Jobs DevOps Engineer Kubernetes in 28003 Madrid

Middle DevOps & Infraestructura ¿Te apasiona el mundo DevOps y los entornos críticos? En Zemsania Global Group buscamos un/a DevOps Engineer de nivel intermedio, con experiencia sólida en infraestructura y automatización, para incorporarse a un proyecto estratégico dentro del sector aeroespacial. Modalidad: Trabajo remoto, con posibilidad de acudir puntualmente a la oficina de Torrejón (2-3 veces al año para reuniones de coordinación técnica. Requisitos mínimos: A partir de 3 años de experiencia en roles similares CI/CD: Jenkins, GitFlow Control de versiones: Git Contenedores y orquestación: Docker, Podman, Kubernetes Infraestructura como código (IaC: Ansible, Terraform Monitorización y logging: Elasticsearch, Prometheus, Grafana, Fluentd Virtualización: VMWare Redes: Conocimientos generales (balanceadores, proxies, etc. Automatización y scripting: Bash, Python Sistemas operativos: Linux, Windows Server, Active Directory / LDAP Infraestructura: Routers, Firewalls, Switches Ciberseguridad y entornos de alta disponibilidad Bases de datos relacionales: gestión de replicación, backups, etc. Requisitos deseables: Experiencia con Kubernetes on-premise y herramientas como Rancher Nivel de inglés B2 Funciones principales: Desarrollo e implementación de pipelines CI/CD Automatización de infraestructura con herramientas IaC Gestión de clústeres de contenedores y soporte a entornos Kubernetes Configuración y mantenimiento de sistemas de monitorización y alertado Scripting y automatización de procesos operativos Administración de redes, seguridad y entornos virtualizados Soporte y mejora continua de entornos de alta disponibilidad ¿Qué ofrecemos en Zemsania? Incorporación a proyectos de referencia tecnológica Contrato estable en un entorno innovador Trabajo remoto con reuniones ocasionales presenciales Seguimiento y acompañamiento continuo por parte de nuestro equipo People Partner Acceso a nuestro plan de beneficios sociales: formación, seguro médico, descuentos exclusivos, etc. Plan de carrera profesional y posibilidad de desarrollo en nuevas áreas técnicas Compromiso con la igualdad En Zemsania Global Group estamos firmemente comprometidos con la igualdad real de oportunidades. Promovemos un entorno inclusivo, diverso y respetuoso. No discriminamos por razones de género, edad, religión, orientación sexual, etnia, discapacidad ni ninguna otra condición. Valoramos el talento en todas sus formas.

Desde Sandav Consultores estamos en búsqueda de un DevOps con unos 2-3 años de experiencia, para cliente ubicado tanto en Madrid como en Barcelona, con modalidad de trabajo híbrida (3 días de trabajo presencial en las oficinas y 2 días de teletrabajo a la semana). El cliente tiene oficinas en estas dos ciudades. Requisitos mínimos Formación técnica: ingeniería informática, de software o similar Experiencia en automatización de procesos sobre Jenkins (valorable otros entornos como Github Action, Azure Devops, etc.) Conocimientos sólidos de GIT. Conocimientos de scripting sobre sistemas Linux. Conocimientos de desarrollo backend (APIs sobre diferentes lenguajes como Python, Java, etc.) Conocimientos en uso/despliegue de aplicaciones sobre kubernetes (Valorables conocimientos en versiones K8S en diferentes clouds y OCP3 y OCP4) Conocimientos de GCP (Se valorará conocimiento de otras clouds y conocimientos de arquitectura sobre ellas) Requisitos deseados Valorable otros entornos como Github Action, Azure Devops Se ofrece: Proyecto estable. Contrato indefinido. Modalidad de trabajo: híbrida en Madrid o Barcelona (3 días de trabajo presencial en las oficinas y 2 días de teletrabajo a la semana). Horario: Flexible. Entrada entre 8h y 9h, salida en función de la hora de entrada. Viernes y verano (3 meses) jornada intensiva de 8h a 15h Salario: *texto oculto*0EUR brutos anuales (en función de la experiencia aportada). Retribución flexible: tickets restaurante y seguro médico. ¿Quieres trabajar en una empresa en la que sabemos cómo te llamas, nos preocupamos por tu bienestar y cuando necesitas algo te atendemos al momento? ¿Quieres trabajar en una empresa precisamente caracterizada por estar especializada en diferentes soluciones y proyectos estrechamente ligados a tecnología Powerbuilder, que sabemos lo que hacemos y contamos con gente en el equipo que puede ayudarte a mejorar? SANDAV es una empresa que basa la relación con sus empleados en la INTEGRIDAD, que en resumen quiere decir que CUMPLIMOS LO PROMETIDO. Para más información: sandavteam.com

