Ingeniero/a Gestión de Obras

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Description: En Grupo Digital buscamos un/a Programador/a Navision Business Central para incorporación directa en uno de nuestros clientes. Requisitos: El perfil que estamos buscando es un/a profesional con titulación universitaria en Ingeniería informática o similar, y experiencia profesional mínima entre 3-4 años en desarrollo y programación de ERP Navision (Business Central) con experiencia en AL (programación por extensiones), y mantenimiento de herramientas informáticas en contacto con usuarios. De forma complementaria, se requieren conocimientos en: Desarrollo .NET para escritorio. SQL Server. ORACLE (ODI). Se valorará positivamente conocimientos de AURA. Inglés mínimo B1, valorable nivel superior. Funciones: Dentro del departamento de informática y bajo la supervisión del responsable del mismo, las funciones principales de la persona seleccionada serán: Mantenimiento de ERP Navision BC para la Dirección Financiera, módulos de Distribución y Manufacturing. Programación y desarrollo de posibles modificaciones del ERP Navision BC. Desarrollos en interfaces para adaptar el ERP Navision BC a las diferentes herramientas de la compañía. Analizar necesidades y realizar desarrollos a implementar relacionados con el área Costes, Financiero, Comercial y otras áreas. Resolución de incidencias y optimizaciones funcionales. ¿Qué es lo que le ofrecemos? DPO de hasta 3550 EUR/anuales según consecución de objetivos. Plus transporte 816,89EUR/año Ayuda por hijo/a hasta 7 años de 566,5 EUR/año. Ayuda vuelta al cole por hijos de 7 a 12 años de 110EUR/año. Ayudas Sociales Seguro de vida Retribución flexible aplicable en comedor de empresa, seguro salud y guardería. Ubicación: Cheste. Valencia. Modalidad: 100% Presencial. Horario: de Lunes a Jueves de 9:00 a 18:00 (con posibilidad de realizar flexibilidad horaria a la entrada de 7:00 a 10:00 y salida acorde de 16:00 a 19:00) y Viernes de 8:00 a 14:00 o de 9:00 a 15:00 durante todo el año. Salario en función de experiencia. 30 - 35.000 EUR b/a. Grupo Digital Somos un equipo de más de 100 profesionales tecnológicos, en el que encontraras proyectos estables, en los principales clientes nacionales e internacionales, desarrollando soluciones de Inteligencia Artificial, Cloud, Ciberseguridad, etc.... Nos comprometemos estar a tu lado en todas las fases del proyecto, para asegurarnos que creces profesionalmente con nosotros, y que tu aportación cuenta. ¿Quieres estar al día con las últimas tecnologías y buscas nuevos desafíos? ¡Envíanos tu CV y nos ponemos en contacto contigo!

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Description: En Grupo Digital queremos incorporar un/a Programadores/as .NET / Angular para incorporación directa en la plantilla de uno de nuestros clientes. Ubicación: Valencia. Modalidad: Posibilidad de teletrabajar: 100% teletrabajo si reside fuera de Valencia 50% de teletrabajo si reside en Valencia (una semana en oficina y una semana en casa). Salario en función de experiencia: 30.000EUR - 40.000 EUR brutos anuales. ¿QUÉ TE OFRECEMOS NOSOTROS? Contrato indefinido. Horario: Lunes, Miércoles y Viernes: 8:00h-15:00h. Martes y Jueves: 8:00h-18:30h (parada de 1 hora para comer). Jornada intensiva: Agosto. 24 y 31 de diciembre. Formación a cargo de la empresa, tanto inicial como continua. Posibilidades de promoción interna y crecimiento personal. Seguro médico (una vez superado el periodo de pruebas) Hasta 5 días extra de vacaciones, según antigüedad. ¿QUÉ RESPONSABILIDADES TENDRÁS? Colaborar en equipos multidisciplinares (desarrolladores, QA, clínicos y diseñadores) para la creación de productos usables, mantenibles e innovadores. Desarrollo del backend y el front-end del producto de la empresa. Aplicativo en plena evolución, uso, transformación y migración. Por tanto, requiere tanto de desarrollos