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EN GP DIGITAL buscamos un/a profesional con experiencia en gestión y seguimiento de proyectos tecnológicos para impulsar iniciativas de Reliability y gestión de vulnerabilidades en un entorno tecnológico de gran complejidad. SRE Performance & Reliability Engineer Un rol con visibilidad, autonomía y capacidad de coordinación, donde tu aportación será clave para asegurar el avance, medir resultados y mejorar las capacidades de Reliability del equipo. Qué harás Realizar el seguimiento de las distintas líneas de trabajo, controlando avances, dependencias, riesgos y posibles bloqueos. Coordinar a los equipos implicados para garantizar el cumplimiento de plazos y objetivos. Elaborar y mantener informes de seguimiento (reporting) e indicadores de evolución del proyecto. Definir las capacidades de Reliability del equipo: actividades, organización y métricas de seguimiento. Dar visibilidad del estado de las iniciativas a responsables técnicos y de negocio. Identificar desviaciones y proponer acciones para mantener el avance de las líneas de trabajo. Imprescindible Experiencia en gestión y seguimiento de proyectos o líneas de trabajo en entornos tecnológicos. Conocimiento de Reliability / SRE. Experiencia elaborando reporting para responsables y equipos de dirección. Conocimientos en definición y seguimiento de KPIs o niveles de servicio. Autonomía para organizar el trabajo, identificar prioridades y gestionar dependencias. Capacidad de coordinación y comunicación con perfiles técnicos y responsables de negocio. Capacidad para incorporarse con agilidad y desenvolverse en entornos exigentes. Deseable Experiencia en entornos bancarios o financieros. Experiencia en gestión de niveles de servicio (SLA/SLO). Conocimientos o experiencia en gestión de vulnerabilidades. Condiciones Contrato: Lugar de trabajo: MADRID capital Modalidad: Híbrida, 3 días de oficina y 2 de teletrabajo. Horario: oficina Incorporación: Inmediata. en cuanto a nosotros ... Grupo Digital Somos una consultora IT, con un equipo de más de 150 profesionales tecnológicos, en el que encontraras proyectos estables, en los principales clientes nacionales e internacionales, desarrollando soluciones de desarrollo aplicaciones, arquitectura de sistemas, Inteligencia Artificial, Cloud, Ciberseguridad, Big Data etc.. amplia informacion en nuestra web www.grupodigital.eu

Lidera la coordinación de un equipo internacional y conecta las necesidades de negocio con la entrega tecnológica en un entorno global. En GP DIGITAL buscamos Tableau Next Lead Un reto para un perfil senior Con buen conocimiento de Tableau. con experiencia en delivery, dominio de Agile y Jira, y un nivel de inglés muy alto. ya que tendrá que trabajar directamente con los mercados (+30 países), además de buenas habilidades de comunicación y organización. Qué harás Liderar las reuniones funcionales con el cliente para entender, aclarar y documentar requisitos. Gestionar y priorizar el backlog de delivery, asegurando que las historias de Jira estén bien definidas y preparadas para cada sprint. Coordinar al equipo de desarrollo offshore y realizar seguimiento de avances, dependencias, riesgos e incidencias. Proporcionar visibilidad periódica del estado de la entrega a los principales stakeholders. Coordinar demos y revisiones de solución con el cliente, recogiendo feedback y asegurando su seguimiento. Alinear las expectativas de negocio, las prioridades y la ejecución del equipo técnico. Facilitar la comunicación entre mercados internacionales, equipos distribuidos y stakeholders. Imprescindible Conocimiento sólido de la plataforma Tableau, sin necesidad de ser un perfil técnico especialista Experiencia senior en coordinación de delivery tecnológico y gestión de clientes. Nivel muy alto de inglés, con capacidad para trabajar directamente con más