Trabajo en 28045 Madrid

Job description: Are you passionate about cyber security and information technology? Are you valuing the power of teamwork and global collaboration with business and IT stakeholders? Then our international team of Information Security Officers is excited to hear from you! As part of Corporate Security and SIX's 2nd line of defense, we help to balance information security risks and make sure SIX's security posture is leading in class. What You Will Do Advise and support our local and international projects to make sure IT security requirements are properly defined and implemented Orchestrate penetration tests with business and IT stakeholders and top security experts Conduct deep dives in form of structured security assessments Improve our overall process maturity with your ideas and based on your experience Grow personally and technically through constant exchange with your colleagues from Spain, Switzerland, Poland and Germany What You Bring Experience in information/cyber security Good knowledge of technical IT (networks, operating systems, application architectures, cloud services, development standards) Good organizational skills and ability to explain complex things in a simple way Comfortable and capable to handle business and IT personnel on an adequate level and interest in financial infrastructure provided for financial services and markets Advanced training or certification in information security (e.g. CISSP, CISM, CISA, CRISC) Fluent in English and Spanish (both verbal and writing) What We Offer Hybrid model up to 60% working from home 37,5 hours/week with flexible schedule and 29+2 holidays Daily meal allowance Medical Insurance for employee and family Pension fund Access to technical and language learning platforms Free parking spots, charger spots and shuttle bus (only for Las Rozas - Madrid location)

¿Qué buscamos? Al Menos 2 años de experiencia trabajado con UiPath: Mantenimiento de procesos existentes, Orquestador, administracion de ecosistema Conocimientos básicos de desarrollo UiPath Conocimientos de entorno PowerAutomate para automatización de flujos sencillos ¿Qué reto proponemos? Nos gustaría incorporar al equipo un ingeniero/a con experiencia en RPA (automatización robótica de procesos o "Robotic Process Automation") y, concretamente, con experiencia en UiPath y PowerPlatform para colaborar en importante cliente internacional. La persona a incorporar se encargará del mantenimiento de los procesos, siendo responsable del correcto funcionamiento de los mismos y administracion de ecosistema UIPATH. También se realizarán pequeños desarrollos para poder implementar cambios, evolutivos o resolución de bugs en los desarrollos existentes. ¿Qué tenemos para ti? Contrato indefinido y jornada completa 23 días de vacaciones Formación continua: competencias técnicas, transversales y de idiomas. Contamos con acceso a certificaciones, formaciones de los principales Partners Tecnológicos, plataformas online y ¡mucho más! Seguro de vida y de accidentes Posibilidad de acogerte a nuestra retribución flexible (seguro médico, cheques guarderías, transporte, comida y formación) Acceso a Privilege Club, donde encontrarás descuentos interesantes en las principales marcas Onboarding personalizado y detallado. Te acompañamos en todo momento para que te sientas #soprano desde el primer momento. Oficina con espacios reservados al ocio. ¡Trabajo y diversión unido! Modelo híbrido de teletrabajo con 3 días a la semana en oficinas de cliente en Alcobendas, Madrid Horario flexible de oficina con jornada intensiva los viernes y en verano. Compañerismo y buen ambiente, el poder de la unión lo tenemos presente. Y lo más importante...Tienes la posibilidad de desarrollar tu carrera profesional con nosotros: Crearemos juntos un plan de carrera personalizado. Te formarás, marcaremos objetivos y llevaremos a cabo un seguimiento para asegurarnos de que lo conseguimos juntos. Escuchamos tus prioridades y luchamos por ellas. ¡Aquí tu voz importa! ¡Únete a nosotros y sé parte de algo más! The world is how we shape it

Description: En Grupo Digital, buscamos para importante cliente del sector IT POWER BI + POWER APP´S developer Able to work independently with defined problems on an average level within certain areas of expertise. Takes an independent approach to ongoing project tasks, is proactive in terms of communicating possible issues, and takes the initiative in relation to relevant solutions. Minimum requirements: Requisitos Minimo 4 años de experiencia en Microsoft Power BI y Power BI Report Candidate should be experienced in Power BI, SQL and Power platform like power apps. Good knowledge on data model in Power BI. Exposure to cloud is added but not mandatory Good in requirement gathering and articulating it into development. Good knowledge on warehousing concepts. Exposure to SAFe Agile is must INGLES minimo B2 Labor Conditions: Modalidad: Remoto. Imprescindible residir en territorio español Grupo Digital Somos un grupo de empresas tecnológicas, formado actualmente por unos 200 profesionales, en distintas áreas: desarrollo, sistemas, ingeniería automática, consultoría... amplia la informacion en nuestra web www.grupodigital.eu