evolutivos como de mantenimientos correctivos. Ejecución de los trabajos del sprints según planificación pactada. Seguir los patrones de desarrollo definidos en el Departamento de Desarrollo y ayudar a mantener la calidad del código. Desarrollo de las nuevas funcionalidades del producto garantizando la cobertura de los criterios de aceptación y casos de prueba. ¿QUÉ REQUISITOS TÉCNICOS BUSCAMOS? Más de 2 años de experiencia en programación con Framework .NET 4. Más de 3 años de experiencia en programación C#. Formación afín a la posición: Ingeniería técnica o superior, grado en Informática, ciclo formativo de grado superior, etc. Más de 2 años de experiencia en Angular. Conocimientos en programación con Angular JS y ASPNET-MVC. Conocimientos en programación con JavaScript/JQuery. Conocimientos de SQL Server u Oracle. Visual Studio o Visual Studio Code. Experiencia trabajando con control de versiones GIT. ¿QUÉ HABILIDADES NOS GUSTARÍA QUE TUVIERAS? Conocimientos en arquitectura DDD. Conocimientos en metodología BDD. Conocimientos en aplicaciones de escritorio (WPF o WinForms). Azure DevOps. Metodologías Agiles (tipo SCRUM). Obsesión por el detalle y la excelencia, por el código limpio y de calidad. Capacidad de análisis. Compromiso, capacidad de trabajo en equipo y alto sentido de responsabilidad. Una persona con ganas, proactiva y dispuesta a afrontar retos. Facilidad en la comunicación oral y escrita. Facilidad para aprender y aplicar nuevas tecnologías. Grupo Digital Somos un equipo de más de 100 profesionales tecnológicos, en el que encontraras proyectos estables, en los principales clientes nacionales e internacionales, desarrollando soluciones de Inteligencia Artificial, Cloud, Ciberseguridad, etc.... Nos comprometemos estar a tu lado en todas las fases del proyecto, para asegurarnos que creces profesionalmente con nosotros, y que tu aportación cuenta. ¿Quieres estar al día con las últimas tecnologías y buscas nuevos desafíos? ¡Envíanos tu CV y nos ponemos en contacto contigo! #DOTNET #Angular

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Elegir Capgemini es elegir la posibilidad de dar forma a tu carrera profesional como desees. Recibirás el apoyo y la inspiración de una comunidad colaborativa de colegas de todo el mundo y podrás reinventar lo que es posible. Únete a nuestro equipo y ayuda a las principales organizaciones del mundo a descubrir el valor de la tecnología y a construir un mundo más sostenible e inclusivo. ¿Te apetece sumarte a nosotros y participar en proyectos multisectoriales en un equipo conformado por profesionales del dato como Data Scientists, Data Engineers o Data Analysts? Nuestro objetivo es ayudar a nuestros clientes en el camino hacia la innovación continua. ¿Qué harás en el proyecto? ¿Cuál será tu rol? Como Ingeniero de Datos de Azure, serás responsable de ampliar y optimizar las arquitecturas de datos y canalizaciones, así como de optimizar la recopilación y el flujo de datos en todos los equipos funcionales. Al mismo tiempo... Podrás desarrollar proyectos desde cero con la colaboración del equipo. Participarás en el diseño de arquitecturas y toma de decisiones en un entorno constructivo. Desarrollarás proyectos en Cloud. Construirás pipelines escalables con diferentes tecnologías. Para desenvolverte bien en la posición se requieren conocimientos en/de: Conocimiento y experiencia en productos Azure: Azure Data Factory, Azure Databricks Experiencia en SQL y T-SQL Experiencia como Ingeniero de Datos participando en todo el ciclo: desde la preparación de datos hasta la gestión de datos, y desde llevar modelos a producción hasta pruebas unitarias. Habilidades comunicativas para interlocutar con arquitectos de datos y el resto del equipo Nivel fluido de inglés oral y escrito Proactividad, responsabilidad, buena capacidad de gestión del tiempo, trabajo en equipo. Deseable: Experiencia con Azure