Treball Programador

Desde la Comunidad de Microsoft estamos en la búsqueda de un Desarrollador .Net . Se requiere una vez a la semana ir a las oficinas del cliente Para esta oportunidad necesitamos que cuentes con experiencia en desarrollo con .NET C# Windos forms Patrones Repository y UnitOfWork integrados en framework de cliente. Uso de marcos ágiles y del Team Foundation Server Algunas de tus resposnabilidades serán: Desarrollo de aplicaciones para la incorporación de ficheros de operaciones y ficheros auxiliares. Desarrollo de un módulo de extracciones para generar informes con todos los análisis realizados. Que tendrás si te unes a Knowmad mood: Contrato indefinido 22 días de vacaciones +2 de libre disposición +24 y 31 de diciembre libres (cierre de empresa) Plan de formación: idiomas, certificaciones.... Retribución flexible: transporte, restaurante, guardería, seguro médico Descuentos empleado club de ventajas en ocio, restauración, deporte, actividades con niños, compras, tecnología, alimentación, viajes Programa "Más vida" de conciliación para tu familia y para ti: Gestiones administrativas, Consultas legales, Consultas de Salud telefónicas a médicos de familia, pediatras, entre muchos otros servicios. Nos acordamos de ti en los momentos importantes de tu vida (aniversario de trabajo, cumpleaños y nacimiento). ¡Tienes sorpresa asegurada! Vamos más allá del trabajo, por eso nos gusta organizar los Family days

En Rawson BPO trabajamos para impulsar tu carrera profesional proponiéndote nuevos retos. Trabajarás con las tecnologías más vanguardistas tanto en proyectos nacionales e internacionales. ¿Qué te ofrecemos? Contrato Indefinido Salario competente y revisable Formación continua IT e Idiomas Retribución flexible Modalidad de trabajo/Remoto ¿Qué buscamos? Más de 2 años de experiencia en desarrollo Salesforce. Uso de API de Salesforce para integrar Salesforce con aplicaciones de terceros mediante procesos en tiempo real y por lotes (sincronización/asíncrono) Experiencia en la nube de Sales Cloud Experiencia en desarrollo de soluciones de codificación utilizando lenguajes de programación clave de Salesforce (Apex, Visualforce, Lightning Web Components, HTML, XML, Java, JavaScript, CSS, AJAX, SOQL, JQuery, RestAPI). Experiencia con Flows y Triggers Apex. Reconocer cuándo utilizar soluciones personalizadas además de las funciones estándar de clics, no código para ofrecer el producto adecuado para cumplir con los requisitos comerciales. Fuerte conocimiento y experiencia con el modelo de seguridad en Salesforce. Buenas habilidades de comunicación con los responsables técnicos del cliente. ¡Si estás buscando una empresa dónde valores el trato personalizado esta es la tuya!

¿Buscas nuevos retos donde continuar tu desarrollo profesional a largo plazo? ¡Entonces esto es para ti! Desde Zemsania Global Group , buscamos una persona con experiencia como Desarrollador/a Angular. Para formar parte de uno de nuestros proyectos en un importante cliente del sector de telecomunicaciones, líder en el desarrollo de soluciones Cloud para pequeñas y medianas empresas y presencia a nivel internacional. ☁️ Modalidad de trabajo 100% remoto, preferiblemente zonas como Madrid o Bilbao, ¿Qué te hará triunfar en esta posición? Experiencia como Desarrollador/a Angular con al menos 3/4 años de experiencia profesional, Conocimiento y experiencia demostrable en programación Front-End con Angular (versiones actuales), angular material, TypeScript, Bootstrap, SASS, etc. Experiencia en desarrollo e interacción con API REST . Programación sobre BBDD Oracle y PL/SQL u otros motores de base de datos relacionales. Uso de GIT u otros repositorios de código. Manejo de IDEs tipo Eclipse, Netbeans, IntelliJ, Visual Studio Code o similar. ¿Cómo será tu día a día? Desarrollo completo de una nueva interfaz de usuario utilizando Angular. Diseño responsivo para garantizar una experiencia óptima en dispositivos móviles y de escritorio. Implementación de una arquitectura modular y escalable. Integración con APIs RESTful para la comunicación con el back-end. Desarrollo de componentes reutilizables y mantenibles. ¿Qué te ofrecemos? Modalidad de trabajo 100% remoto, preferiblemente en zonas como Madrid o Bilbao por si se realiza algún desplazamiento a oficina. Contrato Indefinido con Zemsania Global Group, Rango salarial según experiencia aportada. Oportunidades de formación en tecnologías punteras. Grandes posibilidades de aprendizaje y crecimiento profesional. Trato cercano y seguimiento: vas a estar en constante comunicación con nosotros para saber cómo avanza el proyecto. ¡Da el paso para comenzar tu nueva etapa profesional! En Zemsania, creemos en la igualdad de oportunidades y en la diversidad como valores fundamentales para el éxito de nuestra organización. Por ello, garantizamos un proceso de selección basado en el mérito y sin discriminación por motivos de género, edad, discapacidad, orientación sexual, raza, religión o cualquier otra condición personal o social.

