La oferta de trabajo SR Engineer- Embedded Software Developer C/C++ ya no está disponible

Description: Desde Grupo Digital, estamos en búsqueda de un Desarrollador senior java (Preferiblemente en versión 8 o superior para proyecto del sector público. Minimum requirements: Conocimientos imprescindibles (tecnología): Java Standard FullStack (Java/JEE Standard (70-80%) Angular (10-15%) Conocimiento medio de SQL (10-15%)) Gestión del código GIT Años de experiencia: Entre 3 y 6 años demostrables. Conocimientos deseables: Agile - Agile Otros - Otros - (Jenkins, Kubernetes/Openshift, Docker) Proyectos para CTTI / Administración pública - Remedy / JIRA - Spring Boot, Angular(v 2+), Camel, Quartz, Subversion, - SOAP, REST, Hibernate Tareas: Desarrollador senior java (Preferiblemente en versión 8 o superior) que realizará las siguientes tareas: - Tareas de programación - Implementación de nuevos desarrollos de evolución e incidencias en tecnología JAVA Condiciones Laborales: Duración proyecto: Estable. Ubicación: España. Imprescindible residir en territorio español. Modalidad de trabajo: Acepta 100% remoto Horario flexible: Entrada de 7:30 a 9:00. Lunes y miércoles se trabajan 8 horas con 1 hora de comida. Martes y lueves 9 horas con 1 de comida. Viernes 6 horas. Horario/jornada en verano: de 8:00 - 15:00h. Banda salarial: Valorable en función de la experiencia aportada. SOBRE NOSOTROS Grupo Digital Somos un grupo de empresas tecnológicas, formado actualmente por unos 400 profesionales, en distintas áreas: desarrollo, sistemas, ingeniería automática, consultoría... Si quieres impulsar tu carrera con un proyecto único de la mano de una multinacional de primerísimo nivel, no dudes en presentar tu candidatura. ¡Te esperamos!

¿Tienes experiencia con AngularJS? ¿y además te interesa realizar 100% teletrabajo? Buscamos un perfil como Desarrollador/a AngularJS para formar parte de un equipo de trabajo en un proyecto del sector bancario, puesto remoto. Cada vez son menos las compañías que ofrecen puestos en remoto, en Zemsania hacemos lo posible por seguir teniendo esta oportunidad de trabajar desde cualquier parte de España, ya que lo que nos importa es tu talento, no donde estés ubicado. ¿QUÉ TE HARÁ TRIUNFAR EN ESTA POSICIÓN? Contar con al menos cuatro (4) a cinco (5) años de experiencia como Desarrollador, con experiencia en AngularJS. Experiencia con lenguaje JavaScript / TypeScript. Conocimientos y experiencia en HTML, CSS, Jenkins, GIT. Metodología de agile Scrum. ¿QUÉ ES LO QUE REALIZARÁS? Desarrollo de evolutivos y resolución de incidencias. Ejecutar proyectos en capas frontales pero que pueda entender la relación con el resto de la aplicación y de la base de datos. Apoyar los proyectos de desarrollo centrados en la excelencia operativa a largo plazo. Conocimiento y experiencia con desarrollos de aplicaciones web, metodologías de desarrollo, herramientas de control de versiones, integración/despliegue continuo (Bitbucket, Jenkins, SonarQube). ¿QUÉ PODEMOS OFRECERTE? Modalidad de trabajo 100% remoto (desde cualquier parte de España) Flexibilidad horaria favoreciendo la conciliación laboral. Contrato indefinido y posición estable. Horario intensivo en verano (julio y agosto) Grandes posibilidades de crecimiento profesional y estabilidad laboral. Oportunidades de formación en tecnologías punteras (Open Webinars), con todo tipo de cursos e itinerarios para formarte desde un nivel principiante hasta avanzado. Clases de inglés con diferentes niveles, adaptadas a ti, con profesores nativos (Learnlight). Certificaciones en las últimas tendencias (Scrum, ITIL, PMP...). Acceso a beneficios fiscales gracias a nuestro plan de Retribución Flexible (tickets restaurante, transporte, guardería y formación). Descuentos en multitud de productos y servicios (Universidad UNIR, Escape Rooms, Abono teatro, Cloud Edenred, Dogfy Diet, etc). Iniciativas corporativas de team building como torneos deportivos. Seguimiento personalizado en todo momento gracias al acompañamiento de nuestras figuras de People Partner y Business Manager. Trato cercano y feedback: vas a estar en constante comunicación con nosotros para saber cómo avanzas en la posición. ¡Si cumples con los requisitos y te apasiona el desarrollo front, no dudes en aplicar para esta emocionante oportunidad en Zemsania! ¡Esperamos contar contigo en nuestro equipo!

