Administrador/a de Sistemas Kubernetes / Linux

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Description: Application Architect - Hybrid Cloud (OpenShift / Azure) | Remoto ¿Te apasiona la arquitectura de aplicaciones en entornos cloud híbridos? en GP DIGITAL buscamos un/a Application Architect con experiencia sólida en OpenShift y Azure, capaz de integrar servicios, desplegar microservicios y garantizar la interoperabilidad en entornos complejos y escalables. Qué harás Integrar aplicaciones y servicios en entornos cloud híbridos (OpenShift / Azure). Diseñar y desplegar soluciones basadas en microservicios y APIs REST. Garantizar la interoperabilidad entre sistemas y plataformas. Gestionar pipelines de CI/CD con Jenkins o GitHub Actions. Administrar y optimizar contenedores en Docker y Kubernetes. Colaborar con equipos de desarrollo y operaciones en proyectos críticos de integración. Imprescindible Mínimo 6 años de experiencia en integración de sistemas o arquitectura cloud. Conocimientos sólidos en: OpenShift y Azure APIs REST, JSON, XML Microservicios, contenedores (Docker, Kubernetes) Herramientas de integración y orquestación (API Gateway, ESB, etc.) CI/CD (Jenkins, GitHub Actions Nivel medio de inglés (mínimo B1). Deseable Experiencia previa en entornos del sector financiero ( bancos ) Enfoque DevOps y conocimientos de automatización. Certificaciones en Azure Architect / Red Hat OpenShift. Qué ofrecemos Salario competitivo en función de la experiencia. Contrato indefinido u opción de contrato mercantil. 22 días laborables de vacaciones. Plan de retribución flexible: seguro médico, cheques guardería, transporte. Formación en tecnología y soft skills. Programa de referidos: 500 EUR por candidatos recomendados que se incorporen con nosotros. Condiciones Contrato Modalidad: Remoto ( >> imprescindible residir en España ) Horario: 9:00 a 18:00 h (verano 8:00 a 15:00 h) Guardias: Puntuales para implantaciones Inicio: Inmediato ( octubre 2025 ) Sobre Grupo Digital Somos una consultora tecnológica con sede en Madrid. Especialistas en outsourcing de perfiles IT, selección y modelos Talent-as-a-Service, con foco en grandes integradores y empresas del sector financiero y digital. Apostamos por un servicio excelente, equipos autónomos y resultados medibles. Si te gusta trabajar con tecnologías punteras y en entornos que suman, aquí tendrás recorrido. amplia informacion en nuestra web www.grupodigital.eu Minimum requirements: #hybrid cloud #azure #openshit #arquitecto IT

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Necesitamos Reforzar nuestro equipo de Sistemas de Linux en cliente sector Bancario y Buscamos incorpoarar a: 1 Ingeniero Linux para la Funcion de Administrador Senior de Linux-RED HAT Se integrará a equipo de Sistemas Linux, trabajando en Red Hat tanto para administracion y mantenimiento como para nuevos despliegues de proyectos Buscamos a 1 profesional: ✅ Requisitos Imprescindibles: Experiencia de entre 5-7 años como Admin en Red Hat - Conocedor de la suite de productos de Red Hat : CERTIFICADO Preferentemente - Acostumbrado a hacer Scripting con Shell Scripting y/o Phyton -Propuestas de mejoras para automatizar Conocimientos en Ansible y Git Autónomo para trabajar en Remoto ( desde España) ✅ Requisitos Valorables: Certificado en Red Hat VMWARE conocimientos Cloud Conocimientos orquestadores ✅Funciones principales: Administración y mantenimiento de sistemas operativos Linux basados en Red HAT. Desarrollo y mantenimiento de scripts en Bash y Python para automatización de tareas, optimización de procesos y soporte a operaciones de infraestructura. Monitorización y análisis de logs mediante Elastic Stack (Elasticsearch, Logstash, Kibana) o similar) ¿Qué ofrecemos? 100% Teletrabajo NO HAY Guardias No Caducan las Vacaciones Proyecto estable y de largo recorrido. Flexibilidad horaria y posibilidad de teletrabajo. Formación continua y certificaciones. Excelente ambiente de trabajo y equipo multidisciplinar

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Desarrollador/a Senior Python En Rawson BPO trabajamos para impulsar tu carrera profesional proponiéndote nuevos retos. Trabajarás con las tecnologías más vanguardistas tanto en proyectos nacionales e internacionales. ¿Qué buscamos? Un perfil senior de desarrollo en Python con experiencia específica en el sector financiero/bancario Requisitos imprescindibles: +5 años de experiencia en desarrollo con Python. Experiencia previa en el sector financiero / bancario / fintech. Dominio de frameworks como Django, Flask o FastAPI, así como APIs RESTful y arquitecturas de microservicios. Conocimiento en bases de datos SQL (PostgreSQL, MySQL) y NoSQL (MongoDB, Redis). Experiencia con Cloud (AWS, Azure o GCP), CI/CD y contenedores (Docker/Kubernetes). Inglés C1 (imprescindible para colaborar en proyecto de EEUU). ¿Qué te ofrecemos? Contrato Indefinido Salario competente y revisable Formación continua IT e Idiomas Retribución flexible Modalidad de trabajo: REMOTO ¡Si estás buscando una empresa dónde valores el trato personalizado esta es la tuya!

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Programador/a Middle DevOps | Área de Programación ¿Quieres dar el siguiente paso en tu carrera dentro del mundo DevOps? Esta posición te permitirá trabajar en un entorno 100% remoto, con posibilidad de acudir puntualmente a reuniones de proyecto en Madrid, Barcelona o Málaga (un par de veces al año). Requisitos imprescindibles (mínimo 3 años de experiencia): VMWare, ESXI, VCENTER Kubernetes on-premise, Rancher, Longhorn Ansible, Terraform Docker Jenkins, GIT Linux, Bash, Shellscript Inglés nivel C1 Requisitos deseables: Experiencia previa en entornos multicliente. Capacidad de trabajo autónomo y colaborativo en equipos distribuidos. Funciones principales: Participar en proyectos de programación y automatización en entornos DevOps. Administrar y optimizar plataformas de virtualización y contenedores. Implementar y mantener pipelines de integración y despliegue continuo. Colaborar con equipos técnicos en la definición de arquitecturas y buenas prácticas. Modalidad de trabajo: 100% remoto, con centro de trabajo en Málaga. ¿Qué ofrecemos desde Zemsania? Contrato estable con proyección profesional en entornos multicliente. Trabajo 100% remoto, con autonomía y flexibilidad horaria. Seguimiento continuo por parte del equipo de Talent y People Partner. Formación y actualización continua en tecnologías de alto valor. Posibilidades de crecimiento profesional dentro de un entorno colaborativo e innovador. En Zemsania, creemos en la igualdad de oportunidades y en la diversidad como valores fundamentales para el éxito de nuestra organización. Por ello, garantizamos un proceso de selección basado en el mérito y sin discriminación por motivos de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad de género, raza, religión o cualquier otra condición personal o social.