¿Quieres formar parte de uno de nuestros proyectos para el Sector Público? ¿y además realizar 100% teletrabajo? Cada vez son menos las compañías que ofrecen puestos en remoto, en Zemsania hacemos lo posible por seguir teniendo esta oportunidad de trabajar desde cualquier parte de España, ya que lo que nos importa es tu talento, no donde estés ubicado, ¿QUÉ TE HARÁ TRIUNFAR EN ESTA POSICIÓN? Contar con al menos tres (3) años de experiencia como Desarrollador/a Fullstack, con experiencia en Java/J2EE y Angular. Experiencia en Java/J22 versión 8 o superior, Angular y conocimiento de SQL. Experiencia en gestión del código GIT, Arquitectura Microservicios con Spring Boot (Kubernetes/Openshift), Metodología de trabajo Agile, Experiencia en Web services, Jenkins, Docker, Conocimiento de herramientas como JIRA/ Remedy, Valorable experiencia en AWS, ¿QUÉ ES LO QUE REALIZARÁS EN EL DÍA A DÍA? Implementación de nuevos desarrollos de evolución e incidencias en tecnología Java y Angular, Pruebas unitarias y de integración. Conocimientos en integraciones y servicios web. Gestión de código con repositorio GIT. Capacidad de trabajo en equipos. Perfil técnico multidisciplinar y autónomo, Elaboración de documentación técnica, redacción de documentos, Diseños técnicos o propuestas de solución, ¿QUÉ PODEMOS OFRECERTE? Modalidad de trabajo 100% remoto (desde cualquier parte de España) Flexibilidad horaria favoreciendo la conciliación laboral. Contrato indefinido con Zemsania y posición estable. Rango salarial según experiencia aportada (30 - 34k) Horario intensivo los viernes y en verano (julio y agosto) Grandes posibilidades de crecimiento profesional y estabilidad laboral. Oportunidades de formación en tecnologías punteras, con todo tipo de cursos e itinerarios para formarte desde un nivel principiante hasta avanzado. Clases de inglés con diferentes niveles, adaptadas a ti, con profesores nativos. Certificaciones en las últimas tendencias (Scrum, ITIL, PMP...). Acceso a beneficios fiscales gracias a nuestro plan de Retribución Flexible (tickets restaurante, transporte, guardería y formación). Descuentos en multitud de productos y servicios (Universidad UNIR, Escape Rooms, Abono teatro, Cloud Edenred, Dogfy Diet, etc). Iniciativas corporativas de team building como torneos deportivos. Trato cercano y feedback: vas a estar en constante comunicación con nosotros para saber cómo avanzas en la posición. Y mucho más.. ¡Si cumples con los requisitos y te apasiona el desarrollo, no dudes en aplicar para esta emocionante oportunidad en Zemsania! ¡Esperamos contar contigo en nuestro equipo! En Zemsania, creemos en la igualdad de oportunidades y en la diversidad como valores fundamentales para el éxito de nuestra organización. Por ello, garantizamos un proceso de selección basado en el mérito y sin discriminación por motivos de género, edad, discapacidad, orientación sexual, raza, religión o cualquier otra condición personal o social.

