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Buscamos un perfil de DESARROLLADOR/A SENIOR JAVA con al menos 4 años de experiencia. ¿QUÉ NECESITAMOS DE TI? Experiencia en desarrollo de software con Java y conocimientos avanzados de Java 8, 11 o superior. Entre 4-5 años de experiencia en: o Programación asíncrona con colas de mensajes. o Integraciones de servicios REST, SOAP, RMI, gRPC o Herramientas de CI/CD. o Gestión del ciclo de vida del software y control de versiones. o Trabajo con GitHub. o Implementación de pruebas unitarias utilizando herramientas como JUnit, Mockito, Powermock o Patrones de diseño de software. o Aplicación de principios SOLID y alta orientación a la generación de software de calidad. o Caches. o Programación concurrente. o Conocimientos avanzados de BBDD y experiencia muy alta en SQL y optimización de queries con SQL Server, Oracle o DB2. o Entornos de trabajo con marcos agile. o Troubleshooting y resolución de incidencias en desarrollo.o Comandos Linux/Unix para realizar tareas de troubleshooting: explotación de logs, etc. o Gestión de logs con Graylog, Grafana o similar Disponibilidad para realizar guardias fuera de horario de oficina (remuneradas) MODALIDAD DE TRABAJO: REMOTO En Digital Talent Agency te ofrecemos desarrollar proyectos en empresas destacadas del sector tecnológico, poniendo foco en tu desarrollo profesional, qué te gusta, cómo eres y con qué tipo de proyectos te sientes motivado. ¡Queremos conocerte!

En la actualidad estamos buscando un perfil de DESARROLLADOR/A JAVA con al menos 4 años de experiencia relacionada. ¿QUÉ NECESITAMOS DE TI? Ingeniero de Sistemas, Telemática, Electrónico, Software u otras ingenierías afines. Conocimiento Técnico Sistemas Operativos : Windows, Unix, Linux. Bases de Datos : Oracle Database, MsSQL Server, PostGress, MySQL. Servidores de Aplicaciones : Apache, Jboss, WebLogic, Docker. Herramientas : DevOps, Git. Lenguajes de Programación : J2EE, SOA, REST, Microservicios, XML, SQL, HTML, CSS, Angular, JPA, Hibernate, Sprint Framework, Spring Boot, Spring Cloud, Spring Batch, Activity. Metodologías : Tradicionales (WaterFall), Agile (Scrum), Ciclo De Vida de Desarrollo Completo, Buenas Prácticas Patrón hexagonaL JORNADA Y HORARIO: Flexible oficina MODALIDAD DE TRABAJO: Remoto desde cualquier ubicación de España ¿POR QUÉ ELEGIRNOS? ¡Esto es lo que te ofrecemos! Modalidad de trabajo flexible Flexibilidad horaria favoreciendo la conciliación laboral. Contrato indefinido y posición estable. Grandes posibilidades de crecimiento profesional y estabilidad laboral. Oportunidades de formación en tecnologías punteras (Open Webinars), con todo tipo de cursos e itinerarios para formarte desde un nivel principiante hasta avanzado. Clases de inglés con diferentes niveles, adaptadas a ti, con profesores nativos (Learnlight). Certificaciones en las últimas tendencias (SCRUM, ITIL, PMP...). Acceso a beneficios fiscales gracias a nuestro plan de Retribución Flexible (tickets restaurante, transporte, guardería y formación). Descuentos en multitud de productos y servicios (Universidad UNIR, Escape Rooms, Abono teatro, Cloud Edenred, Dogfy Diet, etc). Iniciativas corporativas de team building como torneos deportivos. Seguimiento personalizado en todo momento gracias al acompañamiento de nuestras figuras de People Partner y Business Manager. Trato cercano y feedback: vas a estar en constante comunicación con nosotros para saber cómo avanzas en la posición. En Digital Talent Agency te ofrecemos desarrollar proyectos en empresas destacadas del sector tecnológico, poniendo foco en tu desarrollo profesional, qué te gusta, cómo eres y con qué tipo de proyectos te sientes motivado. ¡Queremos conocerte!

