Trabajo Virtualización en 28045 Madrid

Desde Sandav nos encontramos en la búsqueda de un perfil DevSecOps: ¿Qué valoramos? DevSecOps GIT, Sonar, Jenkins, Monitorización (grafana, Prometheus), OpenShift, Kubernetes, Infraestructura como código. Desarrollo de las integraciones necesarias con las pipelines y cadenas de suministro de software para el producto Backstage. Definir e implementar las automatizaciones necesarias para los equipos de desarrollo y DevOps en el producto backstage para acelerar los tiempos de despliegue. ¿Qué ofrecemos? Horario:Lunes - Jueves 9:00 - 18:00Viernes 8:00 - 15:00h Verano: 8:00 - 15:00/ Según cliente Contrato: indefinido Modalidad; Híbrida asistencia 3 días a oficina y 2 en remoto. Formación:Licenciatrua o Grado Superior Proyecto: mínimo 6 meses con amplias opciones de prorroga. ¿A qué estás esperando? en SANDAV SOMOS FAMILIA!

Description: Desde Grupo Digital, estamos en búsqueda de un Desarrollador senior java para proyecto estable Tareas: Desarrollador Senior Backend, con al menos 4 años de experiencia en Java Necesario: Experiencia con Spring Framework y arquitectura microservicios. Al menos 1 años de experiencia o Experiencia en API REST. Al menos 2 años de experiencia o Experiencia con contenedores Docker. Al menos 1 año de experiencia o Experiencia con tecnologías Kubernetes y Openshift. Al menos un 1 año de experiencia o Experiencia con Bases de Datos no relacionales (MongoDB). Al menos 1 años de experiencia Valorable: - Titulación: Recomendable Ingeniería técnica o superior de Informática (preferentemente) o telecomunicaciones Nivel B2 de Ingles - TDD y Conocimientos Vue 3/Javafx Años de experiencia: Entre 3 y 6 años demostrables. Minimum requirements: Conocimientos imprescindibles (tecnología): Experiencia con Spring Framework y arquitectura microservicios. Al menos 1 años de experiencia o Experiencia en API Rest. Al menos 2 años de experiencia o Experiencia con contenedores Docker. Al menos 1 año de experiencia o Experiencia con tecnologías Kubernetes y Openshift. Al menos un 1 año de experiencia o Experiencia con Bases de Datos no relacionales (MongoDB). Al menos 1 años de experiencia Valorable: - Titulación: Recomendable Ingeniería técnica o superior de Informática (preferentemente) o telecomunicaciones Nivel B2 de Ingles - TDD y Conocimientos Vue 3/Javafx Condiciones Laborales: Duración proyecto: Estable. Ubicación: España. Imprescindible residir en territorio español. Modalidad de trabajo: Acepta 100% remoto Banda salarial: Valorable en función de la experiencia aportada. SOBRE NOSOTROS Grupo Digital Somos un grupo de empresas tecnológicas, formado actualmente por unos 400 profesionales, en distintas áreas: desarrollo, sistemas, ingeniería automática, consultoría... Si quieres impulsar tu carrera con un proyecto único de la mano de una multinacional de primerísimo nivel, no dudes en presentar tu candidatura. ¡Te esperamos!

En Sandav estamos ampliando el equipo de desarrollo de Madrid con un programador de Java y microservicios, que mantendrá una comunicación con el cliente basada en metodología Scrum. Requisitos: Java, microservicios, Springboot, Kafka, Kubernetes, GIT, BitBucket , Angular, Oracle, servicios de integración en Java (REST, SOAP, MQ), Valorable: programación orientada a dominios, arquitectura hexagonal, Kafka, comunicación asíncrona, inglés medio. ¿Qué ofrecemos?: Contrato indefinido con Sandav, puesto estable. Salario en torno a 35.000 euros brutos anuales. Teletrabajo 2 o 3 días a la semana. Ubicación: Delicias - Méndez Álvaro. Horario: L - J, de 9 a 18. V, de 8 a 15. Disponibilidad para guardias programadas en épocas puntuales (se reparten entre el equipo).

