Jobs Developer / Programmer DB Managements (DBMS) in 28040 Madrid

Rol: Programador/a Especialista en Moodle ¿Qué buscamos? Experiencia demostrable en Desarrollo con Moodle. Conocimientos sólidos de PHP, MySQL, HTML, CSS y JavaScript. Experiencia en Integración de Sistemas y APIs. Habilidad para trabajar de manera autónoma y en equipo. ¿Qué valoramos positivamente? Experiencia en administración de servidores y bases de datos. Conocimientos en otras plataformas de e-learning. Certificaciones relacionadas con Moodle o desarrollo web. ¿Qué reto proponemos? Estamos en la búsqueda de un/a programador/a con experiencia en el desarrollo de plataformas educativas utilizando Moodle para colaborar en importante proyecto con ubicación en Madrid. Responsabilidades: Desarrollar y personalizar módulos y plugins de Moodle. Integrar Moodle con otras aplicaciones y sistemas. Realizar pruebas y asegurar la calidad del código. Proporcionar soporte técnico y resolver problemas relacionados con Moodle. Colaborar con equipos multidisciplinarios para diseñar soluciones de e-learning. ¿Qué tenemos para ti? Contrato indefinido y jornada completa. Ubicación: Las Tablas, Madrid. Modelo híbrido de teletrabajo, con 1 o 2 días en oficina por semana. 23 días de vacaciones. Formación continua: competencias técnicas, transversales y de idiomas. Contamos con acceso a certificaciones, formaciones de los principales Partners Tecnológicos, plataformas online y ¡mucho más! Seguro de vida y de accidentes. Posibilidad de acogerte a nuestra retribución flexible (seguro médico, cheques guarderías, transporte, comida y formación) Acceso a Privilege Club, donde encontrarás descuentos interesantes en las principales marcas. Onboarding personalizado y detallado. Te acompañamos en todo momento para que te sientas #soprano desde el primer momento. Oficina con espacios reservados al ocio. ¡Trabajo y diversión unido! Compañerismo y buen ambiente, el poder de la unión lo tenemos presente. Y lo más importante...Tienes la posibilidad de desarrollar tu carrera profesional con nosotros: Crearemos juntos un plan de carrera personalizado. Te formarás, marcaremos objetivos y llevaremos a cabo un seguimiento para asegurarnos de que lo conseguimos juntos. Escuchamos tus prioridades y luchamos por ellas. ¡Aquí tu voz importa! ¡Únete a nosotros y sé parte de algo más!

Rol: Desarrollador/a .NET con Inglés (Híbrido Alcobendas) ¿Qué nos gustaría que tengas? De tres (3) a cinco (5) años de experiencia en Desarrollo .NET. Experiencia previa con .NET Core. Experiencia trabajando con Plataforma Azure, muy importante conocer Azure DevOps y valorable Azure Functions y Azure Application Insights. Sólidos conocimientos de los Principios de Programación Orientada a Objetos y Patrones de Diseño. Buen dominio del Inglés, tanto escrito como verbal. Familiaridad con las metodologías ágiles. ¿Qué buscamos? Nos gustaría incorporar un/a .NET Developer para unirse a nuestro dinámico equipo que da servicio a un importante cliente internacional ubicado en Alcobendas, Madrid. Como miembro clave de nuestro equipo de desarrollo de software, será responsable de diseñar, desarrollar y mantener aplicaciones de vanguardia utilizando el marco .NET. Diseñará, desarrollará e implementará soluciones de software robustas, escalables y eficientes utilizando tecnologías .NET Colaborar con equipos interfuncionales para recopilar y analizar requisitos para nuevas características y mejoras Escribir código limpio, fácil de mantener y bien documentado que se adhiera a las mejores prácticas y normas de codificación Participe en revisiones de código para garantizar la entrega de software de alta calidad Solucionar problemas, depurar y optimizar el rendimiento de las aplicaciones Contribuir a la mejora continua de nuestros procesos y metodologías de desarrollo ¿Qué tenemos para ti? Contrato indefinido y jornada completa. 23 días de vacaciones. El modelo de trabajo es híbrido en las oficinas de cliente de Alcobendas. Horario flexible de oficina con jornada intensiva en verano. Formación continua: competencias técnicas, transversales y de idiomas. Contamos con acceso a certificaciones, formaciones de los principales Partners Tecnológicos, plataformas online y ¡mucho más! Seguro de vida y de accidentes Posibilidad de acogerte a nuestra retribución flexible (seguro médico, cheques guarderías, transporte, comida y formación) Acceso a Privilege Club, donde encontrarás descuentos interesantes en las principales marcas Onboarding personalizado y detallado. Te acompañamos en todo momento para que te sientas #soprano desde el primer momento. Oficina con espacios reservados al ocio. ¡Trabajo y diversión unido! Compañerismo y buen ambiente, el poder de la unión lo tenemos presente. Y lo más importante...Tienes la posibilidad de desarrollar tu carrera profesional con nosotros: Crearemos juntos un plan de carrera personalizado. Te formarás, marcaremos objetivos y llevaremos a cabo un seguimiento para asegurarnos de que lo conseguimos juntos. Escuchamos tus prioridades y luchamos por ellas. ¡Aquí tu voz importa! ¡Únete a nosotros y sé parte de algo más! The world is how we shape it Adquirimos el compromiso de respetar la diversidad, creando un ambiente de trabajo inclusivo y aplicando políticas que favorezcan la inclusión y promuevan el respeto social y cultural en cuestiones de género, edad, funcional, orientación sexual y religión con igualdad de oportunidades.