de 30 países. Experiencia gestionando proyectos Agile, planificación de sprints y backlog. Buen manejo de Jira para la definición, priorización y seguimiento de historias. Experiencia coordinando equipos distribuidos o de desarrollo offshore. Excelentes habilidades de comunicación, organización y gestión de prioridades. Deseable Experiencia previa como Delivery Lead, Project Lead o coordinador/a de equipos tecnológicos. Conocimiento de Tableau Next y su ecosistema. Experiencia en proyectos internacionales con múltiples mercados y stakeholders. Experiencia en entornos corporativos complejos y equipos multiculturales. Experiencia trabajando con perfiles funcionales y técnicos para convertir necesidades de negocio en entregables. Idiomas Español nativo Inglés minimo C1 *** proyecto internacional envio CV en ingles Qué ofrecemos Salario competitivo en función de la experiencia Contrato indefinido u Opción de Contrato Mercantil 22 días laborables de vacaciones Plan de retribución flexible: Seguro médico, cheques guardería, cheques transporte Formación en Tecnología y Soft Skills Programa de referidos: 500 EUR por candidatos recomendados que se incorporen con nosotros Condiciones Horario habitual: oficina ..40 horas semanales Lugar de trabajo: España Modalidad ***remoto Incorporación Noviembre 2026 Contrato en cuanto a nosotros ... Grupo Digital Somos una consultora IT, con un equipo de más de 150 profesionales tecnológicos, en el que encontraras proyectos estables, en los principales clientes nacionales e internacionales, desarrollando soluciones de desarrollo aplicaciones, arquitectura de sistemas, Inteligencia Artificial, Cloud, Ciberseguridad, Big Data etc.. amplia informacion en nuestra web www.grupodigital.eu

Buscamos un/a Programador/a SAP con experiencia en SAP S/4HANA para incorporarse a un equipo técnico centrado en el mantenimiento correctivo y el desarrollo evolutivo. Si tienes experiencia con ABAP, CDS u OData y quieres seguir creciendo en el ecosistema SAP, ¡esta oportunidad puede interesarte! Funciones: Realizar tareas de mantenimiento correctivo en entornos SAP. Desarrollar evolutivos y nuevas funcionalidades. Participar en proyectos basados en SAP S/4HANA. Trabajar con tecnologías ABAP, CDS y OData. Colaborar en la resolución de incidencias y en la mejora continua de las soluciones existentes. Trabajar siguiendo una metodología Waterfall. Requisitos: Al menos 3 años de experiencia como programador/a SAP. Experiencia en programación con SAP S/4HANA. Conocimientos de ABAP, CDS u OData. Experiencia en mantenimiento correctivo y desarrollos evolutivos. Nivel alto de inglés. Deseable: Conocimientos de SAP Fiori. Experiencia trabajando con aplicaciones SAP. Conocimientos de algún módulo funcional de SAP. ¿Qué es lo que le ofrecemos? Salario competitivo en función de la experiencia Contrato indefinido u Opción de Contrato Mercantil 22 días laborables de vacaciones Plan de retribución flexible: Seguro médico, cheques guardería, cheques transporte Formación en Tecnología y Soft Skills Programa de referidos: 500 EUR por candidatos recomendados que se incorporen con nosotros Condiciones: Modalidad de trabajo: remoto desde España. Imprescindible residir en España. Contrato: Indefinido. Horario: De lunes a viernes, de 9:00 a 17:30 h. Salario: negociable en función de experiencia Grupo Digital Somos un equipo de más de 100 profesionales tecnológicos, en el que encontraras proyectos estables, en los principales clientes nacionales e internacionales, desarrollando soluciones de Inteligencia Artificial, Cloud, Ciberseguridad, etc.... Nos comprometemos estar a tu lado en todas las fases del proyecto, para asegurarnos que creces profesionalmente con nosotros, y que tu aportación cuenta. ¿Quieres estar al día con las últimas tecnologías y buscas nuevos desafíos? ¡Envíanos tu CV y nos ponemos en contacto contigo!

