Treball Programador

¿ Quieres formar parte de proyectos en plena expansión con amplias posibilidades de crecimiento? ¡Esta es tu oportunidad para seguir desarrollando tu carrera como Desarrollador/a Java Microservicios! En Digital Talent Agency te ofrecemos la oportunidad de participar en proyectos de empresas líderes del sector tecnológico , encontrando el equilibrio perfecto entre tu vida personal y profesional . Valoramos tu experiencia y ponemos el foco en tu motivación, tus intereses y los proyectos donde realmente quieres estar ¿QUÉ TE HARÁ TRIUNFAR? Experiencia mínima de 3 años en desarrollo Java con microservicios Muy valorable experiencia en banca Persona proactiva y dinámica Tecnologías que usarás: Java | Spring Boot | Microservicios | APIs Oracle | MongoDB Jenkins | GIT | SonarQube | OpenShift Metodología Agile PROYECTO: Incorporación al Squad de desarrollo de Oficinas y Agentes en un importante proyecto bancario Horario: Jornada flexible Modalidad: ¡Remoto desde cualquier punto de España! ¿POR QUÉ ELEGIRNOS? Modalidad de trabajo flexible Flexibilidad horaria para conciliar Contrato indefinido y posición estable Oportunidades reales de crecimiento profesional Formación en tecnologías punteras (OpenWebinars Clases de inglés con profesores nativos (Learnlight Certificaciones en SCRUM, ITIL, PMP... Beneficios fiscales (tickets restaurante, transporte, guardería... Descuentos en servicios y productos (UNIR, Escape Rooms, etc. Actividades de team building ‍‍ Seguimiento personalizado con People Partner & Business Manager Trato cercano y feedback constante Somos parte de Zemsania Global Group, con más de 20 años de experiencia conectando talento tecnológico con grandes oportunidades ¡Da el paso y comienza tu nueva etapa profesional con nosotros! En Zemsania promovemos la igualdad de oportunidades y la diversidad como valores clave del éxito. Garantizamos procesos de selección basados en el mérito y la no discriminación.

En Krell Consulting, nos encontramos en la búsqueda de un Programador Java, para unirse a nuestro equipo, en proyecto del sector banca, en modalidad remota. PERFIL: Programador Java SECTOR: Banca MODALIDAD DE TRABAJO: 100% remoto DURACIÓN: Larga duración FUNCIONES: Diseñar, desarrollar y mantener aplicaciones basadas en Java para servicios bancarios. Escribir código limpio, fácil de mantener y eficiente siguiendo las mejores prácticas y estándares de codificación REQUERIDO: Tecnologías obligatorias: Java Version 8 o superior, Springboot, SpringBoot State machine, Api Restul , Kafka, Despliegue continuo (CI/CD, Desarrollo Dirigido por Pruebas (TDD y Desarrollo Dirigido por Comportamiento (BDD. Tecnologías deseables: Jira , Confluence Tiempo de experiencia: + 5 años Inglés: C1 OFRECEMOS: Contrato indefinido. Si estás interesad@, no dudes en aplicar a la posición. Únete a nosotros

En Sandav estamos buscando un/a Ingeniero/a para participar, según su experiencia en 3 posibles equipos: Automáticas: Experiencia con Visual Studio. Programación sobre Windows. Embarcados o Equipos Legacy: Experiencia con QT. Programación sobre UNIX. Resto de equipos: Sería un perfil más actualizado en el lenguaje C/C++, con C++11/14, utilización de Dockers, CI/CD. Utilización del IDE Visual Studio Code, CMakelists El centro de trabajo está ubicado en Madrid (zona San Fernando de Henares), y trabajará en modelo híbrido (parte del trabajo se podrá realizar en remoto y parte presencial al estar en contacto con el hardware para pruebas), hablamos de un 50%-50% de modelo presencial y teletrabajo. REQUISITOS: Desarrollo C/C++ con experiencia con más de 4 años Inglés C1 oral y escrito (trabajará con equipos de Irlanda) Titulación universitaria en Ingeniería (Informática, Teleco, físicas, Matemáticas o similar) Mensajería (API REST, MQTT, WS). Deseable: Conocimientos de Jira Conocimiento en Control Versiones SW (preferiblemente GIT) Conocimientos sobre CI/CD (Jenkins, Docker, Kubernetes...) Experiencia en Test de aplicaciones (Test unitarios, test de integración...) (Mockito, Google Test) Conocimiento de patrones de diseño y Clean Code. Se valorará experiencia con Sistemas de Recaudo. OFRECEMOS: Contrato indefinido con nosotros, SANDAv Salario 38.000 - 40.000 br/año Productos de retribución flexible como seguro médico y/o tickets restaurant

Analista Sharepoint con .Net Descripción de la oferta Experiencia en : Desarrollos basados en .Net y Sharepoint Lenguajes de programación JavaScript, HTML, CSS... Repositorio de versiones GIT Lenguajes de programación PL/SQL y SQL Frameworks de desarrollo Valorable: Experiencia en desarrollos basados en Java Experiencia en integración de servicios Conocimiento de PowerBI

