Digital Talent Agency

En la actualidad estamos seleccionando un perfil de AGILE LEAD ENGINEER CON INGLÉS en Madrid. Experiencia en procesos de transformación de delivery con metodología agile Scrum con experiencia trabajando en equipos y servicios de desarrollo de SW. Agile Engineer Lead especializado/a en sector tecnológico y, en concreto, en proyectos de desarrollo con un nivel de inglés avanzado. La persona que se incorpore ayudará a liderar la transformación ágil de la forma de trabajo de la compañía situando la tecnología en el centro de la estrategia con el fin de llevar a cabo los cambios necesarios colaborando con diferentes departamentos implicados para realizar una integración estratégica que vincule la ejecución y la operativa de los proyectos con una estrategia ágil de trabajo creando valor y optimizando las capacidades tecnológicas de las que disponen. Además, ayudará en el diseño, creación e implantación de una estrategia que ayude a garantizar un crecimiento sostenible y una rápida adaptación a las situaciones de mercado. REQUISITOS Inglés avanzado Experiencia en rol igual o similar mínima de 5 años en compañías tecnológicas donde se haya trabajado en la estrategia de transformación de delivery bajo metodología de trabajo ágil. Imprescindible experiencia trabajando en transformación agile con equipos de desarrollo IT. Formación y experiencia en Scrum. Disponer de alguna de las siguientes certificaciones: Certified Scrum Master (CSM) Certified Scrum Product Owner (CSPO) Professional Scrum Master I (PSM I) Certified Scrum Professional (CSP) . Certified Scrum Developer (CSD) Similar Experiencia en la transformación del cambio cultural para aumentar la productividad y adaptar la empresa a un entorno cambiante, impulsando la eficiencia y la satisfacción de los equipos. Experiencia en capacitación de personas y equipos Se valorará positivamente tener experiencia en coaching. FUNCIONES: Análisis de estrategia actual operativa con el objetivo de innovar, mejorar la eficiencia del área de delivery principalmente y de la competitividad. Trabajo en la mejora y en la creación de una nueva estrategia de transformación ágil entre diferentes departamentos para mejorar la eficiencia de la gestión de los servicios IT y el liderazgo. Trabajo en creación de nueva estrategia cultural en los equipos que mejore la eficiencia respecto a la toma de decisiones de forma colaborativa, con el fin de que mejore la productividad y la adaptación a entornos cambiantes impulsando la satisfacción de los equipos. Impartición de formaciones a equipo interno que sean necesarias desde un punto de vista de coaching y trabajo ágil. HORARIO: 8,5 h de lunes a jueves / viernes y meses de verano intensiva (existe flexibilidad horaria de entrada y salida desde las 7.30 a las 9.30) MODALIDAD DE TRABAJO: Híbrido, 2 dias presencial en oficina (Zona Hortaleza) y resto de la semana en remoto.

Trabajarás como Desarrollador/a Front end con las últimas versiones de Angular en una modalidad 100% en remoto. ¿Cómo será tu día a día? Programación front end con Angular. Pruebas unitarias. Pruebas de accesibilidad e2e con Cypress. Buenas prácticas y desarrollo TDD. Metodología agile Scrum. ¿Qué te hará triunfar en la posición? Más de 3 años e experiencia en desarrollo front con Angular (versiones 10 o superior). Experiencia en programación con TypeScript (3 años de experiencia). Experiencia en HTML5/CSS3/JavaScript (3 años de experiencia). Experiencia en patrones y buenas prácticas. Conocimientos de GIT y Gitflow. Pruebas unitarias y de accesibilidad e2e con Cypress. Desarrollo TDD. Conocimiento de metodologías ágiles / Scrum. ¿Quiénes somos? Somos una empresa líder en el sector tecnológico, con 20 años de experiencia y más de 500 profesionales repartidos en España, México, Cololombia y Perú. En Zemsania, nos apasiona la innovación y el desarrollo de soluciones tecnológicas que impacten de manera positiva a nuestros clientes. ¿Por qué trabajar con nosotros? En Zemsania, valoramos el talento y la pasión por la tecnología. Ofrecemos un ambiente de trabajo dinámico, colaborativo y lleno de oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional. ¡Si buscas un lugar donde tus habilidades sean valoradas y donde puedas seguir aprendiendo, Zemsania es el lugar para ti! ¿Qué ofrecemos? Modalidad de trabajo 100% REMOTO. Posición estable, indefinida y de larga duración. Salario competitivo según la experiencia y lo que puedas aportar al proyecto. Oportunidades de formación en tecnologías punteras (Open Webinars). Clases de inglés con diferentes niveles, adaptadas a ti. Certificaciones pagadas en las últimas tendencias. Amplio abanico de retos y proyectos. Acceso a beneficios fiscales gracias a nuestro plan de Retribución Flexible (ticket restaurante, transporte, guardería y formación). Finalizar el contrato siempre es la última opción, buscamos entre la multitud de proyectos que tenemos otro que pueda interesarte. Seguimiento personalizado gracias al acompañamiento de nuestra figura de People Partner y un Business Manager. Trato cercano y seguimiento: vas a estar en constante comunicación con nosotros para saber cómo avanza el proyecto. ¡DA EL PASO PARA COMENZAR TU NUEVA ETAPA PROFESIONAL!

