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Acerca del Empleo En knowmad mood, estamos buscando un Administrador Middleware con experiencia en WAS, JBoss/ Apache Tomcat. Si buscas un cambio y crees que podrías encajar en esta vacante, ésta oportunidad laboral es para ti. Horario en 2 turnos de trabajo rotativos: De 7:00 a 15:00 horas y tardes 15:00 a 23:00 horas. + Guardias adicionales. MODALIDAD: todo remoto salvo 1 semana cada mes y medio aprox. en oficinas cliente en Madrid. ¿Qué experiencia necesitamos que tengas? Titulación en formación profesional de grado medio (FP II o similar). 5 años mínimo de experiencia en instalación, configuración y administración de WAS, JBoss 7/ Wildfly 17 o superior, incluyendo la configuración y despliegue de aplicaciones Java. - Administración de Websphere Application Serer 7, 8.5, 9 (WAS) Administración de Apache 2.2 y 2.4 e IBM HTTP Server Administración de JBOSS EAP. (mod cluster) Shell script (manejo de la consola y scripting) Se valorarán conocimientos de Tomcat 7, 8 y 9 y WebLogic (versión 12, Forms & Reports) Se valorarán conocimientos de productos como Denodo y CA API Gateway Conocimientos básicos de S.O a nivel usuario (AIX y Linux) Manejo de herramientas de ticket (HP Service Manager) y Monitorización (conocimientos de CA Introscope, como APM y ASM. Además de manejo a nivel usuario de Dynatrace y Splunk) ¿Cuáles son nuestros propósitos para ti? ❤️ Apoyarte en tu crecimiento profesional Evolution mood: tendrás a tu disposición procesos diseñados específicamente para tus funciones y objetivos de crecimiento dentro de la compañía, junto con nuestro mapa de carreras, una herramienta para diseñar tu plan de desarrollo profesional. Formaciones: si bien quieres acceder a formaciones técnicas en habilidades o idiomas, tenemos a tu disposición certificaciones oficiales, Udemy Business, TechDays, Meetups, planes de formación... �� Promover en conjunto la salud, el bienestar y ¡El buen ambiente! Conciliación vida familiar y laboral: nos gusta que tengas equilibrio en tu vida personal y en tu carrera profesional, por lo que disfrutamos de 22 días de vacaciones + 2 días de libre disposición + 24 y 31 de diciembre, además de opciones de teletrabajo, horario flexible y jornada intensiva los viernes y en verano. Quokka: promovemos el bienestar emocional, la actividad física, y la nutrición saludable mediante nuestro programa de actividades. Actividades de Teambuilding: nos gusta divertirnos y estar en contacto con nuestros. Friends mood: puedes ser Embajador de nuestra marca a través de nuestro Plan Amigo. Club de ventajas: Programa de beneficios y descuentos (ocio, tecnología, bienestar...) Kudos: fomentamos una cultura de feedback y reconocimiento :) �� Acordarnos de ti en tus momentos más especiales Sorpresas: Tendrás alguna sorpresa asegurada durante el año (aniversario de trabajo, cumpleaños, nacimientos..). ¿Te gustaría ser partícipe de nuestra evolución?

Acerca del Empleo En knowmad mood buscamos incorporar un/a Programador/a Java para participar en proyectos relacionados con administración electrónica, trabajando en un entorno tecnológico estable y con impacto real en la digitalización de procesos. Si tienes experiencia en desarrollo Java y quieres trabajar en modalidad 100% teletrabajo, ¡esta oportunidad es para ti! Requisitos Titulación universitaria de grado, ingeniería, ingeniería técnica, licenciatura, diplomatura o equivalente. Experiencia de al menos 2 años de experiencia en entornos tecnológicos similares. Conocimientos funcionales de administración electrónica (conceptos como tramitador, expediente, flujo de tramitación, tareas, fases, notifica, portafirmas...). Entorno Tecnológico Java 8 PtWanda 2.5 Trewa 2.6 Struts2 JSP Bases de datos: Oracle 12c Beneficios de trabajar en knowmad mood ✨✨ Modalidad: 100% teletrabajo ✈ Work mood 22 días de vacaciones + 2 días de libre disposición + 24 y 31 de diciembre (cierre empresa). ✨✨Our mood Smart working: flexibilidad real, lo importante son los resultados y tu bienestar. ✨ Evolution mood Plan de carrera personalizado. Formación técnica, metodológica, idiomas y certificaciones. ✨✨ Happy mood Programa de bienestar integral: actividad física, nutrición y equilibrio emocional. Programa de conciliación 24/7 para ti y tu familia. Actividades de team building y celebraciones (Summer Party, Christmas Party). ✨✨ Knowmad moments Pack de bienvenida. Celebración de cumpleaños, aniversarios y momentos especiales. ✨✨ Tipo de contrato: Indefinido. "Nos comprometemos con la igualdad de oportunidades y el respeto a la diversidad. Aplicamos nuestro Plan de Igualdad y el principio de no discriminación en todos nuestros procesos de selección."

