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¿Te interesa la automatización, la seguridad y el despliegue continuo? Da tus primeros pasos en DevSecOps trabajando con tecnologías cloud, contenedores y pipelines CI/CD en un entorno técnico con mucho recorrido. Una oportunidad para desarrollar tus conocimientos de scripting, infraestructura y seguridad, participando en la mejora de procesos de despliegue y automatización. Qué harás Colaborar en la implementación y mantenimiento de pipelines CI/CD con GitHub Actions. Desarrollar scripts y automatizaciones con Python, Bash y PowerShell. Trabajar con tecnologías cloud como AWS y Azure. Participar en tareas de despliegue y gestión de contenedores con Docker y Kubernetes. Utilizar APIs para integrar herramientas y automatizar procesos. Colaborar en la gestión de credenciales y secretos, aplicando principios de mínimo privilegio y medidas básicas de hardening. Resolver incidencias técnicas relacionadas con sistemas, automatizaciones y despliegues. Trabajar con entornos Linux y Windows. Imprescindible Entre 6 meses y 1,5 años de experiencia en entornos técnicos relacionados. Conocimientos de scripting con Python, Bash o PowerShell. Conocimientos de AWS y Azure. Familiaridad con Docker y Kubernetes. Conocimientos de GitHub y GitHub Actions. Experiencia o conocimientos en el uso de APIs. Conocimientos avanzados de sistemas operativos Linux y Windows. Conocimientos de bases de datos SQL y PostgreSQL. Nociones de gestión de secretos, mínimos privilegios, cumplimiento y hardening básico. Inglés alto, con capacidad para mantener conversaciones. Capacidad para analizar y resolver problemas técnicos, aprender nuevas tecnologías y adaptarse a cambios. Residencia en España. Deseable Experiencia implementando y manteniendo pipelines CI/CD. Automatización con Python. Conocimientos de Jenkins, SonarQube, Jira y herramientas de gestión del ciclo de desarrollo. Familiaridad con Ansible Tower y OpenShift. Conocimientos de ELK/EFK, Prometheus, Grafana o herramientas equivalentes. Administración de herramientas y entornos Enterprise Architect. Experiencia en administración de APIs REST. Condiciones Contrato: Indefinido. Ubicación: España. Modalidad: Remoto 100 %. Horario habitual: De 7:30 a 15:30 h. Horario de verano: De 8:00 a 15:00 h. Horario especial: Una vez cada dos meses, de 9:00 a 18:00 h. Salario: En función de la experiencia laboral. Grupo Digital Somos un equipo de más de 100 profesionales tecnológicos, en el que encontraras proyectos estables, en los principales clientes nacionales e internacionales, desarrollando soluciones de Inteligencia Artificial, Cloud, Ciberseguridad, etc.... Nos comprometemos estar a tu lado en todas las fases del proyecto, para asegurarnos que creces profesionalmente con nosotros, y que tu aportación cuenta. ¿Quieres estar al día con las últimas tecnologías y buscas nuevos desafíos? ¡Envíanos tu CV y nos ponemos en contacto contigo!

¿Tienes experiencia gestionando el ciclo completo de nómina y quieres seguir desarrollándote en un entorno profesional orientado al servicio y la calidad? Buscamos un perfil con experiencia en nómina y Seguridad Social, dominio de CEGID PeopleNet y capacidad para aportar soluciones en el día a día. Funciones: Gestionar el ciclo completo de nómina: cálculos, revisiones, finiquitos, variables e incidencias. Aplicar convenios colectivos y normativa laboral. Gestionar impuestos mensuales y anuales relacionados con nómina. Realizar tareas de cotización y afiliación a la Seguridad Social mediante SILTRA y Sistema RED. Gestionar absentismos, incapacidades temporales, embargos y certificados de desempleo. Preparar informes, conciliaciones y comprobaciones para garantizar la calidad de los procesos. Dar soporte a clientes en consultas relacionadas con nómina y Seguridad Social. Colaborar en auditorías, inspecciones y resolución de incidencias y mejoras del sistema de nómina. Requisitos: Entre 2 y 5 años de experiencia en funciones similares. Experiencia en gestión completa del ciclo de nómina. Conocimientos de normativa laboral, Seguridad Social y gestión de impuestos asociados a nómina. Manejo avanzado de CEGID PeopleNet. Nivel intermedio/avanzado de Excel. Capacidad analítica, organización, orientación al cliente y atención al detalle. Grado, máster