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¡Seguimos buscando talento...y nos encantaría que te unieras a nuestro equipo! Para que nos conozcas algo mejor, UST es una multinacional norteamericana certificada como Top Employer y Great Place to Work con más de 35.000 empleados a nivel global y con presencia en más de 35 países. Somos líderes en servicios de tecnología digital y proporcionamos soluciones tecnológicas de gran alcance a grandes compañías. ¿Qué buscamos? Para nuestro equipo estamos buscando Arquitecto de Software o Tech Lead en entornos Microsoft, para trabajar con uno de nuestros clientes. Modalidad: Híbrida en Madrid, Palma de Mallorca o Sevilla ¿Qué esperamos de ti? Experiencia como Arquitecto de Software o Tech Lead en entornos Microsoft: Amplio dominio de .NET Core / .NET 6+ y C#: Conocimiento avanzado de patrones de diseño y arquitectura (N-Tier, Clean Architecture, DDD, etc.) Dominio del ecosistema Azure: Experiencia real en Azure DevOps (CI/CD) Conocimiento de Azure Functions, App Services, Storage, Event Hub, Service Bus, etc. Diseño y desarrollo de microservicios y APIs REST: Seguridad (OAuth2, JWT) Trazabilidad, logging, resiliencia (retry policies, circuit breaker) Control de calidad y automatización de pruebas: Experiencia con xUnit, NUnit, Selenium, etc. Conocimientos de TDD o enfoque test-first DevOps y automatización: Definición y mantenimiento de pipelines en Azure DevOps, Experiencia en infraestructura como código (IaC). Gestión técnica y liderazgo: Coordinación de equipos de desarrollo, revisión de código (code review), definición de estándares y buenas prácticas, Soporte a decisiones técnicas y acompañamiento a desarrolladores Control de versiones con Git: Uso avanzado de Git (pull requests, branching, GitFlow) Metodologías ágiles: Trabajo bajo Scrum, coordinación con Product Owner y otros stakeholders Capacidad de interlocución técnica con cliente: Habilidad para comunicar problemas técnicos complejos de forma comprensible, participación en reuniones funcionales y técnicas ¿Qué te ofrecemos? 23 días laborables de vacaciones y el 24 y 31 de diciembre. Numerosos beneficios sociales (seguro médico, ayuda al teletrabajo, seguro de vida y seguro de accidentes). Programa de Retribución Flexible (tarjeta comida, cheques guardería, tarjeta transporte, clases de inglés online, seguro médico para tu familia...). Acceso gratuito a varias plataformas de formación. Estabilidad y carrera profesional. Tenemos implantado un plan de compensación de referencias internas. Posibilidad de elección de percibir tu salario en 12 o 14 pagas. Medidas de conciliación (horario flexible, teletrabajo, asesoramiento de especialistas (psicólogo, nutricionista, entrenador personal), jornada intensiva los viernes y en verano según proyecto). Plataforma UST Club descuentos y descuentos en gimnasios. Si quieres conocer más, no dudes en inscribirte y nos pondremos en contacto contigo para ampliarte información de la posición ¡Te estamos esperando! En UST nos comprometemos con la igualdad de oportunidades en nuestros procesos de selección y no realizamos ningún tipo de discriminación por razón de raza, género, discapacidad, edad, religión, orientación sexual o nacionalidad. Estamos comprometidos con la discapacidad y apostamos por la incorporación de personas con certificado de discapacidad