Description: ¿Te motiva un rol donde combinar tu expertise en nómina, compensación flexible y herramientas como Peoplenet? Súmate a un equipo de RRHH con impacto real y proyección en un entorno internacional. Qué harás Administrar el ciclo completo de nómina en Peoplenet (o sistemas similares): nóminas, finiquitos, incidencias. Gestionar altas y bajas en Seguridad Social y contratos SEPE. Controlar el Sistema DELTA y la tramitación de facturas de proveedores. Mantener la retribución flexible y sus comunicaciones asociadas. Enviar y elaborar archivos de costes para Finanzas. Utilizar Workday (nivel avanzado) para altas/bajas e incidencias. Colaborar con equipos internacionales; uso habitual del inglés avanzado. Imprescindible Experiencia sólida en administración de personal y compensación flexible. Dominio de Peoplenet o herramientas similares. Conocimientos de Workday (usuario avanzado). Manejo de Excel nivel medio. Inglés avanzado (C1 o equivalente). Deseable Experiencia en entornos multinacionales o de outsourcing. Conocimientos de normativa laboral española actualizada. Habilidad para mejorar procesos o automatizaciones en RRHH. ¿Qué ofrecemos? Salario competitivo en función de la experiencia Contrato indefinido u Opción de Contrato Mercantil 22 días laborables de vacaciones Plan de retribución flexible: Seguro médico, cheques guardería, cheques transporte Formación en Tecnología y Soft Skills Programa de referidos: 500 EUR por candidatos recomendados que se incorporen con nosotros Condiciones Contrato: Indefinido Modalidad: Híbrido. Ubicación: Madrid. Campo de las Naciones Horario: Jornada completa, horario de oficina Salario: En función de la experiencia laboral Grupo Digital Somos un equipo de más de 100 profesionales tecnológicos, en el que encontraras proyectos estables, en los principales clientes nacionales e internacionales, desarrollando soluciones de Inteligencia Artificial, Cloud, Ciberseguridad, etc.... Nos comprometemos estar a tu lado en todas las fases del proyecto, para asegurarnos que creces profesionalmente con nosotros, y que tu aportación cuenta. ¿Quieres estar al día con las últimas tecnologías y buscas nuevos desafíos? ¡Envíanos tu CV y nos ponemos en contacto contigo!

