Buscamos un DESARROLLADOR/A SENIOR con al menos 5-6 años de experiencia trabajando en funciones relacionadas. Desarrollador/a senior con experiencia en las tecnologías exactas. Dada la urgencia, se busca productividad desde el primer día, sin curva de aprendizaje (tecnológico) y capacidades de liderar lo tecnológico de este módulo con arquitecturas microservicios. Mínimo 6 años REALES de experiencia las tecnologías Java Microservicios: (Solvencia con) Spring Boot. Spring Web. Spring Jdbc. Spring Security. Protocolo REST. Protocolo SOAP. SQL nativo. Maven. GIT / Github. Junit con Mockito Valorable conocimientos en Front (no imprescindible): JavaScript JQuery. React. Backbone

Buscamos un DESARROLLADOR/A JAVA/NODE y REACT con al menos 2 años de experiencia trabajando en funciones relacionadas. ¿QUÉ TE HARÁ TRIUNFAR? Experiencia en programación web, dockers y microservicios Amplio conocimiento en Node.js ó Java y React Entorno Windows y Linux ¿CUÁLES SERÁN TUS FUNCIONES? Participación en interesante proyecto para sector naval ¿CUÁL ES LA UBICACIÓN DEL PUESTO? Ferrol, con modalidad de trabajo híbrido: 2 días a la semana teletrabajo, 3 presencial En Digital Talent Agency te ofrecemos desarrollar proyectos en empresas destacadas del sector tecnológico, poniendo foco en tu desarrollo profesional, qué te gusta, cómo eres y con qué tipo de proyectos te sientes motivado. ¡Queremos conocerte!

Desde Sandav estamos en búsqueda de un/a Desarrollador/a Java para proyecto ESTABLE del sector logístico ubicado en Madrid. Se trata de una una implantación y proyecto de cero, sector transporte y esta centrado en desarrollar una aplicaciones para ferrocarriles sobre Java, Springboot, y algo de la parte front con Angular. Rol: Desarrollador/a Fullstack con JavaScript y Spring Condiciones Laborales: Es un proyecto que requiere de 4 días presenciales en zona Chamartin, los viernes sí que teletrabajan. El horario puede ser continuo, entrada a las 7:30h y salida en torno a las 16:00-16:30h dependiendo de si se para a comer; en total se hacen 8 horas y media de lunes a jueves para salir los viernes a las 15:00h. Requisitos: Se requiere al menos dos (2) a tres (3) años de experiencia con lenguajes: Java, SQL, PL/SQL, JavaScript. BBDD: Oracle, MySQL. Otros: JBoss (WildFly) / Tomcat,Netbeans, Eclipse, Spring Boot, Spring Security, Spring Data, Thimeleafs, Servicios REST. Se ofrece: Proyecto estable. Contrato indefinido. Modalidad de trabajo: 4 días presencial y viernes en teletrabajo. Horario muy flexible. Salario: en función de la experiencia aportada. Contrato directo con nuestro cliente.