En Rawson BPO trabajamos para impulsar tu carrera profesional proponiéndote nuevos retos. Trabajarás con las tecnologías más vanguardistas tanto en proyectos nacionales e internacionales. ¿Qué te ofrecemos? Contrato Indefinido Salario competente y revisable Formación continua IT e Idiomas Retribución flexible Modalidad de trabajo: Híbrido Madrid ¿Qué buscamos? Experiencia valorada en funciones de planificación, análisis financiero y control. Conocimiento en implementación de las comisiones directas en todas las redes comerciales, manteniendo y mejorando los sistemas operativos de comisiones. Nivel alto de Office, especialmente Excel. ¡Si estás buscando una empresa dónde valores el trato personalizado esta es la tuya!

En la actualidad estamos buscando un perfil de DESARROLLADOR/A SENIOR PHP con al menos 8 años de experiencia relacionada. ¿QUÉ NECESITAMOS DE TI? Experto PHP (Symfony) con al menos 8 años de experiencia. Conocimiento profundo en bases de datos SQL. Experiencia en la integración de diversas APIs y servicios web. Se espera que contribuya activamente al ciclo completo de desarrollo, desde la conceptualización hasta la implementación y el soporte continuo Condiciones Laborales: JORNADA Y HORARIO: Flexible oficina. Pases a producción en fin de semana MODALIDAD DE TRABAJO: remoto desde cualquier ubicación de España. ¿POR QUÉ ELEGIRNOS? ¡Esto es lo que te ofrecemos! Modalidad de trabajo flexible Flexibilidad horaria favoreciendo la conciliación laboral. Contrato indefinido y posición estable. Grandes posibilidades de crecimiento profesional y estabilidad laboral. Oportunidades de formación en tecnologías punteras (Open Webinars), con todo tipo de cursos e itinerarios para formarte desde un nivel principiante hasta avanzado. Clases de inglés con diferentes niveles, adaptadas a ti, con profesores nativos (Learnlight). Certificaciones en las últimas tendencias (SCRUM, ITIL, PMP...). Acceso a beneficios fiscales gracias a nuestro plan de Retribución Flexible (tickets restaurante, transporte, guardería y formación). Descuentos en multitud de productos y servicios (Universidad UNIR, Escape Rooms, Abono teatro, Cloud Edenred, Dogfy Diet, etc). Iniciativas corporativas de team building como torneos deportivos. Seguimiento personalizado en todo momento gracias al acompañamiento de nuestras figuras de People Partner y Business Manager. Trato cercano y feedback: vas a estar en constante comunicación con nosotros para saber cómo avanzas en la posición. En Digital Talent Agency te ofrecemos desarrollar proyectos en empresas destacadas del sector tecnológico, poniendo foco en tu desarrollo profesional, qué te gusta, cómo eres y con qué tipo de proyectos te sientes motivado. ¡Queremos conocerte!

Description: Desde Grupo Digital, buscamos un/a Consultor/a SAP Success Factors para proyecto estable Funciones: Planificar, ejecutar y supervisar proyectos de implementación de SAP SuccessFactors. Definir el alcance del proyecto y evaluar el coste de implantación. Elaborar el plan de proyecto, incluyendo comunicación, recursos, calidad y gestión de riesgos. Elaborar el calendario del proyecto y asegurar su cumplimiento en todas las fases. Minimum requirements: Skills: Mínimo 3/4 años de experiencia en implantación de SAP SuccessFactors, con un enfoque en nómina española HCM/Employee Central Payroll. Experiencia en implantación de EmployeeCentral, Time Tracking, módulos de talento y ampliaciones en BTP. Conocimiento en procesos de negocio de RRHH. Capacidad de liderazgo, trabajo en equipo y orientación al cliente. Valorable: Certificación PMP. Certificaciones SAP SuccessFactors . Buen nivel de inglés. Condiciones Laborales: Duración del proyecto: Indefinida (Larga duración) Modalidad de trabajo: Híbrida Ubicación: Madrid, Barcelona y/o Granada Horario: de 9 a 18h. Salario: hasta 50.000 EUR B/A en función de experiencia. Grupo Digital Somos un grupo de empresas tecnológicas, formado actualmente por unos 200 profesionales, en distintas áreas: desarrollo, sistemas, ingeniería automática, consultoría... Si deseas iniciar tu carrera en el ámbito del desarrollo web y formar parte de un equipo dinámico, ¡esperamos tu candidatura!

