La oferta de trabajo Tecnico Senior Back UP (Veeam y TSM) (Remoto) ya no está disponible

Desde Sandav estamos buscando un/a Administrador de Sistemas Middleware cloud con conocimientos en operar código con Terraform, Ansible y Jenkins.Se trata de un puesto para un proyecto multi-cliente y en formato 100% remoto. Se requiere experiencia: Conocimientos en entornos Cloud. Administración de sistemas Middleware cloud Experiencia en Operar y mantner de CI/CD con Terraform, Ansible y Jenkins. Scripting con Python y Powershell Virtualización. Se ofrece: Contrato indefinido. Modalidad: teletrabajo 100%, les gusta ir una vez cada 15/30 días a oficina de Madrid Horario de oficina Banda Salarial abierta 30-35k flexibles. (siempre abiertos a negociar y adaptarnos a vuestras pretensiones) ¿Quieres trabajar en una empresa en la que sabemos cómo te llamas, nos preocupamos por tu bienestar y cuando necesitas algo te atendemos al momento? SANDAV es una empresa que basa la relación con sus empleados en la INTEGRIDAD, que en resumen quiere decir que CUMPLIMOS LO PROMETIDO. Para más información: sandavteam.com

Porque trabajar en Sopra Steria, también es sentir Sopra Steria Somos un reconocido líder europeo en consultoría, servicios digitales y desarrollo de software, con cerca de 56.000 empleados en casi 30 países y más de 4.000 en España. Nos enfocamos en las personas, en su formación y desarrollo profesional, lo que nos impulsa a crecer y mejorar constantemente. Tenemos pasión por lo digital y al igual que tú, buscamos la mejor de las aventuras. Queremos que tu día a día se convierta en la mejor de tus inspiraciones. Que aprendas, aportes, te diviertas, crezcas y que, sobre todo, disfrutes al máximo. Si quieres formar parte de un equipo "Great Place to Work", ¡Sigue leyendo! Requisitos ¿Qué buscamos? Nos gustaría incorporar a un/a Senior Devops Engineer con experiencia en el ciclo de vida completo de desarrollo de software, y que se haya dedicado en los últimos años a trabajar en entornos Devops en proyectos con tecnologías Java y microservicios, como tecnología principal. Entorno tecnológico del proyecto: Monitorización: Prometheus, Grafana ELK stack Arquitectura de microservicios RESTful APIs Java 8, 11 (reactive programming, futures), Testing: JUnit, Mockito, Wiremock, MockMVC Contenedores: Docker / Kubernetes / Openshift Ansible Experiencia creando CI/CD pipelines Experiencia con Linux Se ofrece ¿Qué ofrecemos? ¿Qué tenemos para ti? Contrato indefinido y jornada completa 23 días de vacaciones Formación continua: competencias técnicas, transversales y de idiomas. Contamos con acceso a certificaciones, formaciones de los principales Partners Tecnológicos, plataformas online y ¡mucho más! Seguro de vida y de accidentes Posibilidad de acogerte a nuestra retribución flexible (seguro médico, cheques guarderías, transporte, comida y formación) Acceso a Privilege Club, donde encontrarás descuentos interesantes en las principales marcas Onboarding personalizado y detallado. Te acompañamos en todo momento para que te sientas #soprano desde el primer momento. Oficina con espacios reservados al ocio. ¡Trabajo y diversión unido! Compañerismo y buen ambiente, el poder de la unión lo tenemos presente. Modelo de trabajo 100% remoto Horario flexible de oficina + guardias e intervenciones pagadas Y lo más importante...Tienes la posibilidad de desarrollar tu carrera profesional con nosotros: Crearemos juntos un plan de carrera personalizado. Te formarás, marcaremos objetivos y llevaremos a cabo un seguimiento para asegurarnos de que lo conseguimos juntos. Escuchamos tus prioridades y luchamos por ellas. ¡Aquí tu voz importa! ¡Únete a nosotros y sé parte de algo más! The world is how we shape it

