La oferta de trabajo Analista Orgánico Business Intelligence ya no está disponible

Proyecto sólido en entorno SAP BI con foco en reporting avanzado y análisis de datos para negocio. Rol clave en la validación, mejora y mantenimiento de soluciones SAP BusinessObjects. Qué harás Desarrollo y mantenimiento de reportes en SAP BusinessObjects Creación, modificación y optimización de informes para análisis de datos Validación de datos y control de calidad de la información Análisis de resultados en entornos BI y soporte a negocio Resolución de incidencias en reporting Documentación funcional y técnica Soporte a usuarios en la explotación de datos Interpretación de datos provenientes de SAP BW, Oracle y otros sistemas Imprescindible Experiencia como consultor SAP BusinessObjects (nivel medio) Conocimientos de SQL (consultas, filtros, agregaciones y validación de datos) Experiencia en entornos SAP BO integrados con SAP BW y Oracle Capacidad de análisis y reporting Catalán alto (imprescindible) Deseable Experiencia en SAC Planning Conocimientos de scripting en SAC Experiencia en entornos de data quality y validación avanzada de datos Condiciones Lugar de trabajo: Barcelona (presencial) Horario: Jornada completa Salario: En función de la experiencia laboral: 30-35.000 EUR B/A. Grupo Digital Somos un equipo de más de 100 profesionales tecnológicos, en el que encontraras proyectos estables, en los principales clientes nacionales e internacionales, desarrollando soluciones de Inteligencia Artificial, Cloud, Ciberseguridad, etc.... Nos comprometemos estar a tu lado en todas las fases del proyecto, para asegurarnos que creces profesionalmente con nosotros, y que tu aportación cuenta. ¿Quieres estar al día con las últimas tecnologías y buscas nuevos desafíos? ¡Envíanos tu CV y nos ponemos en contacto contigo!

¿Te motiva trabajar en entornos tecnológicos complejos con impacto real en la toma de decisiones estratégicas? Buscamos un perfil con experiencia en bases de datos, BI y reporting para participar en proyectos de transformación y analítica avanzada en un entorno corporativo de alto nivel. Qué harás Diseño, gestión y optimización de bases de datos relacionales Desarrollo y mantenimiento de cuadros de mando e indicadores KPI Elaboración de reporting ejecutivo y analítica para dirección Participación en proyectos de transformación digital y análisis de datos Modelado de información y procesos ETL Seguimiento y coordinación de proyectos tecnológicos Interlocución con distintos equipos y áreas de negocio Mejora continua de procesos y calidad del dato Imprescindible Más de 4 años de experiencia en bases de datos, reporting y BI Experiencia en SQL, Oracle y/o MySQL Experiencia con herramientas BI como Power BI, Tableau, QlikView o SAP BO Experiencia en análisis de datos y cuadros de mando Conocimiento de metodologías ágiles y/o tradicionales (Scrum, PMP, PRINCE2) Capacidad analítica y orientación a resultados Experiencia en entornos corporativos complejos Titulación universitaria técnica relacionada con IT, datos o ingeniería Deseable Experiencia en sectores como defensa, telecomunicaciones, energía, banca o transporte Conocimiento de procesos ETL y modelado avanzado de datos Experiencia en gestión simultánea de proyectos Capacidad de comunicación con interlocución de negocio y dirección Condiciones Contrato indefinido Lugar de trabajo: León (zona centro) Modalidad: Híbrido - teletrabajo hasta un 40% Horario: Jornada completa Salario: En función de la experiencia laboral: 35-40.000 EUR Grupo Digital Somos un equipo de más de 100 profesionales tecnológicos, en el que encontraras proyectos estables, en los principales clientes nacionales e internacionales, desarrollando soluciones de Inteligencia Artificial, Cloud, Ciberseguridad, etc.... Nos comprometemos estar a tu lado en todas las fases del proyecto, para asegurarnos que creces profesionalmente con nosotros, y que tu aportación cuenta. ¿Quieres estar al día con las últimas tecnologías y buscas nuevos desafíos? ¡Envíanos tu CV y nos ponemos en contacto contigo!