o formación similar en Relaciones Laborales. Valorable: Certificación como consultor/a sénior de nómina CEGID PeopleNet. Experiencia con SAP SuccessFactors. Inglés de nivel medio. ¿Qué es lo que le ofrecemos? Salario competitivo en función de la experiencia Contrato indefinido u Opción de Contrato Mercantil 22 días laborables de vacaciones Plan de retribución flexible: Seguro médico, cheques guardería, cheques transporte Formación en Tecnología y Soft Skills Programa de referidos: 500 EUR por candidatos recomendados que se incorporen con nosotros Condiciones: Contrato indefinido Ubicación: Madrid o Cáceres Modalidad de trabajo: Híbrido (mínimo 2 días a la semana presencial) Horario: Jornada completa (L-J: 8 h; V: 5,5 h). Sin jornada intensiva en verano. Salario: 24.000 - 34.000 EUR B/A en función de experiencia Grupo Digital Somos un equipo de más de 100 profesionales tecnológicos, en el que encontraras proyectos estables, en los principales clientes nacionales e internacionales, desarrollando soluciones de Inteligencia Artificial, Cloud, Ciberseguridad, etc.... Nos comprometemos estar a tu lado en todas las fases del proyecto, para asegurarnos que creces profesionalmente con nosotros, y que tu aportación cuenta. ¿Quieres estar al día con las últimas tecnologías y buscas nuevos desafíos? ¡Envíanos tu CV y nos ponemos en contacto contigo!

En S&M Services buscamos un/a profesional con experiencia en DB2 z/OS para incorporarse a un proyecto estable del sector financiero. Requisitos principales Experiencia en DB2 z/OS. Conocimientos de Parallel Sysplex / Data Sharing. Instalación, mantenimiento y actualización de entornos DB2. Aplicación de PTF/RSU y Function Levels. Experiencia con herramientas BMC MainView. Inglés conversacional. Conocimientos de ITIL (gestión de cambios e incidencias) Condiciones Incorporación lo antes posible. Proyecto de larga duración. Modelo híbrido, con asistencia presencial 2-3 días por semana. Guardias: 1 semana al mes. Imprescindible residir en la Comunidad de Madrid o zonas cercanas que permitan la asistencia presencial requerida. Si te interesa o conoces a alguien que encaje, envíame un mensaje o comparte tu CV.

¿Te mueves bien entre Linux, Windows Server y automatización? Este reto combina administración de sistemas, DevOps y herramientas de CI/CD en un entorno tecnológico de alta exigencia y gran volumen de usuarios. En GP DIGITAL buscamos un perfil técnico con experiencia sólida en infraestructuras complejas, automatización y gestión de entornos críticos. DevOps Engineer ** Remoto Qué harás Gestionar y mantener infraestructura tecnológica en entornos de alta disponibilidad y volumen de usuarios. Instalar, configurar, monitorizar y actualizar servidores de aplicaciones como IIS, Tomcat y Nginx. Administrar entornos de desarrollo, preproducción y producción. Gestionar copias de seguridad y control de accesos. Implantar y administrar herramientas de integración continua y calidad de software, especialmente Jenkins y SonarQube. Gestionar repositorios de código con GitLab y repositorios de artefactos con Nexus. Automatizar tareas mediante scripting. Analizar logs para identificar y resolver incidencias de rendimiento. Participar en la evolución y mantenimiento de infraestructuras basadas en Windows Server y Linux. Imprescindible Titulación universitaria en Informática: Grado, Ingeniería o Ingeniería Técnica. Certificación Red Hat directamente relacionada con la administración de sistemas Linux. Certificación Microsoft en administración de sistemas Windows Server, o equivalente. Al menos 3 años de experiencia en entornos tecnológicos complejos con más de 5.000 usuarios activos. Experiencia demostrable en Microsoft Windows Server. Experiencia con tecnologías .NET. Conocimientos sólidos de administración de sistemas Linux y Windows. Experiencia con herramientas de automatización, integración continua y gestión de código/artefactos. CV + certificaciones deberán enviarse conjuntamente. La titulación podrá solicitarse durante el proceso si el perfil encaja técnicamente. Deseable Experiencia con Jenkins, SonarQube, GitLab y Nexus. Experiencia administrando IIS, Tomcat y Nginx. Scripting y automatización de tareas. Experiencia en análisis de logs y troubleshooting de rendimiento. Experiencia trabajando con