Description: Desde Grupo Digital, buscamos un/a Consultor/a SAP Group Reporting para formar parte de nuestro equipo y colaborar con uno de nuestros clientes. Descripción del Puesto: Estamos en la búsqueda de un/a SAP Group Reporting Consultant para unirse a nuestro equipo y liderar proyectos de implementación de SAP Group Reporting en entornos S/4HANA. Funciones Liderar y gestionar proyectos de implementación de SAP Group Reporting en S/4Hana. Colaborar con los clientes para identificar y definir requisitos funcionales y técnicos en el área de reporte financiero. Configurar y personalizar SAP Group Reporting para satisfacer las necesidades específicas de los clientes. Proporcionar capacitación y soporte a los usuarios finales para asegurar la adopción efectiva de las soluciones. Proponer mejoras en los procesos de consolidación y reporte financiero. Mantenerse al día con las tendencias y avances en SAP Group Reporting y S/4HANA para asegurar el uso de las mejores prácticas. Requisitos Experiencia comprobable en implementación y configuración de SAP Group Reporting en entornos S/4HANA. Conocimientos sólidos de consolidación financiera y reporte con SAP S/4HANA y SAP Group Reporting. Comprensión profunda de los principios y prácticas financieras. Condiciones Laborales: Duración del proyecto: Indefinida (Larga duración). Ubicación: 100% Teletrabajo. Grupo Digital Somos un grupo de empresas tecnológicas, formado actualmente por unos 200 profesionales, en distintas áreas: desarrollo, sistemas, ingeniería automática, consultoría... Si deseas iniciar tu carrera en el ámbito del desarrollo web y formar parte de un equipo dinámico, ¡esperamos tu candidatura!

Description: Desde Grupo Digital, estamos en búsqueda de un perfil Desarrollador Cobol + Gravity + Partenón, para uno de nuestros clientes del sector banca. Detalles técnicos del puesto: Desarrollo de aplicaciones, mantenimiento, evolutivos y correctivos Conocimientos y experiencia requerida: Desarrollador Cobol/CICS/DB2 con mínimo 2 años de experiencia. Imprescindible experiencia en Partenon y Gravity Inglés B1 Condiciones Laborales: Duración proyecto: Estable. Ubicación: Madrid, España. Imprescindible residir en territorio español. Modalidad de trabajo: 100% remoto. Banda salarial: Valorable en función de la experiencia aportada SOBRE NOSOTROS Grupo Digital Somos un grupo de empresas tecnológicas, formado actualmente por unos 200 profesionales, en distintas áreas: desarrollo, sistemas, ingeniería automática, consultoría... Si quieres impulsar tu carrera con un proyecto único de la mano de una multinacional de primerísimo nivel, no dudes en presentar tu candidatura. ¡Te esperamos!

Desde Sandav Consultores estamos en búsqueda de un Administrador de Sistemas Windows para cliente con modalidad híbrida de trabajo en Majadahonda (2 días de teletrabajo a la semana y 3 días de trabajo presencial en las oficinas). Funciones a realizar: Gestión de la infraestructura de IT Servidores físicos y virtuales Monitorización del performance de los diferentes dispositivos Actualizar los sistemas Garantizar el tiempo de la actividad, rendimiento y el uso de los recursos. Mantener una base de datos interna con documentación técnica, manuales y políticas de TI. Gestión y administración de sistemas de monitorización y tratamiento de alarmas. Proponer planes de mejora para garantizar la alta disponibilidad y rendimiento óptimo Requisitos mínimos Experiencia demostrable de al menos 5 años en un puesto similar. Inglés nivel B2. Sistemas operativos Windows y Linux Conocimientos en Azure Sistemas de Backups Soluciones de almacenamiento VMware y Citrix Entornos Microsoft ( AD, DHCP ) Gestión de GPO Scripting (PowerShell) Conocimientos de monitorización (Nagios, Splunk) Se ofrece: Proyecto estable. Contrato indefinido. Modalidad de trabajo: híbrida en Majadahonda (2 días de teletrabajo a la semana y 3 días de trabajo presencial en las oficinas). Horario de oficina 08-9:30 la entrada de lunes a jueves (8,5h) y viernes de 09h a 15h. Salario: 40.000EUR - 41.500EUR / brutos anuales (en función de la experiencia aportada) Seguro médico opcional que incluye seguro dental y psicología y retribución flexible a nivel de tickets restaurante. Cursos de formación gratuita.