en GRUPO DIGITAL Buscamos para cliente del sector PUBLICO Data Engineer BI (Junior) Participa en proyectos de analítica de datos con impacto real en entornos complejos, combinando desarrollo ETL y consultoría funcional. Un rol ideal para crecer en BI trabajando con herramientas como Pentaho, SQL y SAP BO. Qué harás Análisis de datos y toma de requerimientos con negocio Desarrollo de procesos ETL con Pentaho Creación de indicadores y cuadros de mando Modelado de datos: tablas, índices y procesos SQL Creación y mantenimiento de universos en SAP BO Resolución de incidencias en procesos de carga/descarga Mantenimiento evolutivo de soluciones BI existentes Imprescindible Experiencia hasta 3 años en BI / Data Conocimientos en Pentaho SQL (nivel medio) Experiencia en desarrollo ETL Catalán (imprescindible) Deseable Experiencia con SAP Business Objects Conocimiento de sector público o sanidad Experiencia con modelos de indicadores / reporting Conocimiento de sistemas tipo SAP Argos o similares ¿Qué es lo que le ofrecemos? Salario competitivo en función de la experiencia Contrato indefinido u Opción de Contrato Mercantil 22 días laborables de vacaciones Plan de retribución flexible: Seguro médico, cheques guardería, cheques transporte Formación en Tecnología y Soft Skills Programa de referidos: 500 EUR por candidatos recomendados que se incorporen con nosotros Condiciones: Lugar de trabajo: Barcelona (zona centro) Modalidad: Híbrido (1-2 días oficina) Horario: Jornada completa (horario de oficina) Grupo Digital Somos una consultora IT, con un equipo de más de 150 profesionales tecnológicos, en el que encontraras proyectos estables, en los principales clientes nacionales e internacionales, desarrollando soluciones de desarrollo aplicaciones, arquitectura de sistemas, Inteligencia Artificial, Cloud, Ciberseguridad, Big Data etc.. amplia informacion en nuestra web www.grupodigital.eu

En Anecoop buscamos incorporar un/a Técnico/a de Automatización de Procesos y Transformación Digital para reforzar el equipo de TI y participar en iniciativas de mejora y optimización de procesos internos. La persona seleccionada colaborará en proyectos de automatización, análisis de datos y digitalización, dentro de un entorno en evolución continua, con especial foco en el uso del ecosistema Microsoft y herramientas de analítica. Asimismo, participará en iniciativas orientadas a la aplicación de Inteligencia Artificial en procesos internos, explorando nuevos casos de uso que aporten eficiencia y valor al negocio. Buscamos un perfil con inquietud tecnológica, capacidad de aprendizaje y orientación a la mejora continua, que quiera desarrollarse profesionalmente en el ámbito de la transformación digital. Requisitos: Formación en Ingeniería Informática, Ingeniería de Datos o titulaciones afines. Experiencia de al menos 2 años en automatización de procesos y/o análisis de datos Capacidad analítica, orientación a resultados y habilidades de trabajo en equipo. Interés por la mejora continua y el aprendizaje tecnológico. Se valorará: Certificaciones o formación en Microsoft Power Platform. Conocimientos en lenguajes como Python, C# o JavaScript. Conocimiento y uso del ecosistema Microsoft (M365, Power Platform, Azure) Manejo de herramientas de BI (Power BI, Qlik, Tableau u otras). Participación en proyectos de transformación digital/iniciativas de IA aplicada a procesos de negocio Responsabilidades: Identificar oportunidades de automatización y mejora de procesos en distintas áreas de la organización. Colaborar en el diseño y desarrollo de soluciones utilizando herramientas del ecosistema Microsoft. Colaborar en iniciativas relacionadas con la aplicación de Inteligencia Artificial y automatización avanzada, participando en la identificación de casos de uso y en su evolución dentro de la organización. Participar en la construcción y mantenimiento de modelos de datos y cuadros de mando. Integrar y tratar información procedente de diferentes fuentes de datos. Colaborar con otros equipos en proyectos de digitalización y mejora operativa. Ofrecemos: Incorporación a un equipo dinámico y en crecimiento. Plan de formación y desarrollo profesional. Participación en proyectos con impacto real en la organización. Entorno colaborativo y orientación a la innovación.