Description: Desde Grupo Digital buscamos para empresa en MADRID HCL Notes Developers Responsabilidad Desarrollar, personalizar y mantener aplicaciones dentro de la plataforma HCL Notes/Domino para satisfacer las necesidades del negocio. Diseñar, desarrollar y mejorar aplicaciones HCL Notes/Domino. Personalizar flujos de trabajo, formularios y bases de datos para optimizar los procesos de negocio. Integrar aplicaciones Notes con sistemas y API de terceros. Depura, prueba e implementa actualizaciones de aplicaciones. Mantiene la documentación de aplicaciones, configuraciones y estándares de desarrollo. Colabora con las partes interesadas para comprender los requisitos del negocio y proponer soluciones. Apoya proyectos de migración de HCL Notes a otras plataformas si es necesario. REQUISITOS Mínimo 4 años de experiencia en puesto similar INGLES mínimo B2 . fluido Sólida experiencia en el desarrollo de aplicaciones HCL Notes/Domino. Dominio de LotusScript, JavaScript y Java. Conocimiento de bases de datos relacionales (SQL Server). Experiencia con tecnologías web (HTML, CSS, XML, API REST). Conocimiento de metodologías de desarrollo ágil. Conocimiento de estrategias de modernización para aplicaciones HCL Notes. Persona confiable, con sólidas habilidades de comunicación y mentalidad de trabajo en equipo. Compromiso, dinamismo y pasión por la responsabilidad, con actitud proactiva. Capacidad para analizar problemas complejos y definir una ruta de solución, con enfoque. Metodología AGILE ¿Qué ofrecemos? Salario competitivo en función de la experiencia Contrato indefinido u Opción de Contrato Mercantil 22 días laborables de vacaciones Plan de retribución flexible: Seguro médico, cheques guardería, cheques transporte Formación en Tecnología y Soft Skills Buen ambiente de trabajo, innovador, abiertos e inclusivos Programa de referidos: 500 EUR por candidatos recomendados que se incorporen con nosotros UBICACION MADRID>> modelo híbrido (3 días oficina cliente - 2 remoto) en Madrid ( zona Puerta del Sol ) INICIO JUNIO 2025 En cuanto a nosotros .. Grupo Digital Somos un grupo de empresas tecnológicas, formado actualmente por unos 150 profesionales, en distintas áreas: desarrollo, sistemas, cloud, ciberseguridad, ingeniería automática, consultoría. inteligencia artificial, ERPs, BIg Data ... Puedes ampliar información de la compañía en nuestra web www.grupodigital.eu Minimum requirements: #HCL Notes/domino #LotusScript #JavaScript #Java.

Ubicación: Híbrido (Tres Cantos, Madrid + 3 días de teletrabajo) Horario: 8.5 horas de lunes a jueves y 6 horas los viernes, con entrada flexible entre las 07:30 y las 09:30 Descripción del puesto: Se busca un perfil con experiencia en automatización de pruebas para incorporarse a un equipo técnico con alta orientación a calidad. El puesto implica participación activa en el desarrollo de soluciones de testing automatizado, colaboración con equipos de producto y desarrollo, y mejora continua de procesos. Funciones principales: Automatización de pruebas E2E sobre Web (Selenium), Android (Appium) y Windows Desktop (RPA.Windows) con RobotFramework. Diseño y ejecución de pruebas funcionales en aplicaciones Web, API, Android y escritorio Windows. Análisis y reporte de defectos, seguimiento en Azure DevOps y colaboración en el análisis de causa raíz. Coordinación de planes de prueba, priorización de casos y planificación junto a equipos de producto. Mejora de procesos de integración y despliegue continuo (CI/CD), reporting y automatización. Perfil requerido: Grado en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones o similar. Nivel de inglés muy alto (mínimo C1). Al menos 3 años de experiencia en automatización de pruebas, preferiblemente con RobotFramework. Conocimientos en Python y C#. Experiencia en pruebas funcionales sobre UI, APIs REST/SOAP y backend. Familiaridad con Azure DevOps, metodologías ágiles, gestión de tareas y planificación en sprints. Manejo de herramientas de control de versiones (Git, Azure Repos). Conocimientos en SQL (SQL Server, PostgreSQL, Oracle, etc.). Capacidad para trabajar en varios proyectos simultáneamente y adaptarse a nuevas tecnologías. Conocimientos en servicios Windows, IIS, acceso remoto y herramientas colaborativas como Google Workspace. Se valorará: Certificación ISTQB. Experiencia en diseño de pruebas usando BDD, DDT, Gherkin. Conocimiento en XML, JSON. Uso de herramientas basadas en IA para desarrollo de pruebas (por ejemplo, GitHub Copilot). Experiencia previa con