Administrador/a de Sistemas Unix/Linux - Experiencia en Red Hat y VCS En Zemsania buscamos un/a Administrador/a de Sistemas Unix/Linux altamente cualificado/a, con experiencia en grandes entornos de centros de datos. El rol incluye tareas críticas relacionadas con la instalación, configuración y mantenimiento de sistemas operativos Unix y la gestión de clústeres Veritas Cluster Server (VCS) en entornos complejos. Requisitos Mínimos Experiencia Técnica: Más de 6 años de experiencia en administración de Red Hat Linux (RHEL6, RHEL7, RHEL8). Al menos 3 años de experiencia trabajando con Veritas Cluster Server (VCS) en entornos de centros de datos a gran escala: Migración de clústeres VCS. Testing y actualizaciones. Operación en infraestructuras de VMware. Experiencia aplicando parches y actualizaciones de seguridad en sistemas Unix como AIX, Solaris, o HP-UX. Idiomas: Inglés nivel C1 (avanzado), necesario para comunicarse en un entorno profesional. Modalidad de trabajo: 100% Teletrabajo, con presencialidad puntual en las oficinas del cliente cuando sea requerido. Disponibilidad: Turnos rotativos de mañana, tarde y noche. El turno de noche será, por norma general, una semana al mes; sin embargo, puede variar debido a bajas o permisos no planificados. Requisitos Deseables Experiencia con herramientas como: ServiceNow (gestión de incidencias y cambios). Git y GitLab (gestión de código y automatización). Red Hat Satellite para administración y despliegue. Funciones Principales Supervisar la configuración, instalación y mantenimiento de sistemas operativos Unix y clústeres VCS. Aplicar parches y actualizaciones para garantizar la seguridad y el óptimo funcionamiento de los sistemas. Gestionar clústeres VCS en entornos Red Hat Linux físicos y virtuales, incluyendo migraciones y upgrades. Realizar pruebas exhaustivas y diagnósticos en infraestructuras complejas basadas en VMware. Participar en turnos rotativos para garantizar la continuidad del servicio en todo momento. Información del Proyecto Ubicación: 100% remoto con presencialidad puntual en cliente. Sector: Infraestructura TI. Horario: Turnos rotativos. Duración del proyecto: Estable, con oportunidades de crecimiento en proyectos a largo plazo. Si eres experto/a en Red Hat Linux y VCS, con habilidades avanzadas en gestión de entornos de centros de datos, ¡únete a este emocionante proyecto con Zemsania!

Desde CMV Consultores te brindamos las mejores oportunidades, en importantes clientes. Responsibilities: As an Entry-Level Application Developer, you will be responsible for developing and maintaining Oracle Applications PLSQL code. You will work closely with the team to understand business requirements and translate them into technical solutions. Develop and maintain Oracle Applications PLSQL code for the project and query BD. Collaborate with the team to understand business requirements and translate them into technical solutions. Ensure code quality and adherence to coding standards. Launch Unix processes and Excel expertise" ¿Qué se ofrece? Posibilidad de Teletrabajo Contrato indefinido y salario competitivo según valía. Proyecto a largo plazo

Estamos en busca de un Desarrollador de Software con experiencia en tecnologías avanzadas para un proyecto en el área de Gestión Educativa. Requisitos: Bases de Datos: Experiencia con Oracle 12. Web Services: Conocimiento en SOAP, WSDL, REST y WS-Security. Lenguajes de programación: Dominio de Java. Herramientas de generación de reportes: Experiencia con Jasper y Velocity-docx. Responsabilidades: Desarrollo, implementación y mantenimiento de software orientado a la gestión educativa. Integración y consumo de servicios web. Creación de reportes y documentos automatizados. Ofrecemos: Lugar de Trabajo: España. Modalidad: Remoto. Tipo de Contrato: A Término Indefinido. Salario: A convenir de acuerdo a la experiencia. Participación en proyectos desafiantes e innovadores. Ambiente colaborativo y dinámico. Oportunidades de crecimiento y formación continua. Si cuentas con estas habilidades y quieres formar parte de un equipo comprometido con el desarrollo de soluciones tecnológicas, ¡te estamos buscando!

