¿CÓMO ES EL PROYECTO? Trabajarás como Administrador/a de Middleware administrando servidores de aplicaciones Websphere, Jboss y Tomcat desde cualquier ubicación de España, 100% en remoto. ¿CÓMO SERÁ TU DÍA A DÍA? Instalacion de la infraestructura. Administración de los servidores de aplicaciones WebSphere, JBoss (WildFly) / Tomcat Migraciones, parcheos, etc. ¿QUÉ TE HARÁ TRIUNFAR? Formación superior en Informática. +2 años de experiencia administrando servidores de aplicaciones Websphere, Jboss y Tomcat. Conocimientos en IBM Security Access Manager, Linux (Red Hat) y scripting. Disponibilidad para realizar guardias e intervenciones. ¿QUÉ OFRECEMOS? Modalidad de trabajo 100% en remoto. Horario de oficina con intensiva viernes y verano. Posición estable, indefinida y de larga duración. Oportunidades de formación en tecnologías punteras (Open Webinars). Clases de inglés con diferentes niveles, adaptadas a ti (One to one con personas nativas). Certificaciones pagadas en las últimas tendencias. Amplio abanico de retos y proyectos. Acceso a beneficios fiscales gracias a nuestro plan de Retribución Flexible (ticket restaurante, transporte, guardería y formación). Portal con descuentos en multitud de marcas y servicios. Finalizar el contrato siempre es la última opción, buscamos entre la multitud de proyectos que tenemos otro que pueda interesarte. Seguimiento personalizado gracias al acompañamiento de nuestra figura de People Partner y un Business Manager. Trato cercano y seguimiento: vas a estar en constante comunicación con nosotros para saber cómo avanza el proyecto. ¡DA EL PASO PARA COMENZAR TU NUEVA ETAPA PROFESIONAL!

Description: En Grupo Digital buscamos para importante cliente sector banca Requisitos: Perfil Arquitecto Microservicios especializado Experiencia alta desarrollando en Java / SpringBoot Experiencia definiendo arquitectura de microservicios Experto en Kafka (mínimo 2 años) Recomendable experiencia en herramientas de gobierno del dato Recomendable experiencia en la suite ELK (Elasticsearch) Minimum requirements: Requisitos: minimo 5 años de experiencia Experiencia en Java / SpringBoot Kafka. Recomendable experiencia en herramientas de gobierno del dato. Recomendable experiencia en la suite ELK (Elasticsearch). Metodologia Agile. Valorable Experiencia en la suite ELK (Elasticsearch)Amplia informacion en nuestra web www.grupodigital.eu

Buscamos un DESARROLLADOR/A SENIOR con al menos 5-6 años de experiencia trabajando en funciones relacionadas. Desarrollador/a senior con experiencia en las tecnologías exactas. Dada la urgencia, se busca productividad desde el primer día, sin curva de aprendizaje (tecnológico) y capacidades de liderar lo tecnológico de este módulo con arquitecturas microservicios. Mínimo 6 años REALES de experiencia las tecnologías Java Microservicios: (Solvencia con) Spring Boot. Spring Web. Spring Jdbc. Spring Security. Protocolo REST. Protocolo SOAP. SQL nativo. Maven. GIT / Github. Junit con Mockito Valorable conocimientos en Front (no imprescindible): JavaScript JQuery. React. Backbone