Buscamos perfiles de DESARROLLADOR/A Y ANALISTA PROGRAMADOR/A FULLSTACK con al menos 3 años de experiencia. PROGRAMADOR/A Ó AP SENIOR FULLSTACK: Programador full-stack con al menos 4-6 años de experiencia Alto conocimiento de Java y experiencia con frameworks y librerías: Spring, jOOQ, Jersey, Jackson, uso de Flyway Alto conocimiento de patrones de diseño y principios SOLID Alto conocimiento en BBDD relacionales, optimización de queries y explain plans Experiencia en desarrollo front(Angular 14+) Título del documento y versión 1 Conocimientos infraestructura AWS Conocimiento principios y frameworks Agile (Lean, Scrum, Kanban, DevOps) PROGRAMADORES Ó APs FULLSTACK 3 AP Senior (más de 3-4 años de experiencia) con Java y Angular en versiones recientes (15 y 16) Conocimientos sólidos de Spring/JPA/Maven Deseable SQL POSIBILIDAD DE TRABAJO REMOTO DESDE CUALQUIER UBICACIÓN DE ESPAÑA JORNADA Y HORARIO: Calendario 7 horas de L/V en Julio y Agosto. Luego 43 horas semanales resto de meses. ¿POR QUÉ ELEGIRNOS? ¡Esto es lo que te ofrecemos! Te ofrecemos distintas oportunidades de formación y amplio abanico de retos y proyectos acordes con tus objetivos personales y profesionales: revisión salarial, crecimiento vertical y horizontal. ¡Trabajamos en proyectos retadores! Tenemos distintas oportunidades que ofrecerte! Finalizar tu contrato con nosotros siempre va a ser la última opción, vamos a buscar proyectos para ti según tus necesidades y preferencias Flexibilidad horaria para poder conciliar vida laboral y personal. Seguimiento personalizado gracias al acompañamiento de nuestra figura de People Partner, y nuestro Business Manager, que siempre van a estar conectados contigo para lo que necesites! Formarás parte de una empresa responsable y comprometida con la igualdad de oportunidades. Trato cercano y seguimiento continuo durante todo el proceso de selección: vas a estar en constante comunicación con nosotros sobre cómo avanza tu candidatura, así como en contacto sobre posibles oportunidades que se adapten a lo que buscas a nivel laboral Ofrecemos proyectos completamente estables y de larga duración, en los que podrás desarrollarte profesionalmente y apoyarte en los profesionales que actualmente colaboran en ellos. Proyectos a la carta, podrás valorar el que más se ajuste a tus preferencias a nivel laboral y que puedan encajar en tus búsquedas. Salario competitivo, siempre acorde a las competencias que aportes según tu experiencia. Acceso a beneficios fiscales gracias a nuestro plan de Retribución Flexible (ticket restaurante, ticket transporte, cheque guardería y formación). Nos adaptamos a tus preferencias, tenemos proyectos en modalidad remoto 100%, híbrido o incluso presencial si quieres interactuar de manera presencial con tus compañeros! En Digital Talent Agency te ofrecemos desarrollar proyectos en empresas destacadas del sector tecnológico, poniendo foco en tu desarrollo profesional, qué te gusta, cómo eres y con qué tipo de proyectos te sientes motivado. ¡Queremos conocerte!

Trabajarás como Data Scientist, como responsable del data minging, en un cliente experto en desarrollo de software que trabaja con empresas líderes en sus sectores aportando innovación tecnológica. ¿Cómo será tu día a día? Recopilar, procesar y analizar grandes conjuntos de datos de diversas fuentes. Identificar patrones y tendencias utilizando técnicas de minería de datos. Desarrollar modelos predictivos para resolver problemas empresariales. Colaborar con equipos multidisciplinarios para interpretar y presentar los hallazgos. Mantenerse actualizado con las últimas tecnologías y técnicas en análisis de datos. ¿Qué te hará triunfar en la posición? Al menos 3 años de experiencia en minería de datos. Experiencia con tecnologías y herramientas de análisis de datos. Lenguajes de Programación: Python, R, SQL Herramientas de Big Data: Hadoop, Spark Bases de Datos: MySQL, PostgreSQL, MongoDB Herramientas de Visualización: Tableau, Power BI, Matplotlib Conocimiento en técnicas estadísticas y de machine learning. ¿Quiénes somos? Somos una empresa líder en el sector tecnológico, con 20 años de experiencia y más de 500 profesionales repartidos en España, México, Cololombia y Perú. Somos especialistas en buscar al mejor talento y unirlo a proyectos interesantes donde puedan desarrollarse profesionalmente. ¿Qué ofrecemos? Modalidad de trabajo 100% en remoto, pero con preferencia en Galicia de cara a alguna reunión muy puntual. Posición estable, indefinida y de larga duración. Salario competitivo según la experiencia y lo que puedas aportar al proyecto. Contratación directa por parte del cliente. Amplio abanico de retos y proyectos. Trato cercano y seguimiento: vas a estar en constante comunicación con nosotros para saber cómo avanza el proyecto. ¡DA EL PASO PARA COMENZAR TU NUEVA ETAPA PROFESIONAL!