We are looking for a professional with solid experience in SAP Security, particularly in SAP S/4HANA environments, capable of designing, implementing, and governing security solutions aligned with corporate policies. The ideal candidate will have a strategic mindset, strong collaboration skills across multidisciplinary teams, and a proactive approach to anticipating and mitigating risks. Key Responsibilities: - Design and implement security controls in SAP S/4HANA and related systems. - Manage roles, authorizations, and segregation of duties (SoD). - Define and govern SAP security standards aligned with corporate policies. - Collaborate with functional and technical teams to ensure proper implementation of security measures. - Manage internal and external audits, including remediation activities. - Implement digital identity, access management, and data protection solutions. - Participate in SAP migration, upgrade, or new implementation projects. - Contribute to the creation or enhancement of the Security Operations Center (SOC) to detect and respond to threats. Technical Requirements: - +4 years of experience in SAP Security environments. Experience in SAP S/4HANA Security. - Deep knowledge of SAP roles and authorizations, Fiori, SUIM, SU24, PFCG. - Experience with GRC Access Control (ARM, ARA, BRM, EAM). - Knowledge of Identity & Access Management (IAM). - Familiarity with cloud security (Azure, AWS, or GCP). - Understanding of security frameworks (NIST, ISO 27001). - Nice to have: experience with SAP Cloud Identity Services, SAP BTP Security. Soft Skills: - Strong analytical and problem solving abilities. - Clear and effective communication with technical and business teams. - Proactive mindset and focus on continuous improvement. - Ability to work in dynamic environments with multiple stakeholders. Our offer: Competitive salary according to experience Permanent contract or freelance option 22 working days of holiday Flexible compensation plan: private health insurance, childcare vouchers, transport card Technology and soft skills training Referral programme: EUR500 for successful candidate referrals Conditions: Permanent contract Location: San Agustín de Guadalix, Madrid Hybrid model: 2 - 3 days remote working per week Salary: EUR40,000 gross/year About Grupo Digital We are a technology consulting firm based in Madrid. We specialize in IT outsourcing, recruitment, and Talent-as-a-Service models, focusing on large integrators and companies in the financial and digital sectors. We are committed to excellent service, autonomous teams, and measurable results. If you enjoy working with cutting-edge technologies and in empowering environments, you'll find your place here.

Participarás en iniciativas tecnológicas complejas, actuando como nexo entre negocio y equipos técnicos, con capacidad real para definir soluciones, mejorar arquitecturas y acompañar el ciclo completo del desarrollo. Buscamos un perfil con sólida base técnica en Java y arquitectura, visión funcional y experiencia en entornos enterprise y cloud. Funciones: Analizar requerimientos funcionales y traducirlos en especificaciones técnicas. Dar soporte técnico a equipos de desarrollo y proponer soluciones de arquitectura. Participar en el diseño y evolución de arquitecturas monolíticas y microservicios. Diseñar y validar APIs REST y SOAP. Gestionar integraciones con servicios externos y distintos orígenes de datos. Elaborar diagramas funcionales, flujos y matrices de trazabilidad. Diseñar casos de prueba y validar funcionalidades. Participar en backlog, estimaciones, priorización y planificación. Monitorizar rendimiento y detectar incidencias técnicas o funcionales. Coordinar despliegues y propagación de componentes a entornos productivos. Requisitos: +6 años de experiencia en desarrollo software. 