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En Telefónica Soluciones de Outsourcing buscamos una persona para desempeñar el rol de técnico/a de comunicaciones en el servicio de urgencias y emergencias del sector público, con presencia física en el centro neurálgico de éste servicio sito en Valladolid. Si tienes experiencia en este sector, no lo dudes. ¡Aplica a esta oferta! La persona que se incorporará realizará las siguientes funciones, entre otras: Mantenimiento de todos los sistemas que integren la plataforma del servicio de urgencias y emergencias del sector público, incluyendo el software Séneca Multiagencia o la que se opere en cada momento, Sistema de Información Geográfica, Sistema de Posicionamiento de llamadas. Administración de los diferentes sistemas operativos que soportan las distintas aplicaciones de la plataforma Gestión de los recursos relativos a los sistemas para garantizar la máxima disponibilidad Configuración de equipos y aplicaciones. Aplicación de directivas de seguridad, realizando copias de seguridad. Control de accesos a sistemas. Realización de las actualizaciones de las versiones de software o firmware de equipos según las necesidades. Resolución de las incidencias detectadas según los niveles de seguridad marcados Seguimiento y escalado de incidencias a fabricantes. Identificación de vulnerabilidades y amenazas en todos los elementos de la plataforma. Desde los equipos de seguridad perimetral hasta el SW utilizado en los puestos de trabajo. Colaboración en la preparación de la norma ISO 27001. Aquellas otras que, dentro del ámbito de actividad del rol, puedan definirse en el futuro. Para formar parte del proceso de selección será necesario cumplir con los siguientes requisitos: Titulación: ​​​​​​​Mínimo requerido Formación profesional II en informática o electrónica o título equivalente. Ingeniero Técnico en informática de sistemas. Ingeniero Técnico de Telecomunicación. Experiencia: Al menos 3 años en puesto similar en centros de llamadas de urgencia y emergencia o en organismos públicos o empresas relacionadas con la materia. Aportando experiencia en: Telemática y gestión integrada de sistemas en red. Plataformas basadas en Windows. Mantenimiento de GPOs de seguridad en entornos Windows Server. Administración de servidores en entorno Linux. Utilización de lenguaje SQL para Oracle. Configuración y administración plataformas virtualización VMware. Gestión seguridad perimetral: Firewalls Cisco y Balanceadores F5. Redes de datos y voz. Administración de centralitas. Soporte Técnico. Atención de incidencias microinformática y ofimática. Conocimientos: Tecnologías indicadas en la experiencia. El/La candidato/a deberá contar con las siguientes habilidades: Capacidad de trabajo bajo presión. Toma de decisiones con autonomía y agilidad. Trabajo en equipo. Capacidad de gestión de incidencias críticas. Alta capacidad de análisis. Proactividad. Ofrecemos a la persona que acepte este reto: Contrato:Contrato de sustitución de larga duración Horario: 8x5 con disponibilidad Ubicación: dependencias del cliente en Valladolid. Herramientas de trabajo: portátil y móvil.