¿Tienes experiencia con AngularJS? ¿y además te interesa realizar 100% teletrabajo? Buscamos un perfil como Desarrollador/a AngularJS para formar parte de un equipo de trabajo en un proyecto del sector bancario, puesto remoto. Cada vez son menos las compañías que ofrecen puestos en remoto, en Zemsania hacemos lo posible por seguir teniendo esta oportunidad de trabajar desde cualquier parte de España, ya que lo que nos importa es tu talento, no donde estés ubicado. ¿QUÉ TE HARÁ TRIUNFAR EN ESTA POSICIÓN? Contar con al menos cuatro (4) a cinco (5) años de experiencia como Desarrollador, con experiencia en AngularJS. Experiencia con lenguaje JavaScript / TypeScript. Conocimientos y experiencia en HTML, CSS, Jenkins, GIT. Metodología de agile Scrum. ¿QUÉ ES LO QUE REALIZARÁS? Desarrollo de evolutivos y resolución de incidencias. Ejecutar proyectos en capas frontales pero que pueda entender la relación con el resto de la aplicación y de la base de datos. Apoyar los proyectos de desarrollo centrados en la excelencia operativa a largo plazo. Conocimiento y experiencia con desarrollos de aplicaciones web, metodologías de desarrollo, herramientas de control de versiones, integración/despliegue continuo (Bitbucket, Jenkins, SonarQube). ¿QUÉ PODEMOS OFRECERTE? Modalidad de trabajo 100% remoto (desde cualquier parte de España) Flexibilidad horaria favoreciendo la conciliación laboral. Contrato indefinido y posición estable. Horario intensivo en verano (julio y agosto) Grandes posibilidades de crecimiento profesional y estabilidad laboral. Oportunidades de formación en tecnologías punteras (Open Webinars), con todo tipo de cursos e itinerarios para formarte desde un nivel principiante hasta avanzado. Clases de inglés con diferentes niveles, adaptadas a ti, con profesores nativos (Learnlight). Certificaciones en las últimas tendencias (Scrum, ITIL, PMP...). Acceso a beneficios fiscales gracias a nuestro plan de Retribución Flexible (tickets restaurante, transporte, guardería y formación). Descuentos en multitud de productos y servicios (Universidad UNIR, Escape Rooms, Abono teatro, Cloud Edenred, Dogfy Diet, etc). Iniciativas corporativas de team building como torneos deportivos. Seguimiento personalizado en todo momento gracias al acompañamiento de nuestras figuras de People Partner y Business Manager. Trato cercano y feedback: vas a estar en constante comunicación con nosotros para saber cómo avanzas en la posición. ¡Si cumples con los requisitos y te apasiona el desarrollo front, no dudes en aplicar para esta emocionante oportunidad en Zemsania! ¡Esperamos contar contigo en nuestro equipo!

En Zemsania, una empresa líder en consultoría y servicios tecnológicos, estamos en la búsqueda de un Consultor/a PMO para uno de nuestros importantes clientes en el sector público. Si tienes una sólida experiencia en la gestión de proyectos complejos y un profundo conocimiento en la administración pública, esta es la oportunidad que estabas esperando. Descripción del puesto Como Consultor/a PMO, serás responsable de colaborar en la ejecución de nuestros proyectos más grandes, asegurando un alto estándar en la gestión técnica y la eficacia operativa. Buscamos a un profesional con capacidades comprobadas, que no solo sepa manejar la complejidad de los proyectos, sino que también pueda instaurar procesos y metodologías que optimicen los recursos y el tiempo disponible. Responsabilidades Planificar, coordinar y supervisar proyectos en el sector público, garantizando el cumplimiento de los plazos y la calidad esperada. Implementar y mantener metodologías de gestión de proyectos que aseguren la alineación con las mejores prácticas del sector. Colaborar con diferentes equipos para identificar riesgos, formular estrategias y proponer soluciones efectivas. Proporcionar informes periódicos sobre el estado de los proyectos, indicadores de rendimiento y áreas de mejora. Asesorar a los equipos de trabajo en la administración de recursos, herramientas y técnicas de gestión. Asegurar la correcta comunicación entre las partes interesadas, facilitando el entendimiento y la colaboración entre distintos niveles de la organización. Requisitos Al menos 3 años de experiencia en roles similares, preferentemente en el ámbito de la administración pública. Conocimiento profundo en marcos de gestión de proyectos (PMBOK, Agile, Prince2, etc.). Excelentes habilidades de comunicación y trabajo en equipo. Capacidad para trabajar bajo presión y adaptabilidad a cambios rápidos. Proactividad en la resolución de problemas y atención al detalle. Ofrecemos Un entorno de trabajo dinámico y colaborativo, donde podrás desarrollar tus habilidades y crecer profesionalmente. Oportunidades de formación continua y desarrollo profesional. Un paquete retributivo competitivo, acorde a tu experiencia y el mercado. La posibilidad de integrarte a un proyecto significativo en el ámbito de la administración pública, contribuyendo a mejorar servicios y procesos a favor de la sociedad. Si estás interesado/a en ser parte de nuestro equipo y crees que cumples con los requisitos mencionados, no dudes en enviarnos tu CV. Únete a Zemsania, donde tu trabajo puede marcar la diferencia. ¡Esperamos contar contigo!

