Buscamos un DESARROLLADOR/A JAVA con al menos 3-5 años de experiencia trabajando en funciones relacionadas ¿QUÉ TE HARÁ TRIUNFAR? Base tecnológica JAVA (java8/java11), JQuery, JavaScript, Spring, Hibernate y bases de datos relacionales (tipo PostgreSQL) Francés fluido Experiencia de al menos 3-5 años. ¿POR QUÉ ELEGIRNOS? ¡Esto es lo que te ofrecemos! Te ofrecemos distintas oportunidades de formación y amplio abanico de retos y proyectos acordes con tus objetivos personales y profesionales: revisión salarial, crecimiento vertical y horizontal. ¡Trabajamos en proyectos retadores! Tenemos distintas oportunidades que ofrecerte! Finalizar tu contrato con nosotros siempre va a ser la última opción, vamos a buscar proyectos para ti según tus necesidades y preferencias Flexibilidad horaria para poder conciliar vida laboral y personal. Seguimiento personalizado gracias al acompañamiento de nuestra figura de People Partner, y nuestro Business Manager, que siempre van a estar conectados contigo para lo que necesites! Formarás parte de una empresa responsable y comprometida con la igualdad de oportunidades. Trato cercano y seguimiento continuo durante todo el proceso de selección: vas a estar en constante comunicación con nosotros sobre cómo avanza tu candidatura, así como en contacto sobre posibles oportunidades que se adapten a lo que buscas a nivel laboral Ofrecemos proyectos completamente estables y de larga duración, en los que podrás desarrollarte profesionalmente y apoyarte en los profesionales que actualmente colaboran en ellos. Proyectos a la carta, podrás valorar el que más se ajuste a tus preferencias a nivel laboral y que puedan encajar en tus búsquedas. Salario competitivo, siempre acorde a las competencias que aportes según tu experiencia. Acceso a beneficios fiscales gracias a nuestro plan de Retribución Flexible (ticket restaurante, ticket transporte, cheque guardería y formación). Nos adaptamos a tus preferencias, tenemos proyectos en modalidad remoto 100%, híbrido o incluso presencial si quieres interactuar de manera presencial con tus compañeros! En Digital Talent Agency te ofrecemos desarrollar proyectos en empresas destacadas del sector tecnológico, poniendo foco en tu desarrollo profesional, qué te gusta, cómo eres y con qué tipo de proyectos te sientes motivado. ¡Queremos conocerte!

Buscamos ANALISTA / ANALISTA PROGRAMADOR / RESPONSABLE DE DESARROLLO FULL STACK con conocimientos avanzados de arquitecturas software, flexible y adaptable a diferentes entornos tecnológicos. Formará parte de equipos de desarrollo, liderando las tareas de diseño e implementación en proyectos/aplicaciones dentro de la empresa y tomando las decisiones de alto nivel que requiera el trabajo de desarrollo de software. Rol: Analista Programador/a o Responsable de Desarrollo Fullstack (Remoto) ¿Qué experiencia, capacidades y conocimientos se requieren? Grado / Máster / Doctorado en Ingeniería Informática. Experiencia mínima de dos (2) años como ANALISTA / ANALISTA PROGRAMADOR o RESPONSABLE DE DESARROLLO FULLSTACK. Capacidad y autonomía para identificar requisitos, hacer planteamientos tecnológico, y concretar diseños (técnicos y funcionales) y arquitecturas. Capacidad para coordinar técnicamente equipos multidisciplinares e integrar diferentes tecnologías, lenguajes y paradigmas (SOA, microservicios, serverless, etc.). Conocimiento avanzado de comunicación entre aplicaciones: servicios web (SOAP, REST), protocolos y lenguajes de comunicación (XML, JSON). IMPRESCINDIBLE conocimiento demostrable de desarrollo front-end (Angular, React, Vue.js). IMPRESCINDIBLE conocimiento demostrable de desarrollo backend en Java, especialmente en Spring Boot. Experiencia con plataformas cloud computing (AWS, GCP, Azure). Experiencia en el despliegue y soporte de arquitecturas software, en entornos de integración continua (CI/CD). Experiencia en la automatización y manejo de aplicaciones en contenedores: Kubernetes, Docker. ¿Qué otras cosas valoramos? Experiencia en el uso de herramientas de BI y dashboarding. Conocimiento de la filosofía DevOps. Metodologías Agile (Scrum) Experiencia en aplicaciones móviles. ¿Qué tareas requiere el puesto? Participar activamente en la definición, diseño e implementación de proyectos/aplicaciones (identificación y definición del problema, planteamiento y diseño de solución, implementación, documentación, reuniones, reporte, etc.). Coordinar a un equipo de desarrollo de software, con programadores senior y analistas a su cargo. Gestionar directamente a los clientes en los proyectos de desarrollo o mantenimiento. Asegurar la calidad, integridad y seguridad del software. Generar estándares de desarrollo que garanticen el correcto funcionamiento y rendimiento de las aplicaciones en todo su ciclo. Implementar ciclos de desarrollo de mejora continua.

