Jobs Project Management Office (PMO) Methodologies

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3 job(s)

  • 07/01/2025

    Madrid

    Rol: Consultor SAP-ISU Sobre Krell-consulting En Krell-consulting, nos especializamos en proporcionar soluciones de consultoría de alta calidad en el ámbito de la tecnología y la gestión empresarial. Nuestro compromiso con la innovación y la excelencia nos ha posicionado como líderes en el sector. Creemos en el poder del talento humano y buscamos incorporar a nuestro equipo a personas que compartan nuestra visión. Descripción del Puesto Estamos en la búsqueda de un Consultor Senior de SAP-ISU con al menos 5 años de experiencia para unirse a nuestro equipo dinámico. El candidato ideal debe tener una sólida comprensión de SAP ISU, así como experiencia en la gestión de proyectos y en la implementación de soluciones dentro del ecosistema SAP 4 HANA. Esta es una excelente oportunidad para trabajar en proyectos desafiantes y ser parte de un entorno colaborativo. Responsabilidades principales: Implementación de SAP ISU: Liderar la implementación y optimización de soluciones SAP ISU en diferentes entornos corporativos, asegurando que se cumplan los requisitos del cliente. Gestión de Proyectos (PMO: Actuar como punto de contacto dentro de proyectos de gran escala, garantizando la alineación de los equipos con los criterios establecidos de tiempo, costo y calidad. Análisis y Diseño de Procesos: Realizar análisis detallados de los procesos existentes y proponer mejoras que optimicen el flujo de trabajo y la eficiencia operativa. Capacitación y Soporte: Proporcionar capacitación a usuarios finales y soporte técnico durante todo el ciclo de vida del proyecto. Colaboración Interdisciplinaria: Trabajar en colaboración con otros consultores y departamentos para garantizar la integración efectiva de las soluciones SAP en la infraestructura existente. Requisitos: Experiencia Mínima: Al menos 5 años de experiencia trabajando con SAP ISU. Conocimientos Técnicos: Experiencia en SAP S/4Hana y en metodologías de gestión de proyectos (PMO). Habilidades de Comunicación: Capacidad para comunicar de manera efectiva conceptos técnicos a audiencias no técnicas y tratar con diferentes niveles de stakeholders. Resolución de Problemas: Habilidad para identificar problemas y proponer soluciones efectivas de manera proactiva. Trabajo en Equipo: Fuertes habilidades interpersonales y capacidad para trabajar en equipo en un ambiente dinámico. ¿Qué ofrecemos? Oportunidad de Crecimiento: Un ambiente propicio para el desarrollo profesional, con oportunidades de formación continua y crecimiento dentro de la organización. Trabajo Remoto: Posibilidad de trabajar desde casa, con horarios flexibles que favorezcan un equilibrio entre la vida laboral y personal. Proyectos Innovadores: Participación en proyectos desafiantes que emplean tecnologías vanguardistas. Cultura Inclusiva: Un entorno laboral que promueve la diversidad y la inclusión, donde se valoran las ideas y se fomenta la creatividad. Condiciones Laborales: Ubicación: Remoto Tipo de Contrato: Tiempo completo Proceso de Selección En Krell-consulting valoramos el talento y la pasión por la tecnología. Nuestros procesos de selección son justos y transparentes, y están diseñados para identificar a los mejores profesionales del sector. ¿Estás listo para dar el siguiente paso en tu carrera? Si tienes una sólida experiencia en SAP ISU, apasionado por la consultoría y deseas unirte a un equipo innovador y dinámico, queremos conocerte. Tu futuro en Krell-consulting te está esperando. ¡Postúlate ahora! Krell-consulting es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Valoramos la diversidad y estamos comprometidos a crear un entorno inclusivo para todos los empleados.

  • 27/12/2024

    Catalonia

    En Sopra Steria trabajamos para hacer posible la transformación digital de nuestros clientes y para conseguirlo necesitamos seguir creciendo y sumando gracias a personas como tú. Con presencia en más de 25 países y con más de 45.000 colaboradores, nuestra misión es unir talento y proyectos, tratando de ayudarte a que encuentres un lugar en el que poder desarrollar todo tu potencial. ¡Sigue leyendo que tenemos mucho que contarte! Precisamos incorporar un/a Consultor TIC, para desarrollarse en la gestión de proyectos en el marco de la Administración pública Catalana. Como Consultor/a, apoyarás la gestión de proyectos y productos TIC realizados por proveedores IT vinculados a la AAPP y los propios. El objetivo del servicio de consultoria es el de liderar la coordinación, el seguimiento y la gestión del despliegue de la transformación digital, así como la gestión de proyectos y la gestión del cambio de los servicios tratados. Requerimientos: Consultor funcional con conocimientos del ciclo de vida de desarrollo de software. Buen dominio del catalán oral y escrito.Acostumbrado al trato con clientes y proveedores de servicios. Experiencia en gestión de la calidad del software.Habilidades de comunicación y trabajo en equipo. Experiencia en generación de documentación y reporting. Alguna de las siguientes certificaciones: Professional Agile LeaderShip/Professional Scrum Master (PSM i), Professional Scrum Product Owner (PSPO I) Funciones: Uno de los objetivos principales es reforzar la organización para obtener productos de software de calidad que cumplan la potencialidad dentro del modelo definido al MQS. Dentro de este marco, se establecen los siguientes principios:  Poner a disposición de la compañía la metodología para elaborar deliveries con calidad y llevar a cabo su verificación (revisiones y pruebas)  Definir e implantar las herramientas necesarias para aplicar el modelo de calidad (MQS)  Promover el uso de los recursos que el modelo pone a disposición mediante acciones de difusión, formación y comunicación  Realizar los controles relativos a la calidad de los productos de salida respetando sus especificaciones  Mantener y mejorar el modelo de calidad. Aplicar la mejora continua tanto en la corrección de ineficiencias como en la implantación de nuevas oportunidades Ofrecemos: Facilidades para ti, para tu tiempo. ¡No todo va a ser trabajo!Participa en proyectos retadores. ¿Te animas a aprender algo nuevo?Crece con un programa de desarrollo continúo personalizadoDisfruta de nuestros Beneficios y accede al Plan de retribución flexible ¡Atrévete a trabajar de una forma diferente y conócenos!