Trabajarás como Desarrollador/a Senior con NodeJS en un proyecto en entorno cloud en AWS, con grandes posibilidades de crecimiento hacia una posición de responsabilidad. ¿Cómo será tu día a día? Desarrollo de interfaces interactivas de experiencia phygital para la dinamización social/cultural y el marketing experiencial. Desarrollo de mejoras en el software para hacerlo más robusto. Programación backend con Node.js y NextJS, Desarrollo de software como servicio (SaaS). Despliegues en entorno cloud (AWS). ¿Qué te hará triunfar en la posición? Sólida experiencia con Node, idealmente NextJS. Experiencia con SaaS o webservices multitenant Experiencia con entornos en la nube (idealmente AWS) Experiencia o interés en tecnología blockchain (EVM, web3js o librerías ethers). Inglés intermedio-alto, en torno a un B2, con capacidad para tener reuniones puntuales. ¿Qué ofrecemos? Modalidad de trabajo híbrida, 2 días en las oficinas de Barcelona y 3 días de teletrabajo. Posición estable, indefinida y de larga duración. Salario competitivo según la experiencia y lo que puedas aportar al proyecto. Formar parte de un cliente final con gran proyección. Grandes posibilidades de crecimiento profesional hacia posiciones de responsabilidad técnica. Amplio abanico de retos y proyectos. Trato cercano y seguimiento: vas a estar en constante comunicación con nosotros para saber cómo avanza el proyecto. ¡DA EL PASO PARA COMENZAR TU NUEVA ETAPA PROFESIONAL!

Trabajarás como Arquitecto/a Cloud AWS en un proyecto del sector aeronáutico diseñando arquitecturas en la nube, trabajando 100% en remoto. ¿Cómo será tu día a día? Crear y mantener planos de infraestructura de TI para aplicaciones empresariales, integrando componentes de AWS. Diseñar arquitecturas en la nube escalables, seguras y resistentes mediante servicios de AWS como EC2, S3, Lambda, etc. Desarrollar e implementar infraestructura como código utilizando CloudFormation, Terraform, y Ansible. Actuar como líder técnico, supervisando el diseño y la implementación de la infraestructura. Asesorar y dar soporte a los ingenieros del equipo sobre las mejores prácticas de AWS, garantizando el cumplimiento de los estándares y las mejores prácticas del sector. Dirigir los debates técnicos y los procesos de toma de decisiones. Implementar y aplicar medidas de seguridad y conformidad en todos los diseños de infraestructura de la nube. Llevar a cabo evaluaciones periódicas de seguridad y garantizar que todas las soluciones cumplen con las normas y estándares pertinentes. Impulsar iniciativas de automatización de procesos empresariales, incluida la integración de modelos de IA. Mantenerse al día con las tecnologías emergentes y las tendencias de la industria, evaluando y recomendando nuevas herramientas y soluciones. Colaborar con equipos multifuncionales, incluidos desarrolladores, operaciones y de negocio, para ofrecer soluciones óptimas en la nube. ¿Qué te hará triunfar en la posición? Licenciatura en Informática, Tecnología de la Información o un campo relacionado. Mínimo de 7-10 años de experiencia en diseño y arquitectura de infraestructuras de TI, con especial atención a AWS. Conocimiento profundo de los servicios de AWS, incluidos EC2, S3, Lambda, RDS, VPC e IAM. Dominio de herramientas de infraestructura como código, como CloudFormation, Terraform y Ansible. Experiencia en las mejores prácticas de seguridad y cumplimiento en entornos de nube. Se valorará la familiaridad con la automatización de procesos empresariales y los modelos de IA. Inglés fluido (imprescindible). Dominio del español (al menos nivel B2). ¿Quiénes somos? Somos una empresa líder en el sector tecnológico, con 20 años de experiencia y más de 500 profesionales repartidos en España, México, Cololombia y Perú. En Zemsania, nos apasiona la innovación y el desarrollo de soluciones tecnológicas que impacten de manera positiva a nuestros clientes. ¿Por qué trabajar con nosotros? En Zemsania, valoramos el talento y la pasión por la tecnología. Ofrecemos un ambiente de trabajo dinámico, colaborativo y lleno de oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional. ¡Si buscas un lugar donde tus habilidades sean valoradas y donde puedas seguir aprendiendo, Zemsania es el lugar para ti! ¿Qué ofrecemos? Modalidad de trabajo 100% REMOTO. Posición estable, indefinida y de larga duración. Salario competitivo según la experiencia y lo que puedas aportar al proyecto. Oportunidades de formación en tecnologías punteras (Open Webinars). Clases de inglés con diferentes niveles, adaptadas a ti. Certificaciones pagadas en las últimas tendencias. Amplio abanico de retos y proyectos. Acceso a beneficios fiscales gracias a nuestro plan de Retribución Flexible (ticket restaurante, transporte, guardería y formación). Finalizar el contrato siempre es la última opción, buscamos entre la multitud de proyectos que tenemos otro que pueda interesarte. Seguimiento personalizado gracias al acompañamiento de nuestra figura de People Partner y un Business Manager. Trato cercano y seguimiento: vas a estar en constante comunicación con nosotros para saber cómo avanza el proyecto. ¡DA EL PASO PARA COMENZAR TU NUEVA ETAPA PROFESIONAL!

Descripción del Puesto: Buscamos un Consultor Técnico especializado en BMC HELIX con sólida experiencia en la toma de requerimientos por módulo (ITSM y CMDB). Requisitos: Experiencia demostrable en la implementación de soluciones BMC HELIX. Conocimientos profundos en ITSM, CMDB y Digital Workplace. Capacidad para trabajar de manera autónoma y gestionar proyectos de forma remota. Excelentes habilidades de comunicación y capacidad para trabajar en equipo. Fuerte orientación a resultados y capacidad para resolver problemas de manera eficiente. Beneficios: Contrato indefinido: Ofrecemos un contrato fijo y estable, con posibilidad de crecimiento y desarrollo profesional. Salario competitivo: Ofrecemos un salario competitivo, acorde a la experiencia y conocimientos del candidato. Beneficios: Retribución Flexible. También ofrecemos beneficios adicionales, como formación continua y certificaciones. Ambiente de trabajo: Un ambiente de trabajo dinámico y colaborativo, donde podrás aprender y crecer profesionalmente. Posición 100% en remoto.