WHAT IS THE PROJECT LIKE? We are looking for a Senior Data Engineer with experience in technological projects. As a Data Engineer you will collaborate closely with our customer, Project Manager and IT team, to understand their needs, challenges, goals, and stablish robust data systems. You will be accountable for the technical oversight and maintenance of the end-to-end lifecycle of a data asset. You will be responsible for designing, building and maintaining robust and scalable data systems for technology projects. You will work closely with multidisciplinary teams to understand data requirements, implement technical solutions, and ensure the integrity, availability, and security of the data infrastructure. Your experience in handling large volumes of data and your knowledge of cutting-edge tools and technologies will be essential for the position. WHAT WILL YOUR DAY-TO-DAY WORK BE LIKE? Collaborate with project leader and IT team to understand data-related project objectives and requirements. Design, implement and maintain scalable data architectures that support the acquisition, processing and storage of large volumes of information. Develop efficient and reliable data pipelines for the ingestion, transformation, and loading of data from various sources. Implement solutions for data processing and analysis in real time and batch. Ensure the quality and cleanliness of the data, as well as the integrity and consistency throughout the entire data life cycle. Optimize the performance and efficiency of data systems to ensure fast and reliable access to information. Guarantee the security and privacy of data, implementing protection measures and regulatory compliance. Research and evaluate new technologies, tools, and solutions to continually improve data infrastructure capabilities. Provide guidance and technical leadership, ensuring data engineering best practices. WHAT WILL MAKE YOU SUCCESSFUL IN THIS POSITION? University degree in computer science, engineering or related field. More than 5 years of experience as a Data Engineer in technology projects or similar environments. Extensive experience in the design and implementation of data architectures, pipelines and storage solutions. Solid knowledge of technologies and tools related to Big Data, such as Hadoop, Spark, Kafka, NoSQL, among others. Familiarity with programming and scripting languages, such as Python, Java or Scala. Experience in the use of SQL databases and query optimisation. Knowledge and experience in agile methodologies and ability to work in multidisciplinary teams. Excellent problem solving skills and ability to tackle complex technical challenges. High level of English. Spanish is a plus. WHAT DO WE OFFER? 100% remote mode, from any location in the European Union. Permanent contract and long-term stable position. Training opportunities in cutting-edge technologies (Open Webinars). English classes with different levels, adapted to you. Paid certifications in the latest trends. Wide range of challenges and projects. Access to tax benefits thanks to our Flexible Remuneration plan (restaurant ticket, transport, childcare and training). Terminating the contract is always the last option, we look for another project that may interest you among the multitude of projects we have. Personalised follow-up thanks to the support of our People Partner and a Business Manager. Close treatment and follow-up: you will be in constant communication with us to know how the project is progressing. TAKE THE STEP TO START YOUR NEW PROFESSIONAL STAGE!

BUSCAMOS UN LÍDER TÉCNICO con posibilidad de TRABAJO REMOTO desde cualquier ubicación a nivel nacional. RESPONSABILIDADES: Responsable técnico del producto y de la estrategia a medio y largo plazo para evolucionar técnicamente la solución. Actúa como referente técnico del equipo, conoce la arquitectura tecnológica y se involucra activamente en su evolución. Garantiza el correcto funcionamiento de la aplicación en el entorno de producción, de forma proactiva a través de alertas y resolviendo de forma reactiva las incidencias reportadas por los usuarios. Se intenta adelantar a las incidencias aplicando patrones de resiliencia. Apoya y da soporte técnico del producto o servicio garantizando el alineamiento con la arquitectura global. Promueve y da soporte a los miembros del Equipo sobre buenas prácticas técnicas garantizando la calidad del producto o servicio a todos los niveles. Asegura despliegues continuos en cumplimiento con las políticas de testing unitario, funcional y de regresión en las aplicaciones. Apoya al Product Owner en la definición técnica del Backlog del producto, su priorización y los requerimientos técnicos en el DoD. Gestiona la mejora y la deuda técnica del Producto y promueve su priorización en los ciclos de desarrollo. Garantiza el éxito y calidad técnica de las soluciones entregadas. Da soporte en el despliegue de las funcionalidades en los distintos entornos. Elimina los impedimentos técnicos y promueve la mejora continua. Lidera el onboarding de nuevos miembros del equipo y empodera a todos los desarrolladores para que crezcan y se autogestionen. Asegura que la solución sigue la arquitectura marcada y se encuentra actualizada a las versiones más recientes. Revisa que la documentación del producto está actualizada con cada entrega realizada. REQUISITOS Conocimiento profundo de Java. Conocimientos en el framework de Spring, Spring Boot. Experiencia en diseño y desarrollo de interfaces REST APIS y APIS. Experiencia en desarrollo de tests unitarios. Trabajo con plataformas de CI/CD. Experiencia trabajando con microservicios. Experiencia y conocimiento en bases de datos relacionales: Oracle y/o MariaDB, DB2. Experiencia en el desarrollo de aplicaciones con lógicas complejas de negocio. Experiencia trabajando con Gitflow o similar. Conocimiento profundo de patrones de diseño software. Conocimiento de la metodología Agile. Conocimientos que posibiliten la dirección técnica de equipos en arquitecturas de microservicios o servicios distribuidos. Experiencia liderando equipos en entornos tecnológicos. Conocimiento de Domain Driven Design. Conocimiento sobre arquitectura hexagonal. Experiencia trabajando con colas de mensajería (ActiveMQ/1BM MO...) y/o plataformas de streaming como Kafka AP-first con AsyncAPI. Conocimiento o experiencia previa con sistemas de cachés (Redis, Datagrid, Caffeine). Conocimiento de SONAR o herramientas similares. Montaje de proyectos y gestión de dependencias con Maven. Es muy valorable cualquier conocimiento complementario en gestión y/o dirección de proyectos. Experiencia en el desarrollo bajo el modelo de integración continua. Conocimiento y/o experiencia trabajando con bases de datos no relacionales MongoDB. Otras tecnologías de servicios web (GraphGL, gRPC, SOAP). Conocimiento de Gherkin. Experiencia en desarrollo de tests de integración. Experiencia en desarrollo de tests de rendimiento. Conocer o haber trabajado con herramientas de monitorización y alertado. Conocimiento en transaccionalidad distribuida entre servicios (2PC, sagas).

