L'oferta de treball Senior Java Backend Developer Software Engineer ja no està disponible

Rol: Desarrollador/a Backend Java Microservicios (Remoto) ¿Qué buscamos? Al menos tres (3) años de experiencia en Desarrollo Java, con un fuerte enfoque en Sistemas Backend. Al menos tres (3) años de experiencia en entornos y arquitecturas basadas en Microservicios. Dominio de Spring Boot y desarrollo de API RESTful. Experiencia con Plataformas en la Nube como AWS, Azure o GCP. Sólidos conocimientos de sistemas de Control de Versiones, preferiblemente GIT. Familiaridad con las prácticas y herramientas CI/CD. Experiencia con Bases de Datos relacionales: Oracle, SQL, MySQL... Valorable experiencia con Kafka y programación reactiva Conocimiento de patrones de diseño y mejores prácticas en el desarrollo de Software. En Sopra estamos ampliando nuestro equipo de desarrollo Backend y para ello estamos seleccionando a 2 personas con experiencia programando en Java y Microservicios, para participar en importante proyecto internacional. Algunas de las funciones a desempeñar sería: Diseñar, desarrollar e implementar microservicios robustos, escalables y eficientes utilizando Java (versión 11 o superior) y Spring Boot. Escribir código limpio, mantenible y bien documentado Revisiones de código y buenas prácticas de desarrollo Solucionar problemas, depurar y optimizar el rendimiento de las aplicaciones Trabajar con tecnologías de contenedorización como Docker y herramientas de orquestación como Kubernetes Contribuir a la mejora continua de nuestra canalización CI/CD Participar en procesos de desarrollo ágiles, incluida la planificación de sprints y las retrospectivas ¿Qué tenemos para ti? Contrato indefinido y jornada completa. El horario es flexible de oficina, con jornada intensiva en verano. 23 días de vacaciones. Formación continua: competencias técnicas, transversales y de idiomas. Contamos con acceso a certificaciones, formaciones de los principales Partners Tecnológicos, plataformas online y ¡mucho más! Seguro de vida y de accidentes Posibilidad de acogerte a nuestra retribución flexible (seguro médico, cheques guarderías, transporte, comida y formación) Acceso a Privilege Club, donde encontrarás descuentos interesantes en las principales marcas Onboarding personalizado y detallado. Te acompañamos en todo momento para que te sientas #soprano desde el primer momento. Oficina con espacios reservados al ocio. ¡Trabajo y diversión unido! Compañerismo y buen ambiente, el poder de la unión lo tenemos presente. Y lo más importante...Tienes la posibilidad de desarrollar tu carrera profesional con nosotros: Crearemos juntos un plan de carrera personalizado. Te formarás, marcaremos objetivos y llevaremos a cabo un seguimiento para asegurarnos de que lo conseguimos juntos. Escuchamos tus prioridades y luchamos por ellas. ¡Aquí tu voz importa! ¡Únete a nosotros y sé parte de algo más! The world is how we shape it Adquirimos el compromiso de respetar la diversidad, creando un ambiente de trabajo inclusivo y aplicando políticas que favorezcan la inclusión y promuevan el respeto social y cultural en cuestiones de género, edad, funcional, orientación sexual y religión con igualdad de oportunidades.