Buscamos un/a Frontend Developer con experiencia sólida en Angular moderno para desarrollar y evolucionar aplicaciones web corporativas, con foco en calidad, rendimiento y mantenibilidad. Un reto técnico para trabajar con Angular 16+, gestión de estado con NgRx, testing automatizado y buenas prácticas de desarrollo. Si te gusta tomar decisiones técnicas y aportar algo más que código, te puede interesar. Qué harás Desarrollar y mantener aplicaciones web corporativas con HTML5, CSS3, JavaScript y TypeScript. Construir soluciones con Angular 16 o superior, utilizando componentes standalone, Signals y RxJS. Gestionar el estado de las aplicaciones con NgRx: Store, Effects, Selectors y Signal Store. Integrar APIs REST, design systems, librerías corporativas de componentes y Web Components. Aplicar diseño responsive, accesibilidad WCAG y buenas prácticas de desarrollo. Implementar pruebas automatizadas unitarias, de integración y de componentes. Aplicar TDD y/o BDD para mejorar la calidad del código. Participar en code reviews y contribuir a definir estándares técnicos. Detectar deuda técnica y proponer mejoras de arquitectura, rendimiento y mantenibilidad. Colaborar con perfiles técnicos y funcionales, documentar decisiones y compartir conocimiento con el equipo. Participar en las guardias rotativas y en la transferencia inicial de conocimiento. Imprescindible Mínimo 5 años de experiencia como Frontend Developer. Experiencia avanzada con Angular 16 o superior. Dominio de HTML5, CSS3, JavaScript y TypeScript. Experiencia con Angular standalone components, Signals y RxJS. Experiencia real con NgRx: Store, Effects, Selectors y Signal Store. Conocimientos sólidos de diseño responsive y accesibilidad WCAG. Experiencia con APIs REST, design systems y Web Components. Uso habitual de Git, pull requests, branching y code reviews. Experiencia en testing unitario, de integración y de componentes. Conocimientos de TDD y/o BDD. Autonomía, capacidad de análisis y comunicación técnica. Inglés mínimo B2. Disponibilidad para guardias 24/7 rotativas. Residencia en España. Deseable Experiencia con React y Redux. Trabajo con metodologías ágiles, especialmente Scrum. Pruebas end-to-end con Playwright o Cypress. Contribución a librerías compartidas y design systems. Experiencia en microfrontends, especialmente con Webpack Module Federation. Condiciones Contrato: indefinido. Lugar de trabajo: remoto 100 % desde España. Horario: de 9:00 a 18:00 h; horario de verano de 8:00 a 15:00 h. Salario: en función de la experiencia laboral. Experiencia: mínimo 5 años en desarrollo Frontend. Guardias: disponibilidad obligatoria 24/7 en rotación, aproximadamente una semana cada 3-4 meses, de lunes a domingo. Idioma: inglés alto, mínimo B2. Grupo Digital Somos un equipo de más de 100 profesionales tecnológicos, en el que encontraras proyectos estables, en los principales clientes nacionales e internacionales, desarrollando soluciones de Inteligencia Artificial, Cloud, Ciberseguridad, etc.... Nos comprometemos estar a tu lado en todas las fases del proyecto, para asegurarnos que creces profesionalmente con nosotros, y que tu aportación cuenta. ¿Quieres estar al día con las últimas tecnologías y buscas nuevos desafíos? ¡Envíanos tu CV y nos ponemos en contacto contigo!

¿Tienes experiencia avanzada en SAP S/4HANA y conocimientos sólidos de IIS y MM? Buscamos un perfil experto que quiera afrontar retos técnicos en procesos intercompany e intracompany. Trabajarás en un entorno tecnológico con metodología Waterfall, autonomía técnica y posibilidad de aportar tu experiencia en debugging y gestión de equipos. Funciones: Participar en tareas de consultoría especializada en SAP S/4HANA. Trabajar con procesos del área IIS (Intercompany/Intracompany) y el módulo MM. Analizar incidencias técnicas mediante debugging en SAP. Colaborar en la resolución de problemas relacionados con los procesos de negocio. Participar en la coordinación y gestión de equipos de trabajo. Trabajar siguiendo una metodología Waterfall. Requisitos: Al menos 4 años de experiencia profesional en el entorno SAP. Experiencia experta en el módulo IIS de SAP S/4HANA. Conocimientos sólidos de MM y experiencia en debugging en SAP. Nivel alto de inglés. Experiencia en gestión de equipos. Valorable: Conocimientos de ABAP. Experiencia con los módulos SD y EWM. ¿Qué es lo que le ofrecemos? Salario competitivo en función de la experiencia Contrato indefinido u Opción de Contrato Mercantil 22 días laborables de vacaciones Plan de retribución flexible: Seguro médico, cheques guardería, cheques transporte Formación en Tecnología y Soft Skills Programa de referidos: 500 EUR por candidatos recomendados que se incorporen con nosotros Condiciones: Contrato: Indefinido Modalidad: Remoto (desde España) Ubicación: cualquier ubicación en España Horario: jornada completa Salario: negociable en función de experiencia Grupo Digital Somos un equipo de más de 100 profesionales tecnológicos, en el que encontraras proyectos estables, en los principales clientes nacionales e internacionales, desarrollando soluciones de Inteligencia Artificial, Cloud, Ciberseguridad, etc.... Nos comprometemos estar a tu lado en todas las fases del proyecto, para asegurarnos que creces profesionalmente con nosotros, y que tu aportación cuenta. ¿Quieres estar al día con las últimas tecnologías y buscas nuevos desafíos? ¡Envíanos tu CV y nos ponemos en contacto contigo!