Nos encontramos en la búsqueda de un/a desarrollador/a para trabajar con importante cliente en contratación inicial con KRELL. Rol: Programmer / Cobol (Remoto) Descripción y Funciones: Necesidad de varios perfiles Analistas / Programadores Cobol / CICS / DB2 con experiencia (mínimo cinco (5) años). Preferiblemente en el Sector Banca y deseable con conocimientos de microfocus. Conocimientos imprescindibles: JCL´s. Programación Procesos Batch. Programación Pantallas Host. Manejo DB2. Ofrecemos: Lugar de Trabajo: Madrid. Modalidad de Trabajo: Híbrido con presencia en la oficina de Madrid mínimo de 2 días a la semana. Tipo de Contrato: Indefinido en plantilla y puestos de larga duración. Salario hasta 34k. Acceso a compañía consolidada con proyectos a muy alto nivel tecnológico y en diferentes sectores. Encontrarás un entorno de trabajo dinámico e integrador. Sector: Banca. ¡Te estamos esperando! ¡Inscríbete y da un salto en tu carrera!

¡Hola a todos! ¿Estás buscando una oportunidad emocionante para trabajar como Desarrollador COBOL? ¡Entonces esta es tu oportunidad! ¿Qué buscamos? Experiencia: 1 año en desarrollo en entorno Host (Cobol CICS DB2). Seguimiento de programas. Ejecución de consultas SQL en DB2. Apoyo a usuarios. Descripción del puesto: Si tienes entre 6 meses y 1 año de experiencia en desarrollo en entorno Host, ¡entonces esta posición es para ti! En Zemsania, estamos buscando un Desarrollador COBOL apasionado y entusiasta para unirse a nuestro equipo. Tu función principal será brindar soporte a nuestros usuarios y garantizar la ejecución exitosa de los programas en Cobol CICS DB2. Se realiza modelo de trabajo híbrido en Madrid (zona Alcobendas), Responsabilidades: Desarrollo y mantenimiento de programas en Cobol. Trabajo con entornos CICS y DB2. Ejecución de consultas SQL en DB2. Soporte a usuarios en el uso de aplicaciones. Requerimientos adicionales: Experiencia en JCL. Conocimiento de Cobol CICS DB2. Habilidades interpersonales fuertes. Capacidad para trabajar en equipo. Beneficios: Contrato directo con Zemsania, rango salarial 20.000 - 24.000 EUR SBA. Proyecto con estabilidad. Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional. Formaciones en tecnología e idiomas, Ambiente de trabajo colaborativo y motivador. ¡Si cumples con los requisitos y te apasiona el desarrollo en Cobol CICS DB2, no dudes en aplicar para esta emocionante oportunidad en Zemsania! ¡Esperamos contar contigo en nuestro equipo! ¡Únete a Zemsania y haz que tu carrera despegue! ✨

