Jobs in 28040 Madrid

Requisitos mínimos Ingeniero de Sistemas con experiencia en Sistemas de Defensa. Experiencia en Ingeniería de Sistemas, conocedor de la normativa asociada, como INCOSE. Experiencia en el uso de herramientas de gestión de requisitos, tipo DOORS. Experiencia en proyectos con el ciclo de vida en V. Capacidad de relación y negociación. Capacidad de trabajo en equipo. Disponibilidad para viajar puntualmente. Características del puesto que ofrecemos: Ingeniero de Sistemas con experiencia en Sistemas de Defensa para participar en un importante proyecto en colaboración con uno de nuestros socios principales. Responsabilidades: Trabajar estrechamente con el Jefe de Ingeniería para alcanzar los objetivos contractuales (alcance, plazo, coste y calidad). Especificación del Contexto y Dependencias del Sistema de Misión. --Elaborar Especificación del Sistema, con sus métodos y fases asociados. Definición de arquitectura del sistema e interfaces. Supervisa la elaboración de especificaciones de Subsistemas y su trazabilidad. Supervisa la elaboración de protocolos de pruebas y la trazabilidad. Generación de informes de estado de los requisitos. Definir el plan de integración y pruebas y supervisar su cumplimiento. -Mantener el estado de verificación de requisitos. Condiciones Laborales: Ofrecemos contrato indefinido, posibilidad de días de teletrabajo y salario según valía. ¿Quieres unirte a nuestros objetivos? No lo dudes, entra a nuestras ofertas y da el primer paso, ¡nosotros daremos el resto por ti!

Description: En GRUPO DIGITAL buscamos para importante cliente de sector BANCA WINDOWS administration & support Minimum requirements: Requisitos Minimum 5 years of experience MANDATORY SKILLS: Experience of Windows 2019, 2016, 2012, 2008, 2003 and Failover Clustering in a large scale, data centre environments. Experience with the operation, administration, and support of a large VMware infrastructure Experience of patching Windows Servers Ability to support Windows in a physical and virtual environment. Experience working within a VMware infrastructure PowerShell / Automation tools English C1 NICE TO HAVE: Experience of IBM BigFix to create and execute automated admin and analysis jobs Nutanix hypervisor experience Citrix experience Migration & upgrades of legacy Windows Server Operating Systems to supported versions e.g. upgrades of Service Packs as well as migrations & upgrades from Windows Server 2000/2003/2008 to supported Windows Server 2012/2016/2019 versions Ansible scripting and execution Netbackup client install and management ServiceNow (or similar ITSM toolset) for managing incidents, requests, and changes Experience of SCOM 2012 R2 and later versions of this monitoring application Dynatrace dashboard creation, configuration and have the ability to tune metrics. Logical analytical skills. Professional self-presentation skills to support incidents and management. Ability to take ownership of problems to a timely satisfactory conclusion. JOB RESPONSABILITIES / ROL Windows systems administrators >> high level of technical knowledge regarding Windows server setup, deployment, support, and maintenance. Experience in PowerShell, Ansible & automation tools is required to automate repetitive tasks. Windows systems administrators should understand best practices and techniques to maintain and enhance information security Windows systems administrators will need to interpret error logs, monitor system performance data, and assess user information to ensure server reliability. Windows systems administrators need effective written and verbal communication skills (English) Windows systems administrators often need to employ creative and technical problem-solving techniques while installing, configuring, and maintaining Windows systems and servers within service controls Que ofrecemos ✔️ Salario competitivo 💸 ✔️ Posibilidad contratacion FREELANCE ✔️ Formación en Tecnología y también en 'Soft Skills' ✔️ Plan de retribución flexible (seguro médico, .. ). ✔️ Teletrabajo "Full Remote". 🌐 ✔️ Buen ambiente de trabajo, innovador, abiertos e inclusivos. 💃 Condiciones Laborales: Ubicacion 100 % REMOTO .. España Imprescindible residir en territorio español Horario 18:00 pm - 01:00 am Spanish time en cuanto a Grupo Digital Somos un grupo de empresas tecnológicas, formado actualmente por unos 200 profesionales, en distintas áreas: desarrollo, sistemas, ingeniería consultoría. y Foramcion IT amplia informaciion en nuestra web

Description: Desde Grupo Digital, estamos en búsqueda de un perfil Consultor SAP PP entorno S4 HANA para unirse a nuestro equipo y trabajar en colaboración con uno de nuestros clientes del sector Industrial. Detalles técnicos del puesto: Consultor/a de produccion SAP S/4Hana. Realización de mantenimiento, correctivo y evolutivos Conocimientos y experiencia requerida: Minimo 4 años de experiencia. Imprescindible conocimientos en SAP modulo de Producción (PP ENTORNO S/4Hana) Inglés medio imprescindible Contar con disponibilidad para guardias (remuneradas). Conocimientos deseables (tecnología): PEO, OP, PMMO o PPDS Condiciones Laborales: Duración proyecto: Estable. Ubicación: España. Imprescindible residir en territorio español. Jornada: Completa Horario: 8:00 - 17:00 h / Jornada intensiva en verano: 8:00 - 15:00 h Modalidad de trabajo: Admite 100% remoto Banda salarial: En función de la experiencia aportada SOBRE NOSOTROS Grupo Digital Somos un grupo de empresas tecnológicas, formado actualmente por unos 200 profesionales, en distintas áreas: desarrollo, sistemas, ingeniería automática, consultoría... Si quieres impulsar tu carrera con un proyecto único de la mano de una multinacional de primerísimo nivel, no dudes en presentar tu candidatura. ¡Te esperamos!

