La oferta de trabajo Community Manager IT (Madrid) ya no está disponible

Descripción de la oferta Si te apasiona la tecnología y la innovación, y quieres desarrollarte profesionalmente en un proyecto estable y con proyección en el sector TIC, ¡tu sitio está en SIXTEMA! Seguimos buscando talento, por lo que queremos ampliar nuestro equipo operativo con un perfil con experiencia como Gerente de cuentas. Rol: Gerente de Cuentas (Key Account Manager) (Remoto) Formación requerida: Formación universitaria en Administración y Dirección de Empresas, Marketing, Ingeniería Informática o afines. Requistos imprescindibles: Experiencia mínima de 4 años en la venta de proyectos de IT complejos a los clientes del sector público y privado. Acostumbrado/a a tratar con diferentes niveles de interlocución, tanto en IT, como en compras y las áreas de negocio. Capacidad de influencia, generación de demanda, perfil de venta consultiva e generador de confianza en sus clientes. Capacidad de establecer relaciones a largo plazo. Experiencia demostrable en venta consultiva y desarrollo de negocio, incluido el Sector Público. Sólidas habilidades de comunicación, negociación y cierre. Perfil autónomo, proactivo y orientado a resultados. Conocimiento de soluciones tecnológicas y servicios IT. Requisitos valorables: Conocimientos específicos del Sector Público. Formación adicional en técnicas de venta. Experiencia previa comercializando soluciones de gestión para Administraciones Públicas. Funciones principales: Identificar, prospectar y desarrollar nuevas oportunidades de negocio en el ámbito designado. Gestionar de principio a fin el ciclo comercial de nuestras soluciones: prospección, análisis consultivo, presentación de propuestas, negociación y cierre. Realizar presentaciones, demos funcionales, visitas y seguimiento activo de las ofertas. Detectar necesidades dentro de la base instalada y potenciar el cross-selling del portfolio de Sixtema. Acompañar, asesorar y guiar a clientes y potenciales clientes durante todo el proceso. Mantenerte al día de nuestras soluciones, de la competencia y de las tendencias del sector público (¡y sí, también de los entresijos de la contratación pública!). Gestionar tu pipeline, previsiones y actividad diaria en CRM y herramientas colaborativas. Participar en licitaciones y procesos administrativos conforme a nuestros procedimientos internos. ¿Qué te ofrecemos? Unirte a una empresa en crecimiento y con proyección. Participar en proyectos innovadores y con tecnologías en auge. Formar parte de un equipo de profesionales que desarrollan su trabajo con el foco puesto en la mejora continua y en la calidad. Estabilidad y desarrollo profesional. Medidas de conciliación mediante horario flexible, trabajo remoto, y jornada intensiva todos los viernes y los meses de julio y agosto. Retribución flexible: seguro médico. Buen ambiente de trabajo. 23 días de vacaciones, además del 24 y 31 de diciembre. Plan referido, asociado a una compensación si nos recomiendas a un/ amigo/a. Plan de formación, te ofrecemos formación continua, tanto en modalidades en directo como con plataformas de formación. Participación en actividades de equipo. Cultura inclusiva y diversidad: Cada persona tiene algo que aportar, te daremos voz para ello; toda idea es importante. Si te identificas, ¡únete al equipo! ¡Inscríbete en nuestra oferta! O envía tu CV a: rrhh@sixtema.es

Description: Desde Grupo Digital, buscamos Data Engineer (Junior / Mid / Senior) para incorporarse a nuestro equipo y colaborar con uno de nuestros clientes del sector servicios tecnológicos. Funciones: Diseño del modelo de datos (tablas analíticas, claves, relaciones) Construcción de procesos ETL/ELT para ingestión, transformación y carga de datos. Publicación de tablas finales para consumo analítico. Coordinación con equipos de Data & IA para asegurar alineamiento funcional. Imprescindible: Experiencia como Data Engineer (2 a 6+ años según seniority). Experiencia en diseño e implementación de pipelines de datos. Experiencia trabajando con datos no estructurados. Conocimientos en modelado de datos analíticos. Experiencia en procesos ETL/ELT. ¿Qué ofrecemos? Salario competitivo en función de la experiencia Contrato indefinido u Opción de Contrato Mercantil 22 días laborables de vacaciones Plan de retribución flexible: Seguro médico, cheques guardería, cheques transporte Formación en Tecnología y Soft Skills Programa de referidos: 500 EUR por candidatos recomendados que se incorporen con nosotros Condiciones: Contrato: Indefinido Ubicación: Madrid Modalidad: Remoto. Imprescindible residir en España Horario: jornada completa Salario: negociable en función de experiencia. Grupo Digital Somos una consultora tecnológica con sede en Madrid. Especialistas en outsourcing de perfiles IT, selección y modelos Talent-as-a-Service, con foco en grandes integradores y empresas del sector financiero y digital. Apostamos por un servicio excelente, equipos autónomos y resultados medibles. Si te gusta trabajar con tecnologías punteras y en entornos que suman, aquí tendrás recorrido.