Programador .Net Descripción de la oferta Experiencia en : Desarrollos basados en entorno .Net Desarrollo de servicios web (XML, SOAP...) Lenguajes de programación (CSS, HTML...) Lenguajes PL/SQL y SQL Frameworks de desarrollo e integración con repositorios de código (GIT) Valorable: Experiencia en Angular / React

Back-End y disfrutas de proyectos creativos, queremos que crezcas con nosotros. Únete a una empresa que valora y reconoce tu esfuerzo. Buscamos profesionales capaces de cubrir una serie de requisitos. A continuación te detallamos las características que debe cumplir el perfil ideal. No te preocupes si no cumples con todos ellos ya que puedes ser igualmente perfecto para el puesto. Si crees que encajas y eres ideal para el puesto, ¡contacta igualmente con nosotros! Sobre todo si tienes experiencia trabajando con: Java +11 Spring Boot AWS Microservicios OpenAPI Docker Kubernetes Scrum Imprescindible: buen nivel de inglés y disponibilidad para ir a Sevilla o Cádiz a reuniones esporádicamente y viajes internacional ¿Qué más te ofrecemos? Nuestra Filosofía Personas en el centro: Nuestra prioridad es cuidar de las personas, fomentando un ambiente positivo y relaciones saludables. Flexibilidad y Conciliación Smartworking y flexibilidad horaria: Para equilibrar la vida laboral y familiar. Desarrollo Profesional Mapa de carreras: Diseña tu plan de desarrollo profesional con nuestra guía. "Si no sabes dónde vas, cualquier camino es bueno" - Gato de Cheshire, Alicia en el País de las Maravillas Programa de Certificaciones y Cursos: Formación continua y excelencia tecnológica, disponible para todos los empleados. Diversidad e Inclusión Compromiso con la diversidad e inclusión: Valoramos y promovemos un entorno inclusivo. Bienestar y Felicidad QUOKKA!: Iniciativas para la salud y el bienestar, para sentirnos mejor y más felices. Beneficios Adicionales Vacaciones: 22 días + 2 de libre disposición, y cierre de empresa el 24 y 31 de diciembre. Comunidad y Eventos Eventos y encuentros: Disfrutamos de eventos tecnológicos (TechDay, Meetups, DevOps Spain) y encuentros informales (fiestas, inauguraciones, torneos, carreras). Compensación Franja salarial abierta: No descartamos candidaturas por el salario. ¿Qué te hará triunfar en esta posición? Pasión por el aprendizaje y el crecimiento: Buscamos personas con ganas de aprender y desarrollarse junto a nosotros. Autonomía y experiencia: Necesitamos que tengas la experiencia suficiente para trabajar de manera autónoma, tanto en equipo como con el código, sin necesidad de supervisión constante.

