Experiencia con herramientas CI/CD: Jenkins, SonarQube, Git (GitHub, Bitbucket, GitLab), Maven, Gradle, Nexus. Funciones Liderar la transformación de aplicaciones monolíticas hacia arquitecturas modernas en Azure. Diseñar arquitecturas de alto nivel para sistemas distribuidos y resilientes. Implementar soluciones basadas en microservicios y contenedores en entornos Azure (AKS), híbridos y on-premise. Definir estrategias de desarrollo e integración en entornos críticos. Coordinar equipos de desarrollo multidisciplinares. Garantizar prácticas CI/CD con herramientas modernas. Realizar análisis funcional, modelado UML y aplicar patrones de diseño (incluyendo principios SOLID). Evaluar e incorporar nuevas tecnologías alineadas con la estrategia de negocio. Optimizar costes de soluciones en la nube. Colaborar con arquitectos, PMs y Product Owners para asegurar coherencia técnica y cumplimiento de estándares. ¿Qué es lo que le ofrecemos? Salario competitivo en función de la experiencia Contrato indefinido u Opción de Contrato Mercantil 22 días laborables de vacaciones Plan de retribución flexible: Seguro médico, cheques guardería, cheques transporte Formación en Tecnología y Soft Skills Programa de referidos: 500 EUR por candidatos recomendados que se incorporen con nosotros Lugar de trabajo: Madrid. Zona Atocha. Modalidad: Híbrida. 2-3 días por semana en oficinas. Salario: 40 - 50.000EUR brutos anuales (según experiencia). Duración: estable. Grupo Digital Somos un equipo de más de 100 profesionales tecnológicos, en el que encontraras proyectos estables, en los principales clientes nacionales e internacionales, desarrollando soluciones de Inteligencia Artificial, Cloud, Ciberseguridad, etc.... Nos comprometemos estar a tu lado en todas las fases del proyecto, para asegurarnos que creces profesionalmente con nosotros, y que tu aportación cuenta. ¿Quieres estar al día con las últimas tecnologías y buscas nuevos desafíos? ¡Envíanos tu CV y nos ponemos en contacto contigo!

Data Engineer / Python Developer - Sector Financiero En Zemsania buscamos incorporar a nuestro equipo un/a Data Engineer / Python Developer para un proyecto estable en el sector financiero, trabajando con tecnologías punteras y en un entorno colaborativo. La contratación será directa con Zemsania y formarás parte de un equipo que desarrolla y mantiene soluciones de alto impacto, con foco en la calidad y la innovación. Horario Lunes a viernes: 09:00 a 18:00 h Jornada intensiva en verano: 08:00 a 15:00 h Funciones principales Mantenimiento y evolución de aplicativos de gestión desarrollados en Java. Desarrollo y optimización de procesos ETL/ELT. Modelado y gestión de bases de datos. Implementación de procesos de control de versiones y despliegues (CICD). Trabajo en entornos Cloud y colaboración en proyectos de integración de datos. Requisitos mínimos Experiencia en desarrollo con Python. Conocimientos y experiencia en SQL y GIT. Experiencia con plataformas de integración de datos ETL/ELT. Experiencia en entornos Cloud. Conocimientos de procesos de CICD y ciclo de vida de aplicaciones. Requisitos deseables Experiencia con tecnologías Data de Google Cloud Platform: DBT (Data Build Tool) BigQuery Composer (Airflow) Experiencia en procesos de Data Quality y Gobierno del dato (Docker, YAML). Qué ofrecemos Contrato estable con Zemsania. Acompañamiento personalizado con People Partner. Plan de certificaciones y formación continua. Retribución flexible. Proyecto en entorno tecnológico avanzado y sector en crecimiento. En Zemsania, creemos en la igualdad de oportunidades y en la diversidad como valores fundamentales para el éxito de nuestra organización. Por ello, garantizamos un proceso de selección basado en el mérito y sin discriminación por motivos de género, edad, discapacidad, orientación sexual, raza, religión o cualquier otra condición personal o social.