diferentes entornos: desarrollo, preproducción y producción. Capacidad para anticipar riesgos, adaptabilidad y proactividad. ¿Qué ofrecemos? Salario competitivo en función de la experiencia Contrato indefinido u Opción de Contrato Mercantil 22 días laborables de vacaciones Plan de retribución flexible: Seguro médico, cheques guardería, cheques transporte Formación en Tecnología y Soft Skills Programa de referidos: 500 EUR por candidatos recomendados que se incorporen con nosotros Condiciones Modalidad: Remoto, imprescindible residir en España Horario: jornada completa Inicio: OCTUBRE 2026 Experiencia: 4+ años Sobre Grupo Digital Sobre Grupo Digital Somos una consultora tecnológica con sede en Madrid. Especialistas en outsourcing de perfiles IT, selección y modelos Talent-as-a-Service, con foco en grandes integradores y empresas del sector financiero y digital. Apostamos por un servicio excelente, equipos autónomos y resultados medibles. Si te gusta trabajar con tecnologías punteras y en entornos que suman, aquí tendrás recorrido. amplia informacion en nuestrra web wwwgrupodigital.eu

Combina desarrollo Full-Stack, ingeniería de datos e Inteligencia Artificial en proyectos tecnológicos de entorno empresarial. En GP DIGITAL buscamos Data & AI / Full-Stack Software Engineer IBM ASPERA Un reto multidisciplinar en el que podrás trabajar con tecnologías como Python, Java, React, LLM y RAG, con la oportunidad de especializarte en IBM Aspera, una tecnología diferencial en el mercado Qué harás Desarrollar e integrar aplicaciones empresariales Full-Stack. Diseñar e implementar pipelines de datos e integraciones entre plataformas. Implementar y dar soporte a soluciones de transferencia de datos de alto rendimiento con IBM Aspera. Participar en iniciativas de Machine Learning, Inteligencia Artificial generativa, NLP, LLM y RAG. Colaborar en la modernización de aplicaciones y plataformas empresariales. Trabajar con equipos técnicos y clientes para diseñar e implementar soluciones adaptadas a sus necesidades. Participar en actividades onsite cuando lo requieran las necesidades del proyecto. Imprescindible Experiencia en desarrollo de software con Python, Java y/o JavaScript/TypeScript. Experiencia práctica con IBM Aspera, especialmente en soluciones de transferencia de datos de alto rendimiento. Conocimientos de desarrollo Full-Stack y capacidad para trabajar en aplicaciones e integraciones. Conocimientos de SQL, bases de datos e integración de datos. Conocimientos o experiencia en Inteligencia Artificial y Machine Learning. Experiencia con Docker y/o Red Hat OpenShift. Nivel alto de inglés, hablado y escrito. Disponibilidad para acudir presencialmente a las instalaciones del cliente cuando sea necesario. Deseable conocimientos de IBM watsonx y Cloud Pak for Data (CP4D). Experiencia con LangChain, LLM, RAG o NLP. Conocimientos de React, Next.js, Vue.js, Spring Boot o NestJS. Experiencia con Confluent, Apache Kafka y arquitecturas de integración. Qué ofrecemos Salario competitivo en función de la experiencia Contrato indefinido u Opción de Contrato Mercantil 22 días laborables de vacaciones Plan de retribución flexible: Seguro médico, cheques guardería, cheques transporte Formación en Tecnología y Soft Skills Programa de referidos: 500 EUR por candidatos recomendados que se incorporen con nosotros Condiciones Lugar de trabajo: MADRID España Posibilidad de visitas a cliente en MADRID Modalidad ***remoto Incorporación Noviembre 2026 Horario habitual: oficina ..40 horas semanales Contrato en cuanto a nosotros ... Grupo Digital Somos una consultora IT, con un equipo de más de 150 profesionales tecnológicos, en el que encontraras proyectos estables, en los principales clientes nacionales e internacionales, desarrollando soluciones de desarrollo aplicaciones, arquitectura de sistemas, Inteligencia Artificial, Cloud, Ciberseguridad, Big Data etc.. amplia informacion en nuestra web www.grupodigital.eu

