Trabajo Soporte / Helpdesk JavaScript

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 empleos encontrados

  • 14/04/2025

    Madrid

    QA SDET (Software Development Engineer in Test - Remoto ¡Hola! En Zemsania estamos buscando un QA SDET con al menos 2 años de experiencia para un emocionante proyecto en el sector bancario. Si te apasiona la calidad del software y tienes habilidades para desarrollar pruebas eficientes, ¡esta es tu oportunidad! ¿Quiénes somos? En Zemsania, nos dedicamos a ofrecer soluciones tecnológicas innovadoras y de alta calidad. Formamos un equipo diverso y apasionado que busca siempre mejorar y crecer juntos. Detalles del Trabajo Modalidad: Remoto Horario: Lunes a Jueves: 08:30 a 18:00 Viernes: 08:30 a 14:00 Julio y Agosto: jornada intensiva Requisitos Mínimos Skills imprescindibles: Conocimiento e interacción con APIs REST utilizando herramientas como Postman o SOAP UI . Experiencia con JSON y capacidad para comprender las operaciones del negocio. Trazabilidad de procesos en estructuras de microservicios. Gestión de información en Bases de Datos. Conocimiento en pruebas automatizadas de backend (¡tu código lo agradecerá!. Conocimiento en pruebas automatizadas de frontend (no dejaremos piedra sin mover. Revisión de logs para validar los procesos desarrollados. Capacidad para revisar bases de datos y actualizar parámetros para validar/replicar casos. Generación de evidencia y documentación detallada de las pruebas realizadas. Apoyo a los equipos de Delivery en revisiones y correcciones. Se requiere un nivel B2 de inglés para poder comunicarte sin problemas. Requisitos Deseables Se valorará el conocimiento del negocio de pagos internacionales (SWIFT, SEPA, etc. y colas de mensajería (Kafka, Eventhub, etc.. Valorable experiencia en sector financiero o sector Banca Funciones Implementar nuevas funcionalidades basadas en requisitos/escenarios capturados en historias de usuario. Dar soporte a los productos del equipo durante su transición a producción (incluida la producción. Tomar decisiones de arquitectura y diseño durante todo el ciclo de vida del software. Definir y crear pruebas automatizadas. ¿Por qué trabajar con nosotros? Cultura de Trabajo: Fomentamos un ambiente colaborativo donde el feedback es constante y valoramos cada aportación. Crecimiento Profesional: Ofrecemos oportunidades para que sigas aprendiendo y desarrollándote en tu carrera. Flexibilidad: Trabaja desde donde quieras y adapta tu horario a tu vida. Diversidad: Valoramos la diversidad en nuestro equipo, porque creemos que diferentes perspectivas llevan a mejores soluciones. ¡Únete a nuestra familia! Si te sientes identificado con esta oferta y cumples con los requisitos, no dudes en dar el paso. ¡En Zemsania, te estamos esperando para construir el futuro de la tecnología juntos! En Zemsania, creemos en la igualdad de oportunidades y en la diversidad como valores fundamentales para el éxito de nuestra organización. Por ello, garantizamos un proceso de selección basado en el mérito y sin discriminación por motivos de género, edad, discapacidad, orientación sexual, raza, religión o cualquier otra condición personal o social

  • 11/04/2025

    Andalucía, Aragón, Asturias, País Vasco, Cantabria, Castilla y León, Castilla-La Mancha, Cataluña, Extremadura, Galicia, La Rioja, Madrid, Murcia, Navarra, Comunidad Valenciana, No peninsular

