La oferta de trabajo Data Engineer ya no está disponible

Estamos buscando un Líder de Desarrollo con experiencia en Node.js, JavaScript, y Python, y conocimientos en Spring Boot, para liderar el desarrollo de nuestra plataforma web de simulación educativa con inteligencia artificial. Esta plataforma interactiva está diseñada para ofrecer casos prácticos para entrenar a profesionales, utilizando IA (como la API de OpenAI) para simular conversaciones realistas. En este rol, serás responsable de liderar el desarrollo técnico, guiando a tu equipo en la elección del stack tecnológico y la arquitectura de la plataforma, asegurando su escalabilidad, rendimiento y facilidad de integración. Responsabilidades: Liderar el equipo de desarrollo, coordinando tareas, asegurando calidad y guiando el proceso de toma de decisiones. Elegir y diseñar el stack tecnológico adecuado para el proyecto, basándote en las necesidades y objetivos del producto. Desarrollar y mantener el back-end. Elegir y diseñar el stack tecnológico adecuado para el proyecto, basándote en las necesidades del producto. Esto incluye decidir si usar Node.js, Python, Spring Boot u otras tecnologías según lo que mejor se adapte a cada caso. Optimizar la plataforma para asegurar tiempos de respuesta rápidos y una experiencia de usuario fluida. Colaborar con el equipo de front-end (React.js) para asegurar una integración eficiente entre ambos. Gestionar la infraestructura en la nube usando AWS y garantizar una escalabilidad adecuada. Requisitos: Experiencia en Node.js y JavaScript para desarrollo back-end. Experiencia con Python y herramientas de IA (integración con la API de OpenAI, por ejemplo). Experiencia con bases de datos (PostgreSQL, MongoDB, etc.). Familiaridad con plataformas en la nube, especialmente AWS. Habilidades de liderazgo para gestionar equipos técnicos y tomar decisiones estratégicas sobre arquitectura y tecnologías. Capacidad para elegir el stack tecnológico más adecuado según las necesidades del proyecto. Deseable: Conocimiento en tecnologías como Docker, Kubernetes o herramientas de gestión de microservicios. Experiencia en desarrollo de plataformas de IA o machine learning. Conocimiento de metodologías ágiles (Scrum, Kanban) y herramientas de planificación (e.g JIRA, Trello, etc) Ofrecemos: Un ambiente de trabajo dinámico e innovador con la oportunidad de liderar proyectos tecnológicos avanzados. Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional, con la posibilidad de asumir un rol de CTO a medida que la empresa crezca. Trabajo Remoto

Description: Desde Grupo Digital, buscamos un/a Desarrollador/a OutSystems para incorporación directa en plantilla de cliente Minimum requirements: Requisitos: Experiencia mínima de 3-4 años trabajando con la plataforma OutSystems . Experiencia en diseño y arquitectura de soluciones Low Code. Conocimientos sólidos en integración de APIs REST/SOAP y conectores externos. Experiencia en bases de datos (SQL Server, Oracle, MySQL) y lenguajes complementarios (JavaScript, HTML, CSS, C#). Conocimientos sobre prácticas DevOps aplicadas a Low Code (CI/CD, GIT, Jenkins, etc.). Habilidades de resolución de problemas y pensamiento crítico. Nivel avanzado de inglés (oral y escrito). Deseable: Certificaciones en OutSystems (Associate Developer, Professional Developer o Expert Developer). Experiencia con otras plataformas Low Code como Mendix, PowerApps, Appian, etc. Conocimientos en metodologías ágiles (Scrum, Kanban). Responsabilidades: Diseñar, desarrollar y mantener aplicaciones utilizando la plataforma OutSystems. Colaborar con equipos multifuncionales para recopilar requerimientos y proponer soluciones técnicas viables. Optimizar y mejorar el rendimiento de las aplicaciones existentes. Garantizar el cumplimiento de las mejores prácticas de desarrollo y estándares de calidad en OutSystems. Implementar integraciones con otros sistemas y servicios mediante APIs y herramientas de middleware. Supervisar y guiar a equipos junior en el desarrollo de soluciones Low Code. Documentar procesos técnicos y funcionales relacionados con los proyectos desarrollados. Condiciones Laborales: Duración del proyecto: Indefinida (Larga duración). Ubicaciones: Granada, Reus y Andalucía Modalidad de trabajo: híbrida estándar (2 días por semana a oficina de T-Systems Iberia). Si son de otra parte de Andalucía que no sea Granada, 100% teletrabajo Horario: lunes a viernes de 9h a 18h Grupo Digital Somos un grupo de empresas tecnológicas, formado actualmente por unos 200 profesionales, en distintas áreas: desarrollo, sistemas, ingeniería automática, consultoría... Si deseas iniciar tu carrera en el ámbito del desarrollo web y formar parte de un equipo dinámico, ¡esperamos tu candidatura!