En Rawson BPO trabajamos para impulsar tu carrera profesional proponiéndote nuevos retos. Trabajarás con las tecnologías más vanguardistas tanto en proyectos nacionales e internacionales. ¿Qué te ofrecemos? Contrato Indefinido Salario competente y revisable Formación continua IT e Idiomas Retribución flexible Modalidad de trabajo/ hibrido Madrid(1 dia en la oficina). ¿Qué buscamos? Experiencia en Maquetación HTML. Necesitamos profesionales con capacidades avanzadas enmaquetación (HTML, CSS, JavaScript, semántica de código). Experiencia en componentización y deseables conocimientos en accesibilidad y webcomponents. Profesionales front-end de la capa de interfaz, con buena base de JavaScript y componentización. Imprescindible experiencia en automatización de pruebas con Webdriver io, Cucumber, Mockito. ¡Si estás buscando una empresa dónde valores el trato personalizado esta es la tuya!

En Rawson BPO trabajamos para impulsar tu carrera profesional proponiéndote nuevos retos. Trabajarás con las tecnologías más vanguardistas tanto en proyectos nacionales e internacionales. ¿Qué te ofrecemos? Contrato Indefinido Salario competente y revisable Formación continua IT e Idiomas Retribución flexible Modalidad de trabajo: hibrido Madrid(4 días teletrabajo + 1 día presencial). ¿Qué buscamos? Experiencia en Python. Experiencia con Robot Framework. Entre 3 y 5 años de experiencia en desarrollo de automatizaciones o en pruebas automatizadas. Experiencia con .NET (C#), preferiblemente Core 6. Conocimiento general de conceptos de RPA: experiencia en automatización de procesos comerciales, optimización y diseño de flujos de trabajo. Experiencia en el uso de automatizaciones bajo Selenium. Conocimiento de Integración Continua/Entrega Continua (CI/CD), especialmente en la configuración de pipelines para pruebas y despliegue de scripts de automatización. GIT. ¡Si estás buscando una empresa dónde valores el trato personalizado esta es la tuya!

¿Qué buscamos? Buscamos incorporar un/a Administrador/a de Sistemas para uno de nuestros equipos del sector aeroespacial. Es un proyecto internacional por lo que requiere buen nivel de inglés. Es necesario tener: Experiencia en diseño, implementación y mantenimiento de redes y sistemas. Inglés C1 Conocimiento en BBDD Porque trabajar en Sopra Steria, también es sentir Sopra Steria Somos un reconocido líder europeo en consultoría, servicios digitales y desarrollo de software, con cerca de 56.000 empleados en casi 30 países y más de 4.000 en España. Nos enfocamos en las personas, en su formación y desarrollo profesional, lo que nos impulsa a crecer y mejorar constantemente. Tenemos pasión por lo digital y al igual que tú, buscamos la mejor de las aventuras. Queremos que tu día a día se convierta en la mejor de tus inspiraciones. Que aprendas, aportes, te diviertas, crezcas y que, sobre todo, disfrutes al máximo. Si quieres formar parte de un equipo "Great Place to Work", ¡Sigue leyendo! ¿Qué tenemos para ti? Contrato indefinido y jornada completa 23 días de vacaciones Formación continua: competencias técnicas, transversales y de idiomas. Contamos con acceso a certificaciones, formaciones de los principales Partners Tecnológicos, plataformas online y ¡mucho más! Seguro de vida y de accidentes Posibilidad de acogerte a nuestra retribución flexible (seguro médico, cheques guarderías, transporte, comida y formación) Acceso a Privilege Club, donde encontrarás descuentos interesantes en las principales marcas Onboarding personalizado y detallado. Te acompañamos en todo momento para que te sientas #soprano desde el primer momento. Oficina con espacios reservados al ocio. ¡Trabajo y diversión unido! Compañerismo y buen ambiente, el poder de la unión lo tenemos presente. Y lo más importante...Tienes la posibilidad de desarrollar tu carrera profesional con nosotros: Crearemos juntos un plan de carrera personalizado. Te formarás, marcaremos objetivos y llevaremos a cabo un seguimiento para asegurarnos de que lo conseguimos juntos. Escuchamos tus prioridades y luchamos por ellas. ¡Aquí tu voz importa! ¡Únete a nosotros y sé parte de algo más! Adquirimos el compromiso de respetar la diversidad, creando un ambiente de trabajo inclusivo y aplicando políticas que favorezcan la inclusión y promuevan el respeto social y cultural en cuestiones de género, edad, funcional, orientación sexual y religión con igualdad de oportunidades.

