La oferta de trabajo Desarrollador Frontend Senior ya no está disponible

ROL: Desarrollador/a Vue.js FUNCION GENERAL Las funciones para realizar son desarrollo de proyectos, mantenimiento correctivo y evolutivo de aplicaciones de una entidad pública. Análisis y desarrollo de aplicaciones front-end basadas en vue.js FUNCIONES: Desarrollo del Front-End (vue.js) de aplicaciones basadas en servicios y microservicios. Posterior integración, desarrollo de evolutivos y mantenimiento del sistema resultante Maquetación del Front de la aplicación. REQUISITOS: Experiencia avanzada de al menos 2 años con JavaScript y framework específicos (JQuery, Vue.js, Angular, React JS, Node.js, etc.) Experiencia de al menos dos (2) años con HTML5, CSS3, Less, Sass, Bootstrap, DOM, Responsive Web Design y pixel perfect. Experiencia de al menos dos (2) años en Sistemas de control de versiones (GIT, SVN). Experiencia de al menos dos (2) años en Capacidad de autogestión, responsable, comunicativo, enfocado a la solución (no al problema), autonomía profesional y formativa. Experiencia de al menos dos (2) años de trabajo en equipo. Enseñar y que te enseñen, ayudar y que te ayuden. VALORABLE: Experiencia previa en el sector público. Conocimientos de Accesibilidad (W3C standards), Electron. Desarrollo crossBrowser y familiarizado con procedimientos de validación multidispositivo. Conocimientos de Java / J2EE, Spring, Liferay, estar familiarizado con lenguajes de plantillas (JADE/PUG, velocity, freemarker), interés o conocimientos en desarrollo con frameworks tipo Angular, ReactJS, Vue o similares. Condiciones Laborales: Lugar de Trabajo: Lugo, España. Tipo de Contrato: Duración determinada. Salario: A convenir de acuerdo a la experiencia.

Experiencia en : Spring (SpringBoot, Spring, MVC, Spring JPA) e Hibernate. Spring Security y sistemas de autenticación-autorización (UAA, OAuth 2 ). Maven, Docker -MicroServicios REST y Spring Cloud (Gateway, Config, Eureka ). Desarrollo HTML5, JavaScript y CSS. Experiencia en desarrollo de BBDD con Oracle (V11 en adelante). Tomcat -Sistemas de control de versiones (GIT, SVN). Java 8 o superior. Capacidad de autogestión, comunicación y trabajo en equipo. Proactivo y organizado. Valorable: Desarrollo JavaScript con frameworks específicos (JQuery, Bootstrap, Vue.js, ReactJS, Webpack, ). Experiencia con LESS, SASS, DOM y Responsive Web Design. Experiencia y/o conocimientos de Jenkins y SonarQube. Kubernetes, Swagger, Jaeger, Kibana -Testing -Participación en la definición de arquitectura, diseño e implantación de grandes sistemas. Resolución incidencias de seguridad Web y codificación en base a recomendaciones OWASP. GitLab. Java 11 o superior.

Se busca Frontend Developer. ¿Con qué tecnología y metodología trabajarás? HTML5 Javascript (Vanilla) React: Redux Next.js Zustand Typescript CSS3 Tailwind CSS ¿Cuál será tu misión? Tendrás la oportunidad de trabajar en tu día a día realizando funciones de desarrollo en conjunto con el equipo. Podrás participar en el testeo unitario e integración de código. Trabajarás en la implementación en entornos de testing. Trabajarás con herramienta Jira para poder organizar tu día a día. Ayudarás a tus compañeros dándoles soporte técnico cuando lo necesiten. Benificios: Teletrabajo 100%. Salario a convenir segun experiencia demostrada.