En Krell Consulting, nos encontramos en la búsqueda de un Arquitecto Dynatrace, para unirse a nuestro equipo, en remoto. PERFIL: Arquitecto Observabilidad MODALIDAD DE TRABAJO: Remoto 100% (desde España FUNCIONES: Implementación, mantenimiento y mejora de soluciones de observabilidad, creación de dashboards y alertas, soporte técnico, configuración de herramientas, uso de datos para análisis de infraestructura y aplicaciones, y participación en diseño de arquitecturas. REQUISITOS: Con al menos 5 años de experiencia en Dynatrace Formación en TI o experiencia equivalente. Experiencia en configuración, parametrización, administración y despliegue de Dynatrace en diversos entornos (Linux, Windows, Kubernetes, Azure, AWS o GCP. Conocimientos generales de herramientas TI (Jenkins, Ansible, GIT, scripting, DevOps, SRE. OFRECEMOS: Contrato indefinido. Si estás interesad@, no dudes en aplicar a la posición. ¡Estamos ansiosos por conocerte y explorar el futuro juntos!

What we look for? We are looking for a Senior DevOps, the professional will take technical ownership of critical systems and drive architectural direction across multiple teams. In our agile, DevOps -centric environment, you'll lead the end-to-end lifecycle of high-impact services shaping design, delivery, and operations, while mentoring engineering leads and influencing best practices at scale. Hybrid position in Madrid. Key Responsibilities: CI/CD Leadership: Architect and optimize end-to-end pipelines (GitLab CI, Jenkins, Azure DevOps); define reusable templates and governance. Cloud-Native Platforms: Design and manage Kubernetes/Docker/Helm environments in Azure/AWS/GCP; implement best practices for ingress, service meshes, and TLS. Feature Ownership: Coordinate feature lifecycles with stakeholders; resolve sprint-cycle issues and champion modernization over legacy complexity. Innovation & POCs: Lead evaluations of new tools (GitOps, service mesh, serverless); drive adoption alongside the core platform team. "Everything as Code": Automate infrastructure, security policies, and monitoring using IaC (Terraform, Octopus Deploy) and scripting (PowerShell/Bash/Python). Observability: Build logging, metrics, and tracing (Prometheus, Grafana, Dynatrace, ELK) with proactive ing and self-healing. Documentation & Training: Maintain clear runbooks and deliver hands-on workshops to upskill colleagues. Mandatory requirements: 8 years building and scaling distributed systems in agile/DevOps organizations. Expert in Java, Spring Boot, RESTful microservices, and event-driven architectures (Kafka, Avro). Strong frontend acumen with React, JavaScript/TypeScript, and API-first integration (OpenAPI). Deep familiarity with Kubernetes orchestration, container security, and infrastructure as code. Proven track record designing for high availability, performance, and maintainability. Skilled at performance tuning, capacity planning, and defining non-functional requirements. Infrastructure & DevOps: Kubernetes (PKS), Docker, Helm, Terraform English C1 What can we offer? 23 days of Annual Leave plus the 24th and 31st of December as discretionary days! Numerous benefits (Heath Care Plan, Internet Connectivity, Life and Accident Insurances). `Retribución Flexible´ Program: (Meals, Kinder Garden, Transport, online English lessons, Heath Care Plan...) Free access to several training platforms Professional stability and career plans UST also, compensates referrals from which you could benefit when you refer professionals. The option to pick between 12 or 14 payments along the year. Real Work Life Balance measures (flexibility, WFH or remote work policy, compacted hours during summertime...) UST Club Platform discounts and gym Access discounts If you would like to know more, do not hesitate to apply and we'll get in touch to fill you in details. UST is waiting for you! In UST we are committed to equal opportunities in our selection processes and do not discriminate based on race, gender, disability, age, religion, sexual orientation or nationality. We have a special commitment to Disability & Inclusion, so we are interested in hiring people with disability certificate.