Desde Sandav estamos buscando un perfil de Sysops especializado en Kubernetes para unirse al equipo de Infraestructura. El candidato ideal tendrá experiencia práctica en la orquestación de contenedores con Kubernetes y una sólida comprensión de las prácticas de DevOps, CI/CD, IaC y automatización de procesos. Requisitos: Mínimo de tres (3) años de experiencia en roles de Sysops con Kubernetes y servicios Cloud. Conocimientos robustos de Docker y contenedorización. Se valora experiencia adicional con Swarm, Portainer, Rancher, Yacht, Packer, etc. Sólidos conocimientos en redes K8s, seguridad en la nube e implementación de gestión de identidades y accesos. Experiencia con topologías de red, uso de Ingres Controller, Network Policies, cert- manager, Hashicorp Vault, Gatekeeper. Se valora experiencia adicional con CloudFlare, WAF, Azure App Gateway, Azure DNS, Azure EntraID. Experiencia con la implementación y uso de soluciones para monitorización de métricas y logs como Prometheus, Grafana, ELK, InfluxDB, FluentBit, Grafana, Prometheus. Se valora experiencia adicional con OpenSearch, Loki, Logstash, Kibana, Instana, DynaTrace, DataDog. Conocimientos avanzados en la configuración y gestión de AKS, OpenShift, Servicios Cloud, etc. Se ofrece: Contrato indefinido y puesto en Teletrabajo Horario de oficina, 8-9 a 17-18:30 Jornada intensiva viernes y en verano. Seguro médico privado Banda Salarial abierto en función de experiencia y conocimientos.. (siempre abiertos a negociar y adaptarnos a vuestras pretensiones) SANDAV es una empresa que basa la relación con sus empleados en la INTEGRIDAD, que en resumen quiere decir que CUMPLIMOS LO PROMETIDO. Para más información: sandavteam.com

Trabajarás como SRE especialista en infraestructuras en la nube de GCP siendo responsable de configuraciones, automatización de despliegues, soluciones de contenedores, observabilidad, etc. ¿Cómo será tu día a día? Configurar, desplegar y optimizar servicios críticos de GCP como Compute Engine, Google Kubernetes Engine (GKE), Cloud Functions, Cloud Storage, Cloud SQL, y BigQuery. Automatización en la nube. Emplear herramientas y servicios de GCP para la automatización de despliegues, gestión de infraestructuras, y configuraciones. Cloud Deployment Manager o Terraform para infraestructura como código (IaC), y herramientas como Cloud Build y Spinnaker para CI/CD. Soluciones de contenedores como Docker, y orquestación usando Kubernetes, particularmente con GKE, para garantizar sistemas escalables y resilientes. Monitorización y observabilidad. Cloud Monitoring, Cloud Logging, y otras herramientas de GCP para el monitoreo, alerta e investigación de problemas. Seguridad en la nube e implementación de mejores prácticas de seguridad para proteger la infraestructura y datos en GCP, incluyendo el manejo de IAM, políticas de seguridad, y encriptación. ¿Qué te hará triunfar en la posición? Conocimientos avanzados de GCP. Experiencia en el uso de servicios críticos de GCP como Compute Engine, Google Kubernetes Engine (GKE), Cloud Functions, Cloud Storage, Cloud SQL, y BigQuery. Automatización en la nube. Capacidad para emplear herramientas y servicios de GCP para la automatización de despliegues, gestión de infraestructuras, y configuraciones. Experiencia en Cloud Deployment Manager o Terraform para IaC y Cloud Build y Spinnaker para CI/CD. Amplio conocimiento en soluciones de contenedores como Docker, y experiencias prácticas con orquestación usando Kubernetes, particularmente con GKE, para garantizar sistemas escalables y resilientes. Experiencia en el uso de Cloud Monitoring, Cloud Logging, y otras herramientas de GCP para el monitoreo, alerta e investigación de problemas. Habilidades sólidas en programación (preferiblemente en Python, Go, o Java), con capacidad para escribir scripts y herramientas automatizadas. Entendimiento profundo de los principios y prácticas de SRE y DevOps, incluyendo la automatización de procesos, mejora continua, y la colaboración entre equipos de desarrollo y operaciones. ¿Quiénes