Descripción del empleo La persona que se incorpore entrará a formar parte de un proyecto de integración entre los sistemas externos y S4HANA de uno de nuestros principales clientes del sector aeronáutico. Se encargará de mejorar y mantener el entorno de software de la organización y garantizar la operación eficaz del usuario. La vacante es 100% presencial en Albacete. Requisitos Se busca un perfil con, al menos, 5 años de experiencia con las siguientes tecnologías: Front-End: HTML, CSS (SASS/LESS), JS (ES6+), Angular y Vue.js Backend: Node.js Bases de datos: MongoDB y Casandra APIS: Restfull y GraphQL WebServer: Nginx Containers: Docker y kubernetes (Deseable) Cloud: AWS y Google Cloud (Deseable) WebSecurity: OWASP Testing: Jest, Mocha y Cypress Descripción Porque trabajar en Sopra Steria, también es sentir Sopra Steria. Somos un reconocido líder europeo en consultoría, servicios digitales y desarrollo de software, con cerca de 56.000 empleados en casi 30 países y más de 4.000 en España. Nos enfocamos en las personas, en su formación y desarrollo profesional, lo que nos impulsa a crecer y mejorar constantemente. Tenemos pasión por lo digital y al igual que tú, buscamos la mejor de las aventuras. Queremos que tu día a día se convierta en la mejor de tus inspiraciones. Que aprendas, aportes, te diviertas, crezcas y que, sobre todo, disfrutes al máximo. Si quieres formar parte de un equipo "Great Place to Work", ¡Sigue leyendo! ¿Qué tenemos para ti? Contrato indefinido y jornada completa 23 días de vacaciones Formación continua: competencias técnicas, transversales y de idiomas. Contamos con acceso a certificaciones, formaciones de los principales Partners Tecnológicos, plataformas online y ¡mucho más! Seguro de vida y de accidentes Posibilidad de acogerte a nuestra retribución flexible (seguro médico, cheques guarderías, transporte, comida y formación) Acceso a Privilege Club, donde encontrarás descuentos interesantes en las principales marcas Onboarding personalizado y detallado. Te acompañamos en todo momento para que te sientas #soprano desde el primer momento. Oficina con espacios reservados al ocio. ¡Trabajo y diversión unido! Compañerismo y buen ambiente, el poder de la unión lo tenemos presente. Y lo más importante...Tienes la posibilidad de desarrollar tu carrera profesional con nosotros: Crearemos juntos un plan de carrera personalizado. Te formarás, marcaremos objetivos y llevaremos a cabo un seguimiento para asegurarnos de que lo conseguimos juntos. Escuchamos tus prioridades y luchamos por ellas. ¡Aquí tu voz importa! ¡Únete a nosotros y sé parte de algo más! The world is how we shape it Adquirimos el compromiso de respetar la diversidad, creando un ambiente de trabajo inclusivo y aplicando políticas que favorezcan la inclusión y promuevan el respeto social y cultural en cuestiones de género, edad, funcional, orientación sexual y religión con igualdad de oportunidades.

Requisitos mínimos ¿Qué buscamos? Contar con al menos 3 años de experiencia trabajando con React, Redux y hooks. Experiencia en desarrollo con microservicios Experiencia previa realizando testing unitario Valorable buen nivel de inglés Disponibilidad para acudir algún día de manera presencial a nuestras oficinas de Valencia o Santander. Descripción ¿Qué reto proponemos? Nos gustaría incorporar a un/a Programador/a Frontend con experiencia en React de al menos 3 años, para colaborar en equipo en importante cliente bancario internacional. Tener un buen nivel de inglés, es un plus. Responsabilidades del puesto: Desarrollar interfaces SPA (Single Page Application) para aplicaciones basadas en microservicios. Aplicar conocimientos avanzados y experiencia práctica con el framework React, así como herramientas como Webpack, Sass y Less. Realizar pruebas unitarias y pruebas de extremo a extremo (end-to-end). Implementar comunicación asíncrona utilizando WebSockets. Gestionar comunicación síncrona mediante GrpcWeb. Ubicación: Valencia o Santander. Horario flexible de oficina y modelo híbrido con un par de días presenciales en nuestras oficinas de Sopra Steria. ¿Qué tenemos para ti? Contrato indefinido y jornada completa 23 días de vacaciones Formación continua: competencias técnicas, transversales y de idiomas. Contamos con acceso a certificaciones, formaciones de los principales Partners Tecnológicos, plataformas online y ¡mucho más! Seguro de vida y de accidentes Posibilidad de acogerte a nuestra retribución flexible (seguro médico, cheques guarderías, transporte, comida y formación) Acceso a Privilege Club, donde encontrarás descuentos interesantes en las principales marcas Onboarding personalizado y detallado. Te acompañamos en todo momento para que te sientas #soprano desde el primer momento. Oficina con espacios reservados al ocio. ¡Trabajo y diversión unido! Compañerismo y buen ambiente, el poder de la unión lo tenemos presente. Y lo más importante...Tienes la posibilidad de desarrollar tu carrera profesional con nosotros: Crearemos juntos un plan de carrera personalizado. Te formarás, marcaremos objetivos y llevaremos a cabo un seguimiento para asegurarnos de que lo conseguimos juntos. Escuchamos tus prioridades y luchamos por ellas. ¡Aquí tu voz importa! ¡Únete a nosotros y sé parte de algo más! The world is how we shape it Adquirimos el compromiso de respetar la diversidad, creando un ambiente de trabajo inclusivo y aplicando políticas que favorezcan la inclusión y promuevan el respeto social y cultural en cuestiones de género, edad, funcional, orientación sexual y religión con igualdad de oportunidades.

