Desde Sandav actualmente precisamos profesionales con experiencia como Desarrollador/a Front Senior para formar parte de un equipo Scrum multidisciplinar que se encarga de la mejora de producto atendiendo necesidades de negocio a la vez que proponiendo mejoras basadas en experimentación. En él asumirás el rol de desarrollador frontend. El puesto sería 100% Teletrabajo Rol: Desarrollador/a Frontend Senior (Teletrabajo) Requisitos imprescindibles: Que seas capaz de participar en el diseño. Que tengas un profundo conocimiento de patrones y arquitecturas de desarrollo. Que hayas participado de forma activa en diseño y desarrollo de APIs REST. Que tengas experiencia en el desarrollo bajo un modelo de integración continua y revisión de código. JavaScript y modern frameworks. Experiencia comercial en React. Redux / state management. Node.js, Express.js, NextJS. Conocimientos API REST. Conocimientos TDD, testing. OFRECEMOS: Teletrabajo 100%. Contrato indefinido. El horario de L-J jornada partida de 9 a 14 y de 15 a 18:30, los Viernes 9 a 15. Pudiendo todos los días entrar y salir media hora antes. Seguro médico privado. Banda salarial entre los 35.000EUR a 43.000EUR Brutos anuales (siempre negociables y en relación con la experiencia y conocimientos aportados). ¿Quieres trabajar en una empresa en la que sabemos cómo te llamas, nos preocupamos por tu bienestar y cuando necesita algo te atendemos al momento? SANDAV es una empresa que basa la relación con sus empleados en la INTEGRIDAD, que en resumen quiere decir que CUMPLIMOS LO PROMETIDO. Para más información: sandavteam.com Para más información: sandavteam.com

Desde Sandav estamos buscando un profesional como Desarrollador/a Front para ejercer funciones de Tech Lead en una proyecto 100% Teletrabajo. Proyecto de rehacer un front, replantearlo totalmente. Se trata de una plataforma y quieren replantear todo lo que tienen. Necesitan un perfil senior que domine el framework y que tenga una buena experiencia en Vue. Hay una parte que depende de la programación en JavaScript y en HTML (Canvas). Rol: Desarrollador/a Frontend Vue.js (Teletrabajo) Indispensables: Conocimientos avanzados de Vue.js. Programación de HTML5 Canvas. Experiencia en APIs REST Requisitos adicionales deseables: conocimientos de VITE / VITEST / VUETIFY. Uso habitual de TypeScript y Sass/ Less. Conocimientos SQL (PostgreSQL). Uso de GIT. Ofrecemos: Puesto 100% en Remoto. Buen clima laboral. Horario de oficina con flex horaria de entrada y salida. Seguro médico Privado. Salario 35-40k, siempre abiertos a negociar para adaptarnos a vuestras expectativas. ¿Quieres trabajar en una empresa en la que sabemos cómo te llamas, nos preocupamos por tu bienestar y cuando necesita algo te atendemos al momento? SANDAV es una empresa que basa la relación con sus empleados en la INTEGRIDAD, que en resumen quiere decir que CUMPLIMOS LO PROMETIDO. Para más información: sandavteam.com

En Rawson BPO, estamos en búsqueda de un perfil de ANALISTA PROGRAMADOR/A SERVICE NOW en TELETRABAJO. Rol: Analista Programador/a Service Now Requisitos: Experiencia mínima de 3 años con la herramienta Service Now. Conocimientos avanzados en ServiceNow Developer & Designer. Experiencia avanzada con JavaScript. Nivel de ingles Avanzado. Condiciones: Contrato Indefinido Salario a convenir Modo de trabajo: Teletrabajo/remoto en Madrid.

Buscamos un/a Desarrollador/a Web (CMS) con al menos 2 años de experiencia REQUISITOS: Experiencia en Python, Zope/Plone, Orientación a Objetos, HTML, CSS, JS, JQuery. FUNCIONES: Análisis y desarrollo de aplicaciones en el área web MODALIDAD: Podrás desarrollar el trabajo desde cualquier punto de España, con la modalidad 100% remoto que ofrecemos. Proyecto estable, de larga duración. Contrato indefinido directamente con Zemsania Global Group Acceso a formación y plan de retribución flexible

¿Qué necesitamos? Perfil de Angular con 2 años de experiencia JavaScript ECMAScript6 (ES6) HTML5 CSS3 y algún preprocesador como SASS, SCSS... Experiencia con Git ¿Qué te podemos ofrecer? Contratación indefinida 100% teletrabajo Beneficios sociales: Seguro médico privado y seguro de vida Retribución flexible: tickets restaurante, tickets guardería, tarjeta transporte 23 días de vacaciones y el día de tu cumpleaños Plan de formación personalizado. Si sientes que podrías encajar y te apetece la experiencia, ¡ponte en contacto con nosotros! Y te daremos toda la información que necesites. ¡Abre una nueva ventana a tu futuro con Second Window! ¡Inscríbete!