Description: Desde Grupo Digital, buscamos Consultores/as SAP SD/MM middle para participar en proyectos de implantación, evolución y soporte de soluciones SAP en el área de ventas y distribución Imprescindible: 2 - 5 años como consultor/a SAP SD Conocimientos sólidos en procesos Order to Cash (O2C), Gestión de pedidos de venta, Entregas y expediciones, Facturación, Devoluciones y abonos Customizing de: Tipos de pedido, Clases de entrega, Clases de facturación, Determinación de precios y condiciones, Conocimientos en pricing: Condiciones (PR00, K004, descuentos, recargos) Esquemas de cálculo, Gestión de interlocutores (partners) Determinación de: Materiales, ,Centros, Rutas Integración con otros módulos: MM (stock, expediciones) FI (facturación, impuestos, contabilización) Soporte a pruebas: Unitarias, Integradas, UAT Experiencia en incidencias y soporte funcional ¿Qué ofrecemos? Salario competitivo en función de la experiencia Contrato indefinido u Opción de Contrato Mercantil 22 días laborables de vacaciones Plan de retribución flexible: Seguro médico, cheques guardería, cheques transporte Formación en Tecnología y Soft Skills Programa de referidos: 500 EUR por candidatos recomendados que se incorporen con nosotros Condiciones: Contrato: Indefinido Modalidad: Remoto. Imprescindible residir en España Horario: jornada completa Salario: hasta 40.000 EUR B/A Grupo Digital Somos una consultora tecnológica con sede en Madrid. Especialistas en outsourcing de perfiles IT, selección y modelos Talent-as-a-Service, con foco en grandes integradores y empresas del sector financiero y digital. Apostamos por un servicio excelente, equipos autónomos y resultados medibles. Si te gusta trabajar con tecnologías punteras y en entornos que suman, aquí tendrás recorrido.

Description: En Grupo Digital buscamos perfiles de Técnico/a Nómina y Seguridad Social para incorporarse a nuestro equipo y colaborar con uno de nuestros clientes del sector servicios tecnológicos. Condiciones Contrato indefinido Ubicación: Madrid Modalidad de trabajo: Híbrido (mínimo 2 días a la semana presencial) Horario: Jornada completa (L-J: 8 h; V: 5,5 h). Sin jornada intensiva en verano. Salario: hasta 30.000 EUR B/A en función de años de experiencia Funciones: Gestión completa del ciclo de Nómina (carga de incidencias/variables, cálculo del IRPF y nómina, comprobaciones, pagos y cierres), para empresas multi-convenio con alto volumen de empleados Elaboración de finiquitos. Gestión de préstamos, anticipos y embargos judiciales. Elaboración de cuadres e informes mensuales. Cuadre de la contabilidad de la nómina. Gestión de impuestos (Nacionales, Forales y No Residentes) mensuales y anuales (111, 190, 216 y 296). Cumplimentación de Encuestas INE y Ministerio de Trabajo. Conciliación de ficheros CRA (conceptos retributivos abonados). Gestión de cotizaciones y afiliaciones a la Seguridad Social (Siltra, Sistema Red). Gestión de absentismos, gestiones con Organismos