¿Eres especialista en Vue3 y quieres trabajar en un entorno cloud con Microsoft Azure y CI/CD? Te incorporarás a un proyecto de desarrollo con foco en calidad de código, automatización y buenas prácticas FrontEnd. Funciones: Desarrollar interfaces dinámicas y modulares con Vue 3. Trabajar con arquitecturas y servicios sobre Microsoft Azure. Implementar y mantener pipelines de CI/CD. Participar en despliegues sobre Azure Web Apps, App Services, Azure DevOps y AKS. Crear y mantener tests automatizados y herramientas de cobertura. Colaborar con equipos de Backend y Arquitectura. Participar en revisiones de código y mejora continua de estándares FrontEnd. Requisitos: Entre 2 y 5 años de experiencia en desarrollo FrontEnd Experiencia avanzada con Vue 3 y su ecosistema: Composition API, Vue Router, Pinia/Vuex. Experiencia con TypeScript. Conocimientos sólidos de Microsoft Azure. Experiencia con CI/CD y Azure DevOps. Experiencia creando test cases y pruebas automatizadas con Jest, Mocha, Cypress o similares. Valorable: Conocimientos de .NET o Python. Experiencia con React o Angular. Familiaridad con microservicios y APIs REST. Buenas prácticas de documentación y control de versiones con Git. ¿Qué es lo que le ofrecemos? Salario competitivo en función de la experiencia Contrato indefinido u Opción de Contrato Mercantil 22 días laborables de vacaciones Plan de retribución flexible: Seguro médico, cheques guardería, cheques transporte Formación en Tecnología y Soft Skills Programa de referidos: 500 EUR por candidatos recomendados que se incorporen con nosotros Condiciones: Contrato: Indefinido Modalidad: 100% remoto Lugar de trabajo: España Horario: L-J 09:00-18:00; V 08:00-15:00 Horario de verano: L-V 08:00-15:00 Salario: Hasta 33.000 EUR brutos/año, en función de la experiencia Grupo Digital Somos un equipo de más de 100 profesionales tecnológicos, en el que encontraras proyectos estables, en los principales clientes nacionales e internacionales, desarrollando soluciones de Inteligencia Artificial, Cloud, Ciberseguridad, etc.... Nos comprometemos estar a tu lado en todas las fases del proyecto, para asegurarnos que creces profesionalmente con nosotros, y que tu aportación cuenta. ¿Quieres estar al día con las últimas tecnologías y buscas nuevos desafíos? ¡Envíanos tu CV y nos ponemos en contacto contigo!

Rol: Desarrollador Fullstack Estamos buscando un profesional con exepriencia que responda al suiguiente perfil: Experiencia reciente con Java, mínimo 5 años Experiencia con SpringBoot, Maven, GitLab (procesos de CI/CD...) Experiencia en Proyectos Full stack con Java Conocimientos BBDD Oracle, MySQL Autonomía en los proyectos. Capaz de ser independiente en el flujo de los proyectos. Conocimientos técnicos en otras tecnologías: Angular (preferible), Node.js, React... Salesforce Condiciones Laborales: Lugar de Trabajo: España. Modalidad de Trabajo: 100% remoto.

Buscamos un/a Full Stack Developer con experiencia sólida en programación orientada a objetos (POO) para incorporarse a un entorno tecnológico enterprise. El reto combina desarrollo con Java y JavaScript, trabajo con bases de datos y SQL avanzado, acceso a un Data Lake y herramientas modernas de CI/CD. Una buena oportunidad para perfiles senior que disfruten de los retos técnicos y de aportar soluciones más allá del código. Qué harás Desarrollar aplicaciones utilizando programación orientada a objetos (POO). Trabajar principalmente con Java y JavaScript. Acceder y gestionar información en entornos de Data Lake. Realizar consultas SQL complejas. Trabajar con diferentes tecnologías de bases de datos, principalmente Oracle/PLSQL y PostgreSQL. Participar en procesos de desarrollo y despliegue mediante herramientas CI/CD. Trabajar con Git, GitHub Actions y Kubernetes. Aplicar metodologías de trabajo ágiles. Colaborar en la resolución de retos técnicos y aportar propuestas de mejora e innovación. Participar en soluciones dentro de un entorno de Transactional Regulatory Reporting. Imprescindible Más de 4 años de experiencia en desarrollo de software. Experiencia sólida en Java. Experiencia avanzada en JavaScript. Conocimientos sólidos de programación orientada a objetos (POO). Experiencia con PL/SQL. Experiencia con Oracle. Experiencia con PostgreSQL. Experiencia con Git y GitHub. Conocimientos de Kubernetes. Experiencia o conocimientos de herramientas y procesos CI/CD. Capacidad para trabajar con consultas SQL complejas. Inglés alto. Residencia en España. Deseable TypeScript. Angular. Spring Boot / Microservicios. OpenShift. Kafka. Amazon S3. Elastic. Conocimientos de DevOps. Experiencia con Jira y Confluence. Conocimiento del ámbito de regulatory reporting. Experiencia en entornos de Data Lake. Capacidad para aportar ideas y proponer soluciones innovadoras. Condiciones Contrato: Indefinido Modalidad de trabajo: Remoto 100% Lugar de trabajo: España Horario: 9:00 a 18:00 Horario de verano: 8:00 a 15:00 Salario: En función de la experiencia laboral Incorporación: Inmediata Jornada: Completa Grupo Digital Somos un equipo de más de 100 profesionales tecnológicos, en el que encontraras proyectos estables, en los principales clientes nacionales e internacionales, desarrollando soluciones de Inteligencia Artificial, Cloud, Ciberseguridad, etc.... Nos comprometemos estar a tu lado en todas las fases del proyecto, para asegurarnos que creces profesionalmente con nosotros, y que tu aportación cuenta. ¿Quieres estar al día con las últimas tecnologías y buscas nuevos desafíos? ¡Envíanos tu CV y nos ponemos en contacto contigo!