¡Porque trabajar en Sopra Steria, también es sentir Sopra Steria! Somos un reconocido líder europeo en consultoría, servicios digitales y desarrollo de software, con cerca de 56.000 empleados en casi 30 países y más de 4.000 en España. Nos enfocamos en las personas, en su formación y desarrollo profesional, lo que nos impulsa a crecer y mejorar constantemente. Tenemos pasión por lo digital y al igual que tú, buscamos la mejor de las aventuras. Queremos que tu día a día se convierta en la mejor de tus inspiraciones. Que aprendas, aportes, te diviertas, crezcas y que, sobre todo, disfrutes al máximo. Si quieres formar parte de un equipo "Great Place to Work", ¡Sigue leyendo! ¿QUÉ BUSCAMOS? Perfil Devops Senior, con experiencia en: Herramientas: Jenkins Sonarqube (solo integración, sin configuración real en la herramienta) Artifactory Checkmarx (solo integración, sin configuración real en la herramienta) Github Openshift / Kubernetes Maven LANGUAGES Se requiere un buen nivel de inglés. ¿QUÉ OFRECEMOS? Contrato indefinido y jornada completa 23 días de vacaciones Jornada intensiva de 8h a 15h los viernes y meses de verano. Formación continua: competencias técnicas, transversales y de idiomas. Contamos con acceso a certificaciones, formaciones de los principales Partners Tecnológicos, plataformas online y ¡mucho más! Seguro de vida y de accidentes. Posibilidad de acogerte a nuestra retribución flexible (seguro médico, cheques guarderías, transporte, comida y formación). Acceso a Privilege Club, donde encontrarás descuentos interesantes en las principales marcas Onboarding personalizado y detallado. Te acompañamos en todo momento para que te sientas #soprano desde el primer momento. Oficina con espacios reservados al ocio. ¡Trabajo y diversión unido! Compañerismo y buen ambiente, el poder de la unión lo tenemos presente. Salario negociable en función de tu experiencia y expectativas. Y lo más importante...Tienes la posibilidad de desarrollar tu carrera profesional con nosotros: Crearemos juntos un plan de carrera personalizado. Te formarás, marcaremos objetivos y llevaremos a cabo un seguimiento para asegurarnos de que lo conseguimos juntos. Escuchamos tus prioridades y luchamos por ellas. ¡Aquí tu voz importa! ¡Únete a nosotros y sé parte de algo más! The world is how we shape it

Descripción del proyecto: En Apiux Tech, estamos buscando un/a SysAdmin con experiencia en Docker, Jenkins y Kubernetes para integrarse a un proyecto innovador en el área de Middleware y Arquitectura de Sistemas. Esta posición requiere un perfil con mínimo 3 años de experiencia en administración de sistemas, especialmente en entornos Linux y herramientas de automatización bajo cultura DevOps. Responsabilidades: 📍 Ubicación: Madrid, España (Modalidad híbrida: 3-4 días de teletrabajo por semana) 🕒 Jornada: Lunes a jueves de 08:00 a 17:00, viernes hasta las 14:30 Administración de sistemas Linux (bash, Shell, scripting) Gestión y automatización con contenedores: Docker, Kubernetes, Helm Desarrollo de pipelines en Jenkins Uso y explotación de herramientas GIT Colaborar en equipos distribuidos bajo metodologías ágiles (Scrum) Contribuir a la mejora continua y la evolución del entorno técnico Requisitos: Titulación mínima: Ciclo Formativo de Grado Superior (FP) en Sistemas Informáticos +3 años de experiencia como administrador/a de sistemas Lenguaje de programación (preferiblemente Java) Experiencia con Docker, Kubernetes, Jenkins y Helm Manejo de Linux y scripting Conocimientos de GIT Conocimientos deseables: Ansible SQL / PL-SQL ELK Stack (ElasticSearch, Filebeat, Graylog...) Autonomía, proactividad y orientación al trabajo en equipo Mentalidad DevOps y experiencia en entornos ágiles ✨ Beneficios de ser un Happener Contrato indefinido Rango salarial hasta 30K 23 días de vacaciones hábiles por año laborado Apiux Academy: formación, entrenamientos técnicos e interacción con la comunidad tech para desarrollar tu talento al máximo Convenios con Open English Convenios con Coderhouse Certificaciones patrocinadas con Google Cloud, AWS, ISTQB Día de cumpleaños libre Bonos por nacimiento, matrimonio y referidos Happy Points: sistema de puntos canjeables por días libres Proyectos de larga duración y, en algunos casos, de alcance internacional Y-Share: posibilidad de ser dueño de una parte de la compañía 💡 En Apiux nos identificamos como una fábrica de talento con fuerte orientación al negocio Continuamente brindamos espacios a las nuevas generaciones para mostrar y desarrollar ideas, conocimientos y exponer modelos de negocios innovadores enfocados en cubrir, siempre con una propuesta de valor, las necesidades de nuestros clientes. 🔍 ¿Qué hacemos? Posicionamos el mejor talento con un enfoque estratégico, y nos esforzamos por entender a cabalidad la cultura y valores de cada uno de nuestros clientes, con el fin de hacer el match perfecto entre cliente y talento. Velamos, además, por brindar una candidate experience y employee experience ejemplar para nuestros futuros Happener. 🐝 Ser un Happener Significa pertenecer a una familia con principios integrales, donde el espíritu ágil, colaborador e innovador son el combustible que día tras día le inyectamos a nuestro corazón para hacer las cosas cada vez mejor. 🚀 Nuestros principios: We Care: Nos importa la gente, sus valores, principios, aprendizajes y creencias. We are not comfortable by being comfortable: No nos conformamos con la comodidad, queremos cambio, retos y tomar riesgos. We create and develop: Nuestro ADN está el crear oportunidades, servicios y productos para impactar al mundo. Desarrollamos talento y código. Crecimiento: Todos los happeners tenemos mentalidad de fundadores y dueños de Apiux. ¡Si Apiux crece, todos crecen! We embrace diversity: Incentivamos una cultura que hace que todos, sin importar las diferencias, sientan un ambiente de equidad, oportunidad e inclusión. ¿Quieres ser un Happener e impactar el futuro con la Tecnología y tu Talento? ¡Esperamos tu postulación! Sé parte de la colmena, sé parte del cambio. 🐝🚀

