La oferta de trabajo Scrum Master (50% Presencial y Teletrabajo) ya no está disponible

¡Apiux esta buscando un/a Sofware Tester - Quality Assurance (QA) para TRABAJAR MADRID O TONA!!! Somos una empresa tecnológica especializada en apoyar a organizaciones de todas las industrias en su proceso de Transformación Digital. Estamos presentes en Chile, Perú, Colombia, EE. UU, España y seguimos en constante expansión. Cliente: Líder en el Sector Experiencia: 5 años Contrato: Indefinido Modalidad: Hibrido 1 día a la semana teletrabajo y viernes intensivo Conocimiento Clave: QA Horario: Oficina Entre las 08:00 y las 17:30, de lunes a viernes con cierta flexibilidad en la entrada/salida. Posibilidad de 1 día de teletrabajo/semana y viernes intensivo. Incorporación: Inmediata Salario: 32.000 - 36.000 Requisitos Obligatorios: Formación relacionada Zona geográfica próxima a Rivas (Madrid) o Tona (Barcelona). Carné de conducir y vehículo propio Ingeniero en Informática o afines Experiencia mínima de tres años en rol de QA Amplia experiencia en: Testing de software en Delphi, .NET, Node.js, Angular, Kotlin, React y con bases de datos Firebird, SQL, PosrgreSQL, MongoDB Diseño y ejecución de casos de prueba a partir de historias de usuario Pruebas Funcionales y No Funcionales (Performance Test, seguridad, etc.) Ejecución de tareas de control de calidad y documentación de casos de test ciclos de desarrollo usando metodologías agiles (Scrum) Sólidos conocimientos en Metodologías, herramientas y procesos de control de calidad del software Control de versiones (Gitlab, github) Herramientas de gestión de ciclo de proyecto (Jira) Funciones: Cumplimiento del proceso de control de calidad, asegurando la calidad de los entregables, y realizando las siguientes actividades: Mantener una comunicación activa con el Product Owner y el equipo de desarrollo, para asegurar que los requisitos y criterios de aceptación están definidos de forma clara, son entendidos y tenidos en cuenta durante el desarrollo del producto Asegurar la calidad del software a entregar a Product Owner Participar en el refinamiento de requisitos y en la validación de los mismos con el Product Owner Definir las estrategias y plan de pruebas conformes con los criterios de aceptación definidos por Product Owner, para detectar y reportar los defectos encontrados en el producto Asegurar que la información del caso de prueba está suficientemente detallada y completa. Determinar si las pruebas son suficientes, si están bien especificadas, si cubren toda la funcionalidad y requerimientos definidos (cobertura funcional). Ejecutar las pruebas (manuales, exploratorias, funcionales, rendimiento, unitarias y regresión) en el entorno establecido y con datos requeridos, para asegurar que el producto cumpla con los requisitos funcionales y No funcionales Documentar los casos de test y resultados, registrando evidencias e incidentes Escalar y colaborar en la resolución de los problemas relacionados con el entorno de prueba y las entregas desde el equipo de desarrollo y al Product Owner Participar como miembro del equipo, en todas las ceremonias de Scrum Impulsar cambios y mejoras en los procesos de QA. Beneficios: Contrato indefinido directamente con cliente (sin intermediarios) Formar parte de un equipo joven y dinámico Desarrollo profesional en compañía líder del sector Participar en Proyectos de Innovación Continua de Producto Incorporación inmediata Contrato indefinido a tiempo completo Rango salarial según experiencia y conocimientos Apiux Tecnología es una empresa que acelera y permite el crecimiento con tecnología, innovación y desarrollo del talento. Con ello, apoyamos a las organizaciones en su proceso de transformación digital, modernización e implementaciones. ¡Aplica ahora y prepárate para liderar el cambio!