En Sandav estamos buscando un/a Programador/a PL1 para proyecto ESTABLE de la Admon Pública ubicado en Madrid capital (Zona Chamartín). Se trabajará 2 días presencial y 3 días en teletrabajo por semana, Se trata de un proyecto de Desarrollo de aplicaciones informáticas de presentación y gestión Censal. FUNCIONES: Pequeños evolutivos y mantenimientos. Ingeniería inversa de desarrollos existentes como punto de partida para el análiss de nuevos desarrollos. REQUISITOS: Mínimo dos (2) años de experiencia con PL1, DB2. MVS de IBM, CICS y JCL. Valorable: Cobol, JavaScript y HMTL. Ofrecemos: Salario: 30.000 - 35.000 br/año Contrato indefinido con nuestro cliente. 2 días en oficina y 3 días remoto

¿Qué buscamos? Un mínimo de 3 años de experiencia en el desarrollo de Power Builder Gran dominio de Power Builder y de los conceptos de programación orientada a objetos Excelentes conocimientos de SQL y experiencia con sistemas de gestión de bases de datos como Oracle o SQL Server Familiaridad con sistemas de control de versiones, preferiblemente GIT. Experiencia con metodologías de desarrollo ágiles Disponibilidad para trabajar en un entorno híbrido, con algunos días in situ en Alcobendas, España ¿Qué reto proponemos? Estamos buscando varias personas con experiencia desarrollando en PowerBuilder para unirse al equipo en un modelo de trabajo híbrido con base en Alcobendas. El equipo será responsable del diseño, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones empresariales utilizando Power Builder y tecnologías relacionadas. Diseñar, desarrollar e implementar aplicaciones utilizando Power Builder Escribir código limpio, eficiente y bien documentado adhiriéndose a las mejores prácticas y estándares de codificación Colaborar con equipos interfuncionales para recopilar y analizar los requisitos empresariales Realizar el diseño, desarrollo y optimización de bases de datos utilizando SQL y varios sistemas de gestión de bases de datos Solucionar, depurar y resolver defectos de software y problemas de rendimiento Ayudar en la migración de sistemas heredados a plataformas modernas ¿Qué tenemos para ti? Contrato indefinido y jornada completa 23 días de vacaciones Formación continua: competencias técnicas, transversales y de idiomas. Contamos con acceso a certificaciones, formaciones de los principales Partners Tecnológicos, plataformas online y ¡mucho más! Seguro de vida y de accidentes Posibilidad de acogerte a nuestra retribución flexible (seguro médico, cheques guarderías, transporte, comida y formación) Acceso a Privilege Club, donde encontrarás descuentos interesantes en las principales marcas Onboarding personalizado y detallado. Te acompañamos en todo momento para que te sientas #soprano desde el primer momento. Oficina con espacios reservados al ocio. ¡Trabajo y diversión unido! Compañerismo y buen ambiente, el poder de la unión lo tenemos presente. Y lo más importante...Tienes la posibilidad de desarrollar tu carrera profesional con nosotros: Crearemos juntos un plan de carrera personalizado. Te formarás, marcaremos objetivos y llevaremos a cabo un seguimiento para asegurarnos de que lo conseguimos juntos. Escuchamos tus prioridades y luchamos por ellas. ¡Aquí tu voz importa! ¡Únete a nosotros y sé parte de algo más! The world is how we shape it Adquirimos el compromiso de respetar la diversidad, creando un ambiente de trabajo inclusivo y aplicando políticas que favorezcan la inclusión y promuevan el respeto social y cultural en cuestiones de género, edad, funcional, orientación sexual y religión con igualdad de oportunidades.

Buscamos un Desarrollador Python. Requisitos: Python Definición de funciones. Librerías de tratamiento de datos. MySQL Consultas sencillas y tratamiento de datos básico. JavaScript, HTML y CSS Conocimientos de machine learning. Ofrecemos: Plan de formación y acompañamiento continuo. Funciones variadas, diversidad de proyectos, de clientes. Jornada completa. Free coffee.

