The job offer Desarrollador/a Senior Java ¡Remoto! is not available any more

¡Hola! En Zemsania estamos buscando un Desarrollador Java Backend con ganas de unirse a nuestro equipo. Si eres un apasionado de la programación, tienes experiencia trabajando con tecnologías como Java, Spring, Struts y Hibernate, y quieres formar parte de un ambiente dinámico y colaborativo, ¡este trabajo es para ti! ¿Quiénes somos? En Zemsania, nos dedicamos a ofrecer soluciones tecnológicas innovadoras que ayudan a nuestros clientes a alcanzar sus objetivos. Contamos con un equipo diverso y talentoso que valora la creatividad, la colaboración y el trabajo en equipo. ¡Queremos que te unas a nosotros y lleves tus habilidades al siguiente nivel! ¿Qué necesitarás? Mínimos requisitos: Mínimo 4 años de experiencia en desarrollo con Java/JEE Standard. Conocimientos sólidos en los frameworks de Hibernate, Spring y Struts. Habilidad en HTML y JavaScript. Experiencia en Webservices SOAP, WSDL, JAX-WS, JAX-RS, JSON, REST y Servlets. Dominio del entorno de desarrollo Eclipse IDE. Gestión de código usando GIT y herramientas como SonarQube. Conocimientos de SQL. Familiaridad con herramientas de ticketing como Jira o Remedy. Valorable conocimiento del framework Canigó. ¿Qué harás en tu día a día? Funciones: Desarrollo de nuevas funciones y evolutivas acordadas con el cliente. ¡La creatividad es la clave! Valoración y planificación de tus tareas, ¡tú decides cómo gestionar tu tiempo! Realizarás programación y gestión de despliegues. Llevarás a cabo pruebas unitarias y de integración para asegurar la calidad del software. Tendrás experiencia con integraciones y servicios web como SOAP, JSON y REST. Gestión de código con repositorios GIT, ¡la colaboración es fundamental! Trabajarás en equipo, lidiando con perfiles técnicos multidisciplinares. Interlocución con el equipo técnico para garantizar que todos estemos en la misma página. Elaboración de documentación técnica para que todo quede claro y ordenado. ¿Qué ofrecemos? Trabajo 100% remoto en España. Horario flexible adaptado a tus necesidades: Lunes a Jueves: 9:00 a 18:00 Viernes: 8:00 a 15:00 En verano, jornada de 08:00 a 15:00 Oportunidades de crecimiento profesional y un ambiente de trabajo que fomenta el aprendizaje continuo. Un equipo genial que está aquí para apoyarte y hacer que disfrutes del trabajo. Si crees que encajas en este perfil y estás listo para asumir nuevos desafíos, ¡nos encantaría saber de ti! En Zemsania, valoramos la diversidad y la inclusión. Cada experiencia cuenta y cada detalle importa. Así que si te apasionan las tecnologías y quieres contribuir a proyectos innovadores, ¡no dudes en aplicar! ¡Esperamos verte pronto formando parte de nuestro equipo! En Zemsania, creemos en la igualdad de oportunidades y en la diversidad como valores fundamentales para el éxito de nuestra organización. Por ello, garantizamos un proceso de selección basado en el mérito y sin discriminación por motivos de género, edad, discapacidad, orientación sexual, raza, religión o cualquier otra condición personal o social.