Desde Sandav Consultores estamos en búsqueda de un Técnico de Soporte CAU con nivel alto de Inglés para cliente ubicado en Madrid con modalidad 100% presencial. FUNCIONES: Soporte telefónico CAU: Diagnóstico, seguimiento y resolución de incidencias informáticas. Entorno Windows, aplicaciones ofimáticas, dispositivos móviles. Requisitos mínimos Nivel alto de Inglés (B2). Experiencia CAU: 2 años mínimo. Entorno Windows y aplicaciones ofimáticas. Internet, comunicaciones, entornos iOS y Android en dispositivos móviles. Soporte Productos ofimáticos (Office, Project, Visio, Office 365) nivel medio Atención a usuarios VIP (director, presidente, secretaria de dirección) nivel medio Atención remota (telefónica - correo-e - Chat) nivel medio Control y seguimiento de incidencias peticiones - nivel medio FORMACIÓN OBLIGATORIA: Grado Superior o FPII Se ofrece: Proyecto estable. Contrato indefinido. Modalidad de trabajo: 100% presencial. HORARIO: son 8 h trabajadas/día (hora de comida aparte) Entre 08:00 y 21:00. En tres turnos rotativos: Turno 1: 07:00 a 15:00 Turno 2: 08:00 a 17:00 Turno 3: 11:00 a 20:00 Cuando tengan mayor recorrido/experiencia disponibilidad 24x7 GUARDIAS: Pueden ser necesarias guardias presenciales o telefónicas festivos, fines de semana o por necesidades del servicio. Atención telefónica: Guardia telefónica en festivos o fines de semana 47,5 día Atención telefónica: en principio de L a V en horarios de 7 a 20h. Disponibilidad por si fuera necesario reforzar servicio en otros horarios festivos, fines de semana, serían guardias telefónicas de fin de semana o festivo que se abonarían al técnico razón de 47,5 dia. Salario: 18.500EUR - 19.000EUR / brutos anuales (en función de la experiencia aportada) Seguro médico opcional que incluye seguro dental y psicología y retribución flexible a nivel de tickets restaurante. Cursos de formación gratuita.

Description: En Ezentis seleccionamos un/a Analista Funcional que se encargue de establecer los requisitos funcionales de aplicaciones para el sector aeroportuario. La persona seleccionada se encargará de: Detección de nuevas necesidades y evolutivos. Análisis y toma de requisitos para el desarrollo de nuevas aplicaciones o cambios en las existentes. Asesoramiento en la implantación de cambios en las aplicaciones de operaciones. Traslado de necesidades y seguimiento del equipo técnico. Aceptación de nuevas versiones. Resolución de incidencias de aplicaciones. Gestion, planificación, seguimiento y reporting de proyectos. Requisitos mínimos: Ingeniero técnico o superior en aeronáutica o informática. Experiencia de al menos 2 años como Analista Funcional. Background técnico. Trabajando con equipos técnicos. Disponibilidad para viajar puntualmente En Ezentis ofrecemos a nuestros empleados: Contrato indefinido. Retribución mensual: a negociar en función de la valía profesional y experiencia del candidato. Horario flexible. Posibilidad de teletrabajo 2 días a la semana. Formación en las últimas tecnologías. Oportunidades de crecimiento profesional. Participación en distintos entornos y en interesantes proyectos. Excelente ambiente de trabajo. Podrás trabajar, aportar ideas y aprender de un gran equipo de profesionales con dilatada experiencia en el sector. Ubicacion del puesto: Madrid - Hortaleza.