En la actualidad estamos buscando un perfil de DESARROLLADOR/a JAVA BACKEND (versiones +11) con al menos 5-6 años de experiencia relacionada. ¿QUÉ NECESITAMOS DE TI? Experiencia con Spring Framework y arquitectura microservicios: Al menos 1 año Experiencia en API Rest: Al menos 2 años Experiencia con contenedores Docker: Al menos 1 año Experiencia con tecnologías Kubernetes y Openshift: Al menos un 1 año Experiencia con Bases de Datos no relacionales (MongoDB): Al menos 1 años Titulación: Recomendable Ingeniería técnica o superior de Informática (preferentemente) o telecomunicaciones Nivel B2 de Ingles PROYECTO: Desarrollo de proyecto para Defensa JORNADA Y HORARIO: Entrada flexible de 8h a 9h. Horario de Invierno: 43 h semanales (9 h diarias de lunes a jueves) y 7 horas los viernes. Horario de verano: 35 h semanales (8h a 15h de lunes a viernes) MODALIDAD DE TRABAJO: remoto desde cualquier ubicación de España. ¿POR QUÉ ELEGIRNOS? ¡Esto es lo que te ofrecemos! Modalidad de trabajo flexible Flexibilidad horaria favoreciendo la conciliación laboral. Contrato indefinido y posición estable. Grandes posibilidades de crecimiento profesional y estabilidad laboral. Oportunidades de formación en tecnologías punteras (Open Webinars), con todo tipo de cursos e itinerarios para formarte desde un nivel principiante hasta avanzado. Clases de inglés con diferentes niveles, adaptadas a ti, con profesores nativos (Learnlight). Certificaciones en las últimas tendencias (SCRUM, ITIL, PMP...). Acceso a beneficios fiscales gracias a nuestro plan de Retribución Flexible (tickets restaurante, transporte, guardería y formación). Descuentos en multitud de productos y servicios (Universidad UNIR, Escape Rooms, Abono teatro, Cloud Edenred, Dogfy Diet, etc). Iniciativas corporativas de team building como torneos deportivos. Seguimiento personalizado en todo momento gracias al acompañamiento de nuestras figuras de People Partner y Business Manager. Trato cercano y feedback: vas a estar en constante comunicación con nosotros para saber cómo avanzas en la posición. En Digital Talent Agency te ofrecemos desarrollar proyectos en empresas destacadas del sector tecnológico, poniendo foco en tu desarrollo profesional, qué te gusta, cómo eres y con qué tipo de proyectos te sientes motivado. ¡Queremos conocerte!

En la actualidad estamos buscando un perfil de DESARROLLADOR/a JAVA BACKEND +11 con al menos 5 años de experiencia relacionada. ¿QUÉ NECESITAMOS DE TI? Experiencia con Quarkus Framework y arquitectura microservicios.: 3 años Experiencia en API Rest. 3 años Experiencia con contenedores Docker 1 año Experiencia con tecnologías Kubernetes y Openshift 1 año Experiencia con Bases de Datos no relacionales (MongoDB) 3 años Valorable: TDD y Conocimientos React Inglés B2 Titulación: Recomendable Ingeniería técnica o superior de Informática (preferentemente) o telecomunicaciones PROYECTO: Desarrollo de proyecto para Defensa JORNADA Y HORARIO: Entrada flexible de 8h a 9h. Horario de Invierno: 43 h semanales (9 h diarias de lunes a jueves) y 7 horas los viernes. Horario de verano: 35 h semanales (8h a 15h de lunes a viernes) MODALIDAD DE TRABAJO: remoto desde cualquier ubicación de España. ¿POR QUÉ ELEGIRNOS? ¡Esto es lo que te ofrecemos! Modalidad de trabajo flexible Flexibilidad horaria favoreciendo la conciliación laboral. Contrato indefinido y posición estable. Grandes posibilidades de crecimiento profesional y estabilidad laboral. Oportunidades de formación en tecnologías punteras (Open Webinars), con todo tipo de cursos e itinerarios para formarte desde un nivel principiante hasta avanzado. Clases de inglés con diferentes niveles, adaptadas a ti, con profesores nativos (Learnlight). Certificaciones en las últimas tendencias (SCRUM, ITIL, PMP...). Acceso a beneficios fiscales gracias a nuestro plan de Retribución Flexible (tickets restaurante, transporte, guardería y formación). Descuentos en multitud de productos y servicios (Universidad UNIR, Escape Rooms, Abono teatro, Cloud Edenred, Dogfy Diet, etc). Iniciativas corporativas de team building como torneos deportivos. Seguimiento personalizado en todo momento gracias al acompañamiento de nuestras figuras de People Partner y Business Manager. Trato cercano y feedback: vas a estar en constante comunicación con nosotros para saber cómo avanzas en la posición. En Digital Talent Agency te ofrecemos desarrollar proyectos en empresas destacadas del sector tecnológico, poniendo foco en tu desarrollo profesional, qué te gusta, cómo eres y con qué tipo de proyectos te sientes motivado. ¡Queremos conocerte!