¡Hola! ¿Estás listo/a para unirte a un equipo genial en Zemsania y trabajar en un proyecto súper estable desde la comodidad de tu casa? ¡Pues esta es tu oportunidad! Buscamos un/a Desarrollador/a Senior Java Spring Boot con al menos 5 años de experiencia para unirse a nuestro equipo. Si te apasiona el desarrollo, te encanta resolver retos y buscas un entorno de trabajo flexible, ¡sigue leyendo! ¿Qué harás con nosotros? Desarrollo y mantenimiento de servicios backend en Java con Spring Boot. Diseño e implementación de APIs REST escalables y seguras. Integración con sistemas de mensajería (Kafka) y bases de datos (Oracle). Desarrollo de pruebas unitarias y de integración con JUnit. Participación en despliegues y operación en entornos AWS y Kubernetes. Colaboración con otros equipos técnicos (arquitectura, DevOps, QA). Aplicación de buenas prácticas de desarrollo, calidad de código y testing. Análisis y resolución de incidencias técnicas. ¿Dónde? Este puesto es 100% remoto en España . Podrás trabajar desde donde te sientas más productivo/a. Eso sí, para mantener el espíritu de equipo y la conexión, tendremos un par de reuniones presenciales al año (unas 2-3) en nuestras oficinas de Madrid (Pozuelo de Alarcón). ¡Una buena excusa para un café y unas risas en persona! ¿Qué necesitamos que traigas? Experiencia: Mínimo 5 años como desarrollador/a Java. Spring Boot: Experiencia sólida y demostrable con Spring Boot. Cloud (AWS): Experiencia trabajando con entornos cloud en AWS. Kubernetes: Experiencia trabajando con Kubernetes. Kafka: Conocimientos y experiencia con Kafka. Oracle Data: Experiencia con bases de datos Oracle. Testing: Conocimientos y experiencia en JUnit y testing automatizado. Autonomía: Capacidad demostrada para trabajar de forma autónoma y organizada en entornos remotos. ¿Por qué Zemsania? Proyectos estables y retadores que te harán crecer profesionalmente. Flexibilidad total para trabajar en remoto. Un ambiente de trabajo colaborativo y dinámico. Oportunidades de desarrollo y formación continua. Si te ves en este rol y cumples con los requisitos, ¡no dudes en postularte! ¡Estamos deseando conocerte! En Zemsania, creemos en la igualdad de oportunidades y en la diversidad como valores fundamentales para el éxito de nuestra organización. Por ello, garantizamos un proceso de selección basado en el mérito y sin discriminación por motivos de género, edad, discapacidad, orientación sexual, raza, religión o cualquier otra condición personal o social.

¿Eres un/a Project Manager con experiencia en el mundo de la banca y te apetece unirte a un equipazo como el nuestro? ¡Sigue leyendo porque esta oportunidad te va a encantar! En Zemsania estamos buscando un/a Project Manager Banca - Remoto para unirse a nuestro equipo en España . Si tienes al menos 5 años de experiencia demostrable en la gestión de proyectos y servicios IT, especialmente en aplicaciones críticas de negocio y entornos tecnológicos complejos y de alta disponibilidad, ¡eres la persona que buscamos! Tu Misión: Serás el/la encargado/a de coordinar y asegurar que las aplicaciones estratégicas de uno de los bancos más importantes de España funcionen como la seda . ¡Sí, hablamos de aplicaciones críticas de negocio! Vas a trabajar codo con codo con diferentes áreas del cliente, equipos técnicos y proveedores externos para garantizar que aportamos valor, que todo está estable y que cumplimos los objetivos a la perfección. ¡Pondrás a prueba tus dotes de comunicación y liderazgo! ¿Qué harás en tu día a día? Liderar proyectos y servicios IT relacionados con aplicaciones críticas, ¡desde que se planifican hasta que salen a producción! Estar ojo avizor al rendimiento, disponibilidad y calidad de las aplicaciones, detectando proactivamente cualquier riesgo o punto de mejora. ¡Queremos que todo vaya sobre ruedas! Coordinar a los diferentes proveedores tecnológicos y a nuestros equipos internos para que todo fluya y funcione a la perfección. Garantizar la entrega de valor y la estabilidad operativa, ¡eres clave para que todo salga genial! Asegurar el cumplimiento de los objetivos de servicio y los SLAs establecidos. ¡La excelencia es nuestro lema! ¿Qué necesitas para triunfar en este puesto? Experiencia: ¡Mínimo 5 años como Project Manager IT! Bagaje tecnológico en JAVA, o en otras tecnologías ya que se pide un responsable de aplicativos críticos para el sector de banca. Aparte de tener experiencia en gestión de proyectos IT o servicios IT. Sector Banca: Experiencia contrastable en el sector financiero y en la gestión de aplicaciones críticas de negocio. ¡Conoces el terreno! Gestión de Proyectos: Dominio de metodologías de gestión de proyectos (Agile, Waterfall, etc.). ¡Eres un/a maestro/a en esto! Entornos IT: Experiencia en entornos tecnológicos complejos, de alta disponibilidad y seguros. ¡Los desafíos tecnológicos son tu pan de pan de cada día! Liderazgo: Capacidad demostrada para liderar equipos multidisciplinares y gestionar stakeholders. ¡Eres un/a líder nato/a! Comunicación: Habilidades de comunicación excepcionales, tanto verbal como escrita. ¡Sabes cómo hacerte entender! Resolución de Problemas: Orientación a la resolución de problemas y toma de decisiones. ¡Nada se te escapa! Proactividad: Ganas de proponer mejoras y optimizar procesos. ¡Siempre buscando la excelencia! Flexibilidad: Capacidad para adaptarte a entornos cambiantes y gestionar prioridades. ¡Eres camaleónico/a! ¿Por qué unirte a Zemsania? Porque somos un equipo apasionado por la tecnología y el desarrollo profesional. Ofrecemos un ambiente de trabajo dinámico, oportunidades de crecimiento y la posibilidad de trabajar en proyectos retadores y de gran impacto. ¡Y todo esto, desde la comodidad de tu casa! ¡Si crees que encajas y te apetece unirte a la aventura, no esperes más y aplica! ¡Estamos deseando conocerte!