Buscamos un perfil de PROGRAMADOR/A Java con al menos 2-3 años de experiencia. ¿QUÉ TE HARÁ TRIUNFAR? Experiencia de desarrollo en Java 8 (o superior) Backend. Experiencia en subversionado de código (SVN). Comunicaciones sincronas (API REST) y de forma asíncrona. Experiencia con frameworks de testing y mocking. POSIBILIDAD DE TRABAJO REMOTO DESDE CUALQUIER UBICACIÓN A NIVEL NACIONAL. ¿POR QUÉ ELEGIRNOS? ¡Esto es lo que te ofrecemos! Te ofrecemos distintas oportunidades de formación y amplio abanico de retos y proyectos acordes con tus objetivos personales y profesionales: revisión salarial, crecimiento vertical y horizontal. ¡Trabajamos en proyectos retadores! Tenemos distintas oportunidades que ofrecerte! Finalizar tu contrato con nosotros siempre va a ser la última opción, vamos a buscar proyectos para ti según tus necesidades y preferencias Flexibilidad horaria para poder conciliar vida laboral y personal. Seguimiento personalizado gracias al acompañamiento de nuestra figura de People Partner, y nuestro Business Manager, que siempre van a estar conectados contigo para lo que necesites! Formarás parte de una empresa responsable y comprometida con la igualdad de oportunidades. Trato cercano y seguimiento continuo durante todo el proceso de selección: vas a estar en constante comunicación con nosotros sobre cómo avanza tu candidatura, así como en contacto sobre posibles oportunidades que se adapten a lo que buscas a nivel laboral Ofrecemos proyectos completamente estables y de larga duración, en los que podrás desarrollarte profesionalmente y apoyarte en los profesionales que actualmente colaboran en ellos. Proyectos a la carta, podrás valorar el que más se ajuste a tus preferencias a nivel laboral y que puedan encajar en tus búsquedas. Salario competitivo, siempre acorde a las competencias que aportes según tu experiencia. Acceso a beneficios fiscales gracias a nuestro plan de Retribución Flexible (ticket restaurante, ticket transporte, cheque guardería y formación). Nos adaptamos a tus preferencias, tenemos proyectos en modalidad remoto 100%, híbrido o incluso presencial si quieres interactuar de manera presencial con tus compañeros! En Digital Talent Agency te ofrecemos desarrollar proyectos en empresas destacadas del sector tecnológico, poniendo foco en tu desarrollo profesional, qué te gusta, cómo eres y con qué tipo de proyectos te sientes motivado. ¡Queremos conocerte!

Buscamos un perfiles de PROGRAMADOR/A Y AP con al menos 2 años de experiencia. ¿Qué te hará triunfar? Conocimientos SQL índice Tablas temporales Experiencia en performance Análisis de rendimiento JAVA, java8-11 Arquitecturas hexagonales, microservicios, spring, springboot KAFKA Despliegue de apps en openshift API first POSIBILIDAD DE TRABAJO REMOTO DESDE CUALQUIER UBICACIÓN DE ESPAÑA ¿POR QUÉ ELEGIRNOS? ¡Esto es lo que te ofrecemos! Te ofrecemos distintas oportunidades de formación y amplio abanico de retos y proyectos acordes con tus objetivos personales y profesionales: revisión salarial, crecimiento vertical y horizontal. ¡Trabajamos en proyectos retadores! Tenemos distintas oportunidades que ofrecerte! Finalizar tu contrato con nosotros siempre va a ser la última opción, vamos a buscar proyectos para ti según tus necesidades y preferencias Flexibilidad horaria para poder conciliar vida laboral y personal. Seguimiento personalizado gracias al acompañamiento de nuestra figura de People Partner, y nuestro Business Manager, que siempre van a estar conectados contigo para lo que necesites! Formarás parte de una empresa responsable y comprometida con la igualdad de oportunidades. Trato cercano y seguimiento continuo durante todo el proceso de selección: vas a estar en constante comunicación con nosotros sobre cómo avanza tu candidatura, así como en contacto sobre posibles oportunidades que se adapten a lo que buscas a nivel laboral Ofrecemos proyectos completamente estables y de larga duración, en los que podrás desarrollarte profesionalmente y apoyarte en los profesionales que actualmente colaboran en ellos. Proyectos a la carta, podrás valorar el que más se ajuste a tus preferencias a nivel laboral y que puedan encajar en tus búsquedas. Salario competitivo, siempre acorde a las competencias que aportes según tu experiencia. Acceso a beneficios fiscales gracias a nuestro plan de Retribución Flexible (ticket restaurante, ticket transporte, cheque guardería y formación). Nos adaptamos a tus preferencias, tenemos proyectos en modalidad remoto 100%, híbrido o incluso presencial si quieres interactuar de manera presencial con tus compañeros! En Digital Talent Agency te ofrecemos desarrollar proyectos en empresas destacadas del sector tecnológico, poniendo foco en tu desarrollo profesional, qué te gusta, cómo eres y con qué tipo de proyectos te sientes motivado. ¡Queremos conocerte!