¿Buscas formar parte de un cliente final? ¿Te apasiona conectar sistemas complejos y trabajar con tecnologías modernas? Ubicación: Remoto (España) ó Híbrido en Galicia (1 día presencial a la semana), Desde Zemsania Global Group . buscamos para nuestro cliente, empresa líder en el desarrollo de soluciones digitales para el aprendizaje busca incorporar un/a Desarrollador/a Senior Java con experiencia en integraciones técnicas, APIs y plataformas iPaaS, para unirse a su equipo en crecimiento. Formarás parte de una organización internacional enfocada en transformar el sector educativo a través de la tecnología. ¿Cuál será tu misión? Diseñar, desarrollar y mantener integraciones entre plataformas LMS (Learning Management Systems) y soluciones externas, combinando desarrollo backend en Java con el uso de herramientas de integración como Boomi, Make, entre otras. ¿Qué buscamos? Formación académica: Ciclo Superior o Grado en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones, Desarrollo Web o similares. Mínimo 3 años de experiencia en desarrollo backend con Java (Spring Boot). Experiencia con herramientas iPaaS (Boomi, Zapier, Make o similares). Conocimientos sólidos de REST APIs, JSON y Webhooks. Experiencia con protocolos de autenticación (OAuth2, OpenID Connect, SAML). Uso habitual de herramientas como Git, Maven, Jenkins, Docker. Bases de datos relacionales y no relacionales (MySQL, MongoDB). Inglés nivel intermedio (mínimo B2). Requisitos valorables: Conocimientos de frontend (JavaScript, React). Experiencia en entornos cloud (AWS), especialmente Lambda, S3, DynamoDB. Herramientas de test: JUnit, SonarQube, Mockito. Conocimiento de procesos ETL, integración continua y metodologías ágiles (Scrum, SAFe). Experiencia en proyectos e-learning o con plataformas LMS (Moodle, Canvas, etc.). Conocimientos básicos en inteligencia artificial. Responsabilidades: Diseñar e implementar integraciones mediante REST APIs, Webhooks y plataformas iPaaS (Boomi, Zapier, Make, etc.). Desarrollar servicios backend en Java (Spring Boot). Colaborar en tareas puntuales de frontend con React o JavaScript. Implementar y mantener sistemas de autenticación (SSO) con OAuth2, SAML, OpenID Connect. Coordinarse con equipos técnicos y de producto para definir soluciones de integración. Brindar soporte técnico en configuraciones y resolución de incidencias. Documentar desarrollos e integraciones. Asegurar el cumplimiento de estándares de seguridad, rendimiento y mantenimiento. ¿Qué te ofrecemos? Contrato indefinido directamente con nuestro cliente, organización internacional enfocada en transformar el sector educativo a través de la tecnología. Modalidad de trabajo flexible: 100% remoto o híbrido en Galicia. Horario con cierta flexibilidad. Viernes y verano, jornada intensiva. Participación en proyectos innovadores del sector educativo. Oportunidades de crecimiento profesional en un entorno internacional y dinámico. ¿Te interesa el reto? Inscribete y te contaremos más sobre este proyecto con impacto real en la transformación digital del aprendizaje.

DESARROLLADOR/a JAVA J2EE (Spring, Struts, Hibernate) - Remoto ¡Hola! En Zemsania, estamos en la búsqueda de un/a Desarrollador/a JAVA J2EE que quiera unirse a nuestro equipo de talentos. Si tienes al menos 3 años de experiencia en el mundo del desarrollo y estás listo para afrontar nuevos retos en un ambiente remoto y colaborativo, ¡este es tu momento! Requisitos Mínimos: Años de experiencia: de 3 a 6 años en desarrollo con JAVA/JEE. Conocimientos en frameworks como Hibernate, Spring y Struts. Experiencia en HTML / JavaScript. Familiaridad con Webservices: SOAP, WSDL, JAX-WS, JAX-RS, JSON, REST. Dominio del Eclipse IDE. Gestión del código con GIT y uso de SonarQube. Conocimientos de SQL. Experiencia en herramientas de tiqueting como Jira / Remedy. Funciones: Desarrollar la evolución y funcionalidad acordada con el cliente. Valorar y planificar tus tareas. Llevar a cabo tareas de programación y gestión de despliegues. Realizar pruebas unitarias y de integración. Colaborar en integraciones y servicios web SOAP / JSON / REST. Gestionar código con repositorios GIT. Trabajar en equipo para lograr los mejores resultados. Elaborar documentación técnica clara y concisa. ¿Qué Ofrecemos? Trabajo 100% remoto: ¡Olvídate del tráfico y trabaja desde donde más te gusta! Flexibilidad horaria: Sabemos que la vida también pasa fuera del trabajo, así que tú decides cómo organizarte. Oportunidades de crecimiento: En Zemsania fomentamos el aprendizaje y la formación