¿Quieres formar parte de uno de nuestros proyectos y trabajar en un importante proyecto del sector bancario? ¿y además realizar 100% teletrabajo? Cada vez son menos las compañías que ofrecen puestos en remoto, en Zemsania hacemos lo posible por seguir teniendo esta oportunidad de trabajar desde cualquier parte de España, ya que lo que nos importa es tu talento, no donde estés ubicado, Buscamos un Desarrollador/a ANGULAR con más de 3 años de experiencia profesional, ¿QUÉ TE HARÁ TRIUNFAR EN ESTA POSICIÓN? Contar con al menos tres (3) años de experiencia como Desarrollador/a Front Angular, Experiencia en lenguajes Typescript/ JavaScript, integración continua con Jenkins, SonarQube, Openshift y GIT. Valorable experiencia entorno bancario, ¿QUÉ PODEMOS OFRECERTE? Modalidad de trabajo 100% remoto (desde cualquier parte de España) Flexibilidad horaria favoreciendo la conciliación laboral. Contrato indefinido y posición estable. Rango salarial según experiencia aportada (30 - 35k) Horario intensivo en verano (julio y agosto) Grandes posibilidades de crecimiento profesional y estabilidad laboral. Oportunidades de formación en tecnologías punteras (Open Webinars), con todo tipo de cursos e itinerarios para formarte desde un nivel principiante hasta avanzado. Clases de inglés con diferentes niveles, adaptadas a ti, con profesores nativos (Learnlight). Certificaciones en las últimas tendencias (Scrum, ITIL, PMP...). Acceso a beneficios fiscales gracias a nuestro plan de Retribución Flexible (tickets restaurante, transporte, guardería y formación). Descuentos en multitud de productos y servicios (Universidad UNIR, Escape Rooms, Abono teatro, Cloud Edenred, Dogfy Diet, etc). Seguimiento personalizado en todo momento gracias al acompañamiento de nuestras figuras de People Partner y Business Manager. Trato cercano y feedback: vas a estar en constante comunicación con nosotros para saber cómo avanzas en la posición. ¡Si cumples con los requisitos y te apasiona el desarrollo, no dudes en aplicar para esta emocionante oportunidad en Zemsania! ¡Esperamos contar contigo en nuestro equipo!

Krell-consulting está en la búsqueda de un Analista Programador con sólida experiencia en VB.NET y Angular para unirse a nuestro equipo. Si eres un profesional comprometido, con al menos tres (3) años de experiencia en Desarrollo y cuentas con las habilidades necesarias, te invitamos a postularte para formar parte de nuestro talentoso equipo. Rol: Analista Programador (VB.NET y Angular) Requisitos: Conocimientos imprescindibles: Experiencia sólida en desarrollo con C# .NET y VB.NET. Experiencia en el Desarrollo de Aplicaciones Frontend utilizando Angular. Conocimiento del .NET Framework 4.7.1. Experiencia en control de versiones con GIT y TFS. Conocimientos en Bases de Datos SQL (IBM y en la realización de consultas complejas). Dominio de herramientas de gestión de proyectos, especialmente JIRA. Familiaridad con servicios API REST, SOAP y herramientas como Postman para la prueba de API. Habilidad en el uso de Visual Studio y el paquete de Microsoft Office. Condiciones Laborales: Lugar de Trabajo: Barcelona. Tipo de Contrato: A Término Indefinido. Salario: A convenir de acuerdo a la experiencia.