Oficiales, gestión de Certificados de desempleo. Soporte y Atención al Cliente. Soporte ante auditorías e inspecciones internas. Requisitos: 1-2 años de experiencia como Técnico/a de Nómina y Seguridad Social. Experiencia como usuario/a de CEGID / Meta4 Peoplenet. Conocimientos sólidos de legislación laboral y fiscal española. Grado o Master en Relaciones Laborales. FP Técnico en Gestión Administrativa, Técnico Superior en Admon y Finanzas o similares. Valorable: Experiencia con SAP SuccessFactors Employee Central Payroll (SAP HR). Experiencia en entornos multi-convenio. Conocimientos en nómina de expatriados. Interlocución con equipos técnicos y soporte a evolutivos del sistema. Inglés nivel medio. Qué ofrecemos: Salario competitivo en función de la experiencia Contrato indefinido u opción de contrato mercantil 22 días laborables de vacaciones Plan de retribución flexible: Seguro médico, cheques guardería, cheques transporte Formación en tecnología y soft skills Programa de referidos: 500 EUR por candidatos recomendados que se incorporen con nosotros Sobre Grupo Digital Somos una consultora tecnológica con sede en Madrid. Especialistas en outsourcing de perfiles IT, selección y modelos Talent-as-a-Service, con foco en grandes integradores y empresas del sector financiero y digital. Apostamos por un servicio excelente, equipos autónomos y resultados medibles. Si te gusta trabajar con tecnologías punteras y en entornos que suman, aquí tendrás recorrido.

Description: Desde Grupo Digital, buscamos Consultor/a SAP Producción (PEO/PMMO/PPDS) para formar parte de nuestro equipo y colaborar con uno de nuestros clientes del sector servicios tecnológicos. Qué harás: Tareas de mantenimiento correctivo soporte y evolutivos del área de PEO, PMMO, PPDS en SAP Imprescindible: Experiencia sólida como consultor/a SAP Producción. Conocimiento de PEO, PMMO, OP y PPDS. Experiencia previa en implantaciones SAP Conocimientos en ABAP. Deseable: Conocimientos en SAP BTP. Inglés medio. ¿Qué ofrecemos? Salario competitivo en función de la experiencia Contrato indefinido u Opción de Contrato Mercantil 22 días laborables de vacaciones Plan de retribución flexible: Seguro médico, cheques guardería, cheques transporte Formación en Tecnología y Soft Skills Programa de referidos: 500 EUR por candidatos recomendados que se incorporen con nosotros Condiciones: Proyecto hasta junio (ampliable) Modalidad: Remoto. Imprescindible residir en España Ubicación: cualquier ubicación en España Jornada: Completa Salario: en función de la experiencia laboral Grupo Digital Somos una consultora tecnológica con sede en Madrid. Especialistas en outsourcing de perfiles IT, selección y modelos Talent-as-a-Service, con foco en grandes integradores y empresas del sector financiero y digital. Apostamos por un servicio excelente, equipos autónomos y resultados medibles. Si te gusta trabajar con tecnologías punteras y en entornos que suman, aquí tendrás recorrido.