¿Qué nos gustaría que nos aportases? Experiencia de al menos 5 años en: Especializado en AWS Microservicios BBDD NO relacionales como MongoDB o CosmosDB Colas de mensajería como kafka, Conocimiento de los modelos de capas de Spring para desarrollo de APIs con calidad: Spring Core ,Data, Boot Gitflow Contrastada experiencia en desarrollos backend con al menos Java 8. Paradigma de desarrollo orientado a Objetos. Experiencia en estructuras de datos: Listas, Arrays, Colas, Conjuntos, Pilas, HashMaps, Sets, eficiencias... Acostumbrado a trabajar con la filosofía Clean Code y principios SOLID. Experiencia en programación de test automatizados, frameworks de desarrollo de tests: Junit, Mockito Metodologías Agile, Scrum. Experiencia con Sistemas de integración continua con verificación automática de código como Sonar o Lint, ejecución de tests y cobertura Habituado a trabajar con codereview. Experiencia con control de versiones: Git, Github, Bitbucket. ¿Cuáles serán tus funciones? Desarrollo de los nuevos evolutivos del producto, atendiendo a las prioridades del negocio y a través del uso de las tecnologías más punteras del mercado Y con nosotros podrás disfrutar de: ✅Contrato Indefinido ✅Formación interna y acceso a certificaciones Consulta nuestro calendario aquí: https://www.knowmadmood.com/es/talento/formacion ✅Plan de retribución flexible (seguro médico, transporte, tickets guardería, tickets restaurante) ✅Club de ventajas AT: benefíciate de nuestros descuentos en productos y servicios ✅Embajador de nuestra marca, a través de nuestro plan amigo ¡Recomienda a tus amigos y llévate un extra! ✅¡Eventos, meetups, techdays, charlas...y mucho más! ✅ 26 días de descanso (22 días vacaciones, 2 días de libre disposición y 24 y 31 diciembre festivos por defecto) ✅ Horario: Horario: 8:30 a 18h de lunes a jueves (flexible) y viernes 8 a 15h Intensiva de Verano: 8 a 15h

En la actualidad estamos buscando un perfil de SENIOR Java MICROSERVICIOS CON INGLÉS y con al menos 6-7 años de experiencia relacionada. ¿QUÉ NECESITAMOS DE TI? Experiencia mínima de 7 años en desarrollo de aplicaciones con Java/J2EE Inglés hablado/escrito fluido. Conocimientos avanzados en Spring Framework (Spring Core, Spring MVC, Spring Boot, etc.) Experiencia en diseño y desarrollo de aplicaciones escalables y seguras Conocimientos de patrones de diseño y principios de arquitectura de software Experiencia en trabajo con bases de datos relacionales y NoSQL Experiencia en pruebas unitarias y de integración con JUnit, TestNG, etc. Conocimientos de herramientas de gestión de versiones como GIT, SVN, etc. Conocimientos medios de Docker (creación de imágenes, contenedores, volúmenes, etc.) Requisitos Deseables: Experiencia en orquestación de contenedores con Kubernetes (despliegue, escalado, etc.) Conocimientos de tecnologías de DevOps como Jenkins, Ansible, etc. Experiencia en desarrollo de microservicios y arquitecturas de software distribuidas Experiencia en desarrollo de aplicaciones web con tecnologías como Angular, React, etc. Se valorara positivamente certificaciones (Java, Spring,Docker, .....) FUNCIONES: Colaborará como desarrollador de la plataforma de desarrollo CI/CD para la corporación. Es un equipo talentoso con recursos heterogéneos desplegados por las diferentes delegaciones a nivel internacional y guiados por un core-team en Alemania por ello se busca una persona con un ingles hablado/escrito fluido. Trabajará en un entorno dinámico y en constante evolución. Capacidad para aprender y adaptarse a nuevas tecnologías y herramientas Excelentes habilidades de comunicación y trabajo en equipo Capacidad para resolver problemas complejos y tomar decisiones informadas Conocimientos de metodologías ágiles como Scrum, Kanban, etc Condiciones Laborales: JORNADA Y HORARIO: 9h-18h flexible Horario/jornada en verano: 8h-15h MODALIDAD DE TRABAJO: remoto desde cualquier ubicación de España. ¿POR QUÉ ELEGIRNOS? ¡Esto es lo que te ofrecemos! Modalidad de trabajo flexible Flexibilidad horaria favoreciendo la conciliación laboral. Contrato indefinido y posición estable. Grandes posibilidades de crecimiento profesional y estabilidad laboral. Oportunidades de formación en tecnologías punteras (Open Webinars), con todo tipo de cursos e itinerarios para formarte desde un nivel principiante hasta avanzado. Clases de inglés con diferentes niveles, adaptadas a ti, con profesores nativos (Learnlight). Certificaciones en las últimas tendencias (SCRUM, ITIL, PMP...). Acceso a beneficios fiscales gracias a nuestro plan de Retribución Flexible (tickets restaurante, transporte, guardería y formación). Descuentos en multitud de productos y servicios (Universidad UNIR, Escape Rooms, Abono teatro, Cloud Edenred, Dogfy Diet, etc). Iniciativas corporativas de team building como torneos deportivos. Seguimiento personalizado en todo momento gracias al acompañamiento de nuestras figuras de People Partner y Business Manager. Trato cercano y feedback: vas a estar en constante comunicación con nosotros para saber cómo avanzas en la posición. En Digital Talent Agency te ofrecemos desarrollar proyectos en empresas destacadas del sector tecnológico, poniendo foco en tu desarrollo profesional, qué te gusta, cómo eres y con qué tipo de proyectos te sientes motivado. ¡Queremos conocerte!