Requisitos mínimos 4-6 años de experiencia (y/o en Adelante) en proyectos Java. Pudiendo aportar alguna/s experiencias en proyectos modernos tipo: (Kafka, Hexagonales, Asincronía, Contenedores...). Valorable experiencia también Frontend / Fullstack con Angular. Descripción Buscamos profesionales Java Mid / Sr (4-6 años de experiencia y/o en Adelante), con experiencia en proyectos modernos: (Kafka, Hexagonales, Asincronía, Microservicios, DDD / Orientación a Dominio...). Se trata de importante proyecto estable en servicio para compañía del sector Distribución y grandes Superficies en Madrid (con formato de Teletrabajo Híbrido, oficinas zona Arganzuela (Madrid Capital). Condiciones base: Proyecto altamente estable, orientación largo plazo. Teletrabajo 2 días en la semana, y 3 días de presencialidad en oficinas. Zona Delicias. (No Descartable poder llegar a la condición de acudir finalmente solo 1 día en presencial a la semana, no abstenerse si se requiriera una condición como esta). Banda Salarial de entre 33.000 y 40.000 o 42.000 EUR/B Anuales aproximadamente para el puesto. (En función de perfil / experiencia). Horario Lunes a Jueves de 9 a 18H, Viernes jornada intensiva de 8 a 15H. y posibilidad de jornada intensiva en verano. (Posibilidades de flexibilización habituales del horario de entrada/salida a concretar en fases posteriores del proceso y en función de organización del equipo). Contratación por Nosotros: Sandav Consultores, alta estabilidad, en prestación del servicio a cliente. Alta Estabilidad en el servicio y orientación a largo plazo. Posibilidad de Acceder a seguro médico. Otros aspectos aparte a conocer.

En Sandav estamos buscando un/a Programador/a PeopleNet con 2-3 años de experiencia para un proyecto estable, pudiendo teletrabajar 100% en remoto desde cualquier ubicación de España. Requisitos mínimos Al menos 2-3 años en Meta4 / PeopleNet. Conocimientos amplios de Programación (HTML5, Java, Webservices,..), Amplio conocimiento en las herramientas de desarrollo: diseñador de M4O, LN4, Presentaciones, RamDL, Workflows, integraciones, etc. Desarrollo de proyectos y mantenimiento evolutivo de la aplicación tanto en la parte Backoffice como FrontOffice (ESS/MSS) Utilización de bases de datos relacionales (Oracle, SQL Server). Diseño de casos de pruebas y de la definición de los criterios de aceptación. Funciones: Desarrollo de los módulos complejos sobre la tecnología / herramientas del ESS. Elaboración y planificación de los planes de testeo y seguimiento Apoyo de consultoría funcional en proyectos sobre detección de necesidades del cliente. Ofrecemos: Contrato indefinido con cliente (consultora). Salario negociable en función de experiencia (30.000EUR - 40.000EUR Bruto/año) 100% remoto, quizá alguna reunión puntual en Madrid (Las Rozas) Horario : L a A mañana y tarde + V y 2 meses en verano, intensiva

Rol: Analista Programador Cobol PL1 HOST Requisitos: Experiencia de 2 años en mantenimiento y desarrollo en entornos HOST (PLI). Capacidad de análisis: Valoramos personas capaces de interactuar con el negocio, realizar la toma de requisitos, proponer soluciones y gestionar el desarrollo end to end. Experiencia o conocimientos generales del sector asegurador. Experiencia con bases de datos DB2 y conocimientos en SQL. Conocimientos en JCL. Experiencia en PL1. ¿Cuáles serán tus funciones? Realizarás tareas de mantenimiento y desarrollo en entornos HOST. Desarrollarás de principio a fin las tareas asignadas, desde la interlocución con el usuario hasta su puesta en producción. Gestionarás y resolverás CATS (incidencias). Colaborarás de forma ágil con el Scrum Master y el Product Owner dentro del equipo. Y con nosotros podrás disfrutar de: ✅Contrato Indefinido ✅Formación interna y acceso a certificaciones ♻Consulta nuestro calendario aquí: https://www.knowmadmood.com/es/talento/formacion ✅Plan de retribución flexible (seguro médico, transporte, tickets guardería, tickets restaurante) ✅Club de ventajas AT: benefíciate de nuestros descuentos en productos y servicios ✅Embajador de nuestra marca, a través de nuestro plan amigo ¡Recomienda a tus amigos y llévate un extra! ✅¡Eventos, meetups, techdays, charlas...y mucho más! ✅ 26 días de descanso (22 días vacaciones, 2 días de libre disposición y 24 y 31 diciembre festivos por defecto) ✅ Horario: Horario: 8:30 a 18h de lunes a jueves (flexible) y viernes 8 a 15h e Intensiva de Verano: 8 a 15h

