L'oferta de treball Desarrolladores Abap + BTP Java ** remoto ja no està disponible

Description: Desde Grupo Digital, buscamos Desarrollador/a SAP TM, YARD, GTS para formar parte de nuestro equipo y colaborar con uno de nuestros clientes del sector servicios tecnológicos. Qué harás: Desarrollo en entornos SAP TM, YARD, GTS, EWM y FICO Programación ABAP, BOBF y FPM Imprescindible: Experiencia de 6+ años en desarrollo SAP Conocimientos sólidos en módulos TM, YARD, YL, EWM, GTS y FICO Dominio de ABAP, BOBF, FPM Deseable: Inglés nivel medio o superior ¿Qué ofrecemos? Salario competitivo en función de la experiencia Contrato indefinido u Opción de Contrato Mercantil 22 días laborables de vacaciones Plan de retribución flexible: Seguro médico, cheques guardería, cheques transporte Formación en Tecnología y Soft Skills Programa de referidos: 500 EUR por candidatos recomendados que se incorporen con nosotros Condiciones: Contrato: Indefinido Modalidad: 100% Remoto (imprescindible residir en España) Horario: Jornada completa Salario: En función de experiencia Grupo Digital Somos un equipo de más de 100 profesionales tecnológicos, en el que encontraras proyectos estables, en los principales clientes nacionales e internacionales, desarrollando soluciones de Inteligencia Artificial, Cloud, Ciberseguridad, etc.... Nos comprometemos estar a tu lado en todas las fases del proyecto, para asegurarnos que creces profesionalmente con nosotros, y que tu aportación cuenta. ¿Quieres estar al día con las últimas tecnologías y buscas nuevos desafíos? ¡Envíanos tu CV y nos ponemos en contacto contigo!

SAP UI5/Abap Developer Descripción de la Oferta de Empleo En Almato Iberia estamos buscando un SAP UI5/ABAP Developer con un nivel alto de inglés con al menos 4 años de experiencia para unirse a nuestro equipo de consultores para proyectos internacionales. Las principales tareas que se llevarán a cabo implicarán el diseño e implementación de soluciones a medida. Trabajarás en un entorno alemán y colaborarás estrechamente con el cliente, así como con los equipos de desarrollo. Responsabilidades: Diseñar y desarrollar soluciones utilizando UI5 y ABAP. Colaborar con equipos internos y externos en la implementación de funcionalidades y optimizaciones. Participar en la planificación de incrementos y distribución de tareas según la metodología ágil. Contribuir al desarrollo y mantenimiento continuo del sistema SAP. Seguir las mejores prácticas de desarrollo y garantizar la calidad del código y las soluciones implementadas. Requisitos Indispensables: Experiencia demostrable en el desarrollo de aplicaciones mediante el uso del framework de UI5. Experiencia en el desarrollo de aplicaciones en sistemas S4/HANA Experiencia demostrable en el desarrollo de aplicaciones mediante el uso de ABAP. Dominio avanzado del inglés, tanto en expresión oral como escrita. (tanto hablados como escritos). Requisitos Deseables: Conocimientos de SAP BTP. Conocimiento en otros módulos de SAP. Certificaciones. Buen nivel de alemán. Lo que Ofrecemos: Contrato de trabajo indefinido. Proyectos innovadores y grandes oportunidades de formación continua y crecimiento profesional (Cursos de Udemy y certificaciones) Trabajo 100% remoto en España con opción a modalidad híbrida en nuestras oficinas ubicadas en el distrito 22@ (Barcelona). Bebidas gratuitas como café, agua, infusiones y zumos, junto con un servicio semanal de fruta de Casa Ametller y una variedad de snacks disponibles en la oficina. Buena conciliación de la vida laboral y familiar con horario flexible. Opción a seguro médico privado. Bonus por recomendación. Beneficios para los empleados en colaboración con el Banco Sabadell. Acceso al programa de beneficios corporativos con descuentos en múltiples marcas reconocidas, establecimientos y ocio.