Desde Sandav Consultores estamos en búsqueda de un Analista Programador Powerbuilder para cliente con modalidad híbrida de trabajo en Madrid (2 días de teletrabajo a la semana y 3 días de trabajo presencial en las oficinas ubicadas en Arganzuela). Misión: Realizar tareas de análisis orgánico, arquitectura de componentes, diseño de bases de datos, procesos, codificación, pruebas y documentación de programas informáticos. Por tanto, realizará análisis orgánicos a partir de los requisitos funcionales, desarrollos, pruebas unitarias y la documentación de los procesos/desarrollos para asegurar el correcto mantenimiento de la solución y las posibles evoluciones futuras. Con el fin de elaborar la documentación definida en el ciclo del software (juegos de ensayos, descripción del desarrollo) y la creación de software de acuerdo con las especificaciones funcionales, planificación y estándares de calidad/seguridad establecidos. Funciones a realizar: Análisis técnicos Programación Tests Resolución de incidencias en producción Coordinación con los IT OPS Participación en las ceremonias Agile Comunicación proactiva con los Analistas funcionales del equipo Se requiere: PowerBuilder (12.5 o superior - experiencia minima de 1 año) Experiencia con PFCs o framework propio PL/SQL Oracle (11g o superior) / SQL Developer Experiencia en optimización de consultas SQL GIT ServiceNow, Confluence, Teams Inglés B2 o superior. Se ofrece: Proyecto estable. Contrato indefinido. Modalidad de trabajo: híbrida en Madrid (2 días de teletrabajo a la semana y 3 días de trabajo presencial en las oficinas ubicadas en Arganzuela). Horario: Tienen flexibilidad total en cuanto a horario para entrar entre las 8-9h, 1 hora para comer y salir sobre las 17:30. Son 8,5 horas al día para acumular de cara a los días de jornadas intensivas. Salario: 38.000EUR - 40.000EUR / brutos. En función de la experiencia aportada por parte del candidato. Seguro médico opcional que incluye seguro dental y psicología y retribución flexible a nivel de tickets restaurante. Cursos de formación gratuita.

En Rawson BPO trabajamos para impulsar tu carrera profesional proponiéndote nuevos retos. Trabajarás con las tecnologías más vanguardistas tanto en proyectos nacionales e internacionales. ¿Qué te ofrecemos? Contrato Indefinido Salario competente y revisable Formación continua IT e Idiomas Modalidad de trabajo/Remoto ¿Qué buscamos? Licenciatura en Ciencias de la Computación, Ingeniería o un campo relacionado, o experiencia práctica equivalente. Experiencia comprobada en desarrollo de Scala, con un sólido conocimiento de los principios de programación funcional. Experiencia en Cats, Cats Effect y Http4s. Experiencia con GitHub Actions para automatización de CI/CD. Experiencia en Docker y Kubernetes. Sólido conocimiento de las mejores prácticas de ingeniería de software, incluidas revisiones de código, pruebas y control de versiones. Familiaridad con metodologías ágiles y experiencia trabajando en equipos de desarrollo ágil. Sólidas habilidades para la resolución de problemas y la capacidad de pensar de manera crítica e independiente. Excelentes habilidades de comunicación y colaboración ¡Si estás buscando una empresa dónde valores el trato personalizado esta es la tuya!