¿Tienes experiencia sólida con Java, Spring Boot y Kafka y buscas un nuevo reto backend? Incorpórate a un entorno de microservicios y alta disponibilidad, trabajando con un stack tecnológico potente y un equipo especializado. Qué harás Desarrollo backend con Java y Spring Boot. Diseño y desarrollo de microservicios y arquitecturas Event-Driven. Trabajo con Kafka y programación reactiva. Desarrollo de APIs eficientes para altas volumetrías y baja latencia. Integración con bases de datos y servicios cloud. Participación en entornos Agile/Scrum. Aplicación de prácticas de testing, calidad y CI/CD. Imprescindible 3+ años de experiencia con Java (versión 8 en adelante), Kafka y programación reactiva. Spring Boot y Spring Cloud. Microservicios y arquitectura Event-Driven. Programación funcional. Redis HA. APIs / OpenAPI 3. Experiencia con Oracle, PostgreSQL y/o MongoDB. Conocimientos de AWS, Azure u OpenShift. GitHub, Jenkins, Sonar y herramientas CI/CD. TDD o BDD. Deseable Experiencia previa en proyectos bancarios. Inglés medio. Condiciones Contrato indefinido Modalidad: 100% remoto. Imprescindible residir en España Horario: 9:00 a 18:00 h Horario de verano: 8:00 a 15:00 h Salario: hasta 35.000 EUR brutos/año Grupo Digital Somos un equipo de más de 100 profesionales tecnológicos, en el que encontraras proyectos estables, en los principales clientes nacionales e internacionales, desarrollando soluciones de Inteligencia Artificial, Cloud, Ciberseguridad, etc.... Nos comprometemos estar a tu lado en todas las fases del proyecto, para asegurarnos que creces profesionalmente con nosotros, y que tu aportación cuenta. ¿Quieres estar al día con las últimas tecnologías y buscas nuevos desafíos? ¡Envíanos tu CV y nos ponemos en contacto contigo!

En GP DIGITAL buscamos para cliente ser sector PUBLICO Technical Support Professional - 24x7 ¿Te gustaría formar parte de un equipo clave en la gestión de incidencias críticas y continuidad de servicio en un entorno tecnológico de alta exigencia? Buscamos un/a Technical Support Professional con experiencia en gestión de incidencias, monitorización y coordinación operativa para convertirse en un referente dentro del servicio, participando en la resolución de situaciones críticas y en la mejora continua de los procesos. Qué harás Liderar comités de crisis y coordinar acciones para una gestión eficaz de incidencias críticas. Analizar incidencias de alto impacto e identificar causas raíz mediante retrospectivas. Coordinar y realizar el seguimiento de escalados con equipos internos y proveedores. Participar activamente en situaciones críticas garantizando estabilidad, comunicación y trazabilidad. Gestionar el registro y seguimiento de incidencias utilizando las herramientas corporativas. Mantener actualizada la documentación operativa, protocolos y matrices de escalado. Analizar tendencias y recurrencia de incidencias para proponer acciones de mejora. Elaborar documentación y materiales formativos para potenciar el conocimiento del equipo. Colaborar con áreas de Gestión de Problemas, Gestión de Cambios y Excelencia Operativa. Participar en iniciativas de calidad y mejora continua del servicio. Actuar como punto de referencia en la gestión y seguimiento de incidencias. Imprescindible Entre 2 y 6 años de experiencia en soporte técnico, gestión de incidencias o centros de operación. Experiencia en gestión y seguimiento de incidencias críticas. Catalán nivel alto (imprescindible). Conocimientos de herramientas de ticketing como JIRA, Remedy o similares. Experiencia con herramientas de monitorización como Grafana, ELK, Prometheus o equivalentes. Manejo habitual de herramientas colaborativas: Outlook, Teams, SharePoint, Confluence, etc. Experiencia en atención telefónica y soporte a usuarios. Capacidad para trabajar en entornos de presión y alta criticidad. Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos 24x7. Disponibilidad trabajo presencial en L´hospitalet de Llobregat Deseable Experiencia previa en entornos del sector público. Conocimiento de procesos ITSM. Experiencia participando en comités de crisis o gestión de incidencias mayores. Orientación a mejora continua y calidad del servicio. ¿Qué ofrecemos? Salario competitivo en función de la experiencia Contrato indefinido u Opción de Contrato Mercantil posibilidad en el medio plazo de incorporarse a plantilla de cliente 22 días laborables de vacaciones Plan de retribución flexible: Seguro médico, cheques guardería, cheques transporte Formación en Tecnología y Soft Skills Programa de referidos: 500 EUR por candidatos recomendados que se incorporen con nosotros Condiciones Contrato: Indefinido Ubicación: L'Hospitalet de Llobregat (Barcelona) Modalidad: Presencial Horario: Turnos rotativos 24x7 06:00 a 14:00 14:00 a 22:00 22:00 a 06:00 Incorporación: Inmediata en cuanto a nosotros ... Grupo Digital Somos una consultora IT, con un equipo de más de 150 profesionales tecnológicos, en el que encontraras proyectos estables, en los principales clientes nacionales e internacionales, desarrollando soluciones de desarrollo aplicaciones, arquitectura de sistemas, Inteligencia Artificial, Cloud, Ciberseguridad, Big Data etc.. amplia informacion en nuestra web www.grupodigital.eu

¿Tienes una sólida trayectoria desarrollando sobre Amdocs en entornos de telecomunicaciones? Buscamos un/a Analista Programador/a Senior Amdocs para incorporarse a un proyecto estable de larga duración, donde podrás aportar tu experiencia en desarrollos, mantenimiento y evolución de soluciones dentro de un entorno tecnológico consolidado. ¿Qué harás? Analizar, desarrollar y mantener soluciones sobre la plataforma Amdocs. Participar en el diseño técnico y desarrollo de nuevas funcionalidades. Realizar desarrollos y optimizaciones utilizando PL/SQL y Java. Resolver incidencias y participar en el mantenimiento evolutivo y correctivo. Colaborar con distintos equipos técnicos para garantizar la calidad de las soluciones. Participar en las diferentes fases del ciclo de desarrollo siguiendo metodología Waterfall. Imprescindible Más de 5 años de experiencia como Analista Programador/a Amdocs. Experiencia demostrable trabajando en entornos de telecomunicaciones. Dominio de Amdocs. Experiencia en PL/SQL. Experiencia en Java. Capacidad de análisis y resolución de incidencias. Experiencia trabajando con metodología Waterfall. Valorable Conocimiento del ecosistema y procesos de operadores de telecomunicaciones. Experiencia en proyectos de mantenimiento y evolución de aplicaciones Amdocs. Capacidad para trabajar de forma autónoma en equipos distribuidos. Condiciones Contrato: Indefinido Modalidad: 100% Remoto Ubicación: España Jornada: 70% Horario: Jornada habitual Salario: En función de la experiencia laboral Grupo Digital Somos un equipo de más de 100 profesionales tecnológicos, en el que encontraras proyectos estables, en los principales clientes nacionales e internacionales, desarrollando soluciones de Inteligencia Artificial, Cloud, Ciberseguridad, etc.... Nos comprometemos estar a tu lado en todas las fases del proyecto, para asegurarnos que creces profesionalmente con nosotros, y que tu aportación cuenta. ¿Quieres estar al día con las últimas tecnologías y buscas nuevos desafíos? ¡Envíanos tu CV y nos ponemos en contacto contigo!