¿Quieres trabajar en una empresa en la que sabemos cómo te llamas, nos preocupamos por tu bienestar y cuando necesitas algo te atendemos al momento? En Sandav estamos buscando un/a Técnico de Soporte Telefónico CAU para proyecto ESTABLE, trabajando presencialmente en zona de Metro: Suanzes. Rol: Soporte Telefónico CAU Ofrecemos: Posición presencial en zona de Metro: Suanzes. SALARIO: 17.000 br/año HORARIO: Lunes a Viernes rotativos semanales para cubrir el horaro de 7 a 20h de Lunes a Viernes: 07 a 15 h. 8 h de trabajo continuas sin hora de comida 08 a 17 h. 8 h de trabajo, parando una hora para comer 11 a 20 h. 8 h de trabajo, parando una hora para comer GUARDIAS: En un futuro, PUEDEN ser necesarias guardias presenciales o telefónicas festivos, fines de semana o por necesidades del servicio. En caso de guardias telefónicas en festivos o fines de semana se abonaría 47,5 / día. FUNCIONES: Soporte telefónico CAU Diagnóstico, seguimiento y resolución de incidencias informáticas. Entorno Windows, aplicaciones ofimáticas, dispositivos móviles. REQUISITOS: Experiencia CAU: dos (2) años mínimo IMPRESCINDIBLE tener el título del CFGS / FPII en informática Entorno Windows y aplicaciones ofimáticas. Internet, comunicaciones, entornos iOS y Android en dispositivos móviles. Soporte Productos ofimáticos (Office, Project, Visio, Office 365) Atención a usuarios VIP (director, presidente, secretaria de dirección) Atención remota (telefónica - correo-e - Chat) Control y seguimiento de incidencias - peticiones REQUISITOS: Experiencia CAU: dos (2) años mínimo IMPRESCINDIBLE tener el título del CFGS / FPII en informática o similar Entorno Windows y aplicaciones ofimáticas. Internet, comunicaciones, entornos iOS y Android en dispositivos móviles. Soporte Productos ofimáticos (Office, Project, Visio, Office 365) Atención a usuarios VIP (director, presidente, secretaria de dirección) Atención remota (telefónica - correo-e - Chat) Control y seguimiento de incidencias - peticiones

En la actualidad estamos buscando 4 perfiles de DESARROLLADOR/a JAVA MICROSERVICIOS con al menos 3 años de experiencia relacionada. ¿QUÉ NECESITAMOS DE TI? Experiencia mínima de 3 años en desarrollo Java con microservicios Muy valorable experiencia trabajando en proyectos para BANCO SANTANDER. Persona proactiva y dinámica Experiencia - Banco Santander (Deseable) Soluciones Web - Java - Medio 3-4 Años Soluciones Web - Spring Boot - Medio 3-4 Años Soluciones Web - Microservicios Medio 3-4 Años Soluciones Web - APIs - Medio 3-4 Años BBDD - Oracle - Medio 3-4 Años BBDD - Mongo - Medio 3-4 Años Herramientas - Jenkins - Medio 3-4 Años Herramientas - GIT - Medio 3-4 Años Herramientas - SonarQube - Medio 3-4 Años Herramientas - Openshift - Medio 3-4 Años Metodología - Agile - Medio 3-4 Años PROYECTO: El proyecto es un desarrollo de Oficinas y Agentes del Banco Santander. JORNADA Y HORARIO: Flexible MODALIDAD DE TRABAJO: remoto desde cualquier ubicación de España. ¿POR QUÉ ELEGIRNOS? ¡Esto es lo que te ofrecemos! Modalidad de trabajo flexible Flexibilidad horaria favoreciendo la conciliación laboral. Contrato indefinido y posición estable. Grandes posibilidades de crecimiento profesional y estabilidad laboral. Oportunidades de formación en tecnologías punteras (Open Webinars), con todo tipo de cursos e itinerarios para formarte desde un nivel principiante hasta avanzado. Clases de inglés con diferentes niveles, adaptadas a ti, con profesores nativos (Learnlight). Certificaciones en las últimas tendencias (SCRUM, ITIL, PMP...). Acceso a beneficios fiscales gracias a nuestro plan de Retribución Flexible (tickets restaurante, transporte, guardería y formación). Descuentos en multitud de productos y servicios (Universidad UNIR, Escape Rooms, Abono teatro, Cloud Edenred, Dogfy Diet, etc). Iniciativas corporativas de team building como torneos deportivos. Seguimiento personalizado en todo momento gracias al acompañamiento de nuestras figuras de People Partner y Business Manager. Trato cercano y feedback: vas a estar en constante comunicación con nosotros para saber cómo avanzas en la posición. En Digital Talent Agency te ofrecemos desarrollar proyectos en empresas destacadas del sector tecnológico, poniendo foco en tu desarrollo profesional, qué te gusta, cómo eres y con qué tipo de proyectos te sientes motivado. ¡Queremos conocerte!

