La oferta de trabajo ¡Sorteamos una beca del 100% para Master en ciberseguridad! ya no está disponible

¡Te estamos buscando! Nuestra apuesta es por el talento joven y por eso queremos que formes parte del programa Talentum, siendo un programa de impulso al talento joven de Telefónica, que ofrece oportunidades a través de su extensa oferta de becas programa de becas, formación y retos en equipo. ¿Cómo será tu día a día? Formarás parte de un equipo de trabajo multidisciplinar de especialistas técnicos con conocimientos en arquitecturas seguras y seguridad sobre redes y aplicaciones del tamaño de una operadora de primer nivel mundial. Desarrollarás tu parte más innovadora a través de la búsqueda y creación de conceptos de red y seguridad para mejorar la programabilidad, seguridad, privacidad, resilieancia y confianza de las redes, anticipándose a lo que se verán los próximos años. Apoyarás al mantenimiento y despliegue de pruebas de concepto en laboratorio. Colaborararás en la identificación ,diseños de soluciones de red y de seguridad sobre nuevas tecnologias,como la virtualizacion, la programabilidad de la red o la criptografia cuantica Tendrás la oportunidad de configurar y adaptar soluciones de código abierto (open source) tanto en red como en seguridad. ¿Qué buscamos en las personas del equipo? Formación en Ingeniería de Telecomunicaciones. (Altamente deseable en Telemática) Interés particular en Redes de Telecomunicación. Nivel de ingles nivel intermedio o superior. Persona dinámica, proactiva y con ganas de aportar ideas creativas. Ganas de aprender y asumir responsabilidades dentro del equipo Capacidad de trabajar en equipo y de relacionamiento Si te unes a nosotros te ofrecemos: Remuneración atractiva de 850EUR acorde con la jornada de 25 horas. Beca con duración minima de 6 meses y maximo 12 meses. Trabajar en un equipo dinámico con proyectos retadores. Te ofrecemos realizar parte de la práctica en remoto (modelo hibrido) ... ¡Y plan formativo durante la beca! ¡Te esperamos! Cuando te unes a Telefónica Te unes a casi 100 años de historia, un equipo de 106 nacionalidades presentes en más de 35 países. Te unes a un equipo que trabaja por conectar a las personas allá dónde estén, sin fronteras. Un equipo que está liderando la revolución digital con la ilusión del primer día en todos nuestros negocios, creando el mejor ecosistema digital para nuestros clientes: Red, IoT, Cloud, Ciberseguridad, Innovación etc. En Telefónica tienes todo lo que necesitas para crear la mejor versión de ti mismo. Necesitamos gente como tú que se sume a este gran reto, que quiera crear la Telefónica del mañana. En Telefónica apostamos por las nuevas formas de trabajo y somos líderes en la implementación de la Desconexión Digital bajo el principio "Desconecta para Reconectar". Te unes a una compañía cuya actividad se rige por su código ético, Nuestros Principios de Negocio Responsable. Buscamos personas que se identifiquen con los mismos, que nos ayuden a tomar decisiones basadas en la integridad, el compromiso y la transparencia y que se comprometan con una gestión ética, promoviendo un desarrollo social y ambiental más justo y sostenible. #SomosDiversos Estamos convencidos de que los equipos diversos e inclusivos son más innovadores, transformadores y consiguen mejores resultados. Por ello promovemos y garantizamos la inclusión de todas las personas sin importar género, edad, orientación e identidad sexual, cultura, discapacidad o cualquier otra condición personal.