en GP DIGITAL buscamos para importante BANCO Espesialista ONETrust CMP Trabajaras end-to-end sobre OneTrust y Tealium, combinando privacidad, consentimiento y tracking digital. Un reto técnico con impacto real: desde la implementación de un pixel o tag hasta comprobar que todo funciona correctamente en producción. Qué harás Administrar y configurar la plataforma OneTrust CMP. Gestionar y categorizar cookies y tecnologías de seguimiento. Analizar el comportamiento de los consentimientos: Accept, Reject y Not Given. Resolver incidencias relacionadas con consentimiento, cookies y privacidad. Validar el funcionamiento del SDK y sus integraciones. Revisar nuevas funcionalidades bajo criterios de GDPR y Privacy by Design. Coordinarte con negocio, desarrollo y QA para validar implementaciones antes de producción. Realizar validaciones funcionales tras los despliegues. Trabajar de forma end-to-end: desde la implementación de un pixel/tag hasta su correcta gestión y validación en OneTrust. Desarrollar y mantener implementaciones mediante Tealium iQ. Configurar Tags, Extensions, Load Rules y Data Layer. Implementar nuevas necesidades de tracking. Validar eventos, variables, cookies y llamadas de red. Diagnosticar incidencias de medición y etiquetado. Analizar el impacto de nuevas funcionalidades sobre el tracking existente. Imprescindible 4+ años de experiencia en desarrollo, implementación o gestión técnica de soluciones digitales. Experiencia práctica con OneTrust CMP. Experiencia con Tealium iQ. Conocimientos de JavaScript. Experiencia trabajando con Tags, Extensions, Load Rules y Data Layer. Manejo de Chrome DevTools y Omnibug. Experiencia en validación de cookies, eventos, variables, pixels y llamadas de red. Experiencia en troubleshooting y resolución de incidencias. Conocimiento de entornos de privacidad, consentimiento y GDPR. Experiencia trabajando de forma transversal con negocio, desarrollo y QA. Residencia en España. Deseable Experiencia combinando OneTrust + Tealium en proyectos de tracking digital. Conocimientos de metodologías de analítica digital y tagging. Experiencia en procesos de validación de releases y despliegues a producción. Conocimiento de herramientas de gestión documental y de incidencias como Jira y Confluence. Condiciones Contrato: Indefinido Modalidad: 100 % remoto Ubicacion: ESPAÑA Imprescindible residir en territorio español Horario: Jornada laboral completa EN cuento a nosostros ... Grupo Digital Somos una consultora IT, con un equipo de más de 150 profesionales tecnológicos, en el que encontraras proyectos estables, en los principales clientes nacionales e internacionales, desarrollando soluciones de desarrollo aplicaciones, arquitectura de sistemas, Inteligencia Artificial, Cloud, Ciberseguridad, Big Data etc.. amplia informacion en nuestra web www.grupodigital.eu ¿Quieres estar al día con las últimas tecnologías y buscas nuevos desafíos? ¡Envíanos tu CV y nos ponemos en contacto contigo!

Andersen is hiring a Lead Go Developer for a project developing a high-performance distributed platform and delivering scalable backend solutions for enterprise systems. Our customer is an international organization operating in the financial and protection services domain. The company provides a diverse portfolio of customer-oriented solutions across multiple business areas and markets. With a strong focus on digital capabilities, operational excellence, and long-term development, the organization continuously invests in technology, process improvement, and service innovation to support evolving customer and business needs. The project is focused on developing a high-performance, scalable distributed platform that supports complex business operations and rapid product growth. It emphasizes reliable system architecture, efficient backend development, and close collaboration between engineering and product teams to deliver scalable, maintainable, and resilient solutions. Responsibilities: Designing and evolving scalable distributed systems in Go, choosing appropriate concurrency models and ensuring a balance between performance and maintainability. Collaborating with Product Managers to refine high-level business goals into actionable technical plans and delivery roadmaps. Anticipating and highlighting edge cases, risks, and technical constraints early in the planning phase to avoid issues during implementation. Representing the engineering team in meetings with external stakeholders, explaining technical topics in clear, business-centric terms and challenging unrealistic requirements. Leading and performing code reviews for other senior engineers, ensuring high standards for code quality, resilience, and reliability. Driving improvements in CI/CD pipelines and engineering processes, helping the team ship high-quality code faster and safely. Must-haves: Go development experience for 5+ years. Experience with specifically in a leadership role for 2+ years. Higher education in Computer Science (software development, etc.). Extensive experience working with AI and the process of implementing/configuring it within a team. Experience of working in fintech, banking domains, and working with complex integrations. Golang (design of scalable, distributed backend systems). Concurrency patterns in Go (goroutines, channels, sync primitives). System design for high performance and maintainability. CI/CD tools and pipelines (e.g. GitLab CI, GitHub Actions, Jenkins, etc.). Level of English - from Advanced and above. Nice to haves: Experience in insurance domain. Reasons why this job would be interesting to you: Experience in teamwork with leaders in FinTech, Healthcare, Retail, Telecom, and others. Andersen cooperates with such businesses as Samsung, Siemens, Johnson & Johnson, BNP Paribas, Ryanair, Mercedes, TUI, Verivox, Allianz, T-Systems, etc.. The opportunity to change the project and/or develop expertise in an interesting business domain. Job conditions - you can work both fully remotely and from the office or can choose a hybrid variant. Guarantee of professional, financial, and career growth! The company has introduced systems of mentoring and adaptation for each new employee. The opportunity to earn up to an additional 1,000 USD per month, depending on the level of expertise, which will be included in the annual bonus, by participating in the company's activities. Access to the corporate training portal, where the entire knowledge base of the company is collected and which is constantly updated. Bright corporate life (parties / pizza days / PlayStation / fruits / coffee / snacks / movies). Certification compensation (AWS, PMP, etc). Referral program. Private health insurance and compensation for sports activities. Join us!

