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Delineante Junior Autocad Requisitos Mínimos Experiencias de prácticas y / o de entorno a un año o dos años aproximadamente o superiores, o inclusive medio año aproximado en función afín con Autocad, Acotación / Medición de planos... Buena valoración para perfiles que provengan de Informática o Telecomunicaciones, Redes, Sistemas, etc... (formaciones en ello, cursos, o conocimientos a aportar en ese ámbito), o también pueden ser valorables si se proviene de Electrónica o de Instalaciones eléctricas. Descripción Buscamos perfiles Junior de Delineantes / Topógrafos / Proyectistas / Aparejador / Renderistas / Obra Civil / Diseño de interiores o ramas afines al trabajo propio de planos y delineación. Buscamos perfiles que adicionalmente provengan de conocimientos, o formaciones previas en Informática: Electrónica o Informática / Telecomunicaciones / o Programación o Instalaciones eléctricas o similares. Desde Sandav buscamos Delineante Jr (experiencias de prácticas y / o de entorno a un año o dos aproximadamente o superiores, o inclusive medio año aproximado en función afín con Autocad, Acotación / Medición de planos). Importante servicio estable y con posibilidades reales de crecimiento en empresa vinculada con materiales e instalaciones orientadas al sector de las telecomunicaciones e instalaciones informáticas o de redes. El puesto será presencial las primeras semanas y después de facilita la posibilidad de realizar el rol en teletrabajo. (Disponibilidad de perfiles cerca de zona Arteixo, A Coruña). Funciones: Registro de los datos, acotación y medición de campos y unidades de obra para realizar los planos correspondientes. Actualización de la documentación técnica del proyecto y realización de las modificaciones necesarias según los problemas encontrados. Presentación de los planos y modelos en imágenes y animaciones 2D y 3D. Ofrecemos: Contrato indefinido Buen clima laboral y posibilidad de crecimiento profesional Horario - Invierno: De lunes a jueves de 8 a 14:00 y de 15:00 a 18:00 (con flexibilidad en la comida). Viernes de 8:30 a 14:30 horas. Verano: Meses de julio y agosto de 8 a 15:30 horas. Ubicación: Arteixo, A Coruña (primeras semanas presenciales, y con el tiempo se puede ir optando a ir obteniendo cada vez más teletrabajo, hasta prácticamente llegar a un formato casi total o prácticamente total de teletrabajo) Banda salarial: entre 18.000 y 23.000 EUR/B Anuales. Aproximadamente.

Desde Sandav estamos en búsqueda de un/a Delineante para proyecto ESTABLE, ubicado en Arteixo. Se trabajará durante elprimer mes en presencial, para formarse, y posteriormente con 1 día de presencialidad y 4 días de teletrabajo por semana. Requisitos: CGFS en la rama de tecnología, telecomunicaciones, delineación/edificación, obra civil o similar. Experiencia mínima de 1 años en funciones similares. Coche para llegar al centro de trabajo en Arteixo. Funciones: Registro de los datos, acotación y medición de campos y unidades de obra para realizar los planos correspondientes. Actualización de la documentación técnica del proyecto y realización de las modificaciones necesarias según los problemas encontrados. Presentación de los planos y modelos en imágenes y animaciones 2D . Se ofrece: Proyecto estable con contrato indefinido. Salario 18.000 - 20.000 br/año Posibilidad de Seguro médico que incluye seguro dental y psicología, y tickets restaurante como productos de retribución flexible. Horario: Invierno: De lunes a jueves de 8 a 14:00 y de 15:00 a 18:00 (con flexibilidad en la comida). Viernes de 8:30 a 14:30 horas. Verano: Meses de julio y agosto de 8 a 15:30 horas.

Buscamos un técnico de soporte informático N1 para formar parte de un equipo estable, en el sector turístico. El trabajo es 100% presencial en Mallorca (al norte de Palma). Requisitos: Experiencia mínima de 2 años. Soporte a usuarios en remoto y presencial. Seguimiento y resolución de incidencias. Configuración de aplicaciones y equipos (Windows, MDM Intune). Experiencia en administración de O365 (One Drive, Sharepoint y Exchange), AAD, antivirus MDE, etc. Ticketing con Jira. Soporte multimedia en eventos. Recepción de material, gestión de stock, inventariado, albaranes, etc. ¿Qué ofrecemos? Contrato indefinido con Sandav. Salario: 20.000 - 24.000 euros brutos anuales. Plan de retribución flexible (seguro médico completo y cheques restaurante). 100% presencial en Palma (Nord). Horario: L-V turnos rotativos de 8:00 a 16:00 y de 10:00 a 18:00.