continua. Siempre habrá algo nuevo que aprender. Ambiente colaborativo: Formarás parte de un equipo dinámico y apasionado por la tecnología. Proyectos interesantes: ¡Trabajarás en soluciones innovadoras para nuestros clientes! ¿A quién buscamos? Buscamos a alguien que sea: Apasionado/a por la programación y el desarrollo de software. Proactivo/a, capaz de trabajar de manera independiente y en equipo. Comprometido/a con la calidad y el buen funcionamiento del software. Con ganas de aprender y compartir conocimientos. Si eres un/a Desarrollador/a Java J2EE con un gran sentido del humor, ¡te queremos en nuestro equipo! En Zemsania, valoramos la diversidad y las ideas frescas, así que no dudes en postularte. ¡Únete a Zemsania y forma parte de nuestra comunidad! Estamos deseando conocerte, así que no se te ocurra esperar más. Si te identificas con el mundo de java, spring, hibernate, struts, j2ee, html, javascript, soap, json, rest, eclipse, git, sonarqube, y buscas nuevos desafíos, ¡este es tu lugar! Vamos a construir juntos el futuro tecnológico. ¡Esperamos tu aplicación! En Zemsania, creemos en la igualdad de oportunidades y en la diversidad como valores fundamentales para el éxito de nuestra organización. Por ello, garantizamos un proceso de selección basado en el mérito y sin discriminación por motivos de género, edad, discapacidad, orientación sexual, raza, religión o cualquier otra condición personal o social.

Oferta: Fullstack Developer (Angular | Java) Ubicación: Barcelona 1 día presencial/semana Modalidad: Híbrida Salario: Según expectativa Requisitos Experiencia en desarrollo software Experiencia en Angular 2+ y Java 8+ Inglés profesional (C1 mínimo) Frontend: Angular 2+, TypeScript, NgRx, RxJS, NPM/NX/Webpack, Jest/Karma Backend y transversal: Java 8+, Spring Boot, REST APIs, Hibernate, SQL, Unit Testing DevOps (valorable): Maven, Docker, Jenkins Qué ofrecemos Proyecto estable e innovador Modelo híbrido (solo 1 día presencial) Envíanos tu CV y tu expectativa salarial. ¡Te estamos esperando!

¿Qué reto proponemos? Incorporarse a uno de nuestros proyectos más destacados como Programador/a Fullstack. Requisitos FRONTEND: · Angular, TypeScript/JavaScript; · NodeJS; · JQuery BACKEND: · Java 17; · Spring framework (Especially: Spring Boot); · Hibernate, JPA · Rest services · Microservices orientation programming Nivel medio de inglés Descripción Porque trabajar en Sopra Steria, también es sentir Sopra Steria. Somos un reconocido líder europeo en consultoría, servicios digitales y desarrollo de software, con cerca de 56.000 empleados en casi 30 países y más de 4.000 en España. Nos enfocamos en las personas, en su formación y desarrollo profesional, lo que nos impulsa a crecer y mejorar constantemente. Tenemos pasión por lo digital y al igual que tú, buscamos la mejor de las aventuras. Queremos que tu día a día se convierta en la mejor de tus inspiraciones. Que aprendas, aportes, te diviertas, crezcas y que, sobre todo, disfrutes al máximo. Si quieres formar parte de un equipo "Great Place to Work", ¡Sigue leyendo! ¿Qué tenemos para ti? Contrato indefinido y jornada completa 23 días de vacaciones Formación continua: competencias técnicas, transversales y de idiomas. Contamos con acceso a certificaciones, formaciones de los principales Partners Tecnológicos, plataformas online y ¡mucho más! Seguro de vida y de accidentes Posibilidad de acogerte a nuestra retribución flexible (seguro médico, cheques guarderías, transporte, comida y formación) Acceso a Privilege Club, donde encontrarás descuentos interesantes en las principales marcas Onboarding personalizado y detallado. Te acompañamos en todo momento para que te sientas #soprano desde el primer momento. Oficina con espacios reservados al ocio. ¡Trabajo y diversión unido! Compañerismo y buen ambiente, el poder de la unión lo tenemos presente. Y lo más importante...Tienes la posibilidad de desarrollar tu carrera profesional con nosotros: Crearemos juntos un plan de carrera personalizado. Te formarás, marcaremos objetivos y llevaremos a cabo un seguimiento para asegurarnos de que lo conseguimos juntos. Escuchamos tus prioridades y luchamos por ellas. ¡Aquí tu voz importa! ¡Únete a nosotros y sé parte de algo más! The world is how we shape it Adquirimos el compromiso de respetar la diversidad, creando un ambiente de trabajo inclusivo y aplicando políticas que favorezcan la inclusión y promuevan el respeto social y cultural en cuestiones de género, edad, funcional, orientación sexual y religión con igualdad de oportunidades.