Description: En Grupo Digital queremos incorporar un/a Programador/a junior Abap para uno de nuestros grandes clientes. Funciones: Proyecto de mantenimiento. Requisitos: Al menos 1 año de experiencia en desarrollo de aplicaciones. Experiencia con SAP BW/4Hana Proyecto de Mantenimiento ¿Qué ofrecemos? Contrato indefinido. 22 días laborables de vacaciones/año. Plan de compensación flexible: Seguro médico, cheques guardería, cheques transporte. Formación en Tecnología y Soft Skills. Ubicación: Getafe (Madrid). Modalidad: 100% presencial. Horario: jornada completa. Salario: 20.000 EUR - 25.000 EUR B/A Grupo Digital Somos un equipo de más de 100 profesionales tecnológicos, en el que encontraras proyectos estables, en los principales clientes nacionales e internacionales, desarrollando soluciones de Inteligencia Artificial, Cloud, Ciberseguridad, etc.... Nos comprometemos estar a tu lado en todas las fases del proyecto, para asegurarnos que creces profesionalmente con nosotros, y que tu aportación cuenta. ¿Quieres estar al día con las últimas tecnologías y buscas nuevos desafíos? ¡Envíanos tu CV y nos ponemos en contacto contigo!

Número de Vacante ADN18659 País España Región Madrid Localidad Madrid Tipo de contrato 100 - Indefinido TC - Ordinario Fecha de finalización de Publicación 28 feb 2025 Descripción de la Compañía ¿Quiénes somos? Triangle Talent es una Consultora Especializada en Selección de Directivos y Mandos Intermedios de referencia en el sector. Somos parte de una empresa familiar especializada en el sector de recursos humanos desde 1992. Estamos presentes en España, Mónaco, Suiza, Luxemburgo, Bruselas y Francia. Desde nuestra división de Technologies apostamos por el potencial de la tecnología para transformar el mundo, y para llegar a ello necesitamos a personas apasionadas, con muchas ganas de crecer profesionalmente y contribuir al desarrollo de importantes proyectos. Actualmente buscamos un Desarrollador Senior Python. Descripción del Puesto Funciones principales: Diseño, desarrollo e implementación de soluciones técnicas avanzadas. Desarrollo de pruebas de concepto para tecnologías innovadoras. Documentar procesos y garantizar la calidad técnica de las soluciones. Apoyar en la supervisión y formación del equipo junior. Participar en investigación, pruebas, validaciones y documentación de algoritmos de IA e integraciones. Requisitos: Dominio y fluidez de Python y frameworks de inteligencia artificial y/o ciberseguridad. Conocimientos avanzados en técnicas de desarrollo de software, análisis de datos e IA (modelado matemático, algoritmos, etc). Habilidades de documentación y comunicación técnica. Se ofrece: Contrato indefinido Modelo de trabajo hibrido Salario a negociar Requisitos: Dominio y fluidez de Python y frameworks de inteligencia artificial y/o ciberseguridad. Conocimientos avanzados en técnicas de desarrollo de software, análisis de datos e IA (modelado matemático, algoritmos, etc). Habilidades de documentación y comunicación técnica. Funciones principales: Diseño, desarrollo e implementación de soluciones técnicas avanzadas. Desarrollo de pruebas de concepto para tecnologías innovadoras. Documentar procesos y garantizar la calidad técnica de las soluciones. Apoyar en la supervisión y formación del equipo junior. Participar en investigación, pruebas, validaciones y documentación de algoritmos de IA e integraciones. Requisitos:

Número de Vacante ADN18656 País España Región Madrid Localidad Madrid Tipo de contrato 100 - Indefinido TC - Ordinario Fecha de finalización de Publicación 28 feb 2025 Descripción de la Compañía ¿Quiénes somos? Triangle Talent es una Consultora Especializada en Selección de Directivos y Mandos Intermedios de referencia en el sector. Somos parte de una empresa familiar especializada en el sector de recursos humanos desde 1992. Estamos presentes en España, Mónaco, Suiza, Luxemburgo, Bruselas y Francia. Desde nuestra división de Technologies apostamos por el potencial de la tecnología para transformar el mundo, y para llegar a ello necesitamos a personas apasionadas, con muchas ganas de crecer profesionalmente y contribuir al desarrollo de importantes proyectos. Actualmente buscamos un Programador Junior, con experiencia en Python u otros lenguajes como Java, C++... para una importante compañía. Descripción del Puesto Este perfil trabajará en proyectos que requieren la aplicación de inteligencia artificial a problemas de ciberseguridad. Su objetivo principal es desarrollar soluciones de IA que aborden desafíos de seguridad, como la detección de anomalías, la caracterización del comportamiento de los usuarios, la automatización de respuestas a incidentes, la clasificación automatizada de vulnerabilidades y la asistencia en la toma de decisiones basada en parámetros de riesgo. Se ofrece: Contrato indefinido Modelo de trabajo híbrido Salario a negociar Requisitos: Titulación superior, preferentemente en Ing. Telecomunicación, Ing. Informática, o similar. - Lenguajes de programación: Python, Java, C++, entre otros. Plataformas y frameworks de IA: TensorFlow, PyTorch, Keras, scikit-learn.

¿Qué buscamos? Aportar al menos 3 años de experiencia como Programador/a Java y Spring Boot. Experiencia en microservicios Poseer experiencia en diseño de interfaces REST/JMS. Buenas prácticas de testing. Inglés medio/alto. Valorable: Entornos CI/CD. Entornos cloud. Contenedores (Docker). Servicios de mensajería (Kafka, RabbitMQ). Descripción Porque trabajar en Sopra Steria, también es sentir Sopra Steria Somos un reconocido líder europeo en consultoría, servicios digitales y desarrollo de software, con cerca de 56.000 empleados en casi 30 países y más de 4.000 en España. Nos enfocamos en las personas, en su formación y desarrollo profesional, lo que nos impulsa a crecer y mejorar constantemente. Tenemos pasión por lo digital y al igual que tú, buscamos la mejor de las aventuras. Queremos que tu día a día se convierta en la mejor de tus inspiraciones. Que aprendas, aportes, te diviertas, crezcas y que, sobre todo, disfrutes al máximo. Si quieres formar parte de un equipo "Great Place to Work", ¡Sigue leyendo! ¿Qué reto proponemos? El contexto del proyecto es un cliente internacional, que colabora con metodologías ágiles, conformado por equipos multidisciplinares y de alto rendimiento que interactúan directamente con los propietarios del producto, colaborando con el diseño, desarrollo, pruebas, despliegue, mantenimiento y mejora de las plataformas y aplicaciones web en arquitecturas de microservicios. ¿Qué tenemos para ti? Contrato indefinido y jornada completa 23 días de vacaciones Formación continua: competencias técnicas, transversales y de idiomas. Contamos con acceso a certificaciones, formaciones de los principales Partners Tecnológicos, plataformas online y ¡mucho más! Seguro de vida y de accidentes Posibilidad de acogerte a nuestra retribución flexible (seguro médico, cheques guarderías, transporte, comida y formación) Acceso a Privilege Club, donde encontrarás descuentos interesantes en las principales marcas Onboarding personalizado y detallado. Te acompañamos en todo momento para que te sientas #soprano desde el primer momento. Oficina con espacios reservados al ocio. ¡Trabajo y diversión unido! Compañerismo y buen ambiente, el poder de la unión lo tenemos presente. Y lo más importante...Tienes la posibilidad de desarrollar tu carrera profesional con nosotros: Crearemos juntos un plan de carrera personalizado. Te formarás, marcaremos objetivos y llevaremos a cabo un seguimiento para asegurarnos de que lo conseguimos juntos. Escuchamos tus prioridades y luchamos por ellas. ¡Aquí tu voz importa! ¡Únete a nosotros y sé parte de algo más! The world is how we shape it Adquirimos el compromiso de respetar la diversidad, creando un ambiente de trabajo inclusivo y aplicando políticas que favorezcan la inclusión y promuevan el respeto social y cultural en cuestiones de género, edad, funcional, orientación sexual y religión con igualdad de oportunidades