2-3 años de experiencia en arquitectura de sistemas complejos. Amplia experiencia con Java (7, 8, 11, 17 y 21). Experiencia con Spring, Spring Boot e Hibernate. Conocimiento de arquitecturas monolíticas y microservicios. Experiencia en Angular y servlets. Experiencia en cloud y contenedores: OpenShift, AWS, Azure o GCP. Experiencia con CI/CD y repositorios GitHub o Bitbucket. Diseño y pruebas de APIs REST y SOAP. Experiencia con Swagger, OpenAPI, SoapUI o Postman. Conocimientos de monitorización y rendimiento: Kibana, Grafana, Splunk o AppDynamics. Experiencia con bases de datos relacionales y NoSQL. Conocimiento de Kafka, MQ y sistemas de mensajería. Experiencia con Keycloak o WSO2. Experiencia en análisis funcional, historias de usuario y validación funcional. Capacidad de interlocución con negocio y equipos técnicos. Titulación universitaria o Grado Superior. Valorable: Conocimientos de pagos y retail. Experiencia en entornos Agile. Inglés alto. ¿Qué es lo que le ofrecemos? Salario competitivo en función de la experiencia Contrato indefinido u Opción de Contrato Mercantil 22 días laborables de vacaciones Plan de retribución flexible: Seguro médico, cheques guardería, cheques transporte Formación en Tecnología y Soft Skills Programa de referidos: 500 EUR por candidatos recomendados que se incorporen con nosotros Condiciones: Contrato indefinido Ubicación: Madrid Modalidad de trabajo: Híbrido (1 día a la semana presencial, resto teletrabajo) Horario: jornada completa (L - J 9 - 18h; V 8 - 15h) Salario: 40.000 EUR B/A - 41.000 EUR B/A Grupo Digital Somos un equipo de más de 100 profesionales tecnológicos, en el que encontraras proyectos estables, en los principales clientes nacionales e internacionales, desarrollando soluciones de Inteligencia Artificial, Cloud, Ciberseguridad, etc.... Nos comprometemos estar a tu lado en todas las fases del proyecto, para asegurarnos que creces profesionalmente con nosotros, y que tu aportación cuenta. ¿Quieres estar al día con las últimas tecnologías y buscas nuevos desafíos? ¡Envíanos tu CV y nos ponemos en contacto contigo!

Únete a un programa internacional de transformación en el sector asegurador, coordinando iniciativas estratégicas entre negocio y tecnología en entornos complejos y multicountry. Buscamos un perfil con experiencia real en seguros y transformación digital, capaz de liderar la coordinación integral de programas con interlocución directa con alta dirección. Funciones: Coordinar programas de transformación digital dentro del sector asegurador Liderar el ejercicio de Target Operating Model en entornos corporativos internacionales Coordinar procesos de carve-out tecnológico e infraestructuras entre compañías Gestionar dependencias entre áreas de negocio, tecnología, legal, tax, finance, data y cyber Supervisar proyectos IT y asegurar la transición desde entornos AS-IS hacia modelos objetivo Elaborar presentaciones ejecutivas y reporting para dirección Gestionar riesgos, issues, planes de mitigación y escalado de incidencias Coordinar stakeholders de negocio y TI en diferentes geografías Garantizar la calidad y consistencia de entregables y reporting Definir metodologías comunes y estándares de seguimiento del programa Requisitos: Mínimo 5 años de experiencia como PMO en compañías de seguros Experiencia demostrable en programas de transformación digital dentro del sector asegurador Conocimiento sólido de metodologías PMP, PRINCE2 y/o Agile Experiencia gestionando múltiples stakeholders y entornos complejos Capacidad para generar cuadros de mando e informes ejecutivos Experiencia en coordinación de programas internacionales Inglés alto imprescindible Valorable: Certificaciones PMP, PRINCE2 o Scrum Experiencia en herramientas BI y dashboards Conocimiento de soluciones tecnológicas del sector seguros Experiencia en entornos multinacionales ¿Qué es lo que le ofrecemos? Salario competitivo en función de la experiencia Contrato indefinido u Opción de Contrato Mercantil 22 días laborables de vacaciones Plan de retribución flexible: Seguro médico, cheques guardería, cheques transporte Formación en Tecnología y Soft Skills Programa de referidos: 500 EUR por candidatos recomendados que se incorporen con nosotros Condiciones: Contrato indefinido Ubicación: Madrid Modalidad de trabajo: Híbrido Horario: 09:00h - 18:00h. Jornada intensiva en verano: 08:00h - 15:00h Salario: hasta 46.000 EUR B/A en función de años de experiencia Grupo Digital Somos un equipo de más de 100 profesionales tecnológicos, en el que encontraras proyectos estables, en los principales clientes nacionales e internacionales, desarrollando soluciones de Inteligencia Artificial, Cloud, Ciberseguridad, etc.... Nos comprometemos estar a tu lado en todas las fases del proyecto, para asegurarnos que creces profesionalmente con nosotros, y que tu aportación cuenta. ¿Quieres estar al día con las últimas tecnologías y buscas nuevos desafíos? ¡Envíanos tu CV y nos ponemos en contacto contigo!

