Analista Cobol - Área Núcleo (Madrid) (Remoto)

Madrid

Desde Sandav estamos buscando un/a profesional para vincularse a un puesto dentro del sector bancario como Programador/a Full Stack Java y Angular, Se realiza un formato híbrido y se precisa buen nivel de Inglés (B2) Estarás vinculado con el desarrollo y mantenimiento de diferentes aplicaciones internas vinculadas con actividades propias del ámbito financiero. Deberás Analizar, conceptualizar, desarrollar, desplegar, entregar y trabajar constantemente en equipo. Se precisa alguien con 4-5 años de experiencia en: Spring Boot Angular Java 8 y 11 PostgreSQL / Oracle Docker Kubernetes GIT / Jenkins Maven Bash / cargador SQL Se ofrece: Contrato indefinido Buen clima laboral Modalidad hibrido con 50% de teletrabajo en Madrid. Horario de oficina lunes-jueves (en principio de 09-18h) y viernes y verano intensiva Banda Salarial abierta 35-40k flexibles. (siempre abiertos a negociar y adaptarnos a vuestras pretensiones) ¿Quieres trabajar en una empresa en la que sabemos cómo te llamas, nos preocupamos por tu bienestar y cuando necesitas algo te atendemos al momento? SANDAV es una empresa que basa la relación con sus empleados en la INTEGRIDAD, que en resumen quiere decir que CUMPLIMOS LO PROMETIDO. Para más información: sandavteam.com

Madrid

Desde Sandav estamos buscando un/a Desarrollador/a Senior o Tech Lead para puesto ESTABLE en cliente del sector bancario, con buen nivel de inglés oral y escrito (mínimo B2). trabajará en el mantenimiento y evolutivos de todas las soluciones internas AML Tools (Anti-Money Laundering) y KYB desarrolladas en .net/C# Funciones: Participación en las ceremonias Scrum (diario, sprint planning, sprint review...) Estimación de historias de usuario en el sprint backlog Desarrollo Entrega Calidad del código Mejora de la ergonomía existente Participación en las distintas actividades para superar la obsolescencia de la aplicación Implantación y mantenimiento de NRT Al menos cuatro (4) años de experiencia con el siguiente stack técnico: .NET 8, 6/7. HTML/CSS/JavaScript. PostgreSQL. Oracle SQL. Docker Kubernetes. GIT Jenkins. Maven. Splunk. GPG. Se ofrece: Contrato indefinido con nosotros, Sandav (es un puesto muy estable) Clases de inglés optativas on line Modalidad: híbrido en zona Arganzuela / Madrid Río: 1 mes 50% presencial y 50 % remoto Al siguiente mes: 1 día presencial resto del mes en remoto Rotativamente mes a mes. Horario de oficina L a J flexible, con V y verano intensivo Banda Salarial flexible 40.000 - 45.000EUR br/año aprox.

Andalucía, Aragón, Asturias, País Vasco, Cantabria, Castilla y León, Castilla-La Mancha, Cataluña, Extremadura, Galicia, La Rioja, Madrid, Murcia, Navarra, Comunidad Valenciana, No peninsular

Buscamos 5 perfiles de CONSULTOR/A ALFRESCO con al menos 1-2 años de experiencia. 1 perfil senior con más de 5 años de experiencia 4 juniors con al menos 6 meses trabajando con versiones recientes de Alfresco FUNCIONES: Desarrollos a medida con Alfresco. Modelar flujos de trabajo con motores BPMN como Activiti. Integración con otras aplicaciones (REST, SOAP, JDBC...). Desarrollos sobre interfaz Alfresco ¿QUÉ TE HARÁ TRIUNFAR? Al menos 6 meses de experiencia en las tareas mencionadas. Conocimientos en AWS, Docker, Liferay, etc. Experiencia con ADF, APS y ACS de Alfresco ¿QUÉ SE OFRECE? Incorporación a empresa con +3.000 personas dedicadas a proyectos de logística, I+D+i, robótica, automatización... que además prestan servicios tanto a Administraciones Públicas como entidades privadas en digitalización e ingeniería de procesos. Cuentan con + de 180 centros de trabajo y 22 plataformas logísticas principalmente en España y Portugal. Ofrecen seguro de salud completo, horario flexible y adaptado, habitualmente solo de mañana salvo alguna tarde en función del proyecto, posibilidad de 100% remoto combinado con (voluntariamente) posibilidad de ir a la oficina allá donde tengan, día libre por el cumpleaños de hijos/as, 26 días de vacaciones a libre disposición, bolsa de formación anual y eventos presenciales a lo largo del año. En Digital Talent Agency te ofrecemos desarrollar proyectos en empresas destacadas del sector tecnológico, poniendo foco en tu desarrollo profesional, qué te gusta, cómo eres y con qué tipo de proyectos te sientes motivado. ¡Queremos conocerte!

Andalucía, Aragón, Asturias, País Vasco, Cantabria, Castilla y León, Castilla-La Mancha, Cataluña, Extremadura, Galicia, La Rioja, Madrid, Murcia, Navarra, Comunidad Valenciana, No peninsular

¿Quieres formar parte de uno de nuestros proyectos y trabajar en un importante proyecto del sector bancario? ¿y además realizar 100% teletrabajo? Cada vez son menos las compañías que ofrecen puestos en remoto, en Zemsania hacemos lo posible por seguir teniendo esta oportunidad de trabajar desde cualquier parte de España, ya que lo que nos importa es tu talento, no donde estés ubicado, ¿QUÉ TE HARÁ TRIUNFAR EN ESTA POSICIÓN? Contar con al menos tres (3) años de experiencia como Desarrollador/a, con experiencia en React y en Node.js. Experiencia con lenguaje JavaScript/TypeScript 3.0 Conocimientos y experiencia en otros frameworks, ¿QUÉ ES LO QUE REALIZARÁS? Desarrollo de evolutivos y resolución de incidencias. Conocimiento y experiencia con desarrollos de aplicaciones web, metodologías de desarrollo, herramientas de control de versiones, integración/despliegue continuo (Bitbucket, Jenkins, SonarQube). ¿QUÉ PODEMOS OFRECERTE? Modalidad de trabajo 100% remoto (desde cualquier parte de España) Flexibilidad horaria favoreciendo la conciliación laboral. Contrato indefinido y posición estable. Rango salarial según experiencia aportada (28 - 32k) Horario intensivo en verano (julio y agosto) Grandes posibilidades de crecimiento profesional y estabilidad laboral. Oportunidades de formación en tecnologías punteras (Open Webinars), con todo tipo de cursos e itinerarios para formarte desde un nivel principiante hasta avanzado. Clases de inglés con diferentes niveles, adaptadas a ti, con profesores nativos (Learnlight). Certificaciones en las últimas tendencias (Scrum, ITIL, PMP...). Acceso a beneficios fiscales gracias a nuestro plan de Retribución Flexible (tickets restaurante, transporte, guardería y formación). Descuentos en multitud de productos y servicios (Universidad UNIR, Escape Rooms, Abono teatro, Cloud Edenred, Dogfy Diet, etc). Iniciativas corporativas de team building como torneos deportivos. Seguimiento personalizado en todo momento gracias al acompañamiento de nuestras figuras de People Partner y Business Manager. Trato cercano y feedback: vas a estar en constante comunicación con nosotros para saber cómo avanzas en la posición. ¡Si cumples con los requisitos y te apasiona el desarrollo, no dudes en aplicar para esta emocionante oportunidad en Zemsania! ¡Esperamos contar contigo en nuestro equipo!