We are still looking for the very Top Talent...and we would be delighted if you were to join our team! More in details, UST is a multinational company based in North America, certified as a Top Employer and Great Place to Work company with over 35.000 employees all over the world and presence in more than 35 countries. We are leaders on digital technology services, and we provide large-scale technologic solutions to big companies. What we look for? We are looking for a HCL Notes Senior Developer with at least 6 years of experience to collaborate with an important project with a client from the banking sector. High english level is required. Availability to go to the client's offices in the centre of Madrid 3 days a week. Key Responsibilities: Develops, customizes, and maintains applications within the HCL Notes/Domino platform to meet business needs. Design, develop, and enhance HCL Notes/Domino applications. Customize workflows, forms, and databases to optimize business processes. Integrate Notes applications with third-party systems and APIs. Debug, test, and deploy application updates. Maintain documentation for applications, configurations, and development standards. Collaborate with stakeholders to understand business requirements and propose solutions. Support migration projects from HCL Notes to other platforms if required. Mandatory requirements: Strong experience in HCL Notes/Domino application development. Proficiency in LotusScript, JavaScript, Java. Understanding of relational databases (SQL Server). Experience with web technologies (HTML, CSS, XML, REST APIs). Familiarity with Agile development methodologies. Knowledge of modernization strategies for HCL Notes applications. Reliable with strong communication skills and a teamwork mindset. Ability to analyze complex problems and defining a solution path while focusing on an e2e solution and client needs. English at least B2+/C1 ¿What can we offer? 23 days of Annual Leave plus the 24th and 31st of December as discretionary days! Numerous benefits (Heath Care Plan, Internet Connectivity, Life and Accident Insurances). Retribución Flexible´ Program: (Meals, Kinder Garden, Transport, online English lessons, Heath Care Plan...) Free access to several training platforms Professional stability and career plans UST also, compensates referrals from which you could benefit when you refer professionals. The option to pick between 12 or 14 payments along the year. Real Work Life Balance measures (flexibility, WFH or remote work policy, compacted hours during summertime...) UST Club Platform discounts and gym Access discounts If you would like to know more, do not hesitate to apply and we'll get in touch to fill you in details. UST is waiting for you! In UST we are committed to equal opportunities in our selection processes and do not discriminate based on race, gender, disability, age, religion, sexual orientation or nationality. We have a special commitment to Disability & Inclusion, so we are interested in hiring people with disability certificate.

