Jobs Database Administrator

REQUISITOS IMPRESCINDIBLES: Dataengineer: experiencia en anonimizacion de datos. Mainframe: FileAid RDX, FileAid IMS Win: FileAid EX, FileAid Data Privacy, Converter PRO OS:Windows/Linux Scripting Shell, Cobol, Power Shell SQL/DB2 Incident / Change Management Inglés C1/C2 Francés C1/C2 Responsabilidades y Funciones La actividad se realiza en el marco de un servicio de integración de aplicaciones para cliente del sector bancario, para mantener y evolucionar la infraestructura del cliente, el servicio es responsable de mantener, soportar y solucionar problemas, en un entorno ágil. El colaborador interactuará con diferentes intervinientes, en el equipo son 3 personas de Marruecos e India, por lo que se necesita un nivel autónomo de francés e inglés. Observaciones: Puede estar ubicado en cualquier lugar de España (100% remoto). Buscamos un perfil senior con experiencia en entorno Mainframe (COBOL - DB2) y anonimización de datos.

En Rawson BPO trabajamos para impulsar tu carrera profesional proponiéndote nuevos retos. Trabajarás con las tecnologías más vanguardistas tanto en proyectos nacionales e internacionales. ¿Qué te ofrecemos? Contrato Indefinido Salario competente y revisable Formación continua IT e Idiomas Retribución flexible Modalidad de trabajo: Remoto. ¿Qué buscamos? Experiencia con Qlik Sense. ¡Si estás buscando una empresa dónde valores el trato personalizado esta es la tuya!

At ISS we are looking for a Senior Database Administrator in Barcelona specialising in Oracle and Automations, You will join a Systems and DB team working for a multinational client, in a hybrid role in Barcelona, working 100% in English. We are looking for a professional with more than 10 years of experience, with the following main functions: You will work within a global AUTOMATION team on tasks such as installation, patching, stop&start migration, backup, etc. You will work on the Consolidation of metrics and dashboards. Collaborate in the Transition to the public cloud Additionally you will support Oracle and SQL database servers in the EMEA region (incidents, changes, migrations, DRP), troubleshooting, support.... We are looking for a professional: Trained in Oracle DB, with certifications highly valued. 10 years minimum experience in similar role, Level 3. 10 years of experience in Oracle Admin. Environments: Active: SQL Server, MongoDB, PostgreSQL, Hadoop and Clustering. Experience in Automation. Very valuable to have worked in environments such as Hadoop Next. Autonomy in work Availability for on-call if necessary. Fluent written and spoken English TECHNICAL SKILLS: ORACLE RAC- Backup / cloning / migration : DATAPUMP,RMAN- DRP: Dataguard. Replication tools (GoldenGate, Dataguard). Linux: Red Hat. Monitoring: Nagios / OEM / Dynatrace / Sitescope / Prometheus. Automation skills: development/scripting skills (Python, Java, Powershell). Knowledge of CI/CD technologies (Ansible, AWX, ż). We offer: Competitive Salary, and a choice between 12 and 14 Pays. Telework several days per week (hybrid). Flexible Salary. Holidays of 2 additional days to those of Convention. Technical Certifications paid and Facilitated. Technical and international environment. Projection/growth.

Buscamos un/a Desarrollador/a Power Platform, Power BI, O365 e IA para diseñar soluciones inteligentes que optimicen la gestión de datos y mejoren la eficiencia operativa mediante las herramientas de Microsoft y la inteligencia artificial. Somos una consultora en crecimiento y queremos sumar talento a nuestro equipo para seguir impulsando la innovación y la transformación digital. �� Responsabilidades: Desarrollar aplicaciones con Power Apps (Canvas y Model-Driven). Automatizar procesos empresariales mediante Power Automate. Diseñar y optimizar cuadros de mando e informes en Power BI. Modelar datos con Power Query y Power Pivot. Gestionar bases de datos y mejorar el rendimiento de consultas con SQL. Desarrollar soluciones y automatizaciones con Python para análisis de datos e integraciones. Implementar soluciones basadas en IA para automatizar procesos. Integrar Power Platform con SharePoint, Teams, Dynamics 365, Excel y otras herramientas de Microsoft 365. Dar apoyo a los usuarios y realizar formaciones sobre las herramientas implementadas. Requisitos: ✅ Experiencia demostrable con Power Platform: Power BI, Power Apps y Power Automate. ✅ Dominio de análisis y modelado de datos con Power Query y Power Pivot. ✅ Conocimientos avanzados de SQL y bases de datos relacionales. ✅ Experiencia en desarrollo con Python para automatización y gestión de datos. ✅ Conocimientos en aplicación de IA para automatización de procesos empresariales. ✅ Habilidad para integrar O365 (Excel, SharePoint, Teams, OneDrive, etc.) con Power Platform. ✅ Capacidad de análisis y resolución de problemas. Se valorará positivamente: ✅ Certificaciones oficiales de Microsoft, como: PL-100: Creador de aplicaciones de Power Platform PL-200: Consultor Funcional de Power Platform PL-300: Analista de datos de Power BI PL-400: Desarrollador de Power Platform DP-900: Aspectos básicos de los datos de Azure DA-100: Análisis de datos con Power BI AI-900: Fundamentos de IA de Microsoft Azure Conocimientos en Azure, Dataverse y AI Builder. Experiencia en Microsoft Dynamics 365. Experiencia en desarrollo de algoritmos de inteligencia artificial. Conocimientos de desarrollo en C# y JavaScript para personalizaciones avanzadas. ¿Qué ofrecemos? Proyectos innovadores en distintos sectores. Formación continua y apoyo para certificaciones. Flexibilidad horaria y posibilidad de teletrabajo. Un equipo colaborativo donde crecer profesionalmente. Si eres un/a apasionado/a de la tecnología, quieres formar parte de un equipo en crecimiento y trabajar con tecnología de vanguardia, envíanos tu CV a cv@ticconsulting.cat o contáctanos en Estratègies tecnològiques - TIC Consulting.