PRGRAMADOR/A XAMARIN - REMOTO Empresa: Zemsania Ubicación: 100% Remoto Experiencia requerida: 2 años Descripción del Puesto En Zemsania, una firma innovadora en el ámbito del desarrollo tecnológico, estamos en búsqueda de un/a Programador/a Xamarin con experiencia en desarrollo de aplicaciones móviles. Si tienes un enfoque proactivo y te apasiona la programación en C# y React, ¡te queremos en nuestro equipo! Funciones Como parte de nuestro equipo, estarás encargado/a de las siguientes funciones: Desarrollo de Aplicaciones: Trabajarás en el diseño y desarrollo de aplicaciones móviles utilizando Xamarin, garantizando una experiencia de usuario fluida y eficiente. Mantenimiento y Evolutivos: Serás responsable del mantenimiento y la mejora continua de las aplicaciones existentes, implementando nuevas características y resolviendo incidencias de manera oportuna. Requisitos Experiencia: Mínimo 2 años de experiencia en desarrollo de aplicaciones móviles utilizando Xamarin y C#. Conocimientos Técnicos: Dominio de React y sus principios fundamentales. Familiaridad con el desarrollo de aplicaciones multiplataforma. Nivel de inglés: B2 Qué ofrecemos Oportunidades de Crecimiento: Promovemos el desarrollo continuo y la capacitación de nuestros empleados a través de cursos, talleres y conferencias. Proyecto 100% remoto. Formación, acompañamiento, retribución flexible, etc. Si estás listo/a para dar el siguiente paso en tu carrera y te apasiona el desarrollo de aplicaciones móviles, Zemsania es el lugar perfecto para ti. Tu talento será altamente valorado y tendrás la oportunidad de contribuir a proyectos emocionantes en un entorno 100% remoto. ¿Cómo aplicar? Si cumples con los requisitos y estás interesado/a en unirte a nuestro equipo, envía tu CV actualizado. ¡Esperamos conocerte pronto!

El Analista de Negocios PDM / PIM 365 será responsable de participar en proyectos PIM y coordinar aspectos técnicos con otros equipos. Además, deberá tener experiencia trabajando con sistemas PIM como mS3, Stibo, Akeneo, e Informatica PIM, así como con D365. Se requiere conocimiento en modelado de datos, bases de datos e interfaces. Requisitos Al menos 5 años de experiencia en Gestión de Proyectos de Datos Maestros del Producto (PDM) y Gestión de la Información del Producto (PIM) en entornos D365 Estudios completos en informática, informática empresarial o campo afín Experiencia trabajando con sistemas PIM (por ejemplo, mS3, Stibo, Akeneo, Informatica PIM) Experiencia trabajando con D365 Conocimiento de modelado de datos, bases de datos e interfaces Experiencia en preparación y presentación de información Acostumbrado a trabajar en equipo, de forma independiente y Pensamiento analítico, estructurado y buenas habilidades de comunicación Personalidad abierta y positiva Excelente inglés (hablado y escrito) Alemán es un Plus Beneficios Oportunidad de trabajar en una empresa líder en el Sector Industria. Selección/contratación directa con cliente. Desarrollo profesional y oportunidades de crecimiento. Ambiente de trabajo colaborativo y motivador. Beneficios adicionales competitivos y salario acorde a la experiencia y habilidades del candidato/a. Seguro médico, dental y oftalmológico. Plan de ahorro para la jubilación. Modalidades de trabajo flexibles. Opción a teletrabajo. Si cumples con los requisitos y te apasiona el mundo de la Gestión de Proyectos PDM / PIM en entornos D365, ¡no dudes en postularte!

Perfiles AEM / Adobe Experience Manager Somos un equipo en busca de profesionales con sólida experiencia en Adobe Experience Manager (AEM), capaces de desarrollar soluciones creativas y eficientes. Si te gusta trabajar con tecnologías de vanguardia y en un entorno colaborativo, ¡esta es tu oportunidad! ¿Qué necesitas? Adobe As Cloud Service (AEM): Experiencia sólida en el uso y gestión de AEM para el desarrollo de soluciones efectivas y eficientes. CSS, HTML, JS: Dominio de estas tecnologías para la creación y mantenimiento de interfaces de usuario atractivas y funcionales. Microservicios: Conocimiento en la arquitectura de microservicios, permitiendo el desarrollo de aplicaciones escalables y mantenibles. Integraciones con productos de la suite Adobe: Capacidad para integrar AEM con otros productos de Adobe, maximizando la funcionalidad y eficiencia de las soluciones. Modelos, Headless y GraphQL: Familiaridad con estas tecnologías para aportar un valor añadido en el desarrollo de soluciones. Habilidades Adicionales: JQuery, Angular, Bootstrap: Experiencia en el uso de estas tecnologías para mejorar la interactividad y el diseño de las aplicaciones web. Generación de catálogo de componentes: Habilidad para crear y gestionar componentes reutilizables que optimicen el desarrollo y mantenimiento del software. Conocimiento en Adobe en el ámbito front: Familiaridad con las herramientas y tecnologías de Adobe aplicadas al desarrollo frontend. Te ofrecemos: Flexibilidad: Trabajo remoto, permitiendo un equilibrio entre la vida personal y profesional. Horario: De 9h de lunes a jueves y 7h los viernes, con horario de verano durante 2 meses. Desarrollo Profesional: Oportunidades de crecimiento y aprendizaje continuo. Ambiente Colaborativo: Un entorno de trabajo dinámico y colaborativo, donde se valora la creatividad, la innovación y el trabajo en equipo.