En CMV Consultores buscamos 2 perfiles de Business Analyst para contribuir a la conceptualización, análisis y diseño de nuevas capacidades dentro del ecosistema de nuestra plataforma de pagos, enfocándose en procesos de migración y batch para uno de nuestros clientes más importantes. Responsabilidades: Recoger y detallar requisitos de negocio con stakeholders. Documentar y definir procesos y reglas funcionales. Modelar flujos de trabajo (Diagramas de casos de uso). Definir historias de usuario y criterios de aceptación. Participar en el diseño y ejecución de pruebas. Requisitos: Experiencia en procesos de pago End-to-End (E2E) y conocimiento de instrumentos de pago como tarjetas, transferencias o wallets. Familiaridad con regulación y cumplimiento en el ámbito de pagos. Manejo de herramientas de gestión y seguimiento (Jira, Trello o similares) y modelado de procesos (UML u otras técnicas). Experiencia en procesos Batch y, deseable, conocimiento de APIs de pasarelas/procesadores. Experiencia mínima de 5 años en roles similares. Inglés (B1). Condiciones: Ubicación: Híbrido/Remoto (un día presencial en las oficinas en Madrid). Teletrabajo: 90% Sector: Banca Salario en función de la experiencia y valía del candidato/a ¡Anímate a apuntarte si cumples con los requisitos y quieres formar parte de un proyecto innovador en pagos!

Description: Desde Grupo Digital, buscamos un/a JAVA / Javascript Developer para trabajar con uno de nuestros grandes clientes. Requisitos: Al menos 2 de experiencia en desarrollo de SW. Desarrollo en Java y JavaScript. Experiencia en React. Mantenimiento de aplicativos de gestión bajo tecnología Java: Correctivo, Evolutivo, Soporte. Valorable nivel medio de Inglés. ¿Qué es lo que le ofrecemos? Salario competitivo en función de la experiencia Contrato indefinido u Opción de Contrato Mercantil 22 días laborables de vacaciones Plan de retribución flexible: Seguro médico, cheques guardería, cheques transporte Formación en Tecnología y Soft Skills Programa de referidos: 500 EUR por candidatos recomendados que se incorporen con nosotros Lugar de trabajo: Madrid. Modalidad: 100% remoto. Salario: 25 - 29.000EUR brutos anuales (según experiencia). Duración: estable. Grupo Digital Somos un equipo de más de 100 profesionales tecnológicos, en el que encontraras proyectos estables, en los principales clientes nacionales e internacionales, desarrollando soluciones de Inteligencia Artificial, Cloud, Ciberseguridad, etc.... Nos comprometemos estar a tu lado en todas las fases del proyecto, para asegurarnos que creces profesionalmente con nosotros, y que tu aportación cuenta. ¿Quieres estar al día con las últimas tecnologías y buscas nuevos desafíos? ¡Envíanos tu CV y nos ponemos en contacto contigo!

Requisitos mínimos Al menos 4 años de experiencia trabajando con Shell. Nivel alto de francés. Capacidad de liderazgo y comunicación. Conocimientos de Java Descripción Porque trabajar en Sopra Steria, también es sentir Sopra Steria. Somos un reconocido líder europeo en consultoría, servicios digitales y desarrollo de software, con cerca de 56.000 empleados en casi 30 países y más de 4.000 en España. Nos enfocamos en las personas, en su formación y desarrollo profesional, lo que nos impulsa a crecer y mejorar constantemente. Tenemos pasión por lo digital y al igual que tú, buscamos la mejor de las aventuras. Queremos que tu día a día se convierta en la mejor de tus inspiraciones. Que aprendas, aportes, te diviertas, crezcas y que, sobre todo, disfrutes al máximo. Si quieres formar parte de un equipo "Great Place to Work", ¡Sigue leyendo! ¿Qué reto proponemos? Estamos buscando un perfil referente técnico Shell con francés para colaborar en un proyecto internacional con uno de nuestros clientes. ¿Qué tenemos para ti? Contrato indefinido y jornada completa 23 días de vacaciones Formación continua: competencias técnicas, transversales y de idiomas. Contamos con acceso a certificaciones, formaciones de los principales Partners Tecnológicos, plataformas online y ¡mucho más! Seguro de vida y de accidentes Posibilidad de acogerte a nuestra retribución flexible (seguro médico, cheques guarderías, transporte, comida y formación) Acceso a Privilege Club, donde encontrarás descuentos interesantes en las principales marcas Onboarding personalizado y detallado. Te acompañamos en todo momento para que te sientas #soprano desde el primer momento. Oficina con espacios reservados al ocio. ¡Trabajo y diversión unido! Compañerismo y buen ambiente, el poder de la unión lo tenemos presente. Y lo más importante...Tienes la posibilidad de desarrollar tu carrera profesional con nosotros: Crearemos juntos un plan de carrera personalizado. Te formarás, marcaremos objetivos y llevaremos a cabo un seguimiento para asegurarnos de que lo conseguimos juntos. Escuchamos tus prioridades y luchamos por ellas. ¡Aquí tu voz importa! ¡Únete a nosotros y sé parte de algo más! The world is how we shape it Adquirimos el compromiso de respetar la diversidad, creando un ambiente de trabajo inclusivo y aplicando políticas que favorezcan la inclusión y promuevan el respeto social y cultural en cuestiones de género, edad, funcional, orientación sexual y religión con igualdad de oportunidades.