Si te motiva trabajar en entornos de alto volumen y complejidad, gestionando procesos clave de nómina y Seguridad Social para grandes compañías, este reto puede interesarte. Buscamos una persona resolutiva, organizada y orientada al detalle para integrarse en un equipo consolidado de operaciones de RRHH. Funciones: Gestión completa del ciclo de Nómina (carga de incidencias/variables, cálculo del IRPF y nómina, comprobaciones, pagos y cierres), para empresas multi-convenio con alto volumen de empleados Elaboración de finiquitos. Gestión de préstamos, anticipos y embargos judiciales. Elaboración de cuadres e informes mensuales. Cuadre de la contabilidad de la nómina. Gestión de impuestos (Nacionales, Forales y No Residentes) mensuales y anuales (111, 190, 216 y 296). Cumplimentación de Encuestas INE y Ministerio de Trabajo. Conciliación de ficheros CRA (conceptos retributivos abonados). Gestión de cotizaciones y afiliaciones a la Seguridad Social (Siltra, Sistema Red). Gestión de absentismos, gestiones con Organismos Oficiales, gestión de Certificados de desempleo. Soporte y Atención al Cliente. Soporte ante auditorías e inspecciones internas. Requisitos: 3-5 años de experiencia como Técnico/a de Nómina y Seguridad Social. Experiencia como usuario/a de CEGID / Meta4 Peoplenet. Conocimientos sólidos de legislación laboral y fiscal española. Grado o Master en Relaciones Laborales. FP Técnico en Gestión Administrativa, Técnico Superior en Admon y Finanzas o similares. Valorable: Experiencia con SAP SuccessFactors Employee Central Payroll (SAP HR). Experiencia en entornos multi-convenio. Conocimientos en nómina de expatriados. Interlocución con equipos técnicos y soporte a evolutivos del sistema. Inglés nivel medio. ¿Qué es lo que le ofrecemos? Salario competitivo en función de la experiencia Contrato indefinido u Opción de Contrato Mercantil 22 días laborables de vacaciones Plan de retribución flexible: Seguro médico, cheques guardería, cheques transporte Formación en Tecnología y Soft Skills Programa de referidos: 500 EUR por candidatos recomendados que se incorporen con nosotros Condiciones: Contrato indefinido Ubicación: Madrid Modalidad de trabajo: Híbrido (mínimo 2 días a la semana presencial) Horario: Jornada completa (L-J: 8 h; V: 5,5 h). Sin jornada intensiva en verano. Salario: hasta 34.000 EUR B/A en función de experiencia Grupo Digital Somos un equipo de más de 100 profesionales tecnológicos, en el que encontraras proyectos estables, en los principales clientes nacionales e internacionales, desarrollando soluciones de Inteligencia Artificial, Cloud, Ciberseguridad, etc.... Nos comprometemos estar a tu lado en todas las fases del proyecto, para asegurarnos que creces profesionalmente con nosotros, y que tu aportación cuenta. ¿Quieres estar al día con las últimas tecnologías y buscas nuevos desafíos? ¡Envíanos tu CV y nos ponemos en contacto contigo!