somos? Somos una empresa líder en el sector tecnológico, con 20 años de experiencia y más de 500 profesionales repartidos en España, México, Cololombia y Perú. En Zemsania, nos apasiona la innovación y el desarrollo de soluciones tecnológicas que impacten de manera positiva a nuestros clientes. ¿Por qué trabajar con nosotros? En Zemsania, valoramos el talento y la pasión por la tecnología. Ofrecemos un ambiente de trabajo dinámico, colaborativo y lleno de oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional. ¡Si buscas un lugar donde tus habilidades sean valoradas y donde puedas seguir aprendiendo, Zemsania es el lugar para ti! ¿Qué ofrecemos? Modalidad de trabajo 100% REMOTO. Posición estable, indefinida y de larga duración. Salario competitivo según la experiencia y lo que puedas aportar al proyecto. Oportunidades de formación en tecnologías punteras (Open Webinars). Clases de inglés con diferentes niveles, adaptadas a ti. Certificaciones pagadas en las últimas tendencias. Amplio abanico de retos y proyectos. Acceso a beneficios fiscales gracias a nuestro plan de Retribución Flexible (ticket restaurante, transporte, guardería y formación). Finalizar el contrato siempre es la última opción, buscamos entre la multitud de proyectos que tenemos otro que pueda interesarte. Seguimiento personalizado gracias al acompañamiento de nuestra figura de People Partner y un Business Manager. Trato cercano y seguimiento: vas a estar en constante comunicación con nosotros para saber cómo avanza el proyecto. ¡DA EL PASO PARA COMENZAR TU NUEVA ETAPA PROFESIONAL!

¡En K-LAGAN te estamos esperando para continuar creciendo juntos! Somos una empresa estratégica internacional de servicios tecnológicos, comprometida esencialmente con su equipo y con la sociedad. Ofrecemos soluciones en servicios IT, desarrollos de ingeniería, de electrónica, y proyectos de I+D. Nuestro compromiso es contratar a los mejores talentos independientemente de su raza, religión, sexo, edad y personas con otras capacidades, promoviendo su desarrollo profesional y personal. Misión: Como AWS Cloud Architect, te encargarás de la definición técnica y de arquitectura para la migración, planificación de tareas de un gran programa de migración a la nube en entornos de AWS Llevarás la documentación de principio a fin del proyecto, realizando el seguimiento de costos, órdenes de compra, informes internos de hojas de tiempo, para una importante multinacional del sector seguros. Nuestro perfil ideal cuenta con: Experiencia práctica en la gestión de infraestructura de TI tanto en entornos locales como en la nube de AWS. Buen entendimiento de la arquitectura de servidores, almacenamiento y redes en entornos locales y en la nube. Experiencia demostrada en la migración de aplicaciones a la nube desde entornos locales a Cloud IaaS para soluciones complejas de IIS y SQL, así como herramientas como Terraform, Ansible, Docker y Kubernetes. Idiomas: Castellano e inglés elevado/nativo. Nuestro proceso de selección incluye: Primera entrevista Entrevista Técnica Entrevista Final Además, en K-LAGAN, queremos que disfrutes de toda la experiencia completa de ser parte de nuestro equipo, por ello ofrecemos: ¡IMPRESCINDIBLE! Contrato indefinido y proyecto estable. TEAM BUILDING: Barbacoas, cafés tecnológicos e igual este año se nos ocurren más cosas para estar más cerca de vosotros. Proyecto Hibrido en Barcelona con un 80% de teletrabajo. SEGUIMIENTO CONTINUO: contarás con nuestros fantásticos TBM para seguir creciendo y tener feedback sobre tu desempeño y día a día. DEPARTAMENTO DE CARRERAS Y FORMACIÓN ¿Quieres dar el siguiente paso? ¡Te ayudamos! EVENTOS ESPECIALES: Cena de verano, Cena de Navidad y Día Solidario. DÍA CUMPLEAÑOS LIBRE: ¡disfrútalo cómo, dónde y con quién quieras! AYUDAS en guarderías, KM e idiomas. ¿Crees que podría ser interesante para ti? ¡Apúntate!