Descripción del proyecto: Buscamos un/a Software Tester - QA que quiera sumarse a un equipo joven, dinámico y altamente cualificado, dentro de una compañía que lidera el desarrollo de soluciones IT para el sector energético en España y Latinoamérica. Como parte del equipo de QA, tu rol será clave para garantizar la calidad de los productos y proyectos en curso. Responsabilidades: Velar por el cumplimiento del proceso de control de calidad y asegurar la entrega de productos sin defectos. Participar en el refinamiento y validación de requisitos con el Product Owner. Definir estrategias y planes de prueba alineados a los criterios de aceptación funcionales y no funcionales. Ejecutar distintos tipos de pruebas: manuales, funcionales, exploratorias, de regresión, rendimiento y unitarias. Documentar casos de prueba, resultados y evidencias de testing. Reportar, escalar y colaborar en la resolución de errores junto con los equipos de desarrollo. Participar activamente en las ceremonias Scrum y proponer mejoras continuas en los procesos de QA. Validar la cobertura funcional y la correcta especificación de los test cases. Requisitos: Obligatorios Titulación en Ingeniería o Tecnología en Informática o áreas afines. Mínimo 3 años de experiencia como QA Tester. Experiencia en testing sobre entornos con tecnologías como: Delphi, .NET, Node.js, Angular, Kotlin, React. Conocimiento de bases de datos: Firebird, SQL, PostgreSQL, MongoDB. Amplia experiencia diseñando y ejecutando pruebas basadas en historias de usuario. Experiencia en entornos Agile (Scrum), con uso de herramientas como Jira y Git. Conocimientos sólidos en metodologías, herramientas y procesos de QA. Control de versiones (GitLab, GitHub). Herramientas de gestión de pruebas (TestLink, Mantis, X-ray, TestNG, QC, entre otras). Valorables conocimientos o experiencia con: Automatización de pruebas (Selenium, Appium). Testing de rendimiento y seguridad (JMeter, SonarQube). Jenkins, Docker, Kubernetes y AWS. Lenguajes de programación para lectura y análisis de código. ✨ Beneficios de ser un Happener Contrato directo con el cliente Modalidad presencial Tona - Madrid Rango salarial 35K a 38K 23 días de vacaciones hábiles por año laborado Flexibilidad horaria + 1 día de teletrabajo semanal + viernes intensivo. Formar parte de un equipo joven, innovador y comprometido. 💡 En Apiux nos identificamos como una fábrica de talento con fuerte orientación al negocio Continuamente brindamos espacios a las nuevas generaciones para mostrar y desarrollar ideas, conocimientos y exponer modelos de negocios innovadores enfocados en cubrir, siempre con una propuesta de valor, las necesidades de nuestros clientes. 🔍 ¿Qué hacemos? Posicionamos el mejor talento con un enfoque estratégico, y nos esforzamos por entender a cabalidad la cultura y valores de cada uno de nuestros clientes, con el fin de hacer el match perfecto entre cliente y talento. Velamos, además, por brindar una candidate experience y employee experience ejemplar para nuestros futuros Happener. 🐝 Ser un Happener Significa pertenecer a una familia con principios integrales, donde el espíritu ágil, colaborador e innovador son el combustible que día tras día le inyectamos a nuestro corazón para hacer las cosas cada vez mejor. 🚀 Nuestros principios: We Care: Nos importa la gente, sus valores, principios, aprendizajes y creencias. We are not comfortable by being comfortable: No nos conformamos con la comodidad, queremos cambio, retos y tomar riesgos. We create and develop: Nuestro ADN está el crear oportunidades, servicios y productos para impactar al mundo. Desarrollamos talento y código. Crecimiento: Todos los happeners tenemos mentalidad de fundadores y dueños de Apiux. ¡Si Apiux crece, todos crecen! We embrace diversity: Incentivamos una cultura que hace que todos, sin importar las diferencias, sientan un ambiente de equidad, oportunidad e inclusión. ¿Quieres ser un Happener e impactar el futuro con la Tecnología y tu Talento? ¡Esperamos tu postulación! Sé parte de la colmena, sé parte del cambio. 🐝🚀