Description: Desde Grupo Digital, buscamos para proyecto en el sector bancario. Necesitamos un perfil técnico de backend con experiencia en microservicios con SpringBoot. Valoramos que el candidato tenga conocimientos en Angular Minimum requirements: Requisitos: Al menos 5 años de experiencia en el desarrollo con: Java 8 o superior. Microservicios con SpringBoot. Test unitarios con JUnit/Mockito. IC Jenkins o similar. JPA/Hibernate. Calidad con SonarQ o similar. Deseable: Angular Colas de mensajería Kafka Inglés nivel medio Condiciones Laborales: Ubicación: España . Modalidad de trabajo: Teletrabajo 100% ** con posibilidad de alguna reunión puntual en instalaciones de cliente Grupo Digital Somos un grupo de empresas tecnológicas, formado actualmente por unos 250 profesionales, en distintas áreas: desarrollo, sistemas, ingeniería automática, consultoría... Amplia informacion en nuestra web www.grupodigital.eu Te esperamos !!

Buscamos desarrollador fullstack para formar parte de nuestros equipos de desarrollo de proyectos, aplicaciones, productos ¿Qué experiencia, capacidades y conocimientos se requieren? Grado en Ingeniería Informática o disciplinas afines, o bien FP Grado Superior en Informática. Experiencia mínima de 2 años en el ámbito del desarrollo de software. Conocimiento de comunicación entre aplicaciones: servicios web (SOAP, REST), protocolos y lenguajes de comunicación (XML, JSON). IMPRESCINDIBLE conocimiento demostrable de desarrollo front-end (Angular, react, vue). IMPRESCINDIBLE conocimiento demostrable de desarrollo backend en Java, especialmente en Spring Boot. Experiencia con plataformas cloud computing (AWS, GCP, Azure). Experiencia en el despliegue y soporte de arquitecturas software, en entornos de integración continua (CI/CD). Experiencia en la automatización y manejo de aplicaciones en contenedores: Kubernetes, Docker. ¿Qué otras cosas valoramos? Experiencia con plataformas cloud computing (AWS, GCP, Azure). Experiencia en el despliegue y soporte de arquitecturas software, en entornos de integración continua (CI/CD). Experiencia en la automatización y manejo de aplicaciones en contenedores: Kubernetes, Docker. Conocimiento de la filosofía DevOps. Metodologías Agile (SCRUM). Experiencia en aplicaciones móviles.

Buscamos un DESARROLLADOR/A SENIOR con al menos 5-6 años de experiencia trabajando en funciones relacionadas. Desarrollador/a senior con experiencia en las tecnologías exactas. Dada la urgencia, se busca productividad desde el primer día, sin curva de aprendizaje (tecnológico) y capacidades de liderar lo tecnológico de este módulo con arquitecturas microservicios. Mínimo 6 años REALES de experiencia las tecnologías Java Microservicios: (Solvencia con) Spring Boot. Spring Web. Spring Jdbc. Spring Security. Protocolo REST. Protocolo SOAP. SQL nativo. Maven. GIT / Github. Junit con Mockito Valorable conocimientos en Front (no imprescindible): JavaScript JQuery. React. Backbone