En Rawson BPO impulsamos tu carrera profesional con nuevos retos. Únete a proyectos innovadores, tanto a nivel nacional como internacional, y trabaja con tecnologías de vanguardia. ¿Qué te ofrecemos? Contrato indefinido desde el primer día. Salario competitivo y revisable periódicamente. Formación continua en tecnologías IT e idiomas. Plan de retribución flexible (tickets restaurante, transporte, etc.). Modalidad de trabajo remoto. ¿Qué buscamos? Más de 6-8 años de experiencia en arquitecturas hexagonales y entornos de desarrollo Java. Experiencia mínima de 4-6 años con microservicios Java y en las siguientes tecnologías: Lenguaje de programación: Java 8 o superior. Framework de desarrollo: Spring Boot 3.x. Gestión y construcción de proyectos: Maven 3.8.4. Plataforma como servicio (PaaS): Openshift (Docker, Kubernetes). Bases de datos NoSQL: MongoDB. Idioma: Inglés alto (B2-C1). ¿Qué valoramos? Actitud proactiva y ganas de crecer. Orientación al cliente y al trabajo en equipo. Interés en seguir aprendiendo y desarrollándote profesionalmente. Si buscas una empresa donde se valore el trato cercano y personalizado, ¡Rawson BPO es para ti!

Desde Sandav estamos buscando dos programadores Salesforce para proyecto ESTABLE pudiendo teletrabajar 100% remoto desde cualquier ubicación de España. FUNCIONES: Asumir la responsabilidad funcional del servicio, gestionando los diferentes módulos de Salesforce y asegurando que las soluciones implementadas cumplan con los requisitos del cliente en un cliente multinegocio con hasta diez CRMs diferentes. Analizar los requisitos del cliente y traducirlos en soluciones técnicas efectivas y adaptadas a Salesforce. Desarrollar y personalizar aplicaciones dentro de Salesforce para satisfacer necesidades específicas del negocio. Para el perfil Senior, se requiere experiencia gestionando equipos y haciendo un liderazgo técnico del desarrollo. Requisitos Mínimos Al menos 3 años de experiencia en rol similar, o más de 5 para el rol de Team Lead. Haber participado en implantaciones de Salesforce, con un buen nivel de conocimiento funcional de las nubes de Sales y Plataforma. Experiencia en la personalización de Salesforce y en la gestión de aplicaciones en entornos de negocios complejos. Habilidades avanzadas para analizar requisitos y traducirlos en soluciones técnicas efectivas. Se Ofrece: Contrato indefinido con nosotros, SANDAV. Horario: L a J mañana y tarde con V y verano intensivo (43h/semana en invierno y 35h/semana 3 meses de verano) Salario según experiencia: aprox. 30k-34k y para el rol de Team Lead 38k-40k Modalidad de trabajo: teletrabajo 100% Productos de Retribución flexible como: tickets restaurante y seguro médico.

Descripción Buscamos Especialista en Desarrollos y más concretamente Integraciones con Salesforce con Experiencias / Conocimientos de Integración de la Herramienta con otros sistemas. Será valorado en especial si esa experiencia concreta en Integración ha sido con sistemas relativos a Gestión de Almacén o Warehouse Management, (o tipo WMO o TMO) o ERP´s para dicha gestión afín: control de Stock, movimientos etc... Requisitos de Perfil: Experiencia liderando proyectos de integración de sistemas con Salesforce: (ya sea como Consultor Técnico / o como Jefe de Proyecto con relación con la tecnología y los desarrollos e Integraciones Salesforce, o como Arquitecto o como Desarrollador Senior en estas cuestiones o como persona con Criterio Técnico o capacidad para liderar un rumbo tecnológico en este concreto sentido (Salesforce - Integration - API´s)... Será de alto valor si se aporta alguna experiencia/s en proyectos de Integración de Salesforce con sistemas relativos a Gestión de Almacén o Warehouse Management, (o tipo WMO o TMO) o ERP´s para dicha gestión afín: control de Stock, movimientos etc... Técnica / Tecnológicamente se valorará esa experiencia en Arquitectura de integración: API REST / SOAP, EDI, mensajería, middleware... y también con tecnologías para Integración, como puedan ser entre otras posibles y como ejemplo, tecnologías tipo Mulesoft, Biztalk o similares... Condiciones Base: Proyecto y Servicio ampliamente estable trabajando para gran compañía final especializada en ámbito de Supermercados / Gran Alimentación a nivel nacional. Contratación indefinida inicial por nosotros Sandav Consultores, prestando servicio para nuestra compañía cliente Especializada en servicios Importantes para grandes compañías en IT / TI, con la posibilidad de fondo en periodo de en torno al año acabar internalizado / contratado por empresa cliente. Horario habitual de oficina de 9 a 18H, viernes hasta las 15H, y posibilidad de tener también jornada intensiva en verano tipo 8-15H en función de situación y proyecto, y con la posibilidad de fondo de flexibilización habitual de horarios de entrada y salida en función del proyecto a conocer con el avance del proceso. Salario en función de perfil / experiencia: Abierto entre ámbitos de los 38.000 hasta salarios por entornos de los 50.000 EUR/B Anuales aproximadamente como estimación. (Se admiten candidaturas por encima si el perfil lo justifica). Formato Híbrido entre teletrabajo y presencialidad en oficinas de Madrid en zona Delicias. (2 o 3 días a la semana presencial y 2 o 3 días de teletrabajo, pudiendo con el tiempo y/o en función de lo que el perfil pueda requerir flexibilizaciones en este sentido, pero teniendo en cuenta la necesariedad de residir en Madrid y estar disponible para acudir a oficinas en caso de ser requerido). SANDAV es una empresa que basa la relación con sus empleados en la INTEGRIDAD, que en resumen quiere decir que CUMPLIMOS LO PROMETIDO. Para más información: sandavteam.com