En la actualidad estamos buscando un perfil de JAVA DEVELOPER con al menos 4 años de experiencia relacionada ¿QUÉ NECESITAMOS DE TI? Profundos conocimientos de Java (17) y Spring-Boot (3 o superior) y sólida comprensión de los principios OO; Experiencia demostrada como Full Stack Developer o en un puesto similar. Familiaridad con stacks comunes. Experiencia con Spring Framework. Comprensión del principio de API RESTful y arquitectura de microservicios. Sólidas habilidades de comunicación escrita y verbal en inglés. Capacidad de pruebas unitarias utilizando Postman y cucumber. Capacidad de análisis y resolución de problemas. ¿CUÁLES SERÁN TUS FUNCIONES? Proporcionar análisis técnico y habilidades de codificación en JAVA (Springboot) principalmente para APIS y MS en todos los aspectos de cambio de negocio y proyectos en curso y también tomará la propiedad de una aplicación JAVA existente. Gestionar las actividades relacionadas con la creación, mantenimiento y despliegue de software de principio a fin, desde el análisis y el desarrollo hasta la puesta en producción. Informar sobre el progreso del proyecto, identificar riesgos y posibles cuellos de botella y recomendar las medidas adecuadas para mitigarlos. Garantizar que el software se adhiere a los principios del banco en cuanto a metodología, diseño, tecnología, seguridad y buenas prácticas. Analizar el software y las soluciones existentes para poder asumir la propiedad de las aplicaciones existentes dentro de nuestro dominio MODALIDAD DE TRABAJO: Jaén, Córdoba y Granada modelo híbrido 4-1, 4 días de oficina y 1 de teletrabajo (que son los viernes). Madrid es modelo 4-1, 4 días de oficina y 1 de teletrabajo (negociable) Semana Santa, verano (julio y agosto) y Navidad no se asiste a la oficina (teletrabajo) ¿POR QUÉ ELEGIRNOS? ¡Esto es lo que te ofrecemos! Modalidad de trabajo flexible Flexibilidad horaria favoreciendo la conciliación laboral. Contrato indefinido y posición estable. Grandes posibilidades de crecimiento profesional y estabilidad laboral. Oportunidades de formación en tecnologías punteras (Open Webinars), con todo tipo de cursos e itinerarios para formarte desde un nivel principiante hasta avanzado. Clases de inglés con diferentes niveles, adaptadas a ti, con profesores nativos (Learnlight). Certificaciones en las últimas tendencias (SCRUM, ITIL, PMP...). Acceso a beneficios fiscales gracias a nuestro plan de Retribución Flexible (tickets restaurante, transporte, guardería y formación). Descuentos en multitud de productos y servicios (Universidad UNIR, Escape Rooms, Abono teatro, Cloud Edenred, Dogfy Diet, etc). Iniciativas corporativas de team building como torneos deportivos. Seguimiento personalizado en todo momento gracias al acompañamiento de nuestras figuras de People Partner y Business Manager. Trato cercano y feedback: vas a estar en constante comunicación con nosotros para saber cómo avanzas en la posición. En Digital Talent Agency te ofrecemos desarrollar proyectos en empresas destacadas del sector tecnológico, poniendo foco en tu desarrollo profesional, qué te gusta, cómo eres y con qué tipo de proyectos te sientes motivado. ¡Queremos conocerte!

Centro Tecnológico en colaboración con el Incibe desarrolla proyectos innovadores en tres áreas estratégicas: Materiales Avanzados, Transformación Digital y Agroalimentación. Actualmente selecciona un Ingeniero de Innovación Senior en Ciberseguridad Blue Team. FUNCIONES El desarrollador tiene experiencia en llevar a cabo tareas relacionadas con la seguridad informática y está familiarizado con las prácticas y herramientas comunes en este campo. Desarrollar proyectos de innovación tecnológica. Su papel en los proyectos es confeccionar la parte de innovación dentro de un proyecto más grande con una empresa tecnológica que les subcontrata para aportar ese extra. Construir soluciones de ciberseguridad avanzadas Proyectos de seguridad defensiva, Blue Team. Mentalidad de desarrollo, - Desarrollo de herramientas, scripting, Python. Este perfil es adecuado para proyectos que se centran en desarrollo de ciberseguridad - Proyectos que se centran en desarrollo de ciberseguridad como pentesting, análisis de vulnerabilidades, hacking ético, sugerencia de contramedidas y ciberinteligencia. Pentesting, análisis de vulnerabilidades, hacking ético, sugerencia de contramedidas y ciberinteligencia REQUISITOS Experiencia como Ingeniero/Desarrollador Blue Team. Conocimientos de lenguajes de programación: Python, Bash, PowerShell, Ruby, para escribir scripts y automatizar tareas relacionadas con la seguridad. Contramedidas de seguridad: capacidad para sugerir y aplicar contramedidas para mitigar riesgos de seguridad y proteger sistemas y redes. Ciberinteligencia: familiaridad con técnicas y herramientas de recopilación de información en línea, análisis de amenazas y seguimiento de actores maliciosos. Sistemas operativos: conocimiento de sistemas operativos comunes, como Linux, Windows y macOS, tanto desde la perspectiva del administrador como del usuario. Conocimientos de redes: comprensión de conceptos básicos de redes, protocolos TCP/IP, enrutamiento, firewalls y seguridad de redes. Experiencia en informes y documentación: habilidad para generar informes detallados de los desarrollos y pruebas de seguridad realizadas, incluyendo las vulnerabilidades encontradas, su impacto y recomendaciones de mitigación. Conocimientos de cumplimiento normativo: comprensión de los requisitos de cumplimiento normativo en materia de seguridad de la información, como GDPR, HIPAA, PCI DSS, ISO 27001