Desde Sandav estamos buscando un/a Desarrollador/a Senior o Tech Lead para puesto ESTABLE en cliente del sector bancario, con buen nivel de inglés oral y escrito (mínimo B2). trabajará en el mantenimiento y evolutivos de todas las soluciones internas AML Tools (Anti-Money Laundering) y KYB desarrolladas en .net/C# Funciones: Participación en las ceremonias Scrum (diario, sprint planning, sprint review...) Estimación de historias de usuario en el sprint backlog Desarrollo Entrega Calidad del código Mejora de la ergonomía existente Participación en las distintas actividades para superar la obsolescencia de la aplicación Implantación y mantenimiento de NRT Al menos cuatro (4) años de experiencia con el siguiente stack técnico: .NET 8, 6/7. HTML/CSS/JavaScript. PostgreSQL. Oracle SQL. Docker Kubernetes. GIT Jenkins. Maven. Splunk. GPG. Se ofrece: Contrato indefinido con nosotros, Sandav (es un puesto muy estable) Clases de inglés optativas on line Modalidad: híbrido en zona Arganzuela / Madrid Río: 1 mes 50% presencial y 50 % remoto Al siguiente mes: 1 día presencial resto del mes en remoto Rotativamente mes a mes. Horario de oficina L a J flexible, con V y verano intensivo Banda Salarial flexible 40.000 - 45.000EUR br/año aprox.

Description: Desde Grupo Digital, estamos en búsqueda de un/a Ingeniero/a SRE para un proyecto de larga duración. Funciones y responsabilidades: Asegurar la fiabilidad, rendimiento y eficiencia del sistema. Implementar y gestionar un framework integral de observabilidad que cubra logging, métricas y monitoreo en tiempo real. Gestionar incidencias y resolver problemas, mejorando la disponibilidad del sistema y reduciendo tiempos de inactividad. Automatizar tareas rutinarias y optimizar el sistema para aumentar la eficiencia. Supervisar procesos de cambio para garantizar implementaciones fluidas y de bajo riesgo en nuevas funciones y actualizaciones. Colaborar estrechamente con equipos de desarrollo, operaciones y partes interesadas para mejorar la productividad y adaptabilidad del equipo. Realizar revisiones periódicas del servicio y análisis post-implementación. Tomar decisiones arquitectónicas que aseguren la resiliencia del sistema desde el inicio del desarrollo. Identificar, diagnosticar y resolver problemas de rendimiento en sitios web y aplicaciones. Comunicación efectiva tanto oral como escrita y capacidad de trabajo en equipo. Mantener una actitud proactiva en el aprendizaje continuo. Conocimientos imprescindibles: Conocimientos sólidos en Sistemas y Desarrollo de Software. Experiencia en plataformas cloud como AWS y Azure. Conocimientos avanzados en Kubernetes, Docker y clusters. Familiaridad con ITIL y metodologías ágiles como Scrum y Kanban. Requisitos deseables: Experiencia en el sector público y con CTTI. Certificaciones como Certified Site Reliability Engineer (CSRE) y Red Hat Certified Engineer (RHCE). Conocimientos en herramientas como Prometheus, Grafana, InfluxDB, BASH, Linux, JIRA, Jenkins, GitLab, Ansible, entre otras. Condiciones Laborales: Duración proyecto: Estable (larga duración). Lugar de trabajo: Barcelona. Modalidad de trabajo: Híbrido. Idiomas: Catalán Alto (Imprescindible). Salario: Hasta 48.000 EUR b/año. Grupo Digital Somos un grupo de empresas tecnológicas, formado actualmente por unos 200 profesionales, en distintas áreas: desarrollo, sistemas, ingeniería automática, consultoría... Si quieres impulsar tu carrera con un proyecto único de la mano de una multinacional de primerísimo nivel, no dudes en presentar tu candidatura. ¡Te esperamos!

