Trabajo Programador

En Sandav estamos bucando un/a Programador Senior Full Stack para proyecto estable, 100% REMOTO DESDE CUALQUEIR UBICACION DE ESPAÑA. IMPRESCINDIBLE (No se valorarán candidaturas que no cumplan): Cinco (5) AÑOS de experiencia en programación con Java + JavaScript + Sybase y Oracle. Experto Java SE8. Experto Java SE9. Experto Javascript: Avanzado. Oracle: Avanzado. Sybase ASE: Medio. Sybase In Memory: Medio. Sybase IQ: Medio. OFRECEMOS: Contrato indefinido con nosotros, SANDAv Salario de 45.000 - 48.000br/año

Description: Desde Grupo Digital, estamos en búsqueda de Salesforce Developer Ofrecemos: Duración proyecto: Estable. Ubicación: Sevilla/Madrid Modalidad de trabajo: inicialmente presencial, después remoto. Horario: de 15h a 00h Salario negociable en función de experiencia Funciones: Resolución de incidencias sobre plataforma Salesforce (incluido fix de código) Desarrollos Minor sobre plataforma Saleforce (codificación y parametrización). Minimum requirements: Experiencia requerida: al menos dos (2) años. Apex Programming Language. Salesforce Lightning Inglés avanzado Grupo Digital Somos un grupo de empresas tecnológicas, formado actualmente por unos 400 profesionales, en distintas áreas: desarrollo, sistemas, ingeniería automática, consultoría... Si quieres impulsar tu carrera con un proyecto único de la mano de una multinacional de primerísimo nivel, no dudes en presentar tu candidatura. ¡Te esperamos!

En Rawson BPO trabajamos para impulsar tu carrera profesional proponiéndote nuevos retos. Trabajarás con las tecnologías más vanguardistas tanto en proyectos nacionales e internacionales. ¿Qué te ofrecemos? Contrato Indefinido Salario competente y revisable Formación continua IT e Idiomas Retribución flexible Modalidad de trabajo Hibrido ¿Qué buscamos? Perfil BP (Business Partner) con conocimiento funcional de la normativa Swift. (que conozca la normativa). A nivel técnico que tenga experiencia en el manejo de ficheros XML. -Valorable que haya trabajado con JIRA, GOOGLE SUITE, Remedy.

En la actualidad estamos buscando un perfil de DESARROLLADOR/A JAVASCRIPT con al menos 3 años de experiencia relacionada. ¿QUÉ NECESITAMOS DE TI? Desarrollador JavaScript, HTML5, CSS3 (Sass) Angular mayor de 10, Test unitarios, PrimeNG TITULACIÓN: Ingeniería Informática, telecomunicaciones o similar NIVEL DE INGLES ALTO y DISPONIBILIDAD PARA VIAJAR. Los viajes podrán ser nacionales o internacionales, podrán ser de dos tipos: viajes de ida y vuelta en el día (o dos días por logística), viajes para actividades de pruebas o reuniones con equipos desplazados, que podrán ser de 1 semana. La periodicidad, los primeros 3 ó 4 al año, y los segundos 2 al año. Esto de los viajes se podrá concretar mas porque dependerá bastante de la experiencia del candidato. Requisitos Deseables: Conocimientos de CapacitorJs JORNADA Y HORARIO: Horario flexible. MODALIDAD DE TRABAJO: HÍBRIDO: CANDIDATURAS DE MADRID O ALREDEDORES. CENTRO DE TRABAJO: Pol. Industrial San Fernando de Henares) El trabajo será esencialmente remoto, pero habrá que desplazarse a la oficina al menos 1 día a la semana para reuniones y actividades con el resto del equipo o los clientes. ¿POR QUÉ ELEGIRNOS? ¡Esto es lo que te ofrecemos! Modalidad de trabajo flexible Flexibilidad horaria favoreciendo la conciliación laboral. Contrato indefinido y posición estable. Grandes posibilidades de crecimiento profesional y estabilidad laboral. Oportunidades de formación en tecnologías punteras (Open Webinars), con todo tipo de cursos e itinerarios para formarte desde un nivel principiante hasta avanzado. Clases de inglés con diferentes niveles, adaptadas a ti, con profesores nativos (Learnlight). Certificaciones en las últimas tendencias (SCRUM, ITIL, PMP...). Acceso a beneficios fiscales gracias a nuestro plan de Retribución Flexible (tickets restaurante, transporte, guardería y formación). Descuentos en multitud de productos y servicios (Universidad UNIR, Escape Rooms, Abono teatro, Cloud Edenred, Dogfy Diet, etc). Iniciativas corporativas de team building como torneos deportivos. Seguimiento personalizado en todo momento gracias al acompañamiento de nuestras figuras de People Partner y Business Manager. Trato cercano y feedback: vas a estar en constante comunicación con nosotros para saber cómo avanzas en la posición. En Digital Talent Agency te ofrecemos desarrollar proyectos en empresas destacadas del sector tecnológico, poniendo foco en tu desarrollo profesional, qué te gusta, cómo eres y con qué tipo de proyectos te sientes motivado. ¡Queremos conocerte!