Desde Sandav estamos buscando 2 Analista Programador Full Stack para proyecto TEMPORAL de unos 2-3 meses de duración inicial (es posible que se amplíe 1 mes más) de desarrollo de aplicación del área de facturación de una compañía del sector IT ubicada en Madrid. Se podrá teletrabajar 100% pero se requiere disponibilidad para acudir a Madrid a reuniones cada 15 días para actualizar el estado del desarrollo. Los dos primeros días de trabajo serán de formación presencial (resto en remoto), para conocer mejor el alcance del proyecto, los procedimientos internos, etc. COMIENZO DEL PROYECTO: 01/10/2025 obligatoriamente Se requieren dos perfiles full stack, uno más fuerte en front y otro en back (pero ambos con conocimientos full stack). En detalle: 1. Analista Programador experto en Java: (Salario aprox. 35k - 42k) Experiencia mínima de 5 años y mínimo 2 en puesto similar. Imprescindible experiencia en J2EE, Javascript, Angular (mínimo versión 17), SpringBoot, HTML5, CSS3, SQL. Deseable conocimiento en GIT y JUNIT. 2. Desarrollador Front experto en Angular: (Salario aprox. 32k-36k) Experiencia mínima de 2 años en puesto similar y tecnología. Imprescindible experiencia en Angular (mínimo versión 17) y Java. Deseable experiencia en desarrollos con componentes Angular Material y/o Prime NG. Se ofrece: Contrato con nosotros, SANDAV. Se puede trabajar como FREELANCE o por cuenta ajena. Horario: L a J trabajando 9.15h/día y V 6h/día. flexible de entrada entre las 8 y las 10.30h (45 minutos mínimo de comida de lunes a jueves) Modalidad de trabajo: Teletrabajo 100% con reunión en oficinas del cliente, ubicadas en Madrid (zona de metro Suances) cada 15 días. Salario: en función de experiencia entre 32k - 43k Productos de Retribución flexible como: tickets restaurante y seguro médico.

Desde Sandav estamos buscando un/a Programador/a python para proyecto ESTABLE de mantenimiento y nuevos evolutivos y funcionalidades, en cliente ubicado en Las Rozas, dedicado al sector inmobiliario. Se trabajará 4 días en teletrabajo y 1 día por semana presencial (zona Renfe: Pinas de las Rozas). Buscamos un perfil junior en torno a 1-2 años de experiencia en python, que quiera desarrollarse en temas de data y backend. Requisitos: Al menos 1-2 años de experiencia demostrada en programación con Python (POO) y Flask o FastAPI, Clean Code, APIRest. Buen manejo de bases de datos relacionales, principalmente MySQL y/o Oracle. Capacidad para escribir consultas SQL y optimizarlas. Conocimientos prácticos (o experiencia) de la librería Pandas para la manipulación y análisis de datos. Se ofrece: Contrato indefinido con nosotros, SANDAV. Horario: L a J de 9.00 a 18.15h con una hora para comer, V de 8 a 15h (Agosto de 8 a 3) Modalidad de trabajo:1 día/semana presencial y 4 días/semana en teletrabajo Salario: en función de experiencia en torno a 25k Productos de Retribución flexible como: tickets restaurante y seguro médico.

Desde CMV Consultores estamos buscando incorpora un perfil consultor/a especialista en la intersección de tecnología y turismo, para un proyecto en MODALIDAD HIBRIDA (Madrid / Bilbao) con uno de nuestros principales clientes. ¿Qué ofrecemos? Salario en función de la experiencia demostrada Proyecto híbrido en Madrid o Bilbao ¿Qué se requiere? Competencias clave: Transformación digital en turismo Analítica de datos y Business Intelligence Marketing digital y experiencia de cliente Innovación en destinos turísticos inteligentes Conocimiento de CRM o herramientas o aplicaciones destinadas a turismo Necesario vivir en Madrid o en Bilbao Grado en turismo o en STEM Mínimo 3 años de experiencia