El Proyecto Buscamos a un Responsable de Proyecto IT con un mínimo de 5 años, para un importante proyecto en híbrido en Barcelona de una empresa muy reconocida del Sector Público de Cataluña. ¿Qué necesitamos de ti? Experiencia de 5 años en gestión de proyectos. Experiencia en Planificación tareas del proyecto (modos Classic y Scrum) Planificación y seguimento ecónomico del proyecto (costes, revenue,..) Reporting interno (kpis, QA, ...) Seguimiento y reporting con el cliente. Experiencia en metodologías agiles, Project management, etc. Conocimiento de aplicaciones en entornos J2EE. Valorable conocimiento en aplicaciones en entornos Cloud. Catalán avanzado. Condiciones: Contratación indefinida. Posición híbrida (2 días a las oficinas y 3 de teletrabajo). Horario flexible de lunes a viernes. Salario competitivo. ¿Beneficios? Desarrollo profesional en una empresa de software con origen alemán que trabaja en proyectos altamente innovadores y multidisciplinares (software, ingeniería, telecomunicaciones, dispositivos embebidos, aplicaciones móviles). Participar en un proyecto de larga duración con amplia influencia del Sector Público de Cataluña. Oficinas en diferentes puntos de España como Barcelona, Tarragona, Reus, Granada etc. Plan de retribución flexible, seguro médico privado. Desde el inicio se proporciona portátil exclusivo. Horario totalmente flexible de lunes a viernes. Remuneración según experiencia profesional y conocimientos.

Description: Desde Grupo Digital, seleccionamos Jefe/a Proyecto SAP para incorporación directa en cliente- Minimum requirements: Jefe proyecto senior SAP. Experiencia en proyectos S4/Hana y preventa Buen nivel de inglés Funciones: Elaborar y/o validar la definición de alcance de la oferta. Valorar el coste de la implantación del proyecto en la fase de oferta. Tener en cuenta todo lo necesario en función de la complejidad/envergadura del Proyecto o Servicio que se está ofertando. Conocimiento de las metodologías de gestión de proyectos SAP o genéricas así como frameworks de trabajo que puedan ser el marco metodológico del cliente (SAP Activate, PMP Prince2, Agile, SAFE, ITIL) Responsabilizarse de la entrega de toda la documentación necesaria en fase de oferta. Capacidad de liderar, elaborar la documentación necesaria y realizar la defensa del proyecto/servicio en cliente. Conocimiento del Portfolio de SAP de manera que lidere al equipo de consultores necesarios en la elaboración de ofertas. Idioma: inglés de negocio fluido Condiciones Laborales: Tipo de proyecto: Estable. Ubicación: se valoran candidaturas de cualquier ubicación en España. IMPRESCINDIBLE RESIDIR EN ESPAÑA. Modalidad de trabajo: posibilidad de teletrabajo. Tipo de jornada: Completa. Grupo Digital Somos un grupo de empresas tecnológicas, formado actualmente por unos 400 profesionales, en distintas áreas: desarrollo, sistemas, ingeniería automática, consultoría... Si quieres impulsar tu carrera con un proyecto único de la mano de una multinacional de primerísimo nivel, no dudes en presentar tu candidatura. ¡Te esperamos!

Buscamos un ARQUITECTO/a-TECH LEAD JAVA con al menos 4 años de experiencia trabajando en funciones relacionadas ¿QUÉ TE HARÁ TRIUNFAR? Muy valorable titulación universitaria Al menos 5 años de experiencia en arquitecturas de microservicios y arquitecturas hexagonales. Experiencia en patrones de diseño Java y microservicios (circuit Breaker, trazabilidad distribuida, transaccionalidad distribuida, SAGA, CQRS, Event sourcing...) Experiencia en proyectos complejos con altas volumetrías y gestión de equipos desde un punto de vista técnico. Experiencia en proyectos de ruptura de monolito / DDD Experiencia en proyectos bajo metodologias agiles. Experiencia en definición de APIs (API Rest y mensajería). API-First (OpenAPI/Swagger,AsyncAPI. Experiencia en BDD Tecnologías: Java 8 o superior, suite Pivotal (springBoot, Spring Framework, Spring Cloud, Spring Data) Kubernetes / OpenSHift, mensajeria (Kafka / RabbitMQ / ActiveMQ) BBDD relacionales (Oracle / Postgre SQL) no relacionales (MongoDB) Deseables: Certificaciones: Java CKED, AWS/Azure/GCP ¿POR QUÉ ELEGIRNOS? ¡Esto es lo que te ofrecemos! Te ofrecemos distintas oportunidades de formación y amplio abanico de retos y proyectos acordes con tus objetivos personales y profesionales: revisión salarial, crecimiento vertical y horizontal. ¡Trabajamos en proyectos retadores! Tenemos distintas oportunidades que ofrecerte! Finalizar tu contrato con nosotros siempre va a ser la última opción, vamos a buscar proyectos para ti según tus necesidades y preferencias Flexibilidad horaria para poder conciliar vida laboral y personal. Seguimiento personalizado gracias al acompañamiento de nuestra figura de People Partner, y nuestro Business Manager, que siempre van a estar conectados contigo para lo que necesites! Formarás parte de una empresa responsable y comprometida con la igualdad de oportunidades. Trato cercano y seguimiento continuo durante todo el proceso de selección: vas a estar en constante comunicación con nosotros sobre cómo avanza tu candidatura, así como en contacto sobre posibles oportunidades que se adapten a lo que buscas a nivel laboral Ofrecemos proyectos completamente estables y de larga duración, en los que podrás desarrollarte profesionalmente y apoyarte en los profesionales que actualmente colaboran en ellos. Proyectos a la carta, podrás valorar el que más se ajuste a tus preferencias a nivel laboral y que puedan encajar en tus búsquedas. Salario competitivo, siempre acorde a las competencias que aportes según tu experiencia. Acceso a beneficios fiscales gracias a nuestro plan de Retribución Flexible (ticket restaurante, ticket transporte, cheque guardería y formación). Nos adaptamos a tus preferencias, tenemos proyectos en modalidad remoto 100%, híbrido o incluso presencial si quieres interactuar de manera presencial con tus compañeros! En Digital Talent Agency te ofrecemos desarrollar proyectos en empresas destacadas del sector tecnológico, poniendo foco en tu desarrollo profesional, qué te gusta, cómo eres y con qué tipo de proyectos te sientes motivado. ¡Queremos conocerte!