Description: Desde Grupo Digital, buscamos un/a Programador/a Full Stack para formar parte de nuestro equipo y colaborar con uno de nuestros clientes. Ofrecemos: Duración del proyecto: estable. Ubicación: Torrejón de Ardoz. Madrid. Modalidad. híbrida. 1 día por semana presencial. Salario: 27.000 - 30.000 EUR B/A, en función de experiencia. Minimum requirements: Al menos dos (2) años de experiencia como Desarrollador/a Fullstack (frontend y backend). Experiencia en desarrollos con Microservicios, Spring Boot, Java, contenedores, etc. Imprescindible nivel Alto de Inglés. Titulación: Ingeniería Informática, Telecomunicaciones o similar. Disponibilidad para viajar. Grupo Digital Somos un grupo de empresas tecnológicas, formado actualmente por unos 200 profesionales, en distintas áreas: desarrollo, sistemas, ingeniería automática, consultoría... Si deseas iniciar tu carrera en el ámbito del desarrollo web y formar parte de un equipo dinámico, ¡esperamos tu candidatura!

En la actualidad estamos buscando un perfil de AP JAVA con al menos 4 años de experiencia relacionada. ¿QUÉ NECESITAMOS DE TI? Experto en Java, JEE Capacidad de definir un diseño técnico Experiencia en SQL WebSphere Requisitos Deseables: Servicios REST Repositorio GIT ¿CUÁLES SERÁN TUS FUNCIONES? Desarrollo java Análisis y diseños técnicos Promoción de código Soporte al equipo: Ayudar en revisiones de código y pruebas del equipo Agile PROYECTO: PROSA para GISS JORNADA Y HORARIO: Entrada flexible de 7:30 a 9:00. L y X se trabajan 8 horas con 1 hora de comida. M y J 9 horas con 1 de comida. V 6 horas Horario/jornada en verano: Verano 8-3 MODALIDAD DE TRABAJO: remoto desde cualquier ubicación de España. ¿POR QUÉ ELEGIRNOS? ¡Esto es lo que te ofrecemos! Modalidad de trabajo flexible Flexibilidad horaria favoreciendo la conciliación laboral. Contrato indefinido y posición estable. Grandes posibilidades de crecimiento profesional y estabilidad laboral. Oportunidades de formación en tecnologías punteras (Open Webinars), con todo tipo de cursos e itinerarios para formarte desde un nivel principiante hasta avanzado. Clases de inglés con diferentes niveles, adaptadas a ti, con profesores nativos (Learnlight). Certificaciones en las últimas tendencias (SCRUM, ITIL, PMP...). Acceso a beneficios fiscales gracias a nuestro plan de Retribución Flexible (tickets restaurante, transporte, guardería y formación). Descuentos en multitud de productos y servicios (Universidad UNIR, Escape Rooms, Abono teatro, Cloud Edenred, Dogfy Diet, etc). Iniciativas corporativas de team building como torneos deportivos. Seguimiento personalizado en todo momento gracias al acompañamiento de nuestras figuras de People Partner y Business Manager. Trato cercano y feedback: vas a estar en constante comunicación con nosotros para saber cómo avanzas en la posición. En Digital Talent Agency te ofrecemos desarrollar proyectos en empresas destacadas del sector tecnológico, poniendo foco en tu desarrollo profesional, qué te gusta, cómo eres y con qué tipo de proyectos te sientes motivado. ¡Queremos conocerte!

Description: Desde Grupo Digital, estamos en búsqueda de un perfil Data Engineer con Azure para uno de nuestros clientes del sector energético. Ofrecemos: Duración proyecto: Estable. Contrato indefinido. Ubicación: España. Imprescindible residir en territorio español. Horario: 09:00 - 18:00 L-J / 09:00 - 15:00 V Horario/jornada en verano: 08:00-15:00 L-V Banda salarial: Valorable en función de la experiencia aportada. Resumen del Rol: Data Engineer G3 / G4 (en base a los conocimientos) para entorno Microsoft Azure, con conocimientos avanzados a nivel de programación. Años de experiencia: tres (3) Conocimientos imprescindibles (tecnología): Frontend: Vue + TypeScript Backend: .NET + Python ( 3.11), así como conocimientos de programación API. Deberá estar familiarizado/a con el control de versiones con Git, así como la integración y despliegue en ecosistema Azure. Deberá estar acostumbrado/a a la contenerización de aplicaciones para su puesta en entornos Cloud de Azure, así como disponibilización en Kubernetes. Conocimientos deseables (tecnología): Conocimiento y manejo en el uso de aplicaciones con Docker y Kubernetes, así como la implementación (CI/CD de la parte back y del front). Las aplicaciones en el ecosistema solicitado consisten en un frontal web basado en Vue donde se recuperan los datos haciendo uso de .Net para la solución de backend mediante la apificación y el manejo de Entity Framework, que se basa en el modelo-vista-controlador. Desde la solución de backend para el tratamiento de datos se puede proceder a la invocación de modelos predictivos desarrollados en Python. Se debe estar familiarizado con los procesos de autenticación y autorización basados en OAuth2 y OpenID Connect (OIDC), como en cualquier flujo de apificación donde se requiere el uso de Tokens de validación (como en cualquier aplicación de apificación). Metodología de Trabajo: Agile SOBRE NOSOTROS Grupo Digital Somos un grupo de empresas tecnológicas, formado actualmente por unos 200 profesionales, en distintas áreas: desarrollo, sistemas, ingeniería automática, consultoría... Si quieres impulsar tu carrera con un proyecto único de la mano de una multinacional de primerísimo nivel, no dudes en presentar tu candidatura. ¡Te esperamos!