Job description: Are you passionate about Software Development and User Interfaces? Do you have experience developing with .NET and with Oracle PL/SQL? Do you want to work in a highly dynamic environment? Then our Frontend Engineering team wants to hear from you! We don't just develop software; we create innovative solutions that transform the way our business operate. Our department is characterized by its agile approach, where collaboration, creativity, and adaptability are key. If you are interested and want to hear more, apply now with your CV in english. We are looking forward to meet you! What You Will Do Design, develop, and maintain enterprise applications using .NET Framework, Oracle, and other technologies Create and optimize complex queries store procedures and packages in Oracle databases Collaborate on scalable and high-performance solution architectures based in cutting-edge technologies Actively participate in agile sprints, contributing to project planning and review What You Bring +2 years of experience in .NET Framework development (ASP.NET, Web Services, RESTful APIs, C#, vb.net, ...) Experience in Oracle PL/SQL development. Knowledge of Oracle APEX and/or Cristal Reports development will be valuable Knowledge at user level on Git / Azure Devops, Linux shell scripting and tools for remote access, file transfer, file editors will be highly valued Angular knowledge or strong interest to also work with this technology will be highly appreciated Fluent in English and Spanish (B2 minimum level), both verbal & writing, to interact with international colleagues and clients What we offer Hybrid model up to 60% working from home 37,5 hours/week with flexible schedule and 29+2 holidays Daily meal allowance Additional Medical Insurance for employee and family Pension fund Access to technical and language learning platforms Free parking spots, charger spots and shuttle bus (only for Las Rozas - Madrid location)

Buscamos un perfil de Analista Funcional con profundo conocimiento en desarrollo de entorno Mainframe y en Medios de Pago, concretamente del SIA (sistema integrado de autorizaciones). Requisitos: Amplia experiencia en desarrollo y análisis funcional en entorno Mainframe Experiencia desde la toma de requerimientos hasta la implementación del desarrollo Experiencia en Medios de Pago - sistemas de autorizaciones Porque trabajar en Sopra Steria, también es sentir Sopra Steria. Somos un reconocido líder europeo en consultoría, servicios digitales y desarrollo de software, con cerca de 56.000 empleados en casi 30 países y más de 4.000 en España. Nos enfocamos en las personas, en su formación y desarrollo profesional, lo que nos impulsa a crecer y mejorar constantemente. Tenemos pasión por lo digital y al igual que tú, buscamos la mejor de las aventuras. Queremos que tu día a día se convierta en la mejor de tus inspiraciones. Que aprendas, aportes, te diviertas, crezcas y que, sobre todo, disfrutes al máximo. Si quieres formar parte de un equipo "Great Place to Work", ¡Sigue leyendo! ¿Qué tenemos para ti? Contrato indefinido y jornada completa 23 días de vacaciones Formación continua: competencias técnicas, transversales y de idiomas. Contamos con acceso a certificaciones, formaciones de los principales Partners Tecnológicos, plataformas online y ¡mucho más! Seguro de vida y de accidentes Posibilidad de acogerte a nuestra retribución flexible (seguro médico, cheques guarderías, transporte, comida y formación) Acceso a Privilege Club, donde encontrarás descuentos interesantes en las principales marcas Onboarding personalizado y detallado. Te acompañamos en todo momento para que te sientas #soprano desde el primer momento. Oficina con espacios reservados al ocio. ¡Trabajo y diversión unido! Compañerismo y buen ambiente, el poder de la unión lo tenemos presente. Y lo más importante...Tienes la posibilidad de desarrollar tu carrera profesional con nosotros: Crearemos juntos un plan de carrera personalizado. Te formarás, marcaremos objetivos y llevaremos a cabo un seguimiento para asegurarnos de que lo conseguimos juntos. Escuchamos tus prioridades y luchamos por ellas. ¡Aquí tu voz importa! ¡Únete a nosotros y sé parte de algo más! The world is how we shape it