DevOps Conocimiento de YAML Pipelines Si tienes experiencia con Docker y OpenShift y/o PowerBI como herramienta de visualización, será un plus Se valorará positivamente el poseer certificado de discapacidad, en el marco de nuestra política de inclusión y diversidad. Valoraremos todas las candidaturas. Contamos con una amplísima oferta formativa, presencial, online de Certificaciones, etc. Aunque no tengas el 100% de los conocimientos valorados ¡nos encantará conocerte! Nuestro compromiso con la inclusión e igualdad de oportunidades hace que tengamos un Plan de Igualdad y un Código Ético que garantizan el desarrollo profesional de la plantilla y la igualdad de oportunidades en su selección dentro de un entorno libre de discriminación por cuestión de etnia, nacionalidad, origen social, edad, orientación sexual, expresión de género, religión o cualquier otra circunstancia personal, física o social. ¿Qué te gustará de trabajar aquí? Tenemos un catálogo de medidas de Desarrollo y Conciliación muy completo, como son, por ejemplo: Un ambiente de trabajo único muy valorado por nuestros profesionales en las evaluaciones periódicas. Wellbeing HUB - Incluye políticas y acciones para la salud física (Wellhub) y mental. 24 días de vacaciones + 2 asuntos propios + 24 y 31 de diciembre + opción a comprar hasta 7 días de vacaciones al año. FlexAbroad: posibilidad de trabajar en remoto desde otro país durante 45 días. Plan de Compensación Flexible (seguro médico, transporte, formación, tarjeta restaurante o subvención de comida, guardería...) Formación continua, podrás disfrutar de Mylearning y de Capgemini University y de nuestros Campus Digitales y Comunidades profesionales. Tendrás acceso a plataformas como: Coursera, Udemy, Pluralsight, Harvard Manager Mentor, Education First para idiomas (inglés francés, alemán...) ¡entre otras! Participación en Acciones de Voluntariado y Acción Social con nuestros Grupos de Sostenibilidad, Inclusión e Igualdad. Acompañamiento en tus inicios con el programa de Buddies. Seguro de Vida y Accidentes ¿Por qué Capgemini? Capgemini es líder global en transformando los negocios de los clientes aprovechando todo el poder de la tecnología. Nos guía el propósito de lograr un futuro inclusivo y sostenible a través de la tecnología y de la energía de quienes la desarrollamos. Somos una compañía responsable y diversa, líder internacional en servicios de IT e Ingeniería con más de 360.000 profesionales en más de 50 países. Con una sólida herencia de 55 años y una amplia experiencia en la industria, los clientes confían en Capgemini para abordar la totalidad de sus necesidades comerciales, desde la estrategia y el diseño hasta las operaciones, impulsadas por el rápido y novedoso mundo de la nube, los datos, la IA, la conectividad, el software, las plataformas e ingeniería digitales. El Grupo reportó en 2022 ingresos globales de EUR22 mil millones. Reescribe tu futuro. ¡Únete al equipo! www.capgemini.com/es-es

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Desde CMV Consultores te brindamos las mejores oportunidades, en importantes clientes. Buscamos un Perfil de Ingeniería Informática o equivalente con al menos 5 años de experiencia certificada en proyectos BPM con amplios conocimientos en las tecnologías que habitualmente se usan en Appian como Java, Java Script y SQL. Certificación Lead Developer. Capacidad de liderazgo de equipo, diseño de soluciones, estimación y planificación de esfuerzos e interlocución con el cliente. Diseño de soluciones complejas en Appian, estimación de la solución, planificación y gestión del equipo y el proyecto. Interlocución con las áreas técnicas del cliente con impacto en el proyecto. ¿Qué se ofrece? Contrato indefinido y salario competitivo según valía. Proyecto a largo plazo Formato de trabajo: hibrido con presencialidad en Oficina de Madrid, Valencia, Alicante, Zaragoza o Valladolid.