Description: Desde Grupo Digital, buscamos incorporar para importante compañia de ambito internacional Analistas Funcionales y Consultores/as senior con amplia experiencia en proyectos de transformación digital en el sector Salud. Minimum requirements: Skills y requisitos: Contar con experiencia en: Participación de proyectos tecnológicos en el ámbito de salud, en el contexto del desarrollo e implantación de soluciones. Conocimiento de estándares de interoperabilidad sanitarios: HL7, FHIR, OpenEHR u OMOP. Conocimiento de nomenclaturas y clasificaciones del ámbito sanitario (SNOMED, CIE...) Conocimientos a nivel técnico y funcional de sistemas clínicos del ámbito de la salud: Sistemas de información hospitalarios (HIS), Sistemas de atención primaria, Sistemas departamentales (prescripción y farmacia, quirúrgico...) o Telemedicina. Conocimientos de motores de integración y/o otras herramientas o aplicaciones propias del ámbito sanitario (Mirth, IRIS...) Otros conocimientos tecnológicos (SQL, NoSQL, IA, Data...) Graduado universitario. Capacidad de análisis de procesos. Capacidad de comunicación con el cliente. Experiencia en participación en proyectos del sector salud gestionados mediante metodologías y frameworks ágiles (Scrum, Kanban, Safe) Funciones: Asesorar en las soluciones que ofrecen las TIC para mejorar la organización, gestión o prestación de los servicios de salud. Identificar y analizar las necesidades del cliente en la gestión de la información sanitaria, para realizar propuestas adecuadas. Colaboración en la implantación de soluciones y la ejecución de proyectos de transformación digital de primer nivel en el sector salud. Sugerir de manera proactiva estrategias, propuestas y alternativas para lograr los objetivos de los proyectos. Seguir los proyectos para controlar su correcto desarrollo, el cumplimiento de los estándares de calidad, y resolver eventuales incidencias que puedan surgir, así como elaborar informes sobre el estado del proyecto y evaluación de resultados. Condiciones Laborales: Ubicación: se valoran candidaturas en cualquier ubicación de España, especialmente en Madrid, Barcelona, Valencia, Reus o Granada. Modalidad de trabajo: híbrida (3 TT y 2 oficina) en Madrid, Barcelona, Valencia, Reus o Granada. Resto de ubicaciones posibilidad de 100% remoto. Grupo Digital Somos un grupo de empresas tecnológicas, formado actualmente por unos 200 profesionales, en distintas áreas: desarrollo, sistemas, ingeniería automática, consultoría... amplia informacion en nuestra web www.grupodigital.eu

Requisitos mínimos Desarrollo de aplicaciones webs en entornos de Google Cloud con Python SKILLS IMPRESCINDIBLES: Desarrollo con framework Vue.js (Vuetify + Pinia) - Desarrollo Python con framework Flask - Maquetación componentes HTML + CSS - Conocimientos de Google Cloud Platform - Consumo de API REST - Conocimientos de integración continua, Bitbucket, Pipeline - Testing unitario Requisitos deseados SKILLS DESEABLES: Deseable unos tres (3) años en desarrollo con Python, Flask u otro framework - Deseable unos tres (3) años en años desarrollando con Google Cloud - Deseable conocimientos de vue.js 3, Pinia, TypeScript - Deseable conocimientos de Bitbucket, Jira, CICD - Deseable conocimientos de integracion con ChatGPT Desde CMV Consultores buscamos un perfil de Programador/a Web Python con Google Cloud Platform, para trabajar en un innovador proyecto: Se trata de una nueva iniciativa de importante cliente bancario, que ha lanzado para el desarrollo de un frontal que se integre con los distintos servicios que consumen de la API de chatGPT. TELETRABAJO: 100%. De forma puntual asistencia a cliente en Madrid.