Porque trabajar en Sopra Steria, también es sentir Sopra Steria. Somos un reconocido líder europeo en consultoría, servicios digitales y desarrollo de software, con cerca de 56.000 empleados en casi 30 países y más de 4.000 en España. Nos enfocamos en las personas, en su formación y desarrollo profesional, lo que nos impulsa a crecer y mejorar constantemente. Tenemos pasión por lo digital y al igual que tú, buscamos la mejor de las aventuras. Queremos que tu día a día se convierta en la mejor de tus inspiraciones. Que aprendas, aportes, te diviertas, crezcas y que, sobre todo, disfrutes al máximo. Si quieres formar parte de un equipo "Great Place to Work", ¡Sigue leyendo! ¿Qué tenemos para ti? Contrato indefinido y jornada completa 23 días de vacaciones Formación continua: competencias técnicas, transversales y de idiomas. Contamos con acceso a certificaciones, formaciones de los principales Partners Tecnológicos, plataformas online y ¡mucho más! Seguro de vida y de accidentes Posibilidad de acogerte a nuestra retribución flexible (seguro médico, cheques guarderías, transporte, comida y formación) Acceso a Privilege Club, donde encontrarás descuentos interesantes en las principales marcas Onboarding personalizado y detallado. Te acompañamos en todo momento para que te sientas #soprano desde el primer momento. Oficina con espacios reservados al ocio. ¡Trabajo y diversión unido! Compañerismo y buen ambiente, el poder de la unión lo tenemos presente. Y lo más importante...Tienes la posibilidad de desarrollar tu carrera profesional con nosotros: Crearemos juntos un plan de carrera personalizado. Te formarás, marcaremos objetivos y llevaremos a cabo un seguimiento para asegurarnos de que lo conseguimos juntos. Escuchamos tus prioridades y luchamos por ellas. ¡Aquí tu voz importa! ¡Únete a nosotros y sé parte de algo más! The world is how we shape it

Buscamos 3 perfiles de Analistas Programadores Cobol con experiencia en Microfocus para incorporarse en un proyecto estable del sector bancario donde se realiza la migración de una plataforma y el mantenimiento de varios evolutivos. El proyecto no requiere presencialidad. Horario de oficina flexible. Requisitos: Al menos 3 años de experiencia en desarrollo Cobol, análisis y resolución de incidencias Conocimientos de Microfocus Porque trabajar en Sopra Steria, también es sentir Sopra Steria. Somos un reconocido líder europeo en consultoría, servicios digitales y desarrollo de software, con cerca de 56.000 empleados en casi 30 países y más de 4.000 en España. Nos enfocamos en las personas, en su formación y desarrollo profesional, lo que nos impulsa a crecer y mejorar constantemente. Tenemos pasión por lo digital y al igual que tú, buscamos la mejor de las aventuras. Queremos que tu día a día se convierta en la mejor de tus inspiraciones. Que aprendas, aportes, te diviertas, crezcas y que, sobre todo, disfrutes al máximo. Si quieres formar parte de un equipo "Great Place to Work", ¡Sigue leyendo! ¿Qué tenemos para ti? Contrato indefinido y jornada completa 23 días de vacaciones Formación continua: competencias técnicas, transversales y de idiomas. Contamos con acceso a certificaciones, formaciones de los principales Partners Tecnológicos, plataformas online y ¡mucho más! Seguro de vida y de accidentes Posibilidad de acogerte a nuestra retribución flexible (seguro médico, cheques guarderías, transporte, comida y formación) Acceso a Privilege Club, donde encontrarás descuentos interesantes en las principales marcas Onboarding personalizado y detallado. Te acompañamos en todo momento para que te sientas #soprano desde el primer momento. Oficina con espacios reservados al ocio. ¡Trabajo y diversión unido! Compañerismo y buen ambiente, el poder de la unión lo tenemos presente. Y lo más importante...Tienes la posibilidad de desarrollar tu carrera profesional con nosotros: Crearemos juntos un plan de carrera personalizado. Te formarás, marcaremos objetivos y llevaremos a cabo un seguimiento para asegurarnos de que lo conseguimos juntos. Escuchamos tus prioridades y luchamos por ellas. ¡Aquí tu voz importa! ¡Únete a nosotros y sé parte de algo más! The world is how we shape it

