La oferta de trabajo QA Tester Java Automation ya no está disponible

En la actualidad estamos buscando un perfil de DESARROLLADOR/A JAVA SPRINGBOOT con al menos 3 años de experiencia y NIVEL ALTO DE INGLÉS. ¿QUÉ NECESITAMOS DE TI? Good development skills and strong knowledge of Java/SpringBoot. Extensive knowledge of working with distributed infrastructure systems and client-server architectures. Good experience with relational databases and SQL scripting. Expertise with API integration. Strong written and verbal communication skills in English. Requisitos Deseables: Experience with Agile Framework. Experience in ALM tools such as JIRA, Confluence, Jenkins, Sonar, Docker. Good problem solving, analytical and technical troubleshooting skills. Pipeline support using technologies such as AWS, Jenkins, Openshift, Linux, Github, Harbour & Snow Level - Managing CI and Cloud Tech. FUNCIONES: Collaborating across technical and business teams, you will deliver services aligned to the Bank's business and technical strategies. Implementing PoC and technical pilots to understand and scope feasibility of technical requirements. Develop and deploy API's following the required governance and frameworks. Working with team members to identify, mitigate and resolve project issues and risks. Focussing on Processes/Operations to deliver projects in a CI/CD environment. ¿POR QUÉ ELEGIRNOS? ¡Esto es lo que te ofrecemos! Modalidad de trabajo flexible Flexibilidad horaria favoreciendo la conciliación laboral. Contrato indefinido y posición estable. Grandes posibilidades de crecimiento profesional y estabilidad laboral. Oportunidades de formación en tecnologías punteras (Open Webinars), con todo tipo de cursos e itinerarios para formarte desde un nivel principiante hasta avanzado. Clases de inglés con diferentes niveles, adaptadas a ti, con profesores nativos (Learnlight). Certificaciones en las últimas tendencias (SCRUM, ITIL, PMP...). Acceso a beneficios fiscales gracias a nuestro plan de Retribución Flexible (tickets restaurante, transporte, guardería y formación). Descuentos en multitud de productos y servicios (Universidad UNIR, Escape Rooms, Abono teatro, Cloud Edenred, Dogfy Diet, etc). Iniciativas corporativas de team building como torneos deportivos. Seguimiento personalizado en todo momento gracias al acompañamiento de nuestras figuras de People Partner y Business Manager. Trato cercano y feedback: vas a estar en constante comunicación con nosotros para saber cómo avanzas en la posición. Condiciones Laborales: Modalidad de Trabajo: remoto desde cualquier ubicación de España. En Digital Talent Agency te ofrecemos desarrollar proyectos en empresas destacadas del sector tecnológico, poniendo foco en tu desarrollo profesional, qué te gusta, cómo eres y con qué tipo de proyectos te sientes motivado. ¡Queremos conocerte!