Description: Desde Grupo Digital, buscamos un/a Programador/a Abap para formar parte de nuestro equipo y colaborar con uno de nuestros clientes. Requisitos: 5 años de experiencia como desarrollador/a SAP Abap ABAP en entornos SAP S/4HANA y migraciones desde ECC. ABAP RESTful Application Programming Model (RAP).CDSs, Hana Views Módulos funcionales: MM, FI, CO, SD, PM, IS-H, SRM, etc. Desarrollo de servicios OData y aplicaciones SAP Fiori/UI5. Documentación técnica estructurada y buenas prácticas de desarrollo ¿Qué ofrecemos? Salario competitivo en función de la experiencia Contrato indefinido u Opción de Contrato Mercantil 22 días laborables de vacaciones Plan de retribución flexible: Seguro médico, cheques guardería, cheques transporte Formación en Tecnología y Soft Skills Programa de referidos: 500 EUR por candidatos recomendados que se incorporen con nosotros Condiciones: Contrato: Indefinido Modalidad: Remoto (residencia en España obligatoria) Horario: 9:00 a 18:00h Salario: En función de la experiencia Grupo Digital Somos una consultora tecnológica con sede en Madrid. Especialistas en outsourcing de perfiles IT, selección y modelos Talent-as-a-Service, con foco en grandes integradores y empresas del sector financiero y digital. Apostamos por un servicio excelente, equipos autónomos y resultados medibles. Si te gusta trabajar con tecnologías punteras y en entornos que suman, aquí tendrás recorrido.

Description: Desde Grupo Digital, buscamos un/a Tech Lead Salesforce para formar parte de nuestro equipo y colaborar con uno de nuestros clientes. Qué harás Liderar el equipo técnico (2 desarrolladores + 1 tester) Definir la solución técnica, llevar a cabo los desarrollos Interlocución con perfiles técnicos de otros sistemas con los que nos tendremos que integrar (principalmente SAP y herramienta de configuración 3D). Requisitos Mínimo 5 con experiencia técnica en Salesforce Experiencia en implantación de Salesforce Revenue Cloud (CPQ) o al menos haber implantado un CPQ en Salesforce. Desarrollo Apex, configuración Salesforce, desarrollo de APIs en SF. Capacidad para liderar equipos técnicos Inglés fluido (todas las reuniones son en inglés) ¿Qué ofrecemos? Salario competitivo en función de la experiencia Contrato indefinido u Opción de Contrato Mercantil 22 días laborables de vacaciones Plan de retribución flexible: Seguro médico, cheques guardería, cheques transporte Formación en Tecnología y Soft Skills Programa de referidos: 500 EUR por candidatos recomendados que se incorporen con nosotros Condiciones: Contrato: Indefinido Modalidad: 100% remoto Lugar de trabajo: Cliente internacional con sede en Madrid Horario: L-V (8-18h o 9-19h) / Viernes jornada reducida Salario: En función de la experiencia Grupo Digital Somos una consultora tecnológica con sede en Madrid. Especialistas en outsourcing de perfiles IT, selección y modelos Talent-as-a-Service, con foco en grandes integradores y empresas del sector financiero y digital. Apostamos por un servicio excelente, equipos autónomos y resultados medibles. Si te gusta trabajar con tecnologías punteras y en entornos que suman, aquí tendrás recorrido.

Buscamos un Senior Full Stack Developer / Technical Leader para incorporarse a un equipo de arquitectura de software en un entorno financiero internacional. La persona seleccionada participará activamente en la definición técnica, supervisión y aseguramiento de la calidad de los desarrollos, acompañando a los equipos durante la ejecución de los proyectos y garantizando la correcta aplicación de los frameworks y buenas prácticas de arquitectura. Responsabilidades Principales Acompañar a los equipos de desarrollo en la fase de ejecución de los proyectos. Garantizar el uso adecuado de los frameworks de arquitectura de software. Mantener la visión técnica alineada con la arquitectura definida. Diseñar o supervisar el diseño detallado (low-level design) de los componentes de la arquitectura. Resolver dudas técnicas y supervisar el trabajo de los equipos de desarrollo. Asegurar la calidad de los entregables y dar soporte en despliegues y pruebas en distintos entornos. Definir procedimientos para resolver incidencias o problemas recurrentes. Colaborar con el equipo de Testing en la definición de casos de uso, planes y pruebas funcionales, de rendimiento e integración. Requisitos Mínimos Al menos 5 años de experiencia en desarrollo Fullstack. Experiencia en arquitectura de microservicios. Conocimientos en las siguientes tecnologías: Backend: Spring Boot (WebFlux), J2EE, NodeJS, PL/SQL. Frontend: Angular, React, JavaScript. API Management: WSO2. Bases de datos: relacionales y documentales. Experiencia con metodologías ágiles (Scrum, Kanban). Uso de herramientas de colaboración y ciclo de vida: JIRA, Confluence, GitLab, Sonar, Jenkins, Nexus. Nivel de inglés B2 o superior. Requisitos Deseables Conocimiento o experiencia en integraciones con Salesforce. Prácticas TDD y BDD. Principios de Domain Driven Design (DDD). Experiencia con herramientas de integración de datos (Talend). Experiencia en desarrollos o integraciones sobre plataformas CRM. Formación Ciclo Superior en Desarrollo de Aplicaciones Informáticas, Ingeniería Informática o formación equivalente. Condiciones de Trabajo Modalidad híbrida: asistencia presencial solo un día a la semana en Madrid. En caso de residir fuera de Madrid, la posición puede desempeñarse en remoto, con disponibilidad para desplazarse a Madrid una vez a la semana para reuniones técnicas o sesiones presenciales. Proyecto estable y de larga duración, dentro de un entorno tecnológico de alto nivel.

