treballs
  • 26/11/2021

    Madrid

    Acerca de nuestro cliente Empresa tecnológica internacional en pleno momento de expansión busca a un Tech Leader fullstack (valorable) para incorporarse en las increíbles oficinas que tienen en el Centro de Madrid. Descripción Gestión de equipo de 10 desarrolladores front, back y fullstack, realizando la revisión de código y apoyo ante problemas técnicos. Velar por la calidad del código, estableciendo buenas prácticas de front y backend, así como librerías de terceros, analytics, SEO, etc. Trabajar junto con el CTO para definir las mejores soluciones de software en los distintos proyectos. Cerca del 50% del tiempo implicará desarrollo directo en proyectos más complejos que requieran de skills más avanzadas. Perfil Buscado (H/M/D) Experiencia de al menos 6 años en desarrollo fullstack, en especial en Vue y Django. Conocimiento de ambas tecnologías así como alguna de ellas en código directamente. Experiencia de al menos 2 años como Tech Leader, gestionando un equipo de desarrolladores. Nivel de inglés Alto, hablado y escrito. Se utilizará diariamente. Qué ofrecemos Contrato permanente en empresa puntera en pleno momento de expansión. Salario competitivo de fijo + bonus + comida en la oficina + flexibilidad de vacaciones + flexibilidad horaria + modelo híbrido remoto-presencial + presupuesto de formación + career path establecido. Incorporación en un entorno multicultural y dinámico con gran plan de progresión a largo plazo. Ver más ofertas de empleo Ester Santalla

  • 25/11/2021

    Castella-La Manxa, Castella i Lleó, Madrid

    Desde Diusframi, estamos en búsqueda de un/una perfil mixto, Project Manager y Programador, con experiencia en AWS, para nuestro Departamento de I+D. Requisitos Mínimos: Dominio de Java SE y Java EE. Conocimientos de Amazon Web Services (AWS). Conocimientos programación (JavaScript, .NET). Conocimientos en herramientas de Integración Continua en Github. En dependencia del Director del Departamento, tus funciones serán las siguientes: Participación en el ciclo completo de vida de los proyectos en desarrollo: creaciones, mejoras, evolutivos, etc. Interlocución con las partes implicadas en proyectos: clientes, otros departamentos, etc. Colaboración en interesantes e innovadores proyectos en el ámbito de medios de pago. Programación en AWS con Java, Phyton, JavaScript, .net. Aprendizaje sobre nuevos lenguajes, frameworks y novedades tecnológicas. ¿Qué ofrecemos?: Incorporación a sólido proyecto en desarrollo. Contrato indefinido. Flexibilidad horaria y trabajo en remoto. Paquete retributivo negociable, en función de la valía y experiencia del candidato. Tarjeta Cobee para beneficios

  • 04/11/2021

    Galícia

    Lugar de trabajo: A Coruña. Perfil con residencia en Galicia o con movilidad geográfica y disponibilidad para moverse a La Coruña. Trabajo presencial, aunque se podría valorar la posibilidad de realizar entre 1 y 3 días de teletrabajo a la semana. Puede ser un perfil que ya tenga ese rol de Tech Lead o que tenga una posición de Arquitecto de Front o un Analista. Puede ser también un desarrollador senior de front con un enfoque en el desarrollo de productos. Su principal responsabilidad será llevar a cabo el análisis y diseño técnico frontend de productos/proyectos, para lo que liderará el equipo de frontend developers. Llevará a cabo el control técnico del producto asegurando su realización en óptimas condiciones de plazos, calidad y servicio. Cuando sea necesario y/o haya finalizado la capa de arquitectura, asumirá tareas de desarrollo frontend para trasladar el diseño técnico decidido a código ejecutable. A priori no tendrá capa con clientes. líder técnico se convertirá en un referente dentro del equipo formando a los compañeros de desarrollo en frameworks de JS. REQUISITOS: Titulación universitaria de grado o Ingeniería Superior/Técnica en Informática y/o similares ó FP relacionado con desarrollo de aplicaciones web/multiplataforma Experiencia mínima de 5 años, de los cuales, al menos 3 sean como arquitecto de software y/o analista de frontend en proyectos web. Experiencia de 3 años trabajando como desarrollador Front-end o Full-stack con un enfoque en el desarrollo de productos. Al menos 2 años de manejo profesional en React utilizando TypeScript. Se valorará haber trabajado aprovechando la potencia y robustez de otros frameworks JS en el mundo front. Experiencia trabajando con integración continua y testing (unitarios, funcionales, de aceptación, de integración). Experiencia en el uso de hooks. Evaluación y propuesta de alternativas técnicas para resolver problemas e incidencias tecnológicas planteadas. Experiencia estableciendo procedimientos y/o arquitecturas en desarrollos front. Experiencia en el uso de Git u otras soluciones para gestionar los repositos de código. Experiencia en metodología TDD. Conocimientos en gestión de proyectos y/o metodologías Agile y Lean.

Cerca avançada

Selecciona ubicació