Jobs Analyst Programmer Android in Vigo

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  • 03/11/2021

    Galicia

    Estamos buscando un desarrollador Full-Stack con experiencia mínima de dos años en un puesto similar. Ofrecemos un proyecto estable en el que podrás crecer profesionalmente e ir adquiriendo responsabilidades. Será muy importante demostrar experiencia en el tratamiento de bases de datos y en entornos de desarrollo Delphi. También es muy valorable, el conocimiento del negocio dentro de la empresa (nóminas, impuestos, contabilidad, etc). Tendrás la posibilidad de integrarte en un equipo con buen ambiente de trabajo que se encargarán de tu formación tanto a nivel técnico de desarrollo como de recursos, entornos y herramientas técnicas. Horario continuo de 4 meses en verano, solo con jornada laboral por las mañanas, y un sistema de teletrabajo híbrido durante todo el año. La remuneración, será en relación a la valía demostrada desde la reincorporación, y se irá actualizando todos los años según el nivel de responsabilidad que se vaya adquiriendo en los distintos proyectos que tenemos en la empresa.

  • 18/10/2021

    Galicia

    Actualmente nos encontramos en proceso de incorporar programadores/as android, a nuestro equipo de trabajo, debido al incremento de nuevos proyectos relacionados con aplicaciones móviles. Sixtema, con sede en Santiago de Compostela, es una empresa TIC especializada en desarrollo web, desarrollo de aplicaciones móviles y soluciones GIS con 15 años de experiencia en el sector. ¿Qué requisitos estamos buscando?: Conocimientos en Android. Integración con webservices (REST). Conocimiento de librerías Jetpack. SQLite. Además, valoramos: Conocimientos en Kotlin. Programación en otras plataformas móviles. Capacidad de trabajo en equipo. Iniciativa. Proactividad. En Sixtema, le damos gran importancia al bienestar y desarrollo de las personas, por lo que te comentamos que cosas destacamos de nosotros: Empresa entusiasta, divertida y cercana. Empresa en crecimiento y expansión. Trabajo bajo metodologías ágiles. Proyectos innovadores con tecnologías en auge. Flexibilidad horaria. Jornada de verano en julio y agosto. Teletrabajo posible. Buen clima laboral. Seguimiento al empleado. 23 días de vacaciones (24 y 31 de diciembre libres). Participación en las iniciativas empresariales. ¡Y más cosas que están por venir!

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