Rol: Analista BI (Remoto) Funciones Desarrollo de nuevos sistemas de análisis, explotación de modelos analíticos, desarrollo de nuevos indicadores, mejoras del sistema de Cuadro de Mando, diseño de la arquitectura y procedimientos de explotación del producto PowerBI, mantenimiento, creación de cubos OLAP y modelos tabulares. Requisitos Cuatro (4) años de experiencia con Microsoft SQL Server. Cuatro (4) años de experiencia con Procesos ETL. Cuatro (4) años de experiencia con Microsoft SQL Server Integration Services. Cuatro (4) años de experiencia con Microsoft SQL Server Reporting Services. Dos (2) años de experiencia con Microsoft Power BI Desktop, Services, Excel (Powerpivot, Power View, Power Query) Conocimientos técnicos deseable. Desarrollo .NET con C#. Python. Experiencia con Azure o AWS. Microsoft SQL Server Analysis Services (SSAS) enfoque tabular o multidimensionales. Experiencia con BIML. Titulación: Informática - Formación Profesional - Desarrollo de Aplicaciones Web - Matemáticas y Físicas. Condiciones Laborales: Lugar de Trabajo: España - Remoto. Tipo de Contrato: A Término Indefinido / determinada. Salario: A convenir de acuerdo a la experiencia.

Buscamos Desarrollador / es .NET (C#, Angular, .NET FW...) para ampliar el equipo de uno de nuestros clientes más interesantes con proyectos para Administraciones Públicas. Requisitos: Experiencias de al menos en torno a 3 años (en Adelante) con proyectos de desarrollo .NET: (Inclinación por perfiles que hayan conocido versiones desde .NET FW 4.5 y+, en adelante, desarrollos con C#, incursión con proyectos Angular etc...). Capacidad para el Análisis de requisitos, compresión de análisis funcionales y su codificación y pruebas en base a casos de uso funcionales. Otras tecnologías a valorar: (ASP.NET 2.0 y+, JavaScript, Reporting Services SSRS, VBScript, Citrix...). Condiciones: Teletrabajo 100%. Se valoran candidaturas de cualquier parte de España para el servicio. Horario: L-J 9 -18h y V de 9-15h. Duración estable, servicio para Administración Pública. Banda Salarial a contemplar: Entre 27.000 y 35.000 EUR/B Anuales aproximadamente en función de experiencia. Proyecto estable, contratación indefinida. Contratación por nosotros Sandav Consultores, en comisión de servicios para nuestro cliente en gestión del servicio con la previsión de pasar a plantilla de cliente al cabo del año aproximadamente. Otros beneficios posibles a comentar en fases posteriores, (Seguros, formación, etc...) SANDAV es una empresa que basa la relación con sus empleados en la INTEGRIDAD, que en resumen quiere decir que CUMPLIMOS LO PROMETIDO. Para más información: sandavteam.com

