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08/10/2024
Andalucía, Aragón, Asturias, País Vasco, Cantabria, Castilla y León, Castilla-La Mancha, Cataluña, Extremadura, Galicia, La Rioja, Madrid, Murcia, Navarra, Comunidad Valenciana, No peninsular
BUSCAMOS: Arquitecto Lider Técnico MAGNOLIA Profesional con experiencia contrastada desempeñando el role de Arquitecto y Lider Técnico Magnolia FUNCIONES - TAREAS: Desarrollo y Personalización Supervisar y participar en el desarrollo de soluciones personalizadas en Magnolia, como la creación de módulos específicos, personalización de plantillas, y desarrollo de aplicaciones integradas con el CMS. Asegurar la integración fluida con otros sistemas o plataformas (como CRM, e-commerce o bases de datos) mediante API o conectores personalizados. Liderazgo de Equipo Guiar y asesorar al equipo de desarrolladores, ayudando en la toma de decisiones técnicas y en la resolución de problemas complejos. Asegurar que el equipo siga las mejores prácticas de desarrollo, código limpio y reutilizable, y garantizar la implementación adecuada de los estándares del proyecto. Relacionado de Infraestructura Asegurar que las configuraciones del CMS sean correctas y no tenga problemas de rendimiento Integración Continua y Despliegue Implementar procesos de integración continua (CI) y despliegue continuo (CD) para facilitar la entrega de nuevas características y actualizaciones. Coordinar los despliegues de nuevas versiones de los proyectos de Magnolia en entornos de prueba y producción. Soporte y Resolución de Problemas Proporcionar soporte técnico en caso de problemas o incidencias dentro del CMS, tanto en entornos de desarrollo como de producción. Resolver problemas relacionados con la plataforma, como errores de configuración, fallos de rendimiento, o problemas de integración con otros sistemas. Seguridad y Cumplimiento Garantizar que el sistema esté alineado con las políticas de seguridad de la organización, incluyendo la gestión de permisos y roles dentro del CMS. Implementar medidas de seguridad para proteger los datos y prevenir vulnerabilidades en el sistema. Colaboración con Partes Interesadas Trabajar estrechamente con equipos de negocio, marketing, y otros departamentos para asegurar que las soluciones técnicas estén alineadas con los objetivos estratégicos. Actuar como punto de contacto entre los desarrolladores y los stakeholders no técnicos, traduciendo los requerimientos de negocio en soluciones técnicas dentro de Magnolia CMS. Valorable Certificación en Magnolia Idiomas Español Inglés (mínimo nivel medio-alto) OFRECEMOS: Contrato en modalidad Freelance Full time Oferta económica: 250EUR / 290EUR jornada + IVA (según experiencia aportada) Proyecto de Larga Duración. Recurrencia en Proyectos Localización: España (teletrabajo 100%)
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03/10/2024
Madrid
Como parte de nuestra estrategia de crecimiento necesitamos incorporar un Technology Recruiter que nos permita ampliar nuestras capacidades de identificación de talento. Requisitos Experiencia de al menos 2/3 años en selección tecnológica en empresa de consultoría o empresa final.Experiencia en selección de personas en al menos 3 de estos ámbitos: Big Data, Business Intelligence, CRM, Integración&BPM, Tecnología cross (Java, .NET, Oracle, Frontend). Experiencia en búsqueda activa de talento y en la realización de entrevistas telefónicas, etc.. Nivel medio de inglés. Aptitudes y experiencia deseables Reclutador, Frontend, Java, .NET, Oracle, CRM, MS Dynamics, SAP, Business Intelligence. Ofrecemos Remuneración muy competitiva por objetivos en función de resultados. Estabilidad.Contrato modalidad freelance. Entorno muy fléxible. Posibilidad de trabajar en remoto.Evaluación basada completamente en objetivos tangibles y alcanzables. Enormes posibilidades de crecimiento profesiona. l.Lugar de trabajo: Madrid / Remoto