¡React Developers! Lo primero nos presentamos... ¿Quiénes somos? knowmad mood, anteriormente conocido como atSistemas Si eres un apasionado del desarrollo web y estás buscando nuevos retos profesionales, tenemos los proyectos que estás buscando. Nuestra Comunidad Tecnológica experta en Frontend no para de crecer y necesitamos incorporar una persona con experiencia como React Developer para un nuevo desafío, trabajando en un cliente del sector Retail Buscamos profesionales capaces de cubrir una serie de requisitos. A continuación te detallamos las características que debe cumplir el perfil ideal. No te preocupes si no cumples con todos ellos ya que puedes ser igualmente perfecto para el puesto. Si crees que encajas y eres ideal para el puesto, ¡contacta igualmente con nosotros! Sobre todo si aportas: Conocimientos de arq. hexagonal Conocimientos de accesibilidad SSR Node IA (muy valorable pero no imprescindible) Experiencia en desarrollo frontend con React (v17 o superior). Conocimientos sólidos en Node.js (v18 o superior). Manejo de estilos con CSS, SASS o Styled Components. Uso de Context API de React para la gestión de estado. Experiencia en implementación de testing en aplicaciones frontend. Capacidad de trabajar en equipo en entornos ágiles y colaborativos. Mentalidad orientada a la mejora continua y a la optimización del código. Responsabilidades: Implementar y mantener componentes en React siguiendo buenas prácticas de desarrollo y optimización de rendimiento. Desarrollar y consumir APIs en Node.js, asegurando una integración fluida con los sistemas backend. Aplicar pruebas automatizadas para garantizar la estabilidad y calidad del código. Colaborar con equipos de diseño, producto y backend para ofrecer la mejor experiencia de usuario. Asegurar la accesibilidad y compatibilidad del check-out en distintos dispositivos y navegadores. Monitorizar el rendimiento y detectar oportunidades de mejora en el flujo de compra. Participar en la toma de decisiones técnicas y en la evolución de la arquitectura del proyecto Posición 100% remota y estable. Valoramos mucho personas con buenas habilidades comunicativas y acostumbrados al trabajo en equipo. Y nosotros, ¿Qué más te ofrecemos? Work mood: Vacaciones: Descansa para volver con más fuerza 22 días de vacaciones + 2 días de libre disposición + 24 y 31 de diciembre. Flexibilidad horaria entrada entre las 8h y las 9h salida entre las 17h y 18h, todos los viernes jornada intensiva de 8h a 15h, verano tanto julio como agosto jornada intensiva de 8h a 15h Our mood: Ofrecemos una nueva forma de trabajar más flexible Flex work: favorecemos una jornada diaria flexible para que tú decidas a tu ritmo cuándo empieza tu vida personal y cuando termina tu jornada laboral. Smart working: lo importante es que tú estés bien, tu desarrollo, y la orientación a resultados, no si vienes a la oficina. Por eso no hace falta ni que tengas la oficina cerca,mientras tengas una buena conexión, todo es posible. Beneficios y ventajas: destina parte de tu salario a determinados productos como tarjeta de transporte, tarjeta restaurante, cheques guardería, seguro médico o formación. Además disfruta en nuestra plataforma interna de todos los descuentos exclusivos para tu vida fuera de la compañía. Evolution mood: Crea tu propio plan de carrera y crece con nosotros. Mapa abierto de carrera: opciones de movilidad y crecimiento en nuestras comunidades tecnológicas. Formación a tu ritmo: nivel técnico, habilidades, metodologías, idiomas y certificaciones. Programa de desarrollo de liderazgo a tu medida y a tu ritmo. Happy mood: knowmad mood nos encargamos de cuidar a nuestras personas y es un lugar fantástico en el que trabajar, convivir y desarrollarte. Nos gusta escucharte: encuesta de felicidad, línea directa CEO, evaluación 360º Cuidamos tu bienestar: a través de nuestro programa de bienestar integral centrado en: actividad física, nutrición saludable y equilibrio emocional.Y de tu vida: programa de conciliación 24 horas al día y 365 días del año para ti, tu pareja y tu familia : Consultas legales, asistente personal, plan dental, consulta veterinaria, gestor administrativa Hacemos equipo: compartimos momentos de diversión, porque sabemos lo importante que es dedicar espacios donde conectar y reírnos más allá de los proyectos y equipos con nuestras actividades de team building:videojuegos online, scape room, ajedrez, etc Nos gusta juntarnos: celebramos el verano y la navidad y nos reencontramos en nuestra Santa´s Summer Party y en nuestra Christmas Party. ¡Únete a un equipo de nómadas digitales!

¡Porque trabajar en Sopra Steria, también es sentir Sopra Steria! Somos un reconocido líder europeo en consultoría, servicios digitales y desarrollo de software, con cerca de 56.000 empleados en casi 30 países y más de 4.000 en España. Nos enfocamos en las personas, en su formación y desarrollo profesional, lo que nos impulsa a crecer y mejorar constantemente. Tenemos pasión por lo digital y al igual que tú, buscamos la mejor de las aventuras. Queremos que tu día a día se convierta en la mejor de tus inspiraciones. Que aprendas, aportes, te diviertas, crezcas y que, sobre todo, disfrutes al máximo. Si quieres formar parte de un equipo "Great Place to Work", ¡Sigue leyendo! ¿QUÉ BUSCAMOS? Experiencia de al menos 4 años en las siguientes tecnologías: Java Spring (Spring-Boot, Spring-Batch, MVC) Microservicios Valorable: OpenAPI, Swagger Maven Junit, Mockito, Wiremock, MockMVC JPA, Oracle, JDBC Azure Devops ¿QUÉ OFRECEMOS? Trajo en remoto. Contrato indefinido y jornada completa 23 días de vacaciones Jornada intensiva de 8h a 15h los viernes y meses de verano. Formación continua: competencias técnicas, transversales y de idiomas. Contamos con acceso a certificaciones, formaciones de los principales Partners Tecnológicos, plataformas online y ¡mucho más! Seguro de vida y de accidentes. Posibilidad de acogerte a nuestra retribución flexible (seguro médico, cheques guarderías, transporte, comida y formación). Acceso a Privilege Club, donde encontrarás descuentos interesantes en las principales marcas Onboarding personalizado y detallado. Te acompañamos en todo momento para que te sientas #soprano desde el primer momento. Oficina con espacios reservados al ocio. ¡Trabajo y diversión unido! Compañerismo y buen ambiente, el poder de la unión lo tenemos presente. Salario negociable en función de tu experiencia y expectativas. Y lo más importante...Tienes la posibilidad de desarrollar tu carrera profesional con nosotros: Crearemos juntos un plan de carrera personalizado. Te formarás, marcaremos objetivos y llevaremos a cabo un seguimiento para asegurarnos de que lo conseguimos juntos. Escuchamos tus prioridades y luchamos por ellas. ¡Aquí tu voz importa! ¡Únete a nosotros y sé parte de algo más! The world is how we shape it Adquirimos el compromiso de respetar la diversidad, creando un ambiente de trabajo inclusivo y aplicando políticas que favorezcan la inclusión y promuevan el respeto social y cultural en cuestiones de género, edad, funcional, orientación sexual y religión con igualdad de oportunidades.