Trabajarás como Desarrollador/a Front end con las últimas versiones de Angular en una modalidad 100% en remoto. ¿Cómo será tu día a día? Programación front end con Angular. Pruebas unitarias. Pruebas de accesibilidad e2e con Cypress. Buenas prácticas y desarrollo TDD. Metodología agile Scrum. ¿Qué te hará triunfar en la posición? Más de 3 años e experiencia en desarrollo front con Angular (versiones 10 o superior). Experiencia en programación con TypeScript (3 años de experiencia). Experiencia en HTML5/CSS3/JavaScript (3 años de experiencia). Experiencia en patrones y buenas prácticas. Conocimientos de GIT y Gitflow. Pruebas unitarias y de accesibilidad e2e con Cypress. Desarrollo TDD. Conocimiento de metodologías ágiles / Scrum. ¿Quiénes somos? Somos una empresa líder en el sector tecnológico, con 20 años de experiencia y más de 500 profesionales repartidos en España, México, Cololombia y Perú. En Zemsania, nos apasiona la innovación y el desarrollo de soluciones tecnológicas que impacten de manera positiva a nuestros clientes. ¿Por qué trabajar con nosotros? En Zemsania, valoramos el talento y la pasión por la tecnología. Ofrecemos un ambiente de trabajo dinámico, colaborativo y lleno de oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional. ¡Si buscas un lugar donde tus habilidades sean valoradas y donde puedas seguir aprendiendo, Zemsania es el lugar para ti! ¿Qué ofrecemos? Modalidad de trabajo 100% REMOTO. Posición estable, indefinida y de larga duración. Salario competitivo según la experiencia y lo que puedas aportar al proyecto. Oportunidades de formación en tecnologías punteras (Open Webinars). Clases de inglés con diferentes niveles, adaptadas a ti. Certificaciones pagadas en las últimas tendencias. Amplio abanico de retos y proyectos. Acceso a beneficios fiscales gracias a nuestro plan de Retribución Flexible (ticket restaurante, transporte, guardería y formación). Finalizar el contrato siempre es la última opción, buscamos entre la multitud de proyectos que tenemos otro que pueda interesarte. Seguimiento personalizado gracias al acompañamiento de nuestra figura de People Partner y un Business Manager. Trato cercano y seguimiento: vas a estar en constante comunicación con nosotros para saber cómo avanza el proyecto. ¡DA EL PASO PARA COMENZAR TU NUEVA ETAPA PROFESIONAL!

Volvemos a las andadas con uno de nuestros clientes más interesantes!!! Buscamos perfiles Fullstack .NET Core con stack Angular (+ valorables conocimientos de orientación a Microservicios, patrones de diseño, inyección de dependencias, DDD, Agile, Filosofía DeOps y mejores prácticas de código en general). Desde experiencias de en torno a dos (2) a tres (3) años como mínimo y en adelante en función similar, hasta perfiles realmente veteranos en el ámbito. (Necesario inglés al menos medio-alto o asimilable a B2). Ofrecemos: Formato de Teletrabajo Mixto (3 días en oficinas de Calle Serrano en Madrid Capital), y 2 días de teletrabajo en la semana. Contratación indefinida desde el principio, si el proceso va hacia delante, estarías contratado por nosotros prestando tus servicios en cliente. Proyecto - Servicio estable sin fecha de fin, posibilidad de seguro médico con buenas condiciones, y formar parte de una importante compañía de ámbito financiero y de inversiones a nivel Europeo. (Necesario inglés al menos medio-alto o asimilable a B2). Horario de 09-18h de lunes a jueves con flexibilidad entrada de una hora (pudiendo quedar en 8-17H) y viernes de 09h a 15h. En este caso sin jornada intensiva de verano. Salario Abierto a convenir: desde entornos de 27.000 EUR/BA hasta ámbitos de en torno a los 42.000 aproximadamente o ámbitos de alrededor de 45.000 si el perfil lo justifica. Información del perfil base: Experiencia mínima de aproximadamente en torno a 2-3 años en adelante como Desarrollador .NET / Desarrollador Fullstack. Habiendo llegado a trabajar en .NET Core. / NET 6 y Angular. Se valorará experiencia a aportar en conocimientos habituales en tecnología .NET Core, desarrollos en WebService, Webapi, Restfull, también patron Redux con Angular etc... + Filosofía Clean, DDD, buenas prácticas de Software, Agile, Azure / Azure Devops, Microservicios, patrones de diseño, inyección de dependencias, y mejores prácticas de código en general etc... ¿Quieres trabajar en una empresa en la que sabemos cómo te llamas, nos preocupamos por tu bienestar y cuando necesitas algo te atendemos al momento? SANDAV es una empresa que basa la relación con sus empleados en la INTEGRIDAD, que en resumen quiere decir que CUMPLIMOS LO PROMETIDO. Para más información: sandavteam.com