Si cuentas con una experiencia como Scrum Master - Project Manager y tienes un pasado técnico en desarrollo, o eres desarrollador y quieres enfocar tu carrera hacia Scrum Master / Project Manager, y además puedes asistir de manera híbrida a Palma de Mallorca en un importante cliente del sector turístico ¡esta es tu oportunidad! ¿Qué puede ofrecerte knowmad mood (anteriormente atSistemas)? Teletrabajo híbrido: asistencia de 2 días a la semana a las oficinas en Palma de Mallorca ⏰ Flexibilidad horaria Plan de Carrera: Todos nuestros profesionales tienen a su disposición procesos diseñados específicamente para sus funciones dentro de la compañía: modelo de competencias, evaluaciones, planes de formación y certificación, proyectos y eventos. ✨Formación: Tendrás opciones para formarte en las últimas tecnologías, CERTIFICACIONES y en INGLÉS! . Eventos: Participación en eventos tecnológicos. Nosotros somos patrocinadores de eventos como Codemotion, t3chfest y sobre todo estamos orgullosos de ser los organizadores de eventos técnicos como el blockchain spain y DevOps Spain. Acceso a nuestros meetups, techdays y a nuestro blog tecnológico ¿Todavía no conoces https://enmilocalfunciona.io/? Quokka: programa de actividades para promover el bienestar emocional, la actividad física, y la nutrición saludable Club de ventajas: Programa de beneficios y descuentos (ocio, tecnología, bienestar y salud...) ¿Qué funciones realizarás? Organizar y facilitar las ceremonias de Scrum, como la planificación de sprint, dailies, revisiones de sprint y retrospectivas. Definir el roadmap, los objetivos y los entregables Asistir al Product Owner en la creación y mantenimiento del backlog del producto. Proporcionar capacitación y orientación a los miembros del equipo sobre los procesos y procedimientos de Scrum. Monitorear el progreso del equipo y asegurarse de que sigan los valores, prácticas y reglas de Scrum. Eliminar obstáculos e impedimentos que impidan al equipo alcanzar sus objetivos de sprint. Colaborar con otros equipos y partes interesadas para garantizar la entrega exitosa del producto. Supervisar y coordinar todas las entregas para asegurar que se realicen de manera oportuna Identificar y gestionar riesgos, problemas y cambios que puedan surgir. ¿Qué es importante que manejes con soltura? Experiencia previa como Scrum Master/Delivery manager similar (o buen manejo en desarrollo orientado a objetos, y quieras focalizarte hacia Scrum Master) Background técnico en desarrollo (ideal Java) aunque es posible en otros lenguajes. Experiencia en gestión de equipos Conocimiento profundo de las metodologías ágiles y el marco de trabajo de Scrum. Excelentes habilidades de comunicación y liderazgo. Capacidad para resolver problemas y eliminar impedimentos. Habilidad para trabajar en equipo y fomentar un ambiente colaborativo. Inglés alto (B2) Residente en Mallorca Trabajamos en entornos agile, flexible, con máxima conciliación y teletrabajo y equipos horizontales de trabajo con una cultura de colaboración, compromiso e innovación. En knowmad mood nos rodeamos de un buen ambiente y buena gente, donde se rema en la misma dirección para que todas las personas desarrollen su carrera profesional. Somos un ecosistema de talento y de oportunidades, podrás dirigir tu desarrollo profesional y tener conversaciones con tus responsables para localizar experiencias profesionales que consoliden tus nuevos conocimientos. Si te identificas con estos valores, no lo dudes y únete a nuestro equipo!

Description: Para importante organizacion del sector publico en BARCELONA necesitamos cubrir una posición de SRE INGENIERO OBSERVABILIDAD Responsabilidad: Creación y gestión de un equipo de trabajo que conformará la Oficina de Observabilidad. Mejora de la productividad y adaptabilidad del equipo hacia los objetivos Desarrollo y mantenimiento de un framework integral de observabilidad que abarca logging, recopilación de métricas y monitoreo en tiempo real para identificar y abordar anomalías de sistema de forma preventiva. Dar soporte a proveedores para el cumplimiento de la normativa de observabilidad. Gestión ITIL con metodología agile usando frameworks scrum y kanban Automatización de tareas rutinarias y optimización del sistema, fomentando una mayor eficiencia y disminuyendo la carga manual Facilitar la comunicación entre los equipos de monitorización, operaciones y los responsables de servicio. Dirección de revisiones periódicas del servicio de observabilidad. Proactividad para detectar mejoras y proponerlas. Buenas dotes de comunicación (oral y escrita) Capacidad de trabajo en equipo, Vocación para el aprendizaje continuo. Tareas Supervisión de proyectos