Description: Desde Grupo Digital, buscamos un/a Administrador/a de Bases de Datos Oracle para trabajar en un proyecto de uno de nuestros clientes. Ofrecemos: Ubicación: Málaga Horario: Regular: De 9:00 a 18:00 Horario de verano: De 8:00 a 15:00 Modalidad: 100% presencial ​​​​​​​Descripción del Puesto En colaboración directa con el líder técnico del equipo, el candidato será responsable de diseñar, implementar, administrar y optimizar la base de datos Oracle sobre la que se implementa el modelo transaccional de la aplicación. Este rol requiere un profundo conocimiento técnico y experiencia con bases de datos Oracle, garantizando su correcto funcionamiento, seguridad y rendimiento. Responsabilidades Clave Diseño y Modelado de Bases de Datos: Crear modelos de datos conceptuales, lógicos y físicos. Definir estructuras de tablas, índices, vistas y otros objetos. Asegurar la integridad y consistencia de los datos. Administración y Mantenimiento: Monitorear el rendimiento de la base de datos y realizar ajustes en los recursos según sea necesario. Solucionar problemas técnicos y errores relacionados con la base de datos. Optimización de Consultas: Analizar el rendimiento de las consultas SQL, crear índices y optimizar las estructuras de datos. Optimización de modelos de datos para su uso a través de JPA y ajuste de los planes de ejecución. Seguridad de Datos: Implementar medidas de seguridad para proteger los datos confidenciales y garantizar la conformidad con las normativas. Experiencia: Mínimo cinco (5) años de experiencia en administración de bases de datos Oracle. Experiencia en la optimización de modelos de datos para su uso vía JPA (requisito imprescindible). Conocimientos Técnicos Imprescindibles: PL/SQL avanzado. Oracle avanzado: Profundo conocimiento de Oracle Database (SQL, PL/SQL, procedimientos almacenados, funciones, triggers). Administración de bases de datos (espacios de tablas, segmentos de datos, índices, gestión de usuarios y permisos). Uso de herramientas como SQL Developer y Enterprise Manager. JPA (Java Persistence API) avanzado. Java intermedio (especialmente Java Microservices). Spring Boot intermedio. Openshift básico. Conocimientos Técnicos Deseables: IoT & Industria 4.0. Conocimientos en sistemas operativos Linux. Conocimiento básico de redes (protocolos TCP/IP). Grupo Digital Somos un grupo de empresas tecnológicas, formado actualmente por unos 200 profesionales, en distintas áreas: desarrollo, sistemas, ingeniería automática, consultoría... Si deseas iniciar tu carrera en el ámbito del desarrollo web y formar parte de un equipo dinámico, ¡esperamos tu candidatura!

Descripción En Sopra Steria trabajamos para hacer posible la transformación digital de nuestros clientes y para conseguirlo necesitamos seguir creciendo y sumando gracias a personas como tú. Nuestros empleados coinciden en el gran equipo y ambiente que formamos en Sopra Steria. Somos más de 46.000 personas trabajando en 25 países y nuestra misión es unir talento y tecnología, tratando de ayudarte a que encuentres un lugar en el que poder desarrollar todo tu potencial. ¿Te atreves a crear el futuro? ¿Buscas un reto profesional dónde crecer profesionalmente? Buscamos incorporar a nuestro equipo un/a API Manager. No buscamos la perfección, pero nos gustaría que tuvieras... Al menos dos (2) años de experiencia en cualquiera de los API Manager del mercado: WSO2, MuleSoft, APIGEE, Azure, Kong, AWS, etc. Al menos tres (3) años de experiencia en desarrollo de APIs (Oauth2, SAML, OpenID) Al menos tres (3) años de experiencia en desarrollos Java con Spring (servicios REST, swagger, springdata, springboot). Gestión de repositorios y control de código fuente con GIT Haber trabajado con alguna base de datos relacional (Oracle, DB2, SQL Server) Experiencia en desarrollos con java 5/6 Porque sabemos lo que necesitas....Ofrecemos: Contrato indefinido y jornada completa 23 días de vacaciones Formación continua: competencias técnicas, transversales y de idiomas. Contamos con acceso a certificaciones, formaciones de los principales Partners Tecnológicos, plataformas online y ¡mucho más! Seguro de vida y de accidentes Posibilidad de acogerte a nuestra retribución flexible (seguro médico, cheques guarderías, transporte, comida y formación) Acceso a Privilege Club, donde encontrarás descuentos interesantes en las principales marcas Onboarding personalizado y detallado. Te acompañamos en todo momento para que te sientas #soprano desde el primer momento. Oficina con espacios reservados al ocio. ¡Trabajo y diversión unido! Compañerismo y buen ambiente, el poder de la unión lo tenemos presente. Y lo más importante...Tienes la posibilidad de desarrollar tu carrera profesional con nosotros: Crearemos juntos un plan de carrera personalizado. Te formarás, marcaremos objetivos y llevaremos a cabo un seguimiento para asegurarnos de que lo conseguimos juntos. Escuchamos tus prioridades y luchamos por ellas. ¡Aquí tu voz importa! ¡Únete a nosotros y sé parte de algo más! The world is how we shape it