Descripción del puesto En Zemsania, estamos buscando un Ingeniero de Seguridad en la Nube AWS altamente calificado para unirse a nuestro equipo. Requisitos Experiencia: Mínimo 4 años de experiencia en ingeniería y arquitectura de soluciones de infraestructura en AWS. Conocimientos: Amplia experiencia con conceptos como AWS Landing Zone, servicios de red y seguridad de AWS, y estrategia multi-cuenta de AWS. Terraform: Conocimiento extenso de los principios y diseño de Terraform como Infraestructura como Código (IaC). Herramientas de CI/CD: Experiencia con GitLab y GitLab-CI. Programación: Capacidad demostrada en escribir código de alta calidad en Python. Servicios AWS: Comprensión profunda de la infraestructura y los servicios de AWS, incluyendo pero no limitado a Fargate, Lambda, S3, WAF, KMS, Transit Gateway, IAM, AWS Config, entre otros. Arquitecturas modernas: Experiencia en arquitecturas containerizadas y sin servidor (serverless). Soluciones SIEM: Experiencia con soluciones SIEM, siendo Splunk el ideal. Prácticas de seguridad: Familiaridad con conceptos como Shift-left, DevSecOps, SBOM, SAST y servicios de seguridad y cumplimiento de AWS. Monitoreo y alertas: Conocimiento de mejores prácticas de registro, monitoreo y alertas basadas en AWS Cloud y herramientas estándar de la industria. Ofrecemos Un entorno de trabajo colaborativo e innovador. Oportunidades de desarrollo profesional y formación continua. Salario competitivo y beneficios acordes al mercado. Flexibilidad laboral y modalidades de trabajo remoto. Proyectos desafiantes que fomentan el crecimiento personal y profesional. Oferta Barcelona porque se requerirá presencialidad 2 o 3 días por semana en nuestras oficinas o en las de Cliente. Si cumples con los requisitos y estás interesado en formar parte de nuestro equipo en Zemsania.

En la actualidad estamos buscando un perfil con experiencia en JAVA - SPRINGBOOT - C++, con al menos 4 años. RESPONSABILIDADES: Análisis y Diseño: Realizar análisis de requisitos y diseñar soluciones técnicas eficientes y escalables. Participar en la definición de la arquitectura de las aplicaciones. Desarrollo: Implementar soluciones en Java y Spring Boot, asegurando alta calidad y rendimiento del código. Realizar programación en C++ según los requerimientos del proyecto. Pruebas y Validación: Escribir y ejecutar pruebas unitarias, de integración y de sistema para asegurar la calidad del software desarrollado. Documentación: Crear y mantener documentación técnica clara y concisa para facilitar la comprensión y mantenimiento del código. Mantenimiento y Soporte: Realizar tareas de mantenimiento y optimización de aplicaciones existentes, resolver problemas y dar soporte a usuarios finales y otros desarrolladores. FUNCIONES: Programador ó Analista Programador con experiencia en Java y Spring Boot. Este perfil debe tener la capacidad de analizar, diseñar, desarrollar y mantener aplicaciones robustas y escalables. Requisitos Principales Experiencia en Java y Spring Boot Java: Dominio de la programación en Java, con capacidad para trabajar en proyectos complejos, comprender principios de diseño orientado a objetos, y aplicar patrones de diseño. Spring Boot: Experiencia en el uso del framework Spring Boot para desarrollar aplicaciones backend eficientes, incluyendo: Configuración inicial de proyectos. Integración con bases de datos mediante Spring Data JPA. Implementación de APIs RESTful. Gestión de seguridad con Spring Security. Desarrollo de microservicios. Habilidades en C++ Dominio de la programación en C++, con capacidad para integrarse en proyectos que requieran optimización de rendimiento y uso eficiente de recursos. Comprensión de conceptos avanzados de C++, como manejo de memoria, programación concurrente, y uso de bibliotecas estándar y de terceros. Entornos Linux Experiencia trabajando en entornos Linux, incluyendo: Configuración y administración básica del sistema. Scripting en bash para automatización de tareas. Uso de herramientas y utilidades de Linux para el desarrollo y depuración de aplicaciones. Despliegue de aplicaciones en servidores Linux. Habilidades Valoradas Experiencia o Conocimiento en Node.js Conocimiento básico o experiencia práctica en Node.js para comprender la ejecución del código en el lado del servidor. Capacidad para colaborar en proyectos que utilicen esta tecnología, contribuyendo a la integración y desarrollo de soluciones completas. Experiencia o Conocimiento en Angular Familiaridad con Angular para comprender y colaborar en el desarrollo del frontend. Capacidad para trabajar en proyectos que requieran una integración eficiente entre frontend y backend, y para contribuir al diseño y desarrollo de interfaces de usuario modernas y responsivas. MODALIDAD DE TRABAJO: Híbrido, 2 días a la semana presenciales en SAN CUGAT (Barcelona). En Digital Talent Agency te ofrecemos desarrollar proyectos en empresas destacadas del sector tecnológico, poniendo foco en tu desarrollo profesional, qué te gusta, cómo eres y con qué tipo de proyectos te sientes motivado. ¡Queremos conocerte!