¡Hola! ¿Eres un/a crack de Java con ganas de meterte de lleno en el mundo de los microservicios? ¡En Zemsania estamos buscando gente como tú para unirse a nuestro equipazo! Somos una consultora tecnológica en pleno crecimiento, y nos flipa la innovación y el buen rollo en el trabajo. Si te va la marcha de diseñar, desarrollar y mantener aplicaciones back-end con Java, especialmente si dominas Spring Boot, ¡este es tu sitio! ¿Qué harás con nosotros? Diseñar, desarrollar y mantener aplicaciones Back-End utilizando Java (preferiblemente con Spring Boot). Implementar arquitecturas basadas en microservicios. Desplegar y gestionar aplicaciones en entornos OpenShift. Integrar servicios mediante APIs REST. Garantizar la calidad del código. Colaborar con equipos de arquitectura, DevOps y Front-End para asegurar la coherencia técnica. ¿Qué necesitamos? Experiencia: Entre 4 y 5 años programando a tope. Si tienes un Grado en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones o algo parecido, ¡genial! Si tu título es de Técnico Superior, necesitamos que sumes 24 meses más de experiencia, ¡así que no te me achicopales! Java 8+ (idealmente Java 11 o superior). Frameworks: Spring Boot (microservicios, configuración, seguridad), SpringMVC, SpringBoot, SpringData, Spring Cloud (config server, service discovery, circuit breaker) e Hibernate/JPA (persistencia y mapeo objeto-relacional). Integración: API Rest y Swagger. Bases de datos: SQL (Oracle). Herramientas CI/CD: Jenkins, GitLab CI, Tekton. Testing: JUnit Observabilidad: CloudWatch, Grafana, ELK. Conocimientos de arquitectura orientada a microservicios y patrones como Circuit Breaker, API Gateway. Deseable: Experiencia en entornos cloud híbridos y migración de aplicaciones a la nube. Contenedores: OpenShift (manejo de pods, deployments, rutas, escalado). Experiencia gestionando APIs REST en el API Manager de un ESB (por ejemplo WSO2). Buenas prácticas de seguridad en OpenShift y AWS (gestión de secretos, roles, políticas). Exp con metodologías: TBD y TDD, API first. Cloud: Exp en AWS (EC2, ECS/EKS, S3, RDS, IAM, Lambda). Deseable: certificaciones en AWS, OpenShift, Java o Cloud. ¿Cómo es trabajar con Zemsania ? Ofrecemos un modelo de trabajo remoto, para que puedas compaginar tu vida personal con la profesional. Si te ves en este puesto y crees que encajas como un guante, ¡queremos conocerte! ¡Únete a la familia Zemsania y hagamos cosas increíbles juntos!