Descripción del proyecto: En Apiux estamos colaborando con un proyecto estratégico de desarrollo frontend. Buscamos un/a analista programador/a JavaScript con sólida experiencia en tecnologías frontend, diseño UX/UI y metodologías ágiles, que se incorpore a un equipo dinámico y comprometido con la excelencia técnica. El proyecto es de larga duración, con modalidad remota y posibilidad de asistencia puntual a oficina en Madrid. Responsabilidades: Desarrollar y mantener funcionalidades en aplicaciones de gran envergadura. Asegurar la calidad del código y buenas prácticas utilizando GitLab. Colaborar con diseñadores y otros perfiles técnicos en entornos ágiles. Participar en decisiones técnicas de diseño frontend. Aplicar principios de UX/UI y utilizar herramientas de diseño colaborativo como Figma o Sketch. Requisitos: Imprescindibles: +5 años de experiencia en desarrollo frontend. Dominio de JavaScript nativo y ES6. Experiencia comprobada con HTML5, CSS3 (Sass) y GitLab. Conocimiento práctico de frameworks/librerías como Angular, React, Vue o Ember. Experiencia en diseño UX y en el uso de herramientas como Figma o Sketch. Haber trabajado en entornos Agile. Deseables: Experiencia en proyectos dentro del sector financiero o bancario. Conocimiento de sistemas de diseño gráfico o diseño atómico. ✨ Beneficios de ser un Happener Contrato indefinido Modalidad 100% Remoto Rango salarial hasta 30K 23 días de vacaciones hábiles por año laborado Apiux Academy: formación, entrenamientos técnicos e interacción con la comunidad tech para desarrollar tu talento al máximo Convenios con Open English Convenios con Coderhouse Certificaciones patrocinadas con Google Cloud, AWS, ISTQB Día de cumpleaños libre Bonos por nacimiento, matrimonio y referidos Happy Points: sistema de puntos canjeables por días libres Proyectos de larga duración y, en algunos casos, de alcance internacional Y-Share: posibilidad de ser dueño de una parte de la compañía 💡 En Apiux nos identificamos como una fábrica de talento con fuerte orientación al negocio Continuamente brindamos espacios a las nuevas generaciones para mostrar y desarrollar ideas, conocimientos y exponer modelos de negocios innovadores enfocados en cubrir, siempre con una propuesta de valor, las necesidades de nuestros clientes. 🔍 ¿Qué hacemos? Posicionamos el mejor talento con un enfoque estratégico, y nos esforzamos por entender a cabalidad la cultura y valores de cada uno de nuestros clientes, con el fin de hacer el match perfecto entre cliente y talento. Velamos, además, por brindar una candidate experience y employee experience ejemplar para nuestros futuros Happener. 🐝 Ser un Happener Significa pertenecer a una familia con principios integrales, donde el espíritu ágil, colaborador e innovador son el combustible que día tras día le inyectamos a nuestro corazón para hacer las cosas cada vez mejor. 🚀 Nuestros principios: We Care: Nos importa la gente, sus valores, principios, aprendizajes y creencias. We are not comfortable by being comfortable: No nos conformamos con la comodidad, queremos cambio, retos y tomar riesgos. We create and develop: Nuestro ADN está el crear oportunidades, servicios y productos para impactar al mundo. Desarrollamos talento y código. Crecimiento: Todos los happeners tenemos mentalidad de fundadores y dueños de Apiux. ¡Si Apiux crece, todos crecen! We embrace diversity: Incentivamos una cultura que hace que todos, sin importar las diferencias, sientan un ambiente de equidad, oportunidad e inclusión. ¿Quieres ser un Happener e impactar el futuro con la Tecnología y tu Talento? ¡Esperamos tu postulación! Sé parte de la colmena, sé parte del cambio. 🐝🚀