Description: En Grupo Digital buscamos un/a Consultor/a SAP PO con experiencia técnica y funcional en entornos SAP híbridos, para trabajar en proyectos de integración y transformación hacia SAP S/4HANA. La incorporación sería directa en la plantilla de uno de nuestros grandes clientes. Funciones: Desarrollar y mantener integraciones entre sistemas SAP y no SAP mediante SAP PI/PO Diseñar y configurar interfaces utilizando ESR e Integration Directory Participar en proyectos de conversión de ECC a S/4HANA, evaluando y adaptando objetos de integración Colaborar con equipos funcionales y técnicos para asegurar la correcta interoperabilidad entre plataformas Identificar y solucionar incidencias relacionadas con interfaces y procesos de integración Requisitos: 3 años de experiencia en proyectos SAP PO / PI / XI Experiencia previa en proyectos de conversión a S/4HANA o implementación de integraciones en contextos híbridos Conocimientos sólidos en: IDOCs, BAPIs, RFCs, Proxies (ABAP/Java) Integraciones SOAP y REST SAP PI/PO 7.5 o superior, incluyendo configuración de ESR e Integration Directory Mapeo de datos: XSLT, Java Mapping, Graphical Mapping Comprensión de los impactos de la migración de ECC a S/4HANA sobre objetos de integración Capacidad de análisis y resolución de incidencias técnicas Buen nivel de inglés técnico (mínimo B2) ¿Qué ofrecemos? Ambiente de trabajo internacional, positivo, dinámico y motivado. Modelo de trabajo híbrido (teletrabajo/presencial). Horario flexible. Formación continua: Preparación certificaciones, acceso a Coursera, clases semanales de inglés y alemán... Plan de compensación flexible: seguro médico, tickets restaurante, guardería, ayudas al transporte... Seguro de vida y accidentes. Más de 26 días laborables de vacaciones al año. Fondo social. Servicio gratuito en especialistas (médicos, fisioterapeutas, nutricionistas, psicólogos, abogados...) 100% del salario en caso de baja médica Condiciones: Duración Proyecto: larga duración Ubicación: Reus y/o provincia de Tarragona, Granada o Andalucía en general Modalidad de trabajo: Reus y Granada en modelo híbrido. El resto de provincias de Andalucía en remoto Horario: 9 a 18h Salario: hasta 37.000 EUR brutos anuales Grupo Digital Somos un equipo de más de 100 profesionales tecnológicos, en el que encontraras proyectos estables, en los principales clientes nacionales e internacionales, desarrollando soluciones de Inteligencia Artificial, Cloud, Ciberseguridad, etc.... Nos comprometemos estar a tu lado en todas las fases del proyecto, para asegurarnos que creces profesionalmente con nosotros, y que tu aportación cuenta. ¿Quieres estar al día con las últimas tecnologías y buscas nuevos desafíos? ¡Envíanos tu CV y nos ponemos en contacto contigo!