Buscamos un/a: Desarrollador/a SAP ABAP especializado en el módulo HR o HCM para formar parte de nuestro equipo. Si tienes experiencia en el desarrollo de aplicaciones SAP y un enfoque en la analítica, desarrollo, pruebas y mantenimiento de soluciones en este entorno, ¡queremos conocerte! Requisitos: Experiencia: Un mínimo de 5 años de experiencia comprobada en el desarrollo con Abap, en particular enfocado en el módulo HR y HCM. Conocimientos técnicos: Dominio del lenguaje Abap y de las herramientas asociadas para el desarrollo y análisis de aplicaciones SAP. Capacidad analítica: Habilidad para analizar requisitos y proponer soluciones eficientes. Trabajo en equipo: Excelentes habilidades de comunicación y colaboración para trabajar en un entorno multidisciplinario. Orientación a resultados: Compromiso con la calidad y la entrega oportuna de proyectos y soluciones. ‍ Ofrecemos: Un entorno de trabajo colaborativo y dinámico, donde se valora la innovación y el desarrollo profesional. Oportunidades de crecimiento Proyectos desafiantes Compensación competitiva

Description: En GP DIGITAL necesitamos cubrir en importante compañia del sector RETAIL ABAP SAP TM EWM, Tecnico ABAP para integración entre SAP TM y EWM Requisitos: Minimo 4 años de experiencia en puesto similar Desarrollo codigo ABAP para la integración entre SAP TM y EWM, Ingles minimo nivel B2 ¿Qué ofrecemos? ✔️ Salario competitivo ✔️ Posibilidad de contrato laboral o Contrato mercantil a convenir ✔️ Formación en Tecnología y también en 'Soft Skills' de acuerdo con las exigencias de los proyectos y clientes. ✔️ Plan de retribución flexible ( seguro médico, .. ). ✔️ 22 dias laborables de vacaciones ✔️ Buen ambiente de trabajo, innovador, abiertos e inclusivos. Condiciones Laborales: Horario :L-J: 9:00-18:30 V:9:00-15:00 Ubicacion Madrid. Presencialidad parcial en oficinas del cliente en cuanto a nosotros Grupo Digital Somos un equipo de más de 100 profesionales tecnológicos, en el que encontraras proyectos estables, en los principales clientes nacionales e internacionales, desarrollando soluciones de Consultoria, Desarrollo de aplicaciones, Big data, Inteligencia Artificial, Cloud, Ciberseguridad, etc.... Nos comprometemos estar a tu lado para asegurarnos que creces profesionalmente con nosotros, Ampliar informacion en nuestra web www.grupodigital.eu

Desde Sandav estamos buscando un profesional para un rol como Desarrollador/a PeopleNet con experiencia previa mínima de 3 años en tareas de Desarrollo sobre plataforma PeopleNet Amplio conocimiento en las herramientas de desarrollo: diseñador de M4O, LN4, Presentaciones, RamDL, Workflows, integraciones, etc. Desarrollo de proyectos y mantenimiento evolutivo de la aplicación tanto en la parte Backoffice como FrontOffice (ESS/MSS) Utilización de bases de datos relacionales (Oracle, SQL Server). Diseño de casos de prueba y la definición de criterios de aceptación. Se ofrece: Contrato indefinido Buen clima laboral Formato: TELETRABAJO TOTAL (REUNIONES PUNTUALES EN LAS ROZAS) Horario: horario de Oficina al uso Banda Salarial abierta 33-40k flexibles. (siempre abiertos a negociar y adaptarnos a vuestras pretensiones). ¿Quieres trabajar en una empresa en la que sabemos cómo te llamas, nos preocupamos por tu bienestar y cuando necesitas algo te atendemos al momento? SANDAV es una empresa que basa la relación con sus empleados en la INTEGRIDAD, que en resumen quiere decir que CUMPLIMOS LO PROMETIDO. Para más información: sandavteam.com