¿Qué buscamos? Experiencia de al menos 2 años desarrollando con Python Experiencia con SQL, incluyendo consultas SQL avanzadas para el análisis y diagnóstico de problemas. Experiencia con Clarity PPM (deseable): personalización de la plataforma para adaptarla a las necesidades del negocio en funcionalidades de seguimiento de tiempos, gestión de proyectos y control de recursos; familiaridad con el uso de Dashboards y Reportes en CA Clarity Powershell para scripting y automatización de tareas. Nivel inglés B2, proyecto internacional con algunas interacciones en dicho idioma. ¿Qué reto proponemos? Nos gustaría incorporar a dos personas dedicadas al mundo de la programación con Python y, valorable, experiencia con CA Clarity, para trabajar en importante cliente bancario internacional ubicado en Madrid capital. El modelo de teletrabajo será híbrido alterno, siendo un mes 100% remoto y otro mes con 2-3 días en oficina por semana. Horario flexible de oficina con jornada intensiva en verano ¿Qué tenemos para ti? Contrato indefinido y jornada completa 23 días de vacaciones Formación continua: competencias técnicas, transversales y de idiomas. Contamos con acceso a certificaciones, formaciones de los principales Partners Tecnológicos, plataformas online y ¡mucho más! Seguro de vida y de accidentes Posibilidad de acogerte a nuestra retribución flexible (seguro médico, cheques guarderías, transporte, comida y formación) Acceso a Privilege Club, donde encontrarás descuentos interesantes en las principales marcas Onboarding personalizado y detallado. Te acompañamos en todo momento para que te sientas #soprano desde el primer momento. Oficina con espacios reservados al ocio. ¡Trabajo y diversión unido! Compañerismo y buen ambiente, el poder de la unión lo tenemos presente. Y lo más importante...Tienes la posibilidad de desarrollar tu carrera profesional con nosotros: Crearemos juntos un plan de carrera personalizado. Te formarás, marcaremos objetivos y llevaremos a cabo un seguimiento para asegurarnos de que lo conseguimos juntos. Escuchamos tus prioridades y luchamos por ellas. ¡Aquí tu voz importa! ¡Únete a nosotros y sé parte de algo más! The world is how we shape it Adquirimos el compromiso de respetar la diversidad, creando un ambiente de trabajo inclusivo y aplicando políticas que favorezcan la inclusión y promuevan el respeto social y cultural en cuestiones de género, edad, funcional, orientación sexual y religión con igualdad de oportunidades.

Desarrollador Junior Descripción de la oferta BUSCAMOS: Estudiantes con hasta 2 años de experiencia, e incluso aquellos que estén acabando sus estudios técnicos que quieran trabajar en un entorno de crecimiento, y en una empresa con proyectos diversos que permite el enriquecimiento profesional. CONOCIMIENTOS REQUERIDOS: Python MySQL, PostgreSQL Patrón Modelo-Vista-Controlador CONOCIMIENTOS ADICIONALES A VALORAR: ERP Odoo PHP Version 5.6 o superior JQuery, ReactJS/Redux Symfony 4+ GIT, Docker Diseño / Maquetación CONDICIONES Y ASPECTOS VARIOS: Pulsar tiene un plan de formación permanente de sus empleados, incluidos conocimientos técnicos e idiomas. Nuestros proyectos generalmente abarcan varios países, por lo que nuestros empleados están expuestos a un entorno multinacional. En el área de Desarrollo los empleado, tras un período inicial, pueden teletrabajar hasta 2 días por semana, así como disfrutar de una flexibilidad horaria. Buscamos personas que quieran desarrollarse profesionalmente que tengan un alto grado de responsabilidad y que puedan trabajar de forma autónoma, con ansias de aprender y conocer. ¡Nuestros proyectos son a menudo pioneros y un reto para superar!

Description: GRUPO DIGITAL busca incorporar un/a Desarrollador/a Backend Java Senior con inglés alto para uno de nuestros clientes . Si eres un profesional con experiencia en el desarrollo de soluciones tecnológicas basadas en microservicios, Java, y arquitecturas backend, ¡esta es tu oportunidad! Minimum requirements: Requisitos mínimos: Experiencia en Microservicios Conocimiento en arquitectura basada en microservicios (mínimo 1 año de experiencia, idealmente en el último año). Dominio de comunicación entre microservicios tanto síncrona como asíncrona (JMS, clientes Feign, etc.). Desarrollo Backend Experiencia en Spring Boot para el desarrollo de aplicaciones. Trabajo previo con JPA (Hibernate, Spring Data). Configuración y gestión de proyectos Maven modularizados. Diseño y Gestión de APIs Diseño y creación de APIs bajo el enfoque API First Design. Familiaridad con especificaciones Open API y herramientas como Swagger. Bases de Datos Buen manejo de bases de datos relacionales, especialmente Oracle y PostgreSQL. Control de Versiones y Buenas Prácticas Experiencia en herramientas de control de versiones, preferiblemente GIT. Conocimientos sobre patrones de diseño y principios de Clean Code. Pruebas y Calidad del Software Desarrollo de tests unitarios e integración usando JUnit, Mockito, entre otros. Uso de herramientas de pruebas de estrés como JMeter u otras similares. Nivel de Inglés Nivel alto, tanto escrito como hablado. Formación Académica Grado o titulación en Informática, Telecomunicaciones, Matemáticas o áreas relacionadas. Ofrecemos: Proyecto dinámico con un equipo de trabajo altamente cualificado. Oportunidades de desarrollo profesional y crecimiento. Un entorno colaborativo y ágil con tecnologías punteras. [Indicar beneficios adicionales, si aplica]. Si cumples con los requisitos y te apasiona la innovación tecnológica, no dudes en postularte! Grupo Digital Somos un grupo de empresas tecnológicas, formado actualmente por unos 400 profesionales, en distintas áreas: desarrollo, sistemas, ingeniería automática, consultoría... Si deseas iniciar tu carrera en el ámbito del desarrollo web y formar parte de un equipo dinámico, ¡esperamos tu candidatura!