The Agile Delivery Center by Capgemini still growing thanks to new and innovative international projects from our important customers who place their trust in us every day. Role: Software Engineer / Agile Delivery Center Spain Capgemini Tech Profile: We're looking for developers with at least four (4) years experience in software development, with fluent English and/or French, very passionate in technology and interested to be involved in high tech talent ecosystem, multicultural environment, active and dynamic and open-minded culture. Four (4) years experience in development with Java, JavaScript or TypeScript. Experience in Spring Framework, Node.js, Angular or React. Knowledge in SQL and ORM (Hibernate, JPA). REST, SOAP, HTTP and general web development concepts. Algorithms, common patterns and best practices. Agile Methodologies like Scrum or SAFe. Candidate will be in charge of: Development in SPA and microservices architectures. Design and development in Agile working environment. Test definition and execution to guarantee software quality. Pilot developments & context testing. As part of our Team we will provide you: Permanent contract. Excellent working environment. Innovation projects with big international customers which will allow you to learn and grow every day, working trips are possible. An attractive career plan linked to technical and personal development in a top multinational enterprise in its sector. Learning plans oriented into market latest needs as Scaled Agile Framework Enterprise (SAFe) and other technical innovations. An interesting Social Benefits pack: health insurance (50% paid by the Company), life insurance & physiotherapist service, flexible schedule, hybrid working model and intensive days on Fridays, every day in July and August. Flexible salary plan. Healthy nutrition program, we have fresh fruit baskets which came from nearby farmers every week! Being part of the ADCenter you will have the opportunity to grow technically but also the responsibility to innovate, contribute getting out of your control zone for the center's growth as part of our daily objectives. People selected will join a center in evolution with the possibility to get the career that they want in many fields like Software Development, Software Architecture, Project Management, People Leading... #GetTheFutureYouWant at ADCenter Spain Capgemini Meet us better at our website: https://www.capgemini.com/es-es/service/adcenter-spain/

Buscamos un PROGRAMADOR/A JAVA con al menos 2 años de experiencia trabajando en funciones relacionadas. ¿QUÉ BUSCAMOS DE TI? Programador con experiencia en Spring Security... Pros@ y/o componentes java de Seguridad. Pros@ en la infraestructura de la GISS, basada en Java,. Modalidad: Remoto ó 50% presencial Madrid Titulado universitario superior, medio o de Grado preferentemente en especialidades de las Tecnologías de la Información y de las Comunicaciones. Con, al menos, 2 años de experiencia en perfiles Java Runtime (Configuración, tunning, monitorización) JavaScript. Lenguaje Java. XML. HTML 4-5. Medio PL/SQL. SoapUI. Spring. Spring Boot. Spring Framework. Spring MVC. Spring Security. Autenticación, autorización, firma electronica, certificados electronicos, etc. ¿POR QUÉ ELEGIRNOS? ¡Esto es lo que te ofrecemos! Te ofrecemos distintas oportunidades de formación y amplio abanico de retos y proyectos acordes con tus objetivos personales y profesionales: revisión salarial, crecimiento vertical y horizontal. ¡Trabajamos en proyectos retadores! Tenemos distintas oportunidades que ofrecerte! Finalizar tu contrato con nosotros siempre va a ser la última opción, vamos a buscar proyectos para ti según tus necesidades y preferencias Flexibilidad horaria para poder conciliar vida laboral y personal. Seguimiento personalizado gracias al acompañamiento de nuestra figura de People Partner, y nuestro Business Manager, que siempre van a estar conectados contigo para lo que necesites! Formarás parte de una empresa responsable y comprometida con la igualdad de oportunidades. Trato cercano y seguimiento continuo durante todo el proceso de selección: vas a estar en constante comunicación con nosotros sobre cómo avanza tu candidatura, así como en contacto sobre posibles oportunidades que se adapten a lo que buscas a nivel laboral Ofrecemos proyectos completamente estables y de larga duración, en los que podrás desarrollarte profesionalmente y apoyarte en los profesionales que actualmente colaboran en ellos. Proyectos a la carta, podrás valorar el que más se ajuste a tus preferencias a nivel laboral y que puedan encajar en tus búsquedas. Salario competitivo, siempre acorde a las competencias que aportes según tu experiencia. Acceso a beneficios fiscales gracias a nuestro plan de Retribución Flexible (ticket restaurante, ticket transporte, cheque guardería y formación). Nos adaptamos a tus preferencias, tenemos proyectos en modalidad remoto 100%, híbrido o incluso presencial si quieres interactuar de manera presencial con tus compañeros! En Digital Talent Agency te ofrecemos desarrollar proyectos en empresas destacadas del sector tecnológico, poniendo foco en tu desarrollo profesional, qué te gusta, cómo eres y con qué tipo de proyectos te sientes motivado. ¡Queremos conocerte!