En CMV Consultores, tenemos un interesante proyecto para ti, en importante cliente. Seleccionamos a 1 experto/a en Redes y seguridad. Requisitos: Experiencia de al menos 5 años en diseño y configuración de networking y firewalls de diversas marcas, principalmente Cisco. Inglés alto. Condiciones Laborales: Disponibilidad para viajar. Lugar de trabajo: Torrejón de Ardoz Modalidad del servicio: Híbrida 60/40

Descripción del puesto Zemsania busca un Network Engineer SD-WAN (Silver Peak) talentoso y con experiencia para unirse a nuestro equipo en constante crecimiento. innovadores y desafiantes. Requisitos Experiencia Mínimo de 3 años de experiencia comprobada en ingeniería de redes, incluyendo experiencia significativa con tecnologías SD-WAN, específicamente con la plataforma Silver Peak. Habilidades Técnicas Conocimientos a nivel experto de protocolos de enrutamiento y conmutación. Sólido entendimiento de los principios de seguridad de redes. Experiencia en la configuración y gestión de dispositivos de red, como routers, switches y firewalls. Conocimiento de herramientas de monitoreo de redes y resolución de problemas. Idioma Es imprescindible el dominio del inglés para una comunicación efectiva tanto escrita como verbal, permitiendo interacciones fluidas con equipos globales y documentación técnica. Beneficios Un entorno de trabajo dinámico y colaborativo con oportunidades de crecimiento profesional. Acceso a formación continua y desarrollo de habilidades en tecnologías emergentes en el campo de las redes. Paquete de compensación competitivo y beneficios adicionales, que incluyen seguros de salud, opciones de trabajo remoto, y un entorno de trabajo flexible. Participación en proyectos innovadores que utilizan tecnologías de vanguardia para mejorar la oferta de servicios en la industria. Posición 100% en remoto.