En Digital Talent Agency estamos buscando un perfil de PMO/Consultor en Financial Crime para trabajar para uno de nuestros principales clientes. ¿Cuál será tu misión? Realizar seguimiento y coordinación de diferentes actores para asegurar la consecución de tareas en el ámbito de Financial Crime. Planificar tareas relacionadas con la prevención de delitos financieros. Asegurar la realización de tareas, incluyendo pruebas cuando sea necesario. Aplicar conocimiento en el sector bancario relacionado con Financial Crime. ¿Qué te hará triunfar? Tener experiencia en seguimiento y coordinación de tareas en el ámbito de Financial Crime. Contar con habilidad en la planificación de tareas y capacidad para asegurar la ejecución de tareas, incluyendo pruebas. Tener conocimiento del sector bancario en el ámbito de Financial Crime. Nivel de inglés B2-C1, con capacidad para mantener reuniones en inglés. ¿Qué te ofrecemos? Jornada intensiva todos los viernes y en los meses de Julio y Agosto. Flexibilidad horaria en la entrada y la pausa de la comida para equilibrar tu vida profesional y personal. Retribución flexible.Podrás beneficiarte de aquello que más se ajuste a tus necesidades: ticket restaurante, guardería, transporte público o seguro privado. Salario competitivo acorde a las competencias que aportes según tu experiencia. Buen ambiente laboral. Modalidad de trabajo remota. Estabilidad. Formarás parte de una empresa con más de 20 años de trayectoria, que trabaja con las principales empresas del sector, y te ofreceremos proyectos de larga duración en los que podrás desarrollarte profesionalmente y trabajar con los mejores profesionales. Trato cercano y seguimiento durante todo el proceso de selección. Estaremos en constante comunicación sobre cómo avanza tu candidatura o sobre posibles oportunidades que se adapten a lo que buscas a nivel laboral. Acompañamiento personalizado. Tendrás un/a People Partner y un/a Business Manager a tu disposición para lo que necesites! Si ves que la posición encaja con tu perfil y cumples con los requisitos indicados, ¡INSCRÍBETE AHORA!

At least 8 years of experience as CONSULTANT SAP IS-U Energy Data Management (EDM) and/or Billing (BI) managing teams of at least 2-4 consultants. Rol: Team Leader SAP IS-U Energy Data Management (EDM) and/or Billing (BI) Role and Responsibilities: Project plan definition and follow up Management of IS-U EDM/BILLING team and Abap development team and related Partners Collection of functional/technical requirements of the client and their analysis. Management and preparation of design documents to respond to our client's requirements, identification of "gaps". Lead the Implementation on the modules described and govern the integrations with the rest of the systems, both from the SAP ecosystem and external. Definition and execution of Integration and User test plans. English advanced level conversation / own consulting and business technician. Required Skills and Experience: At least eigth (8) years of experience as CONSULTANT SAP IS-U Energy Data Management (EDM) and/or Billing (BI).Agile or PMP Certification is a plus. Certification on corresponding module/s. ABAP Programing Skill is a plus. Language: Very high Spanish and English WE OFFER: Freelance Contract Rate: According to experience provided Long Term Project Location: Teleworking

Buscamos un LÍDER TÉCNICO con al menos 2 años de experiencia trabajando en funciones relacionadas ¿QUÉ TE HARÁ TRIUNFAR? Experiencia como líder técnico o perfil técnico con interés en realizar funciones de gestión. Experiencia de al menos 4-5 años en Backend Java, Spring Boot, Microservicios y DDD. ¿CUÁLES SERÁN TUS FUNCIONES? Labores de diseño, contacto con cliente y gestión de equipo (equipo de unas 3/5 personas). ¿QUÉ SE OFRECE? Trabajo remoto desde cualquier ubicación de España. Posibilidad de trabajar con las últimas tecnologías de mercado Empresa sólida Oportunidad de desarrollo Proyecto estable Distintos beneficios sociales y salario acorde a perfil.