En la actualidad estamos buscando un perfil de CONSULTOR/A JAVA con al menos 3 años de experiencia relacionada. ¿QUÉ NECESITAMOS DE TI Y CUÁLES SERÁN TUS FUNCIONES? Conocimientos demostrables en las siguientes tecnologías: Java / J2EE, Framework Spring MVC o similar. Perfil capaz de realizar diseño técnico del desarrollo. Ejecución del desarrollo. Participación de los sprints, entregables y tareas a realizar. Codificación/ejecución de pruebas unitarias, de integración, y participación de pruebas de seguridad o de rendimiento para garantizar la calidad final. Construcción de interfaces de usuario accesibles y usables. Interlocución con el equipo de trabajo . Elaboración de documentación técnica. Apoyo a formación al personal del cliente/propio para garantizar la transferencia de conocimientos. Perfil colaborador, participativo, eficiente, con interés en seguir desarrollándose JORNADA Y HORARIO: Habitual - flexible de oficina. Viernes, julio y agosto jornada intensiva. MODALIDAD DE TRABAJO: remoto desde cualquier ubicación de España. ¿POR QUÉ ELEGIRNOS? ¡Esto es lo que te ofrecemos! Modalidad de trabajo flexible Flexibilidad horaria favoreciendo la conciliación laboral. Contrato indefinido y posición estable. Grandes posibilidades de crecimiento profesional y estabilidad laboral. Oportunidades de formación en tecnologías punteras (Open Webinars), con todo tipo de cursos e itinerarios para formarte desde un nivel principiante hasta avanzado. Clases de inglés con diferentes niveles, adaptadas a ti, con profesores nativos (Learnlight). Certificaciones en las últimas tendencias (SCRUM, ITIL, PMP...). Acceso a beneficios fiscales gracias a nuestro plan de Retribución Flexible (tickets restaurante, transporte, guardería y formación). Descuentos en multitud de productos y servicios (Universidad UNIR, Escape Rooms, Abono teatro, Cloud Edenred, Dogfy Diet, etc). Iniciativas corporativas de team building como torneos deportivos. Seguimiento personalizado en todo momento gracias al acompañamiento de nuestras figuras de People Partner y Business Manager. Trato cercano y feedback: vas a estar en constante comunicación con nosotros para saber cómo avanzas en la posición. En Digital Talent Agency te ofrecemos desarrollar proyectos en empresas destacadas del sector tecnológico, poniendo foco en tu desarrollo profesional, qué te gusta, cómo eres y con qué tipo de proyectos te sientes motivado. ¡Queremos conocerte!

En Zemsania estamos buscando un perfil de Formador/a especializado/a en Industria y Robótica 4.0 para trabajar en el cliente líder en automatización de procesos con robots industriales, con presencia en más de 100 países. Serías responsable de realizar formaciones a trabajadores/as y clientes sobre los robots que se comercializan, en español e inglés. ¿Cuáles serán tus funciones? Ayudar a crear cursos de formación técnica (con el sólido apoyo de expertos en la materia y la documentación existente). Impartir formación práctica y en línea sobre robots móviles autónomos y su software asociado. Garantizar que los cursos de formación se organicen, se doten de recursos y se impartan de forma segura. Estrecho contacto con los departamentos técnicos de gestión de productos, gestión de proyectos, ingeniería, ventas y otros grupos. Evaluar la eficacia de la formación a través de los comentarios de los alumnos y aplicar medidas correctivas cuando es necesario. Superar las expectativas de los clientes comprendiendo y anticipándose a las necesidades actuales y potenciales. Garantizar un excelente servicio al cliente y asegurar un alto nivel de satisfacción del cliente en las formaciones. ¿Qué te hará triunfar en esta posición? 3 años de experiencia en la industria en tareas de programación y puesta en marcha impartiendo formación de manera formal o informal. Sólidas capacidades pedagógicas y experiencia demostrada en la gestión de grupos de alumnos diversos para transmitir conocimientos técnicos de forma eficaz y sencilla. Experiencia en ejecución de proyectos industriales, idealmente en tecnología de automatización, robótica, ingeniería mecánica, eléctrica o electrónica. Buena comprensión de la ingeniería de software junto con conceptos técnicos y capacidad demostrada para traducirlos en documentación concisa y fácil de seguir. Buenas dotes de presentación y oratoria. Confianza para realizar presentaciones ante un grupo de personas y en línea. Se valorarán conocimientos previos sobre robots autónomos. Imprescindible dominio de español e inglés. Otros idiomas europeos son muy valorados. ¿Quiénes somos? Somos una empresa líder en el sector tecnológico, con 20 años de experiencia y más de 500 profesionales repartidos en España, México, Cololombia y Perú. En Zemsania, nos apasiona la innovación y el desarrollo de soluciones tecnológicas que impacten de manera positiva a nuestros clientes. ¿Qué ofrecemos? Modelo híbrido de trabajo, realizando las formaciones de forma presencial y pudiendo teletrabajar el resto del tiempo. Oficinas ubicadas en Madrid (zona Simancas). Posición estable, indefinida y de larga duración. Grandes posibilidades de incorporarse directamente al cliente final pasados unos meses. Salario competitivo según la experiencia y lo que puedas aportar al proyecto. Oportunidades de formación en tecnologías punteras (Open Webinars). Clases de inglés con diferentes niveles, adaptadas a ti. Certificaciones pagadas en las últimas tendencias. Amplio abanico de retos y proyectos. Acceso a beneficios fiscales gracias a nuestro plan de Retribución Flexible (ticket restaurante, transporte, guardería y formación). Finalizar el contrato siempre es la última opción, buscamos entre la multitud de proyectos que tenemos otro que pueda interesarte. Seguimiento personalizado gracias al acompañamiento de nuestra figura de People Partner y un Business Manager. Trato cercano y seguimiento: vas a estar en constante comunicación con nosotros para saber cómo avanza el proyecto. ¡DA EL PASO PARA COMENZAR TU NUEVA ETAPA PROFESIONAL!