En M> Consulting buscamos un Programador/a Banksphere con al menos dos (2) años de experiencia en desarrollador BKS con experiencia en nuevos desarrollos y mantenimientos (OIs y OPs) para trabajar en remoto con uno de nuestros clientes. Además, se requiere tener experiencia en Eclipse, Maven, PL/SQL y Oracle. M> Consulting es una Consultora Tecnológica y de Negocio con un fuerte bagaje profesional y especialización en sectores como la Banca, las Telecomunicaciones o la Industria. Somos una empresa joven y comprometida con la innovación y los cambios, por lo que apostamos fuerte por los nuevos retos de la tecnología: Big Data, Cloud, Desarrollo Digital o Movilidad. Trabajamos con los clientes más importantes de estos sectores, ofreciendo proyectos acordes a tu formación, experiencia y motivaciones profesionales. Ofrecemos: Incorporación a la plantilla de M>. Formación y seguimiento personalizado para tu desarrollo profesional (mentor). Participación en proyectos de tecnologías destacables en el sector. Salario acorde a la experiencia aportada Responsable del Tratamiento: Management & Global Technologies S.L Finalidad: Participar en los procesos de selección de personal del responsable del tratamiento Legitimación: Aplicación a solicitud del candidato, de medidas precontractuales o la intención de concluir el contrato de trabajo (Art. 6.1.b Rgpd) Destinatarios: Empresas en las que prestará sus servicios Ejercicio de Derechos: Tiene derecho a acceder, rectificar y suprimir sus datos, así como otros derechos que podrá consultar en nuestra política de privacidad. Puede ejercer sus derechos a través de la dirección de email *texto oculto* Información Adicional: Puede consultar la información adicional sobre nuestra política de protección de datos en esta dirección web https://www.mgt-consulting.com/politica-de-privacidad

Buscamos un PROGRAMADOR/A JAVA con al menos 3-4 años de experiencia trabajando en funciones relacionadas. ¿QUE NECESITAMOS DE TI? Mínimo FP superior en desarrollo web/multiplataforma. Perfil backend Java con alguna noción-conocimientos-experiencia en Angular (con este último no es necesario nivel alto ni perfil fullstack). Al menos 3-4 años de experiencia trabajando con las siguientes tecnologías: Lenguajes de programación: Java, Angular, HTML5, JavaScript y CSS3. Bases de datos: Oracle, SQL Server. Herramientas y frameworks de desarrollo: Thymeleaf, Maven, MVC Spring, Hibernate, Leaflet, SpringBoot. Muy valorable experiencia en proyectos AMTEGA. FUNCIONES: En coordinación directa con el responsable de proyecto del área, llevarás a cabo las siguientes funciones: Escribir código limpio y modular con el que implementar funcionalidades específicas. Depurar y solucionar problemas en el código existente. Colaborar con el equipo de desarrollo para definir requisitos y especificaciones. Elaboración de documentación técnica. ¿QUE SE OFRECE? Unirte a una empresa en crecimiento y con proyección. Participar en proyectos innovadores y con tecnologías en auge. Formar parte de un equipo de profesionales que desarrollan su trabajo con el foco puesto en la mejora continua y en la calidad. Estabilidad y desarrollo profesional. Medidas de conciliación mediante horario flexible, trabajo remoto, y jornada intensiva todos los viernes y los meses de julio y agosto. Retribución flexible: seguro médico. Buen ambiente de trabajo. 23 días de vacaciones, además del 24 y 31 de diciembre. Plan referido, asociado a una compensación si nos recomiendas a un/ amigo/a. Plan de formación, te ofrecemos formación continua, tanto en modalidades en directo como con plataformas de formación. Participación en actividades de equipo. Cultura inclusiva y diversidad: Cada persona tiene algo que aportar, te daremos voz para ello; toda idea es importante. Condiciones Laborales:: HORARIO: Flexibilidad. Medidas de conciliación mediante horario flexible, trabajo remoto, y jornada intensiva todos los viernes y los meses de julio y agosto. MODALIDAD DE TRABAJO: Remoto desde cualquier ubicación de España ó Híbrido en Santiago de Compostela, según preferencias del candidato.

Buscamos incorporar a un/a Técnico/a de Desarrollo. Esta es una oportunidad ideal para personas con ganas de aprender y desarrollarse profesionalmente en el ámbito de la Administración Electrónica Oracle. Rol: Técnico/a de Desarrollo (Remoto) Requisitos: Formación académica: Se valorará formación en áreas relacionadas con la Ingeniería Informática. Conocimientos en Administración Electrónica Oracle: Se valorará cualquier conocimiento básico sobre Administración Electrónica y las herramientas de Oracle. Gestión de proyectos: Conocimientos básicos en Gestión de Proyectos, preferiblemente en Metodologías ágiles, se valorará cualquier formación o certificación en este ámbito. Responsabilidades: Asistencia en la gestión de proyectos: Participar en la planificación y ejecución de proyectos relacionados con la Administración Electrónica Oracle. El candidato/a apoyará en la creación de cronogramas, asignación de tareas y seguimiento del progreso. Despliegue de aplicaciones: Colaborar en el despliegue de aplicaciones y plataformas dentro del entorno de Administración Electrónica Oracle, asegurando que todos los procesos se realicen de manera eficaz y cumpliendo con los requisitos establecidos. Actas en sesiones: Redactar y mantener actas de reuniones, así como realizar el seguimiento de las decisiones y acciones establecidas en dichas sesiones. Es fundamental asegurar una comunicación clara y efectiva entre todos los miembros del equipo y las partes interesadas del proyecto. Revisión de código: Participar en la revisión de código, asegurándose de que las aplicaciones desarrolladas cumplan con los estándares de calidad y mejores prácticas. Esta actividad contribuye a la mejora continua del proceso de desarrollo y a la capacitación constante del equipo. Ofrecemos: Lugar de Trabajo: España. Modalidad de Trabajo: Remoto. Tipo de Contrato: A Término Indefinido. Salario: 18.000 - 24.000 EUR. Oportunidades de crecimiento. Ambiente dinámico. Proyectos variados. Salario competitivo. ¡Esperamos tu candidatura con entusiasmo!