Porque trabajar en Sopra Steria, también es sentir Sopra Steria. Somos un reconocido líder europeo en consultoría, servicios digitales y desarrollo de software, con cerca de 56.000 empleados en casi 30 países y más de 4.000 en España. Nos enfocamos en las personas, en su formación y desarrollo profesional, lo que nos impulsa a crecer y mejorar constantemente. Tenemos pasión por lo digital y al igual que tú, buscamos la mejor de las aventuras. Queremos que tu día a día se convierta en la mejor de tus inspiraciones. Que aprendas, aportes, te diviertas, crezcas y que, sobre todo, disfrutes al máximo. Si quieres formar parte de un equipo "Great Place to Work", ¡Sigue leyendo! ¿QUÉ TENEMOS PARA TI? Desde Sopra Steria buscamos incorporar un/a Ingeniero/a QA para proyecto internacional de sector gambling. Te encargarás de: Liderar la estrategia de pruebas continuas (manual y automáticas) en todo el SDLC.Garantizar los estándares más altos de calidad en los proyectos de desarrollo de software, usando metodologías ágiles y buenas prácticas.Definir, revisar y ejecutar casos de prueba para asegurar la cobertura de los criterios de aceptación.Realización de pruebas manuales (caja blanca, caja negra, pruebas exploratorias)Ejecución de pruebas unitarias y de componentes (back y front)Automatización de pruebas E2E (Cypress, Playwright, Selenium...). Ejecución y automatización de pruebas de servicio (API).Ejecución y creación de pruebas visuales.Ejecución de pruebas de rendimiento y seguridad. ¿QUÉ BUSCAMOS? Experiencia mínima de 3 años como QA Engineer. Conocimiento en diferentes tipos de prueba: Smoke, Sanity, Regresión, pruebas de aceptación de usuario (UAT). Verificación/Confirmación, Post-Deployment Verification (PDV). Experiencia en la gestión de defectos.Conocimiento de niveles de pruebas (unitarias, componentes, sistemas, E2E, visual) Experiencia en herramientas y frameworks de automatización de pruebas E2E (Cypress, Playwright, Selenium...) Experiencia en pruebas unitarias y de componentes (Junit, Mockito, Karma, Jasmine, etc) Experiencia en pruebas de servicio / API (Cucumber, Gherkin)Conocimiento de pruebas visuales (Pact.io) Conocimiento de pruebas de rendimiento (JMeter, Gattling) Conocimientos básicos de pruebas de seguridad (OWASP) Conocimientos de Java o Python Experiencia en entornos CI/CD e implementación y gestión de pipelines. Dominio de metodología Agile.Nivel alto de inglés (mínimo B2). Se comprobará en entrevista. ¿QUÉ TENEMOS PARA TI? Contrato indefinido y jornada completa. Posibilidad de teletrabajo. 23 días de vacaciones Formación continua: competencias técnicas, transversales y de idiomas. Contamos con acceso a certificaciones, formaciones de los principales Partners Tecnológicos, plataformas online y ¡mucho más! Seguro de vida y de accidentes. Posibilidad de acogerte a nuestra retribución flexible (seguro médico, cheques guarderías, transporte, comida y formación) Acceso a Privilege Club, donde encontrarás descuentos interesantes en las principales marcas Onboarding personalizado y detallado. Te acompañamos en todo momento para que te sientas #soprano desde el primer momento. Oficina con espacios reservados al ocio. ¡Trabajo y diversión unido!Compañerismo y buen ambiente, el poder de la unión lo tenemos presente. Y lo más importante...Tienes la posibilidad de desarrollar tu carrera profesional con nosotros: Crearemos juntos un plan de carrera personalizado. Te formarás, marcaremos objetivos y llevaremos a cabo un seguimiento para asegurarnos de que lo conseguimos juntos. Escuchamos tus prioridades y luchamos por ellas. ¡Aquí tu voz importa! ¡Únete a nosotros y sé parte de algo más! The world is how we shape it Adquirimos el compromiso de respetar la diversidad, creando un ambiente de trabajo inclusivo y aplicando políticas que favorezcan la inclusión y promuevan el respeto social y cultural en cuestiones de género, edad, funcional, orientación sexual y religión con igualdad de oportunidades.