    Description: En GP DIGITAL necesitamos para cliente de sector banca cubrir la vacante de zDevOps Tareas a realizar Implementación de procesos de construcción y despliegue de software en IBM Z Mainframe, y automatización de pruebas. Desarrollo de herramientas y servicios que den soporte a los procesos de construcción y pruebas de cara a mejorar la productividad de los desarrolladores. Requisitos Titulación relacionada con la ingeniería o la informática. Minimo 2 años de experiendcia en puesto similar Inglés alto minimo B2 Conocimientos de procesos de desarrollo y administración de IBM Z Mainframe. CICS, IMS, Altamira, z/OS, Changeman, RACF, Control-M, TSO. Conocimientos de bases de datos DB2, SQL, Planes, Colecciones, definición de modelos. Experiencia en desarrollo con lenguajes de programación: Groovy, Cobol, JCL, TSO, Rexx. Experiencia en desarrollo y automatización de procesos de construcción y testing IBM IDZ: zAppBuild, FileManager, IBM Debugger, Jenkins, Artifactory, Bitbucket, Git, CI/CD, branching models, gestión de dependencias. Linux. Valorable: JavaScript, Phyton, Java, TypeScript, NPM, PIP, Scripting, Docker, Kubernetes, AWS, Azure, Scrum, Kanban, JIRA. ¿Qué ofrecemos? Salario competitivo Contrato indefinido -- opcion contrato colaboracion mercantil Formación en Tecnología y también en 'Soft Skills' Plan de retribución flexible (seguro médico, .. ). Buen ambiente de trabajo, innovador, abiertos e inclusivos. Ubicación ESPAÑA Imprescindible residir en territorio español Modalidad de trabajo: 100% remoto en cuanto a nosotros Grupo Digital Somos un equipo de más de 100 profesionales tecnológicos, en el que encontraras proyectos estables, en los principales clientes nacionales e internacionales, desarrollando soluciones de Consultoria, CRM, ERP´s Desarrollo de aplicaciones, Big data, Inteligencia Artificial, Cloud, Ciberseguridad, etc.... Nos comprometemos estar a tu lado para asegurarnos que creces profesionalmente con nosotros, Ampliar informacion en nuestra web www.grupodigital.eu Minimum requirements: #zDevOps #zMainframe

  • 24/03/2025

    Cataluña, Madrid

    Se busca Java Developer con posibilidad de remote. ¿Qué te hará triunfar en el puesto? ¿Con qué tecnología y metodología trabajarás? Java / J2EE. Frameworks y librerías J2EE (Spring, Hibernate, JPA, JDBC). Arquitectura de microservicios. Tecnologías web (HTTP, HTML, XML, REST, SOAP, JavaScript, JQuery, JSON). Bases de datos relacionales y no relacionales. Sistemas de integración continua. Tener experiencia sólida en el desarrollo de software. Disponibilidad para viajar fuera de España. Nivel alto de inglés. ¿Cuál será tu misión? Tendrás la oportunidad de trabajar en tu día a día realizando funciones de desarrollo en conjunto con el equipo. Podrás participar en el testeo unitario e integración de código. Trabajarás en la implementación en entornos de testing. Trabajarás con herramienta Jira para poder organizar tu día a día. Ayudarás a tus compañeros dándoles soporte técnico cuando lo necesiten.

  • 26/02/2025

    Madrid

    Rol: Arquitecto de Aplicaciones J2EE / JEE Funciones a realizar en el puesto: 1. Soporte a la dirección técnica en la evolución de la arquitectura y componentes (arquetipos, starters, etc.) en aplicaciones J2EE / JEE. 2. Establecimiento de planes de mejora y evolución. 3. Assessment de estado de proyectos de desarrollo (as is) y plan de evolución (to be). 4. Laboratorio, PoC sobre innovación y soluciones. Capacidad de realizar pruebas de concepto, evaluación de alternativas tecnológicas (librerías de desarrollo, CD/CI, migraciones y evoluciones tecnológicas) 5. Elaboración de documentación técnica y presentaciones ejecutivas. Requisitos Conocimientos en arquitecturas de comunicaciones, servidores de aplicaciones y servidores web. Experiencia profesional en análisis y desarrollo JAVA sobre bases de datos relacionales. Experiencia en herramientas de gestión de proyectos y su explotación (JIRA, Confluence .) Experiencia en toma de requisitos y estimaciones. Valorable: Conocimientos en integración continua, testing y automatización de pruebas. Conocimientos de tecnología Front: Vue, Angular, JavaScript, JQuery, Bootstrap Titulación: Informática - Formación Profesional - Desarrollo de Aplicaciones Web - Matemáticas y Físicas Beneficios como trabajador/a Paquete retributivo en Beneficios. Tú eliges si destinarlo a: Seguro Médico, Cheque Guardería, Tarjeta Transporte, Tarjeta Restaurante y/o Formación. Jornada flexible. En Ineco disponemos de 18 medidas de conciliación, entre las que destacan, la flexibilidad horaria, teletrabajo, las políticas de reuniones y de luces apagadas, asistencia médica o educativa con familiares de primer grado. Encargos estables. Proyectos de larga duracción. En Ineco apostamos por el talento que tiene como base entornos de trabajo retadores y estimulantes que promuevan el desarrollo personal y profesional de nuestros empleados, garantizando el cumplimiento de los principios de igualdad, mérito y capacidad, así como la trasparencia, objetividad y la igualdad de oportunidades.

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