¿Quieres formar parte de proyectos en plena expansión con amplias posibilidades de crecimiento?¡Esta es tu oportunidad para seguir desarrollando tu carrera como Desarrollador/a Java microservicios! En Digital Talent Agency te ofrecemos desarrollar proyectos en empresas destacadas del sector tecnológico, encontrando el balance perfecto entre tu vida personal y profesional. Valoramos tu experiencia y ponemos el foco en la motivación, qué te gusta y qué tipo de proyectos quieres participar. ¿QUÉ TE HARÁ TRIUNFAR? Experiencia mínima de 4 años en desarrollo Java con microservicios Muy valorable experiencia trabajando en proyectos de banca. Persona proactiva y dinámicaSoluciones Web - Java Soluciones Web - Springboot Soluciones Web - Microservicios Soluciones Web - APIs BBDD - Oracle BBDD - Mongo Herramientas - Jenkins Herramientas - GIT Herramientas - SonarQube Herramientas - Openshift Metodología - Agile PROYECTO: Incorporación al Squad de desarrollo de Oficinas y Agentes de importante proyecto bancario. JORNADA Y HORARIO: L-V 08:00/09:00 a 18:00/19:00 y V 08:00-15:00 jornada intensiva viernes Julio y Agosto jornada intensiva. MODALIDAD DE TRABAJO: remoto desde cualquier ubicación de España. ¿POR QUÉ ELEGIRNOS? ¡Esto es lo que te ofrecemos! Modalidad de trabajo flexible Flexibilidad horaria favoreciendo la conciliación laboral. Contrato indefinido y posición estable. Grandes posibilidades de crecimiento profesional y estabilidad laboral. Oportunidades de formación en tecnologías punteras (Open Webinars), con todo tipo de cursos e itinerarios para formarte desde un nivel principiante hasta avanzado. Clases de inglés con diferentes niveles, adaptadas a ti, con profesores nativos (Learnlight). Certificaciones en las últimas tendencias (SCRUM, ITIL, PMP...). Acceso a beneficios fiscales gracias a nuestro plan de Retribución Flexible (tickets restaurante, transporte, guardería y formación). Descuentos en multitud de productos y servicios (Universidad UNIR, Escape Rooms, Abono teatro, Cloud Edenred, Dogfy Diet, etc). Iniciativas corporativas de team building como torneos deportivos. Seguimiento personalizado en todo momento gracias al acompañamiento de nuestras figuras de People Partner y Business Manager. Trato cercano y feedback: vas a estar en constante comunicación con nosotros para saber cómo avanzas en la posición. Formamos parte de Zemsania Global Group y juntos, contamos con más de 20 de años de experiencia en asesoramiento profesional a candidatos y búsqueda y selección de perfiles tecnológicos. ¡En Zemsania Global Group queremos conocerte! ¡DA EL PASO PARA COMENZAR TU NUEVA ETAPA PROFESIONAL En Zemsania, creemos en la igualdad de oportunidades y en la diversidad como valores fundamentales para el éxito de nuestra organización. Por ello, garantizamos un proceso de selección basado en el mérito y sin discriminación por motivos de género, edad, discapacidad, orientación sexual, raza, religión o cualquier otra condición personal o social

¡Hola! ¿Tienes experiencia en desarrollo con Java y Python y se te da genial el inglés? ¡Entonces Zemsania te está buscando! Estamos en la búsqueda de un/a Desarrollador/a Senior Java - Python con Inglés para unirse a nuestro equipo en un emocionante proyecto remoto para el sector banca. Si te apasiona crear software de alta calidad, cumplir con las normativas de seguridad y documentar tus creaciones como un/a pro, ¡este es tu sitio! ¿Qué harás en este rol? Guardían/a de la seguridad: Tu misión será asegurarte de que nuestras políticas de seguridad se apliquen a rajatabla en cada línea de código y proceso. ¡La seguridad es lo primero! Arquitecto/a de la documentación: Crearás la documentación técnica más clara y completa que te puedas imaginar. Queremos que todos entiendan tu genialidad y que el traspaso a mantenimiento sea pan comido. Maestro/a del código: Desarrollarás software top, que sea eficiente, escalable y súper seguro. ¡Te encargarás de todo el ciclo de vida para garantizar la máxima calidad! Testing, revisiones, buenas prácticas... ¡todo cuenta! ¿Qué necesitas para triunfar en Zemsania? Experiencia: ¡Al menos 5 añitos de experiencia demostrada como desarrollador/a! Tecnologías clave: Dominio de Java y Spring Boot es fundamental. ¡Nos encanta la gente que sabe de microservicios! El otro lado de la moneda: Experiencia sólida con Python. La nube: ¡Que te manejes con AWS como pez en el agua! Conexión: Experiencia trabajando con APIs (REST, SOAP, ¡o lo que sea!). Metodologías: Nos movemos en Agile, así que si conoces la filosofía, ¡genial! ‍‍ Idioma: Inglés nivel B2 o superior (¡indispensable para este proyecto!). ¿Por qué Zemsania? En Zemsania, somos una familia que crece y evoluciona. Fomentamos un ambiente de trabajo dinámico, colaborativo y lleno de oportunidades para que desarrolles tu carrera profesional. ¡Creemos en el talento y en hacer las cosas bien! Si buscas un proyecto retador, remoto y donde puedas seguir aprendiendo y creciendo, ¡no lo pienses más! ¡Únete a Zemsania y se parte de nuestra historia! ¡Aplica ya y hablemos!