Rol: Consultor SAP FI (Remoto) Conocimientos imprescindibles: Consultor Senior de dos (2) a tres (3) años de experiencia en Group Reporting. Tres (3) años mínimo en proyectos de consolidación. Conocimiento Funcional de Consolidación y FI requerido. Conocimientos Deseables: Deseables conocimientos de SAC. Condiciones Laborales: Lugar de Trabajo: España - Remoto. Tipo de Contrato: A Término Indefinido. Rango Salarial: EUR42.000 - EUR48.000.

En Rawson BPO, estamos en búsqueda de un perfil de PMO CIBERSEGURIDAD (TELETRABAJO) Profesional de la ciberseguridad que cuente con amplia experiencia en, a partir de un análisis de riesgos y vulnerabilidades, sea capaz de definir y planificar medidas correctoras (proyectos), y con conocimiento general del estado del arte a nivel de soluciones y fabricantes de cada ámbito. Rol: PMO Ciberseguridad (Remoto) Requisitos: Experiencia de cinco (5) o más años en ámbitos de ciberseguridad. Experiencia en la generación de planes de implantación de medidas de seguridad en diferentes campos (redes, identidad, SOC...). Dirección de proyectos de seguridad. Conocimiento de las normativas más habituales del mercado relativo a la seguridad (GDPR, ISO, SOC2...). Descripción: Trabajo con un cliente en la realización de un plan de implantación de medidas correctoras en base a un análisis de riesgos ya realizado. Este punto conlleva la necesidad de entender, de forma profunda, la particularidad del negocio del cliente, su estacionalidad y su estado actual. También conllevará la estancia en las dependencias del cliente durante los 2 primeros meses de contrato (Lunes a Jueves) con desplazamiento a su localidad (Viella). Definición de cada proyecto, en alcance y presupuesto. Soporte en la elección de soluciones/fabricantes. Análisis de alternativas, presentación de las mismas y soporte en la toma de decisiones. Soporte en la elaboración de peticiones de ofertas a fabricantes e integradores. Soporte en la dirección de los proyectos.

En Digital Talent Agency estamos buscando un perfil de Consultor/a SAP HCM para trabajar para uno de nuestros principales clientes. ¿Cuál será tu misión? Trabajarás en todos los aspectos del ciclo de vida de un proyecto HCM desde la planificación hasta la implementación y el soporte continuo, incluyendo módulos como PY, PA, OM, entre otros. Mantendrás una comunicación efectiva con el cliente y las áreas de usuario. ¿Qué te hará triunfar? Tener experiencia en Módulos de Sector Público (Pse). Aunque no es obligatorio, se considera deseable la capacidad de debugear código ABAP. Se valora el conocimiento en SuccessFactors. ¿Qué te ofrecemos? Jornada intensiva todos los viernes y en los meses de Julio y Agosto. Flexibilidad horaria en la entrada y la pausa de la comida para equilibrar tu vida profesional y personal. Retribución flexible.Podrás beneficiarte de aquello que más se ajuste a tus necesidades: ticket restaurante, guardería, transporte público o seguro privado. Salario competitivo acorde a las competencias que aportes según tu experiencia. Buen ambiente laboral. Modalidad de trabajo remota. Estabilidad. Formarás parte de una empresa con más de 20 años de trayectoria, que trabaja con las principales empresas del sector, y te ofreceremos proyectos de larga duración en los que podrás desarrollarte profesionalmente y trabajar con los mejores profesionales. Trato cercano y seguimiento durante todo el proceso de selección. Estaremos en constante comunicación sobre cómo avanza tu candidatura o sobre posibles oportunidades que se adapten a lo que buscas a nivel laboral. Acompañamiento personalizado. Tendrás un/a People Partner y un/a Business Manager a tu disposición para lo que necesites! Si ves que la posición encaja con tu perfil y cumples con los requisitos indicados, ¡INSCRÍBETE AHORA!

Rol: Consultor SAP IS-U (Remoto) Conocimiento clave: SAP IS-U Conocimientos imprescindibles: Implementación de SAP ISU-WM en varios proyectos Conocimientos en PM-EAM Programación y debug Abap y JavaScript. Conocimientos en SAP Gateway, definición y test de servicios o Data Conocimientos en la arquitectura, administración y configuración de todos los componentes relativos a la solución SAP Asset Manager: Configpanel configuration & Admin Monitor panel, SAP Gateway, SAP Cloud Connector, Principal Propagation configuration, SAP BTP Mobile Services, WebIDE y Mobilse Services client SDK, etc Responsabilidad y funciones: Consultor responsable de la parte de movilidad de implantación SAP ISU, proyecto implantación. Condiciones Laborales: Lugar de Trabajo: España - Remoto. Tipo de Contrato: A Término Indefinido. Salario: A convenir de acuerdo a la experiencia