Estamos buscando para importante servicio financiero internacional donde llevamos el Batch y Operacion de Mainframe, Ampliar el equipo con un: Perfil de Mainframe Experto en Mejora y Rendimiento de Aplicaciones. Pensamos en un perfil hibrido entre Desarrollo y Sistemas , que sea ampliamente conocedor de los aplicativos en un mainframe y por tanto con alto conocimiento en cobol, pero tabien en BBDD DB2 y en CICS Inicialmente estará formandose y con traspaso de conocimiento de la persona que se jubila, y deberá tener una presencialdiad hibrida, tras ese tiempo puede trabjar de forma hibrida o 100% remoto. Conocimientos y Experiencia necesaria: Experiencia en el análisis de rendimiento de aplicaciones mainframe OnLine y Batch de al menos 2 años CONOCIMIENTOS EN ENTORNOS: Conocimientos de desarrollo Cobol tanto en OnLine como Batch. Conocimiento de JCL, creación y ejecución de JCL Conocimiento de DB2 Conocimiento de que son y cómo funcionan los distintos objetos DB2: Tablas, Tablespaces, Indexes, Fields, etc Conocimiento de comandos DB2: RUNSTATS, GRANTS, BIND, REBUILD, RECOVER, REPAIR, etc Conocimiento de comandos SQL: INSERT, UPDATE, SELECT, etc. Herramientas que utilizará: BMC AMI Catalog Manager for DB2 BMC AMI Change Manager for DB2 BMC AMI Ops for DB2 (Mainview) IBM DB2 Query Monitor for z/OS Conocimiento de CICS Conocimiento de que son y cómo funcionan los distintos elementos CICS: Transaction, Program, DB2TRAN, DB2ENTRY, FILE, etc. Conocimiento de comandos CICS cómo CEMT y CEDA Conocimientos básicos MQ (Herramient utilizada:BMC AMI Ops Monitor for MQ (Mainview) Conocimientos de manejo de VSAM tanto por CICS como en Batch. Conocimientos de Excel para elaborar las estadísticas requeridas Labores que realizará: Optimización de procesos Análisis informes diarios de transacciones CICS: detección posibles problemas y/o mejora Análisis consumo CPU: detección posible procesos embuclados y/o posibles mejoras en procesos ejecutados Análisis BBDD (detectar candidatas a ser comprimidas, análisis tamaño, contenciones,..) Análisis Espacio en Discos/Cartuchos Soporte técnico a los equipos de Desarrollo con Consultas y análisis a demanda Elaboración informes mensuales de KPI's Recogida de datos diarios Elaboración informes mensuales Refresco de datos entre entornos. Cumpliendo el calendario de copiado de datos de PROD a QA y DES. Será el responsable de los procesos de copiado y anonimización de datos. Será el responsable de la gestión, planificación y ejecución de los procesos de copiado y anonimización durante los fines de semana calendados. Mantenimiento de la documentación Anonimización de datos Desarrollo y mantenimiento de los programas (Cobol) y JCLs que anonimizan los datos de PRODUCCION antes de cargar en entornos previos. Revisión periódica en BBDD de campos sensibles, para validar que se anonimizan los datos correctos. Documentación Ficheros RVS Inventario actualizado de los envíos de R4Q (HOST) a KV1 Descatalogación, modificación JOBs de envío/recpción si así se necesita Diccionario de datos hostActualización de la BBDD con las descargas del host

En GRUPO DIGITAL buscamos cubrir vacante en cliente del sector BANCA Analista Programador z/OS Cobol Core Banca Si tienes experiencia en entornos core bancarios sobre z/OS y quieres seguir trabajando con soluciones críticas del sector financiero, esta vacante te permitirá participar en la evolución y mantenimiento de plataformas clave. Un rol técnico estable, con impacto directo en sistemas que soportan operativa bancaria real. Qué harás Analizar y modificar software en entornos z/OS. Participar en la evolución y mantenimiento de sistemas core bancarios. Desarrollar mejoras y adaptaciones funcionales en plataformas Altamira / Alnova. Colaborar con equipos técnicos para asegurar la estabilidad y calidad del software. Dar soporte puntual ante incidencias o necesidades operativas. Imprescindible 3-5 años de experiencia como Application Developer en entornos z/OS. COBOL Experiencia reciente (últimos 3 años) trabajando con Altamira, Altair o Alnova. Experiencia en