En DTA buscamos incorporación un perfil de ANALISTA JAVA MICROSERVICIOS con al menos 4 años de experiencia. ¿QUÉ NECESITAMOS DE TI? Java Spring Boot Microservicios (API y SpringBatch) Requisitos Deseables: Hibernate JPA MapStruct SpringBatch Pruebas unitarias con JUnit y Mockito Oracle IntelliJ como entorno de desarrollo Control de versiones con GIT Integración continua con Jenkins Calidad de código con SonarQube Trabajo en entorno cloud con OpenShift Creación y consumo de API REST PROYECTO: Participación en importante proyecto bancario. ¿POR QUÉ ELEGIRNOS? ¡Esto es lo que te ofrecemos! Modalidad de trabajo flexible Flexibilidad horaria favoreciendo la conciliación laboral. Contrato indefinido y posición estable. Grandes posibilidades de crecimiento profesional y estabilidad laboral. Oportunidades de formación en tecnologías punteras (Open Webinars, con todo tipo de cursos e itinerarios para formarte desde un nivel principiante hasta avanzado. Clases de inglés con diferentes niveles, adaptadas a ti, con profesores nativos (Learnlight. Certificaciones en las últimas tendencias (Scrum, ITIL, PMP.... Acceso a beneficios fiscales gracias a nuestro plan de Retribución Flexible (tickets restaurante, transporte, guardería y formación. Descuentos en multitud de productos y servicios (Universidad UNIR, Escape Rooms, Abono teatro, Cloud Edenred, Dogfy Diet, etc. Iniciativas corporativas de team building como torneos deportivos. Seguimiento personalizado en todo momento gracias al acompañamiento de nuestras figuras de People Partner y Business Manager. Trato cercano y feedback: vas a estar en constante comunicación con nosotros para saber cómo avanzas en la posición. Condiciones Laborales: MODALIDAD DE TRABAJO: Remoto desde cualquier ubicación de España. HORARIO: 40 horas semanales L-V 8,5h y V 6h excepto julio y agosto: 7h en jornada intensiva En Digital Talent Agency te ofrecemos desarrollar proyectos en empresas destacadas del sector tecnológico, poniendo foco en tu desarrollo profesional, qué te gusta, cómo eres y con qué tipo de proyectos te sientes motivado. ¡Queremos conocerte!

Desde CMV Consultores te brindamos las mejores oportunidades, en importantes clientes. Rol: Programador/a Fullstack Java Requisitos: Programador Full-Satck en Java Desarrollador Front. Con al menos 4 años de experiencia en TIC. Dos (2) años en el desarrollo de interfaces en tecnologías front de última generación (Angular, React, etc.) o Herramientas capa presentación: Bootstrap, Ajax, HTML5, JavaScript, JQuery, DOM, CSS o Frameworks web: Angular/ A. JS, React, Web Components, etc o Java JEE, Spring, Hibernate o Base de Datos: Oracle. Conocimientos de entornos de desarrollo contenerizados y serverless. Desarrollo de API basadas en REST. Conocimiento de Kafka u otros protocolos de intercambio de mensajes o Herramientas de integración: Maven, Gradle, GIT, Jenkins o Herramientas de pruebas y calidad: Kiuwan, UFT, JMeter, Selenium o Metodologías y técnicas de pruebas. ¿Qué se ofrece? Contrato indefinido y salario competitivo según valía. Teletrabajo 100% con asistencia a la oficina o cliente de forma puntual.

En DTA buscamos incorporación un perfil de ANALISTA JAVA MICROSERVICIOS con al menos 4 años de experiencia. ¿QUÉ NECESITAMOS DE TI? Perfil con capacidad para bajar a nivel técnico los requisitos (DDR a DDS). Java Spring Boot Microservicios Requisitos Deseables: Hibernate JPA MapStruct SpringBatch Pruebas unitarias con JUnit y Mockito Oracle IntelliJ como entorno de desarrollo Control de versiones con GIT Integración continua con Jenkins Calidad de código con SonarQube Trabajo en entorno cloud con OpenShift Creación y consumo de API REST PROYECTO: Participación en importante proyecto bancario. ¿POR QUÉ ELEGIRNOS? ¡Esto es lo que te ofrecemos! Modalidad de trabajo flexible Flexibilidad horaria favoreciendo la conciliación laboral. Contrato indefinido y posición estable. Grandes posibilidades de crecimiento profesional y estabilidad laboral. Oportunidades de formación en tecnologías punteras (Open Webinars, con todo tipo de cursos e itinerarios para formarte desde un nivel principiante hasta avanzado. Clases de inglés con diferentes niveles, adaptadas a ti, con profesores nativos (Learnlight. Certificaciones en las últimas tendencias (Scrum, ITIL, PMP.... Acceso a beneficios fiscales gracias a nuestro plan de Retribución Flexible (tickets restaurante, transporte, guardería y formación. Descuentos en multitud de productos y servicios (Universidad UNIR, Escape Rooms, Abono teatro, Cloud Edenred, Dogfy Diet, etc. Iniciativas corporativas de team building como torneos deportivos. Seguimiento personalizado en todo momento gracias al acompañamiento de nuestras figuras de People Partner y Business Manager. Trato cercano y feedback: vas a estar en constante comunicación con nosotros para saber cómo avanzas en la posición. Condiciones Laborales: MODALIDAD DE TRABAJO: Remoto desde cualquier ubicación de España. HORARIO: 40 horas semanales L-V 8,5h y V 6h excepto julio y agosto: 7h en jornada intensiva En Digital Talent Agency te ofrecemos desarrollar proyectos en empresas destacadas del sector tecnológico, poniendo foco en tu desarrollo profesional, qué te gusta, cómo eres y con qué tipo de proyectos te sientes motivado. ¡Queremos conocerte!