¡Te ofrecemos crecer con nosotros en una de nuestras unidades tecnológicas: FullStack Development! Si tienes al menos experiencia de unos 4-5 años trabajando como Analista Java con experiencia en microservicios , danos la oportunidad de conocerte. ¿Qué necesitamos? Analista de Microservicios Funciones y responsabilidades: Responsable de la definición funcional en conjunto con las áreas de negocio. Revisión del plan de pruebas y su ejecución. Aseguramiento de la calidad del entregable. Verificar que el producto cumple con las expectativas de los usuarios. Definición del plan de implantación y comunicación. Garantizar la transferencia a la explotación del activo digital. o Experiencia y conocimientos: Al menos 5 años de experiencia real habiendo liderado proyectos E2E con equipos multidisciplinares en entornos digitales. Capacidad para trabajar en equipo en entornos interdependientes. Perfil técnico y analítico. Capacidad para resolver conflictos y situaciones complejas. Cumplimiento metodológico de estándares de desarrollo, gestión ágil de proyectos y calidad documental. Conocimiento avanzado a nivel funcional de las tecnologías implicadas en el ecosistema digital Capa de back-end: Java 8+, arquitecturas dirigidas por eventos, Microservicios, Spring. Deseable experiencia en React ¿Qué podemos ofrecerte? Contratación indefinida Teletrabajo 100% Horario estándar de oficina. Viernes y Agosto jornada intensiva Rango salarial: 45-50k brutos anuales (rango orientativo, salario en función de experiencia aportada) Beneficios sociales: Seguro médico privado y seguro de vida Retribución flexible: tickets restaurante, tickets guardería, tarjeta transporte 23 días de vacaciones y el día de tu cumpleaños Plan de formación personalizado. Si sientes que podrías encajar y te apetece la experiencia, ¡ponte en contacto con nosotros! Y te daremos toda la información que necesites. ¡Abre una nueva ventana a tu futuro con Second Window! ¡Inscríbete!

Desde Sandav actualmente precisamos profesionales con experiencia como Desarrollador/a Front Senior para formar parte de un equipo Scrum multidisciplinar que se encarga de la mejora de producto atendiendo necesidades de negocio a la vez que proponiendo mejoras basadas en experimentación. En él asumirás el rol de desarrollador frontend. El puesto sería 100% Teletrabajo Rol: Desarrollador/a Frontend Senior (Teletrabajo) Requisitos imprescindibles: Que seas capaz de participar en el diseño. Que tengas un profundo conocimiento de patrones y arquitecturas de desarrollo. Que hayas participado de forma activa en diseño y desarrollo de APIs REST. Que tengas experiencia en el desarrollo bajo un modelo de integración continua y revisión de código. JavaScript y modern frameworks. Experiencia comercial en React. Redux / state management. Node.js, Express.js, NextJS. Conocimientos API REST. Conocimientos TDD, testing. OFRECEMOS: Teletrabajo 100%. Contrato indefinido. El horario de L-J jornada partida de 9 a 14 y de 15 a 18:30, los Viernes 9 a 15. Pudiendo todos los días entrar y salir media hora antes. Seguro médico privado. Banda salarial entre los 35.000EUR a 43.000EUR Brutos anuales (siempre negociables y en relación con la experiencia y conocimientos aportados). ¿Quieres trabajar en una empresa en la que sabemos cómo te llamas, nos preocupamos por tu bienestar y cuando necesita algo te atendemos al momento? SANDAV es una empresa que basa la relación con sus empleados en la INTEGRIDAD, que en resumen quiere decir que CUMPLIMOS LO PROMETIDO. Para más información: sandavteam.com Para más información: sandavteam.com

Conocimientos o experiencia laboral demostrable realizando tareas de programación, análisis, arquitectura o gestión en entorno Java y J2EE. Válidos también perfiles junior con Titulación Universitaria y TFG realizado con Java, o perfiles de ciclo con prácticas en Java. Experiencia en tecnologías como: Java, J2EE, Spring, Hibernate, Struts, Microservicios, MVC,... Buscamos perfil personal muy motivado y dinámico, con capacidad y habilidades de aprendizaje y que quiera estar en continuo proceso de formación y abierto al aprendizaje continuo. Distintos puestos y proyectos!!! Programador Junior Programador Senior Analista Programador Analista Arquitecto Líder Técnico Jefe de proyecto Vacantes en: La Coruña Santiago de Compostela Lugo Vigo Ourense ¡Posibilidad de TELETRABAJO A NIVEL NACIONAL para alguno de estos proyectos!