Porque trabajar en Sopra Steria, también es sentir Sopra Steria. Somos un reconocido líder europeo en consultoría, servicios digitales y desarrollo de software, con cerca de 56.000 empleados en casi 30 países y más de 4.000 en España. Nos enfocamos en las personas, en su formación y desarrollo profesional, lo que nos impulsa a crecer y mejorar constantemente. Tenemos pasión por lo digital y al igual que tú, buscamos la mejor de las aventuras. Queremos que tu día a día se convierta en la mejor de tus inspiraciones. Que aprendas, aportes, te diviertas, crezcas y que, sobre todo, disfrutes al máximo. Si quieres formar parte de un equipo "Great Place to Work", ¡Sigue leyendo! Requisitos: Experiencia >2 año en proyectos de microservicios. Habituado al trabajo con metodologías ágiles, SCRUM. Java 8. BBDD no SQL: MongoDB. Testing (junit) Maven GIT Spring 4-5, Spring Boot, Spring Data Servicios REST ¿Qué tenemos para ti? Contrato indefinido y jornada completa 23 días de vacaciones Formación continua: competencias técnicas, transversales y de idiomas. Contamos con acceso a certificaciones, formaciones de los principales Partners Tecnológicos, plataformas online y ¡mucho más! Seguro de vida y de accidentes Posibilidad de acogerte a nuestra retribución flexible (seguro médico, cheques guarderías, transporte, comida y formación) Acceso a Privilege Club, donde encontrarás descuentos interesantes en las principales marcas Onboarding personalizado y detallado. Te acompañamos en todo momento para que te sientas #soprano desde el primer momento. Oficina con espacios reservados al ocio. ¡Trabajo y diversión unido! Compañerismo y buen ambiente, el poder de la unión lo tenemos presente. Y lo más importante...Tienes la posibilidad de desarrollar tu carrera profesional con nosotros: Crearemos juntos un plan de carrera personalizado. Te formarás, marcaremos objetivos y llevaremos a cabo un seguimiento para asegurarnos de que lo conseguimos juntos. Escuchamos tus prioridades y luchamos por ellas. ¡Aquí tu voz importa! ¡Únete a nosotros y sé parte de algo más! The world is how we shape it Adquirimos el compromiso de respetar la diversidad, creando un ambiente de trabajo inclusivo y aplicando políticas que favorezcan la inclusión y promuevan el respeto social y cultural en cuestiones de género, edad, funcional, orientación sexual y religión con igualdad de oportunidades.

Porque trabajar en Sopra Steria, también es sentir Sopra Steria. Somos un reconocido líder europeo en consultoría, servicios digitales y desarrollo de software, con cerca de 56.000 empleados en casi 30 países y más de 4.000 en España. Nos enfocamos en las personas, en su formación y desarrollo profesional, lo que nos impulsa a crecer y mejorar constantemente. Tenemos pasión por lo digital y al igual que tú, buscamos la mejor de las aventuras. Queremos que tu día a día se convierta en la mejor de tus inspiraciones. Que aprendas, aportes, te diviertas, crezcas y que, sobre todo, disfrutes al máximo. Si quieres formar parte de un equipo "Great Place to Work", ¡Sigue leyendo! Requisitos: Experiencia >2 año en proyectos de microservicios. Habituado al trabajo con metodologías ágiles, SCRUM. Java 8. BBDD NoSQL: MongoDB. Testing (junit) Maven GIT Spring 4-5, Spring Boot, Spring Data Servicios REST ¿Qué tenemos para ti? Contrato indefinido y jornada completa 23 días de vacaciones Formación continua: competencias técnicas, transversales y de idiomas. Contamos con acceso a certificaciones, formaciones de los principales Partners Tecnológicos, plataformas online y ¡mucho más! Seguro de vida y de accidentes Posibilidad de acogerte a nuestra retribución flexible (seguro médico, cheques guarderías, transporte, comida y formación) Acceso a Privilege Club, donde encontrarás descuentos interesantes en las principales marcas Onboarding personalizado y detallado. Te acompañamos en todo momento para que te sientas #soprano desde el primer momento. Oficina con espacios reservados al ocio. ¡Trabajo y diversión unido! Compañerismo y buen ambiente, el poder de la unión lo tenemos presente. Y lo más importante...Tienes la posibilidad de desarrollar tu carrera profesional con nosotros: Crearemos juntos un plan de carrera personalizado. Te formarás, marcaremos objetivos y llevaremos a cabo un seguimiento para asegurarnos de que lo conseguimos juntos. Escuchamos tus prioridades y luchamos por ellas. ¡Aquí tu voz importa! ¡Únete a nosotros y sé parte de algo más!