Requisitos mínimos Formación universitaria o CFGS en Informática o rama similar. Aportar al menos tres años de experiencia, trabajando con .Net, .NET Core y Angular 12. Nivel B2 de inglés. Descripción Porque trabajar en Sopra Steria, también es sentir Sopra Steria. Somos un reconocido líder europeo en consultoría, servicios digitales y desarrollo de software, con cerca de 56.000 empleados en casi 30 países y más de 4.000 en España. Nos enfocamos en las personas, en su formación y desarrollo profesional, lo que nos impulsa a crecer y mejorar constantemente. Tenemos pasión por lo digital y al igual que tú, buscamos la mejor de las aventuras. Queremos que tu día a día se convierta en la mejor de tus inspiraciones. Que aprendas, aportes, te diviertas, crezcas y que, sobre todo, disfrutes al máximo. Si quieres formar parte de un equipo "Great Place to Work", ¡Sigue leyendo! ¿Qué reto proponemos? Nos gustaría incorporar un/a Programador/a Full Stack con experiencia en .NET y Angular 12, para colaborar en un proyectos del sector aeronáutico. ¿Qué tenemos para ti? Contrato indefinido y jornada completa. Modelo de trabajo presencial. 23 días de vacaciones. Formación continua: competencias técnicas, transversales y de idiomas. Contamos con acceso a certificaciones, formaciones de los principales Partners Tecnológicos, plataformas online y ¡mucho más! Seguro de vida y de accidentes. Posibilidad de acogerte a nuestra retribución flexible (seguro médico, cheques guarderías, transporte, comida y formación) Acceso a Privilege Club, donde encontrarás descuentos interesantes en las principales marcas. Onboarding personalizado y detallado. Te acompañamos en todo momento para que te sientas #soprano desde el primer momento. Oficina con espacios reservados al ocio. ¡Trabajo y diversión unido! Compañerismo y buen ambiente, el poder de la unión lo tenemos presente. Y lo más importante...Tienes la posibilidad de desarrollar tu carrera profesional con nosotros: Crearemos juntos un plan de carrera personalizado. Te formarás, marcaremos objetivos y llevaremos a cabo un seguimiento para asegurarnos de que lo conseguimos juntos. Escuchamos tus prioridades y luchamos por ellas. ¡Aquí tu voz importa! ¡Únete a nosotros y sé parte de algo más! The world is how we shape it

Desde CMV Consultores te brindamos las mejores oportunidades, en importantes clientes. Desarrollar soluciones en Python robustas y mantenibles, aplicando buenas prácticas (clean code, pruebas unitarias, patrones de diseño) para construir APIs, Azure Functions y procesos de backend escalables. Diseñar, implementar y optimizar pipelines de datos utilizando Spark y Databricks, aplicando procesos ETL/ELT eficientes y asegurando la calidad, trazabilidad y gobierno del dato. Integrar y operar bases de datos relacionales, NoSQL y vectoriales (SQL Server, MongoDB, CosmosDB, Snowflake, Azure AI Search), optimizando consultas y diseñando modelos de datos adaptados a los casos de uso. Orquestar flujos de datos y procesos en Azure, utilizando servicios como Data Factory, Azure Functions, Data Lake, Key Vault y Log Analytics para construir arquitecturas modulares, seguras y monitorizadas. Desplegar y mantener entornos de integración y entrega continua (CI/CD) en Azure DevOps o GitHub Actions, creando pipelines YAML automatizados para pruebas, análisis estático, despliegues y versionado. Colaborar en entornos controlados por GIT, siguiendo metodologías como Git Flow o trunk-based development, integrando ramas y resolviendo conflictos de forma eficiente. Aplicar principios de observabilidad y gobierno del dato, incluyendo el uso de métricas, logs, auditoría, gestión de permisos (Entra ID), y definición de buenas prácticas de operación en la nube. Explorar e integrar tecnologías de IA generativa y ML en producción, incluyendo uso de APIs de OpenAI, modelos vectoriales, endpoints en Azure Machine Learning y servicios cognitivos como Document Intelligence. ¿Qué se ofrece? Teletrabajov3 días (2 días a la oficina zona Delicias) Contrato indefinido y salario competitivo según valía. Proyecto a largo plazo

Desde CMV Consultores te brindamos las mejores oportunidades, en importantes clientes. Buscamos dos Perfiles Frontend con angular, uno de desarrollo y otro team lead. Más de 3 años de experiencia. TEAM LEAD: Tareas a realizar - team lead tecnico (angular), entender requerimientos, estimar, planificar y seguimiento de ejecución con equipo en India. DESARROLLADOR/A: Tareas a realizar: desarrollar y maquetar una web realizada en Angular. ¿Qué se ofrece? Contrato indefinido y salario competitivo según valía. Proyecto a largo plazo