Buscamos un perfiles de DESARROLLADOR/A FRONTEND con al menos 2 años de experiencia. ¿Qué te hará triunfar? Al menos 2 años de expertiencia relacionada Experiencia en JavaScript (ES2015 - ES2022), HTML5, CSS3, React (v16.8 onwards), Typescript, GIT. Valorable conocimientos o experiencia en SASS, PostCSS, Jest (React testing library), Cypress POSIBILIDAD DE TRABAJO REMOTO DESDE CUALQUIER UBICACIÓN DE ESPAÑA ¿POR QUÉ ELEGIRNOS? ¡Esto es lo que te ofrecemos! Te ofrecemos distintas oportunidades de formación y amplio abanico de retos y proyectos acordes con tus objetivos personales y profesionales: revisión salarial, crecimiento vertical y horizontal. ¡Trabajamos en proyectos retadores! Tenemos distintas oportunidades que ofrecerte! Finalizar tu contrato con nosotros siempre va a ser la última opción, vamos a buscar proyectos para ti según tus necesidades y preferencias Flexibilidad horaria para poder conciliar vida laboral y personal. Seguimiento personalizado gracias al acompañamiento de nuestra figura de People Partner, y nuestro Business Manager, que siempre van a estar conectados contigo para lo que necesites! Formarás parte de una empresa responsable y comprometida con la igualdad de oportunidades. Trato cercano y seguimiento continuo durante todo el proceso de selección: vas a estar en constante comunicación con nosotros sobre cómo avanza tu candidatura, así como en contacto sobre posibles oportunidades que se adapten a lo que buscas a nivel laboral Ofrecemos proyectos completamente estables y de larga duración, en los que podrás desarrollarte profesionalmente y apoyarte en los profesionales que actualmente colaboran en ellos. Proyectos a la carta, podrás valorar el que más se ajuste a tus preferencias a nivel laboral y que puedan encajar en tus búsquedas. Salario competitivo, siempre acorde a las competencias que aportes según tu experiencia. Acceso a beneficios fiscales gracias a nuestro plan de Retribución Flexible (ticket restaurante, ticket transporte, cheque guardería y formación). Nos adaptamos a tus preferencias, tenemos proyectos en modalidad remoto 100%, híbrido o incluso presencial si quieres interactuar de manera presencial con tus compañeros! En Digital Talent Agency te ofrecemos desarrollar proyectos en empresas destacadas del sector tecnológico, poniendo foco en tu desarrollo profesional, qué te gusta, cómo eres y con qué tipo de proyectos te sientes motivado. ¡Queremos conocerte!

Buscamos perfiles de desarrollador Angular para trabajar en modalidad 100% remoto. Descripción: En Digital Talent Agency te ofrecemos oportunidades laborales de incorporación directa en empresas destacadas del sector tecnológico, encontrando el balance perfecto entre tu vida personal y profesional. Valoramos tu experiencia y ponemos el foco en la motivación, qué te gusta y qué tipo de proyectos quieres participar. Formamos parte de Zemsania Global Group y juntos, contamos con más de 18 de años de experiencia en asesoramiento profesional a candidatos y búsqueda y selección de perfiles tecnológicos. ¡DA EL PASO PARA COMENZAR TU NUEVA ETAPA PROFESIONAL! ¿Que te hará triunfar en esta posición? Experiencia de al menos 3 años en desarrollo Front con Angular Experiencia en HTML, CSS. Experiencia de frameworks de JavaScript (Node.js, Vue.js, AngularJS y/o React) ¿Que podemos ofrecerte? Modalidad de trabajo 10% remoto. Estabilidad laboral y posición indefinida. Salario competitivo acorde a tu experiencia. Formación y desarrollo en distintas tecnologías.