entornos en la nube (AWS). ¿Qué te ofrecemos? Trabajo hibrido con Flexibilidad en TRES CANTOS, Madrid . Flexibilidad horaria favoreciendo la conciliación laboral. Contrato indefinido con Zemsania y posición estable. Grandes posibilidades de crecimiento profesional en cliente internacional de industria 4.0 y estabilidad laboral. Oportunidades de formación en tecnologías punteras (Open Webinars), con todo tipo de cursos e itinerarios para formarte desde un nivel principiante hasta avanzado. Clases de inglés con diferentes niveles, adaptadas a ti, con profesores nativos (Learnlight). Certificaciones en las últimas tendencias (SCRUM, ITIL, PMP...). Acceso a beneficios fiscales gracias a nuestro plan de Retribución Flexible (tickets restaurante, transporte, guardería y formación). Descuentos en multitud de productos y servicios (Universidad UNIR, Escape Rooms, Abono teatro, Cloud Edenred, Dogfy Diet, etc). Trato cercano y feedback: vas a estar en constante comunicación con nosotros para saber cómo avanzas en la posición. Si estás buscando dar el siguiente paso en tu carrera como QA Tester y cumples con los requisitos mencionados, ¡esta es tu oportunidad para ser parte de nuestro equipo en Zemsania! Únete a nosotros en la misión de proporcionar soluciones de calidad a nuestros clientes y contribuir al éxito de la empresa. Apreciamos la dedicación y el talento de nuestros empleados y estamos comprometidos con su desarrollo. ¡Esperamos conocerte pronto! En Zemsania, promovemos la igualdad de oportunidades y la diversidad, asegurando procesos de selección basados en el mérito y libres de discriminación.

En Krell Consulting, nos encontramos en la búsqueda de varios perfiles de Desarrollador Senior Frontend Angular +12, para unirse a nuestro equipo, en modalidad remota. PERFIL: Desarrollador Senior en FRONTEND Angular 12+ SECTOR: Seguros MODALIDAD DE TRABAJO: 100% remoto HORARIO: verano: 35 horas semanales, del 1 de Julio al 15 de septiembre invierno: 43 horas semanalas. L-J 9 horas y V 7 horas. Flexibilidad de entrada y salida. Calendario con festivos locales según localización del profesional. DURACION DEL PROYECTO: Servicio durante un año prorrogable de forma indefinida REQUERIDO: Obligatorios: Al menos 6 años de experiencia demostrable como desarrollador en Angular 12+ Deseables: Arquitecturas Microfrontends, desarrollo de librerías y componentes reutilizables, webcomponents, NPX, Storybook, integración de aplicaciones frontend con APIs RESTful y GraphQL, metodologías Agile, desarrollo API REST con Springboot. Información sobre el proyecto y funciones. Servicio para la evolución de la Plataforma de Emisión No Vida, pasando a formar parte del DEV TEAM de un Squad de 5 FTEs en metodología Agile con el Cliente. Arquitectura Microfrontends en Angular 12+ con federación de módulos mediante Webpack Arquitectura REST con Springboot Arquitectura Eventos con Kafka. OFRECEMOS: Contrato indefinido. Si cumples con los requisitos y estás listo para enfrentar este emocionante desafío, ¡esperamos conocerte pronto!

¡Porque trabajar en Sopra Steria, también es sentir Sopra Steria! Somos un reconocido líder europeo en consultoría, servicios digitales y desarrollo de software, con cerca de 56.000 empleados en casi 30 países y más de 4.000 en España. Nos enfocamos en las personas, en su formación y desarrollo profesional, lo que nos impulsa a crecer y mejorar constantemente. Tenemos pasión por lo digital y al igual que tú, buscamos la mejor de las aventuras. Queremos que tu día a día se convierta en la mejor de tus inspiraciones. Que aprendas, aportes, te diviertas, crezcas y que, sobre todo, disfrutes al máximo. Si quieres formar parte de un equipo "Great Place to Work", ¡Sigue leyendo! ¿QUÉ BUSCAMOS? Technical Skills: REST & SOAP Apigee platform Swagger & OpenAPI Best practices creación de API specifications Publicación de API Proxies Desarrollo de políticas custom Mecanismos de seguridad (OpenID, Oauth2, JWT Bearer, TLS, SAML, ...) Analítica de APIs y troubleshooting Automatización de publicación con herramientas DevSecOps. Nivel de inglés B2/C1 ¿QUÉ OFRECEMOS? Contrato indefinido y jornada completa 23 días de vacaciones Jornada intensiva de 8h a 15h los viernes y meses de verano. Formación continua: competencias técnicas, transversales y de idiomas. Contamos con acceso a certificaciones, formaciones de los principales Partners Tecnológicos, plataformas online y ¡mucho más! Seguro de vida y de accidentes. Posibilidad de acogerte a nuestra retribución flexible (seguro médico, cheques guarderías, transporte, comida y formación). Acceso a Privilege Club, donde encontrarás descuentos interesantes en las principales marcas Onboarding personalizado y detallado. Te acompañamos en todo momento para que te sientas #soprano desde el primer momento. Oficina con espacios reservados al ocio. ¡Trabajo y diversión unido! Compañerismo y buen ambiente, el poder de la unión lo tenemos presente. Salario negociable en función de tu experiencia y expectativas. Y lo más importante...Tienes la posibilidad de desarrollar tu carrera profesional con nosotros: Crearemos juntos un plan de carrera personalizado. Te formarás, marcaremos objetivos y llevaremos a cabo un seguimiento para asegurarnos de que lo conseguimos juntos. Escuchamos tus prioridades y luchamos por ellas. ¡Aquí tu voz importa! ¡Únete a nosotros y sé parte de algo más! The world is how we shape it

Desde CMV Consultores te brindamos las mejores oportunidades, en importantes clientes. Desarrollador frontend con al menos 4-5 años de experiencia Conocimientos demostrables en Javascript EcmaScript 6 o superior HTML5 CSS3 Vue.js Experiencia mínima de 3 años y GIT, Gitflow Manejo de herramientas de maquetación SASS BEM Experiencia en desarrollo de librerías de componentes Experiencia en el desarrollo de aplicaciones usando el paradigma de Atomic Design Experiencia en herramientas de testing unitario Jest Karma Jasmine Manejo e implementación de API REST Conocimiento en metodologías ágiles Scrum Kanban Deseable Ingeniería Informática Experiencia en el uso de librerías de mapas Google Maps Open Layers Leaflet Conocimientos de otros frameworks de desarrollo React Angular Conocimientos de herramienta de Linter EsLint SonarQube Conocimiento de herramientas empaquetadoras Webpack Vite Experiencia en el uso de TypeScript Nivel B2 de inglés Manejo de Docker a nivel básico Habilidades personales Proactividad Iniciativa Trabajo en equipo Capacidad de análisis Resolución de problemas Responsabilidad ¿Qué se ofrece? Contrato indefinido y salario competitivo según valía. Proyecto a largo plazo Modalidad del servicio: Híbrido 60-80% en oficinas cliente Alcobendas

Ubicación: 100% remoto (España) Idioma: Inglés alto (B2 mínimo) Tecnología: Java Experiencia: 3 años mínimo Descripción Buscamos Consultor/a 3DExperience con experiencia técnica y funcional para proyectos internacionales basados en la plataforma Dassault Sistemas 3DExperience. Trabajarás diseñando, personalizando e integrando soluciones PLM y CAD. Responsabilidades Participar en implementaciones como consultor técnico-funcional. Desarrollar integraciones con APIs de 3DExperience. Personalizar modelos de datos (UPS, DEC) y gestionar datos CAD. Asegurar calidad y compartir conocimiento en el equipo. Requisitos Experiencia comprobada con 3DExperience y modelos UPS/DEC. Conocimiento de APIs Java ADK, CAA C++ o REST API (EFI). Experiencia en desarrollo Java y manejo de Web Services. Inglés B2 o superior. Se valorará Experiencia en sectores PLM (automoción, aeroespacial, manufactura). Metodologías ágiles y control de versiones. Buenas habilidades comunicativas y trabajo en equipo. Qué ofrecemos Trabajo 100% remoto. Proyectos internacionales con tecnologías líderes. Estabilidad y formación continua. Buen ambiente y plan de carrera. Salario competitivo según experiencia.