Únete a un entorno tecnológico con foco en transformación HR y evolución hacia entornos SAP SuccessFactors y S/4HANA. Participarás en proyectos de migración y transformación con impacto real en procesos globales de RRHH. Funciones: Configuración funcional de SAP SuccessFactors Employee Central Payroll Gestión y mantenimiento de Data Models: Corporate Data Model Succession Data Model Country-Specific Data Model Configuración de Business Rules y Workflows Gestión de estructura organizativa: Posiciones Job Classification Foundation Objects Gestión del ciclo de vida del empleado: Hire Rehire Termination Cambios organizativos Participación en proyectos de migración desde SAP HCM On-Premise a SuccessFactors Participación en iniciativas de transformación hacia SAP S/4HANA Tareas de Data Migration: Import/Export templates Data cleansing Validación de datos Participación en workshops Fit-to-Standard Gap analysis Testing funcional (UAT y SIT) Requisitos: Experiencia en SAP SuccessFactors Employee Central Payroll Conocimientos funcionales de SAP HCM Experiencia en configuración de Employee Central Experiencia en migraciones SAP HCM → SuccessFactors Experiencia en testing funcional y validación de procesos ¿Qué es lo que le ofrecemos? Salario competitivo en función de la experiencia Contrato indefinido u Opción de Contrato Mercantil 22 días laborables de vacaciones Plan de retribución flexible: Seguro médico, cheques guardería, cheques transporte Formación en Tecnología y Soft Skills Programa de referidos: 500 EUR por candidatos recomendados que se incorporen con nosotros Condiciones: Duración del proyecto: inicialmente hasta finales de septiembre Ubicación: se valoran candidatos de cualquier ubicación de España. Modalidad de trabajo: Remoto. Imprescindible residir en España. Horario: Jornada completa Salario: hasta 45.000 EUR B/A en función de experiencia Grupo Digital Somos un equipo de más de 100 profesionales tecnológicos, en el que encontraras proyectos estables, en los principales clientes nacionales e internacionales, desarrollando soluciones de Inteligencia Artificial, Cloud, Ciberseguridad, etc.... Nos comprometemos estar a tu lado en todas las fases del proyecto, para asegurarnos que creces profesionalmente con nosotros, y que tu aportación cuenta. ¿Quieres estar al día con las últimas tecnologías y buscas nuevos desafíos? ¡Envíanos tu CV y nos ponemos en contacto contigo!