En CMV Consultores, buscamos 1 perfil de DBA SQL para trabajar en proyecto ubicado en Madrid, de forma híbrida, en importante cliente. Se requiere: Perfil Administrador/a de base datos SQL Server y otras (Postgre SQL, Access...) Power BI (conocimiento programación DAX, automatización de flujos, Power Query...) Programación Python (deseable para objetos PBI) Condiciones Laborales: Lugar de Trabajo: Híbrido (Torrejón de Ardoz).

Job Description Bitácora selecciona un Administrador de Base de Datos para empresa multinacional líder en el sector financiero, ubicada en Madrid y en pleno plan de expansión. Las personas seleccionadas se integrarán en el equipo de IT de la compañía en el que asaegurarán la estabilidad, seguridad y rendimiento de las bases de datos de la organización, facilitando una gestión eficiente de la información para apoyar los objetivos estratégicos y operativos del negocio. Principales Responsabilidades: Monitorear el rendimiento de las bases de datos para identificar y resolver problemas que puedan comprometer la estabilidad y disponibilidad del sistema. Garantizar la seguridad de las bases de datos mediante la implementación de controles de acceso, monitoreo continuo y protección contra amenazas externas o internas. Asegurar que las bases de datos estén respaldadas de manera regular y que existan planes efectivos de recuperación ante desastres para minimizar riesgos operativos. Supervisar el cumplimiento de estándares internos y normativas, manteniendo la documentación técnica actualizada y accesible para todos los equipos relevantes. Requisitos: Dominio de principios de diseño, implementación y optimización de bases de datos relacionales y no relacionales. Conocimiento del negocio y comprensión de los requisitos comerciales de TI, alineado con la administración eficiente de datos. Familiaridad con sistemas de gestión de bases de datos (DBMS), como Microsoft SQL Server, MySQL o PostgreSQL, y lenguajes de manipulación de datos (SQL, T-SQL). Conocimientos de estándares de seguridad informática y mejores prácticas en respaldo y recuperación de datos. Certificación valorable en administración de bases de datos (MCDBA, Oracle DBA, MCSD para .NET, o equivalentes). Actualización constante sobre tendencias y desarrollos en la gestión de bases de datos, incluyendo soluciones en la nube como AWS, Azure o Google Cloud (valorable). Inglés: Nivel B2 (parte del reporte se realizará en inglés) Experiencia: Mínimo de 3 años como Administrador de Bases de Datos Competencias: Capacidad analítica, resolución de problemas, atención al detalle, adaptabilidad, trabajo en equipo, comunicación y orientación a resultados. Oferta: Contrato indefinido 60% Teletrabajo. En verano, Navidades y Semana Santa, el teletrabajo es del 100%. Flexibilidad horaria: entrada de 8:00 a 10:00 y salida de 17:00 a 19:00. Los viernes hay jornada intensiva. A partir del tercer mes, seguro médico privado gratuito y Plan de Compensación Flexible. Plus de trasporte y plus para ayuda al teletrabajo mensual