Desde Sandav Consultores estamos en búsqueda de un perfil de Angular Frontend Developer Senior para cliente con modalidad 100% teletrabajo. Se requiere: Experiencia demostrable de al menos 5 años en últimas versiones con Angular. Experiencia de al menos 8 años en JavaScript HTML CSS / Sass bajo estructura BEM Experiencia en maquetación responsive con Boostrap. Experiencia con API's de navegador (DOM, Canvas, HTML MediaElement, Web Audio API, Apis de almacenamiento, etc). Navegadores Chrome y Safari Experiencia con librerías RxJS Implementación del patrón MVC POO Experiencia en diferentes tipos de enrutado, guards, formularios reactivos, etc. Buenas prácticas de programación e implementación Cross Browser. Test unitarios con Karma / Jasmine. Experiencia en test E2E con Protactor. Metodologías y despliegues. GIT Conocimiento de flujo "Github Flow". Scrum y JIRA. Entrega continua de funcionalidades uso de Merge Request con code reviem con approvals. Despliegues contínuo. Se ofrece: Proyecto estable. Contrato indefinido. Incorporación lo antes posible. Modalidad de trabajo: 100% teletrabajo. JORNADA Y HORARIO: Jornada completa de Lunes a Jueves, Los Viernes y el verano jornada intensiva. Salario: Totalmente abierto. No se descaran candidaturas por este motivo. Seguro médico opcional que incluye seguro dental y psicología y retribución flexible a nivel de tickets restaurante. Cursos de formación gratuita.

Trabajarás como Programador/a .NET Core en un cliente especializado en un software creado para optimizar procesos. ¿Cómo será tu día a día? Programación en .NET Core y con lenguaje C#. CI/CD con Azure DevOps y GIT. Mantenimiento y resolución de incidencias. ¿Qué te hará triunfar en la posición? 2/3 años de experiencia en programación con .Net core y con lenguaje C#. Deseable: Experiencia con Azure DevOps, GIT, VS, SQL Server, API REST. Se valorará: Conocimientos en Protocolo OData, React. ¿Qué ofrecemos? Modalidad de trabajo híbrido, asistiendo 2-3 días a las oficinas ubicadas en Madrid (zona Fuencarral). Posición estable, indefinida y de larga duración. Salario competitivo según la experiencia y lo que puedas aportar al proyecto. Oportunidades de formación en tecnologías punteras (Open Webinars). Clases de inglés con diferentes niveles, adaptadas a ti. Certificaciones pagadas en las últimas tendencias. Amplio abanico de retos y proyectos. Acceso a beneficios fiscales gracias a nuestro plan de Retribución Flexible (ticket restaurante, transporte, guardería y formación). Finalizar el contrato siempre es la última opción, buscamos entre la multitud de proyectos que tenemos otro que pueda interesarte. Seguimiento personalizado gracias al acompañamiento de nuestra figura de People Partner y un Business Manager. Trato cercano y seguimiento: vas a estar en constante comunicación con nosotros para saber cómo avanza el proyecto. ¡DA EL PASO PARA COMENZAR TU NUEVA ETAPA PROFESIONAL!