Description: From Grupo Digital, we are looking for a Python Developer Minimum requirements: Python Developer (+4 years experience). Python advanced: Pyro, Regular Expression MongoDB Windows/Linux Scripting Control-M (Jobs as Code) Recent experience with continuous integration and continuous delivery tools (CI/CD) like GitHub, Jenkins, UrbanCode, etc. Strong written and verbal communication skills in English. Labor Conditions: Work mode: Full remote. Location: Madrid. Residence and work permit in Spain is mandatory. Salary: 30.000 - 38.000 EUR b/a Grupo Digital We are a group of technology companies in different areas: development, systems, automatic engineering, consulting... If you want to start your career in the field of web development and be part of a dynamic team, we look forward to your application!

Description: Desde Grupo Digital, estamos en búsqueda de programadores/as fullstack con experiencia en Java/React para un proyecto de larga duración. Minimum requirements: Requisitos: al menos 3 años de experiencia en Java 8 o superior Programación con React SPRING 5 (Boot, Data, JPA, Security) Arquitecturas de backend orientadas a microservicios (REST, JSON) Visual Studio Code + Git + Maven Definición y ejecución de pruebas unitarias (JUnit) Bases de datos SQL (PostgreSQL) Ciclo Formativo de Grado Superior en las áreas de Informática o Telecomunicaciones Se valorarán conocimientos en las siguientes áreas: Infraestructura Cloud Conocimientos en frameworks de frontend: angularJS, ionic, bootstrap, y dominio HTML5 Conocimientos de bases de datos No-SQL (MongoDB) o textuales (ElasticSearch) Despliegue de aplicaciones basadas en contenedores (Docker) Herramientas de integración continua (Jenkins) Conocimiento de estándares sanitarios: HL7, FHIR, OpenEHR Condiciones Laborales: Duración proyecto: Estable (larga duración). Ubicaciones: Madrid, Barcelona, Granada, Valencia. Modalidad de trabajo: acepta remoto. Imprescindible residir en España. Salario: Hasta 42.000 EUR b/año en función de experiencia. Grupo Digital Somos un grupo de empresas tecnológicas, formado actualmente por unos 200 profesionales, en distintas áreas: desarrollo, sistemas, ingeniería automática, consultoría... Si quieres impulsar tu carrera con un proyecto único de la mano de una multinacional de primerísimo nivel, no dudes en presentar tu candidatura. ¡Te esperamos!

Description: Desde Grupo Digital, estamos en búsqueda de un perfil Desarrollador Cobol + Gravity + Partenón, para uno de nuestros clientes del sector banca. Detalles técnicos del puesto: Desarrollo de aplicaciones, mantenimiento, evolutivos y correctivos Conocimientos y experiencia requerida: Desarrollador Cobol/CICS/DB2 con mínimo 2 años de experiencia. Imprescindible experiencia en Partenon y Gravity Inglés B1 Condiciones Laborales: Duración proyecto: Estable. Ubicación: Madrid, España. Imprescindible residir en territorio español. Modalidad de trabajo: 100% remoto. Banda salarial: Valorable en función de la experiencia aportada SOBRE NOSOTROS Grupo Digital Somos un grupo de empresas tecnológicas, formado actualmente por unos 200 profesionales, en distintas áreas: desarrollo, sistemas, ingeniería automática, consultoría... Si quieres impulsar tu carrera con un proyecto único de la mano de una multinacional de primerísimo nivel, no dudes en presentar tu candidatura. ¡Te esperamos!