¿Quieres formar parte de uno de nuestros proyectos y trabajar en un importante cliente del sector bancario? ¿y además realizar 100% teletrabajo? Seleccionamos✨ Big Data Engineer ✨ para un proyecto del sector bancario con posibilidad de realizar trabajo 100% remoto desde cualquier parte de España. Cada vez son menos las compañías que ofrecen puestos en remoto, en Zemsania hacemos lo posible por seguir teniendo esta oportunidad de trabajar desde cualquier parte de España, ya que lo que nos importa es tu talento, no donde estés ubicado, ¿QUÉ TE HARÁ TRIUNFAR EN ESTA POSICIÓN? Contar con al menos dos (2) años de experiencia como Desarrollador/a, con experiencia en Big Data. Experiencia con Apache Spark, Conocimientos y experiencia en Scala, Hive, Shell Scripting, Cloudera, Databricks, Nivel de inglés b2, ¿QUÉ ES LO QUE REALIZARÁS EN EL DÍA A DÍA? Mantenimiento de aplicaciones Big Data en Supra. Desarrollos correctivos y evolutivos en entorno Big Data. Desarrollo de pequeños evolutivos funcionales Evolución tecnológica del SW Resolución de incidencias ¿QUÉ PODEMOS OFRECERTE? Modalidad de trabajo 100% remoto (desde cualquier parte de España) Flexibilidad horaria favoreciendo la conciliación laboral. Contrato indefinido con Zemsania y posición estable. Rango salarial según experiencia aportada (28 - 30k) Horario intensivo en verano (julio y agosto) Grandes posibilidades de crecimiento profesional y estabilidad laboral. Oportunidades de formación en tecnologías punteras (Open Webinars), con todo tipo de cursos e itinerarios para formarte desde un nivel principiante hasta avanzado. Clases de inglés con diferentes niveles, adaptadas a ti, con profesores nativos (Learnlight). Certificaciones en las últimas tendencias (Scrum, ITIL, PMP...). Acceso a beneficios fiscales gracias a nuestro plan de Retribución Flexible (tickets restaurante, transporte, guardería y formación). Descuentos en multitud de productos y servicios (Universidad UNIR, Escape Rooms, Abono teatro, Cloud Edenred, Dogfy Diet, etc). Iniciativas corporativas de team building como torneos deportivos. Seguimiento personalizado en todo momento gracias al acompañamiento de nuestras figuras de People Partner y Business Manager. Trato cercano y feedback: vas a estar en constante comunicación con nosotros para saber cómo avanzas en la posición. ¡Si cumples con los requisitos y te apasiona el desarrollo, no dudes en aplicar para esta emocionante oportunidad en Zemsania! ¡Esperamos contar contigo en nuestro equipo!

Description: Desde Grupo Digital buscamos un/a Ingeniero/a RAMS para un proyecto estable: Minimum requirements: Experiencia: Ingeniero/a RAMS con 2-3 años de experiencia en la metodologia RAMS y con conocimiento de normativa CENELEC EN50126-50128-50129. Experiencia en analisis RAM (modelado de componentes). Análisis de fiabilidad para sistemas y subsistemas (Equipamiento electrónico y eléctrico, así como sistemas mecánicos y electro-mecánicos). Conocimiento de herramientas para modelado de la fiabilidad (Itemtoolkit, Relex o similar). Nivel alto de Inglés. Valorable buen nivel de Francés. Condiciones Laborales: Localización: Torrejón de Ardoz, Madrid. Duración: estable. Modalidad: 100 % remoto. Salario en función de experiencia: 30 - 40.000 EUR b/a Grupo Digital Somos un grupo de empresas tecnológicas, formado actualmente por unos 400 profesionales, en distintas áreas: desarrollo, sistemas, ingeniería automática, consultoría... Si quieres impulsar tu carrera con un proyecto único de la mano de una multinacional de primerísimo nivel, no dudes en presentar tu candidatura. ¡Te esperamos!