Proyecto monolito para trabajar con Java 6 + Spring. Experiencia mínima 5 años, al menos 2 como responsable técnico. Conocimientos necesarios: Conocimiento profundo de patrones y arquitecturas de desarrollo en Java. Conocimientos en el framework de Spring Conocimientos o que haya trabajado con API REST, MQ, DB2/Oracle... Es muy valorable cualquier conocimiento complementario en gestión y/o dirección de proyectos. Buen nivel de Inglés. Es importante: Experiencia demostrable en entornos de ejecución de alto rendimiento y concurrencia. Experiencia en soporte de sistemas en entornos productivos, así como desarrollos de nuevos evolutivos y su despliegue. Experiencia en el diseño y desarrollo de APIs. Experiencia demostrable en el desarrollo bajo el modelo de integración continua y revisión de código. Experiencia liderando equipos en entornos tecnológicos. Es valorable: Experiencia con Spring. Experiencia como parte de un equipo Scrum.ç ¡REMOTO DESDE CUALQUIER UBICACIÓN A NIVEL NACIONAL!

Tecnologías y herramientas principales: Java versión 1.8 o superior + Struts 2 + Apache Maven + HTML + CSS + JavaScript nativo y JQuery + SQL + SVN. Descripción: Buscamos un perfil senior Java que tenga experiencia en ciertas tecnologías (las mínimas son aquellas resaltadas en negrita). Participará en un proyecto de mantenimiento Perfil: 3 a 5 años de experiencia en desarrollo de software en Java. Capacidad para programar tareas de cierta complejidad siguiendo unas pautas de desarrollo, documentar el código realizado, realización de pruebas unitarias y la documentación asociada oportuna. Capacidad para realizar despliegues y pruebas de validación de las tareas. Incorporación a empresa con +3.000 personas dedicadas a proyectos de logística, I+D+i, robótica, automatización... que además prestan servicios tanto a Administraciones Públicas como entidades privadas en digitalización e ingeniería de procesos. Cuentan con + de 180 centros de trabajo y 22 plataformas logísticas principalmente en España y Portugal. Ofrecen seguro de salud completo, horario flexible y adaptado, habitualmente solo de mañana salvo alguna tarde en función del proyecto, posibilidad de 100% remoto combinado con (voluntariamente) posibilidad de ir a la oficina allá donde tengan, día libre por el cumpleaños de hijos/as, 26 días de vacaciones a libre disposición, bolsa de formación anual y eventos presenciales a lo largo del año. POSIBILIDAD DE TRABAJO REMOTO DESDE CUALQUIER UBICACIÓN A NIVEL NACIONAL

Description: Desde Grupo Digital buscamos para importante cliente del sector IT Minimum requirements: Experiencia: Al menos 4 años de experiencia en puesto similar Especialista en CP4I / API Connect - API Gateway , API Manager , API Portal Experiencia en manejo Cloud, Experiencia en sistemas Linux Red Hat, WebSphere, IHS Condiciones Laborales: ​​​​​​​Inicio: SEPTIEMBRE 2023 Modalidad: Teletrabajo 100 %. IMPRESCINDIBLE .. residencia y permiso de trabajo en España Grupo Digital Somos un grupo de empresas tecnológicas, formado actualmente por unos 250 profesionales, en distintas áreas: desarrollo, sistemas, ingeniería automática, consultoría... Amplia informacion en nuestra web www.grupodigital.eu