  • 20/11/2024

    Catalonia

    Porque trabajar en Sopra Steria, también es sentir Sopra Steria. Somos un reconocido líder europeo en consultoría, servicios digitales y desarrollo de software, con cerca de 56.000 empleados en casi 30 países y más de 4.000 en España. Nos enfocamos en las personas, en su formación y desarrollo profesional, lo que nos impulsa a crecer y mejorar constantemente. Tenemos pasión por lo digital y al igual que tú, buscamos la mejor de las aventuras. Queremos que tu día a día se convierta en la mejor de tus inspiraciones. Que aprendas, aportes, te diviertas, crezcas y que, sobre todo, disfrutes al máximo. Si quieres formar parte de un equipo "Great Place to Work", ¡Sigue leyendo! Tu día a día consistirá en: Ejecutar la estrategia de implantación de la metodología, asegurando que las mejoras se trasladen de manera efectiva a los equipos de proyectos de la organización. Colaborar con la Oficina de Gestión de Valor para garantizar que las iniciativas de implantación estén alineadas con los objetivos de la organización. Capacitar a los equipos de proyecto en la aplicación de las mejoras y prácticas de la metodología, ofreciendo soporte y orientación durante el proceso de adopción. Monitorizar el progreso de la implantación y recopilar datos para la elaboración de informes sobre el impacto del proyecto. Facilitar la comunicación entre la Oficina de Gestión de Valor y los equipos de proyecto, asegurando que las mejoras se comprendan y se apliquen correctamente. Identificar oportunidades de mejora en los procesos existentes para optimizar la generación de valor de los proyectos. Realizar seguimientos periódicos y evaluaciones de la efectividad de las prácticas adoptadas, identificando posibles ajustes según sea necesario. Requisitos Estudios: Ingeniería, Tecnologías de la Información o campos afines. Experiencia: Mínimo 5 años en gestión de proyectos y en la ejecución de estrategias de implantación de metodologías de gestión con enfoque Lean y Agile. Habilidades de gestión: Capacidad para trabajar con equipos multidisciplinarios y coordinar múltiples partes interesadas. Competencias analíticas: Habilidad para analizar datos y comunicar resultados de manera efectiva. Habilidades interpersonales: Excelente comunicación verbal y escrita, con capacidad para motivar y guiar equipos. Orientación al valor: Comprender los principios de la gestión de valor y aplicarlos en la práctica de gestión de proyectos. Idiomas: Catalán. Información adicional ¿Qué tenemos para ti? Contrato indefinido y jornada completa 23 días de vacaciones Formación continua: competencias técnicas, transversales y de idiomas. Contamos con acceso a certificaciones, formaciones de los principales Partners Tecnológicos, plataformas online y ¡mucho más! Seguro de vida y de accidentes Posibilidad de acogerte a nuestra retribución flexible (seguro médico, cheques guarderías, transporte, comida y formación) Acceso a Privilege Club, donde encontrarás descuentos interesantes en las principales marcas Onboarding personalizado y detallado. Te acompañamos en todo momento para que te sientas #soprano desde el primer momento. Oficina con espacios reservados al ocio. ¡Trabajo y diversión unido! Compañerismo y buen ambiente, el poder de la unión lo tenemos presente. Y lo más importante...Tienes la posibilidad de desarrollar tu carrera profesional con nosotros: Crearemos juntos un plan de carrera personalizado. Te formarás, marcaremos objetivos y llevaremos a cabo un seguimiento para asegurarnos de que lo conseguimos juntos. Escuchamos tus prioridades y luchamos por ellas. ¡Aquí tu voz importa! ¡Únete a nosotros y sé parte de algo más! The world is how we shape it Adquirimos el compromiso de respetar la diversidad, creando un ambiente de trabajo inclusivo y aplicando políticas que favorezcan la inclusión y promuevan el respeto social y cultural en cuestiones de género, edad, funcional

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