¿Buscas un entorno flexible y dinámico donde puedas crecer profesionalmente? ¡Esta oportunidad es para ti! En nuestro equipo, disfrutarás de un ambiente colaborativo y oportunidades reales de desarrollo mientras trabajas en proyectos innovadores ¿Por qué unirte a nosotros? Modalidad presencial en las oficinas del cliente en San Fernando de Henares-Madrid Estabilidad: Ofrecemos proyectos de larga duración en un entorno dinámico. Nos comprometemos a ofrecerte nuevos retos si lo necesitas. Conciliación personal y familiar: Servicios de soporte integral para ti y tu familia, desde consultas legales hasta asistencia personal, para que puedas concentrarte en lo que importa. Formación continua: Accede a plataformas como Udemy Business, participa en bootcamps y obtén certificaciones en las últimas tecnologías y herramientas de gestión. ¡Impulsa tu carrera al siguiente nivel! Crecimiento profesional: Define tu plan de carrera con nosotros y accede a oportunidades de movilidad interna. Si aspiras a roles de mayor liderazgo, estamos aquí para ayudarte a lograrlo. Ambiente colaborativo: Participa en actividades de team building y fomenta relaciones positivas con tus compañeros. Trabajamos en un entorno cercano y positivo donde siempre contarás con nuestro apoyo. Tu misión en el proyecto Serás responsable del análisis y programación del ERP interno, llevar las tareas de mantenimiento y creación de nuevas funcionalidades y participación en nuevos proyectos. Requisitos mínimos Experiencia y conocimientos de C#, BBDD Oracle, Crystal Reports, Visual Studio 2012 Y TFS para el control de versiones. Valorables conocimientos en Visual Studio 2017.

Description: Desde Grupo Digital, estamos en búsqueda de programadores/as fullstack con experiencia en Java/React para un proyecto de larga duración. Minimum requirements: Requisitos: al menos 3 años de experiencia en Java 8 o superior Programación con React SPRING 5 (Boot, Data, JPA, Security) Arquitecturas de backend orientadas a microservicios (REST, JSON) Visual Studio Code + Git + Maven Definición y ejecución de pruebas unitarias (JUnit) Bases de datos SQL (PostgreSQL) Ciclo Formativo de Grado Superior en las áreas de Informática o Telecomunicaciones Se valorarán conocimientos en las siguientes áreas: Infraestructura Cloud Conocimientos en frameworks de frontend: angularJS, ionic, bootstrap, y dominio HTML5 Conocimientos de bases de datos No-SQL (MongoDB) o textuales (ElasticSearch) Despliegue de aplicaciones basadas en contenedores (Docker) Herramientas de integración continua (Jenkins) Conocimiento de estándares sanitarios: HL7, FHIR, OpenEHR Condiciones Laborales: Duración proyecto: Estable (larga duración). Ubicaciones: Madrid, Barcelona, Granada, Valencia. Modalidad de trabajo: acepta remoto. Imprescindible residir en España. Salario: Hasta 42.000 EUR b/año en función de experiencia. Grupo Digital Somos un grupo de empresas tecnológicas, formado actualmente por unos 200 profesionales, en distintas áreas: desarrollo, sistemas, ingeniería automática, consultoría... Si quieres impulsar tu carrera con un proyecto único de la mano de una multinacional de primerísimo nivel, no dudes en presentar tu candidatura. ¡Te esperamos!

Buscamos Técnico especializado en Weblogic. (Experiencia aproximada de en torno a los 4-5 años en ello y en adelante con las posibilidades de la tecnología - Incluyendo derivas de la función de Arquitectura que es lo que se viene a buscar). Se trata de un servicio estable en importante entidad pública Gubernamental en Madrid Capital. Proyecto / Sector de gran valor añadido y de vital importancia para la sociedad. Condiciones base: Teletrabajo 80%: (1 día a la semana presencial en oficinas en zona de Paseo del Prado). Por ello es conveniente residencia en Madrid. Horario habitual de oficina tipo de 9 a 18H de Lunes a Viernes (con alguna posibilidad de flexibilidad de horarios pero a conocer en fases posteriores del proceso). Necesaria disposición para hacer guardias de disposición telefónica en la semana: Una semana cada 4 (es decir: una vez al mes por rotación entre los 4 compañeros que habrían en el equipo). Remuneradas aparte. Salario: a valorar entre ámbitos de 33.000 SBA o hasta ámbitos de los 44-45.000 EUR/B Anuales aproximadamente. (Sin descartar rangos superiores en función de perfil/experiencia). Contratación por nosotros Sandav Consultores, en comisión de servicios para nuestro cliente en gestión del servicio, con toda la posibilidad de pasar a plantilla de cliente en el transcurso de en torno a un año. Tareas asociadas al servicio / perfil a valorar: Participación activa en la definición de soluciones técnicas de Middleware Weblogic: (Arquitectura, comunicaciones, bases de datos, así como en el establecimiento de estrategias generales de soporte físico y lógico. etc.) para un proyecto de desarrollo de sistemas y Middleware. Participación en todas aquellas tareas propias de instalación, Soporte y Tunning de los productos asociados (Middleware, Oracle BBDD etc...) Insistimos en la capacidad para dirigir propuestas técnicas (Arquitectura de la solución, no solo Soporte) Perfil / Requisitos / Experiencia en Tecnologías clave: Experiencia aproximada de en torno a los 4-5 con Oracle Weblogic (servidor de aplicaciones y alojamiento web java). También será cuestión de contemplar aquellas experiencias / conocimientos en tecnologías asociadas que un perfil Senior puede encontrarse en este tipo de proyectos de Middleware como: Scripting en WLST (Weblogic Scripting Tool), Bases de datos Oracle, Oracle Bus, Sun Server, Solaris, Linux/Unix, Scripting de Sistemas... SANDAV es una empresa que basa la relación con sus empleados en la INTEGRIDAD, que en resumen quiere decir que CUMPLIMOS LO PROMETIDO. Para más información: sandavteam.com