En Zemsania estamos buscando talento como el tuyo para unirte a este proyecto en el sector bancario. Si eres un/a apasionado/a de Java y te encanta optimizar código, ¡esta oportunidad es para ti! Estamos buscando a 4 arquitectos/as de software Java, con ganas de comerse el mundo y aportar su granito de arena a un cliente del sector financiero. El trabajo es 100% remoto desde España , así que podrás trabajar desde la comodidad de tu hogar. ¿Qué buscamos? Necesitamos 3 perfiles Senior con muchísima experiencia y un cuarto perfil que, aunque pueda ser un poco más Junior, tenga una experiencia demostrable en entornos similares. El escenario tecnológico en el que te moverás es de Java: Spring Boot, OpenShift, Hibernate, JPA, JSF, servicios web (tanto REST como SOAP), shell Linux/Unix, servidores de aplicaciones como Tomcat y JBoss, Dynatrace, Splunk y Microsoft Application Insights. ¿Qué harás en tu día a día? Diseñar y desarrollar soluciones de software robustas y escalables. Optimizar el rendimiento de aplicaciones Java existentes. Colaborar con equipos multifuncionales para definir arquitecturas y soluciones técnicas. Participar en la definición de estándares y buenas prácticas de desarrollo. Asegurar la calidad y el buen funcionamiento de las aplicaciones. ¿Qué necesitas? De 5 a 10 años de experiencia desarrollando en Java Framework Spring (authentication, boot, etc.) Modelado ORM: Hibernate, JPA y similares.JSF (Rich Faces, ADF, etc.) Servicios Web SOA (CXF, Axis) y/o servicios REST. 2. Conocimientos en servidores de aplicaciones Principalmente en JBoss y Apache Tomcat. 3. Conocimientos en algún framework Javascrip Principalmente node.js, angular y react. 4. Conocimientos en Linux Que sepa manejar con soltura los comandos Linux con soltura. 5. Deseables nociones en microservicios De los anteriores los principales serían el punto 1 el 3 y el punto 4 Capacidad analítica y de investigación Ofrecemos una jornada partida con horario flexible, para que puedas conciliar tu vida personal y profesional, y con jornada intensiva los viernes y en verano. ¡Más tiempo para ti! No se trata de un puesto como un técnico al uso, sino que forma parte de una unidad de Optimización que tiene el cliente, en la cual se analizan los problemas de bajo rendimiento y se realizan propuestas de optimización y mejora. ¡Únete a esta aventura!

Description: Desde Grupo Digital, buscamos Consultores/as SAP SuccessFactors para formar parte de nuestro equipo y colaborar con uno de nuestros clientes del sector servicios tecnológicos. Imprescindible: Entre 2 y 4 años de experiencia con SAP SuccessFactors Experiencia en al menos uno de estos módulos: SuccessFactors Compensation y/o SuccessFactors Employee Central Deseable: Nivel alto de inglés ¿Qué ofrecemos? Salario competitivo en función de la experiencia Contrato indefinido u Opción de Contrato Mercantil 22 días laborables de vacaciones Plan de retribución flexible: Seguro médico, cheques guardería, cheques transporte Formación en Tecnología y Soft Skills Programa de referidos: 500 EUR por candidatos recomendados que se incorporen con nosotros Condiciones: Contrato: Indefinido Modalidad: Remoto. Imprescindible residir en España Horario: jornada completa Salario: En función de la experiencia laboral Grupo Digital Somos una consultora tecnológica con sede en Madrid. Especialistas en outsourcing de perfiles IT, selección y modelos Talent-as-a-Service, con foco en grandes integradores y empresas del sector financiero y digital. Apostamos por un servicio excelente, equipos autónomos y resultados medibles. Si te gusta trabajar con tecnologías punteras y en entornos que suman, aquí tendrás recorrido.