DevOps AWS Senior (100% Remoto Ubicación: Remoto 100% | Reuniones puntuales en Madrid Contratación directa por parte de Zemsania ¿Tienes más de 5 años de experiencia trabajando con tecnologías DevOps en entornos AWS? ¿Te interesa formar parte de un equipo técnico experto y participar en proyectos con impacto real y continuidad? ¡Sigue leyendo! ¿Qué harás en tu día a día? Te integrarás en el equipo de DevOps de uno de nuestros clientes, participando activamente en el ciclo de vida de productos y proyectos, y proponiendo mejoras continuas. Entre tus funciones estarán: Automatización de infraestructura (IaC con Terraform y/o CloudFormation Diseño y mantenimiento de pipelines CI/CD (GitLab CI, Jenkins... Gestión de contenedores (Docker, ECS, Kubernetes, EKS Administración de servicios AWS: EC2, RDS, Lambda, CloudWatch, IAM... Monitorización avanzada y mejora continua de entornos cloud Seguridad y gobernanza en entornos AWS Tecnologías y herramientas clave: Terraform, CloudFormation Docker, Kubernetes, GitLab CI, Jenkins EC2, Lambda, RDS, EKS, ECS, IAM, CloudWatch Buenas prácticas DevOps, IaC, CI/CD, observabilidad y seguridad cloud. Requisitos imprescindibles: Experiencia sólida (mínimo 5 años en funciones DevOps sobre AWS Dominio de herramientas de automatización, integración y contenedores Capacidad para trabajar de forma autónoma y en equipo Nivel alto de español Inglés técnico (algunas reuniones pueden ser en este idioma ¿Qué ofrecemos? Contrato estable a largo plazo Modalidad de trabajo 100% remoto, con reuniones presenciales puntuales en Madrid Formación continua y crecimiento profesional Integración en un equipo técnico experto, colaborativo y con foco en la mejora continua Participación en proyectos innovadores y de gran proyección tecnológica Zemsania está firmemente comprometida con la igualdad de oportunidades. Esta oferta se enmarca dentro del cumplimiento del principio de no discriminación por razones de género, edad, orientación sexual, nacionalidad, religión o cualquier otra circunstancia personal o social.

Buscamos perfil DevOps Mid para proyecto estable en Madrid Capital (zona Nuevos Ministerios), y con experiencia de 2 a 3 años aproximadamente en puesto similar y con experiencia en Kubernetes, Github + Jenkins, y cuestiones Linux de Scripting y valorables conocimientos de desarrollo Backend). Condiciones base: Proyecto estable y orientación a largo plazo. Contratación por Nosotros: Sandav Consultores, en prestación de servicios para compañía cliente consolidada en su sector. Formato mixto entre teletrabajo y presencialidad en oficinas de Nuevos Ministerios - Azca, (Madrid). (2 o 3 días a la semana acudiendo a oficinas). Horario de oficina habitual con posibilidades de flexibilidad de entrada y de salida a concretar en fases posteriores. Salario Bruto Anual a contemplar entre ámbitos de 27.000 a entornos de 35.000 o 38.000 EUR/B Anuales (Aproximadamente), podrían llegar a contemplarse candidaturas levemente por encima si el perfil lo justifica. Funciones Principales / Perfil: Experiencia de 2-3 años en automatización de procesos sobre Jenkins (valorable otros entornos como Github Action, Azure Devops, etc.) Se requieren conocimientos en: Scripting sobre sistemas Linux Desarrollo backend (APIs sobre diferentes lenguajes como Python, Java, etc.) Conocimientos sólidos de GIT Uso/despliegue de aplicaciones sobre kubernetes (valorables conocimientos en versiones K8S en diferentes clouds y OCP3 y OCP4) Conocimientos de GCP (se valorará conocimiento de otras clouds y conocimientos de arquitectura sobre ellas) Nivel avanzado de herramientas como Linux, Java, Python y Git. SANDAV es una empresa que basa la relación con sus empleados en la INTEGRIDAD, que en resumen quiere decir que CUMPLIMOS LO PROMETIDO. Para más información: sandavteam.com