¡Apiux está buscando un/a ANALISTA JAVA SEVILLA para TELETRABAJAR 60%!!! Somos una empresa tecnológica especializada en apoyar a organizaciones de todas las industrias en su proceso de Transformación Digital. Estamos presentes en Chile, Perú, Colombia, EE. UU, España y seguimos en constante expansión. Cliente: Líder en el Sector Experiencia: 3 años Contrato: Indefinido Modalidad: Teletrabajo 60% Presencial 40% Sevilla Conocimiento Clave: JAVA Horario: Oficina Incorporación: Inmediata Salario: 25.000 - 29.000 Requisitos Obligatorios: Java, JSF, JavaScript, Spring, SpringBoot, Axis, REST, Oracle, etc. Debe conocer las herramientas de Adm. Electronica de la Junta de Andalucía: Trewa, PTwanda, VEAJA, etc. Tener conocimientos funcionales de la Administración: Procedimientos administrativos, familiarizado con el manejo de normativas, etc. Funciones: Toma de requisitos Análisis de evolutivos Diseño de propuestas tecnológicas Coordinación de equipos técnicos Beneficios: Contrato indefinido Rango salarial competitivo en función a la experiencia 23 días de vacaciones 4 días al año de vacaciones por permanencia en la empresa a partir del primer año Apiux Academy: Formación, entrenamientos técnicos e interacción con la comunidad tech para desarrollar tu talento al máximo. Clases de inglés y profesor de inglés 24/7. Día de tu cumpleaños libre. Bonos por nacimiento, matrimonio y referidos. Happy Points: Un sistema de puntos que puedes canjear por días libres. Proyectos de larga duración y en algunos casos internacionales. Y-Share: ¡Sé dueño de una parte de la compañía uniéndose a nuestro programa! Apiux Tecnología es una empresa que acelera y permite el crecimiento con tecnología, innovación y desarrollo del talento. Con ello, apoyamos a las organizaciones en su proceso de transformación digital, modernización e implementaciones. ¡Aplica ahora y prepárate para liderar el cambio!

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Programador/a Full Stack con Experiencia en Liderazgo Desarrollador/a FullStack / Lead ¡Hola, futuro Lead! ¿Quieres formar parte de un cliente final? ¿Estás interesado/a en coordinar un equipo de desarrollo? ¡Entonces esto te interesa! Nueva posición de Desarrollador/a Senior Full Stack donde podrás gestionar un pequeño equipo ayudándoles en su día a día, Trabajarás directamente en un cliente muy famoso en el sector hotelero, con tecnologías como Java/NodeJS en el back y Angular/ReactJS en el front ¿CÓMO SERÍA TU DÍA A DÍA? Diseñar y desarrollar aplicaciones web, portales de reservas, aplicaciones internas de la empresa, API REST, etc. Programar en backend con Java y NodeJS. Programar en front con frameworks como Angular o ReactJS. Asegurar la mayor calidad del código utilizando Git para el control de versiones. Realizar consultas en la BBDD. Liderar al equipo en buenas prácticas y apoyarle en el día a día, gestionando las cargas de trabajo. ¿QUÉ TE HARÁ TRIUNFAR EN LA POSICIÓN? Al menos 3 años de experiencia como Desarrollador/a FullStack. Cerca de 1 año de experiencia liderando y gestionando equipos de desarrollo. Experiencia en Frontend con frameworks como Angular o ReactJS. Experiencia en Backend con Java y/o Node.js. Experiencia desarrollando APIs. Experiencia con BBDD Relacionales (Oracle, MySQL..)y no relacionales (MongoDB, Redis..). Experiencia con GIT para el control de versiones. Capacidad de liderazgo y habilidades para orientar al equipo. ¿QUÉ TE OFRECEMOS? Incorporación en un cliente final líder en el sector turismo (hotelero), inspirador y ambicioso. Modalidad Presencial en Barcelona Capital (cerca de la Sagrada Familia). Posibilidades de crecimiento y desarrollo profesional. Plan de carrera en la empresa. Ambiente de trabajo joven y dinámico. Descuento de hasta el 50% en magníficos hoteles de 4*/5*. Oportunidades constantes de desarrollo con retos muy variados que generan aprendizaje en el puesto de trabajo y cursos específicos en función de tus necesidades. Formación de inglés bonificada durante todo el año. Formación para seguir creciendo con cursos gratuitos. Formarás parte de una empresa líder en el sector travel, dinámica, en plena innovación, con gran concienciación y realizando acciones hacia la sostenibilidad con un ambiente de trabajo cercano, inspirador y ambicioso.