Description: GRUPO DIGITAL busca incorporar un/a Desarrollador/a Backend Java Senior con inglés alto para uno de nuestros clientes . Si eres un profesional con experiencia en el desarrollo de soluciones tecnológicas basadas en microservicios, Java, y arquitecturas backend, ¡esta es tu oportunidad! Minimum requirements: Requisitos mínimos: Experiencia en Microservicios Conocimiento en arquitectura basada en microservicios (mínimo 1 año de experiencia, idealmente en el último año). Dominio de comunicación entre microservicios tanto síncrona como asíncrona (JMS, clientes Feign, etc.). Desarrollo Backend Experiencia en Spring Boot para el desarrollo de aplicaciones. Trabajo previo con JPA (Hibernate, Spring Data). Configuración y gestión de proyectos Maven modularizados. Diseño y Gestión de APIs Diseño y creación de APIs bajo el enfoque API First Design. Familiaridad con especificaciones Open API y herramientas como Swagger. Bases de Datos Buen manejo de bases de datos relacionales, especialmente Oracle y PostgreSQL. Control de Versiones y Buenas Prácticas Experiencia en herramientas de control de versiones, preferiblemente GIT. Conocimientos sobre patrones de diseño y principios de Clean Code. Pruebas y Calidad del Software Desarrollo de tests unitarios e integración usando JUnit, Mockito, entre otros. Uso de herramientas de pruebas de estrés como JMeter u otras similares. Nivel de Inglés Nivel alto, tanto escrito como hablado. Formación Académica Grado o titulación en Informática, Telecomunicaciones, Matemáticas o áreas relacionadas. Ofrecemos: Proyecto dinámico con un equipo de trabajo altamente cualificado. Oportunidades de desarrollo profesional y crecimiento. Un entorno colaborativo y ágil con tecnologías punteras. [Indicar beneficios adicionales, si aplica]. Si cumples con los requisitos y te apasiona la innovación tecnológica, no dudes en postularte! Grupo Digital Somos un grupo de empresas tecnológicas, formado actualmente por unos 400 profesionales, en distintas áreas: desarrollo, sistemas, ingeniería automática, consultoría... Si deseas iniciar tu carrera en el ámbito del desarrollo web y formar parte de un equipo dinámico, ¡esperamos tu candidatura!

Si te digo... Tecnologías punteras. Equipos agile. Y ambiente internacional. .y tu respuesta es OH YES!! Esta vacante te encantará: Estamos colaborando con uno de nuestros clientes internacionales en su sistema de booking. Son un equipo joven, dinámico y de mentalidad abierta que trabajan con proyectos punteros. Se organizan en pequeños equipos ágiles, encargándose del diseño, la construcción y el despliegue de soluciones software. Se basan en la cultura DevOps y promueven la implicación de todos los miembros de su equipo en las distintas fases y tareas de los desarrollos para que generen una mentalidad full-cycle. En el back-end están utilizando últimas versiones de Java, Spring Boot en arquitectura de microservicios. En el font-end también emplean microfrontends con Angular y React. El equipo de desarrollo se encarga también de hacer las subidas y chequeos de los microservicios en los entornos remotos usando Docker, Kubernetes y ArgoCd, entre otros. ¿Cuáles serán tus responsabilidades? Desarrollo y evolución de la plataforma del cliente. Desarrollo de nuevos evolutivos. Soporte a compañeros en el área backend. ¿Qué habilidades necesitarás para desempeñar este rol? Experiencia trabajando con Java, a partir de la versión 8. Experiencia con Spring Boot. Experiencia con Angular últimas versiones. Estar familiarizado con el diseño y los patrones arquitectónicos de servicios web, arquitecturas de microservicio y API basadas en REST. Conocimientos de CI / CD, prácticas de DevOps y familiaridad con herramientas como Jenkins. Estar acostumbrado a aplicar pruebas unitarias y de integración. Valorable conocimientos en AWS. Nivel alto en inglés para poder seguir las reuniones con el equipo. Las daily, planning, retro y refinement se hacen en inglés siempre. ¿Cómo será el proceso de selección? Nos pondremos en contacto desde el área de People & Talent para hablar de tus preferencias, aspiraciones, y tu experiencia en el sector. En este proceso de selección hay prueba técnica. Coordinaríamos una entrevista con el cliente para que puedas lucir tus habilidades técnicas y conocer más sobre el proyecto. Parte de esta entrevista será en inglés. Te