¿Te apasiona el desarrollo backend con Java y Spring Boot? Aquí tendrás la oportunidad de trabajar con un stack moderno, APIs REST y programación reactiva en un entorno Agile. Un reto para perfiles senior que quieran seguir creciendo técnicamente en un proyecto estable y de larga duración. Qué harás Desarrollo backend con Java y Spring Boot. Diseño, desarrollo y mantenimiento de APIs REST. Trabajo con bases de datos SQL y tecnologías Spring Data / JPA. Desarrollo con Spring WebFlux y programación reactiva. Consumo de APIs mediante clientes HTTP como RestClient, WebClient o Feign. Desarrollo de pruebas unitarias y de integración con JUnit y Mockito. Colaboración en un entorno de trabajo Agile. Participación en entornos con CI/CD, Docker y Kubernetes. Imprescindible 6+ años de experiencia en desarrollo Java. Experiencia sólida con Spring Boot 3+. Java 17 o superior, preferiblemente. Experiencia con Spring Data / JPA y bases de datos SQL. Experiencia consumiendo APIs REST mediante clientes HTTP. Al menos 1 año de experiencia con Spring WebFlux. JUnit y Mockito para testing unitario e integración. Conocimientos básicos de CI/CD, Docker y Kubernetes. Inglés alto, imprescindible. Residencia y disponibilidad para trabajar desde España. Deseable Spring Batch. Apache Kafka. Experiencia en arquitectura y patrones de referencia. Azure DevOps. Swagger Hub. Condiciones Contrato: Indefinido Modalidad: 100% remoto Lugar de trabajo: España Salario: En función de la experiencia: 36 - 42.000 EUR b/a Jornada: Completa Grupo Digital Somos un equipo de más de 100 profesionales tecnológicos, en el que encontraras proyectos estables, en los principales clientes nacionales e internacionales, desarrollando soluciones de Inteligencia Artificial, Cloud, Ciberseguridad, etc.... Nos comprometemos estar a tu lado en todas las fases del proyecto, para asegurarnos que creces profesionalmente con nosotros, y que tu aportación cuenta. ¿Quieres estar al día con las últimas tecnologías y buscas nuevos desafíos? ¡Envíanos tu CV y nos ponemos en contacto contigo!

¿Tienes experiencia en sistemas SATCOM y en la integración de software para estaciones terrenas? Participa en un reto de ingeniería de sistemas de comunicaciones por satélite, trabajando en arquitectura funcional, requisitos e integración de soluciones software. Buscamos un perfil sénior capaz de conectar sistemas, interfaces y funcionalidades del segmento terreno en un entorno tecnológico internacional. Qué harás Descomponer requisitos y definir la arquitectura funcional de sistemas del segmento terreno SATCOM. Especificar modos de operación, flujos funcionales y relaciones entre subsistemas. Coordinar la integración de sistemas de Monitoring & Control (M&C), Network Management Systems (NMS), planificación, simuladores y sistemas de soporte. Definir casos de uso, interfaces y requisitos de prueba. Participar en la especificación e integración de funciones software para sistemas de comunicaciones por satélite. Colaborar con equipos multidisciplinares para asegurar la coherencia entre requisitos, arquitectura e integración. Trabajar con documentación técnica en inglés en un contexto internacional. Imprescindible Titulación en Ingeniería de Telecomunicaciones o similar. Al menos 10 años de experiencia profesional en el sector de las telecomunicaciones. Experiencia en estaciones terrenas, sistemas SATCOM o segmento terreno. Experiencia en ingeniería de sistemas, software e integración. Capacidad para analizar requisitos y definir funcionalidades e interfaces entre sistemas. Disponibilidad para viajar a nivel nacional e internacional. Disponer de la HPS requerida para el servicio. Deseable Conocimientos de estándares ECSS. Experiencia con DOORS, MBSE, Capella y UML. Conocimientos de TT&C (telemetría, seguimiento