Únete a una infraestructura crítica del sistema financiero europeo, donde cada decisión cuenta. Un rol clave en operaciones, con impacto directo en estabilidad, continuidad y mercados. Qué harás Supervisar el Operational Day y ejecución de procesos críticos Monitorizar sistemas y detectar incidencias/desviaciones Gestionar incidencias end-to-end Aplicar procedimientos operativos (runbooks) Escalar a segundo nivel cuando sea necesario Soporte a usuarios y gestión de buzón operativo Priorización y resolución de tickets Comunicación continua con stakeholders Asegurar handover entre turnos Imprescindible +3 años en soporte operativo / IT operations / sistemas críticos Experiencia en gestión de incidencias Inglés C1 (uso diario) Experiencia en entornos críticos o de alta disponibilidad Capacidad de priorización y resolución Comunicación clara y estructurada Deseable Experiencia en banca / mercados financieros Conocimiento de colateral, pagos o post-trade ITIL ISO 20022 Procesos batch Entornos con múltiples stakeholders. Condiciones Contrato indefinido Lugar de trabajo: Madrid (zona Av. del Llano Castellano) Modalidad: Híbrido (3 días presencial) Horario: Turnos rotativos (mañana/tarde) Salario: En función de la experiencia Grupo Digital Somos un equipo de más de 100 profesionales tecnológicos, en el que encontraras proyectos estables, en los principales clientes nacionales e internacionales, desarrollando soluciones de Inteligencia Artificial, Cloud, Ciberseguridad, etc.... Nos comprometemos estar a tu lado en todas las fases del proyecto, para asegurarnos que creces profesionalmente con nosotros, y que tu aportación cuenta. ¿Quieres estar al día con las últimas tecnologías y buscas nuevos desafíos? ¡Envíanos tu CV y nos ponemos en contacto contigo!

Si te motiva construir soluciones reales con IA generativa en entornos exigentes y de alto impacto, este reto te permitirá trabajar con arquitecturas LLM avanzadas, agentes de IA y entornos cloud modernos. En GP DIGITAL Buscamos un perfil senior con visión end-to-end, capaz de llevar soluciones GenAI desde la idea hasta producción. Senior GenAI / LLM Engineer Qué harás Diseñar, desarrollar y orquestar agentes de IA basados en LLMs. Implementar arquitecturas RAG (Retrieval-Augmented Generation). Construir pipelines de datos para GenAI: ingestión, chunking, embeddings y re-ranking. Optimizar prompts y estrategias de generación para maximizar calidad y coherencia. Validar modelos mediante frameworks de evaluación (evals) y pruebas de seguridad. Gestionar riesgos asociados a IA generativa: sesgos, alucinaciones y privacidad. Colaborar con equipos multidisciplinares de producto, negocio e ingeniería. Participar en despliegues productivos sobre entornos cloud AWS. Imprescindible Más de 5 años de experiencia en desarrollo de software y soluciones Data/AI. Experiencia demostrable en el ciclo completo de aplicaciones basadas en LLMs. Dominio avanzado de Python: Pandas, NumPy, Pydantic y Scikit-learn. Experiencia sólida en Prompt Engineering y Embedding Engineering. Conocimiento práctico de arquitecturas RAG y diseño de agentes IA. Experiencia con LangChain, LangGraph y/o Agents SDK. Conocimientos sólidos de Machine Learning, Estadística y SQL. Experiencia trabajando en AWS. Capacidad para trabajar en entornos complejos y altamente colaborativos. Deseable Experiencia en sector banca o financiero. Conocimiento de gobierno y compliance aplicado a IA. Experiencia con frameworks de observabilidad y evaluación de LLMs. Background en MLOps o despliegues productivos de modelos IA. ¿Qué ofrecemos? Salario competitivo en función de la experiencia Contrato indefinido u Opción de Contrato Mercantil 22 días laborables de vacaciones Plan de retribución flexible: Seguro médico, cheques guardería, cheques transporte Formación en Tecnología y Soft Skills Programa de referidos: 500 EUR por candidatos recomendados que se incorporen con nosotros Condiciones Contrato indefinido Modalidad híbrida: 2 días presenciales en cliente Lugar de trabajo: Madrid Horario: Jornada completa en cuanto a nosotros ... Grupo Digital Somos una consultora IT, con un equipo de más de 150 profesionales tecnológicos, en el que encontraras proyectos estables, en los principales clientes nacionales e internacionales, desarrollando soluciones de desarrollo aplicaciones, arquitectura de sistemas, Inteligencia Artificial, Cloud, Ciberseguridad, Big Data etc.. amplia informacion en nuestra web www.grupodigital.eu