La oferta de trabajo Técnico de Automatización Industrial e Implantación ya no está disponible

En Sandav estamos buscando un/a programador full stack para trabajar en proyecto 100% Teletrabajo desde cualquier ubicaicón de España. Requisitos: Experiencia mínima de tres (3) A cinco (5) años en las de las siguientes tecnologías: Programación en C#, VB.NET Desarrollo de aplicaciones web sobre ASP.NET MVC 4.0 o superior Conocimientos en desarrollo de servicios web con WCF, WebAPI Entorno de programación MS Visual Studio 2012 o superior Base de datos: MS SQL Server Desarrollo Front-end sobre HTML5, JavaScript, JQuery Valorable: Conocimientos en frameworks de desarrollo como Entity Framework, Angular Conocimientos de BUS Empresariales o plataformas de integración Control de versiones con repositorios: TFS, GIT, SVN. Herramientas integrales para el ciclo de vida del desarrollo aplicaciones. Azure DevOps Conocimientos de metodologías ágiles Funciones: Análisis, diseño e implementación de aplicaciones de escritorio, web y multiplataforma, mantenimiento correctivo y evolutivo de aplicativos junto con tareas de soporte. Ofrecemos: Horario:08h-14h / 16h-18h (flexible) Estos son las hroas en las que se puede estar trabajando, no es que tengan q estar de 8-18h, pueden entrar a las 8h y salir a las 17h. 08h-15h (Viernes y julio y agosto) Salario: en funciónm de experiencia 28-36k + indefinido

En la actualidad estamos seleccionando un Programador Senior con una experiencia mínima de 4 años como programador en proyectos. Además, debe haber programado en .NET Core y arquitecturas orientadas a microservicios durante al menos 1-2 años. Funciones: Interactuar con los analistas del servicio para asegurar en todo momento la comprensión de los requerimientos técnicos y funcionales. Coordinar y supervisar los trabajos del equipo de programadores junior. Colaborar en la generación del diseño técnico. Explorar las diferentes posibilidades de programación: lenguajes, herramientas de desarrollo, patrones, ... Realizar la codificación y la depuración del software. Realizar los cambios necesarios en el código. Documentar el código. Realizar y documentar las pruebas unitarias. Dar soporte a las pruebas integradas. Identificación de incidencias técnicas, y propuesta de solución. Tecnologías/Conocimientos principales: -     ASP.NET -     BBDD (SQL Server, PostgreSQL, T-SQL) -     CRYSTAL REPORT -     JQuery -     LENGUAJE (.NET, VISUAL BASIC, VISUAL STUDIO, ASP CLASICO, C#) -     PATRONES MVC -     SITECORE -     TRIDION -     WEBSERVICES -     WINDOWS PRESENTATION FOUNDATION (WPF) Certificaciones: Deberán disponer de una de las siguientes certificaciones de seguridad informática o comprometerse a adquirirla en los 6 meses siguientes desde la contratación. o CCSLP del ISC2 o CASE del EC-Council o S-CSSD del SECO Institute Titulación: Ingeniero técnico de la rama de informática y telecomunicaciones o similar Ubicación: Remoto desde cualquier ubicación de España En Digital Talent Agency te ofrecemos desarrollar proyectos en empresas destacadas del sector tecnológico, poniendo foco en tu desarrollo profesional, qué te gusta, cómo eres y con qué tipo de proyectos te sientes motivado. ¡Queremos conocerte!