¡Desde Krell Consulting estamos buscando un/a Analista Programador/a Java con experiencia en AWS! ¿Tienes más de 3 años de experiencia desarrollando con Java y te apasiona trabajar en entornos ágiles y cloud? ¡Esta puede ser tu oportunidad! Ubicación: España Duración: Estable y de larga duración Proyecto internacional Idioma: Inglés alto (C1 Requisitos imprescindibles: Java (v8/11/17 con dominio del ecosistema Java Experiencia sólida en servicios y arquitectura AWS Metodologías ágiles (Scrum/Kanban TDD/BDD y frameworks relacionados Diseño de arquitecturas orientadas a eventos Integración continua: Git, GitHub, Jenkins Experiencia en despliegues en entornos cloud Formación técnica superior (preferentemente informática Muy valorable: Conocimiento en frameworks modernos de frontend (Angular, React, Vue Importante: Solo se valorarán candidatos localizados en España, Portugal, Reino Unido o Polonia. ¿Te interesa? Escríbeme a: Mimou.b@krell-consulting.com y hablamos. ¡Te esperamos para unirte a nuestro equipo!

En Zemsania Global Group, una reconocida empresa de tecnología y desarrollo de software, estamos en búsqueda de un/a Programador/a Frontend Liferay con entusiasmo y experiencia sólida, que desee unirse a nuestro equipo. Descripción del Puesto Como Programador/a Frontend Liferay, serás parte fundamental de nuestro equipo de desarrollo, participando en la creación y mantenimiento de aplicaciones web utilizando la plataforma Liferay. Buscamos a una persona con más de 3 años de experiencia en el ámbito del desarrollo frontend, que tenga un sólido conocimiento de tecnologías web y habilidades en la maquetación de interfaces de usuario, así como una fuerte orientación a resultados y a la mejora continua. ¿Qué buscamos? Más de 3 años de experiencia en desarrollo frontend, especialmente en la plataforma Liferay. Dominio de HTML, CSS, JavaScript y JQuery. Experiencia comprobable en la maquetación de interfaces de usuario. Capacidad para trabajar de manera autónoma y en equipo. Habilidad para adaptarse a diferentes situaciones y resolver problemas de manera eficiente. ¿Cuáles serán tus funciones? Desarrollo de interfaces de usuario: Crear y personalizar temas, plantillas y componentes front-end en Liferay utilizando tecnologías como HTML, CSS, JavaScript y frameworks como React, Angular o Vue.js. Customización de portales Liferay: Implementar y personalizar portlets, temas (themes) y layouts utilizando Liferay Theme Generator, FreeMarker, Velocity o AlloyUI. Optimización de la experiencia de usuario: Asegurar que las interfaces sean intuitivas, accesibles y responsivas, siguiendo las mejores prácticas de UX/UI. Integración con back-end: Colaborar con desarrolladores back-end para conectar la capa front-end con servicios y APIs de Liferay o sistemas externos. Mantenimiento y optimización: Identificar y solucionar problemas de rendimiento, compatibilidad y usabilidad en las aplicaciones Liferay. Pruebas y depuración: Realizar pruebas de compatibilidad cross-browser y cross-device, así como depuración de errores en el front-end. Documentación: Crear y mantener documentación técnica sobre los componentes y personalizaciones desarrolladas. ¿Qué te podemos ofrecer? Modalidad de trabajo 100% teletrabajo, ofreciendo flexibilidad y un balance adecuado entre la vida laboral y personal. Contrato indefinido con Zemsania, Rango salarial acorde a la experiencia y habilidades del candidato. Un entorno de trabajo dinámico y colaborativo, con oportunidades para el crecimiento profesional y el aprendizaje continuo. Integración en un equipo apasionado y comprometido con la innovación y la calidad en el desarrollo de software. ¿Por qué Zemsania? En Zemsania, valoramos la diversidad y creemos que cada miembro del equipo aporta un valor único. Nuestra misión es ofrecer soluciones tecnológicas de alta calidad que impulsen la transformación digital de nuestros clientes. Si eres un/a apasionado/a de la tecnología y buscas un lugar donde tus ideas y habilidades sean valoradas, ¡este es el lugar para ti! Si cumples con los requisitos y estás interesado/a en ser parte de nuestro equipo, no dudes en aplicar y dar el siguiente paso en tu carrera profesional. En Zemsania, estamos deseando conocerte y explorar juntos nuevas oportunidades. En Zemsania promovemos la igualdad de oportunidades y la diversidad, garantizando procesos de selección basados en el mérito y libres de discriminación. Únete a Zemsania y forma parte de la transformación digital. ¡Te esperamos!