En M> Consulting buscamos un Programador/a Banksphere con al menos 2 años de experiencia en desarrollador BKS con experiencia en nuevos desarrollos y mantenimientos (OIs y OPs) para trabajar en remoto con uno de nuestros clientes. Además, se requiere tener experiencia en Eclipse, Maven, PL/SQL y Oracle. M> Consulting es una Consultora Tecnológica y de Negocio con un fuerte bagaje profesional y especialización en sectores como la Banca, las Telecomunicaciones o la Industria. Somos una empresa joven y comprometida con la innovación y los cambios, por lo que apostamos fuerte por los nuevos retos de la tecnología: Big Data, Cloud, Desarrollo Digital o Movilidad. Trabajamos con los clientes más importantes de estos sectores, ofreciendo proyectos acordes a tu formación, experiencia y motivaciones profesionales. Ofrecemos: Incorporación a la plantilla de M>. Formación y seguimiento personalizado para tu desarrollo profesional (mentor). Participación en proyectos de tecnologías destacables en el sector. Salario acorde a la experiencia aportada Responsable del Tratamiento: Management & Global Technologies S.L Finalidad: Participar en los procesos de selección de personal del responsable del tratamiento Legitimación: Aplicación a solicitud del candidato, de medidas precontractuales o la intención de concluir el contrato de trabajo (Art. 6.1.b Rgpd) Destinatarios: Empresas en las que prestará sus servicios Ejercicio de Derechos: Tiene derecho a acceder, rectificar y suprimir sus datos, así como otros derechos que podrá consultar en nuestra política de privacidad. Puede ejercer sus derechos a través de la dirección de email *texto oculto* Información Adicional: Puede consultar la información adicional sobre nuestra política de protección de datos en esta dirección web https://www.mgt-consulting.com/politica-de-privacidad

En la actualidad estamos buscando un perfil de DESARROLLADOR/A SENIOR FULLSTACK con al menos 5 años de experiencia relacionada. ¿QUÉ NECESITAMOS DE TI? Experiencia mínima de 5 años trabajando como Programador Java y Javascript, frontend y backend. Dominio avanzado de Spring Framework. Experiencia en desarrollo frontend, idealmente con Angular. Conocimiento avanzado de PL/SQL. Conocimientos de scripting de Unix Familiaridad con herramientas de control de versiones como Git. Requisitos Deseables: Experiencia con JMS. Experiencia con Apache Velocity Experiencia con Jira o herramientas similares. Conocimientos de integración continua y despliegue continuo (CI/CD). Experiencia previa trabajando en proyectos del Grupo Santander. Capacidad para trabajar en equipo y habilidades comunicativas. Responsabilidades: Diseño y desarrollo de aplicaciones web utilizando Java y frameworks asociados. Implementación y mantenimiento de sistemas con Spring Framework y Angular. Creación y optimización de procesos y consultas con PL/SQL para bases de datos Oracle. Participación en la arquitectura y el diseño de nuevas funcionalidades. Condiciones Laborales: JORNADA Y HORARIO: Horario: 9-18h Horario/jornada en verano: 8-15h MODALIDAD DE TRABAJO:Remoto desde cualquier ubicación de España. ¿POR QUÉ ELEGIRNOS? ¡Esto es lo que te ofrecemos! Modalidad de trabajo flexible Flexibilidad horaria favoreciendo la conciliación laboral. Contrato indefinido y posición estable. Grandes posibilidades de crecimiento profesional y estabilidad laboral. Oportunidades de formación en tecnologías punteras (Open Webinars), con todo tipo de cursos e itinerarios para formarte desde un nivel principiante hasta avanzado. Clases de inglés con diferentes niveles, adaptadas a ti, con profesores nativos (Learnlight). Certificaciones en las últimas tendencias (SCRUM, ITIL, PMP...). Acceso a beneficios fiscales gracias a nuestro plan de Retribución Flexible (tickets restaurante, transporte, guardería y formación). Descuentos en multitud de productos y servicios (Universidad UNIR, Escape Rooms, Abono teatro, Cloud Edenred, Dogfy Diet, etc). Iniciativas corporativas de team building como torneos deportivos. Seguimiento personalizado en todo momento gracias al acompañamiento de nuestras figuras de People Partner y Business Manager. Trato cercano y feedback: vas a estar en constante comunicación con nosotros para saber cómo avanzas en la posición. En Digital Talent Agency te ofrecemos desarrollar proyectos en empresas destacadas del sector tecnológico, poniendo foco en tu desarrollo profesional, qué te gusta, cómo eres y con qué tipo de proyectos te sientes motivado. ¡Queremos conocerte!