Desde Sandav Consultores deseamos incorporar un Programador Dynamics 365 Business Central para cliente ubicado en Madrid con modalidad híbrida de trabajo (los dos primeros meses son 3 días de trabajo presencial en las oficinas y 2 de teletrabajo y después hay más flexibilidad). Se trata de dar soporte a usuarios durante el proceso de adaptación/adopción de Business Central y evolucionar las extensiones ya programadas. Posiblemente a medio/largo plazo se harán nuevas extensiones y tener el control para subidas de versión cuando aplique. La idea, por tanto, no es tocar código Navision, sino BC directamente. Requisitos mínimos Experiencia previa de entre 2-3 años trabajando con Microsoft Dynamics BC. Tiene que conocer bien la parte funcional a parte de la técnica. Es importante que conozcan a nivel funcional versiones recientes de BC. Desarrollo FrontEnd: C#, C/AL, .NET, MVC, Entity Framework, .NET Framework, HTML5, JavaScript, JQuery, Bootstrap Desarrollo en BBDD: SQL Server Se ofrece: Proyecto estable. Contrato indefinido. Modalidad de trabajo: Híbrida de trabajo (los dos primeros meses son 3 días de trabajo presencial en las oficinas y 2 de teletrabajo y después hay más flexibilidad). Guardias e Intervenciones: Intervenciones. Salario: 35.000EUR - 40.000EUR / brutos anuales (en función de la experiencia aportada) Seguro médico opcional que incluye seguro dental y psicología y retribución flexible a nivel de tickets restaurante. Cursos de formación gratuita.

Requisitos mínimos Experiencia de al menos 3 años trabajando en proyectos de Cobol, Mainframe, Cics, DB2. Buen nivel de francés hablado, escrito y leído. Porque trabajar en Sopra Steria, también es sentir Sopra Steria Somos un reconocido líder europeo en consultoría, servicios digitales y desarrollo de software, con cerca de 56.000 empleados en casi 30 países y más de 4.000 en España. Nos enfocamos en las personas, en su formación y desarrollo profesional, lo que nos impulsa a crecer y mejorar constantemente. Tenemos pasión por lo digital y al igual que tú, buscamos la mejor de las aventuras. Queremos que tu día a día se convierta en la mejor de tus inspiraciones. Que aprendas, aportes, te diviertas, crezcas y que, sobre todo, disfrutes al máximo. Si quieres formar parte de un equipo "Great Place to Work", ¡Sigue leyendo! Dentro del plan de expansión y crecimiento de nuestro Centro de Servicios buscamos incorporar a un/a Programador/a Cobol con buenos conocimientos de francés para trabajar en proyectos internacionales. FUNCIONES: Participación en el desarrollo de las evoluciones pedidas por los clientes Resolución de incidencias Análisis de código Incorporación de cambios regulatorios al producto Dar soporte a nuestro cliente REQUISITOS: Experiencia de al menos 2 años trabajando en proyectos de Cobol, Mainframe, CICS, DB2. Buen nivel de francés hablado, escrito y leído. ¿Qué tenemos para ti? Contrato indefinido y jornada completa 23 días de vacaciones Formación continua: competencias técnicas, transversales y de idiomas. Contamos con acceso a certificaciones, formaciones de los principales Partners Tecnológicos, plataformas online y ¡mucho más! Seguro de vida y de accidentes Posibilidad de acogerte a nuestra retribución flexible (seguro médico, cheques guarderías, transporte, comida y formación) Acceso a Privilege Club, donde encontrarás descuentos interesantes en las principales marcas Onboarding personalizado y detallado. Te acompañamos en todo momento para que te sientas #soprano desde el primer momento. Oficina con espacios reservados al ocio. ¡Trabajo y diversión unido! Compañerismo y buen ambiente, el poder de la unión lo tenemos presente. Y lo más importante...Tienes la posibilidad de desarrollar tu carrera profesional con nosotros: Crearemos juntos un plan de carrera personalizado. Te formarás, marcaremos objetivos y llevaremos a cabo un seguimiento para asegurarnos de que lo conseguimos juntos. Escuchamos tus prioridades y luchamos por ellas. ¡Aquí tu voz importa! ¡Únete a nosotros y sé parte de algo más! The world is how we shape it