Buscamos un/a Consultor/a SAP Finance especializado/a en Joint Venture Accounting (JVA) para participar en un proyecto de transformación ERP y migración de SAP ECC a S/4HANA. Si tienes experiencia en SAP FI/CO, modelos de Joint Ventures y entornos complejos, tendrás la oportunidad de participar en el diseño funcional de soluciones financieras y en la evolución de arquitecturas SAP. Qué harás Analizar y diseñar funcionalmente el modelo de Joint Ventures en SAP S/4HANA, incluyendo la lógica de cutback y preconsolidación. Definir desarrollos a medida sobre la funcionalidad estándar de SAP para cubrir escenarios operativos específicos. Diseñar soluciones para eliminaciones intercompany y asignaciones entre socios. Coordinarte con el equipo de Document Splitting para garantizar la coherencia de los criterios de reparto por Joint Venture. Dar soporte a la migración de estructuras de Joint Venture desde SAP ECC a SAP S/4HANA. Participar en un proyecto de transformación ERP en un entorno tecnológico complejo. Imprescindible 8 años de experiencia en proyectos SAP Finance (FI/CO). Experiencia en entornos complejos de SAP. Conocimientos sólidos de SAP Finance y de procesos financieros. Experiencia en análisis y diseño funcional. Nivel de inglés alto para trabajar en un entorno internacional. Deseable Experiencia en implementaciones de Joint Venture Accounting (JVA). Experiencia en modelos de consolidación. Experiencia en sectores de infraestructuras, energía o construcción. Participación en proyectos de migración de SAP ECC a SAP S/4HANA. Conocimientos de Document Splitting. Condiciones Contrato: Indefinido. Localización: Madrid Modalidad de trabajo: remoto. Imprescindible residir en España. Horario: jornada completa Grupo Digital Somos un equipo de más de 100 profesionales tecnológicos, en el que encontraras proyectos estables, en los principales clientes nacionales e internacionales, desarrollando soluciones de Inteligencia Artificial, Cloud, Ciberseguridad, etc.... Nos comprometemos estar a tu lado en todas las fases del proyecto, para asegurarnos que creces profesionalmente con nosotros, y que tu aportación cuenta. ¿Quieres estar al día con las últimas tecnologías y buscas nuevos desafíos? ¡Envíanos tu CV y nos ponemos en contacto contigo!

¿Tienes experiencia administrando bases de datos Oracle y has trabajado en proyectos de la Administración Pública? Administrador/a de Bases de Datos Oracle | ** remoto en GP DIGITAL buscamos un/a profesional con experiencia en entornos de gestión de expedientes, firma electrónica y gestión documental para incorporarse a un servicio tecnológico de larga duración. Qué harás Administrar y mantener bases de datos Oracle. Participar en la gestión y optimización de entornos de bases de datos. Colaborar en servicios tecnológicos vinculados a la Administración Pública. Dar soporte a sistemas relacionados con la tramitación de expedientes. Trabajar en entornos de firma electrónica, gestión documental y archivo. Imprescindible Ciclo Formativo de Grado Medio o Superior. Al menos 5 años de experiencia profesional como DBA en administración de bases de datos Oracle. Experiencia demostrable en proyectos de ADM Publica Experiencia en entornos relacionados con la tramitación de expedientes, firma electrónica y gestión documental/archivo. Se valorarán las certificaciones: Oracle Database SQL Certified Associate. Oracle Database Administration / PL-SQL Certified Professional Deseable Experiencia en proyectos de modernización tecnológica de la Administración Pública. Experiencia en sistemas de gestión de expedientes electrónicos. Conocimientos avanzados de SQL y PL/SQL. Certificaciones oficiales Oracle adicionales. Qué ofrecemos Salario competitivo en función de la experiencia Contrato indefinido u Opción de Contrato Mercantil 22 días laborables de vacaciones Plan de retribución flexible: Seguro médico, cheques guardería, cheques transporte Formación en Tecnología y Soft Skills Programa de referidos: 500 EUR por candidatos recomendados que se incorporen con nosotros Condiciones Modalidad ***remoto Incorporación Noviembre 2026 Horario habitual: oficina ..40 horas semanales Contrato en cuanto a nosotros ... Grupo Digital Somos una consultora IT, con un equipo de más de 150 profesionales tecnológicos, en el que encontraras proyectos estables, en los principales clientes nacionales e internacionales, desarrollando soluciones de desarrollo aplicaciones, arquitectura de sistemas, Inteligencia Artificial, Cloud, Ciberseguridad, Big Data etc.. amplia informacion en nuestra web www.grupodigital.eu