En la actualidad estamos buscando un perfil de DESARROLLADOR/A SENIOR DRUPAL con al menos 3-4 años de experiencia relacionada. ¿QUÉ NECESITAMOS DE TI? Al menos 3-5 años de experiencia en desarrollo Drupal. Senior Drupal experto en backend de Drupal y site building, con conocimientos Symfony deseados. ¿EN QUÉ PROYECTOS PODRÍAS PARTICIPAR? Proyecto 1: Puesta en marcha del proyecto, liderazgo técnico, conocimientos robustos de Drupal, Symfony, MySQL, PHP, orientación a objetos. Proyecto 2: Mantenimiento de portales y evolutivos, liderazgo técnico, conocimientos robustos Drupal, Symfony, MySQL, PHP. Conocimientos deseables en Python y Ckan. HORARIO: Invierno: Lunes a viernes, 40 horas semanales Verano (Julio-Agosto): 7 horas diarias MODALIDAD DE TRABAJO: Remoto desde cualquier ubicación de España ¿POR QUÉ ELEGIRNOS? ¡Esto es lo que te ofrecemos! Te ofrecemos distintas oportunidades de formación y amplio abanico de retos y proyectos acordes con tus objetivos personales y profesionales: revisión salarial, crecimiento vertical y horizontal. ¡Trabajamos en proyectos retadores! Tenemos distintas oportunidades que ofrecerte! Finalizar tu contrato con nosotros siempre va a ser la última opción, vamos a buscar proyectos para ti según tus necesidades y preferencias Flexibilidad horaria para poder conciliar vida laboral y personal. Seguimiento personalizado gracias al acompañamiento de nuestra figura de People Partner, y nuestro Business Manager, que siempre van a estar conectados contigo para lo que necesites! Formarás parte de una empresa responsable y comprometida con la igualdad de oportunidades. Trato cercano y seguimiento continuo durante todo el proceso de selección: vas a estar en constante comunicación con nosotros sobre cómo avanza tu candidatura, así como en contacto sobre posibles oportunidades que se adapten a lo que buscas a nivel laboral Ofrecemos proyectos completamente estables y de larga duración, en los que podrás desarrollarte profesionalmente y apoyarte en los profesionales que actualmente colaboran en ellos. Proyectos a la carta, podrás valorar el que más se ajuste a tus preferencias a nivel laboral y que puedan encajar en tus búsquedas. Salario competitivo, siempre acorde a las competencias que aportes según tu experiencia. Acceso a beneficios fiscales gracias a nuestro plan de Retribución Flexible (ticket restaurante, ticket transporte, cheque guardería y formación). Nos adaptamos a tus preferencias, tenemos proyectos en modalidad remoto 100%, híbrido o incluso presencial si quieres interactuar de manera presencial con tus compañeros! En Digital Talent Agency te ofrecemos desarrollar proyectos en empresas destacadas del sector tecnológico, poniendo foco en tu desarrollo profesional, qué te gusta, cómo eres y con qué tipo de proyectos te sientes motivado. ¡Queremos conocerte!

Zemsania, una empresa líder en el sector de tecnología de la información, está en la búsqueda de un desarrollador Fullstack con experiencia en Java para unirse a nuestro equipo en Madrid o Barcelona. Buscamos a un profesional altamente capacitado y con al menos 3 años de experiencia en el mundo del desarrollo de software. Requisitos: 3 años de experiencia en desarrollo de software. Experiencia en Java, Spring Boot, APIs, Apigee, MongoDB, Kafka, AWS Frontend y Angular, JavaScript, Typescript. Familiaridad con Web Components. Sólidos conocimientos en pruebas de extremo a extremo (por ejemplo, con Cypress). Experiencia en Kubernetes, CI/CD (Jenkins), Dynatrace, GIT y Pair Programming. Inglés avanzado (nivel B2 - C1). Ofrecemos: Colaboración en proyectos interesantes y desafiantes. Posibilidad de crecimiento profesional y desarrollo de habilidades. Ambiente de trabajo colaborativo y dinámico. Salario competitivo acorde a la experiencia y habilidades del candidato. Contratación indefinida. Retribución variable y Seguro médico gratuito Si cumples con los requisitos mencionados y estás buscando un nuevo desafío en el mundo del desarrollo de software, ¡no dudes en aplicar para esta emocionante oportunidad en Zemsania! ¡Esperamos recibir tu CV pronto!

Desde Sandav estamos buscando un perfil de Product Owner para proyecto de mantenimiento sobre una herramienta de BPM, no hace falta conocimiento propio en la herramienta sino haber trabajado en skills base similares. Formato Teletrabajo Rol: Product Owner (Teletrabajo) (España) Funciones: Necesario mantener la documentación actualizada Necesario adaptarse y asumir la metodología y proceder con proactividad. Base de datos SQL Server. Tablas relacionales y procesos almacenados. Bitbucket/GIT. Nociones de Scritping en Powershell - Nivel Medio/Básico. Nociones de Lenguaje C - Nivel Básico. Lenguaje de modelado BPMN 2.0 - Nivel Medio/Básico. Inglés B2. Se ofrece: Contrato indefinido y puesto estable Formato teletrabajo en España Horario de oficina de 09 a 18h (jornada intensiva viernes y en verano) Banda Salarial: 30.000 a 40.000EUR/brutos anuales. ¿Quieres trabajar en una empresa en la que sabemos cómo te llamas, nos preocupamos por tu bienestar y cuando necesitas algo te atendemos al momento? SANDAV es una empresa que basa la relación con sus empleados en la INTEGRIDAD, que en resumen quiere decir que CUMPLIMOS LO PROMETIDO. Para más información: sandavteam.com