¿QUIÉNES SOMOS? ¡Hola! Somos Zemsania, una compañía tecnológica con vocación innovadora y centrada en el talento. Estamos creciendo y buscamos profesionales con experiencia en Java y J2EE, para incorporarse a proyectos estables y de largo recorrido en empresas líderes del sector tecnológico. ¿Te apasiona el desarrollo con tecnologías Java? ¿Buscas nuevos retos técnicos o de liderazgo? ¡Queremos conocerte! ¿QUÉ PERFILES JAVA BUSCAMOS? Seleccionamos distintos roles dentro del ecosistema Java: Programador/a Java (Junior, Mid o Senior) Analista Programador/a Java Analista Java Arquitecto/a de Software (Java) Tech Lead Java Jefe/a de Proyecto con background Java/J2EE ¿QUÉ TECNOLOGÍAS TE AYUDARÁN A DESTACAR? Java (SE y EE) orientado a objetos y buenas prácticas de desarrollo Frameworks como Spring (Core, Boot, MVC, Security), Struts, Hibernate Experiencia en desarrollo con o sin microservicios Servicios Web: REST, SOAP Bases de datos: Oracle, MySQL, PostgreSQL Herramientas de control de versiones y CI/CD: Git, Jenkins, Maven Testing y buenas prácticas: JUnit, Mockito, arquitectura limpia Conocimientos de contenedores (Docker) y plataformas cloud (AWS, Azure, GCP) son un plus Valorable experiencia en colas de mensajería: Kafka,... Valorable experiencia en arquitectura hexagonal. ¡TENEMOS DISTINTOS PROYECTOS QUE OFRECERTE! No lo duces, inscríbete a la oferta y te informaremos con más detalle. ¿DÓNDE TRABAJARÁS? Modalidad: Remoto o híbrido en distintas zonas de España. ¡Tú decides lo que mejor se adapte a ti! ¿QUÉ HARÁS? Según tu perfil y experiencia: Desarrollo backend con Java SE, J2EE, Spring, Spring Boot, Struts, Hibernate, etc. Diseño e implementación de microservicios (si aplica) Análisis funcional y técnico de requisitos Diseño de arquitecturas escalables y mantenibles Coordinación técnica o gestión de equipos/proyectos Participación activa en el ciclo completo de vida del software ¿QUÉ TE OFRECEMOS? Incorporación a proyectos tecnológicos estables e innovadores Formación continua y desarrollo profesional Cultura tecnológica colaborativa y horizontal Flexibilidad horaria y conciliación Contratación estable y plan de carrera adaptado a tu rol En Zemsania valoramos tanto las habilidades técnicas como el compromiso, la actitud y las ganas de crecer. Apostamos por la diversidad, la inclusión y la igualdad de oportunidades. ¿Te apasiona el desarrollo Java y quieres dar el siguiente paso? ¡Únete a nosotros! En Zemsania, creemos en la igualdad de oportunidades y en la diversidad como valores fundamentales para el éxito de nuestra organización. Por ello, garantizamos un proceso de selección basado en el mérito y sin discriminación por motivos de género, edad, discapacidad, orientación sexual, raza, religión o cualquier otra condición personal o social.

¡Hola! ¿Eres un/a programador/a Senior ó Analista Programador/a con pasión por los microservicios y buscas un nuevo desafío? ¡Zemsania te está buscando! Estamos en plena expansión y necesitamos incorporar a nuestro equipo a un/a crack de Java que se sienta como pez en el agua desarrollando microservicios. Si tienes 5 años de experiencia demostrable en este mundillo y te encanta enfrentarte a retos complejos, ¡sigue leyendo! ¿Qué harás en Zemsania? Te integrarás en un equipo dinámico donde tendrás la oportunidad de trabajar en proyecto bancario. ¿Qué buscamos en ti? Experiencia: Al menos 5 años desarrollando software con Java . Experiencia trabajando en proyectos para Banco Santander. Microservicios: Experiencia sólida y demostrable en el diseño y desarrollo de arquitecturas basadas en microservicios. Tecnologías: Dominio de Spring Boot y otras tecnologías del ecosistema Spring. Autonomía: ¡Nos encanta la gente proactiva y resolutiva! Buscamos a alguien que pueda trabajar de forma independiente y tomar la iniciativa. Proactividad: Ganas de aprender, mejorar y proponer nuevas soluciones. ¿Por qué unirte a Zemsania? En Zemsania, creemos en el talento y en el crecimiento de nuestros empleados. Ofrecemos un ambiente de trabajo colaborativo, oportunidades de desarrollo profesional y la posibilidad de trabajar en proyectos innovadores que marcan la diferencia. ¡Te sentirás parte de algo grande! Si eres un/a apasionado/a de la tecnología, te motivan los retos y buscas un lugar donde puedas crecer y aportar tu valía, ¡queremos conocerte! ¡Aplica y déjanos sorprenderte!