Nos encontramos en la búsqueda de un perfil de automatización para trabajar con importante cliente en contratación inicial con KRELL. DESCRIPCION Y FUNCIONES El servicio consta de la realización de pruebas automáticas en tres frentes: Back, Fron y Mobile. Se necesita tener experiencia en uno de estos tres ámbitos. Se requiere: Entre 2 y 3 años de experiencia (se esperan alrededor de 6 años) en automatización de pruebas funcionales y/o de API con las siguientes herramientas: Postman con Newman/Karate Selenium con Java. Appium con Java. Autonomía y proactividad. Experiencia o conocimientos de Metodología Agile. Se trabajará en un proyecto atendiendo las tareas asignadas. Las funciones principales serán un de las tres siguientes: Automatización la calidad de aplicaciones web. Automatización de las pruebas front, back. Automatización de Pruebas Móviles. Abordar las tareas de JIRA asignadas. Reportar defectos, esto requiere contactar con el equipo de Desarollo. Reportar avances cuando le sea requerido. QUE OFRECEMOS Contrato indefinido en plantilla y puestos de larga duración. Acceso a compañía consolidada con proyectos a muy alto nivel tecnológico y en diferentes sectores. Encontrarás un entorno de trabajo dinámico e integrador. Trabajo remoto SALARIO hasta 28k ¡Te estamos esperando! ¡Inscríbete y da un salto en tu carrera!

¿Qué reto proponemos? Buscamos incorporar para nuestra unidad de Tech Consulting un/a Arquitecto/a Data & Analytics & IA. Buscamos capacidad de innovación, diseño de soluciones y liderazgo tecnológico en el ámbito de Data e IA, además de tener experiencia en interlocución con clientes. ¿Qué buscamos? Experiencia en proyectos de arquitecturas de Datos e IA. Experiencia y conocimientos de soluciones tecnológicas en torno a los nuevos paradigmas de soluciones de Datos, IA/ML, gobierno del datos y plataformas Cloud. Por ejemplo data fabric, data mesh, virtualización de datos, data sharing, lakehouse, MLOps, etc. Experiencia y conocimiento de los principales fabricantes de productos de Data e IA (p.e. Databricks, SnowFlake, AWS, Azure, GCP, etc.) Experiencia con tecnologías Big Data (Spark, Hive, Kafka, Flink, etc.)Experiencia con bases de datos SQL y NoSQL (MongoDB, HBase, ElasticSearch, Cassandra, etc.) Experiencia con herramientas Agile y DevOps (JIRA, Jenkins, GIT, Sonar, etc.) ¿Qué tenemos para ti? Contrato indefinido y jornada completa23 días de vacaciones. Formación continua: competencias técnicas, transversales y de idiomas. Contamos con acceso a certificaciones, formaciones de los principales Partners Tecnológicos, plataformas online y ¡mucho más! Seguro de vida y de accidentesPosibilidad de acogerte a nuestra retribución flexible (seguro médico, cheques guarderías, transporte, comida y formación)Acceso a Privilege Club, donde encontrarás descuentos interesantes en las principales marcasOnboarding