Description: En Grupo Digital, buscamos para importante cliente del sector Banca Perfil Automatización / Power .Apps - Power Automate Funciones y responsabilidades: Desarrollo de automatizaciones de procesos manuales Minimum requirements: Mandatory Skills Excellent knowledge of Power Apps, Power Automate, Power BI, and PowerShell. Minimum 4 years experience in IT Development in general · Web Technologies - Office 365 (SharePoint) · Microsoft - Power Apps, Power Automate, Logic Apps, Azure Functions · Database - SQL Server, PostgreSQL, NoSQL, Oracle · Repository - Gitlab, GitHub · Languages - Python Other Tools - JIRA, Confluence · Analytical minded and good design thinking Strong English communication skills: Strong understanding of Agile Methodologies Strong verbal and written communication skills Ability to explain technical problems to non-technical people Requisitos deseables: Valorable experiencia en banca de inversión Condiciones Laborales: Modalidad de trabajo: hibrida INGLES minimo C1 Localizacion MADRID capital Grupo Digital Somos un grupo de empresas tecnológicas, formado actualmente por unos 200 profesionales, en distintas áreas: desarrollo, sistemas, ingeniería automática, consultoría... amplia la informacion en nuestra web www.grupodigital.eu

Rol: Analista Programador/a Drupal Funciones: Analista programador/a o programador/a en proyectos con CMS Drupal. Desarrollo de módulos en CMS Drupal 9 - 10 BBDD MySQL Requisitos: Competencias específicas JavaScript, Drupal behaviours Programación PHP con Symfony BBDD PostgreSQL Java, XML, HTML, HTML5, CSS, JSON. Servicios web conforme a los estándares. Accesibilidad y usabilidad en portales web. Implementación de Api/Rest, SOAP. Pruebas unitarias de integración y de regresión. Se valorará para este puesto: Experiencia de al menos tres (3) años en proyectos de intranets corporativas. Experiencia de al menos dos (2) años como analista programador/a en CMS Drupal. Experiencia de al menos (2) años en labores de migración de portales a CMS Drupal 9. Titulación: Informática, Formación Profesional, Desarrollo de Aplicaciones Multiplataforma, Informática, Grado en Ingeniería, Desarrollo de Aplicaciones Web, Matemáticas y Físicas.