haremos una propuesta para cautivarte y que te unas a la evolución #GrowingTogether. Cuando te incorpores tendrás un onboarding diseñado a tu medida, con encuentro de bienvenida, tutor, y plan de seguimiento en tus primeros meses. ¿Desde dónde trabajaré? Esta posición es 100% en remoto, así que tú eliges :) En knowmad mood disfrutamos de la política de Smart Working, con acuerdo de teletrabajo, medidas de flexibilidad y desconexión digital. Si te gusta ir de vez en cuando por la oficina nuestras sedes están abiertas como punto de encuentro donde compartir, conversar y colaborar más allá de la pantalla. Puedes encontrarnos en Madrid, Barcelona, Cádiz, A Coruña, Zaragoza, Palma de Mallorca, Huelva, Sevilla, Milán, Lisboa, Montevideo, Miami y Londres. También realizamos actividades de Team Building para divertirnos y estar en contacto con nuestros compañeros, ya sea jugando al pádel, en kayak, en los karts, de fiesta, en iniciativas solidarias... ¡y siempre estamos abiertos a nuevas propuestas! ¿Qué opciones de formación tengo en knowmad mood? Certificaciones oficiales Udemy Business Plan de formación anual (formación técnica, en habilidades, TechDays, Meetups) https://www.knowmadmood.com/es/unete/formacion Acuerdos de formación y bolsa de estudios Escuela de Idiomas ¿Qué opciones de desarrollo tendré en knowmad mood? Con nuestro plan Impúlsat podrás consultar el mapa de carreras y definir tu itinerario desde el primer día: desarrollarte en el puesto, transicionar a un nuevo rol, cambiar entre comunidades, tomar la rama de gestión. ¡Tú eliges, nosotros te acompañamos! Opción de colaborar en el Centro Experto de tu Comunidad o formar parte del equipo de Dirección de Tecnología e Innovación de knowmad mood. Opción de participar en iniciativas de Marketing Técnico para mejorar tu marca personal a través de eventos externos, TechDays, Meetups, nuestro blog En Mi Local Funciona: https://www.enmilocalfunciona.io/tag/java/ También podrás disfrutar de... +vida: asistente 24h al día 365 días para ti y tu familia. Quokka: programa de actividades para promover el bienestar emocional, la actividad física, y la nutrición saludable. Retribución Flexible: tarjeta restaurante, cheque guardería, tarjeta transporte, seguro médico, formación, renting de coches. Club de ventajas: Programa de beneficios y descuentos (ocio, tecnología, bienestar y salud...) Sorpresas en días especiales. Friends Mood: Plan de referenciados. Kudos: Iniciativa para fomentar una cultura de feedback y reconocimiento. .¡Entre otra muchas cosas! ¿Qué te parece? ¿Hablamos? No dudes en contactar con cualquiera de los compañeros de People & Talent.

¿Qué buscamos? Aportar al menos tres (3) años de experiencia como Programador/a Java y Spring Boot. Experiencia en Microservicios Poseer experiencia en diseño de interfaces REST/JMS. Buenas prácticas de testing. Inglés medio/alto. Valorable: Entornos CI/CD. Entornos cloud. Contenedores (Docker). Servicios de mensajería (Kafka, RabbitMQ). Porque trabajar en Sopra Steria, también es sentir Sopra Steria Somos un reconocido líder europeo en consultoría, servicios digitales y desarrollo de software, con cerca de 56.000 empleados en casi 30 países y más de 4.000 en España. Nos enfocamos en las personas, en su formación y desarrollo profesional, lo que nos impulsa a crecer y mejorar constantemente. Tenemos pasión por lo digital y al igual que tú, buscamos la mejor de las aventuras. Queremos que tu día a día se convierta en la mejor de tus inspiraciones. Que aprendas, aportes, te diviertas, crezcas y que, sobre todo, disfrutes al máximo. Si quieres formar parte de un equipo "Great Place to Work", ¡Sigue leyendo! ¿Qué reto proponemos? El contexto del proyecto es un cliente internacional, que colabora con metodologías ágiles, conformado por equipos multidisciplinares y de alto rendimiento que interactúan directamente con los propietarios del producto, colaborando con el diseño, desarrollo, pruebas, despliegue, mantenimiento y mejora de las plataformas y aplicaciones web en arquitecturas de microservicios. ¿Qué tenemos para ti? Contrato indefinido y jornada completa 23 días de vacaciones Formación continua: competencias técnicas, transversales y de idiomas. Contamos con acceso a certificaciones, formaciones de los principales Partners Tecnológicos, plataformas online y ¡mucho más! Seguro de vida y