de monitorización y observabilidad para adaptarlos a los estándares del clienteç Reuniones con proveedores de infraestructura, cloud y telecomunicaciones para co-definir los procesos de monitorización, alertas y observabilidad Revisión y adaptación de los estándares basados en OpenTelemetry, tanto a nivel de métricas, como logs, como trazas iv. Aconsejar sobre las mejores herramientas de monitorización y observabilidad: Dynatrace, Naggios, DataDog, Prometheus, Elastic, Kibana i similares Dar soporte a proveedores para el cumplimiento de la normativa de observabilidad. Gestión del servicio con el cliente: La oficina de observabilidad atenderá a las distintas peticiones del cliente, teniendo que ser priorizadas, ejecutadas y reportadas de manera eficiente. Requisitos Mínimo 4 años experiencia como Responsable de Observabilidad e Ingeniero SRE Ingeniería Informática u otras carreras universitarias afines CATALAN ... FLUIDO *** imprescindible., Se busca un perfil híbrido entre alguien técnico, y alguien con capacidad para tratar con el cliente, con proveedores, y gestionar un servicio o un equipo. Este perfil debería ser 60% gestor, 40% técnico Experiencia en Observabilidad y monitorización (SRE ) Conocimientos en las áreas de Sistemas y Desarrollo de Software. Experiencia en plataformas en el cloud (AWS, AZURE, ...) Manejo de Kubernetes, docker y clusters Buenas dotes de comunicación (oral y escrita) Capacidad de trabajo en equipo Conocimientos valorables ITIL, Agile, Scrum, Kanban Experiencia en sector público Certified Site Reliability Engineer (CSRE) Red Hat Certified Engineer (RHCE)Conocimientos de : Prometheus, Grafana, InfluxDB, GraphiteDB, BASH, Linux, JIRA, Rally, Taiga, Trello, Vbox, Vagrant, Jenkins, CONFLUENCE, GITLAB, Ansible Que ofrecemos Salario competitivo posibilidad contratación FREELANCE Formación en Tecnología y también en 'Soft Skills' Plan de retribución flexible (seguro médico, .. ). Buen ambiente de trabajo, innovador, abiertos e inclusivos. NOTA ACLARATORIA: Se busca un perfil híbrido entre alguien técnico, y alguien con capacidad para tratar con el cliente, con proveedores, y gestionar un servicio o un equipo. Este perfil debería ser 60% gestor, 40% técnico Ubicación: Barcelona Modalidad de trabajo: Híbrida >>< dedicación semipresencial a definir en la entrevista Horario :9h-18h flexible en cuanto a nosotros GRUPO DIGITAL Somos un grupo de empresas tecnológicas, formado actualmente por unos 150 profesionales, en distintas áreas: desarrollo, sistemas, ingeniería automática, consultoría... Puedes ampliar informacion de la compañia en nuestra web www.grupodigital.eu Minimum requirements: #SRE #OBSERVABILIDAD

Description: En Grupo Digital, necesitamos cubrir para importante compañia del sector SEGUROS de ambito internacional Senior IAM Specialist Technician The Identity and Access Management (IAM) Office was established in March 2023 to centralize the management of digital identities, access, and user control in regulated and distributed environments. Since then, it has grown by taking on identity responsibilities for different countries and leading strategic projects, expanding more each year. We are looking to hire a senior professional with a functional-technical approach, capable of supporting both daily operations and the deployment of strategic and governance processes. Responsibilities: · Coordinate and follow up on functional, technical, and operational IAM-related tasks. · Document procedures, generate reports, and ensure traceability for audits. · Support data analysis and the creation of dashboards for senior management. · Collaborate on projects involving the migration of authentication systems and access control. · Handle service requests and manage demand. · Act as a functional liaison between the Service Desk team and central teams. · Monitor incidents Requirements: Previous experience in identity and access management (IAM), IT governance, or systems. Functional vision, organizational skills, and documentation-oriented. General knowledge of LDAP, Active Directory, and provisioning/deprovisioning flows. Experience working with tools such as JIRA, Confluence, and advanced Excel. Analytical skills, autonomy, and good communication abilities. Experience in regulated environments or documentation-heavy projects is a plus. INGLES ALTO ,minimo C1 Preferred Qualifications: Minimum 5 years of experience Previous experience in digital transformation offices, innovation, or IT platform deployments. Participation in process automation or operational workflow improvement projects. Functional knowledge of IAM platforms. Familiarity with documentation and knowledge management tools (Confluence, SharePoint, etc.). Ability to create executive reports and visualize data using tools like Excel and Power BI. Additional training in Agile methodologies, Scrum, or project management. General knowledge of regulatory requirements: ENS, DORA, QAFRIS, ISO2700 ¿Qué es lo que le ofrecemos? Salario competitivo en función de la experiencia Contrato indefinido. u opción de Contrato Mercantil 22 días laborables de vacaciones Plan de retribucion flexible: Seguro médico, ... Formación en Tecnología y Soft Skills Ubicación: SPAIN **Full remote Inicio ABRIL 2025 en cuanto a nosostros *Grupo Digital* Somos un equipo de más de 100 profesionales tecnológicos, en el que encontraras proyectos estables, en los principales clientes nacionales e internacionales, desarrollando soluciones de Consultoria, Desarrollo de aplicaciones, Big data, Inteligencia Artificial, Cloud, Ciberseguridad, etc.... Ampliar informacion en nuestra web www.grupodigital.eu Minimum requirements: #IAM #identity and access management (IAM) #Ciberseguridad

IT Project Manager Remoto 100% Krell Consulting ¡En Krell Consulting estamos buscando incorporar Jefes/as de Proyecto para un proyecto internacional del sector tecnológico! Si tienes experiencia gestionando proyectos en entornos ágiles, trabajando con tecnologías como IoT, Big Data o cloud, y dominas herramientas como Jira y Confluence, ¡te queremos en nuestro equipo! ¿Qué buscamos? Experiencia mínima de 5 años como Jefe/a de Proyectos Inglés alto, tanto hablado como escrito Conocimiento de herramientas como JIRA y Confluence para el seguimiento del progreso de los proyectos Familiaridad con metodologías Agile y Scrum Capacidad para el seguimiento técnico, reuniones con responsables técnicos, PMs y Product Managers Control de costes (CAPEX/OPEX y costes por hora Conocimiento de entornos SAP Elaboración y presentación de informes con KPIs y métricas Experiencia en proyectos con cloud (AWS, IoT y Big Data Certificaciones en gestión de proyectos (PMP u otras Responsabilidades: Planificación, seguimiento y control de proyectos Gestión de riesgos, documentación y stakeholders Definición y análisis de métricas Coordinación de proveedores y licencias Aseguramiento metodológico Ofrecemos: Contrato indefinido con Krell Oportunidades de aprendizaje y desarrollo profesional Puesto estable y de larga duración Un ambiente de trabajo dinámico y colaborativo Financiación de cursos y certificados para crecer profesionalmente Posibilidad de reubicación a otros proyectos ¿Te interesa? Escríbeme a: Mimou.b@krell-consulting.com y hablamos. ¡Te esperamos para unirte a nuestro equipo!

Descripción del proyecto: ¿Tienes experiencia liderando proyectos tecnológicos en entornos Agile y conocimientos sólidos en IoT, Big Data y servicios cloud? Únete a un proyecto internacional con un cliente líder, colaborando con equipos multidisciplinarios y gestionando métricas, costes, riesgos y proveedores. ¡Buscamos tu liderazgo técnico y capacidad estratégica! Responsabilidades: Planificación, ejecución y seguimiento de proyectos tecnológicos. Seguimiento y control de costes: CAPEX, OPEX y coste por hora/hombre. Coordinación técnica con Managers de Producto, Técnicos y Proyectos. Construcción y presentación de informes, KPIs y métricas de proyecto. Identificación y gestión de riesgos y problemas. Aseguramiento del cumplimiento metodológico (Agile & Waterfall). Gestión documental a través de herramientas colaborativas. Supervisión de licencias y relación con proveedores clave. Comunicación constante con stakeholders internos y externos. Requisitos: Imprescindibles: Dominio de JIRA y Confluence (reportes, métricas, trazabilidad). Metodologías Ágiles (Scrum) y tradicionales (Waterfall). Conocimiento en SAP. Experiencia en proyectos de IoT, Big Data y Cloud (AWS). Inglés fluido (mínimo C1, oral y escrito). Certificación en gestión de proyectos (ej. PMP). Deseables: Conocimientos de italiano fluido. Perfil deseado Capacidad de liderazgo, organización y resolución de problemas. Alta orientación a resultados y