¿Quiénes somos? Triangle Talent es una Consultora Especializada en Selección de Directivos y Mandos Intermedios de referencia en el sector. Somos parte de una empresa familiar especializada en el sector de recursos humanos desde 1992. Estamos presentes en España, Mónaco, Suiza, Luxemburgo, Bruselas y Francia. Desde nuestra división de Technologies apostamos por el potencial de la tecnología para transformar el mundo, y para llegar a ello necesitamos a personas apasionadas, con muchas ganas de crecer profesionalmente y contribuir al desarrollo de importantes proyectos. Actualmente buscamos un Ingeniero de Innovación en Inteligencia Artificial para una importante compañía tecnológica. ¿De qué te encargarás? El objetivo principal será desarrollar soluciones de IA que aborden desafíos de seguridad, como la detección de anomalías, la caracterización del comportamiento de los usuarios, la automatización de respuestas a incidentes, la clasificación automatizada de vulnerabilidades y la asistencia en la toma de decisiones basada en parámetros de riesgo ¿En qué necesitamos que tengas experiencia? Al menos tres (3) años en: Lenguajes de programación: Python, Java, C++, entre otros.Plataformas y frameworks de IA: TensorFlow, PyTorch, Keras, scikit-learn.Algoritmos de aprendizaje automático: redes neuronales, algoritmos de clasificación, algoritmos de detección de anomalías, algoritmos de agrupamiento, etc.Experiencia en proyectos de ciberseguridad: conocimiento de los principales problemas de la ciberseguridad y cómo aplicar técnicas de IA para abordarlos.Experiencia en desarrollo de software: capacidad para diseñar, implementar y probar soluciones de software utilizando buenas prácticas de programación y metodologías ágiles.Conocimientos de análisis de datos: habilidad para trabajar con grandes conjuntos de datos, realizar limpieza y preprocesamiento de datos, y realizar análisis exploratorio.Conocimientos de seguridad informática: comprensión de conceptos básicos de seguridad informática, amenazas comunes y técnicas de ataque. Titulación superior, preferentemente en Ing. Telecomunicación, Ing. Informática, o similar. ¿Qué ofrecemos? Contrato indefinido directamente con cliente Capacidad de crecimiento dentro de la compañía Horario flexible Modalidad de trabajo: Híbrido en Madrid Salario en función de la experiencia aportada ¡Descubre nuevas posibilidades en tecnología!

Desde Sandav Consultores estamos en búsqueda de un Ingeniero Ciberseguridad SOC N2 para cliente ubicado en Madrid con modalidad de trabajo híbrida. Funciones: Interlocución con otros equipos de soporte, comunicaciones, arquitectura, seguridad (requerimientos, troubleshooting) Dedicación básica en Operativa y mantenimiento de plataformas de perimetral (FW, proxy, balancedores, IPS/IDS, SIEM, etc). Seguimiento y diseño de proyectos internos del cliente Analisis de eventos de seguridad. Análisis y gestión de vulnerabilidades. Requisitos mínimos Operativa y mantenimiento de plataformas de perimetral (FWs, Proxys, NAC, DNS, IPS/IDS, SIEM, etc). Técnico soporte nivel 2 SOC. Sector Teleco. Seguridad Redes IP. Aportar alguna certificación. Requisitos deseados Analisis de eventos de seguridad. Análisis y gestión de vulnerabilidades. Inglés medio / alto (deseado). Se ofrece: Proyecto estable. Contrato indefinido. Horario: Se trabaja siempre de 7 a 15h de Lunes a Viernes, pero 1 semana de cada 6 (son 6 personas en el equipo) se hará de 10-18h de Lunes a Jueves y los Viernes hasta 15h. Modalidad de trabajo: 50% presencial y 50% teletrabajo. Salario: 29.000EUR - 32.000EUR / brutos anuales (en función de la experiencia aportada). Las guardias de pagan a parte. Se valoran candidaturas por salarios superiores en función de la experiencia. Seguro médico opcional que incluye seguro dental y psicología y retribución flexible a nivel de tickets restaurante. Cursos de formación gratuita.

Description: Desde Grupo Digital, buscamos un/a Ingeniero/a de Seguridad IT para formar parte de nuestro equipo y colaborar con uno de nuestros clientes. Minimum requirements: Experiencia de al menos 3 años desempeñando tareas de seguridad (Firewalls, switches, VPNs, etc.). Conocimientos avanzados de Linux y otros sistemas operativos, tales como Solaris, Windows, etc. Conocimientos de Firewalls (Hardware y Software de Checkpoint, Forcepoint y/0 Fortinet). Conocimientos de redes de comunicaciones y normativas de seguridad. Titulación universitaria en telecomunicaciones, informática o similar. Nivel Alto de Inglés. Condiciones Laborales: Duración del proyecto: estable. Ubicación: Torrejón de Ardoz. Madrid. Modalidad. Presencial. Salario: 38.000 - 45.000 EUR B/A, en función de experiencia. Grupo Digital Somos un grupo de empresas tecnológicas, formado actualmente por unos 200 profesionales, en distintas áreas: desarrollo, sistemas, ingeniería automática, consultoría... Si deseas iniciar tu carrera en el ámbito del desarrollo web y formar parte de un equipo dinámico, ¡esperamos tu candidatura!