En la actualidad estamos buscando un perfil de ANALISTA PROGRAMADOR/A FULLSTACK con al menos 3 años de experiencia relacionada. ¿QUÉ NECESITAMOS DE TI? Desarrollador con una experiencia de mínimo 3 años tanto en backend como en frontend. Organizado y con capacidad de poder atender tanto front, como back, además de poder moverse entre tecnologías más antiguas y más modernas . Experiencia atendiendo incidencias y guardias. Front:CSS, HTML, JavaScript y JQuery, Bootstrap y Angular (preferible versión 17) Back: servlets, spring, spring boot, spring batch. Versiones de Java desde la 7 con microservicios para estructuras de datos hibernate+jpa ¿POR QUÉ ELEGIRNOS? ¡Esto es lo que te ofrecemos! Modalidad de trabajo flexible Flexibilidad horaria favoreciendo la conciliación laboral. Contrato indefinido y posición estable. Grandes posibilidades de crecimiento profesional y estabilidad laboral. Oportunidades de formación en tecnologías punteras (Open Webinars), con todo tipo de cursos e itinerarios para formarte desde un nivel principiante hasta avanzado. Clases de inglés con diferentes niveles, adaptadas a ti, con profesores nativos (Learnlight). Certificaciones en las últimas tendencias (Scrum, ITIL, PMP...). Acceso a beneficios fiscales gracias a nuestro plan de Retribución Flexible (tickets restaurante, transporte, guardería y formación). Descuentos en multitud de productos y servicios (Universidad UNIR, Escape Rooms, Abono teatro, Cloud Edenred, Dogfy Diet, etc). Iniciativas corporativas de team building como torneos deportivos. Seguimiento personalizado en todo momento gracias al acompañamiento de nuestras figuras de People Partner y Business Manager. Trato cercano y feedback: vas a estar en constante comunicación con nosotros para saber cómo avanzas en la posición. Condiciones Laborales: JORNADA Y HORARIO: Flexible oficina MODALIDAD DE TRABAJO: Híbrido en Madrid (al menos 1 día presencial a la semana en oficina) En Digital Talent Agency te ofrecemos desarrollar proyectos en empresas destacadas del sector tecnológico, poniendo foco en tu desarrollo profesional, qué te gusta, cómo eres y con qué tipo de proyectos te sientes motivado. ¡Queremos conocerte!

En Sandav estamos ampliando el equipo de desarrollo de Madrid con un programador de Java y microservicios, que mantendrá una comunicación con el cliente basada en metodología Scrum. Requisitos: Java, microservicios, Springboot, Kafka, Kubernetes, GIT, BitBucket , Angular, Oracle, servicios de integración en Java (REST, SOAP, MQ), Valorable: programación orientada a dominios, arquitectura hexagonal, Kafka, comunicación asíncrona, inglés medio. ¿Qué ofrecemos?: Contrato indefinido con Sandav, puesto estable. Salario en torno a 35.000 euros brutos anuales. Teletrabajo 2 o 3 días a la semana. Ubicación: Delicias - Méndez Álvaro. Horario: L - J, de 9 a 18. V, de 8 a 15. Disponibilidad para guardias programadas en épocas puntuales (se reparten entre el equipo).

En Destinia te buscamos si eres Desarrollador/a PHP. Qué buscamos: En Destinia estamos buscando un Desarrollador/a PHP. Somos una de las principales agencias de viajes online de España. Somos pioneros en ofrecer viajes al espacio, aceptar pagos en Bitcoin o en el desarrollo de proyecto para Google Glass o el uso de Chatbots. El equipo está formado por gente dinámica que trabaja en equipo para hacer grandes cosas. Si quieres unirte a nosotros no dejes de leer. Qué harás Te enfrentarás a los incontables retos que suponen mantener un sistema que debe soportar 32 idiomas y trabajar en más de 50 mercados. Colaborarás con Product Owners y otros equipos de programación para desarrollar las funcionalidades de la forma más eficiente posible. Usarás las últimas tecnologías PHP, MongoDB, Redis, Elasticsearch, RabbitMQ, Javascript, VueJS, etc. Trabajarás en un entorno ágil con reuniones diarias para comentar el estado de los proyectos. Quién eres (perfil mid/senior) Buscamos un desarrollador/a con sólidos conocimientos en PHP y Javascript. Conoces o has trabajado con algún framework JS (VueJS, Angular, etc.) Te sientes cómodo creando y consumiendo diferentes APIs (REST, XML) Conoces y aplicas buenas prácticas como TDD, DDD, SOLID en tu día a día Conoces sistemas de versionado como Git y trabajas con entornos LAMP sin dificultad. Utilizar bases de datos MySQL no es un problema para tí y será un plus si conoces otros sistemas NoSQL como MongoDB o Redis. Te gusta seguir aprendiendo día a día y enfrentarte a grandes retos para crear un sistema con gran volumen de peticiones. Eres una persona positiva, que disfruta con su trabajo y lo transmite al resto de compañeros. También valoraremos positivamente que tengas un buen nivel de inglés