Porque trabajar en Sopra Steria, también es sentir Sopra Steria. Somos un reconocido líder europeo en consultoría, servicios digitales y desarrollo de software, con cerca de 56.000 empleados en casi 30 países y más de 4.000 en España. Nos enfocamos en las personas, en su formación y desarrollo profesional, lo que nos impulsa a crecer y mejorar constantemente. Tenemos pasión por lo digital y al igual que tú, buscamos la mejor de las aventuras. Queremos que tu día a día se convierta en la mejor de tus inspiraciones. Que aprendas, aportes, te diviertas, crezcas y que, sobre todo, disfrutes al máximo. Si quieres formar parte de un equipo "Great Place to Work", ¡Sigue leyendo! ¿Qué buscamos? Buscamos un perfil de sistemas Linux con amplio conocimiento en Kubernetes e inglés alto B2/C1 para incorporarse en un proyecto estable e internacional con UK. ¿Qué solicitamos? Experiencia en arquitectura Linux Red Hat Experiencia con Kubernetes Experiencia con Ansible Conocimientos de virtualización VMware Inglés alto B2/C1 ¿Qué tenemos para ti? Contrato indefinido y jornada completa 23 días de vacaciones Formación continua: competencias técnicas, transversales y de idiomas. Contamos con acceso a certificaciones, formaciones de los principales Partners Tecnológicos, plataformas online y ¡mucho más! Seguro de vida y de accidentes Posibilidad de acogerte a nuestra retribución flexible (seguro médico, cheques guarderías, transporte, comida y formación) Acceso a Privilege Club, donde encontrarás descuentos interesantes en las principales marcas Onboarding personalizado y detallado. Te acompañamos en todo momento para que te sientas #soprano desde el primer momento. Oficina con espacios reservados al ocio. ¡Trabajo y diversión unido! Compañerismo y buen ambiente, el poder de la unión lo tenemos presente. Y lo más importante...Tienes la posibilidad de desarrollar tu carrera profesional con nosotros: Crearemos juntos un plan de carrera personalizado. Te formarás, marcaremos objetivos y llevaremos a cabo un seguimiento para asegurarnos de que lo conseguimos juntos. Escuchamos tus prioridades y luchamos por ellas. ¡Aquí tu voz importa! ¡Únete a nosotros y sé parte de algo más! The world is how we shape it

Trabajarás como Técnico/a de despliegues como responsable de conocer cómo va trascurriendo el cambio a Windows 11, llevando un listado de los que ya están y los que faltan y realizando soporte Nivel I sobre la actualización. ¿Cómo será tu día a día? Generar anillos de actualización en SCCM. Despliegue de W11 mediante SCCM. Gestión de cambio de VDI, preparar el comunicado e informar a los usuarios. Seguimiento de la actualización de Sistema Operativo y de VDI. Scripting en Powershell. ¿Qué te hará triunfar en la posición? Grado superior en informática. 1-2 años de experiencia en: SCCM: colecciones, reports, monitorización. Conocimientos en scripting básico en PowerShell. Conocimientos de Sistema operativo Windows para resolución de incidencias recurrentes. Disponibilidad para trabajar en horario de Lunes a Viernes de 12:00 a 20:00 hs. ¿Quiénes somos? Somos una empresa líder en el sector tecnológico, con 20 años de experiencia y más de 500 profesionales repartidos en España, México, Cololombia y Perú. En Zemsania, nos apasiona la innovación y el desarrollo de soluciones tecnológicas que impacten de manera positiva a nuestros clientes. ¿Por qué trabajar con nosotros? En Zemsania, valoramos el talento y la pasión por la tecnología. Ofrecemos un ambiente de trabajo dinámico, colaborativo y lleno de oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional. ¡Si buscas un lugar donde tus habilidades sean valoradas y donde puedas seguir aprendiendo, Zemsania es el lugar para ti! ¿Qué ofrecemos? Modalidad de trabajo presencial en Tres Cantos, Madrid. Horario de Lunes a Viernes de 12:00 a 20:00 h. Posición estable, indefinida y de larga duración. Salario competitivo según la experiencia y lo que puedas aportar al proyecto. Oportunidades de formación en tecnologías punteras (Open Webinars). Clases de inglés con diferentes niveles, adaptadas a ti. Certificaciones pagadas en las últimas tendencias. Amplio abanico de retos y proyectos. Acceso a beneficios fiscales gracias a nuestro plan de Retribución Flexible (ticket restaurante, transporte, guardería y formación). Finalizar el contrato siempre es la última opción, buscamos entre la multitud de proyectos que tenemos otro que pueda interesarte. Seguimiento personalizado gracias al acompañamiento de nuestra figura de People Partner y un Business Manager. Trato cercano y seguimiento: vas a estar en constante comunicación con nosotros para saber cómo avanza el proyecto. ¡DA EL PASO PARA COMENZAR TU NUEVA ETAPA PROFESIONAL!