personalizado y detallado. Te acompañamos en todo momento para que te sientas #soprano desde el primer momento. Oficina con espacios reservados al ocio. ¡Trabajo y diversión unido!Compañerismo y buen ambiente, el poder de la unión lo tenemos presente. Y lo más importante...Tienes la posibilidad de desarrollar tu carrera profesional con nosotros: Crearemos juntos un plan de carrera personalizado. Te formarás, marcaremos objetivos y llevaremos a cabo un seguimiento para asegurarnos de que lo conseguimos juntos. Escuchamos tus prioridades y luchamos por ellas. ¡Aquí tu voz importa! ¡Únete a nosotros y sé parte de algo más! The world is how we shape it Adquirimos el compromiso de respetar la diversidad, creando un ambiente de trabajo inclusivo y aplicando políticas que favorezcan la inclusión y promuevan el respeto social y cultural en cuestiones de género, edad, funcional, orientación sexual y religión con igualdad de oportunidades.

En DTA buscamos incorporación un perfil de PERFIL WORDPRESS con al menos 3 años de experiencia. ¿QUÉ NECESITAMOS DE TI? Perfil con 3-4 años de experiencia en Wordpress: Instalación, administracion, construcción modulos personalizados Migraciones de Wordpress: Lenguajes PHP y Symfony, HTML5, CSS3 y JavaScript Integraciones con APIs REST. Conocimientos de GIT, metodologías Agiles. Modalidad de Trabajo: Remoto desde cualquier ubicación a nivel nacional. Condiciones: Jornada de verano, puestos estable, salario 26-29K aprox. ¿POR QUÉ ELEGIRNOS? ¡Esto es lo que te ofrecemos! Modalidad de trabajo flexible Flexibilidad horaria favoreciendo la conciliación laboral. Contrato indefinido y posición estable. Grandes posibilidades de crecimiento profesional y estabilidad laboral. Oportunidades de formación en tecnologías punteras (Open Webinars), con todo tipo de cursos e itinerarios para formarte desde un nivel principiante hasta avanzado. Clases de inglés con diferentes niveles, adaptadas a ti, con profesores nativos (Learnlight). Certificaciones en las últimas tendencias (Scrum, ITIL, PMP...). Acceso a beneficios fiscales gracias a nuestro plan de Retribución Flexible (tickets restaurante, transporte, guardería y formación). Descuentos en multitud de productos y servicios (Universidad UNIR, Escape Rooms, Abono teatro, Cloud Edenred, Dogfy Diet, etc). Iniciativas corporativas de team building como torneos deportivos. Seguimiento personalizado en todo momento gracias al acompañamiento de nuestras figuras de People Partner y Business Manager. Trato cercano y feedback: vas a estar en constante comunicación con nosotros para saber cómo avanzas en la posición. En Digital Talent Agency te ofrecemos desarrollar proyectos en empresas destacadas del sector tecnológico, poniendo foco en tu desarrollo profesional, qué te gusta, cómo eres y con qué tipo de proyectos te sientes motivado. ¡Queremos conocerte!