Te ofrecemos crecer con un importante cliente como PROGRAMADOR/A FRONTEND CON JAVASCRIPT. Si tienes unos 4-5 años de experiencia como Desarrollador/a Front , así como iniciativa, empatía y ganas de llegar lejos, danos la oportunidad de conocerte. ¿Qué necesitamos? Experiencia con frameworks en JavaScript (LitElement, Polymer, React, VUE,...). Experiencia en construcción de SPA. Arquitecturas de componentes o Webcomponents. Testing Front ( Mocha, Chai, Synon, Karma, Jasmine, Cypress) NPM CI/CD GIT Utilización de servicios REST/JSON Más de 5 años de experiencia como Frontend developer Persona proactiva, motivada, amante de la excelencia y de la tecnología, orientada al cliente, tenaz, comprometida, autónoma, con rigor y método, con dotes de comunicación y con madurez personal. Ingeniería técnica/superior. Referente técnico en el scrum team Colaboración en definiciones arquitectónicas y desarrollar los proyectos más desafiantes Liderazgo en la implementación de las USs más complejas del product backlog Participa en decisiones de alto nivel y colaborar si es necesario en actividades más operativas privilegiando el resultado y la calidad de las relaciones por sobre su autoría en las ideas. ¿Qué te podemos ofrecer? Contratación indefinida Teletrabajo 100% Horario de oficina, julio y agosto intensivos Rango salarial: 40-50k b/año Beneficios sociales: Seguro médico privado y seguro de vida Retribución flexible: tickets restaurante, tickets guardería, tarjeta transporte 23 días de vacaciones y el día de tu cumpleaños Plan de formación personalizado. Si sientes que podrías encajar y te apetece la experiencia, ¡ponte en contacto con nosotros! Y te daremos toda la información que necesites. ¡Abre una nueva ventana a tu futuro con Second Window! ¡Inscríbete!

In the Agile Delivery Center Spain of Capgemini, we are looking for people like you, with passion for technology, willing to contribute with innovative solutions and learn everyday within international and challenging environments. Role: Frontend Developer Requirements: We look for a Front-end Developer with at least four (4) years of experience with Javascript/ Typescript to join an international and stable project. Fluent in English and/or French Knowledge and experience with: JavaScript and/or TypeScript, specially with Angular. Package managers (npm, pnpm, yarn). HTML5, CSS / CSS3. REST, SOAP, HTTP. Agile. Experience with Vue.js or React will be a plus. The selected candidate will be in charge of: Development and evolution of Front-End SPA architectures. Design and development within an Agile environment. Definition and execution of tests to guarantee the quality of the software. Development of pilots and proofs of concept Coordination of Front-End teams. Being part of our team will provide you: The opportunity to participate in innovative projects of large global customers that will let you learn everyday. An attractive career plan and personal development in one of the highest lead company. Training plans oriented to the current market needs, Scaled Agile Framework Enterprise (SAFe) and technological innovations. An interesting social benefits pack (with restaurant card, health and life insurance, physiotherapist service, flexible timetable with possibility of working in remote). A stable contract.

En el ADCenter de Capgemini continuamos creciendo gracias a nuevos e innovadores proyectos internacionales de importantes clientes que cada día depositan su confianza en nosotros. Buscamos desarrollador@s con una experiencia mínima de 3 años en desarrollo frontend, con experiencia en Javascript / Typescript (especialmente Angular), con nivel alto de francés y pasión por la tecnología e interés en crecer profesionalmente en un ecosistema de alto talento tecnológico, ambiente multicultural, joven, dinámico y activo, cultura abierta y mentalidad emprendedora. Rol: Frontend Developer con Francés Requisitos: JavaScript and/or TypeScript, especialmente Angular. Package managers (npm, pnpm, yarn). HTML 5, CSS3. REST, SOAP, HTTP. Agile. Experiencia con Vue o React es un plus. El candidato seleccionado estará a cargo de: Desarrollo y evolutivos en arquitecturas Frontend SPA. Diseño y desarrollo en un ambiente de trabajo Agile. Definición y ejecución de tests para garantizar la calidad el software. Desarrollo pilotos y pruebas de contexto. Siendo parte de nuestro equipo te proporcionaremos: Oportunidad de participar en proyectos de innovación con grandes clientes internacionales que te permitirán aprender y crecer día a día. Un atractivo plan de carrera y desarrollo personal en una compañía multinacional puntera en el sector. Planes de formación orientados a las actuales necesidades de mercado como Scaled Agile Framework Enterpriese (SAFe) y otras innovaciones técnicas. Interesante pack de beneficios sociales (ticket restaurant, seguro médico copagado, servicio de fisioterapia, flexibilidad horaria y teletrabajo). Contrato indefinido.