Description: Desde Grupo Digital, buscamos PEGA Developer con buen nivel de inglés para formar parte de nuestro equipo y colaborar con uno de nuestros clientes del sector servicios tecnológicos. Qué harás; Desarrollo de aplicaciones sobre PEGA Dev Studio Diseño y modelado de datos Imprescindible: Experiencia mínima de 3 años como PEGA Developer Conocimiento sólido de PEGA Platform Uso de herramientas: Microsoft 365, Jira, Confluence Inglés mínimo B2 ¿Qué ofrecemos? Salario competitivo en función de la experiencia Contrato indefinido u Opción de Contrato Mercantil 22 días laborables de vacaciones Plan de retribución flexible: Seguro médico, cheques guardería, cheques transporte Formación en Tecnología y Soft Skills Programa de referidos: 500 EUR por candidatos recomendados que se incorporen con nosotros Condiciones: Contrato: Indefinido Modalidad: Remoto (proyecto internacional). Imprescindible residir en España Horario: 8:00 a 18:00h (flexible) Salario: En función de la experiencia laboral Grupo Digital Somos una consultora tecnológica con sede en Madrid. Especialistas en outsourcing de perfiles IT, selección y modelos Talent-as-a-Service, con foco en grandes integradores y empresas del sector financiero y digital. Apostamos por un servicio excelente, equipos autónomos y resultados medibles. Si te gusta trabajar con tecnologías punteras y en entornos que suman, aquí tendrás recorrido.

¡Bienvenido/a a la Comunidad Mobile de knowmad mood! ☕️ En knowmad mood ofrecemos soluciones completas de movilidad. Nos esforzamos en dar un servicio global desde la consultoría donde se evalúa la situación actual y se proponen planes de mejora, hasta soluciones avanzadas como la realidad aumentada, servicios de geolocalización o seguridad, sin olvidarnos de todas las fases por las que pasa una aplicación desde que es una idea hasta que se materializa con la subida a los stores. Si eres un apasionado del stack de desarrollo de apps nativas Android, no buscas solo un lugar para trabajar, sino un sitio donde seguir creciendo como profesional y como persona, pero en el que, además la formación continua también sea protagonista: ¡este es tu sitio!. Actualmente nos encontramos en búsqueda de Desarrolladores Android, que estén listos para un nuevo desafío y quieran acompañarnos en los proyectos que tenemos actualmente en curso. No buscamos un rock star, ni un ninja queremos a alguien que quiera hacer las cosas bien en equipo, que se le dé bien lo que hace y le guste trabajar con la gente. ¿Te consideras así?, ¡te estamos buscando! ¿Qué estamos buscando en ti? Experiencia de al menos 3 años como desarrollador/a Android. Conocimientos sólidos de Java y/o Kotlin para desarrollo nativo en Android. Experiencia con frameworks nativos como Jetpack Compose, AndroidX Integración de APIs RESTful utilizando Retrofit. Conocimiento de plataformas CI/CD y comprensión del ciclo de releases de Android. Dominio de Git y experiencia trabajando con submódulos. Experiencia en testing automatizado Te identificas con esta descripción?, no esperes más y ¡¡únete a nosotros!! ¡Únete a nuestro equipo! y disfruta de: Plan de carrera Tu crecimiento es el nuestro, por eso, todos nuestros profesionales tienen a su disposición procesos diseñados específicamente para sus funciones dentro de la compañía: modelo de competencias, evaluaciones, planes de formación y certificación, proyectos y eventos. Retribución Flexible Podrás optar por cheques restaurante, cheques guardería, tarjeta de transporte, o seguro médico. Junto los beneficios y descuentos que te proponemos al unirte al Club de ventajas. Conciliación vida familiar y laboral Nos gusta que tengas equilibrio en tu vida personal y en tu carrera profesional, por lo que disfrutamos de 22 días de vacaciones + 2 días de libre disposición + 24 y 31 de diciembre (cierre de empresa), además de opciones de teletrabajo, horario flexible y jornada intensiva los viernes y en verano. Formación continua como medio para conseguir el desarrollo personal y profesional de nuestros compañeros. Tendrás opciones para formarte en últimas tecnologías, inglés, competencias/habilidades. Además de nuestro programa de certificaciones oficiales. Consulta nuestro calendario formativo: https://www.atsistemas.com/es/unete/formacion Wellness Promovemos un estilo de vida saludable entre todos los que formamos knowmad mood y, por eso, contamos con varias iniciativas que fomentan nuestra salud y bienestar. Nuestro equipo de People Care está siempre a ti disposición para que las experiencias en knowmad mood sean humanas y lo más alegres posible. Nos gusta celebrar los momentos especiales Así que estate atento a lo largo del año porque recibirás alguna que otra sorpresa ..¡entre otras muchas cosas! ¿Te suena interesante? ¡Anímate a conocernos!