En Sandav estamos buscando un/a Programador/a Full Stack para proyecto del sector inmobiliario, pudiendo teletrabajar 2-3 días en remoto y presencial en San Juan (Alicante). Se trata de una posición estable (contrato con cliente final directamente). FUNCIONES: Diseñar, desarrollar e implementar soluciones SaaS y aplicaciones de escritorio. Analizar y documentar requisitos funcionales para garantizar el éxito de cada desarrollo. Optimizar procesos y participar en la toma de decisiones técnicas del equipo. REQUISITOS: Experiencia en desarrollo de software, especialmente en entornos SaaS y aplicaciones de escritorio. Desarrollo con bases de datos (T-SQL SQL Server) Conocimiento del ciclo de desarrollo de software Programación web (Angular-REDUX, ASP.NET MVC, CSS, NET Core) Familiaridad con ORMs (EF, Dapper). Valorable: metodologías agile, git, CI/CD OFRECEMOS: Contrato indefinido con nuestro cliente Modalidad de trabajo: híbrida Horario: de lunes a viernes de 8:00 a 15:00 + 2 tardes de 16:00 a 18:30 (3 tardes/semana libres) Salario: 28.000 -br/año aprox. Formación continua

En Rawson BPO trabajamos para impulsar tu carrera profesional proponiéndote nuevos retos. Trabajarás con las tecnologías más vanguardistas tanto en proyectos nacionales e internacionales. ¿Qué te ofrecemos? Contrato Indefinido Salario competente y revisable Formación continua IT e Idiomas Retribución flexible Modalidad de trabajo: Presencial Sevilla ¿Qué buscamos? 4 años en desarrollo web con .NET Framework 4 y Desarrollo con JavaScript y JQuery Conocimiento y experiencia trabajando con bases de datos Oracle 11 (incluyendo SQL, procedimientos almacenados, etc.) ¡Si estás buscando una empresa dónde valores el trato personalizado esta es la tuya!

¡Apiux está buscando un/a ANALISTA ORGANICO HOST COBOL para TELETRABAJAR!!! Somos una empresa tecnológica especializada en apoyar a organizaciones de todas las industrias en su proceso de Transformación Digital. Estamos presentes en Chile, Perú, Colombia, EE. UU, España y seguimos en constante expansión. Cliente: Líder en el Sector Experiencia: 5 años Contrato: Indefinido Modalidad: Teletrabajo Conocimiento Clave: HOST, COBOL, CICS, DB2 Horario: Oficina Incorporación: Inmediata Salario: 28.000 - 30.000 Requisitos Obligatorios: Profesional sénior con al menos 5 años de experiencia. Se necesita un perfil mixto, capaz de realizar tanto tareas de análisis, toma de requisitos... como de desarrollo. Experto en HOST, COBOL, CICS, DB2 Experto en JCL's Necesaria Experiencia en procesos Batch y Online Beneficios: Contrato indefinido Rango salarial competitivo en función a la experiencia 23 días de vacaciones 4 días al año de vacaciones por permanencia en la empresa a partir del primer año Apiux Academy: Formación, entrenamientos técnicos e interacción con la comunidad tech para desarrollar tu talento al máximo. Día de tu cumpleaños libre. Bonos por nacimiento, matrimonio y referidos. Happy Points: Un sistema de puntos que puedes canjear por días libres. Proyectos de larga duración y en algunos casos internacionales. Y-Share: ¡Sé dueño de una parte de la compañía uniéndose a nuestro programa! Apiux Tecnología es una empresa que acelera y permite el crecimiento con tecnología, innovación y desarrollo del talento. Con ello, apoyamos a las organizaciones en su proceso de transformación digital, modernización e implementaciones. ¡Aplica ahora y prepárate para liderar el cambio!