¿Buscas desarrollarte como programador/a? No hace falta tener experiencia, pero nos gustaría que tuvieras, finalizada o a punto de finalizar, algunas de estas titulaciones: Ingeniería Informática, Telecomunicaciones, Industrial, Matemáticas, Física u otras ingenierías. FPs (Desarrollo de Aplicaciones Multiplataforma / Web/ASIR) y otras titulaciones vinculadas al sector IT. B2 Francés. ¿Te gustan los retos? ¡Este es tu lugar! ¡Únete a la experiencia Sopra Steria a través de nuestro programa TakeUp! Porque trabajar en Sopra Steria, también es sentir Sopra Steria. Somos un reconocido líder europeo en consultoría, servicios digitales y desarrollo de software, con cerca de 56.000 empleados en casi 30 países y más de 4.000 en España. Nos enfocamos en las personas, en su formación y en su desarrollo profesional, lo que nos impulsa a crecer y mejorar constantemente. Tenemos pasión por lo digital y al igual que tú, buscamos la mejor de las aventuras. Queremos que tu día a día se convierta en la mejor de tus inspiraciones. Que aprendas, aportes, te diviertas, crezcas y que, sobre todo, disfrutes al máximo. Si quieres formar parte de un equipo "Great Place to Work", ¡Sigue leyendo! ¿Buscas tu primera experiencia en la que formarte y crecer en un entorno internacional? ¿Te apasionan las nuevas tecnologías? ¡Tenemos una misión para ti! Ofrecemos formación inicial. Formarás parte de un proyecto de entre los siguientes sectores: Banca y Seguros, Administración Pública, Transporte, Retail, Aeroline, Telecomunicaciones, Utilities y Energía. Ofrecemos: Contrato indefinido y jornada completa. 23 días de vacaciones. Formación continua: competencias técnicas, transversales y de idiomas. Contamos con acceso a certificaciones, formaciones de los principales Partners Tecnológicos, plataformas online y ¡mucho más! Seguro de vida y de accidentes. Posibilidad de acogerte a nuestra retribución flexible (seguro médico, cheques guarderías, transporte, comida y formación) Acceso a Privilege Club, donde encontrarás descuentos interesantes en las principales marcas. Onboarding personalizado y detallado. Te acompañamos en todo momento para que te sientas #soprano desde el primer momento. Oficina con espacios reservados al ocio. ¡Trabajo y diversión unido! Compañerismo y buen ambiente, el poder de la unión lo tenemos presente. Y lo más importante...Tienes la posibilidad de desarrollar tu carrera profesional con nosotros: Crearemos juntos un plan de carrera personalizado. Te formarás, marcaremos objetivos y llevaremos a cabo un seguimiento para asegurarnos de que lo conseguimos juntos. Escuchamos tus prioridades y luchamos por ellas. ¡Aquí tu voz importa! ¡Únete a nosotros y sé parte de algo más! The world is how we shape it