Coordinador Equipo Software Coordinacion del equipo, Pruebas, Estimaciones, Priorizacion de tareas, planificación Conocimiento de herramientas. GIT,, Jenkins, Docker, Sonar, IntelliJ. 2 días a la semana en oficina , resto teletrabajo MGT Consulting es una Consultora Tecnológica y de Negocio con un fuerte bagaje profesional y especialización en sectores como la Banca, las Telecomunicaciones o la Industria. Somos una empresa joven y comprometida con la innovación y los cambios, por lo que apostamos fuerte por los nuevos retos de la tecnología: Big Data, Cloud, Desarrollo Digital o Movilidad. Trabajamos con los clientes más importantes de estos sectores, ofreciendo proyectos acordes a tu formación, experiencia y motivaciones profesionales. Ofrecemos: Incorporación a la plantilla de MGT Consulting. Formación y seguimiento personalizado para tu desarrollo profesional (mentor). Participación en proyectos de tecnologías destacables en el sector. Salario acorde a la experiencia aportada Responsable del Tratamiento: Management & Global Technologies S.L Finalidad: Participar en los procesos de selección de personal del responsable del tratamiento Legitimación: Aplicación a solicitud del candidato, de medidas precontractuales o la intención de concluir el contrato de trabajo (Art. 6.1.b Rgpd) Destinatarios: Empresas en las que prestará sus servicios Ejercicio de Derechos: Tiene derecho a acceder, rectificar y suprimir sus datos, así como otros derechos que podrá consultar en nuestra política de privacidad. Puede ejercer sus derechos a través de la dirección de email Información Adicional: Puede consultar la información adicional sobre nuestra política de protección de datos en esta dirección web https://www.mgt-consulting.com/politica-de-privacidad