En Rawson BPO trabajamos para impulsar tu carrera profesional proponiéndote nuevos retos. Trabajarás con las tecnologías más vanguardistas tanto en proyectos nacionales e internacionales. ¿Qué te ofrecemos? Contrato Indefinido Salario competente y revisable Formación continua IT e Idiomas Retribución flexible Modalidad de trabajo: Remoto ¿Qué buscamos? Experiencia Manejando SQL server, T-SQL ¡Si estás buscando una empresa dónde valores el trato personalizado esta es la tuya!

En la actualidad estamos seleccionando dos perfiles de Analista-Programador con una experiencia mínima de 5 años en este puesto, con experiencia en .NET Core y arquitecturas orientadas a microservicios durante al menos 3 años. Se valorará disponer de conocimientos funcionales en gestión de la actividad portuaria. Funciones: Identificar las necesidades de la empresa, y realizar la toma de requisitos. Verificar que los requisitos especificados por la empresa son funcionalmente y técnicamente factibles de acuerdo a la arquitectura definida. Realizar el análisis funcional detallado de los requisitos y transformarlos en requisitos técnicos, siguiendo las recomendaciones del Arquitecto Además, hará las tareas del rol de Programador cuando sea necesario. Tecnologías/Conocimientos principales: NET BBDD RELACIONAL (SQL Server, PostgreSQL, T-SQL) JQuery LENGUAJE (.NET, VISUAL BASIC, VISUAL STUDIO, ASP CLASICO, C#) PATRONES MVC WEBSERVICES Titulación: Ingeniero técnico de la rama de informática y telecomunicaciones o similar Ubicación: Remoto desde cualquier ubicación de España En Digital Talent Agency te ofrecemos desarrollar proyectos en empresas destacadas del sector tecnológico, poniendo foco en tu desarrollo profesional, qué te gusta, cómo eres y con qué tipo de proyectos te sientes motivado. ¡Queremos conocerte!

Funciones Porque trabajar en Sopra Steria, también es sentir Sopra Steria Somos un reconocido líder europeo en consultoría, servicios digitales y desarrollo de software, con cerca de 56.000 empleados en casi 30 países y más de 4.000 en España. Nos enfocamos en las personas, en su formación y desarrollo profesional, lo que nos impulsa a crecer y mejorar constantemente. Tenemos pasión por lo digital y al igual que tú, buscamos la mejor de las aventuras. Queremos que tu día a día se convierta en la mejor de tus inspiraciones. Que aprendas, aportes, te diviertas, crezcas y que, sobre todo, disfrutes al máximo. Si quieres formar parte de un equipo "Great Place to Work", ¡Sigue leyendo! ¿Qué reto proponemos? Trabajar en un proyecto del sector aeronáutico, de mantenimiento y desarrollo de aplicaciones web. Aplicando metodologías ágiles, como Scrum. Tendrás la oportunidad de interactuar directamente con los propietarios del producto, colaborando en el desarrollo, diseño y análisis. ¡Aquí tu voz importa! ¡Únete a nosotros y sé parte de algo más! The world is how we shape it Requisitos ¿Qué buscamos? Ciclo Formativo de Grado Superior o Formación universitaria en Informática, telecomunicaciones, matemática o similar. Aportar experiencia con .NET Core 2,1 o superior. Poseer conocimientos en: Angular 7 (valorable versiones anteriores o posteriores). Oracle SQL, Transact SQL, MongoDB. Entity Framework (O cualquier ORM). TFS o GIT (Azure Devops). Metodología ágiles, Scrum. Nivel de inglés medio/alto. Valorable: Experiencia en análisis y diseño de base de datos, en procesos de automatizados y integración continua. Se ofrece ¿Qué tenemos para ti? Contrato indefinido y jornada completa. 23 días laborables de vacaciones. Formación continua: competencias técnicas, transversales y de idiomas. Contamos con acceso a certificaciones, formaciones de los principales Partners Tecnológicos, plataformas online y ¡mucho más! Seguro de vida y de accidentes. Posibilidad de acogerte a nuestra retribución flexible (seguro médico, cheques guarderías, transporte, comida y formación). Acceso a Privilege Club, donde encontrarás descuentos interesantes en las principales marcas. Onboarding personalizado y detallado. Te acompañamos en todo momento para que te sientas #soprano desde el primer momento. Oficina con espacios reservados al ocio. ¡Trabajo y diversión unido! Compañerismo y buen ambiente, el poder de la unión lo tenemos presente. Y lo más importante...Tienes la posibilidad de desarrollar tu carrera profesional con nosotros: Crearemos juntos un plan de carrera personalizado. Te formarás, marcaremos objetivos y llevaremos a cabo un seguimiento para asegurarnos de que lo conseguimos juntos.