Desde Sandav Consultores deseamos incorporar un Programador Dynamics 365 Business Central para cliente ubicado en Madrid con modalidad híbrida de trabajo (los dos primeros meses son 3 días de trabajo presencial en las oficinas y 2 de teletrabajo y después hay más flexibilidad). Se trata de dar soporte a usuarios durante el proceso de adaptación/adopción de Business Central y evolucionar las extensiones ya programadas. Posiblemente a medio/largo plazo se harán nuevas extensiones y tener el control para subidas de versión cuando aplique. La idea, por tanto, no es tocar código Navision, sino BC directamente. Requisitos mínimos Experiencia previa de entre 2-3 años trabajando con Microsoft Dynamics BC. Tiene que conocer bien la parte funcional a parte de la técnica. Es importante que conozcan a nivel funcional versiones recientes de BC. Desarrollo FrontEnd: C#, C/AL, .NET, MVC, Entity Framework, .NET Framework, HTML5, JavaScript, JQuery, Bootstrap Desarrollo en BBDD: SQL Server Se ofrece: Proyecto estable. Contrato indefinido. Modalidad de trabajo: Híbrida de trabajo (los dos primeros meses son 3 días de trabajo presencial en las oficinas y 2 de teletrabajo y después hay más flexibilidad). Guardias e Intervenciones: Intervenciones. Salario: 35.000EUR - 40.000EUR / brutos anuales (en función de la experiencia aportada) Seguro médico opcional que incluye seguro dental y psicología y retribución flexible a nivel de tickets restaurante. Cursos de formación gratuita.

Description: Desde Grupo Digital buscamos para importante cliente internacional del sector automocion SAP CO Controlling Consultant Tus funciones principales seran: Consultoría SAP CO en el área de Controlling Resolución de incidencias (consultas, soporte, correctivo), Peticiones, Mejoras - Evolutivos, Ev. Mayores Proyectos Análisis, diseño, construcción (parametrización), pruebas, soporte y documentación Minimum requirements: Requisitos Al menos 3 años de experiencia en SAP CO controlling Ingles B1 Conocimientos deseables Debugging Condiciones Laborales: Modalidad de trabajo: 100% Teletrabajo. Imprescindible residencia en territorio español Inicio NOVIEMBRE 2024 Grupo Digital Somos un grupo de empresas tecnológicas, formado actualmente por unos 200 profesionales, en distintas áreas: desarrollo, sistemas, ingeniería automática, consultoría... Amplia informacion en la web www.grupodigital.eu

Description: Desde Grupo Digital, buscamos un/a Desarrollador/a OutSystems para formar parte de nuestro equipo y colaborar con uno de nuestros clientes. Descripción del Puesto: Estamos en búsqueda de un Desarrollador/a con experiencia en OutSystems para unirse a nuestro equipo. La persona seleccionada se encargará del desarrollo, mantenimiento y evolución de aplicaciones en OutSystems, colaborando en la definición de la arquitectura y estrategia de almacenamiento de datos. Además, supervisará las implementaciones realizadas por el equipo para asegurar el cumplimiento de las mejores prácticas de desarrollo. Responsabilidades Desarrollo y mantenimiento de aplicaciones y evolutivos en OutSystems. Implementación de hojas de ruta y definición de arquitectura y estrategia de almacenamiento de datos. Supervisión de implementaciones para asegurar el uso de buenas prácticas en OutSystems. Creación de propuestas técnicas para nuevos desarrollos y mejoras. Lanzamiento de nuevas versiones y seguimiento de la evolución del software en los entornos del cliente. Recopilación de requisitos y diseño funcional/técnico de documentos de arquitectura. Configuración de la herramienta OutSystems y automatización de procesos. Realización de pruebas unitarias y de calidad para garantizar el correcto funcionamiento. Requisitos Experiencia mínima de 3 años en desarrollo con OutSystems. Imprescindible nivel medio de inglés. Deseable conocimiento de catalán. Experiencia en definición de arquitectura y trabajo con almacenamiento de datos. Conocimiento de mejores prácticas de OutSystems y metodologías de desarrollo. Condiciones Laborales: Duración del proyecto: Indefinida (Larga duración). Ubicación: 100% Teletrabajo. Grupo Digital Somos un grupo de empresas tecnológicas, formado actualmente por unos 200 profesionales, en distintas áreas: desarrollo, sistemas, ingeniería automática, consultoría... Si deseas iniciar tu carrera en el ámbito del desarrollo web y formar parte de un equipo dinámico, ¡esperamos tu candidatura!