¿QUÉ BUCAMOS? Para la vacante de Software Engineer buscamos: Al menos 3 años de experiencia como Programador/a Java. Experiencia con Spring framework (Spring, Spring Boot, Spring Data..) Diseño e implementación de APIs. Experiencia en pruebas unitarias. Uso de herramientas como Swagger/OpenAPI para documentar APIs. Conocimiento de JPA/Hibernate Bases de datos relacionales (Oracle o PostgreSQL) Porque trabajar en Sopra Steria, también es sentir Sopra Steria. Somos un reconocido líder europeo en consultoría, servicios digitales y desarrollo de software, con cerca de 56.000 empleados en casi 30 países y más de 4.000 en España. Nos enfocamos en las personas, en su formación y desarrollo profesional, lo que nos impulsa a crecer y mejorar constantemente. Tenemos pasión por lo digital y al igual que tú, buscamos la mejor de las aventuras. Queremos que tu día a día se convierta en la mejor de tus inspiraciones. Que aprendas, aportes, te diviertas, crezcas y que, sobre todo, disfrutes al máximo. Si quieres formar parte de un equipo "Great Place to Work", ¡Sigue leyendo! ¿QUÉ RETO PROPONEMOS? Desde Sopra Steria buscamos incorporar un/a Ingeniero/a de Software para proyecto de sector público. Te encargarás de: Análisis, diseño y desarrollo de aplicaciones corporativas basadas en Java Pruebas y despliegue de software Mantenimiento y evolutivos de aplicaciones. ¿QUÉ TENEMOS PARA TI? Contrato indefinido y jornada completa Modelo de trabajo: híbrido flexible en Sevilla 23 días de vacaciones Formación continua: competencias técnicas, transversales y de idiomas. Contamos con acceso a certificaciones, formaciones de los principales Partners Tecnológicos, plataformas online y ¡mucho más! Seguro de vida y de accidentes Posibilidad de acogerte a nuestra retribución flexible (seguro médico, cheques guarderías, transporte, comida y formación) Acceso a Privilege Club, donde encontrarás descuentos interesantes en las principales marcas Onboarding personalizado y detallado. Te acompañamos en todo momento para que te sientas #soprano desde el primer momento. Oficina con espacios reservados al ocio. ¡Trabajo y diversión unido! Compañerismo y buen ambiente, el poder de la unión lo tenemos presente. Y lo más importante...Tienes la posibilidad de desarrollar tu carrera profesional con nosotros: Crearemos juntos un plan de carrera personalizado. Te formarás, marcaremos objetivos y llevaremos a cabo un seguimiento para asegurarnos de que lo conseguimos juntos. Escuchamos tus prioridades y luchamos por ellas. ¡Aquí tu voz importa! ¡Únete a nosotros y sé parte de algo más! The world is how we shape it

¿Qué buscamos? Perfil desarrollador/a senior DOORS Necesitamos conocimientos en: DOORS - DXL Unix o Linux MySQL Nivel alto de inglés Porque trabajar en Sopra Steria, también es sentir Sopra Steria Somos un reconocido líder europeo en consultoría, servicios digitales y desarrollo de software, con cerca de 56.000 empleados en casi 30 países y más de 4.000 en España. Nos enfocamos en las personas, en su formación y desarrollo profesional, lo que nos impulsa a crecer y mejorar constantemente. Tenemos pasión por lo digital y al igual que tú, buscamos la mejor de las aventuras. Queremos que tu día a día se convierta en la mejor de tus inspiraciones. Que aprendas, aportes, te diviertas, crezcas y que, sobre todo, disfrutes al máximo. Si quieres formar parte de un equipo "Great Place to Work", ¡Sigue leyendo! ¿Qué reto proponemos? Incorporarte en un equipo de grandes profesionales. Desarrollo de aplicaciones para importantes proyectos con tecnología DOORS ¿Qué tenemos para ti? Contrato indefinido y jornada completa 23 días de vacaciones Formación continua: competencias técnicas, transversales y de idiomas. Contamos con acceso a certificaciones, formaciones de los principales Partners Tecnológicos, plataformas online y ¡mucho más! Seguro de vida y de accidentes Posibilidad de acogerte a nuestra retribución flexible (seguro médico, cheques guarderías, transporte, comida y formación) Acceso a Privilege Club, donde encontrarás descuentos interesantes en las principales marcas Onboarding personalizado y detallado. Te acompañamos en todo momento para que te sientas #soprano desde el primer momento. Oficina con espacios reservados al ocio. ¡Trabajo y diversión unido! Compañerismo y buen ambiente, el poder de la unión lo tenemos presente. Y lo más importante...Tienes la posibilidad de desarrollar tu carrera profesional con nosotros: Crearemos juntos un plan de carrera personalizado. Te formarás, marcaremos objetivos y llevaremos a cabo un seguimiento para asegurarnos de que lo conseguimos juntos. Escuchamos tus prioridades y luchamos por ellas. ¡Aquí tu voz importa! ¡Únete a nosotros y sé parte de algo más! The world is how we shape it