En Rawson BPO trabajamos para impulsar tu carrera profesional proponiéndote nuevos retos. Trabajarás con las tecnologías más vanguardistas tanto en proyectos nacionales e internacionales. ¿Qué te ofrecemos? Contrato Indefinido Salario competente y revisable Formación continua IT e Idiomas Retribución flexible Modalidad de trabajo/Remoto ¿Qué buscamos? Experiencia con Calypso V15 (o anteriores) - V17 Desarrollo y programación basada en Java Base de Datos Oracle SQL, Linux, Jenkins, Jira, Fork, GIT, Office. Desarrollo y programación del aplicativo HUB-DataOne. Experiencia necesaria en:- Migración de sistemas Experiencia en Creación de documentación técnica. Conocimientos funcionales: Colaterales, FX, MoneyMarket ¡Si estás buscando una empresa dónde valores el trato personalizado esta es la tuya!

En Zemsania, buscamos un Analista Programador especializado en Customer Identity and Access Management (CIAM) para unirse a nuestro equipo dinámico y comprometido. Si tienes al menos 3 años de experiencia en el desarrollo de software y te apasiona el mundo de la gestión de identidades y accesos, este es tu lugar. ¿Cuáles serán tus funciones? Trabajarás en un equipo ágil e impulsarás el desarrollo y el funcionamiento de nuestras soluciones IAM en Amazon Cloud. Como desarrollador de software, implementarás nuevas funciones y mejoras en el frontend y principalmente en el backend. Aportarás tu visión técnica y experiencia al diseñar nuevas funciones. Mantendrás los valores y principios ágiles como parte integral de tu trabajo diario. Contribuirás a la planificación y las actividades de mejora continua de un equipo autogestionado (por ejemplo, planificación de sprints, diario, retrospectiva de sprints). Como parte de un equipo ágil, te comprometerás con los objetivos compartidos del equipo y trabajarás con tus compañeros de equipo para entregar y ejecutar nuestras soluciones IAM ¿Qué buscamos? Para ser considerado para este puesto, deberás cumplir con los siguientes requisitos: Experiencia mínima: Al menos 3 años de experiencia en desarrollo de software, preferiblemente en el área de soluciones IAM y CIAM. Experiencia con gestión de identidades y accesos (IAM) Conocimientos técnicos: Experiencia en Linux, valorable dominio de Java y experiencia en entornos de AWS. La familiaridad con herramientas de monitorización como Grafana, Prometheus, y Dynatrace será una ventaja. Inglés: Alto nivel de inglés (C1) para poder comunicarte de manera efectiva en un entorno internacional. Habilidades interpersonales: Capacidad para trabajar en un equipo ágil, estar abierto a recibir comentarios y ofrecer soluciones creativas a los problemas. ¿Qué ofrecemos? En Zemsania, valoramos a nuestros empleados y nos esforzamos por crear un ambiente de trabajo positivo y enriquecedor. Algunas de las ventajas que ofrecemos son: Entorno de trabajo flexible: Creemos en un equilibrio entre trabajo y vida personal. Ofrecemos opciones de trabajo remoto y horarios flexibles. Oportunidades de crecimiento: Promovemos el desarrollo profesional y ofrecemos programas de capacitación y aprendizaje continuos. Cultura inclusiva: Fomentamos un ambiente diverso e inclusivo, donde todas las voces son escuchadas y valoradas. Si estás listo para llevar tu carrera al siguiente nivel y desempeñarte en un entorno innovador y desafiante, ¡queremos conocerte! Únete a Zemsania y sé parte de un equipo que está marcando la diferencia en el campo de la gestión de identidades y accesos en la nube. ¡Te esperamos!