análisis y modificación de software. Residencia en España Deseable Conocimiento o experiencia en Gravity. Nivel de inglés medio. Experiencia previa en proyectos del sector financiero. Qué ofrecemos Salario competitivo en función de la experiencia Contrato indefinido u Opción de Contrato Mercantil 22 días laborables de vacaciones Plan de retribución flexible: Seguro médico, cheques guardería, cheques transporte Formación en Tecnología y Soft Skills Programa de referidos: 500 EUR por candidatos recomendados que se incorporen con nosotros Condiciones Modalidad de trabajo: Remoto Lugar de trabajo: España ( imprescindible residir en España) Horario: 09:00 a 18:00 Jornada de verano: Intensiva en cuanto a nosotros ... Grupo Digital Somos una consultora IT, con un equipo de más de 150 profesionales tecnológicos, en el que encontraras proyectos estables, en los principales clientes nacionales e internacionales, desarrollando soluciones de desarrollo aplicaciones, arquitectura de sistemas, Inteligencia Artificial, Cloud, Ciberseguridad, Big Data etc.. amplia informacion en nuestra web www.grupodigital.eu

Técnico/a de Ciberseguridad - Vulnerabilidades · Seguridad IT · Análisis | Híbrido Madrid (1 día presencial) Descripción del puesto Buscamos un/a Técnico/a de Ciberseguridad con experiencia en gestión de vulnerabilidades, seguridad IT y soporte operativo a equipos de seguridad. El perfil ideal combina capacidad analítica, organización, comunicación y ganas de aprender en un entorno dinámico y exigente. Modalidad y ubicación Híbrido Máximo 1 día presencial por semana Ubicación: Madrid - Zona Ciudad Lineal Requisitos mínimos Experiencia 2-5 años en roles de IT o ciberseguridad Capacidad para analizar información técnica y coordinar con múltiples equipos Conocimientos imprescindibles Conocimientos básicos de principios y tecnologías de seguridad IT Familiaridad con áreas como: Gestión de vulnerabilidades Seguridad de red Seguridad de aplicaciones Seguridad cloud o de infraestructura Herramientas de protección de endpoints Habilidades analíticas y organizativas Buena comunicación y orientación al aprendizaje Idiomas Inglés fluido (mínimo B2) Otros idiomas locales son un plus Formación Grado universitario en Informática, Telecomunicaciones o disciplinas afines Requisitos deseables Conocimiento o exposición a tecnologías de seguridad como: SIEM, WAF, DLP, EDR, herramientas de escaneo de vulnerabilidades Experiencia en: Evaluaciones de seguridad Auditorías Pentesting Habilidades básicas de scripting (Python, PowerShell) Certificaciones valorables: CISSP, GIAC, CEH, ITIL Capacidad de resolución de problemas y pensamiento crítico Funciones principales Dar soporte al proceso de gestión de vulnerabilidades: Revisión de resultados Seguimiento con equipos internos Control de acciones de remediación Automatizar tareas repetitivas y mejorar procesos para reducir carga manual Proporcionar soporte de primer nivel al equipo de ciberseguridad Participar en la revisión de: Evaluaciones de vulnerabilidades Pentests Hallazgos de auditoría Colaborar con equipos IT para el seguimiento de KPIs de seguridad y cumplimiento de estándares Apoyar evaluaciones de seguridad en cambios de infraestructura, proyectos o nuevas iniciativas Analizar incidentes de seguridad no complejos y escalar cuando sea necesario Contribuir a la evaluación de soluciones de seguridad para aplicaciones, infraestructura o cloud Qué ofrece el proyecto Rol con impacto directo en la postura de seguridad de la organización Entorno internacional y dinámico Modelo híbrido muy flexible (solo 1 día presencial) Desarrollo profesional en múltiples áreas de ciberseguridad Proyecto estable y de alta prioridad Compromiso con la igualdad En Zemsania, creemos en la igualdad de oportunidades y en la diversidad como valores fundamentales para el éxito de nuestra organización. Por ello, garantizamos un proceso de selección basado en el mérito y sin discriminación por motivos de género, edad, discapacidad, orientación sexual, raza, religión o cualquier otra condición personal o social.