En el ADCenter de Capgemini continuamos creciendo gracias a nuevos e innovadores proyectos internacionales de importantes clientes que cada día depositan su confianza en nosotros. Buscamos desarrollador@s con una experiencia mínima de 3 años en desarrollo de software, con nivel alto de inglés y/o francés y pasión por la tecnología e interés en crecer profesionalmente en un ecosistema de alto talento tecnológico, ambiente multicultural, joven, dinámico y activo, cultura abierta y mentalidad emprendedora. Rol: Java Software Developer Perfil técnico: Al menos tres (3) años de experiencia en desarrollo en Java. Conocimiento de bases de datos SQL y/o ORM estándar (Hibernate, JPA). REST, SOAP, HTTP y conceptos general de Web. Git e Integración Continuo (Jenkins, Travis, Gitlab, TeamCity etc). Algoritmos, patrones comunes y mejores prácticas. Metodología Agile, Scrum o SAFE. Formar parte de nuestro centro, no implica solo el desarrollo de un rol técnico dentro de un proyecto concreto, sino la responsabilidad de innovar, aportar, salir de tu zona de confort y apostar por el crecimiento y evolución del centro como parte de nuestro día a día. La persona seleccionada se unirá a un centro en constante evolución, pudiendo optar una vez incorporada por diferentes líneas donde desarrollar su carrera (arquitectura, gestión, funcional, desarrollo). ¿Qué ofrecemos? Contrato indefinido desde el primer día. Posibilidad de Teletrabajo hasta un 80%. Jornada intensiva los viernes y los meses de verano. Beneficios sociales (Tarjeta Restaurant, seguro médico, seguro de vida, tickets guardería,...). Programa de alimentación saludable, ¡Tendrás fruta gratis todos los días! Plan de carrera y planes formativos adaptados a tu rol. Acceso a más de 400 acciones formativas internas. Excelente ambiente de trabajo. ¡Tómate un break!, hay café gratis para todos los en la cocina. Entorno internacional, con posibilidades de viajar. Acceso al plan de compra de acciones ESOP de la compañía. Conócenos mejor, visita nuestra web: https://www.capgemini.com/es-es/service/adcenter-spain/

Buscamos desarrollador fullstack para formar parte de nuestros equipos de desarrollo de proyectos, aplicaciones, productos ¿Qué experiencia, capacidades y conocimientos se requieren? Grado en Ingeniería Informática o disciplinas afines, o bien FP Grado Superior en Informática. Experiencia mínima de 2 años en el ámbito del desarrollo de software. Conocimiento de comunicación entre aplicaciones: servicios web (SOAP, REST), protocolos y lenguajes de comunicación (XML, JSON). IMPRESCINDIBLE conocimiento demostrable de desarrollo front-end (Angular, react, vue). IMPRESCINDIBLE conocimiento demostrable de desarrollo backend en Java, especialmente en Spring Boot. Experiencia con plataformas cloud computing (AWS, GCP, Azure). Experiencia en el despliegue y soporte de arquitecturas software, en entornos de integración continua (CI/CD). Experiencia en la automatización y manejo de aplicaciones en contenedores: Kubernetes, Docker. ¿Qué otras cosas valoramos? Experiencia con plataformas cloud computing (AWS, GCP, Azure). Experiencia en el despliegue y soporte de arquitecturas software, en entornos de integración continua (CI/CD). Experiencia en la automatización y manejo de aplicaciones en contenedores: Kubernetes, Docker. Conocimiento de la filosofía DevOps. Metodologías Agile (SCRUM). Experiencia en aplicaciones móviles.