y telecomando). Experiencia con sistemas NMS y plataformas de Monitoring & Control. Conocimientos de APIs y arquitecturas distribuidas. Inglés medio-alto o avanzado, especialmente para trabajar con documentación técnica. Condiciones Contrato: Indefinido. Lugar de trabajo: San Fernando de Henares (Madrid). Modalidad: Híbrida, con un 40-60 % de teletrabajo. Horario: Según calendario del centro de trabajo. Salario: En función de la experiencia laboral. Disponibilidad para viajar: A nivel nacional e internacional. Requisito de seguridad: Es imprescindible disponer de la HPS requerida para el servicio. Grupo Digital Somos un equipo de más de 100 profesionales tecnológicos, en el que encontraras proyectos estables, en los principales clientes nacionales e internacionales, desarrollando soluciones de Inteligencia Artificial, Cloud, Ciberseguridad, etc.... Nos comprometemos estar a tu lado en todas las fases del proyecto, para asegurarnos que creces profesionalmente con nosotros, y que tu aportación cuenta. ¿Quieres estar al día con las últimas tecnologías y buscas nuevos desafíos? ¡Envíanos tu CV y nos ponemos en contacto contigo!

Buscamos un perfil senior que lidere el diseño, implementación y gobierno de soluciones de seguridad, roles y autorizaciones en entornos SAP. Un reto con visión global, colaboración multidisciplinar y foco en la protección de los sistemas. Condiciones: Contrato: Indefinido. Localización: Madrid Modalidad de trabajo: posibilidad de trabajo en remoto desde España. Imprescindible residir en España. Horario: jornada completa Salario: negociable en función de experiencia Funciones: Diseñar e implementar controles de seguridad en SAP S/4HANA y sistemas relacionados. Gestionar roles, autorizaciones y segregación de funciones (SoD). Definir y gobernar estándares de seguridad SAP alineados con las políticas corporativas. Colaborar con equipos funcionales y técnicos para garantizar la correcta implementación de las medidas de seguridad. Gestionar auditorías internas y externas, incluyendo planes de remediación. Implementar soluciones de identidad digital, gestión de accesos y protección de datos. Participar en proyectos de migración, actualización e implementación de SAP. Contribuir a la creación y mejora de capacidades SOC para la detección y respuesta ante amenazas. Requisitos: Experiencia sólida en seguridad SAP S/4HANA. Conocimiento avanzado de roles y autorizaciones SAP. Experiencia con Fiori, SUIM, SU24 y PFCG. Experiencia con SAP GRC Access Control: ARM, ARA, BRM y EAM. Conocimientos de Identity & Access Management (IAM). Familiaridad con seguridad cloud: Azure, AWS o GCP. Conocimiento de marcos de seguridad como NIST e ISO 27001. Inglés avanzado Deseable: Experiencia con SAP Cloud Identity Services. Conocimientos de seguridad SAP BTP. Experiencia en entornos dinámicos y gestión de múltiples stakeholders. ¿Qué es lo que le ofrecemos? Salario competitivo en función de la experiencia Contrato indefinido u Opción de Contrato Mercantil 22 días laborables de vacaciones Plan de retribución flexible: Seguro médico, cheques guardería, cheques transporte Formación en Tecnología y Soft Skills Programa de referidos: 500 EUR por candidatos recomendados que se incorporen con nosotros Grupo Digital Somos un equipo de más de 100 profesionales tecnológicos, en el que encontraras proyectos estables, en los principales clientes nacionales e internacionales, desarrollando soluciones de Inteligencia Artificial, Cloud, Ciberseguridad, etc.... Nos comprometemos estar a tu lado en todas las fases del proyecto, para asegurarnos que creces profesionalmente con nosotros, y que tu aportación cuenta. ¿Quieres estar al día con las últimas tecnologías y buscas nuevos desafíos? ¡Envíanos tu CV y nos ponemos en contacto contigo!