Descripción del proyecto: Estamos en búsqueda de un Ingeniero de Desarrollo .NET con pasión por la innovación, el desarrollo de productos de alto impacto y las nuevas tecnologías. Te unirás a un equipo multidisciplinario, joven y dinámico, con proyectos retadores y de mejora continua. Responsabilidades: Participarás en el diseño y desarrollo de soluciones tecnológicas de alto rendimiento junto a Product Owners, arquitectos y otros desarrolladores. Diseñarás arquitecturas de software escalables, robustas y mantenibles. Propondrás e implementarás mejoras técnicas y metodológicas para los productos en desarrollo. Desarrollarás componentes reutilizables siguiendo principios de Clean Code y buenas prácticas. Realizarás pruebas unitarias, revisiones de código y asegurarás la calidad del software entregado. Documentarás el código y colaborarás en la resolución de errores y problemas de integración. Trabajarás bajo metodologías ágiles (Scrum), participando activamente en las ceremonias del equipo. Requisitos: Obligatorios +5 años de experiencia como Full Stack Backend Developer con .NET. Dominio de C#, .NetCore. Experiencia con bases de datos relacionales y no relacionales: PostgreSQL, MongoDB, SQL Server, Firebird. Conocimientos sólidos en creación y consumo de APIs REST/SOAP. Dominio de herramientas como Visual Studio, Git, GitHub/GitLab/Bitbucket, Jira. Deseables Tecnologías y conocimientos valorables: JavaScript, TypeScript, Node.js, React.js. Cloud computing: AWS. Herramientas de CI/CD: Jenkins, Docker, Kubernetes. Gestión de configuración: Ansible, Puppet. Experiencia en Delphi. Enfoques de desarrollo como TDD o DDD. Prácticas de aseguramiento de calidad del código (unit testing, SonarQube, test automation). Principios SOLID y diagramas UML ✨ Beneficios de ser un Happener Contrato directo con el cliente Modalidad presencial Tona - Madrid Rango salarial 35K a 38K 23 días de vacaciones hábiles por año laborado Flexibilidad horaria + 1 día de teletrabajo semanal + viernes intensivo. Formar parte de un equipo joven, innovador y comprometido. 💡 En Apiux nos identificamos como una fábrica de talento con fuerte orientación al negocio Continuamente brindamos espacios a las nuevas generaciones para mostrar y desarrollar ideas, conocimientos y exponer modelos de negocios innovadores enfocados en cubrir, siempre con una propuesta de valor, las necesidades de nuestros clientes. 🔍 ¿Qué hacemos? Posicionamos el mejor talento con un enfoque estratégico, y nos esforzamos por entender a cabalidad la cultura y valores de cada uno de nuestros clientes, con el fin de hacer el match perfecto entre cliente y talento. Velamos, además, por brindar una candidate experience y employee experience ejemplar para nuestros futuros Happener. 🐝 Ser un Happener Significa pertenecer a una familia con principios integrales, donde el espíritu ágil, colaborador e innovador son el combustible que día tras día le inyectamos a nuestro corazón para hacer las cosas cada vez mejor. 🚀 Nuestros principios: We Care: Nos importa la gente, sus valores, principios, aprendizajes y creencias. We are not comfortable by being comfortable: No nos conformamos con la comodidad, queremos cambio, retos y tomar riesgos. We create and develop: Nuestro ADN está el crear oportunidades, servicios y productos para impactar al mundo. Desarrollamos talento y código. Crecimiento: Todos los happeners tenemos mentalidad de fundadores y dueños de Apiux. ¡Si Apiux crece, todos crecen! We embrace diversity: Incentivamos una cultura que hace que todos, sin importar las diferencias, sientan un ambiente de equidad, oportunidad e inclusión. ¿Quieres ser un Happener e impactar el futuro con la Tecnología y tu Talento? ¡Esperamos tu postulación! Sé parte de la colmena, sé parte del cambio. 🐝🚀

Ahora somos knowmad mood! Si tu objetivo es seguir creciendo profesionalmente junto a un equipo de alto nivel, con mucha experiencia trabajando en Java, ¡esta es tu oferta! Te damos la oportunidad de poder trabajar para un importante cliente. ¿Con qué trabajarás? Java 17. Microservicios. BBDD: Oracle, MariaDB/MySql. Repositorios: Gitlab, Github. Herramientas de desarrollo: Clientes Base de datos (Dbeaver), Eclipse IDE, VSCode, SoapUI, BPEL, Postman. Frameworks: Spring Framework, Spring Boot, Spring Cloud, Lombok, Mockito, Junit, etc. Conceptos: SW Rest y Soap, Api, patrones de diseño, buenas prácticas Java. Generación de test unitarios (TDD) SSOO: Linux, Windows. Modalidad híbrida de 2-3 días a la semana en Tres Cantos Horario de 8h-16:30h y en verano de 8h-15h Necesario contar con experiencia de más de 5 años knowmad mood es una compañía donde nos preocupamos por tu persona, tu felicidad, tu bienestar y tu salud. Apostamos por la formación y el desarrollo de carrera. Cultura human centric. Potenciamos engagement y la escucha activa con las personas. Nos preocupamos por la felicidad y el bienestar de las personas. ✈ Work mood Vacaciones: Descansa para volver con más fuerza 22 días de vacaciones + 2 días de libre disposición + 24 y 31 de diciembre (cierre empresa) Evolution mood Crea tu propio plan de carrera y crece con nosotros. Mapa abierto de carrera: opciones de movilidad y crecimiento en nuestras comunidades tecnológicas. Formación a tu ritmo: nivel técnico, habilidades, metodologías, idiomas y certificaciones. Programa de desarrollo de liderazgo a tu medida y a tu ritmo. Happy mood En knowmad mood nos encargamos de cuidar a nuestras personas y es un lugar fantástico en el que trabajar, convivir y desarrollarte. Nos gusta escucharte: encuesta de felicidad, línea directa CEO, evaluación 360º Cuidamos tu bienestar: a través de nuestro programa de bienestar integral centrado en: actividad física, nutrición saludable y equilibrio emocional. Y de tu vida: programa de conciliación 24 horas al día y 365 días del año para ti, tu pareja y tu familia: Consultas legales, asistente personal, plan dental, consulta veterinaria, gestor administrativa Hacemos equipo: compartimos momentos de diversión, porque sabemos lo importante que es dedicar espacios donde conectar y reírnos más allá de los proyectos y equipos con nuestras actividades de team building: videojuegos online, escape room, ajedrez, etc Nos gusta juntarnos: celebramos el verano y la navidad y nos reencontramos en nuestra Santa's Summer Party y en nuestra Christmas Party. Knowmad moments Te acompañamos en los momentos más importantes Pack de bienvenida Cumpleaños Aniversario en knowmad mood Navidad Nacimientos Actualmente knowmad mood contamos con empresas y marca dentro del grupo como DEXS, Digital Experience School, una división que ofrece un ecosistema integrado de soluciones de formación, tecnología y servicios, orientado a la creación y entrega continua de valor en los procesos de aprendizaje y desarrollo de las organizaciones, New Verve Consulting, especializada en la creación, desarrollo y diseño de soluciones y productos Atlassian para diferentes clientes en Reino Unido y la República de Irlanda e Incipy consultora especializada en transformación y estrategia digital de negocios y organizaciones con foco en las personas, pionera en España. #Somosknowmadmood Join us!