Buscamos un/a Programador/a Fullstack PHP Laravel con 3 años de experiencia para unirse a nuestro equipo en Zemsania. La modalidad de trabajo es híbrida en Madrid, concretamente en Villanueva de la Cañada, con 4 días de teletrabajo y 1 día presencial. El horario es de Lunes a Jueves de 08:00 a 14:00 y de 15:00 a 17:00, y los Viernes de 08:00 a 15:00h. ¿Qué harás en Zemsania? Como parte de nuestro equipo de desarrollo, tus responsabilidades incluirán: Desarrollar y mantener aplicaciones web de alta calidad utilizando PHP y el framework Laravel. Implementar interfaces dinámicas a través de APIs para facilitar la integración fluida entre diferentes sistemas. Contribuir a la optimización de la seguridad y el rendimiento de nuestras aplicaciones, asegurando su robustez y eficiencia. ¿Qué buscamos en ti? Requisitos indispensables: Formación Profesional de Grado Superior en Informática o campo relacionado. Experiencia demostrable de al menos 3 años en el desarrollo de aplicaciones web con PHP y Laravel, tanto en el lado del front-end como del back-end. ‍ ¿Sería genial si además tuvieras...? Conocimientos de Java. ¿Por qué Zemsania? En Zemsania, ofrecemos un entorno de trabajo dinámico y colaborativo donde podrás desarrollar tu carrera profesional y enfrentar desafíos tecnológicos interesantes. Valoramos el crecimiento de nuestros empleados y promovemos una cultura de aprendizaje continuo. Únete a un equipo apasionado por la tecnología y la innovación. ¡Te esperamos para construir juntos el futuro!

En Zemsania estamos buscando un Analista Funcional Java para unirse a nuestro equipo en Madrid. Buscamos un profesional con una sólida experiencia y conocimientos técnicos para integrarse en un proyecto clave en el sector de pagos. Si eres un apasionado de la tecnología, con ganas de afrontar nuevos retos y buscas un entorno dinámico y colaborativo, ¡esta es tu oportunidad! Sobre el puesto: Te incorporarás a un equipo especializado en la plataforma de pagos, donde tu rol será fundamental en el análisis y la mejora continua de los sistemas. Trabajarás en un entorno Agile, colaborando estrechamente con otros equipos para asegurar la correcta integración y el funcionamiento óptimo de la plataforma. Tus responsabilidades principales incluirán: Realizar análisis funcionales detallados sobre el código existente de la plataforma de pagos. Diseñar y documentar soluciones técnicas, prestando especial atención a los microservicios y APIs. Colaborar en el ciclo de vida completo de los proyectos, desde la concepción hasta la implementación y el mantenimiento. Gestionar y priorizar tareas utilizando herramientas como Jira. Comunicar de manera efectiva los hallazgos y propuestas a los stakeholders técnicos y de negocio. Participar activamente en las ceremonias Agile (daily, planning, reviews, retrospectives). Asegurar la calidad de las integraciones con otros sistemas y plataformas. Documentar procesos y soluciones utilizando Confluence. Realizar pruebas de funcionalidad y rendimiento con herramientas como Postman. ¿Qué ofrecemos? Contrato indefinido. Modalidad de trabajo híbrida: 3 días en oficina en Madrid y 2 días de teletrabajo. Horario: Lunes a Jueves de 9:00 a 18:00 y Viernes de 8:00 a 15:00. Horario de verano: Jornada intensiva de 8:00 a 15:00, sujeto a cliente. Salario competitivo acorde a tu experiencia y valía. Oportunidades de desarrollo profesional y formación continua. Incorporación a un equipo altamente cualificado y proyectos innovadores. ¿Qué buscamos? Experiencia: Mínimo 3 años y máximo 6 años de experiencia como Analista Funcional, con un fuerte componente técnico. Formación: Licenciatura o Grado Superior. Conocimientos técnicos imprescindibles: Experiencia sólida en el desarrollo y análisis de Java, especialmente en microservicios y APIs. Dominio de herramientas de gestión de proyectos y documentación: Jira y Confluence. Experiencia en el uso de Postman para pruebas de APIs. Conocimiento de bases de datos NoSQL como MongoDB. Comprensión de sistemas de mensajería y colas: MQ o Kafka a nivel alto. Experiencia en proyectos complejos con múltiples integraciones. Metodología: Experiencia trabajando bajo metodologías Agile. Idiomas: Nivel Alto de Inglés (deseable). ¿Será tu perfil ideal? Si posees una mentalidad analítica, eres proactivo/a, te gusta resolver problemas complejos y tienes una excelente capacidad de comunicación, ¡queremos conocerte! Valoramos la capacidad de adaptación, el trabajo en equipo y la orientación a resultados. ¡Únete a Zemsania y forma parte de un proyecto apasionante en una empresa líder en consultoría tecnológica!