de accidentes Posibilidad de acogerte a nuestra retribución flexible (seguro médico, cheques guarderías, transporte, comida y formación) Acceso a Privilege Club, donde encontrarás descuentos interesantes en las principales marcas Onboarding personalizado y detallado. Te acompañamos en todo momento para que te sientas #soprano desde el primer momento. Oficina con espacios reservados al ocio. ¡Trabajo y diversión unido! Compañerismo y buen ambiente, el poder de la unión lo tenemos presente. Y lo más importante...Tienes la posibilidad de desarrollar tu carrera profesional con nosotros: Crearemos juntos un plan de carrera personalizado. Te formarás, marcaremos objetivos y llevaremos a cabo un seguimiento para asegurarnos de que lo conseguimos juntos. Escuchamos tus prioridades y luchamos por ellas. ¡Aquí tu voz importa! ¡Únete a nosotros y sé parte de algo más! The world is how we shape it Adquirimos el compromiso de respetar la diversidad, creando un ambiente de trabajo inclusivo y aplicando políticas que favorezcan la inclusión y promuevan el respeto social y cultural en cuestiones de género, edad, funcional, orientación sexual y religión con igualdad de oportunidades

Funciones y Responsabilidades: Como developer senior en el área de integración de Chakray, se unirá a un equipo dinámico y en crecimiento de personas apasionadas por la integración y la tecnología. Trabajará con una variedad de tecnologías en el mercado de la integración, incluidos ESB, Event Streaming, iPaaS, API Management y la implementación en múltiples plataformas de nube pública/privada. Requisitos Técnicos: Experiencia en la revisión de documentos de diseño de soluciones y sus implementaciones. Comprender los patrones de integración empresarial (EIP) y seguir las mejores prácticas de la industria en la entrega de integración Experiencia en el diseño, análisis, desarrollo y testing de integraciones/APIs Experiencia trabajando en entornos de CI/CD para implementar y probar soluciones en clientes. Experiencia en el soporte y en la resolución de problemas de producción. Experiencia profesional en desarrollos Java Experiencia con Springboot y microservicios Experiencia en con REST, SOAP, mensajería, colas Experiencia con herramientas como GIT Preferiblemente experiencia en una o más tecnologías de WSO2, Redhat, Openshift. Requisitos del Puesto de trabajo: Módulo/Licenciatura/Grado en Informática/Ingeniería Conocimiento técnico en integraciones, sistemas y comunicaciones Capacidad para solucionar problemas técnicos Habilidades de comunicación y capacidad para coordinar con equipos multidisciplinares. Experiencia de al menos 5 años en puesto similar. ¿Qué ofrecemos? Formar parte de una empresa multinacional con sede en Reino Unido, Mexico, Tanzania, Sri Lanka y España. Trabajar en proyectos y clientes de diferentes sectores y países. Certificaciones en WSO2, Redhat, Boomi... Seguro médico totalmente pagado por la empresa Teletrabajo Clases de inglés 25 días laborables de vacaciones Atractiva banda salarial

Desde CMV Consultores te brindamos las mejores oportunidades, en importantes clientes. Requirements: Technical skills: · In-depth knowledge from at least five years of professional and project experience in developing Spring Boot applications. An absolute prerequisite is the comprehensive mastery in the daily use of current Spring core components such as Dependency Injection, Configuration, Security, AOP, Logging, etc. The job profile includes: o Implementation of web-based server and client-side applications using Web MVC and REST o Development and integration of event-driven components based on Apache Kafka o Quality assurance of developed components through unit, integration, and E2E tests o Packaging and deployment of Spring applications in container-based cloud environments (Kubernetes, AWS, Azure) o Operation, maintenance, and further development of work results within the scope of own DevOps activities. Software development is carried out in Kotlin and Java, each in the latest versions. Additionally, knowledge in both relational and NoSQL databases (PostgreSQL). Very good English speaking skills - C1 - All the project meetings will be in English. ¿Qué se ofrece? Contrato indefinido y salario competitivo según valía. Proyecto a largo plazo Location: Barcelona Sea Towers, Hybrid Model (office 1 or 2 day + remote).