¿Qué reto te proponemos? Formarás parte de un equipo técnico de profesionales integrados por programadores/as Powerbuilder y .Net Desarrollo de aplicaciones de escritorio con reflejo en .Net Relación con el cliente ¿Qué buscamos? Personas con al menos cinco (5) años de experiencia en desarrollos Powerbuilder para el desarrollo de aplicaciones escritorio con reflejo en aplicaciones .NET. Experiencia en Base de Datos Dotes de gestión técnica de proyecto. Buen nivel de inglés. Porque trabajar en Sopra Steria, también es sentir Sopra Steria Somos un reconocido líder europeo en consultoría, servicios digitales y desarrollo de software, con cerca de 56.000 empleados en casi 30 países y más de 4.000 en España. Nos enfocamos en las personas, en su formación y desarrollo profesional, lo que nos impulsa a crecer y mejorar constantemente. Tenemos pasión por lo digital y al igual que tú, buscamos la mejor de las aventuras. Queremos que tu día a día se convierta en la mejor de tus inspiraciones. Que aprendas, aportes, te diviertas, crezcas y que, sobre todo, disfrutes al máximo. Si quieres formar parte de un equipo "Great Place to Work", ¡Sigue leyendo! ¿Qué tenemos para ti? Contrato indefinido y jornada completa 23 días de vacaciones Formación continua: competencias técnicas, transversales y de idiomas. Contamos con acceso a certificaciones, formaciones de los principales Partners Tecnológicos, plataformas online y ¡mucho más! Seguro de vida y de accidentes Posibilidad de acogerte a nuestra retribución flexible (seguro médico, cheques guarderías, transporte, comida y formación) Acceso a Privilege Club, donde encontrarás descuentos interesantes en las principales marcas Onboarding personalizado y detallado. Te acompañamos en todo momento para que te sientas #soprano desde el primer momento. Oficina con espacios reservados al ocio. ¡Trabajo y diversión unido! Compañerismo y buen ambiente, el poder de la unión lo tenemos presente. Y lo más importante...Tienes la posibilidad de desarrollar tu carrera profesional con nosotros: Crearemos juntos un plan de carrera personalizado. Te formarás, marcaremos objetivos y llevaremos a cabo un seguimiento para asegurarnos de que lo conseguimos juntos. Escuchamos tus prioridades y luchamos por ellas. ¡Aquí tu voz importa! ¡Únete a nosotros y sé parte de algo más! The world is how we shape it

Porque trabajar en Sopra Steria, también es sentir Sopra Steria. Somos un reconocido líder europeo en consultoría, servicios digitales y desarrollo de software, con cerca de 56.000 empleados en casi 30 países y más de 4.000 en España. Nos enfocamos en las personas, en su formación y desarrollo profesional, lo que nos impulsa a crecer y mejorar constantemente. Tenemos pasión por lo digital y al igual que tú, buscamos la mejor de las aventuras. Queremos que tu día a día se convierta en la mejor de tus inspiraciones. Que aprendas, aportes, te diviertas, crezcas y que, sobre todo, disfrutes al máximo. Si quieres formar parte de un equipo "Great Place to Work", ¡Sigue leyendo! ¿Qué reto proponemos? Colaborar en un proyecto del sector aeroespacial, en el desarrollo de aplicaciones, con las siguientes tecnologías: Lenguajes: Angular 12, TypeScript... Base de datos: SQL Server. Herramientas de Trabajo: Visual Studio Code y Visual Studio, Figma. Herramientas de Seguimiento, Trazabilidad, y repositorio de código: TFS. Herramientas de Control de Versiones: GIT. Herramientas de Calidad: SonarQube. ¿Qué tenemos para ti? Contrato indefinido y jornada completa. 23 días de vacaciones. Formación continua: competencias técnicas, transversales y de idiomas. Contamos con acceso a certificaciones, formaciones de los principales Partners Tecnológicos, plataformas online y ¡mucho más! Seguro de vida y de accidentes. Posibilidad de acogerte a nuestra retribución flexible (seguro médico, cheques guarderías, transporte, comida y formación) Acceso a Privilege Club, donde encontrarás descuentos interesantes en las principales marcas. Onboarding personalizado y detallado. Te acompañamos en todo momento para que te sientas #soprano desde el primer momento. Oficina con espacios reservados al ocio. ¡Trabajo y diversión unido! Compañerismo y buen ambiente, el poder de la unión lo tenemos presente. Y lo más importante...Tienes la posibilidad de desarrollar tu carrera profesional con nosotros: Crearemos juntos un plan de carrera personalizado. Te formarás, marcaremos objetivos y llevaremos a cabo un seguimiento para asegurarnos de que lo conseguimos juntos. Escuchamos tus prioridades y luchamos por ellas. ¡Aquí tu voz importa! ¡Únete a nosotros y sé parte de algo más! The world is how we shape it