QUEREMOS GENTE COMO TÚ... Que le atraigan los retos para: Liderar las actividades orientadas a garantizar la disponibilidad, capacidad y mínimo grado de obsolescencia de las tecnologías de Middleware que soportan los APIs y Tuxedo. Coordinando y ejecutando proyectos orientados a la mejora continua analizando los costes de los mismos. Colaborar con los fabricantes de las tecnologías que soportan los APIs y Tuxedo en su evolución tecnológica y definir planes para su aplicación en Telefónica. Definir de cuadros de mando y seguimiento de KPIs que reflejen la actividad del área dentro de las tecnologías de su ámbito. Liderar propuestas de proyectos de optimización, orientados a la reducción de costes SW y HW, definiendo la ejecución de los mismos. Diseñar y gobernar la Integración del ecosistema de APIs en las nuevas tecnologías relacionadas con Docker y Cloud. Elaborar en conjunción con su responsable planes y estrategias presupuestarias asociados a las tecnologías de su ámbito. QUE RETOS ENFRENTARÁS EN EL DÍA A DÍA: Liderar, planificar e implantar planes de mejora continua sobre las tecnologías que soportan los APIs y Tuxedo. Supervisar la planificación y resultados de los planes de mejora. Asegurar de que se han establecido los niveles de monitorización de los recursos y del rendimiento del sistema apropiados, así como de la información registrada. Asegurar que la tecnología que soportan los APIs y Tuxedo, cumple los estándares, analizando las excepciones y proponiendo planes de acción sobre ellas. Coordinación y soporte de las actividades de O+M+A (Operación, Mantenimiento y Aseguramiento) de tecnologías que soportan los APIs y Tuxedo apoyándose para su definición, planificación y ejecución de los recursos necesarios. Realizar los estándares del servicio siguiendo las normativas y mejores prácticas de la unidad. Revisar los cambios que debe ejecutar el servicio, para que se hagan con calidad y garantías de éxito. Participación en los equipos de problemas para ayudar a la erradicación de causas origen. Intervendrá en las incidencias críticas de la tecnología o que afecten al servicio. Mantener las tecnologías que soportan los APIs y Tuxedo preparadas para las necesidades nuevas tanto de crecimiento como de adaptación a nuevas tecnologías, manteniendo el control sobre los posibles riesgos existentes. Analizar informes de capacidad con regularidad, que incluyen la utilización actual de los recursos, tendencias y previsiones de uso de las tecnologías que soportan los APIs y Tuxedo. Evaluar el uso de las tecnologías que soportan los APIs y Tuxedo en términos de rendimiento y consumo de recursos Optimizar el uso de recursos hardware para reducir los costes por HW y licencias SW. Analizar las vulnerabilidades que tiene la tecnología que soportan los APIs y Tuxedo para erradicarlas o mitigarlas. Controlar y medir el servicio prestado por las tecnologías que soportan los APIs y Tuxedo: Proponer mediciones, indicadores (KPIs) e informes que reflejen las necesidades del negocio, los usuarios y la organización TI, con visión técnica e2e Coordinar el establecimiento de los niveles de monitorización de los recursos apropiados para el proceso. Analizar el cuadro de mandos del servicio y planificar planes de acción que corrijan posibles desviaciones sobre los objetivos marcados que garanticen la correcta ejecución del mismo. Liderar, planificar e implantar la incorporación de manera normalizada de nuevas tecnologías que soportan los APIs y Tuxedo para su uso transversal: Realizar los estándares del servicio. Implantar, asesorar y transmitir el conocimiento y flujos del servicio a la Organización. Analizar las excepciones y formalizar las mismas a través de su estandarización. Realizar todas las pruebas técnicas que garanticen su implantación normalizada. Definición y explotación del ciclo de vida de los APIS: Implementación de APIs a partir de los interfaces que proporciona desarrollo. Paso entre entornos. Aseguramiento del ciclo de vida. Integración con herramientas de CI/CD. Adaptaciones en el transporte http. Se valorará Titulación Superior. Se valorarán CONOCIMIENTOS amplios en: BUS de Oracle. API gateway y API portal de Broadcom. Oauth. Protocolo http y https. Definición de APIs. Conversión de protocolos. Adaptación de body-stream y conversión de campos. Gestión de APIgw en contenedores (OpenShift). Tuxedo. Tuxedo SALT. Tuxedo TMA. Tuxedo JOLT. eLink para Tuxedo. Service Builder. Sevidores de aplicaciones (Weblogic, Jboss) y frontales web MySQL. Kafka/Confluent plataformas SOA (ESB, BPM, BPEL, ...) Ansible. Shellscript. Metodología por procesos ITIL Buenos conocimientos de las tecnologías disponibles y emergentes. Conocimientos de Sistemas de Información en todas sus capas tecnológicas: Hardware, Comunicaciones, Bases de Datos, Sistemas Operativos, Almacenamiento. Flexibilidad y adaptación al cambio. Se valorará EXPERIENCIA mínima de dos años en: Administración de plataforma de exposición de APIs. Definición de APIs y adaptaciones de BUS. Administración de Tuxedo y sus interfaces. Técnicas y métodos de mejora continua. ¿POR QUÉ TELEFÓNICA? Si te unes a Telefónica, te unes a una de las empresas tecnológicas TOP TEN para trabajar en España y a un equipo que no deja de reinventarse cada día para ser líder en su sector. Y es que, en Telefónica España, creemos firmemente que son las personas como tú las que dan sentido a la tecnología y no al revés. Queremos hacer nuestro mundo más humano, conectando la vida de las personas. Y por ello, aspiramos a digitalizar a toda la sociedad, sin dejar a nadie atrás. Además, somos uno de los mejores empleadores: Sumergiéndote en proyectos novedosos y retadores. Impulsando tu desarrollo profesional, a través de formación continua adaptada a tus necesidades y motivaciones. Apostamos por el equilibrio entre la vida profesional y personal. En Telefónica España impulsamos la flexibilidad, posicionándonos como referente en nuevas formas de trabajo, horarios, jornadas y medidas de conciliación: podrás disfrutar de un modelo híbrido de trabajo. Te ofrecemos un contrato Indefinido y una retribución muy atractiva. Seguro de vida, plan de pensiones y seguro médico privado. Invitándote a participar en nuestro programa de voluntariados.