En M> Consulting buscamos un Desarrollador Java con al menos tres años de experiencia en Spring Boot, Microservicios, Kafka y arquitectura hexagonal para trabajar con uno de nuestros clientes en Madrid. Modalidad de trabajo: híbrida, un día a la semana presencial en las oficinas del cliente en Madrid (28045). Requisitos: Java Microservicios Spring Boot Kafka Kubernetes GIT, BitBucket Angular Programación orientada a dominios Arquitectura Hexagonal Comunicación asíncrona M> Consulting es una Consultora Tecnológica y de Negocio con un fuerte bagaje profesional y especialización en sectores como la Banca, las Telecomunicaciones o la Industria. Somos una empresa joven y comprometida con la innovación y los cambios, por lo que apostamos fuerte por los nuevos retos de la tecnología: Big Data, Cloud, Desarrollo Digital o Movilidad. Trabajamos con los clientes más importantes de estos sectores, ofreciendo proyectos acordes a tu formación, experiencia y motivaciones profesionales. Ofrecemos: Incorporación a la plantilla de M>. Formación y seguimiento personalizado para tu desarrollo profesional (mentor). Participación en proyectos de tecnologías destacables en el sector. Salario acorde a la experiencia aportada Responsable del Tratamiento: Management & Global Technologies S.L Finalidad: Participar en los procesos de selección de personal del responsable del tratamiento Legitimación: Aplicación a solicitud del candidato, de medidas precontractuales o la intención de concluir el contrato de trabajo (Art. 6.1.b Rgpd) Destinatarios: Empresas en las que prestará sus servicios Ejercicio de Derechos: Tiene derecho a acceder, rectificar y suprimir sus datos, así como otros derechos que podrá consultar en nuestra política de privacidad. Puede ejercer sus derechos a través de la dirección de email *texto oculto* Información Adicional: Puede consultar la información adicional sobre nuestra política de protección de datos en esta dirección web https://www.mgt-consulting.com/politica-de-privacidad

En la actualidad estamos buscando 4 perfiles de DESARROLLADOR/a JAVA MICROSERVICIOS con al menos 3 años de experiencia relacionada. ¿QUÉ NECESITAMOS DE TI? Experiencia mínima de 3 años en desarrollo Java con microservicios Muy valorable experiencia trabajando en proyectos para BANCO SANTANDER. Persona proactiva y dinámica Experiencia - Banco Santander (Deseable) Soluciones Web - Java - Medio 3-4 Años Soluciones Web - Spring Boot - Medio 3-4 Años Soluciones Web - Microservicios Medio 3-4 Años Soluciones Web - APIs - Medio 3-4 Años BBDD - Oracle - Medio 3-4 Años BBDD - Mongo - Medio 3-4 Años Herramientas - Jenkins - Medio 3-4 Años Herramientas - GIT - Medio 3-4 Años Herramientas - SonarQube - Medio 3-4 Años Herramientas - Openshift - Medio 3-4 Años Metodología - Agile - Medio 3-4 Años PROYECTO: El proyecto es un desarrollo de Oficinas y Agentes del Banco Santander. JORNADA Y HORARIO: Flexible MODALIDAD DE TRABAJO: remoto desde cualquier ubicación de España. ¿POR QUÉ ELEGIRNOS? ¡Esto es lo que te ofrecemos! Modalidad de trabajo flexible Flexibilidad horaria favoreciendo la conciliación laboral. Contrato indefinido y posición estable. Grandes posibilidades de crecimiento profesional y estabilidad laboral. Oportunidades de formación en tecnologías punteras (Open Webinars), con todo tipo de cursos e itinerarios para formarte desde un nivel principiante hasta avanzado. Clases de inglés con diferentes niveles, adaptadas a ti, con profesores nativos (Learnlight). Certificaciones en las últimas tendencias (SCRUM, ITIL, PMP...). Acceso a beneficios fiscales gracias a nuestro plan de Retribución Flexible (tickets restaurante, transporte, guardería y formación). Descuentos en multitud de productos y servicios (Universidad UNIR, Escape Rooms, Abono teatro, Cloud Edenred, Dogfy Diet, etc). Iniciativas corporativas de team building como torneos deportivos. Seguimiento personalizado en todo momento gracias al acompañamiento de nuestras figuras de People Partner y Business Manager. Trato cercano y feedback: vas a estar en constante comunicación con nosotros para saber cómo avanzas en la posición. En Digital Talent Agency te ofrecemos desarrollar proyectos en empresas destacadas del sector tecnológico, poniendo foco en tu desarrollo profesional, qué te gusta, cómo eres y con qué tipo de proyectos te sientes motivado. ¡Queremos conocerte!