Porque trabajar en Sopra Steria, también es sentir Sopra Steria. Somos un reconocido líder europeo en consultoría, servicios digitales y desarrollo de software, con cerca de 56.000 empleados en casi 30 países y más de 4.000 en España. Nos enfocamos en las personas, en su formación y desarrollo profesional, lo que nos impulsa a crecer y mejorar constantemente. Tenemos pasión por lo digital y al igual que tú, buscamos la mejor de las aventuras. Queremos que tu día a día se convierta en la mejor de tus inspiraciones. Que aprendas, aportes, te diviertas, crezcas y que, sobre todo, disfrutes al máximo. Si quieres formar parte de un equipo "Great Place to Work", ¡Sigue leyendo! ¿QUÉ RETO PROPONEMOS? Desde Sopra Steria, buscamos incorporar al equipo un/a Administrador/a de Bases de Datos Oracle para proyecto de Administración Pública. Te Encargarás De: Diseñar, implementar y mantener sistemas de bbdd Oracle, asegurando un rendimiento y disponibilidad óptimos. Supervisar el rendimiento de la base de datos y aplicar medidas de ajuste para optimizar la eficacia. Implantar y mantener soluciones de alta disponibilidad. Realizar instalaciones, actualizaciones y parches de bases de datos. ¿QUÉ BUSCAMOS? Al menos 5 años de experiencia como DBA Oracle. Información adicional ¿Qué tenemos para ti? Contrato indefinido y jornada completa Posibilidad de teletrabajo 23 días de vacaciones Formación continua: competencias técnicas, transversales y de idiomas. Contamos con acceso a certificaciones, formaciones de los principales Partners Tecnológicos, plataformas online y ¡mucho más! Seguro de vida y de accidentes Posibilidad de acogerte a nuestra retribución flexible (seguro médico, cheques guarderías, transporte, comida y formación) Acceso a Privilege Club, donde encontrarás descuentos interesantes en las principales marcas Onboarding personalizado y detallado. Te acompañamos en todo momento para que te sientas #soprano desde el primer momento. Oficina con espacios reservados al ocio. ¡Trabajo y diversión unido! Compañerismo y buen ambiente, el poder de la unión lo tenemos presente. Y lo más importante...Tienes la posibilidad de desarrollar tu carrera profesional con nosotros: Crearemos juntos un plan de carrera personalizado. Te formarás, marcaremos objetivos y llevaremos a cabo un seguimiento para asegurarnos de que lo conseguimos juntos. Escuchamos tus prioridades y luchamos por ellas. ¡Aquí tu voz importa! ¡Únete a nosotros y sé parte de algo más! The world is how we shape it Adquirimos el compromiso de respetar la diversidad, creando un ambiente de trabajo inclusivo y aplicando políticas que favorezcan la inclusión y promuevan el respeto social y cultural en cuestiones de género, edad, funcional, orientación sexual y religión con igualdad de oportunidades.

Porque trabajar en Sopra Steria, también es sentir Sopra Steria. Somos un reconocido líder europeo en consultoría, servicios digitales y desarrollo de software, con cerca de 56.000 empleados en casi 30 países y más de 4.000 en España. Nos enfocamos en las personas, en su formación y desarrollo profesional, lo que nos impulsa a crecer y mejorar constantemente. Tenemos pasión por lo digital y al igual que tú, buscamos la mejor de las aventuras. Queremos que tu día a día se convierta en la mejor de tus inspiraciones. Que aprendas, aportes, te diviertas, crezcas y que, sobre todo, disfrutes al máximo. Si quieres formar parte de un equipo "Great Place to Work", ¡Sigue leyendo! ¿QUÉ RETO PROPONEMOS? Desde Sopra Steria, buscamos incorporar al equipo un/a Administrador/a de Bases de Datos SQL Server para proyecto de Administración Pública. Te Encargarás De: Diseñar, implementar y mantener sistemas de bbdd SQL Server, asegurando un rendimiento y disponibilidad óptimos. Supervisar el rendimiento de la base de datos y aplicar medidas de ajuste para optimizar la eficacia. Implantar y mantener soluciones de alta disponibilidad. Realizar instalaciones, actualizaciones y parches de bases de datos. ¿QUÉ BUSCAMOS? Al menos 5 años de experiencia como DBA SQL Server. Información adicional. ¿Qué tenemos para ti? Contrato indefinido y jornada completa Posibilidad de teletrabajo 23 días de vacaciones Formación continua: competencias técnicas, transversales y de idiomas. Contamos con acceso a certificaciones, formaciones de los principales Partners Tecnológicos, plataformas online y ¡mucho más! Seguro de vida y de accidentes Posibilidad de acogerte a nuestra retribución flexible (seguro médico, cheques guarderías, transporte, comida y formación) Acceso a Privilege Club, donde encontrarás descuentos interesantes en las principales marcas Onboarding personalizado y detallado. Te acompañamos en todo momento para que te sientas #soprano desde el primer momento. Oficina con espacios reservados al ocio. ¡Trabajo y diversión unido! Compañerismo y buen ambiente, el poder de la unión lo tenemos presente. Y lo más importante...Tienes la posibilidad de desarrollar tu carrera profesional con nosotros: Crearemos juntos un plan de carrera personalizado. Te formarás, marcaremos objetivos y llevaremos a cabo un seguimiento para asegurarnos de que lo conseguimos juntos. Escuchamos tus prioridades y luchamos por ellas. ¡Aquí tu voz importa! ¡Únete a nosotros y sé parte de algo más! The world is how we shape it Adquirimos el compromiso de respetar la diversidad, creando un ambiente de trabajo inclusivo y aplicando políticas que favorezcan la inclusión y promuevan el respeto social y cultural en cuestiones de género, edad, funcional, orientación sexual y religión con igualdad de oportunidades.