Funciones En Sopra Steria trabajamos para hacer posible la transformación digital de nuestros clientes y para conseguirlo necesitamos seguir creciendo y sumando gracias a personas como tú. Nuestros empleados coinciden en el gran equipo y ambiente que formamos en Sopra Steria. Somos más de 46.000 personas trabajando en 25 países y nuestra misión es unir talento y tecnología, tratando de ayudarte a que encuentres un lugar en el que poder desarrollar todo tu potencial. ¿Te atreves a crear el futuro? Requisitos No pedimos mucho, sólo que tengas... Mínimo cinco (5) años de experiencia. Experiencia (al menos 2 años) en el desarrollo de aplicaciones en tecnología APEX Conocimientos de SQL (queries) y Oracle DB, así como en la herramienta SSIS y entornos Microsoft como desarrollador Web services, VBA .NET, C#, ASP .NET, ASP MVC C#, WPF and SQL Server Haber trabajado metodologías ágiles y tener habilidades analíticas Nivel de inglés autónomo, mínimo B2 Se ofrece Porque sabemos lo que necesitas... Facilidades para ti, para tu tiempo. ¡No todo va a ser trabajo! Participa en proyectos retadores. ¿Te animas a aprender algo nuevo? ¡Atrévete a trabajar de una forma diferente y conócenos!

Desde DTA estamos buscando un perfil de DESARROLLADOR/A SENIOR Ó ANALISTA PROGRAMADOR/A con al menos 3 años de experiencia. ¿QUÉ NECESITAMOS DE TI? Se necesita a un programador senior que pueda asumir el rol de analista programador. El componente más fuerte que necesitamos es su solvencia y autonomía como programador. Deberá tener experiencia en testing, patrones de diseño (un mínimo) y en BBDD. Más de 3 años de experiencia en desarrollo de SW con JAVA (conocimientos avanzados JAVA 11 o superior), perfil backend, programación asíncrona con colas de mensajes, programación concurrente. Experiencia en diseño, desarrollo y mantenimiento de microservicios (herramienta: Spring Boot). Conocimientos avanzados de BBDD y experiencia muy alta en SQL y optimización de queries con SQL Server, Oracle o DB2. Conocimiento y experiencia en bases de datos no relacionales, preferiblemente MongoDB. Conocimientos de cloud como Azure o AWS. Integraciones de servicios REST, SOAP, RMI, gRPC Herramientas CI/CD Gestión del ciclo de vida del Software y control de versiones, GitHub, patrones de diseño de software. Experiencia en pruebas unitarias con herramientas como JUnit, Mockito, Powermock. Principios SOLID, orientación a la generación de SW de calidad. Caches. Troubleshooting y resolución de incidencias de desarrollo. Experiencia con comandos Linux/Unix para realizar tareas de troubleshooting: explotación de logs, etc. Experiencia en entornos de trabajo con marcos agile. Gestión de logs con Graylog, Grafana, MODALIDAD DE TRABAJO: Remoto 100% En Digital Talent Agency te ofrecemos desarrollar proyectos en empresas destacadas del sector tecnológico, poniendo foco en tu desarrollo profesional, qué te gusta, cómo eres y con qué tipo de proyectos te sientes motivado. ¡Queremos conocerte!