seguimiento de entregables. Excelente comunicación con stakeholders técnicos y de negocio. Experiencia trabajando con equipos distribuidos y entornos internacionales. ✨ Beneficios de ser un Happener Contrato indefinido Modalidad 100% Remoto Rango salarial hasta 43K 23 días de vacaciones hábiles por año laborado Apiux Academy: formación, entrenamientos técnicos e interacción con la comunidad tech para desarrollar tu talento al máximo Convenios con Open English Convenios con Coderhouse Certificaciones patrocinadas con Google Cloud, AWS, ISTQB Día de cumpleaños libre Bonos por nacimiento, matrimonio y referidos Happy Points: sistema de puntos canjeables por días libres Proyectos de larga duración y, en algunos casos, de alcance internacional Y-Share: posibilidad de ser dueño de una parte de la compañía 💡 En Apiux nos identificamos como una fábrica de talento con fuerte orientación al negocio Continuamente brindamos espacios a las nuevas generaciones para mostrar y desarrollar ideas, conocimientos y exponer modelos de negocios innovadores enfocados en cubrir, siempre con una propuesta de valor, las necesidades de nuestros clientes. 🔍 ¿Qué hacemos? Posicionamos el mejor talento con un enfoque estratégico, y nos esforzamos por entender a cabalidad la cultura y valores de cada uno de nuestros clientes, con el fin de hacer el match perfecto entre cliente y talento. Velamos, además, por brindar una candidate experience y employee experience ejemplar para nuestros futuros Happener. 🐝 Ser un Happener Significa pertenecer a una familia con principios integrales, donde el espíritu ágil, colaborador e innovador son el combustible que día tras día le inyectamos a nuestro corazón para hacer las cosas cada vez mejor. 🚀 Nuestros principios: We Care: Nos importa la gente, sus valores, principios, aprendizajes y creencias. We are not comfortable by being comfortable: No nos conformamos con la comodidad, queremos cambio, retos y tomar riesgos. We create and develop: Nuestro ADN está el crear oportunidades, servicios y productos para impactar al mundo. Desarrollamos talento y código. Crecimiento: Todos los happeners tenemos mentalidad de fundadores y dueños de Apiux. ¡Si Apiux crece, todos crecen! We embrace diversity: Incentivamos una cultura que hace que todos, sin importar las diferencias, sientan un ambiente de equidad, oportunidad e inclusión. ¿Quieres ser un Happener e impactar el futuro con la Tecnología y tu Talento? ¡Esperamos tu postulación! Sé parte de la colmena, sé parte del cambio. 🐝🚀

Descripción del proyecto: Estamos en búsqueda de un Ingeniero de Desarrollo .NET con pasión por la innovación, el desarrollo de productos de alto impacto y las nuevas tecnologías. Te unirás a un equipo multidisciplinario, joven y dinámico, con proyectos retadores y de mejora continua. Responsabilidades: Participarás en el diseño y desarrollo de soluciones tecnológicas de alto rendimiento junto a Product Owners, arquitectos y otros desarrolladores. Diseñarás arquitecturas de software escalables, robustas y mantenibles. Propondrás e implementarás mejoras técnicas y metodológicas para los productos en desarrollo. Desarrollarás componentes reutilizables siguiendo principios de Clean Code y buenas prácticas. Realizarás pruebas unitarias, revisiones de código y asegurarás la calidad del software entregado. Documentarás el código y colaborarás en la resolución de errores y problemas de integración. Trabajarás bajo metodologías ágiles (Scrum), participando activamente en las ceremonias del equipo. Requisitos: Obligatorios +5 años de experiencia como Full Stack Backend Developer con .NET. Dominio de C#, .NetCore. Experiencia con bases de datos relacionales y no relacionales: PostgreSQL, MongoDB, SQL Server, Firebird. Conocimientos sólidos en creación y consumo de APIs REST/SOAP. Dominio de herramientas como Visual Studio, Git, GitHub/GitLab/Bitbucket, Jira. Deseables Tecnologías y conocimientos valorables: JavaScript, TypeScript, Node.js, React.js. Cloud computing: AWS. Herramientas de CI/CD: Jenkins, Docker, Kubernetes. Gestión de configuración: Ansible, Puppet. Experiencia en Delphi. Enfoques de desarrollo como TDD o DDD. Prácticas de aseguramiento de calidad del código (unit testing, SonarQube, test automation). Principios SOLID y diagramas UML ✨ Beneficios de ser un Happener Contrato directo con el cliente Modalidad presencial Tona - Madrid Rango salarial 35K a 38K 23 días de vacaciones hábiles por año laborado Flexibilidad horaria + 1 día de teletrabajo semanal + viernes intensivo. Formar parte de un equipo joven, innovador y comprometido. 