Ingeniero Analista Programador Senior C# y .NET con experiencia en procesos ETL (Bilbao o Madrid) Buscamos un Ingeniero Analista Programador Senior con al menos 5 años de experiencia con capacidad de gestión de equipos. Funciones: La persona seleccionada formará parte del equipo de desarrolladores de Software y especialistas en ciencia de datos con base en Bilbao (zona Intermodal) o Madrid (zona Río Rosas - N.Ministerios) En dependencia directa de nuestro Director de Ingeniería, desarrollará y mantendrá el ETL que soporta el aprovisionamiento de datos masivos hacia el entorno de análisis SENDAUDIT©. Asimismo, junto con el resto del equipo de desarrollo, participará en la evolución de las diferentes aplicaciones que conforman la suite SENDAUDIT©. Concretamente: Participará en todas las fases del desarrollo, desde el entendimiento del problema y la toma de especificaciones de negocio con los equipos del cliente, hasta el despliegue en producción de las distintas versiones del ETL, pasando por su programación, testado, etc. Esta participación no se limitará al ETL, sino que será de aplicación también para el resto de soluciones. Realizará tareas de desarrollo de consultas, de supervisión de las cargas en producción, de mantenimiento evolutivo del ETL, de optimización del rendimiento del sistema, de dimensionamiento de la infraestructura de procesamiento requerida. Colaborará con el equipo que desarrolla la funcionalidad de explotación de la información, desarrollando nuevos aprovisionamientos de datos e influyendo en la funcionalidad a partir de los requerimientos de los datos, su disponibilidad, naturaleza y volumen. Ayudará al equipo de ciencia de datos en la implementación de pipelines de datos para la extracción, transformación y carga de grandes volúmenes de datos a procesar con técnicas de machine learning que permitan extraer patrones y hacer predicciones. Identificará oportunidades para mejorar la calidad, integridad y confiabilidad de los datos a través de la implementación de prácticas de limpieza y validación de datos. Realizará tareas de coordinación de equipo, supervisando la correcta ejecución de la planificación de trabajos, e impulsará y controlará el cumplimento de buenas prácticas en el ámbito de la calidad del código desarrollado como puede ser el TDD, principios SOLID, etc. Participará en reuniones con el cliente final para hacer de puente entre las necesidades funcionales de los usuarios y los requerimientos técnicos de las diferentes BBDD. La persona seleccionada formará parte de un equipo multidisciplinar integrado por profesionales del mundo de la tecnología, la ciencia de datos, el derecho y la economía Requisitos: Titulación: Ingeniería/Grado en Informática, Telemática o Telecomunicaciones, o estudios (superiores) híbridos o similares a los indicados. Experiencia: entre cinco (5) y diez (10) años. Requerimos habilidades demostrables en (imprescindible): Programación en C# y .net Interrogación y gestión de BBDD relacionales en SQL Procesos ETL (gestión de flujo de datos, infraestructura y arquitectura de datos) Metodologías ágiles (scrum) y de gestión de código Experiencia en desarrollo de tests de software (Test Unitarios, Test de Integración) y aplicación de Test Driven Development (TDD) Capacidad de explicación de conceptos técnicos a usuarios funcionales Experiencia en gestión de equipos Valoraremos positivamente tener conocimientos de: Programación en Python Diseño de Arquitecturas de aplicaciones Web Frameworks de desarrollo web frontend (Angular, React, etc.) Nociones relativas a machine learning y modelos predictivos Contabilidad, fiscalidad y economía (nivel básico) Euskera Ofrecemos: Integración en un proyecto muy innovador pero estable dentro de un sector en expansión, con posibilidades de progresión profesional, conciliación y retribución competitiva. Contrato laboral indefinido a jornada completa, horario flexible y con opción a teletrabajo (híbrido); jornada intensiva en agosto. Salario fijo a determinar (+) variable de hasta el 10% por objetivos (según valía y experiencia del candidato/a). Buen ambiente Un mentor que se preocupará del proceso de onboarding y de tu aprendizaje continuo mediante formación interna y externa Importante: solo valoraremos candidaturas de residentes en España/UE.

¿Qué buscamos? Perfil desarrollador C o DXL (lenguaje programación de DOORS) con mínimo 2 años de experiencia C o DXL Unix o Linux MS SQL Autónomo en inglés Porque trabajar en Sopra Steria, también es sentir Sopra Steriaç Somos un reconocido líder europeo en consultoría, servicios digitales y desarrollo de software, con cerca de 56.000 empleados en casi 30 países y más de 4.000 en España. Nos enfocamos en las personas, en su formación y desarrollo profesional, lo que nos impulsa a crecer y mejorar constantemente. Tenemos pasión por lo digital y al igual que tú, buscamos la mejor de las aventuras. Queremos que tu día a día se convierta en la mejor de tus inspiraciones. Que aprendas, aportes, te diviertas, crezcas y que, sobre todo, disfrutes al máximo. Si quieres formar parte de un equipo "Great Place to Work", ¡Sigue leyendo! ¿Qué tenemos para ti? Contrato indefinido y jornada completa 23 días de vacaciones Formación continua: competencias técnicas, transversales y de idiomas. Contamos con acceso a certificaciones, formaciones de los principales Partners Tecnológicos, plataformas online y ¡mucho más! Seguro de vida y de accidentes Posibilidad de acogerte a nuestra retribución flexible (seguro médico, cheques guarderías, transporte, comida y formación) Acceso a Privilege Club, donde encontrarás descuentos interesantes en las principales marcas Onboarding personalizado y detallado. Te acompañamos en todo momento para que te sientas #soprano desde el primer momento. Oficina con espacios reservados al ocio. ¡Trabajo y diversión unido! Compañerismo y buen ambiente, el poder de la unión lo tenemos presente. Y lo más importante...Tienes la posibilidad de desarrollar tu carrera profesional con nosotros: Crearemos juntos un plan de carrera personalizado. Te formarás, marcaremos objetivos y llevaremos a cabo un seguimiento para asegurarnos de que lo conseguimos juntos. Escuchamos tus prioridades y luchamos por ellas. ¡Aquí tu voz importa! ¡Únete a nosotros y sé parte de algo más!