Funciones En Sopra Steria trabajamos para hacer posible la transformación digital de nuestros clientes y para conseguirlo necesitamos seguir creciendo y sumando gracias a personas como tú. Con presencia en más de 25 países y con más de 45.000 colaboradores, nuestra misión es unir talento y proyectos, tratando de ayudarte a que encuentres un lugar en el que poder desarrollar todo tu potencial. ¿Te atreves a crear el futuro? Para acompañarnos en este camino, estamos buscando, un/a programador/a backend con Java, SpringBoot y Microservicios. ¡Atrévete a trabajar de una forma diferente y conócenos! Requisitos No buscamos la perfección, pero, nos gustaría que tuvieras al menos 4 años de experiencia como desarrollador backend trabajando con las siguientes tecnologías: Java, Microservicios, Spring, Spring Boot, REST, Kafka, PL/SQL, Oracle. Se ofrece Porque sabemos lo que necesitas... Facilidades para ti, para tu tiempo. ¡No todo va a ser trabajo! Participa en proyectos retadores. ¿Te animas a aprender algo nuevo? Crece con un programa de desarrollo continúo personalizado Disfruta de nuestros Beneficios y accede al Plan de retribución flexible Smart Sessions ¿Tienes algo que contarnos? ¡Atrévete a trabajar de una forma diferente y conócenos!

¡Te ofrecemos crecer con nosotros en una de nuestras unidades tecnológicas: FullStack Development! Si tienes al menos experiencia de unos 4-5 años trabajando como Analista Java con experiencia en microservicios , danos la oportunidad de conocerte. ¿Qué necesitamos? Analista de Microservicios Funciones y responsabilidades: Responsable de la definición funcional en conjunto con las áreas de negocio. Revisión del plan de pruebas y su ejecución. Aseguramiento de la calidad del entregable. Verificar que el producto cumple con las expectativas de los usuarios. Definición del plan de implantación y comunicación. Garantizar la transferencia a la explotación del activo digital. o Experiencia y conocimientos: Al menos 5 años de experiencia real habiendo liderado proyectos E2E con equipos multidisciplinares en entornos digitales. Capacidad para trabajar en equipo en entornos interdependientes. Perfil técnico y analítico. Capacidad para resolver conflictos y situaciones complejas. Cumplimiento metodológico de estándares de desarrollo, gestión ágil de proyectos y calidad documental. Conocimiento avanzado a nivel funcional de las tecnologías implicadas en el ecosistema digital Capa de back-end: Java 8+, arquitecturas dirigidas por eventos, Microservicios, Spring. Deseable experiencia en React ¿Qué podemos ofrecerte? Contratación indefinida Teletrabajo 100% Horario estándar de oficina. Viernes y Agosto jornada intensiva Rango salarial: 45-50k brutos anuales (rango orientativo, salario en función de experiencia aportada) Beneficios sociales: Seguro médico privado y seguro de vida Retribución flexible: tickets restaurante, tickets guardería, tarjeta transporte 23 días de vacaciones y el día de tu cumpleaños Plan de formación personalizado. Si sientes que podrías encajar y te apetece la experiencia, ¡ponte en contacto con nosotros! Y te daremos toda la información que necesites. ¡Abre una nueva ventana a tu futuro con Second Window! ¡Inscríbete!

En Rawson BPO, estamos en búsqueda de un perfil de DESARROLLADOR/A JAVA CON REACTJS, SPRING, HIBERNATE, JQUERY, JAVASCRIPT, ORACLE, WEBLOGIC. Rol: Desarrollador/a Java con React JS, Spring, Hibernate, JQuery, JavaScript, Oracle, WebLogic Requisitos: Experiencia en el desarrollo de aplicaciones Java con las siguientes tecnologías: React JS, Bootstrap, JQuery, JavaScript, Java 8 o superior, Spring Boot 2.4 o superior, Spring Framework 5.3, Spring MVC, Spring Security 5.4, Spring Data JPA, Hibernate, Oracle 19 o superior, WebLogic 12.2.1.4.0 Condiciones: Contrato Indefinido. Salario a convenir. Modo de trabajo: trabajo híbrido (2 días en oficinas del cliente) en Mérida (Badajoz).