💡 En Apiux nos identificamos como una fábrica de talento con fuerte orientación al negocio Continuamente brindamos espacios a las nuevas generaciones para mostrar y desarrollar ideas, conocimientos y exponer modelos de negocios innovadores enfocados en cubrir, siempre con una propuesta de valor, las necesidades de nuestros clientes. 🔍 ¿Qué hacemos? Posicionamos el mejor talento con un enfoque estratégico, y nos esforzamos por entender a cabalidad la cultura y valores de cada uno de nuestros clientes, con el fin de hacer el match perfecto entre cliente y talento. Velamos, además, por brindar una candidate experience y employee experience ejemplar para nuestros futuros Happener. 🐝 Ser un Happener Significa pertenecer a una familia con principios integrales, donde el espíritu ágil, colaborador e innovador son el combustible que día tras día le inyectamos a nuestro corazón para hacer las cosas cada vez mejor. 🚀 Nuestros principios: We Care: Nos importa la gente, sus valores, principios, aprendizajes y creencias. We are not comfortable by being comfortable: No nos conformamos con la comodidad, queremos cambio, retos y tomar riesgos. We create and develop: Nuestro ADN está el crear oportunidades, servicios y productos para impactar al mundo. Desarrollamos talento y código. Crecimiento: Todos los happeners tenemos mentalidad de fundadores y dueños de Apiux. ¡Si Apiux crece, todos crecen! We embrace diversity: Incentivamos una cultura que hace que todos, sin importar las diferencias, sientan un ambiente de equidad, oportunidad e inclusión. ¿Quieres ser un Happener e impactar el futuro con la Tecnología y tu Talento? ¡Esperamos tu postulación! Sé parte de la colmena, sé parte del cambio. 🐝🚀

Líder Técnico PeopleSoft - Sector Seguros | Barcelona (híbrido) ¿Eres experto en PeopleSoft y buscas liderar proyectos estratégicos en un entorno ágil e internacional? ¡Esta oportunidad es para ti! ¿Qué harás? Liderar técnicamente la plataforma PeopleSoft Financials 9.2+ Diseñar soluciones, coordinar integraciones y guiar al equipo (5-10 personas) Asegurar calidad técnica, buenas prácticas y arquitectura segura Colaborar con equipos funcionales, de arquitectura y QA Priorizar el backlog junto al Product Owner y resolver retos técnicos complejos Requisitos clave: Experiencia sólida en PeopleSoft (PeopleCode, PeopleTools 8.60+, APIs REST, SQL) Conocimiento de integración, upgrades y soporte en producción Inglés fluido y experiencia en entornos ágiles (Scrum/Kanban) Ofrecemos: Proyecto estable en empresa líder del sector seguros Modalidad híbrida (1-2 días en oficina - Barcelona) Rol de alto impacto técnico y estratégico ¿Te interesa? Aplica ahora y sé parte de un equipo que valora la calidad, la innovación y el liderazgo.

Desde Sandav buscamos un/a Programador RPG a partir de 3 años de experiencia para cliente ubicado en Aravaca (Madrid), con modalidad 100% presencial. Funciones: Desarrollar aplicaciones en lenguaje RPG (free-form). Uso de herramienta PDM o Rational como editor de código. Versionado e instalación de conjuntos de objetos mediante herramienta interna SEPA. Desarrollar consultas de base de datos de complejidad alta, con lenguaje SQL. Conocimientos de patrones de diseño en RPG Comprensión de diagramas de diseño realizados con UML Ejecutar casos de prueba de sistema, unitarias, integración, regresión y registrar el resultado de las mismas. Se valorará la experiencia en SCRUM, estimar y controlar con precisión el tiempo necesario para la realización del trabajo que se le encomiende. Capacidad para diseñar módulos correctamente estructurados y reutilizables. Se tendrá en cuenta la experiencia en el manejo de la plataforma JIRA. Requerimientos importantes Conocimiento de manejo de sistemas de ficheros (IFS, NFS) Conocimiento de SQL Conocimiento de UML (diagramas MER) Conocimiento de planes de prueba Se ofrece: Proyecto estable. Contrato indefinido. Incorporación en plantilla del cliente. Modalidad de trabajo: 100% presencial en Aravaca (Madrid). Horario: 7:45 a 15:15 (7:30 horas) todo el año Salario: 28.000EUR - 30.000EUR brutos anuales (en función de la experiencia aportada por parte del candidato).