Nos encontramos en la búsqueda un/a Atlassian Developer para incorporarse en uno de nuestros equipos que se encuentra dando soporte a uno de nuestros clientes. ¿Qué experiencia es necesaria? Experiencia trabajando con productos Atlassian. Experiencia con Script Runner (programación en Groovy) Familiarizado con el módulo de reglas automáticas de JIRA Conocimientos de administración de Jira Estas serán algunas de tus responsabilidades: Implementación en Jira de flujos de automatización. Soporte técnico al equipo de automatización en cuanto a como se realizan desarrollos en Jira. Pero... ¿Qué hace de knowmad mood un sitio especial para trabajar? Te unirás a la Comunidad Atlassian a un importante proyecto de uno de nuestros grandes clientes, siempre bajo el apoyo de profesionales expertos de que estarán encantados de echarte una mano siempre que lo necesites! Tendrás contrato indefinido. La conciliación laboral y familiar para nosotros es fundamental. 100% teletrabajo Horario flexible. Desde tu incorporación contarás con tu Plan de Desarrollo Profesional Personalizado y un/a Mentor/a que te acompañará en cada pasito que des dentro del mismo. Vacaciones ✈ 22 días de vacaciones + 2 días de libre disposición + el 24 y 31 de Diciembre (por cierre de empresa). Paquete de Retribución Flexible: tarjeta transporte, cheques guardería, seguro médico (para ti y beneficiarios, tarjeta restaurante. ¡Te esperamos!

Únete a nuestro equipo como Desarrollador/a Magnolia y contribuye a la evolución de plataformas digitales clave Si cuentas con al menos 2 años de experiencia en desarrollo con Magnolia CMS y te motiva participar en la evolución de una plataforma de venta de alto impacto, ¡te estamos buscando! ¿Qué ofrecemos? 100% Teletrabajo: Trabaja desde donde prefieras con total flexibilidad y una buena conexión a internet. Horario flexible: Coordínate con tu equipo y organiza tu jornada a tu medida, cuidando tu equilibrio personal y profesional. Vacaciones y días libres: Disfruta de 22 días laborables de vacaciones, 2 días de libre disposición y descanso garantizado los días 24 y 31 de diciembre. Contrato indefinido: Desde el primer día, con opción de cobrar en 12 o 14 pagas. Retribución flexible: Accede a ventajas fiscales en productos como cheque restaurante, transporte, guardería, seguro médico, formación o renting de coches. Club de ventajas: Descuentos exclusivos en ocio, tecnología, salud y más. Formación continua: Acceso a Udemy Business, certificaciones oficiales, escuela de idiomas, TechDays y acuerdos de formación personalizados. Plan de carrera: Diseña tu propio camino profesional desde el inicio, con posibilidades de cambiar de rol, comunidad o asumir posiciones de liderazgo. Bienestar integral: Programa +Vida con asistencia personal y familiar 24/7, bienestar emocional, actividad física y nutrición saludable. Ambiente inclusivo e internacional: Más de 70 nacionalidades, cultura diversa, políticas activas de igualdad e inclusión. Eventos y teambuilding: Kayak, karts, pádel, fiestas, actividades solidarias, y muchas oportunidades para conectar con tu equipo más allá de la pantalla. ¿Con qué herramientas trabajarás? Magnolia (versiones actuales, como 6.2) Java con Spring MVC Java JPA o Hibernate Conocimientos de CMS: WordPress, Drupal, Joomla, Liferay, etc. ¿Cuál será tu misión en el proyecto? Participarás activamente en la evolución técnica de la plataforma de venta del cliente, desarrollando soluciones sobre Magnolia y Java. Colaborarás con equipos técnicos en un entorno ágil, proponiendo mejoras y asegurando un desarrollo sólido y escalable. Requisitos mínimos: Mínimo 2 años de experiencia trabajando con Magnolia CMS. Conocimientos sólidos en Java con Spring MVC. Experiencia con JPA o Hibernate. Familiaridad con otros CMS (WordPress, Drupal, Joomla, Liferay, etc.). Capacidad para integrarse en equipos multidisciplinares y metodologías Agile. ¿Te interesa? ¡Inscríbete ahora o contacta con nuestro equipo de People & Talent! Estaremos encantados de conocerte.