Desde Sandav estamos buscando un profesional Desarrollador/a Java y PL/SQL para empresa líder en soluciones y software para empresas de transporte y logística. Se trata de un puesto 100% en remoto. Precisamos: Nivel de Francés B2 Experiencia de al menos dos años con Java / J2EE JSP Desarrollo Web (HTML, JavaScript...) Gestor de BD: Oracle (PL/SQL) Herramientas de desarrollo: Eclipse o similar Requisitos Deseados: Ajax Jasper Reports Tomcat Sun Java System Application Server Ofrecemos: Modalidad 100% Teletrabajo Contrato indefinido y buen clima laboral Seguro médico privado Banda salarial 27.000EUR - 35.000EUR Bruto/anuales (siempre negociables y buscando casar con vuestra experiencia y conocimientos) ¿Quieres trabajar en una empresa en la que sabemos cómo te llamas, nos preocupamos por tu bienestar y cuando necesita algo te atendemos al momento? SANDAV es una empresa que basa la relación con sus empleados en la INTEGRIDAD, que en resumen quiere decir que CUMPLIMOS LO PROMETIDO. Para más información: sandavteam.com

Buscamos un PROGRAMADOR/A FULLSTACK conexperiencia en JAVA y ANGULAR. ¿QUÉ TE HARÁ TRIUNFAR? Experiencia de al menos 2-3 años en desarrollo fullstack con Java y Angular. Inglés medio - alto Posibilidad de trabajo remoto desde cualquier ubicación a nivel nacional. ¿POR QUÉ ELEGIRNOS? ¡Esto es lo que te ofrecemos! Te ofrecemos distintas oportunidades de formación y amplio abanico de retos y proyectos acordes con tus objetivos personales y profesionales: revisión salarial, crecimiento vertical y horizontal. ¡Trabajamos en proyectos retadores! Tenemos distintas oportunidades que ofrecerte! Finalizar tu contrato con nosotros siempre va a ser la última opción, vamos a buscar proyectos para ti según tus necesidades y preferencias Flexibilidad horaria para poder conciliar vida laboral y personal. Seguimiento personalizado gracias al acompañamiento de nuestra figura de People Partner, y nuestro Business Manager, que siempre van a estar conectados contigo para lo que necesites! Formarás parte de una empresa responsable y comprometida con la igualdad de oportunidades. Trato cercano y seguimiento continuo durante todo el proceso de selección: vas a estar en constante comunicación con nosotros sobre cómo avanza tu candidatura, así como en contacto sobre posibles oportunidades que se adapten a lo que buscas a nivel laboral Ofrecemos proyectos completamente estables y de larga duración, en los que podrás desarrollarte profesionalmente y apoyarte en los profesionales que actualmente colaboran en ellos. Proyectos a la carta, podrás valorar el que más se ajuste a tus preferencias a nivel laboral y que puedan encajar en tus búsquedas. Salario competitivo, siempre acorde a las competencias que aportes según tu experiencia. Acceso a beneficios fiscales gracias a nuestro plan de Retribución Flexible (ticket restaurante, ticket transporte, cheque guardería y formación). Nos adaptamos a tus preferencias, tenemos proyectos en modalidad remoto 100%, híbrido o incluso presencial si quieres interactuar de manera presencial con tus compañeros! En Digital Talent Agency te ofrecemos desarrollar proyectos en empresas destacadas del sector tecnológico, poniendo foco en tu desarrollo profesional, qué te gusta, cómo eres y con qué tipo de proyectos te sientes motivado. ¡Queremos conocerte!