Desde La comunidad de Microsoft estamos en la búsqueda de .NET Tech Lead para un importante cliente internacional. El cliente está modernizando todos sus sistemas a arquitecturas de microservicios. Requiere por tanto un perfil de Líder Técnico para liderar los desarrollos WEB que se están realizando. Necesitaríamos que contaras con: Ingeniería Informática o titulación similar Al menos 6 años de experiencia como Líder Técnico Amplio conocimiento en el desarrollo de aplicaciones Web Fullstack de las siguientes tecnologías: .NET, C#, Angular, REST, JavaScriot, SQL, Microservicios e Infraestructura Capacidad para definir y diseñar soluciones complejas Capacidad para dirigir grandes equipos de desarrollo. Inglés C1 ¿Por qué unirte a nosotros? Estabilidad: Ofrecemos proyectos de larga duración en un entorno dinámico. Nos comprometemos a ofrecerte nuevos retos si lo necesitas. Conciliación personal y familiar: Servicios de soporte integral para ti y tu familia, desde consultas legales hasta asistencia personal, para que puedas concentrarte en lo que importa. Formación continua: Accede a plataformas como Udemy Business, participa en bootcamps y obtén certificaciones en las últimas tecnologías y herramientas de gestión. ¡Impulsa tu carrera al siguiente nivel! Crecimiento profesional: Define tu plan de carrera con nosotros y accede a oportunidades de movilidad interna. Si aspiras a roles de mayor liderazgo, estamos aquí para ayudarte a lograrlo. Ambiente colaborativo: Participa en actividades de team building y fomenta relaciones positivas con tus compañeros. Trabajamos en un entorno cercano y positivo donde siempre contarás con nuestro apoyo. El modelo de trabajo es híbrido, 3 días en Oficina (cerca del metro Pio XII) y 2 días desde Casa.

Description: Desde Grupo Digital, buscamos incorporar para importante compañia de ambito internacional un/a Consultor/a senior con amplia experiencia en proyectos de transformación digital en el sector Salud. El/la compañero/a que se incorpore dará soporte en proyectos variados (trabajamos Historia Clínica Electrónica, Atención Primaria, Telemedicina, Inteligencia Artificial...) Minimum requirements: Skills y requisitos: Contar con experiencia en: Participación de proyectos tecnológicos en el ámbito de salud, en el contexto del desarrollo e implantación de soluciones. Conocimiento de estándares de interoperabilidad sanitarios: HL7, FHIR, OpenEHR u OMOP. Conocimiento de nomenclaturas y clasificaciones del ámbito sanitario (SNOMED, CIE...) Conocimientos a nivel técnico y funcional de sistemas clínicos del ámbito de la salud: Sistemas de información hospitalarios (HIS), Sistemas de atención primaria, Sistemas departamentales (prescripción y farmacia, quirúrgico...) o Telemedicina. Conocimientos de motores de integración y/o otras herramientas o aplicaciones propias del ámbito sanitario (Mirth, IRIS...) Otros conocimientos tecnológicos (SQL, NoSQL, IA, Data...) Graduado universitario. Capacidad de análisis de procesos. Capacidad de comunicación con el cliente. Experiencia en participación en proyectos del sector salud gestionados mediante metodologías y frameworks ágiles (Scrum, Kanban, Safe). Funciones: Asesorar en las soluciones que ofrecen las TIC para mejorar la organización, gestión o prestación de los servicios de salud. Identificar y analizar las necesidades del cliente en la gestión de la información sanitaria, para realizar propuestas adecuadas. Colaboración en la implantación de soluciones y la ejecución de proyectos de transformación digital de primer nivel en el sector salud. Sugerir de manera proactiva estrategias, propuestas y alternativas para lograr los objetivos de los proyectos. Seguir los proyectos para controlar su correcto desarrollo, el cumplimiento de los estándares de calidad, y resolver eventuales incidencias que puedan surgir, así como elaborar informes sobre el estado del proyecto y evaluación de resultados. Condiciones Laborales: Ubicación: Provincia de Tarragona (oficinas en Reus) y Andalucía (preferiblemente Granada, Málaga y Sevilla). Imprescindible residir en territorio español. Modalidad de trabajo: híbrida (3 TT y 2 oficina), excepto en los casos de Sevilla y Málaga, donde sería 100% teletrabajo. Horario: entrada flexible de 8 a 10 h y salida de 17 a 19 h. Posibilidad de hacer jornada intensiva los viernes y desde el 15 de junio al 15 de septiembre. Inicio: Incorporación tras las navidades. Grupo Digital Somos un grupo de empresas tecnológicas, formado actualmente por unos 200 profesionales, en distintas áreas: desarrollo, sistemas, ingeniería automática, consultoría... amplia informacion en nuestra web www.grupodigital.eu