En la actualidad estamos buscando un perfil de PROGRAMADOR/A JAVA SPRING Y SQL con al menos 2 años de experiencia relacionada. ¿QUÉ NECESITAMOS DE TI? Desarrollador Java. Experiencia en Java (versiones +11) - 7 años Experiencia con Spring Framework y arquitectura microservicios. - 3 años Experiencia en API REST. 3 años Experiencia con contenedores Docker - 1 año Experiencia con tecnologías Kubernetes y Openshift - 1 año Experiencia con Bases de Datos no relacionales (MongoDB) - 3 año Valorable: TDD y Conocimientos Vue 3, Nivel inglés B2, Titulación: Recomendable Ingeniería técnica o superior de Informática (preferentemente) o telecomunicaciones MODALIDAD DE TRABAJO: remoto desde cualquier ubicación de España ¿POR QUÉ ELEGIRNOS? ¡Esto es lo que te ofrecemos! Modalidad de trabajo flexible Flexibilidad horaria favoreciendo la conciliación laboral. Contrato indefinido y posición estable. Grandes posibilidades de crecimiento profesional y estabilidad laboral. Oportunidades de formación en tecnologías punteras (Open Webinars), con todo tipo de cursos e itinerarios para formarte desde un nivel principiante hasta avanzado. Clases de inglés con diferentes niveles, adaptadas a ti, con profesores nativos (Learnlight). Certificaciones en las últimas tendencias (SCRUM, ITIL, PMP...). Acceso a beneficios fiscales gracias a nuestro plan de Retribución Flexible (tickets restaurante, transporte, guardería y formación). Descuentos en multitud de productos y servicios (Universidad UNIR, Escape Rooms, Abono teatro, Cloud Edenred, Dogfy Diet, etc). Iniciativas corporativas de team building como torneos deportivos. Seguimiento personalizado en todo momento gracias al acompañamiento de nuestras figuras de People Partner y Business Manager. Trato cercano y feedback: vas a estar en constante comunicación con nosotros para saber cómo avanzas en la posición. En Digital Talent Agency te ofrecemos desarrollar proyectos en empresas destacadas del sector tecnológico, poniendo foco en tu desarrollo profesional, qué te gusta, cómo eres y con qué tipo de proyectos te sientes motivado. ¡Queremos conocerte!

Buscamos 5 perfiles de CONSULTOR/A ALFRESCO con al menos 1-2 años de experiencia. 1 perfil senior con más de 5 años de experiencia 4 juniors con al menos 1-2 años trabajando con versiones recientes de Alfresco FUNCIONES: Desarrollos a medida con Alfresco. Modelar flujos de trabajo con motores BPMN como Activiti. Integración con otras aplicaciones (REST, SOAP, JDBC...). Desarrollos sobre interfaz Alfresco ¿QUÉ TE HARÁ TRIUNFAR? Al menos 2 años de experiencia en las tareas mencionadas. Conocimientos en AWS, Docker, Liferay, etc. Experiencia con ADF, APS y ACS de Alfresco ¿QUÉ SE OFRECE? Incorporación a empresa con +3.000 personas dedicadas a proyectos de logística, I+D+i, robótica, automatización... que además prestan servicios tanto a Administraciones Públicas como entidades privadas en digitalización e ingeniería de procesos. Cuentan con + de 180 centros de trabajo y 22 plataformas logísticas principalmente en España y Portugal. Ofrecen seguro de salud completo, horario flexible y adaptado, habitualmente solo de mañana salvo alguna tarde en función del proyecto, posibilidad de 100% remoto combinado con (voluntariamente) posibilidad de ir a la oficina allá donde tengan, día libre por el cumpleaños de hijos/as, 26 días de vacaciones a libre disposición, bolsa de formación anual y eventos presenciales a lo largo del año. En Digital Talent Agency te ofrecemos desarrollar proyectos en empresas destacadas del sector tecnológico, poniendo foco en tu desarrollo profesional, qué te gusta, cómo eres y con qué tipo de proyectos te sientes motivado. ¡Queremos conocerte!