¡Seguimos buscando talento...y nos encantaría que te unieras a nuestro equipo! Para que nos conozcas algo mejor, UST es una multinacional norteamericana certificada como Top Employer y Great Place to Work con más de 35.000 empleados a nivel global y con presencia en más de 35 países. Somos líderes en servicios de tecnología digital y proporcionamos soluciones tecnológicas de gran alcance a grandes compañías. ¿Qué buscamos? Para nuestro equipo estamos buscando Arquitecto de Software o Tech Lead en entornos Microsoft, para trabajar con uno de nuestros clientes. Modalidad: Híbrida en Madrid, Palma de Mallorca o Sevilla ¿Qué esperamos de ti? Experiencia como Arquitecto de Software o Tech Lead en entornos Microsoft: Amplio dominio de .NET Core / .NET 6+ y C#: Conocimiento avanzado de patrones de diseño y arquitectura (N-Tier, Clean Architecture, DDD, etc.) Dominio del ecosistema Azure: Experiencia real en Azure DevOps (CI/CD) Conocimiento de Azure Functions, App Services, Storage, Event Hub, Service Bus, etc. Diseño y desarrollo de microservicios y APIs REST: Seguridad (OAuth2, JWT) Trazabilidad, logging, resiliencia (retry policies, circuit breaker) Control de calidad y automatización de pruebas: Experiencia con xUnit, NUnit, Selenium, etc. Conocimientos de TDD o enfoque test-first DevOps y automatización: Definición y mantenimiento de pipelines en Azure DevOps, Experiencia en infraestructura como código (IaC). Gestión técnica y liderazgo: Coordinación de equipos de desarrollo, revisión de código (code review), definición de estándares y buenas prácticas, Soporte a decisiones técnicas y acompañamiento a desarrolladores Control de versiones con Git: Uso avanzado de Git (pull requests, branching, GitFlow) Metodologías ágiles: Trabajo bajo Scrum, coordinación con Product Owner y otros stakeholders Capacidad de interlocución técnica con cliente: Habilidad para comunicar problemas técnicos complejos de forma comprensible, participación en reuniones funcionales y técnicas ¿Qué te ofrecemos? 23 días laborables de vacaciones y el 24 y 31 de diciembre. Numerosos beneficios sociales (seguro médico, ayuda al teletrabajo, seguro de vida y seguro de accidentes). Programa de Retribución Flexible (tarjeta comida, cheques guardería, tarjeta transporte, clases de inglés online, seguro médico para tu familia...). Acceso gratuito a varias plataformas de formación. Estabilidad y carrera profesional. Tenemos implantado un plan de compensación de referencias internas. Posibilidad de elección de percibir tu salario en 12 o 14 pagas. Medidas de conciliación (horario flexible, teletrabajo, asesoramiento de especialistas (psicólogo, nutricionista, entrenador personal), jornada intensiva los viernes y en verano según proyecto). Plataforma UST Club descuentos y descuentos en gimnasios. Si quieres conocer más, no dudes en inscribirte y nos pondremos en contacto contigo para ampliarte información de la posición ¡Te estamos esperando! En UST nos comprometemos con la igualdad de oportunidades en nuestros procesos de selección y no realizamos ningún tipo de discriminación por razón de raza, género, discapacidad, edad, religión, orientación sexual o nacionalidad. Estamos comprometidos con la discapacidad y apostamos por la incorporación de personas con certificado de discapacidad

¿Te apasiona la calidad del software, la automatización de pruebas y trabajar con tecnologías modernas? En Zemsania, buscamos un/a Automated Test Developer para unirse a un equipo técnico puntero en un proyecto estable del sector energía, con modalidad híbrida en Madrid ¿Qué harás en el día a día? Formarás parte del equipo de QA colaborando con desarrolladores y DevOps para garantizar la calidad de soluciones web y mobile. Tendrás un rol clave en la automatización de pruebas funcionales, de rendimiento y de seguridad, con foco especial en Playwright y entornos ágiles. ¿Qué buscamos? Perfil con experiencia previa como Automated Test Developer o similar, Dominio de C# Experiencia con herramientas de testing automatizado como Playwright o Cypress Conocimientos en pruebas de rendimiento: Apache JMeter, Lighthouse Testing de seguridad y familiaridad con estándares OWASP Pruebas de aplicaciones web y móviles API testing con herramientas como Postman o RestAssured Conocimiento del ciclo de vida de desarrollo (SDLC) y metodologías Agile Buenas habilidades de resolución de problemas y debugging Trabajo colaborativo en entornos dinámicos ¿Qué te ofrecemos? Trabajo 100% en remoto Flexibilidad horaria para conciliar Contrato indefinido con Zemsania, Formación continua con acceso a OpenWebinars Clases de inglés adaptadas a tu nivel (Learnlight) Certificaciones en SCRUM, ITIL, PMP y más Plan de Retribución Flexible: tickets comida, guardería, formación... Descuentos en productos y servicios exclusivos Cultura cercana, seguimiento y feedback continuo Proyecto estable con foco en innovación, automatización y calidad. ¿Te interesa formar parte de este reto técnico en un entorno humano y flexible? ¡Te esperamos!