Técnico/a de Mantenimiento de Instrumentación Analítica | Presencial - A Coruña/Logroño/Asturias Zona: A Coruña y alrededores Contratación directa a través de Zemsania Global Group Proyecto estable en empresa nacional referente en sostenibilidad y medio ambiente Sobre el proyecto Desde Zemsania, seleccionamos un/a Técnico/a de Mantenimiento de Instrumentación para incorporarse en un proyecto de referencia nacional en calidad del aire, sostenibilidad y monitorización ambiental. Trabajarás en la sede ubicada en A Coruña y te moverás por la provincia (ocasionalmente por otras zonas de España), utilizando vehículo facilitado por la empresa. Te unirás a un equipo técnico con un alto nivel de especialización en sistemas automáticos de medida, en un entorno exigente, muy técnico y comprometido con el medio ambiente y la calidad. Funciones principales Ejecución de mantenimientos preventivos, predictivos y correctivos de sistemas complejos de instrumentación analítica para medio gaseoso. Reparaciones de carácter electrónico, eléctrico o neumático en campo y en las instalaciones. Diagnóstico y resolución de incidencias usando herramientas digitales avanzadas. Vigilancia activa del correcto funcionamiento de los sistemas desplegados. Interpretación de esquemas y diagramas electrónicos complejos. Comunicación con responsables de proyecto, técnicos y personal de sistemas. Participación en el despliegue de nuevos sistemas de medición, nanosensores y soluciones IoT. Asistencia a formaciones técnicas según requerimiento del proyecto. Requisitos mínimos Residencia en A Coruña o alrededores. FP de Grado Superior (realizado o convalidado en España) en áreas como: Mantenimiento Electrónico Sistemas Electrotécnicos Automatización Telecomunicaciones Química y Salud Ambiental Experiencia mínima de 3 años en mantenimiento de instrumentación analítica. Conocimientos avanzados de sensores (temperatura, humedad, presión), electrónica y adquisición de datos. Uso habitual de osciloscopios, medidores LAN, calibradores electrónicos, etc. Manejo de herramientas de control digital y entorno Office. Carnet de conducir B. Nivel de inglés mínimo B2. Requisitos deseables Experiencia en: Calibración con gases patrón. Sistemas extractivos de muestra. Estaciones meteorológicas. Instalaciones eléctricas de baja tensión. Normas ISO/IEC 17025, ISO 9001, ISA. Software CAD / ePlan. Trabajos en altura o espacios confinados. Competencias clave: Pulcritud, orden, autonomía y responsabilidad técnica. Capacidad de seguir metodologías sistemáticas de trabajo. Condiciones del puesto Contrato indefinido desde el inicio. Flexibilidad horaria: entrada entre 7:30 y 9:00; salida entre 16:30 y 18:00. Jornada intensiva en verano. Vehículo de empresa para desplazamientos. Formación técnica continua. Compromiso con la Igualdad En Zemsania promovemos la igualdad de oportunidades en todos nuestros procesos de selección. Fomentamos un entorno laboral inclusivo, diverso y libre de discriminación por motivos de género, edad, orientación sexual, religión, origen o cualquier otra condición personal o social. ¿Tienes experiencia técnica en instrumentación y buscas estabilidad en un entorno con propósito? ¡Postúlate y sigue creciendo con nosotros!

PROGRAMADOR/a Senior Frontend REACT En Zemsania, estamos colaborando con una importante compañía tecnológica en la búsqueda de un/a PROGRAMADOR/a Senior Frontend REACT. Nosotros llevaremos a cabo la primera fase del proceso de selección, mientras que la contratación se realizará directamente con nuestro cliente. ¿Qué buscamos? Si tienes más de 3 años de experiencia en desarrollo frontend y dominas JavaScript, HTML y CSS, ¡queremos conocerte! Nuestro cliente busca una persona con experiencia en Código Limpio, principios SOLID y patrones de diseño. Si además cuentas con conocimientos en arquitecturas limpias y pruebas unitarias, ¡eres la persona que están buscando! Requisitos: +3 años de experiencia en desarrollo Frontend, principalmente con ReactJS y su ecosistema. Dominio de JavaScript, HTML y CSS. Experiencia con Git y gestión del ciclo de vida del software. Conocimientos en CI/CD. Experiencia en pruebas unitarias. Manejo de metodologías ágiles (preferiblemente Scrum). Experiencia mínima en Java (Backend). Conocimiento de patrones de arquitectura. Inglés B1/B2 (C1 deseable, no excluyente). Condiciones que ofrece nuestro cliente: Ubicación: A Coruña, Sevilla o 100% remoto (con disponibilidad para viajar puntualmente). Entorno flexible y dinámico donde la innovación es clave. Proyectos tecnológicos retadores y de gran impacto. Oportunidades de formación y desarrollo continuo. Equipo colaborativo y apasionado por la tecnología. ¿Por qué unirte a este proyecto? Porque formarás parte de una compañía tecnológica líder, que apuesta por la innovación y el crecimiento de sus profesionales. Un lugar donde tu talento será valorado y podrás seguir desarrollando tu carrera en un entorno motivador. ¿Listo/a para el desafío? Si crees que encajas con el perfil y quieres participar en esta oportunidad, envíanos tu candidatura. En Zemsania, creemos en la igualdad de oportunidades y en la diversidad como valores fundamentales para el éxito de nuestra organización. Por ello, garantizamos un proceso de selección basado en el mérito y sin discriminación por motivos de género, edad, discapacidad, orientación sexual, raza, religión o cualquier otra condición personal o social.

Desde CMV Consultores te brindamos las mejores oportunidades, en importantes clientes. Experiencia demostrada en Gestión de equipos de Desarrollo .NET (Front Back) Conocimientos requeridos: Curso OWASP para cumplir la normativa DORA. MVC Net Core (Mínimo .NET 6 ).Razor, PWA, C, GIT, Kubernetes.DevOps, DevExpress.JSON, PL/SQL, SSL y gestión de certificados, Google Cloud. ¿Qué se ofrece? Contrato indefinido y salario competitivo según valía. Proyecto a largo plazo