¿Te mueves entre Knowledge Graphs, ontologías, semántica y arquitectura de datos? Buscamos perfiles con distintos niveles de experiencia (Mid, Senior, Lead/Architect) para participar en proyectos enterprise donde los datos, la inteligencia artificial y la semántica se cruzan. Podrás trabajar desde la ejecución técnica de soluciones de grafos hasta el diseño de arquitecturas, liderazgo técnico y evolución de capacidades de Graph & Semantics. Qué harás Diseñar, implementar y evolucionar soluciones basadas en Knowledge Graphs, grafos y ontologías. Crear modelos de datos, modelos de grafos y capas semánticas para entornos enterprise. Integrar fuentes de datos heterogéneas procedentes de ERP, CRM, Data Warehouses y Data Lakes. Trabajar con estándares y tecnologías como RDF, RDFS, OWL, SPARQL, SHACL, JSON-LD, Cypher y/o Gremlin. Diseñar soluciones sobre plataformas como Neo4j, Amazon Neptune, Azure Cosmos DB, Stardog, GraphDB o AllegroGraph. Participar en iniciativas de MDM, Data Governance, metadata management y catálogos de datos. Desarrollar arquitecturas cloud sobre AWS y/o Azure. Explorar patrones en los que los Knowledge Graphs aportan contexto estructurado a soluciones GenAI/LLM y Graph-RAG. Colaborar con equipos técnicos y clientes en workshops, PoCs y definición de arquitecturas. En posiciones de mayor seniority, actuar como referente técnico, liderar equipos y contribuir a propuestas y desarrollo de negocio. Imprescindible Experiencia profesional en Data Engineering, Data Architecture, Knowledge Graphs, ontologías o Semantic Web. Experiencia práctica con tecnologías de grafos y/o modelado semántico. Conocimientos de RDF, RDFS, OWL y SPARQL; según nivel, experiencia adicional con SHACL, JSON-LD, Cypher o Gremlin. Experiencia con al menos una plataforma de grafos, como Neo4j, Amazon Neptune, Azure Cosmos DB o similar. Conocimientos de integración y modelado de datos. Experiencia en entornos cloud, principalmente AWS y/o Azure. Capacidad para trabajar en equipos de delivery y, en posiciones senior, autonomía para definir soluciones y actuar como referente técnico. Inglés fluido. Deseable Experiencia con varias tecnologías de grafos, incluyendo tanto property graphs como triple stores RDF. Experiencia con Collibra, Informatica IDMC, Apache Atlas, Alation u otras plataformas de Data Governance/Metadata Management. Conocimiento de ontologías de dominio como FIBO, CIM, GS1, SNOMED o similares. Experiencia con Graph-RAG, LLMs, Amazon Bedrock o Azure OpenAI. Experiencia en Data Mesh o modelos de governance federado. Background en sectores con modelos de dominio complejos, como finanzas, energía, salud o retail. Experiencia en consultoría tecnológica, workshops con cliente, PoCs o pre-sales. Certificaciones relacionadas con tecnologías de grafos o cloud. ¿Qué nivel buscamos? La oportunidad está abierta a distintos niveles de experiencia: Mid: perfiles con experiencia práctica en datos y primeros proyectos con grafos/semántica, con ganas de especializarse. Senior: profesionales con experiencia consolidada en arquitectura, modelado de grafos, ontologías e integración semántica. Lead / Architect: perfiles capaces de liderar iniciativas enterprise, equipos multidisciplinares, interlocución con cliente y evolución de la capability de Graph & Semantics. La responsabilidad y el alcance del puesto se adaptarán a tu experiencia y expertise. Qué ofrecemos Salario competitivo en función de la experiencia Contrato indefinido u Opción de Contrato Mercantil 22 días laborables de vacaciones Plan de retribución flexible: Seguro médico, cheques guardería, cheques transporte Formación en Tecnología y Soft Skills Programa de referidos: 500 EUR por candidatos recomendados que se incorporen con nosotros Condiciones Contrato: Indefinido. Localización del proyecto: Sevilla Modalidad de trabajo: posibilidad de trabajo en remoto. Imprescindible residir en España. Horario: jornada completa Salario en función de experiencia aportada Sobre Grupo Digital Sobre Grupo Digital Somos una consultora tecnológica con sede en Madrid. Especialistas en outsourcing de perfiles IT, selección y modelos Talent-as-a-Service, con foco en grandes integradores y empresas del sector financiero y digital. Apostamos por un servicio excelente, equipos autónomos y resultados medibles. Si te gusta trabajar con tecnologías punteras y en entornos que suman, aquí tendrás recorrido.