En la actualidad estamos buscando 2 perfiles de DESARROLLADOR/A HCL con al menos 2 años de experiencia relacionada. ¿QUÉ NECESITAMOS DE TI? 2-3 años de experiencia demostrada en proyectos basados en HCL DXP - ECOMMERCE. Experiencia de más de 2 años en los componentes de la plataforma de portales de la SS: Oracle, SILCON, Linux/Unix, Servicios web REST y SOAP, web server, servlets, web components, HTML, JavaScript, CSS, DevOps, GIT, GITLab, Jenkins Herramientas y metodologías ágiles (JIRA, Confluence, Scrum, Kanban, etc...) ¿CUÁLES SERÁN TUS FUNCIONES? Desarrollar el componente migrador de contenidos y otros elementos necesarios. Construir componentes para los portales actuales de la forma más eficiente posible y bajo las normas de calidaD Diseñar, desarrollar y construir portlets, integraciones y otros elementos necesarios para la consecución de la solución. Realizar pruebas unitarias. Ejecutar los controles de calidad del código. Realizar la entrega de la solución ¿POR QUÉ ELEGIRNOS? ¡Esto es lo que te ofrecemos! Modalidad de trabajo flexible Flexibilidad horaria favoreciendo la conciliación laboral. Contrato indefinido y posición estable. Grandes posibilidades de crecimiento profesional y estabilidad laboral. Oportunidades de formación en tecnologías punteras (Open Webinars), con todo tipo de cursos e itinerarios para formarte desde un nivel principiante hasta avanzado. Clases de inglés con diferentes niveles, adaptadas a ti, con profesores nativos (Learnlight). Certificaciones en las últimas tendencias (SCRUM, ITIL, PMP...). Acceso a beneficios fiscales gracias a nuestro plan de Retribución Flexible (tickets restaurante, transporte, guardería y formación). Descuentos en multitud de productos y servicios (Universidad UNIR, Escape Rooms, Abono teatro, Cloud Edenred, Dogfy Diet, etc). Iniciativas corporativas de team building como torneos deportivos. Seguimiento personalizado en todo momento gracias al acompañamiento de nuestras figuras de People Partner y Business Manager. Trato cercano y feedback: vas a estar en constante comunicación con nosotros para saber cómo avanzas en la posición. Condiciones Laborales: MODALIDAD DE TRABAJO: 100% REMOTO desde cualquier ubicación de España. En Digital Talent Agency te ofrecemos desarrollar proyectos en empresas destacadas del sector tecnológico, poniendo foco en tu desarrollo profesional, qué te gusta, cómo eres y con qué tipo de proyectos te sientes motivado. ¡Queremos conocerte!

Buscamos Técnico - Especialista en (Prometheus, ELK, Grafana...): Observabilidad, Monitorización: Implantación/Despliegue de la herramienta, Alertado, Eventos, Métricas, Scripting, tratamiento de datos etc... Proyecto con un importante organismo Público Estatal. Teletrabajo total, proyecto de implementaciones y despliegues de las diferentes posibilidades que ofrece la tecnología. Perfil: Buscamos perfil con experiencia superior a los dos (2) a tres (3) años que ya haya trabajado en algún proyecto desplegando/implementando herramientas de Monitorización y Observabilidad (Prometheus, Grafana, Elastic, Loki...) Experiencia lo más completa posible en el ciclo de posibilidades de esta tecnología de monitorización: desde la implantación y despliegue, hasta la creación de estrategia de alertado, correlación de eventos, obtención de métricas, Muy importante apartado de scripting de sistemas (Python, Bash...), tratamiento de bases de datos, ecosistemas Cloud / DevOps y observabilidad en general. Perfil con conocimientos y experiencia de al menos tres (3) años en: En implantaciones de herramientas y despliegues de herramientas de monitorización en entornos on-premise o cloud Experiencia en la configuración de herramientas de monitorización para el establecimiento de alertas, correlación de eventos y parametrización de acciones automativas de remediación (scripting, etc.) Experiencia en desarrollo de