Beca 100% Desarrollador Web, Fullstack Web Developer Nuestro objetivo es que domines las últimas novedades de lenguajes de cliente como HTML y CSS, dominar a nivel experto los principales CMS del mercado como WordPress o PrestaShop, programar con JavaScript y los frameworks más importantes en la actualidad como Angular o Vue.js, controlar las versiones en el desarrollo de software utilizando GitHub, utilizar Docker, Node.js y NPM, Servidores web, y programar del lado del servidor con PHP, bases de datos MySQL y el framework Laravel, así como visibilizar tu proyectos utilizando SEO Técnico, enfocarlos con técnicas de usabilidad web y UX y gestionarlos mediante Scrum Manager. Para ello te proponemos nuestro Máster en Desarollo Web Avanzado que puedes cursar de forma privada o con nuestra beca: El máster en Desarrollo Web Avanzado que puedes cursarlo de forma privada: https://nettdigitalschool.com/master-en-desarrollo-web-avanzado/ Con el que dominarás las herramientas y tecnologías de desarrollo web más avanzadas para ser el candidato ideal que buscan las empresas , en 9 meses, 200 horas por videoconferencia en tiempo real con los profesores y los compañeros 17-19h / 19-21h según el grupo, de lunes a jueves por 4940EUR. La Beca TALENTic te ofrece la posibilidad de realizar 9 meses de prácticas formativas no remuneradas y a su vez formarte en las principales disciplinas digitales con el Máster DWA para convertirte en el programador web que demanda el mercado laboral. Realizarás, por las mañanas, 6 horas de prácticas en una empresa de tu ciudad y 2 horas de máster por videoconferencia en directo, con profesores y alumnos a tiempo real. En total, una duración similar a una jornada laboral. Es una formación dual, que consta de prácticas propias sin remuneración y un máster, no son prácticas para un máster o grado que ya hayas cursado. Consigue 9 meses de experiencia en una empresa puntera del sector y conviértete en un profesional multidisciplinar estudiando el Máster DWA con una beca de estudios del 100% (sin ningún coste para el alumno). ¿Qué necesitas para conseguir la beca? Obligatorio utilizar lenguajes de cliente como HTML y CSS / CSS3, y muy valorable: WordPress o PrestaShop, programar JavaScript. ¿Qué vas a prender? Frameworks importantes como Angular y/o Vue.js, controlar las versiones en el desarrollo de Software utilizando GITHub, utilizar Servidores web, herramientas relacionadas y programar del lado del servidor con PHP, bases de datos MySQL y el Framework Laravel y/o Symfony, así como visibilizar tu proyectos utilizando SEO Técnico, enfocarlos con técnicas de usabilidad Web y UX-UI y gestionarlos mediante Scrum Manager. ¿Y no tiene ningún coste? ¡Exacto! La empresa te concede una beca que cubre el 100% del importe del máster que tiene un coste de 4940EUR y además te permite realizar 9 meses de prácticas mientras estudias. https://nettdigitalschool.com/beca-talentic/ Contacta con nosotros en orientacionalumnos@nettdigitalschool.com o inscríbete y nos pondremos en contacto contigo a la mayor brevedad para comentar toda la info y que puedas valorarla.

Desde Sandav Consultores deseamos incorporar un Analista Programador Full stack Java con Angular proyecto estable en una de las plataformas líderes de comercio electrónico B2B, incorporándose a un equipo técnico experimentado y dinámico, aplicando tecnologías líderes en el mercado. Requisitos mínimos Licenciatura en Informática o FP2 Experiencia mínima de 3 años en puesto similar Imprescindible conocimientos en J2EE, Javascript, Angular (mínimo versión 17), Spring Boot, HTML5, CSS3, SQL, programación responsive, GIT, JUnit Imprescindible nivel medio Inglés escrito. Requisitos deseados Valorable conocimientos en: Servicios REST, XML, JSON, SonarQube, JIRA Se ofrece: Proyecto estable. Contrato indefinido. El horario es flexible de 8,5h de lunes a jueves y viernes de 6h. Flexibilidad para entrar entre 8:00 y 10:00 y para comer entre 45min y 1,5h. En agosto jornada intensiva de 8:00 a 15:00. Modalidad de trabajo: híbrida: 3 jornadas presenciales + 2 de teletrabajo. Zona de Metro Suanzes. Salario: 34.000EUR - 35.000EUR / brutos anuales (en función de la experiencia aportada) Seguro médico opcional que incluye seguro dental y psicología y retribución flexible a nivel de tickets restaurante. Cursos de formación gratuita.