Buscamos un/a Senior Java Backend Developer para desarrollar soluciones backend empresariales basadas en microservicios y arquitecturas orientadas a eventos. Un reto tecnológico con Java, Spring Boot, Kafka y Kubernetes, donde podrás trabajar con sistemas de integración empresarial y tecnologías de alto impacto. Qué harás Desarrollar y mantener aplicaciones backend con Java y Spring Boot. Diseñar y mantener arquitecturas basadas en microservicios. Implementar soluciones orientadas a eventos utilizando Kafka. Trabajar con MQ Series para la gestión de mensajería. Desarrollar y mantener APIs REST. Gestionar bases de datos PostgreSQL. Trabajar con aplicaciones containerizadas desplegadas en Kubernetes. Gestionar dependencias y construcciones con Maven. Gestionar despliegues mediante Helm. Aplicar prácticas CI/CD y DevOps. Realizar integraciones entre sistemas empresariales. Gestionar código mediante Git. Implementar ocasionalmente pequeñas mejoras en componentes frontend. Imprescindible Al menos 6 años de experiencia como Backend Developer. Experiencia sólida con Java y Spring Boot. Experiencia con MQ Series. Conocimientos de PostgreSQL. Experiencia con Kafka y arquitecturas orientadas a eventos. Experiencia en arquitecturas de microservicios. Experiencia con Kubernetes y aplicaciones containerizadas. Maven y Helm. Desarrollo de APIs REST. Git. Conocimientos de CI/CD y prácticas DevOps. Experiencia en integración de sistemas empresariales. Inglés B2 o superior. Deseable Conocimientos de JavaScript. Experiencia con jQuery. Conocimientos de HTML y CSS. Experiencia realizando pequeñas modificaciones frontend. Condiciones Contrato: Indefinido. Modalidad: 100 % remoto desde España. Lugar de trabajo: España. Horario: 9:00 a 18:00. Horario de verano: 8:00 a 15:00. Guardias: Sí. Salario: En función de la experiencia laboral. Incorporación: Inmediata. Grupo Digital Somos un equipo de más de 100 profesionales tecnológicos, en el que encontraras proyectos estables, en los principales clientes nacionales e internacionales, desarrollando soluciones de Inteligencia Artificial, Cloud, Ciberseguridad, etc.... Nos comprometemos estar a tu lado en todas las fases del proyecto, para asegurarnos que creces profesionalmente con nosotros, y que tu aportación cuenta. ¿Quieres estar al día con las últimas tecnologías y buscas nuevos desafíos? ¡Envíanos tu CV y nos ponemos en contacto contigo!

Seleccionamos perfil de Consultor/a SAP SD con conocimientos de EDI e inglés alto para proyecto estable Qué harás Participar en proyectos y evolutivos sobre SAP SD. Trabajar con procesos de EDI e integración con otros sistemas. Colaborar en procesos relacionados con facturación. Trabajar en un entorno con metodología Waterfall. Colaborar con equipos técnicos y funcionales. Participar en iniciativas relacionadas con procesos de negocio SAP. Imprescindible +4 años de experiencia en SAP SD. Conocimientos de EDI. Inglés nivel medio, imprescindible. Deseable Conocimientos de SAP MM. Experiencia o conocimientos en facturación electrónica. Experiencia en gestión de equipos Qué ofrecemos Salario competitivo en función de la experiencia Contrato indefinido u Opción de Contrato Mercantil 22 días laborables de vacaciones Plan de retribución flexible: Seguro médico, cheques guardería, cheques transporte Formación en Tecnología y Soft Skills Programa de referidos: 500 EUR por candidatos recomendados que se incorporen con nosotros Condiciones Contrato: Indefinido. Localización: Madrid Modalidad de trabajo: remoto. Imprescindible residir en España Horario: L-J 9:00-18:30 h / V 8:00-15:00 h Horario de verano: 8:00-15:00 h o 9:00-16:00 h Disponibilidad para posibles viajes aunque poco probables Salario en función de experiencia aportada Sobre Grupo Digital Sobre Grupo Digital Somos una consultora tecnológica con sede en Madrid. Especialistas en outsourcing de perfiles IT, selección y modelos Talent-as-a-Service, con foco en grandes integradores y empresas del sector financiero y digital. Apostamos por un servicio excelente, equipos autónomos y resultados medibles. Si te gusta trabajar con tecnologías punteras y en entornos que suman, aquí tendrás recorrido.