En la actualidad estamos buscando un perfil de DESARROLLADOR/a SENIOR Java con al menos 4 años de experiencia Rol: Desarrollador/a Senior Java ¿QUÉ NECESITAMOS DE TI? Desarrollo de aplicaciones Java 8 y 11. Trabajo con Bases de datos MySQL y SQL. Lenguajes web (XHTML, CSS, JavaScript) Conocimientos de JSF, Spring Framework, Hibernate y Primefaces. Familiaridad en el uso de SVN como herramienta de control de versiones. Desarrollo de pruebas unitarias. Perfil con experiencia en desarrollo puro, no centrado en soporte de aplicaciones. Ofrecemos: MODALIDAD DE TRABAJO: Remoto 100% desde cualquier ubicación de España o híbrido-presencial en La Coruña, según preferencias del candidato. En Digital Talent Agency te ofrecemos desarrollar proyectos en empresas destacadas del sector tecnológico, poniendo foco en tu desarrollo profesional, qué te gusta, cómo eres y con qué tipo de proyectos te sientes motivado. ¡Queremos conocerte!

Descripción Estamos buscando un Cloud engineer (Azure) altamente cualificado para unirse al equipo de una empresa de origen Suizo. Requisitos: Licenciatura en Ciencias de la Computación, Ingeniería o un campo relacionado (o experiencia laboral equivalente) Más de 5 años de experiencia diseñando, implementando y administrando soluciones en la nube de Azure Fuerte dominio de los servicios principales de Azure, incluidos procesamiento, almacenamiento, redes y seguridad Experiencia con aprovisionamiento y automatización de infraestructura utilizando herramientas IaC como Terraform y Azure Bicep Experiencia práctica con Azure DevOps y/o GitHub para canalizaciones de CI/CD Conocimiento de contenerización y orquestación usando Docker y Kubernetes (AKS) Experiencia con migración a la nube proyectos, migrar aplicaciones locales a Azure Comprensión de las mejores prácticas de seguridad en la nube y Azure Identity and Access Management (IAM) Excelentes habilidades de resolución de problemas, comunicación y colaboración Aplicar los marcos de adopción de la nube de Azure y de buena arquitectura de Azure para garantizar mejores prácticas en infraestructura de nube Valorable cualquier tipo de certificación Cloud: Certificaciones de Azure como Azure Solutions Architect, Azure DevOps Engineer, Azure Administrator o Azure Network. Beneficios: Oportunidad de crecimiento profesional en una empresa líder en el sector industria Selección directa con la empresa Ambiente de trabajo colaborativo y dinámico Salario competitivo y beneficios adicionales Formación continua y oportunidades de desarrollo profesional Flexibilidad laboral y equilibrio entre vida laboral y personal Trabajar en remoto con opción a ir dos o 3 veces al mes a oficinas en Sant Cugat del Vallés Si cumples con los requisitos mencionados y estás interesado en unirte a un equipo dinámico y dedicado en una empresa líder en tecnología de la información, no dudes en enviar tu CV y una carta de presentación a Zemsania. ¡Esperamos contar contigo en nuestro equipo!

Descripción Estamos buscando un Cloud engineer (Azure) altamente cualificado para unirse al equipo de una empresa de origen Suizo. Requisitos: Licenciatura en Ciencias de la Computación, Ingeniería o un campo relacionado (o experiencia laboral equivalente) Más de 5 años de experiencia diseñando, implementando y administrando soluciones en la nube de Azure Fuerte dominio de los servicios principales de Azure, incluidos procesamiento, almacenamiento, redes y seguridad Experiencia con aprovisionamiento y automatización de infraestructura utilizando herramientas IaC como Terraform y Azure Bicep Experiencia práctica con Azure DevOps y/o GitHub para canalizaciones de CI/CD Conocimiento de contenerización y orquestación usando Docker y Kubernetes (AKS) Experiencia con migración a la nube proyectos, migrar aplicaciones locales a Azure Comprensión de las mejores prácticas de seguridad en la nube y Azure Identity and Access Management (IAM) Excelentes habilidades de resolución de problemas, comunicación y colaboración Aplicar los marcos de adopción de la nube de Azure y de buena arquitectura de Azure para garantizar mejores prácticas en infraestructura de nube Valorable cualquier tipo de certificación Cloud: Certificaciones de Azure como Azure Solutions Architect, Azure DevOps Engineer, Azure Administrator o Azure Network. Beneficios: Oportunidad de crecimiento profesional en una empresa líder en el sector industria Selección directa con la empresa Ambiente de trabajo colaborativo y dinámico Salario competitivo y beneficios adicionales Formación continua y oportunidades de desarrollo profesional Flexibilidad laboral y equilibrio entre vida laboral y personal Trabajar en remoto con opción a ir dos o 3 veces al mes a oficinas en Sant Cugat del Vallés Si cumples con los requisitos mencionados y estás interesado en unirte a un equipo dinámico y dedicado en una empresa líder en tecnología de la información, no dudes en enviar tu CV y una carta de presentación a Zemsania. ¡Esperamos contar contigo en nuestro equipo!