En Krell Consulting, nos encontramos en la búsqueda de un Programador, para unirse a nuestro equipo, para proyecto del Sector Público, en modalidad híbrida, en Madrid. PERFIL: Programador Java/Spring SECTOR: Público LOCALIZACIÓN: Madrid. MODALIDAD DE TRABAJO: Híbrida, presencial 1 mañana a la semana en Zona Chamartín, Madrid. REQUERIDO: 3 años de experiencia en Java, Spring y Jasper Reports (Valorable con capacidad de análisis y sin inquietud técnica ni de gestión (solo desarrollo). OFRECEMOS: Contrato indefinido/ Contratación inicial con Krell. Si estás interesad@, no dudes en aplicar a la posición. Esperamos contar contigo en Krell Consulting, donde juntos podemos construir soluciones innovadoras y hacer frente a los desafíos del futuro. ¡Tu carrera en la tecnología te espera!

En Krell Consulting, nos encontramos en la búsqueda de un Desarrollador Senior Android, para incorporarse a nuestro equipo, en modalidad hibrida. PERFIL: Desarrollador Senior Android LOCALIZACIÓN PROYECTO: Barcelona MODALIDAD DE TRABAJO: Presencialidad puntual. 2-3 veces al mes. Los candidatos tienen que residir en Barcelona o Cataluña. REQUERIDO: Desarrollador con más de 6 años de experiencia en desarrollo de aplicaciones móviles nativas Android. Experiencia en desarrollo Kotlin y conocimiento de desarrollo de aplicaciones accesibles siguiendo la normativa de la Unión Europea. Deseable conocimiento en devops. Desarrollo de aplicaciones móviles Android. Experiencia de desarrollo en equipos siguiendo metodología Agile. Imprescindible un nivel de inglés alto, nivel First Certificate mínimo. OFRECEMOS: Contrato indefinido/ Contratación inicial con Krell. Si estás interesad@, no dudes en aplicar a la posición. ¡Esperamos contar contigo para hacer grandes cosas juntos!

Rol: Programador/a Oracle Forms Formación Grado Universitario en áreas afines a IT. Alternativamente: Técnico Superior en Formación Profesional con 24 meses adicionales de experiencia en el área. Experiencia Mínimo 2 años en mantenimiento y evolución de sistemas de información. Experiencia en análisis y programación. Trabajo con Oracle Forms & Reports, PL/SQL y Pro-C. Beneficios de ser un Yellower Contrato indefinido Trabajo híbrido: presencial 1 día a la semana en Madrid. Incorporación inmediata. Rango salarial hasta 24K 23 días de vacaciones hábiles por año laborado Apiux Academy: Formación, entrenamientos técnicos e interacción con la comunidad tech para desarrollar tu talento al máximo. Clases de inglés Profesor de inglés 24/7. Día de tu cumpleaños libre. Bonos por nacimiento, matrimonio y referidos. Happy Points: Un sistema de puntos que puedes canjear por días libres. Proyectos de larga duración y en algunos casos internacionales. Y-Share: ¡Sé dueño de una parte de la compañía uniéndose a nuestro programa! En Apiux nos identificamos como una fábrica de talento con fuerte orientación al negocio donde continuamente se brindan espacios a las nuevas generaciones para mostrar y desarrollar ideas, conocimientos, y exponer modelos de negocios innovadores enfocados en cubrir siempre con una propuesta de valor, las necesidades de nuestros clientes. ¿Qué hacemos? Posicionamos el mejor talento, dando un enfoque estratégico y nos esforzamos por entender a cabalidad la cultura y valores de cada uno de nuestros clientes con el fin de hacer el match perfecto entre cliente y talento. Velamos además por brindar una candidate experience y Employee experience ejemplar para nuestros futuros yellowers. Ser un Yellower, significa pertenecer a una familia con principios integrales donde el espíritu ágil, colaborador, innovador y deportivo, son el combustible que día tras día le inyectamos a nuestro corazón para cada vez hacer las cosas mejor. ¿Quieres ser un Yellower e impactar el futuro con la Tecnología y tu Talento? ¡Esperamos tu postulación!