Requisitos mínimos Experiencia de 3-4 años en SOC o posición similar.: Análisis, detección y Respuesta. Familiaridad con herramientas de seguridad como SIEM, UEBA, EDR/EPP, M365 Defender, CNAPP, IDS/IPS, WAF, etc. Conocimientos básicos DevSecOps y seguridad en aplicaciones. Conocimientos de redes, protocolos y modelos OSI/TCP-IP. Conocimientos de servicios en la nube y sus medidas de seguridad. Conocimientos en otras tecnologías y servicios como Firewalls, Domain Controllers, Active Directory / EntraID, DNS, etc. Deseable Inglés B2 o superior. ¿Qué valoraremos adicionalmente? Experiencia en gestión de proyectos tecnológicos. Ingeniería Informática/Telecomunicaciones y Máster en Ciberseguridad. Certificación CISSP, CompTIA Security+, o similar deseable. Proactividad y autonomía. Virtualización y contenedores. Experiencia y conocimientos en auditorías de seguridad y sistemas. Conocimientos en metodologías Scrum/Agile. Marcos de seguridad técnicos como OWASP API top 10, DSOVS, etc. Conocimientos en la gestión y tratamiento de riesgo tecnológico. Descripción Buscamos perfil Tech Lead / especialista en Ciberseguridad y trabajos SOC (SIEM, EDR, WAF, DevSecOps, etc...). Formato de Teletrabajo 100% total. Proyectos orientados al sector Turismo y Gestión Hotelera. Servicio estable para el mantenimiento total de los servicios en el ámbito. Condiciones base Salario abierto / acorde a perfil / situación / Sector. (entre 50.000 y entornos de 60-65 o 70.000 EUR/B Anuales Aproximadamente como estimación base). Abiertos a propuestas superiores. Horarios habituales de oficina con flexibilidad, (disponibilidad en horarios centrales). Jornada completa habitual. Formato de Teletrabajo total 100%. Necesario Residentes en España. Se ofrece contrato indefinido con nosotros, SANDAV, en prestación de servicios para importante compañía del sector Turismo. Funciones Liderar proyectos de ciberseguridad de distinta índole: implementación de tecnologías SIEM/EDR, controles de seguridad en código y aplicaciones web, seguridad cloud, etc. Monitorización y Detección de seguridad - Operaciones de SOC: supervisión continua de alertas de seguridad en herramientas SIEM, análisis inicial de eventos sospechosos y clasificación de incidentes por criticidad, investigación de falsos positivos y escalado de incidentes reales a niveles superiores. Análisis y Respuesta a Incidentes: aplicación de playbooks de contención y mitigación de amenazas, aislamiento remoto de endpoints, recolección de artefactos y bloqueo de IOCs, documentación de hallazgos, acciones tomadas y lecciones aprendidas. Definir procedimientos. Seguridad en Endpoints con EDR/EPP: monitorear y analizar alertas de EDR, validación de ejecución de procesos, binarios y análisis de logs del sistema, aplicar acciones remotas básicas (aislamiento, recolección de artefactos). Definir procedimientos. Seguridad en Identidades y Accesos: eventos de login fallido, MFA bypass o acceso sospechoso, apoyar en revisiones de cuentas privilegiadas o inactivas. Protección del correo: análisis de correos de phishing y otros ataques basados en ingeniería social (encabezados, enlaces y archivos adjuntos). Gestión y Documentación: creación y actualización de tickets de seguridad (JIRA), colaboración en el desarrollo de instrucciones técnicas, procedimientos y registros de seguridad. Detectar, priorizar y reportar vulnerabilidades detectadas. SANDAV es una empresa que basa la relación con sus empleados en la INTEGRIDAD, que en resumen quiere decir que CUMPLIMOS LO PROMETIDO. Para más información: sandavteam.com