Empresa tecnológica líder en el desarrollo e implementación de software vertical para el sector del retail y la distribución selecciona un DESARROLLADOR .NET con mínimo 3 años de experiencia. REQUISITOS: Formación mínima Grado Superior Desarrollo Aplicaciones Multiplataforma Experiencia mínima de tres (3) años como desarrollador .NET (ASP.NET) Experiencia en WPF, NET Core. Experiencia con Xamarin / .Net Maui, Experiencia en BD MS SQL Server, MS SQL Server, Transact-SQL. Persona dinámica, organizada y responsable con capacidad de aprendizaje. Disponibilidad para trabajar en la zona de Barajas. Se valorará experiencia con Delphi XE10. Se valorará el conocimientos en: Swift, Kotlin, sQlite, HTML5. FUNCIONES: Desarrollar y modificar aplicaciones WPF Desarrollar y modificar portales y API, REST en ASP. NET, NET Core. Desarrollar y modificar aplicaciones en Xamarin / .NET Maui Desarrollar y modificar aplicaciones en Delphi Participar activamente en el diseño y la selección de tecnologías para dar respuesta a los retos que se nos presenten. OFRECEN: Contrato Indefinido Formación en el sector del Retail Programa de formación continua. Salario en función de experiencia: 30.000 - 35.000

¿Tienes experiencia en despliegue y migración de redes de comunicaciones y te apasiona trabajar en proyectos internacionales? Estamos buscando un Ingeniero/a de Comunicaciones con un perfil técnico sólido y orientación a proyectos para formar parte de un equipo dinámico en un entorno remoto. Responsabilidades Principales: Ejecución de proyectos de despliegue y migración de redes de comunicaciones IP. Generación y mantenimiento de la documentación de proyecto. Configuración y operación de equipos de red: Routers y switches de Huawei y/o Cisco. Firewalls de Fortinet y/o Huawei. Balanceadores F5. Definición de soluciones de interconexión y seguridad en entornos AWS y/o Azure. Configuración de equipos en instalaciones internas antes de su envío a ubicaciones finales. Requisitos Mínimos: Formación: Ingeniería Técnica, Grado en Telecomunicaciones o Informática de Sistemas. Experiencia: Mínimo 5 años en proyectos de redes de comunicaciones. Experiencia en: Despliegue y migración de redes IP. Soluciones de seguridad y balanceo de carga. Disponibilidad para: Trabajo remoto al 100%. Asistir a reuniones presenciales en San Fernando de Henares (aproximadamente cada 2 semanas). Viajar de forma puntual en función de las necesidades del proyecto (2-3 viajes al año como máximo). Requisitos Deseables: Experiencia previa en proyectos internacionales. Certificaciones en Huawei, Cisco, Fortinet o tecnologías relacionadas. Conocimientos avanzados en AWS y Azure. Lo que Ofrecemos: Modalidad de trabajo: 100% remoto, con reuniones presenciales esporádicas. Participación en proyectos internacionales con posibilidad de viajar a distintos continentes. Entorno profesional dinámico y colaborativo. Contrato y condiciones según la experiencia del candidato. Ubicación: Aunque el trabajo es mayoritariamente remoto, buscamos candidatos que residan en Madrid o alrededores, con disponibilidad para desplazarse a San Fernando de Henares o a ubicaciones del cliente según necesidades. ¿Te interesa formar parte de un equipo líder en comunicaciones y participar en proyectos desafiantes? ¡Únete y aporta tu experiencia en un entorno global!

Centro tecnológico en colaboración con el Incibe desarrolla proyectos innovadores en tres áreas estratégicas: Materiales Avanzados, Agroalimentación y Transformación Digital Selección un Investigador/a Senior en Ciberseguridad para el área de Transformación Digital Funciones: Gestión de proyectos de propuestas Confección de presupuestos Liderazgo técnico en el desarrollo de soluciones de software. Requisitos: Más de 2 años de experiencia en ejecución de proyecto de I+D algunos relacionados con Ciberseguridad Conocimientos de análisis de riesgos y modelados de amenzas con herramientas de ciberseguridad Experto en sistemas de respuesta a incidentes tipo CSIRT, SIEM y bases de datos tipo OSINT Condiciones Laborales: Trabajo híbrido

Description: Desde Grupo Digital, buscamos un/a IBM Data Stage ETL Expert para formar parte de nuestro equipo y colaborar con uno de nuestros clientes. Descripción del puesto Estamos buscando un ETL Developer experto en IBM Data Stage para unirse a nuestro equipo en un proyecto para un cliente internacional. La persona seleccionada será responsable de formalizar los requisitos, colaborar en la definición de la hoja de ruta del software y coordinarse con equipos técnicos para asegurar la correcta implementación de los cambios. Funciones Colaborar en la definición de la hoja de ruta del software y su contenido. Elaborar documentación técnica para los diferentes equipos técnicos implicados (bases de datos, ETL y visualización). Realizar pruebas unitarias, pruebas de integración y liderar las pruebas de aceptación de usuarios. Coordinar con los equipos técnicos para asegurar la correcta implementación en los diferentes entornos. Capacitar a los usuarios finales sobre las nuevas funcionalidades del software. Actualizar la documentación técnica, funcional y de usuario para incluir las nuevas funcionalidades. Realizar un análisis de impacto de las nuevas funcionalidades en el contexto del entorno técnico existente. Requisitos Bases de datos back-end: Oracle y Vertica Solución ETL: IBM Data Stage Visualización front-end: SAP BO Inglés fluido (imprescindible). Se trabajará con un equipo internacional en India, Alemania y Francia. Experiencia demostrable en ETL (Extract Transform Load). Condiciones Laborales: Duración del proyecto: Indefinida (Larga duración). Modalidad: 100% teletrabajo Grupo Digital Somos un grupo de empresas tecnológicas, formado actualmente por unos 200 profesionales, en distintas áreas: desarrollo, sistemas, ingeniería automática, consultoría... Si deseas iniciar tu carrera en el ámbito del desarrollo web y formar parte de un equipo dinámico, ¡esperamos tu candidatura!