¿Qué nos gustaría que nos aportases? Experiencia de al menos 5 años en: Especializado en AWS Microservicios BBDD NO relacionales como MongoDB o CosmosDB Colas de mensajería como kafka, Conocimiento de los modelos de capas de Spring para desarrollo de APIs con calidad: Spring Core ,Data, Boot Gitflow Contrastada experiencia en desarrollos backend con al menos Java 8. Paradigma de desarrollo orientado a Objetos. Experiencia en estructuras de datos: Listas, Arrays, Colas, Conjuntos, Pilas, HashMaps, Sets, eficiencias... Acostumbrado a trabajar con la filosofía Clean Code y principios SOLID. Experiencia en programación de test automatizados, frameworks de desarrollo de tests: Junit, Mockito Metodologías Agile, Scrum. Experiencia con Sistemas de integración continua con verificación automática de código como Sonar o Lint, ejecución de tests y cobertura Habituado a trabajar con codereview. Experiencia con control de versiones: Git, Github, Bitbucket. ¿Cuáles serán tus funciones? Desarrollo de los nuevos evolutivos del producto, atendiendo a las prioridades del negocio y a través del uso de las tecnologías más punteras del mercado Y con nosotros podrás disfrutar de: ✅Contrato Indefinido ✅Formación interna y acceso a certificaciones Consulta nuestro calendario aquí: https://www.knowmadmood.com/es/talento/formacion ✅Plan de retribución flexible (seguro médico, transporte, tickets guardería, tickets restaurante) ✅Club de ventajas AT: benefíciate de nuestros descuentos en productos y servicios ✅Embajador de nuestra marca, a través de nuestro plan amigo ¡Recomienda a tus amigos y llévate un extra! ✅¡Eventos, meetups, techdays, charlas...y mucho más! ✅ 26 días de descanso (22 días vacaciones, 2 días de libre disposición y 24 y 31 diciembre festivos por defecto) ✅ Horario: Horario: 8:30 a 18h de lunes a jueves (flexible) y viernes 8 a 15h Intensiva de Verano: 8 a 15h

Estamos buscando un Líder de Desarrollo con experiencia en Node.js, JavaScript, y Python, y conocimientos en Spring Boot, para liderar el desarrollo de nuestra plataforma web de simulación educativa con inteligencia artificial. Esta plataforma interactiva está diseñada para ofrecer casos prácticos para entrenar a profesionales, utilizando IA (como la API de OpenAI) para simular conversaciones realistas. En este rol, serás responsable de liderar el desarrollo técnico, guiando a tu equipo en la elección del stack tecnológico y la arquitectura de la plataforma, asegurando su escalabilidad, rendimiento y facilidad de integración. Responsabilidades: Liderar el equipo de desarrollo, coordinando tareas, asegurando calidad y guiando el proceso de toma de decisiones. Elegir y diseñar el stack tecnológico adecuado para el proyecto, basándote en las necesidades y objetivos del producto. Desarrollar y mantener el back-end. Elegir y diseñar el stack tecnológico adecuado para el proyecto, basándote en las necesidades del producto. Esto incluye decidir si usar Node.js, Python, Spring Boot u otras tecnologías según lo que mejor se adapte a cada caso. Optimizar la plataforma para asegurar tiempos de respuesta rápidos y una experiencia de usuario fluida. Colaborar con el equipo de front-end (React.js) para asegurar una integración eficiente entre ambos. Gestionar la infraestructura en la nube usando AWS y garantizar una escalabilidad adecuada. Requisitos: Experiencia en Node.js y JavaScript para desarrollo back-end. Experiencia con Python y herramientas de IA (integración con la API de OpenAI, por ejemplo). Experiencia con bases de datos (PostgreSQL, MongoDB, etc.). Familiaridad con plataformas en la nube, especialmente AWS. Habilidades de liderazgo para gestionar equipos técnicos y tomar decisiones estratégicas sobre arquitectura y tecnologías. Capacidad para elegir el stack tecnológico más adecuado según las necesidades del proyecto. Deseable: Conocimiento en tecnologías como Docker, Kubernetes o herramientas de gestión de microservicios. Experiencia en desarrollo de plataformas de IA o machine learning. Conocimiento de metodologías ágiles (Scrum, Kanban) y herramientas de planificación (e.g JIRA, Trello, etc) Ofrecemos: Un ambiente de trabajo dinámico e innovador con la oportunidad de liderar proyectos tecnológicos avanzados. Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional, con la posibilidad de asumir un rol de CTO a medida que la empresa crezca. Trabajo Remoto