DESARROLLO EN SEGURIDAD TELEFONICA ESPAÑA ¿Quieres unirte a una empresa líder en la industria tecnológica? Sabemos que estás en búsqueda de un cambio... Y por eso, en Telefónica España te ofrecemos la oportunidad de unirte a nuestro equipo. LUGAR DE TRABAJO: MADRID. Nº DE VACANTES: 1. QUEREMOS GENTE COMO TÚ... Que le atraigan los retos para velar por la protección continua del software en Canal Online de Telefónica España. Que persiga garantizará la identificación, prevención y resolución de vulnerabilidades en las versiones incrementales del software, proporcionando un control de seguridad adicional en el código que generamos de una manera más dinámica y constante. QUE RETOS ENFRENTARÁS EN EL DÍA A DÍA: Revisar a nivel de seguridad de las distintas versiones incrementales de software desplegado en COL en entornos Cloud y WEB. Identificar y evaluar los riesgos de seguridad en el desarrollo de software y en la infraestructura de TI, tanto en entornos locales como en la nube. Implementar y mantener soluciones de seguridad para garantizar la protección contra ataques externos en entornos cloud, así como en entornos locales. Desarrollar y mantener políticas de seguridad y procedimientos para la organización, específicamente enfocadas en entornos cloud. Coordinar con los equipos de desarrollo y operaciones de TI para garantizar la implementación efectiva de los controles de seguridad, tanto en entornos locales como en la nube. Realizar pruebas de penetración y análisis de vulnerabilidades para identificar y remediar las debilidades de seguridad, tanto en entornos locales como en la nube. Estar al día sobre las últimas tendencias en seguridad cibernética y desarrollar soluciones innovadoras para abordar los desafíos emergentes en entornos cloud. Observar los sistemas de Canal Online (Front / Back) tanto en tiempo real como análisis postmortem. Capacidad analítica para la explotación de datos de seguridad y funcionales así como la definición y creación de los dashboards que permitan una monitorización activa en términos de seguridad. ¿TE IDENTIFICAS? ¡ES EL MOMENTO DE DAR EL SALTO! CONOCIMIENTOS: Se valorarán los siguientes conocimientos generales: Ciberseguridad, análisis de vulnerabilidades, criptografía y cumplimiento normativo. Soluciones de seguridad robustas. Pruebas de penetración. Definir estrategias de monitorización activa. Capacidades analíticas de datos funcionales y de seguridad Coordinarse con equipos de desarrollo para la implementación efectiva de controles de seguridad. Se valorarán los siguientes conocimientos técnicos: Lenguajes de programación: Java, JavaScript, Typescript, Python GCP: IAM, Security Command Center, Cloud Armor, etc. GCP: Infraestructura, PaaS y Networking IaC: Terraform. Networking: VPC, Cloud VPN, Direct Connect, etc. Cumplimiento normative (GDPR; PCI-DSS) Certificaciones en seguridad: CISA, CISSP, CISM Certificacion Security Engineer (GCP) DevSecOps Criptografía: KMS; HSM, etc Conocimiento profundo de los principios de seguridad en desarrollo web, protocolos de seguridad, criptografía y redes. EXPERIENCIA: Se valorará la siguiente experiencia: Al menos 5 años de experiencia trabajando en las capas IaaS, PaaS y SaaS de Google Cloud. Al menos 5 años desarrollo software en entornos cloud con especialización en seguridad, preferiblemente Google Cloud Al menos 5 años de desarrollo back-end en Java (Deseable fullstack) Hacking ético y detección de vulnerabilidades Herramientas de análisis de código y detección de vulnerabilidades Observabilidad a nivel de seguridad: Herramientas de monitorización en tiempo real, análisis postmortem, networking, logs, explotación bigdata etc. Implementación de controles de seguridad para mitigar los riesgos de seguridad cibernética, tanto en entornos locales como en la nube. Pruebas de penetración y análisis de vulnerabilidades en entornos cloud. ¿POR QUÉ TELEFÓNICA? Si te unes a Telefónica, te unes a una de las empresas tecnológicas TOP TEN para trabajar en España y a un equipo que no deja de reinventarse cada día para ser líder en su sector. Y es que, en Telefónica España, creemos firmemente que son las personas como tú las que dan sentido a la tecnología y no al revés. Queremos hacer nuestro mundo más humano, conectando la vida de las personas. Y por ello, aspiramos a digitalizar a toda la sociedad, sin dejar a nadie atrás. Además, somos uno de los mejores empleadores: Sumergiéndote en proyectos novedosos y retadores. Impulsando tu desarrollo profesional, a través de formación continua adaptada a tus necesidades y motivaciones. Apostamos por el equilibrio entre la vida profesional y personal. En Telefónica España impulsamos la flexibilidad, posicionándonos como referente en nuevas formas de trabajo, horarios, jornadas y medidas de conciliación: podrás disfrutar de un modelo híbrido de trabajo. Te ofrecemos un contrato Indefinido y una retribución muy atractiva. Seguro de vida, plan de pensiones y seguro médico privado. Invitándote a participar en nuestro programa de voluntariados. Es necesario que conozcas los Principios de Negocio Responsable de nuestra compañía. 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