En Zemsania, líder en servicios de tecnología y transformación digital, seleccionamos para uno de nuestros principales clientes un perfil de AKAMAI con experiencia en administración de WAF (Akamai, F5 e Imperva) para trabajar de manera remota. Requisitos: Experiencia demostrada en seguridad perimetral, preferiblemente en grandes empresas. Conocimientos del protocolo HTTP y análisis de tráfico aplicados a entornos de venta online. Experiencia en la administración de WAF (F5, Imperva, y especialmente Akamai) Al menos dos años de experiencia con Akamai Certificaciones relevantes en seguridad web serán valoradas. Funciones: Implementar y mantener soluciones de seguridad perimetral, con enfoque en la protección de las páginas públicas de e-commerce. Realizar evaluaciones de riesgos y análisis de vulnerabilidades específicos para entornos de comercio electrónico. Detección y respuesta a incidentes de seguridad relacionados con abuso de funcionalidades web e indisponibilidad de servicio. Colaboración en equipo para garantizar la seguridad de las páginas y plataformas. Mantenerte actualizado sobre las amenazas específicas para el comercio electrónico y aplicar medidas preventivas Competencias: Proactividad y autonomía en la ejecución de tareas. Capacidad de trabajo en equipo y orientación a resultados. Buena comunicación interpersonal y habilidades de resolución de problemas. Si cumples con los requisitos y estás interesado en formar parte de este desafío, no dudes en postularte enviando tu CV actualizado. ¡Esperamos contar con tu talento en nuestro equipo! ¡Únete a Zemsania y potencia tu carrera profesional en el mundo de la ciberseguridad!

¡En Zemsania estamos en la búsqueda de un Consultor/a Técnico Copilot con al menos 4 años de experiencia para unirse a nuestro equipo en un proyecto REMOTO! Descripción del trabajo: Estamos en busca de un Consultor/a Técnico con experiencia en Servicios de Consultoría y Adopción de M365 / Modern Work y Copilot para M365. Tu principal responsabilidad será brindar consultoría en la implantación de Copilot, realizar cambios en usuarios del usuario, ofrecer soporte a los usuarios, gestionar interlocutores en proyectos para clientes y liderar la gestión del cambio dentro de consultoría cliente. Responsabilidades: Brindar consultoría en la implantación de Copilot. Realizar cambios de usuarios. Ofrecer soporte técnico a los usuarios. Gestionar interlocutores en proyectos para clientes. Requisitos: Al menos 4 años de experiencia como Consultor/a Técnico. Experiencia en Servicios de Consultoría y Adopción de M365 / Modern Work. Conocimiento en Copilot. Capacidad para gestionar proyectos y liderar equipos. Excelentes habilidades de comunicación y trabajo en equipo. Buena disposición para trabajar de manera remota. Se valorará muy positivamente el dominio del Catalán, Valenciano o similar Beneficios: Trabajar en un equipo dinámico y colaborativo. Oportunidad de crecimiento y desarrollo profesional. Trabajar en un ambiente remoto y flexible. Posibilidad de trabajar en proyectos innovadores y de gran impacto. Si cumples con los requisitos y estás interesado/a en unirte a nuestro equipo en este apasionante proyecto, ¡no dudes en aplicar! Emojis ¡Esperamos contar con tu talento y experiencia en Zemsania ¡Aplica ya!

Estamos buscando un/a profesional con experiencia previa trabajando en el área de PLC/SCADA y y que, actualmente esté enfocado/a en Ciberseguridad industrial OT. El candidato ideal debe tener conocimientos sólidos en ciberseguridad y debe ser capaz de identificar posibles amenazas en entornos industriales y proponer soluciones efectivas para proteger los sistemas de control. Responsabilidades Realizar auditorías de seguridad en entornos OT. Implementar medidas de seguridad para proteger los sistemas de control. Colaborar con equipos multidisciplinares para garantizar la integridad de los sistemas. Investigar y analizar incidentes de seguridad en entornos industriales. Mantenerse actualizado/a sobre las últimas tendencias en ciberseguridad industrial. Requisitos Al menos 3 años de experiencia en ciberseguridad industrial. Experiencia previa en el área de PLC/SCADA. Se valorará positivamente: Capacidad para diseñar y configurar redes OT. Certificaciones en ciberseguridad son un plus. ¿Qué ofrecemos? Contrato indefinido. Salario competitivo. Formar parte de un equipo dinámico y multidisciplinar. Oportunidades de desarrollo profesional y formación continua. ¿Cómo aplicar? Si cumples con los requisitos y estás interesado/a en unirte a nuestro equipo como Ingeniero/a de Ciberseguridad OT (SCADA/PLC), envía tu CV actualizado. ¡Únete a nosotros y sé parte de un equipo innovador y comprometido con la ciberseguridad industrial!