soluciones SW de tratamiento de Datos, BBDD, Observabilidad Consideramos deseable: Conocimientos y experiencia en gestión de alertas a través de Prometheus Conocimientos en ElasticSearchConocimientos en soluciones de observabilidad sobre Clouders (AWS y Azure) Muy valorable: que la persona tenga capacidad para coordinar o promover determinadas actividades técnicas o experiencia en ello Se ofrece: Estabilidad en el proyecto. Servicio para importante organismo público Estatal. Teletrabajo total. Con leve disponibilidad si resides fuera de Madrid a acudir en casos puntuales (modo viaje de trabajo), en casos puntuales si se requiriese. Banda Salarial a contemplar: entre ámbitos de 38.000 a entornos de los 50.000 aproximados (y/o superiores si el perfil lo justifica). Horario Habitual de oficina Posibilidad de trabajar también con entornos Cloud en el proyecto. Y otros detalles adicionales a comentar posteriormente.. ¿Quieres trabajar en una empresa en la que sabemos como te llamas, nos preocupamos por tu bienestar y cuando necesitas algo te atendemos al momento? SANDAV es una empresa que basa la relación con sus empleados en la INTEGRIDAD, que en resumen quiere decir que CUMPLIMOS LO PROMETIDO. Para más información: sandavteam.com

Description: En Grupo Ezentis seleccionamos un Desarrollador Senior Java para incorporar a nuestro equipo. La persona seleccionada participara en el diseño y desarrollo de aplicaciones web enfocadas a la transformación digital en clientes de la Administración Pública. Flexibilidad horaria y posibilidad de teletrabajo 100%. Funciones: Desarrollo de aplicaciones full stack como desarrollador Java para diferentes proyectos. Arranque de aplicaciones de forma autónoma desde la arquitectura Diseñar, desarrollar y mantener aplicaciones Java de alta calidad. Coordinar el ciclo completo de desarrollo de software, desde la conceptualización hasta la implementación y el mantenimiento. Garantizar que las aplicaciones cumplan con los estándares de calidad y rendimiento. Diseño e Implementar arquitectura de aplicaciones en entornos Java. Coordinacion y supervisión de equipo de desarrollos. Colaborar en el diseño y desarrollo de aplicaciones Java de alta calidad. Optimizar y mejorar el rendimiento de las aplicaciones. Interlocución con el cliente Requisitos técnicos: Se valorara de forma muy positiva experiencia en las siguientes tecnologías: Más de seis (6) años de experiencia como desarrollador Senior full stack JDK 17+, Spring Boot 3.0 (Core, Data, MVC, Security, AOP...). ORM's: JPA, Hibernate. BD: Oracle, PostgreSQL, SQL Server. Microservicios con SpringBoot 3.0. Servicios REST, Swagger, OAuth. CI/CD: Jenkins, Docker, Kubernetes. Conocimiento de las últimas versiones de Spring Boot. Pruebas: JUnit5 (mockito), Postman, Swagger. Informes, JusperReport Repositorios: GIT Metodología ágil, Scrum En Ezentis ofrecemos a nuestros empleados: Contrato indefinido. Retribución mensual: a negociar en función de la valía profesional y experiencia del candidato. Beneficios sociales: Tarjeta Comida, Seguro médico y Seguro de vida y accidentes. Horario flexible. Posibilidad de teletrabajo 100%. Formación en las últimas tecnologías. Oportunidades de crecimiento profesional. Participación en distintos entornos y en interesantes proyectos. Excelente ambiente de trabajo. Podrás trabajar, aportar ideas y aprender de un gran equipo de profesionales con dilatada experiencia en el sector. Minimum requirements: Se valorara de forma muy positiva experiencia en las siguientes tecnologías: Más de seis (6) años de experiencia como desarrollador Senior full stack JDK 17+, Spring Boot 3.0 (Core, Data, MVC, Security, AOP...). ORM's: JPA, Hibernate. BD: Oracle, Postgre SQL, SQL Server. Microservicios con SpringBoot 3.0. Servicios REST, Swagger, OAuth. CI/CD: Jenkins, Docker, Kubernetes. Conocimiento de las últimas versiones de Spring Boot.