Embedded Linux · Yocto · C · Linux Kernel · Hardware Desarrolla la base Linux que impulsa dispositivos de medición y diagnóstico de redes Wi-Fi. Un reto técnico de bajo nivel, con autonomía, ownership end-to-end y foco en seguridad, automatización y calidad del software. En GP DIGITAL buscamos un perfil especializado en Yocto, Linux Kernel y C para un reto de desarrollo de sistemas embebidos en Alicante, con modalidad híbrida (2-3 días presenciales por semana). Trabajarás con drivers de kernel, hardware real, CI/CD, actualizaciones OTA y seguridad de imágenes Linux. Valoramos especialmente la experiencia con Wi-Fi/Bluetooth y la autonomía técnica. Inglés: Alto nivel, equivalente a B2 o superior, con capacidad para mantener conversaciones técnicas y comunicarse con fluidez por escrito. Qué harás Desarrollar, mantener y optimizar imágenes Linux basadas en Yocto. Crear y mantener layers, recipes, BSP y configuraciones de compilación. Participar en el board bring-up y la integración de nuevas generaciones de hardware. Desarrollar y mantener drivers del kernel Linux en C. Trabajar con Device Tree, compilación cruzada y depuración sobre hardware real. Mantener la infraestructura de compilación y publicación mediante CI/CD. Mejorar la reproducibilidad de las builds y los mecanismos de actualización OTA. Implementar y mantener mecanismos de seguridad como Secure Boot, imágenes firmadas y actualizaciones OTA firmadas. Utilizar agentes de IA para programación, definición de especificaciones, revisión de código, pruebas y controles de calidad. Colaborar con otros equipos técnicos, asumir la responsabilidad de las soluciones de principio a fin y participar en la rotación voluntaria de guardias coordinada por SRE. Profundizar en protocolos de red cableados e inalámbricos para contribuir a la resolución de problemas de conectividad. Imprescindible Experiencia práctica desarrollando con Yocto Project, Linux Kernel y C. + 3 AÑOS Conocimientos de sistemas Linux embebidos y de su ciclo de compilación, integración y mantenimiento. Experiencia en desarrollo o mantenimiento de drivers y depuración de sistemas embebidos. Capacidad para trabajar con hardware real, compilación cruzada y configuración de plataformas. Inglés fluido, hablado y escrito, para colaborar con un equipo internacional. Uso habitual de agentes de IA aplicados al desarrollo, incluyendo revisión, pruebas y controles de calidad. Mentalidad de ownership, autonomía y orientación a la calidad. Interés por el ámbito de las redes y la resolución de problemas técnicos de conectividad. Deseable Experiencia desarrollando drivers de Wi-Fi o Bluetooth. Conocimientos de Device Tree, BSP y procesos de board bring-up. Experiencia con CI/CD para sistemas embebidos y builds reproducibles. Conocimientos de Secure Boot, firma de imágenes y actualizaciones OTA seguras. Familiaridad con protocolos de redes cableadas e inalámbricas. ¿Qué ofrecemos? Salario competitivo en función de la experiencia Contrato indefinido u Opción de Contrato Mercantil 22 días laborables de vacaciones Plan de retribución flexible: Seguro médico, cheques guardería, cheques transporte Formación en Tecnología y Soft Skills Programa de referidos: 500 EUR por candidatos recomendados que se incorporen con nosotros Condiciones Contrato Ubicación: Alicante. Modalidad: Híbrida, con presencia en oficina 2-3 días por semana. Horario: L-J de 8:00 a 18:00 y V de 8:00 a 14:30. En verano, L-J de 8:00 a 15:00 y V de 8:00 a 14:30. Sobre Grupo Digital Sobre Grupo Digital Somos una consultora tecnológica con sede en Madrid. Especialistas en outsourcing de perfiles IT, selección y modelos Talent-as-a-Service, con foco en grandes integradores y empresas del sector financiero y digital. Apostamos por un servicio excelente, equipos autónomos y resultados medibles. Si te gusta trabajar con tecnologías punteras y en entornos que suman, aquí tendrás recorrido. amplia informacion en nuestrra web wwwgrupodigital.eu

Rol: Desarrollador Fullstack Estamos buscando un profesional con exepriencia que responda al suiguiente perfil: Experiencia reciente con Java, mínimo 5 años Experiencia con SpringBoot, Maven, GitLab (procesos de CI/CD...) Experiencia en Proyectos Full stack con Java Conocimientos BBDD Oracle, MySQL Autonomía en los proyectos. Capaz de ser independiente en el flujo de los proyectos. Conocimientos técnicos en otras tecnologías: Angular (preferible), Node.js, React... Salesforce Condiciones Laborales: Lugar de Trabajo: España. Modalidad de Trabajo: 100% remoto.