Treball Cap d'Equip Virtualització en Madrid

¿Eres un/una Líder de Automatización buscando un nuevo reto interesante? Si tu respuesta es sí, es tu día de suerte, así que sigue leyendo, ¡puede ser justo lo que estás buscando! ROL: Líder de Automatización ¿QUÉ BUSCAMOS EN TI? Cinco (5) años de experiencia en el diseño y desarrollo de automatizaciones de procesos, principalmente en el campo de operaciones de infraestructura, sistemas operativos, almacenamiento y redes. Experiencia en la herramienta de gestión de configuración AnsibleTower y en el desarrollo de playbooks y módulos de Ansible. Experiencia escribiendo y revisando código (YAML y Bash y/o PowerShell y/o Python). Experiencia con servidores Linux y Microsoft Windows, incluido el conocimiento de Scripting. Familiarizado con metodologías Agile. Habilidades de comunicación, organización y análisis. Gestión de proyectos. Inglés intermedio. ¿QUÉ HARÁS?: Estamos buscando una persona dinámica, proactiva y talentosa para unirse a nuestro equipo y realizar las siguientes tareas: Liderar el equipo dedicado a la automatización de operaciones de infraestructura y procesos de gestión de una amplia gama de tecnologías como sistemas de virtualización, sistemas operativos, almacenamiento, redes. Análisis de requerimientos, estudios de factibilidad, diseño de playbooks y módulos de Ansible. Diseño de propuestas de arquitectura y automatización de procesos en el ámbito de infraestructuras TI. Gestión de proyectos (planificación, gestión de riesgos, interlocución, calidad de las entregas). ¿QUÉ TECNOLOGÍAS UTILIZARÁS?: Ansible. Scripting (Bash, Powershell, Phyton) YAML. ¿DÓNDE Y CUÁNDO?: Lugar de trabajo: Madrid (híbrido). Horario de trabajo: Horario de oficina. ¿QUÉ PODEMOS OFRECERTE?: Contrato indefinido - Ofrecemos contratos indefinidos desde el primer día. Salario y beneficios. Salario competitivo y un plan de compensación flexible adaptado a tus necesidades (Ayuda alimentaria, Tickets Guardería, Tarjeta Transporte y Seguro de Salud). Oportunidad de desarrollo. Siendo parte de una empresa en crecimiento, queremos apoyar tu camino con un plan de desarrollo profesional y revisiones salariales anuales basadas en la evaluación del desempeño. Aprende a medida que creces, comenzando con un fantástico programa de incorporación, TCS tiene diversas plataformas de aprendizaje que te permitirán aprender y crecer tanto personal como profesionalmente. Bring your Buddy, si has referenciado a un/a amig@ para un puesto vacante bajo el Esquema BYB y es contratad@, recibirás una gratificación muy atractiva. Conéctate globalmente y trabaja con personas de todo el mundo. Podrás sentir la fuerza laboral multicultural. Benefíciate de ser TCSer y for formar parte de la familia de TCS España podrás disfrutar de beneficios, ofertas y descuentos corporativos en las mejores marcas. Y muchas más apreciaciones, incentivos, actividades de Team Building, programas de diversidad e inclusión, actividades de sostenibilidad, eventos corporativos. ¡Esto no ha hecho más que empezar!