Requisitos mínimos Experiencia de al menos 4 años en Desarrollos Java. Estudios de FP o Ingenierías. Experiencia con estas herramientas dentro de la experiencia a valorar: Api´s Rest, Spring / Springboot, Maven, Hibernate o Persistencia de datos, Bases de datos relacionales y SQL o PL-SQL. Experiencia en aplicaciones de Diseño y buenas prácticas de código, Jenkins y CI/CD, etc... Otras cuestiones a valorar: Experiencia en diversos módulos de Spring (Batch, Data, Security...), microservicios, bases de datos no relacionales o NoSQL Contenerización Docker o Kubernetes o Cloud, experiencia también en apartados frontend (tecnologías tipo JSF, Primefaces, o JavaScript,) etc.. Descripción Buscamos Desarrollador/a de Software Backend Java para servicio estable en compañía de la zona de Oviedo, (O oficinas de Vigo en su defecto). Condiciones base: Formato híbrido entre teletrabajo y presencialidad (2 o 3 días en oficinas de Oviedo o de Vigo y 2 o 3 días de teletrabajo permisibles en la semana). Horario habitual de oficina flexible. Horario de invierno L-J de 8:30-18:00 (1h comida) y V de 8:00-14:00. Horario de verano (meses de junio, julio, agosto y septiembre) L-V de 8:00-15:00. Contratación directa por la compañía cliente en gestión de esta tipología de servicios de Software y desarrollos, principalmente para Administraciones Públicas y también para otros proyectos de ámbito privado. Otros bonus o condiciones extra: (seguros, descuentos, formaciones, incentivos y otros a comentar). Salario a contemplar: entre 27.000 y 33.000 EUR/B Anuales aproximadamente.. Para más información: Sandavteam.com

¡Seguimos buscando talento...y nos encantaría que te unieras a nuestro equipo! Para que nos conozcas algo mejor, UST es una multinacional norteamericana certificada como Top Employer y Great Place to Work con más de 35.000 empleados a nivel global y con presencia en más de 35 países. Somos líderes en servicios de tecnología digital y proporcionamos soluciones tecnológicas de gran alcance a grandes compañías. ¿Qué buscamos? Para nuestro equipo estamos buscando un/a Senior .NET Developer, con amplia experiencia en desarrollo .NET y C#, para trabajar en colaboración con desarrolladores/as de software, arquitectos/as, devops y unidades de negocio. Colaborarás en diferentes proyectos de nuestro cliente, líder del sector, a nivel nacional. Localización: Palma de Mallorca (y/o Madrid, Sevilla). Modalidad: Híbrida (3 días a la semana en oficina del cliente y 2 en remoto). Horario: L-J de 08:00 a 14:00 y de 15:00 a 17:30. V de 08:00 a 14:00 (flexibilidad horaria, sobre todo de entrada y salida). Funciones: Proponer e implementar soluciones técnicas a problemas complejos optimizar soluciones ya existentes, proyectos con arquitecturas muy variadas. Qué esperamos de ti: 3 años de experiencia o más en desarrollo C# ASP.NET Core y ASP.NET - Especialmente MVC y WebAPI API REST, servicios web SOAP y Microservicios Formatos de datos como JSON y XML Bases de datos relacionales SQL. Microsoft SQL Server y PostgreSQL Bases de datos no relacionales NoSQL. MongoDB y Redis. Domain Driven Design (DDD) o principios SOLID, y estándares de la industria Pruebas unitarias, pruebas de integración, cobertura de código, mocking, etc. Sistemas de control de versiones (usamos Git) y herramientas de CI/CD ¿Qué te ofrecemos? 23 días laborables de vacaciones y el 24 y 31 de diciembre. Numerosos beneficios sociales (seguro médico, ayuda al teletrabajo, seguro de vida y seguro de accidentes). Programa de Retribución Flexible (tarjeta comida, cheques guardería, tarjeta transporte, clases de inglés online, seguro médico para tu familia...). Acceso gratuito a varias plataformas de formación. Estabilidad y carrera profesional. Tenemos implantado un plan de compensación de referencias internas. Posibilidad de elección de percibir tu salario en 12 o 14 pagas. Medidas de conciliación (horario flexible, teletrabajo, asesoramiento de especialistas (psicólogo, nutricionista, entrenador personal), jornada intensiva los viernes y en verano según proyecto). Plataforma UST Club descuentos y descuentos en gimnasios. Si quieres conocer más, no dudes en inscribirte y nos pondremos en contacto contigo para ampliarte información de la posición ¡Te estamos esperando! En UST nos comprometemos con la igualdad de oportunidades en nuestros procesos de selección y no realizamos ningún tipo de discriminación por razón de raza, género, discapacidad, edad, religión, orientación sexual o nacionalidad. Estamos comprometidos con la discapacidad y apostamos por la incorporación de personas con certificado de discapacidad.