¿Te apasiona la ciberseguridad y quieres formar parte de un equipo innovador? Estamos buscando un/a Security Engineer con conocimientos en tecnologías de seguridad y experiencia en la gestión de incidentes para trabajar en un entorno dinámico y desafiante. Requisitos Mínimos: Formación: Conocimientos en tecnologías de seguridad y buenas prácticas. Certificaciones: Valorable poseer certificaciones en ciberseguridad. Conocimientos básicos en: Seguridad de red, aplicaciones, endpoints e infraestructura. Gestión de vulnerabilidades. Tecnologías como WAF, SIEM, AV, DLP, EDR y filtros de contenido web. Experiencia previa: Colaboración con equipos SOC (propios o externalizados). Ciclo de vida de seguridad de usuario en plataformas como SAP y AD. Idiomas: Inglés fluido, tanto hablado como escrito. Habilidades: Capacidad analítica, gestión de prioridades y multitarea en entornos exigentes. Requisitos Deseables: Experiencia en: Automatización de tareas y diseño de procesos eficientes. Proactividad en la detección y resolución de problemas IT internos. Conocimientos básicos en: Desarrollo de aplicaciones y diseño de arquitecturas. Despliegue de infraestructuras y gestión de APIs. Colaboración en el seguimiento de KPIs y mejora continua. Funciones Principales: Gestión de incidentes de seguridad de menor complejidad, con escalado cuando sea necesario. Participación en evaluaciones de vulnerabilidad, auditorías y pruebas de penetración. Colaboración en la definición e implementación de nuevas soluciones de seguridad. Gestión de herramientas de vulnerabilidades, coordinando con equipos internos y proveedores. Automatización de tareas rutinarias para mejorar la eficiencia del equipo. Lo que Ofrecemos: Contrato indefinido a tiempo completo. Modalidad de trabajo híbrida: 2 días en oficina y 3 días teletrabajo. Oportunidades de formación continua y desarrollo profesional. Ambiente de trabajo dinámico, con un equipo altamente cualificado. Participación en proyectos innovadores y de alto impacto en el área de seguridad IT. Condiciones Laborales: Ubicación: Modalidad híbrida, combinando teletrabajo y asistencia a oficina (ubicación según el proyecto). ¡Envíanos ya tu candidatura y forma parte de un equipo comprometido con la ciberseguridad!

Description: Desde Grupo Digital, buscamos un/a Unix/Linux/VCS Systems Engineer para formar parte de nuestro equipo y colaborar con uno de nuestros clientes. Descripción del puesto: Buscamos un/a Unix/Linux/VCS Systems Engineer con experiencia para unirse a nuestro equipo para un proyecto del sector banca. Trabajarás en un entorno dinámico gestionando sistemas Unix/Linux y clusters VCS, asegurando la estabilidad, seguridad y rendimiento de infraestructuras críticas. Funciones: Resolución de problemas: Diagnosticar y solucionar problemas complejos en sistemas Unix/Linux y clusters VCS. Mantenimiento de sistemas: Configurar, instalar y actualizar sistemas Unix (AIX, Solaris, HP-UX) y clusters VCS, incluyendo parches y actualizaciones. Seguridad: Implementar medidas para proteger los sistemas contra vulnerabilidades, asegurando cumplimiento con normativas y mejores prácticas. Soporte técnico: Brindar soporte BAU para incidentes y solicitudes, incluyendo análisis de causa raíz y medidas preventivas. Optimización del rendimiento: Supervisar y mejorar el rendimiento del sistema ajustando parámetros del kernel y gestionando recursos. Automatización: Crear y mantener scripts (bash, Ansible, YAML) para tareas rutinarias y gestión de sistemas. Documentación y reportes: Mantener documentación detallada de configuraciones, procedimientos y pasos de solución de problemas. Generar informes sobre rendimiento y actividades de mantenimiento. Requisitos: Dominio avanzado de RHEL6, RHEL7 y RHEL8. Gestión avanzada de VCS (Veritas Cluster Server) en entornos Linux físicos y virtuales. Experiencia en migraciones y actualizaciones de clusters VCS. Operación en infraestructuras VMware de gran tamaño. Parches de servidores Linux para remediación de vulnerabilidades. Uso de herramientas de automatización como Ansible, YAML, y Puppet. Migración de servidores legacy (RHEL6/RHEL7 a RHEL8). Gestión de cambios y participación en reuniones de cambio. Nivel de inglés C1 para colaborar con equipos internacionales. Condiciones Laborales: Duración del proyecto: Indefinida (Larga duración). Modalidad: 100% teletrabajo Grupo Digital Somos un grupo de empresas tecnológicas, formado actualmente por unos 200 profesionales, en distintas áreas: desarrollo, sistemas, ingeniería automática, consultoría... Si deseas iniciar tu carrera en el ámbito del desarrollo web y formar parte de un equipo dinámico, ¡esperamos tu candidatura!